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英语教师
5000-10000元/月
教师经验不限本科学科应试类小班教学(3-25人)培训机构外语教育线下教育英语教育英语坐班中学生学前儿童/小学生一对一教学大班教学(25人以上)特长兴趣类
岗位职责: 1、根据学生个体差异,提供科学的学习规划与定制化课程教学服务; 2、面向家长开展专业咨询,协助制定适合孩子的学习发展方案; 3、细致开展学生学业水平测评,并进行专业的学习问题分析; 4、为学生制定阶段性成长计划,适时组织测试评估,跟踪辅导效果; 5、参与学科教研活动及集体备课,提升教学质量与教学协同效率; 6、关注学生心理与身体健康,助力成绩进步,引导建立积极学习态度与良好学习习惯。 任职资格: 1、大专及以上学历,教育相关专业优先考虑; 2、普通话标准,热爱教育事业,严格遵守行业规范及相关法律法规; 3、对教育培训有浓厚兴趣,抗压能力强,具备教育行业经验者优先,持有教师资格证者优先; 4、了解学生学习与生活特点,善于因材施教,能够探索并运用多样化的教学方法,灵活授课; 5、具备良好的团队协作意识,性格亲和,责任心强,恪守师德,擅长与学生互动沟通; 6、表达流畅,沟通能力突出,具备清晰的口头与书面表达能力; 7、仪容整洁,形象端正,无不良嗜好,能适应教育行业的正常作息安排。 薪酬福利: 1、底薪+课时费+补贴,月均收入4K至6K,排课依据授课能力与专业水平; 2、实行星级教师评定机制,定期享受星级津贴及晋升机会; 3、福利保障:五险一金、免费住宿、定期健康体检、员工团建活动; 4、休假制度:带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假; 5、各类补助:话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴; 6、支持员工子女就读集团下属学校,符合条件可享学费减免政策。 培养体系: 配备系统化培训机制,结合职业发展方向提供个性化在职成长课程; 组织岗前培训与持续在岗培训(理论结合实践),校区安排资深导师带教,指导日常工作与专业技能,确保顺利胜任岗位。 职业发展: 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘; 晋升通道:基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长。 欢迎随时来电咨询~~~
医学技术专业讲师
3000-7000元/月
教师经验不限大专学科应试类私立学校坐班中学生线下教育职业与技能培训类大班教学(25人以上)
会带生理科目的老师优先! 1. 基础医学类课程: 解剖学基础 生理学 病理学基础 医学微生物学 医学免疫学 药理学 2. 临床医学相关课程: 临床医学概要 内科基础 外科基础 儿科学 妇产科学 中医基础理论(部分学校可能开设) 3. 医学影像技术类课程: X光检查技术 超声检查技术 CT检查技术 MRI(磁共振成像)基础 影像诊断学 4. 医学实验技术类课程: 医学检验技术 微生物检验技术 生化检验技术 血液学检验 免疫检验技术 5. 口腔医学技术类课程: 口腔解剖生理学 口腔材料学 口腔修复工艺技术 口腔正畸工艺技术 6. 其他技术方向课程: 康复治疗技术 医学营养学 视光学与眼镜配制 医疗器械使用与维护 麻醉学基础(较少见于中职,但某些专业可能涉及) 7. 人文社科与职业素养类课程: 医学伦理学 心理学基础 卫生法律法规 8. 计算机与信息技术应用课程: 医学信息管理系统 医学统计学与数据分析 9. 实践技能培养内容: 身体健康,无传染病史 实验室操作能力训练 临床实习环节 模拟诊疗实操训练
教育工作者经验不限本科培训机构数学物理生物语文化学IT培训大型教育机构经验教育学专业背景线下教育线上教育坐班文案撰写活动策划视频、音频剪辑视频拍摄与录制学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
伴学师 有相关经验者优先;对教学工作有一定理解,对学生认真负责,善于沟通;欢迎985/211/双一流已保研或考研结束的同学进行短期工作。服务对象主要为初高中生;与家长保持良好的沟通,及时反馈学生的学习情况;根据学生的学习进度与学习能力,制定伴学计划、进行督学服务 薪资福利:面议
嘉祥硬笔书法教师
4000-6000元/月
教师1年以下大专全职
岗位职责: 1、根据学生个体差异,提供科学的学习规划与定制化课程教学; 2、面向家长开展专业咨询,协助制定适宜的学习发展方案; 3、细致开展学生学业水平测试,并进行系统性分析与反馈; 4、为学生制定阶段性成长目标,适时安排测评以跟踪辅导效果; 5、参与学科教研活动及集体备课,提升教学质量; 6、关注学生身心健康与成绩进步,引导建立积极的学习态度和规范的学习习惯。 任职资格: 1、具备大专及以上学历,教育相关专业者优先考虑; 2、普通话达标,热爱教育事业,严格遵守行业相关法规制度; 3、对教育领域有浓厚热情,抗压能力强,有教学经验或持有教师资格证者优先; 4、了解学生学习与生活特征,能够因材施教,探索并运用多样化教学方法; 5、具备团队协作意识,性格亲和,富有责任感,恪守师德,善于与学生互动交流; 6、沟通表达流畅,语言清晰,具备良好的口头与书面表达能力; 7、仪容整洁,气质端正,无不良习惯,能适应教育行业的正常工作时间安排。
抖音图文发送
40-50元/时
兼职有提成20人以上月结
兼职发抖音。一条5元,纯绿色,无污染,提供素材,可长期合作,操作简单,3分钟赚个奶茶钱
发抖音视频图文
30-40元/时
兼职有提成20人以上完工结算
兼职发抖音,一条5元,纯绿色,无污染,提供素材,可长期合作,操作简单3分钟赚个奶茶钱
各学科教师
4000-8000元/月
教师1-3年本科英语教师数学教师语文教师美术教师体育教师全科教师
岗位职责: 1、根据学生个体差异,提供科学的学习规划与定制化课程教学; 2、面向家长开展专业咨询,制定契合需求的学习发展方案; 3、细致开展学生学业水平测试,并进行专业化的学习问题诊断; 4、为学生制定系统性成长计划,分阶段实施测评以跟踪辅导效果; 5、参与学科教研活动及集体备课,提升教学质量与教学协同; 6、关注学生心理与学业双重发展,助力养成积极的学习态度和高效的学习习惯。 任职资格: 1、具备大专及以上学历,教育相关专业者优先考虑; 2、普通话流利,热爱教育事业,严格遵守行业规范及相关法规; 3、对教培领域有浓厚兴趣,抗压能力强,有行业从业经验者优先,持有教师资格证者优先; 4、了解青少年学习与生活特征,善于个性化教学,能灵活运用多样化的授课方式; 5、具备良好的协作意识,性格亲和,富有责任感,恪守师德,擅长与学生互动沟通; 6、表达能力强,沟通顺畅,书面表达清晰准确; 7、仪容整洁,气质端正,无不良嗜好,能适应教育行业的作息安排。 薪酬福利: 1、底薪+课时费+津贴,月均收入4K至6K,排课依据授课能力与专业水平; 2、实行星级教师分级制度,定期评定并发放星级津贴及晋升机会; 3、福利待遇:五险一金、免费住宿、年度体检、员工团建活动; 4、休假政策:带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假; 5、补贴项目:话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助; 6、可根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团旗下学校,享受部分学费减免。 培养体系: 配备完善的培训机制,提供贴合职业目标的在职发展课程; 组织岗前及在岗培训(理论结合实操),校区安排资深导师带教,覆盖日常工作流程与专业技能,确保顺利胜任岗位。 职业发展: 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘; 晋升通道:基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长 嘉祥、济宁地区同步招聘中,欢迎咨询了解! 职位福利:每年多次调薪机会、五险一金、绩效奖金、全勤奖励、包住、通讯补贴、带薪年假、弹性工作制
教师经验不限本科英语老师小班教学(3-25人)语文老师不坐班线上教育小语种老师普通话发音标准一对一教学
工作周期:6个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-11-30 【岗位职责】 1.承担3-18岁华裔青少年在线中文直播课程教学任务,采用一对一授课模式; 2.完成学生作业批阅,跟进学习进度并及时给予反馈; 3.积极参加教学研讨活动,不断提升专业教学水平; 4.岗位专注于教学执行,不涉及任何销售类工作内容。 【任职要求】 1.具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语相关证书之一,普通话达到二级甲等及以上水平; 2.本科及以上学历,教育学、英语、对外汉语等相关专业背景,有青少儿中文教学经验者优先考虑; 3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先(需具备流利口语能力及相关语言证书); 4.授课风格生动有趣,擅长课堂互动,具备较强的课堂组织与教学实施能力; 5.形象端正,热爱教育行业,拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1.每周可提供不少于20小时的可排课时间段; 2.单次排课时长需连续不低于2小时; 3.承诺在6个月服务期内保持排班时间稳定; 4.工作方式为线上远程办公,属于长期兼职性质岗位。
教师
2000-5000元/月
教师3-5年大专坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育
托管课程:周末作文、英语、小学硬笔书法,销售!托管业务全年招生!招销售!招销售!!!
泥瓦工砌砖1-2人
济宁市微山县马坡镇9招泥瓦工、砌砖/石 岗位职责: 1.负责建筑工地砌砖、砌石、抹灰等泥瓦作业,确保施工质量符合规范要求 2.按图纸和施工方案进行墙体、基础、装饰面等砌筑工作 3.配合施工员放线定位,做好材料配比与现场管理 4. 对已完工部位进行自检与修整,保障平整度、垂直度及灰缝均匀性 5.严格遵守安全操作规程,正确佩戴劳保用品,杜绝违章作业 任职要求: 1.具备泥瓦工、砌筑类相关工作经验,能独立完成各类砌体施工 2. 熟悉常用砌筑材料性能及施工工艺,了解基本建筑识图能力 3.身体健康,吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识和责任心 4.持有相应职业资格证书或上岗证者优先 5.学历不限,年龄20-60周岁,无不良从业记录
济宁 微山县
5月10日 13:29拨打电话
厨师1-2人月结
【微山厨师招聘】东南华城附近饭店诚聘微山菜厨师一名,要求技术过硬,讲卫生、手脚麻利,能独立完成菜品制作,保证出品质量稳定。工作地点位于山东省济宁市,薪资面议,根据能力定薪,待遇优厚。应聘电话:王老板,活不好的勿扰,非诚勿电。
济宁 微山县
5月10日 12:41拨打电话
济宁微山县招工地小工/杂工、工地力工
160-200元/天
小工力工1-2人
济宁市微山县招工地小工/杂工、工地力工
济宁微山县招泥瓦工、砌砖/石、抹灰二层框架楼垒砖抹灰附近熟练队伍联系
200-300元/天
泥瓦工砌砖抹灰1-2人
济宁市微山县招泥瓦工、砌砖/石、抹灰 二层框架楼垒砖抹灰 附近熟练队伍联系
济宁 微山县
5月10日 11:10拨打电话
普工
5000-8000元/月
普工包吃月结
有上下料,装卸货车,场内运输(叉车,转运车),插换热器管等
保育员幼教
牛家博士星幼儿园 保育员一名 要求40岁以内,有爱心,有耐心 招聘幼儿教师一名 要求,有幼师资格证优先,对待孩子有爱心,有耐心, 老师不只是看孩子,必须得德智体美, 会唱歌,舞蹈,每天带孩子做游戏,游戏每日不重复,有自己的教学课程 节假日带薪休息,有意者请联系园长 电话
哈尔滨
5月10日 11:28拨打电话
幼教经验不限大专家教幼师资格证普通话水平测试等级证书外语发音标准教育学专业背景线下教育教学不坐班一对一教学活动策划兴趣教育类亲子类素质能力类英语一级甲等二级甲等一级乙等蒙式教学
1.5万起家庭儿童陪伴师 主要照顾6岁姑娘,负责接送孩子上下幼儿园,接孩子时切好水果,接孩子回家后在小区户外活动,主要以陪伴为主,培养好的生活学习习惯,幼小衔接,15000休4,要求有爱心细心,懂早教
幼师/小学老师
3000-7000元/月
幼教经验不限大专
1、备课,包括体验课、正式课和多元化等课程开始前的准备工作; 2、高质量的完成课程的教授; 3、服务于会员,对会员上课情况进行课后总结及跟踪记录工作; 4、负责组织教学活动,包括方案的策划、活动的主持及执行等工作; 5、积极协助中心举办亲子活动或市场活动,与中心其他部门的沟通、配合工作; 6、定期参加专业培训 ; 【职位要求】 1、大专及以上学历(早期教育相关专业毕业优先); 2、有激情,喜欢孩子,热爱幼儿教育,有耐心和责任心;热爱和孩子一起的工作,并且愿意为孩子的成长付出时间和精力; 3、为人热情、自信、有活力,有较强的感染力,能够带动整个课程氛围; 4、具备良好的逻辑思维能力和记忆力,有较强的自主学习能力; 5、口齿伶俐,细心,有较强的应变能力; 6、具备良好的职业道德品质和心理素质; 【加分项】 有教育机构从业经验,师范类、学前专业,音乐,舞蹈,表演,播音主持等相关专业均可;
幼教1-3年大专幼师资格证幼儿教育工作经验
幼儿园主班老师招聘 岗位职责 1. 全面负责班级日常管理,统筹幼儿一日生活、教学及安全工作,制定班级教学计划。 2. 开展幼儿五大领域教学、主题游戏活动,做好幼儿成长观察与记录,培养幼儿良好行为习惯。 3. 负责班级环境创设,配合保育员、配班老师完成班级各项工作。 4. 做好家园沟通,定期反馈幼儿在园情况,组织参与家园共育活动。 5. 参与幼儿园教研、培训及各类园所活动,遵守园所各项规章制度。 6. 呵护幼儿身心健康,落实班级安全防护,保障幼儿在园安全。 任职要求 1. 学前教育相关专业,大专及以上学历,持有幼儿园教师资格证、健康证。 2. 有幼儿园主班工作经验,熟悉班级管理与幼儿教学工作。 3. 热爱幼教事业,有爱心、耐心、责任心,善于沟通,具备良好的团队协作能力。 4. 恪守师德,关爱幼儿,具备扎实的幼教专业知识与教学实践能力。
幼小衔接老师
3000-6000元/月
幼教1-3年大专培训机构幼师资格证普通话水平测试等级证书教育学专业背景幼儿教育工作经验线下教育教学不坐班小班教学(3~25人)
岗位职责: 1.负责幼小衔接阶段拼音班教学,系统开展声母、韵母、整体认读及拼读训练。 2.设计适龄互动教案,运用游戏化、情境化教学方法提升学习兴趣 3.定期开展学情评估,及时反馈学习进展并提供个性化辅导建议 4.配合校区开展家长沟通、教学展示及教研活动 任职要求: 1.热爱教育事业,具备亲和力与耐心,有幼小衔接或低年级教学经验者优先 2.普通话标准,具备良好的语言表达与课堂组织能力 3. 具备基础教学素养,能独立完成备课、授课与作业设计 4.持有教师资格证者优先,专业背景为教育学、汉语言文学、数学等相关领域者优先
济宁微山县城后路附近烧烤店,招聘临时工下午5点到9点100块钱一天,联系电话
100元/天
临时工
微山城后路附近烧烤店,招聘临时工下午5点到9点100块钱一天,联系电话
济宁 微山县
5月5日 04:42拨打电话
临时工1-2人
、3日微山湖景区招募访问员2名,薪资:100元/1天,工作时间:9:30-17:30,午休1小时名额有限 欲报从速有意者联系项目结束后统一提报工资单山东济宁
济宁 微山县
5月7日 12:14拨打电话
济宁微山县招临时工有干的吗?一天一结,
临时工
微山招临时工有干的吗?一天一结,
济宁 微山县
4月30日 00:09拨打电话
济宁微山县城后路附近烧烤店,招聘临时工下午5点到9点100块钱一天,联系电话
100元/天
临时工
微山城后路附近烧烤店,招聘临时工下午5点到9点100块钱一天,联系电话
济宁 微山县
5月4日 13:58拨打电话
视频推广
30-40元/天
临时工
公司提供图文素材,你发布到抖音上,一条5元,纯绿色,无污染,提供素材,可长期合作,操作简单,3分钟赚个奶茶钱
全职教师
4000-8000元/月
教师经验不限大专数学英语小学初中一对一授课小班授课线下授课化学
岗位职责: 1、根据学生个体差异,提供科学的学习规划与定制化课程教学; 2、面向家长开展专业咨询,协助制定合理的学习发展方案; 3、细致开展学生学业水平测试,并进行专业的学习情况分析; 4、为学生制定系统化的成长计划,分阶段实施测评以跟踪辅导效果; 5、参与学科教研活动及集体备课,提升教学质量与教学协同; 6、关注学生心理发展与学业进步,引导建立积极的学习态度和良好习惯。 任职资格: 1、具备大专及以上学历,相关专业背景者优先考虑; 2、普通话标准,热爱教育事业,严格遵守行业相关法规要求; 3、对教育领域有浓厚热情,能适应工作节奏,有教培经验或教师资格证者优先; 4、了解学生学习与生活特点,善于因材施教,能够灵活运用多种教学方法; 5、具备团队协作意识,性格亲和,富有责任感,恪守师德,擅长与学生互动交流; 6、沟通表达能力强,语言清晰流畅,具备良好的书面撰写能力; 7、形象端正,气质良好,无不良嗜好,可适应教育行业的作息安排。 薪酬福利: 1、底薪+课时费+津贴,月收入普遍在4K至8K区间,依据授课能力与专业水平排课; 2、实行星级教师分级制度,定期评定并发放星级补贴及晋升机会; 3、福利待遇:五险一金、免费住宿、定期健康体检、员工团建活动; 4、休假政策:带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假; 5、各类补贴:话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助; 6、支持员工子女就读集团下属学校,符合条件者可享部分学费减免。 培养体系: 配备完善的培训机制,提供契合职业发展的定制化在职课程; 组织岗前培训与上岗后持续培训(理论结合实操),校区配备资深导师,指导日常工作与专业技能,助力自信上岗。 职业发展: 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘; 晋升通道:基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长 职位福利:绩效奖金、全勤奖励、提供住宿、带薪年假 职位亮点:提供住宿|岗前培训|
临时工有提成免费培训6-10人月结全职
各办事处、乡镇联络员 30岁至45岁,男女不限 薪资福利:底薪3000十提成,免费培训三天二夜(包吃住) 招工人数:数名
临时工交通补助包住包吃20人以上月结全职
【岗位职责】 负责旅客的引导和服务,确保旅客顺利乘车;处理行李运输问题,确保行李安全;协助处理突发事件,维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神;具备一定的服务意识和应急处理能力;普通话标准,能够清晰表达;有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结,底薪4000-5000+绩效奖金;提供工作期间的午餐;享有法定节假日;提供专业培训,提升个人技能;每周休息两天,具体休息时间根据排班表确定
教师经验不限大专素描表演类少儿舞蹈小班教学(3-25人)培训机构线下教育舞蹈类学前教育儿童创意美术口才老师大型教育机构经验表演教师艺术类专业背景坐班口才/播音主持类学前儿童/小学生普通
岗位职责: 1、根据学生个体差异,提供科学的学习规划与定制化课程教学; 2、面向家长开展专业咨询,协助制定适合孩子的学习发展方案; 3、细致开展学生学业水平测试,并进行系统性分析与反馈; 4、为学生制定阶段性成长计划,适时组织测评以评估辅导效果; 5、参与学科教研活动及集体备课,提升教学质量与协作效率; 6、关注学生身心健康与学业进步,引导建立积极的学习态度和良好习惯。 任职资格: 1、本科及以上学历,艺术类相关专业背景,具备相关授课经验; 2、普通话流利,热爱教育事业,严格遵守教育相关法规制度; 3、对教育培训领域有浓厚兴趣,抗压能力强,有行业经验者优先,持有教师资格证者优先; 4、了解学生学习与生活特征,擅长个性化教学,能够灵活运用多种教学方法; 5、具备良好的协作意识,性格亲和,责任心强,恪守师德,善于与学生互动交流; 6、沟通表达顺畅,语言清晰,具备较强的书面撰写与表达能力; 7、形象端正,气质良好,无不良嗜好,能适应教育行业的作息安排。 薪酬福利: 1、底薪+课时费+津贴,月均收入4K至6K,依据授课能力与专业水平排课; 2、实行星级教师分层管理,定期评定并发放星级津贴与晋升机会; 3、福利待遇:五险一金、免费住宿、定期体检、员工团建活动; 4、休假制度:带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假; 5、各类补助:话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴; 6、可根据个人意愿,优先安排集团员工适龄子女入读集团旗下学校,享受部分学费减免。 培养体系: 配备完善的培训机制,提供契合职业发展方向的定制化在职课程; 组织岗前及在岗培训(理论结合实践),校区配备资深带教老师,指导日常工作与专业技能,助力自信上岗。
幼儿教育教师
2000-4000元/月
幼教1-3年大专幼儿园教育计划规划家长沟通学生行为管理
岗位内容: 1. 负责幼儿园教学方案的制定与执行; 2. 创设安全、健康、积极的学习氛围,有效引导和管理幼儿行为; 3. 定期与家长交流,反馈儿童发展情况并回应家长关切。 任职要求: 1. 具有教育学或相关专业大专及以上学历;持有幼儿教师资格证书; 2. 具备至少2年幼儿园教学工作经验; 3. 熟悉幼儿课程体系及适宜的教学方法; 4. 性格亲和,富有责任心,具备良好的团队合作意识。
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