面向高端客户群体，拥有17年早教托育运营积淀，会员资源丰富稳定。 现招聘具备2年以上蒙氏主班工作经验者，需持有AMS或AMI认证资质。

岗位职责： 1.负责制定教学计划和课程安排，确保教学内容符合学生学习需求和教育目标 2.组织课堂教学活动，采用多样化教学方法提升学生参与度与学习效果 3.定期评估学生学业表现，提供个性化辅导与反馈，促进学生全面发展 4.参与教研活动及教学改进工作，持续优化教学质量与课程体系 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学生在校情况，建立家校共育机制 任职要求： 1.具备相应学科的教育教学能力，有教育行业相关经验者优先考虑 2.拥有良好的沟通表达能力和责任心，热爱教育事业，关爱学生成长 3.能够适应灵活的工作安排，积极配合学校各项教学管理工作 4.持有教师资格证或相关职业资格证书者优先录用 5.学历不限，专业背景与所授课程相关者更佳

岗位职责： 1.负责制定教学计划和课程安排，确保教学内容符合学生学习需求和教育目标 2.组织课堂教学活动，采用多样化教学方法提升学生参与度与学习效果 3.定期评估学生学业表现，提供个性化辅导与反馈，促进学生全面发展 4.参与教研活动及教学改进工作，持续优化教学质量与课程体系 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学生在校情况，建立家校共育机制 任职要求： 1.具备相应学科的教育教学能力，有教育行业相关经验者优先考虑 2.拥有良好的沟通表达能力和责任心，热爱教育事业，关爱学生成长 3.能够适应灵活的工作安排，积极配合学校各项教学管理工作 4.持有教师资格证或相关职业资格证书者优先录用 5.学历不限，专业背景与所授课程相关者更佳

岗位职责： 1、全天候照护与安全保障： 全程关注宝宝的安全，实施不间断看护，及时排除潜在风险。 负责宝宝日常生活照料，包括洗漱清洁、如厕训练或尿布更换、衣物整理及午睡管理等事务。 确保宝宝活动空间干净、有序且符合安全标准。 2、早期发展与启蒙教育： 根据2岁幼儿的成长特征，制定并落实日常互动方案。 语言启蒙：借助绘本共读、儿歌吟唱、故事讲述和日常交流等方式，营造丰富的语言环境，激发宝宝表达意愿。 认知培养：开展颜色、形状、数字、动物等基础认知教学；利用拼图、配对类游戏促进思维能力发展。 3、大运动与精细动作训练： 组织户外活动（如公园游玩、散步）和室内体能游戏（如爬行、平衡练习）；引导参与串珠、涂鸦、捏塑橡皮泥等手工操作，提升手眼协调能力。 情感与社交引导：帮助宝宝学习分享、轮流等待、情绪识别与表达，逐步建立良好行为规范与社交礼仪。 4、生活习惯与规律作息： 协助建立并维持科学的一日生活节奏（涵盖饮食、活动、午休及晚间入睡准备），助力养成健康稳定的生活方式。 任职资格： 具有一年以上专职照看1-3岁婴幼儿的实际经验（如家庭育儿师、幼儿园教师或资深住家保姆经历均可），可提供相关证明或推荐材料。 熟练掌握婴幼儿日常护理技能（如喂食、清洁、如厕训练等）。 熟悉2岁儿童身心发展规律，具备一定的早期教育理论基础。 性格温婉、耐心细致、富有责任感与爱心，真心喜爱与孩子相处的每一刻。 注重个人卫生，身体健康，无传染病史，需出示近期正规体检报告。 无不良嗜好，品行良好，具备良好的沟通素养与安全防范意识。 优先考虑： 持有育婴师、保育员或幼儿教师资格等相关专业证书者。 了解基本婴幼儿急救方法（如海姆立克法）。 具备简单英语启蒙能力或拥有音乐、美术等才艺特长者。 能够长期稳定工作（至少服务两年以上）。 我们提供： 具有市场竞争力的薪资待遇（具体面议，依据经验与能力综合评定，月薪参考范围：[例如：1w-2w 元/月]）。 明确的工作时段安排，保障个人休息时间。 温馨、尊重、互信的家庭工作氛围。 享受国家法定节假日休假权益。 [可选项：如需，可提供五险一金等福利保障]。

岗位职责： 1.负责婴幼儿的日常照护工作，包括但不限于月嫂、育婴师、水浴护理等。 2.对幼儿进行爱心照护，确保其健康成长。 3.与家长保持良好沟通，了解幼儿在园中的成长和需要改善的地方。 4.定期评估幼儿的健康状况，及时发现并处理幼儿的日常护理问题。 任职要求： 1.有相关婴幼儿照护经验，持有育婴师证书、教资、保育员证书的优先。 2.对幼儿有爱心，性格开朗，具备较强的沟通能力和合作能力，责任感强。 3.身体健康，具有良好的心理素质，并持有健康证。 4.无不良嗜好。 薪资福利： 1.薪资面议。 2.享有法定节假日，节日礼品/聚餐，生日会等福利。 3.提供包两餐的服务，并为员工提供住宿。 4.提供周末双休的休息时间。 5.提供在职培训和学习机会。

经典诵读老师

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作 2.观察记录幼儿发展情况，定期与家长沟通成长反馈，建立家园共育良好关系 3.制作及园本课程开发，支持幼儿个性化发展需求 4.严格执行安全与卫生规范，保障幼儿的健康与人身安全 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好的师德素养 2.持有幼儿园教师资格证， 3.具备基本艺术素养（弹唱跳画讲），能独立组织教学活动 4.身心健康，无传染性疾病及精神类疾病史，符合《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》要求 5.学历不限，有幼教工作经验者优先，应届毕业生亦可培养

陈每天一个小时在深圳罗湖，你认识有姐姐来兼职吗，周一到周五下午3点半到四点半

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在10000-18000元，表现优异者可达18000-25000元。每年至少享有1次薪资上调机会。 2、福利：五险，配备常用药品、带薪年假、节日关怀福利 二、岗位职责： 1、针对学生情况开展“一对一或一对多”教学辅导，结合其学习状况与个性特征，制定个性化学习方案； 2、积极参与教研活动及月度考试，持续提升教学能力和授课质量； 3、与学习顾问密切协作，共同解决学生学习难题，提升家长满意度。 三、任职要求： 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，行为举止自然得体，普通话标准； 3、具备较强的沟通能力，工作主动、抗压性强，富有耐心和责任感； 4、在当地居住者优先录用。 四、职业发展路径： 公司提供专业与管理双通道晋升机制，满足不同能力特质和发展意愿的员工成长需求。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有望晋升为教务经理或培训师。 1、管理路径：教师—科目负责人—教务主管—教务经理 2、专业路径：普通教师—优秀教师—金牌教师 职位福利：带薪年假、节日福利 职位亮点：一年多次调薪

岗位职责（全职/兼职）： 1.承担alevel/ap/ib/ig等国际课程体系中数学、经济、物理、生物、化学、计算机等科目的教学工作，接受全职及兼职应聘。 2.科学制定课程教学计划，高效完成既定教学目标。 3.组织学科考试的规划与实施，参与命题、阅卷、成绩分析，并持续优化考试管理流程； 4.布置并批改学生作业，按周记录学生学习进展与表现情况； 5.协同助教开展与学生及家长的沟通工作，助力学生学业提升。 任职要求： 1.具备相关教学经验者优先考虑，拥有海外留学背景者更具优势。 2.英语口语表达流畅，具备使用英语进行授课的能力。 4.薪资待遇可面议，综合能力突出者任职条件可适当放宽。

，工资4900，月休3天，包吃包住，不休息算加班

卫生间坐厕改蹲厕，改水电。

秋收里（深圳）湘菜牌连锁招聘： 1、储备厨师长 多名，工资待遇面聊 2、炒锅师傅 多名，工资7000-8000 3、蒸菜师傅多名，工资5500-6000 4、切配师傅 多名，工资5000-5500 福利： 包吃、包住（宿舍有WI-FI、洗衣机、空调、热水器）月休4天、每个月15号发放工资，法定假日补休、购买社保、生日红包、优秀员工奖、大病互助基金、夫妻房补贴 工作地点：深圳 南山区，福田区，罗湖区，龙华区，宝安区。 联系电话： （没接电话，可）

招明年的司机，初10开工，要求产业培训证，，包住不包吃，5800一个月

南山西丽松坪山找顶班师傅一位保底260一天 顶三天初八到初十 提成对半开 上班时间10:30到10：30 附近有地铁站13号线 半桶水勿扰！ 10年老店

招工详情 一、岗位需求 1.副班老师：1名 二、任职要求 持有幼儿园教师资格证，具备良好的职业道德与责任心，热爱幼儿教育事业，能熟练开展班级日常教学、生活管理及家园沟通工作。 三、工作地址 广州增城区明日之星幼儿园(新园)附近 联系电话: 期待有教育热忱的你加入，共同守护孩子成长！

工作地点:江阳区酒城中心附近 学历:大专及以上 年龄:35岁以下 任职要求:具有婴幼儿照护经验或相关专业背景，护理专业、有幼儿教师、托育师、早教师、保育师、育婴师等资格证书优先 工作时间:08:00---18:00 薪资待遇:3200--3400 其他福利:五险一金，双休

招聘：翻译|法律|教育|咨询 » 幼儿教师

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招聘：诚聘【烧饭主厨、配厨、保安、实习老师】建德市新安江新星幼儿园 薪资：面议 建德市新安江新星幼儿园 招聘岗位： 一、 烧饭主厨 薪资： 3600-3800 二、 配厨 薪资： 3000-3200 休息时间：每月4天，节假日放假。 三、 保安 2名 薪资： 3000-3100 ，每月休息4天。 四、 实习老师 薪资： 面议 福利： 提供中餐 联系电话: 雷老师： 吴老师： 工作地址:建德市新安江新星幼儿园 （

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入8000-14000，表现优秀者月度收入在15000-20000元。每年至少一次涨薪机会。 2、福利：带薪休假、团队活动、，节日福利，下午茶等 二、完善的培训机制： 1、校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2、培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 三、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 四、任职条件： 1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心； 4、持有教师资格证 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理- 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师

教学高中高考俄语

【类型】住家陪伴师（12月下旬到岗） 【地址】深圳龙华金茂府 【工作】负责6岁儿童（国际学校就读）的日常陪伴与成长引导，协助建立良好的生活习惯，提升独立自理能力，进行学习辅导。不涉及家务事务。 【要求】年龄40岁以下，本科及以上学历，英语沟通流畅，具备实际生活经验，有服务国际学校学生经历者优先，擅长钢琴者更佳。 【到岗】12月下旬到岗，可提前预约确定人选 【薪资】2W-4W 根据综合能力定薪

面向高端客户群体，拥有17年早教运营经验，会员基础雄厚。课程体系丰富且结构完善，为教师提供系统的育儿理论支持及教学能力培训。现招聘具备实践经验的亲子课程教师（涵盖感觉统合、培飞思维、奥尔夫音乐、创意美术等领域）

1:负责小学社团课授课并按要求完成社团课流程； 2:按要求准备相应的课程材料，以及课件优化； 3:完成公司其他务（如赛事带队，作品制作）.

一、岗位薪酬及福利 1.薪酬:底薪4-6K，课时费小初高40-80之间，月度平均收入在9000-15000元，表现优秀者月度收入在15000-25000元。每年至少两次涨薪机会。 2.福利:带薪休假、团队活动、五险、交通补贴、节日福利、年终福利。 3.工作时间： 周一公休 周二-周五下午16：30-20：30 周末8：30-19：30 暑假工作时间：周二-周日：8：30-17：30或10：30-19：30 二、完善的培训机制: 1、校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2、培训项目:入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 三、岗位职责: 、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法; 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧; 3、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 四、任职条件: 1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先; 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准; 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 4、居住在当地优先。 五、广阔的职业发展空间: 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向: 教师-一科目负责人一一教务主管一一教务经理 2、专业方向: 普通教师-一优秀教师-一金牌教师 工作地址：南山茂业百货

深圳南山兼职晚辅托管老师招聘 新学期9月份 招聘：晚辅老师 工作时间： 周一到周五17:00-21:00 工作地点： 深圳市南山区前海路诺德假日花园 工作内容:接放学辅导孩子完成作业，管好纪律。 要求： 1.有1–6年级晚辅经验优先 2.耐心，负责，亲和力，守时。 薪酬:200元一晚，包工作餐。 有意者请联系潘老师

自由创作：全国线上/深圳线下任选！原创图文+思维导图，选题无限制，可AI辅助创作加持，专注内容即可！

1:负责小学社团课授课并按要求完成社团课流程； 2:按要求准备相应的课程材料，以及课件优化； 3:完成公司其他务（如赛事带队，作品制作）.

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-16 岗位职责: 1.开展专业的线下一对一辅导，助力学生提升学业表现 2.结合学生实际情况，设计针对性的教学方案与授课方式 3.定期与家长交流，及时汇报学生的学习情况与进步动态 任职要求: 1.具备扎实的教学功底和良好的沟通能力，善于调动学生积极性 2.有较强的责任意识，能按时保质完成既定教学任务 3.应变能力强，能根据教学现场灵活调整策略，保障授课质量