岗位职责： 1.负责制定教学计划和课程安排，确保教学内容符合学生学习需求和教育目标 2.组织课堂教学活动，采用多样化教学方法提升学生参与度与学习效果 3.定期评估学生学业表现，提供个性化辅导与反馈，促进学生全面发展 4.参与教研活动及教学改进工作，持续优化教学质量与课程体系 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学生在校情况，建立家校共育机制 任职要求： 1.具备相应学科的教育教学能力，有教育行业相关经验者优先考虑 2.拥有良好的沟通表达能力和责任心，热爱教育事业，关爱学生成长 3.能够适应灵活的工作安排，积极配合学校各项教学管理工作 4.持有教师资格证或相关职业资格证书者优先录用 5.学历不限，专业背景与所授课程相关者更佳

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作 2.观察记录幼儿发展情况，定期与家长沟通成长反馈，建立家园共育良好关系 3.制作及园本课程开发，支持幼儿个性化发展需求 4.严格执行安全与卫生规范，保障幼儿的健康与人身安全 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好的师德素养 2.持有幼儿园教师资格证， 3.具备基本艺术素养（弹唱跳画讲），能独立组织教学活动 4.身心健康，无传染性疾病及精神类疾病史，符合《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》要求 5.学历不限，有幼教工作经验者优先，应届毕业生亦可培养

岗位职责： 1.负责婴幼儿的日常照护工作，包括但不限于月嫂、育婴师、水浴护理等。 2.对幼儿进行爱心照护，确保其健康成长。 3.与家长保持良好沟通，了解幼儿在园中的成长和需要改善的地方。 4.定期评估幼儿的健康状况，及时发现并处理幼儿的日常护理问题。 任职要求： 1.有相关婴幼儿照护经验，持有育婴师证书、教资、保育员证书的优先。 2.对幼儿有爱心，性格开朗，具备较强的沟通能力和合作能力，责任感强。 3.身体健康，具有良好的心理素质，并持有健康证。 4.无不良嗜好。 薪资福利： 1.薪资面议。 2.享有法定节假日，节日礼品/聚餐，生日会等福利。 3.提供包两餐的服务，并为员工提供住宿。 4.提供周末双休的休息时间。 5.提供在职培训和学习机会。

岗位职责： 1.负责制定教学计划和课程安排，确保教学内容符合学生学习需求和教育目标 2.组织课堂教学活动，采用多样化教学方法提升学生参与度与学习效果 3.定期评估学生学业表现，提供个性化辅导与反馈，促进学生全面发展 4.参与教研活动及教学改进工作，持续优化教学质量与课程体系 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学生在校情况，建立家校共育机制 任职要求： 1.具备相应学科的教育教学能力，有教育行业相关经验者优先考虑 2.拥有良好的沟通表达能力和责任心，热爱教育事业，关爱学生成长 3.能够适应灵活的工作安排，积极配合学校各项教学管理工作 4.持有教师资格证或相关职业资格证书者优先录用 5.学历不限，专业背景与所授课程相关者更佳

面向高端客户群体，拥有17年早教托育运营积淀，会员资源丰富稳定。 现招聘具备2年以上蒙氏主班工作经验者，需持有AMS或AMI认证资质。

一： 招聘全职小学、初中、高中语数英主科教师， 1.缴纳二档社保、住房公积金，提供交通补贴及高额课时达标奖金。 2.各年级段底薪标准如下： 小学总计：5441元，初中总计：5941元，高中总计：6441元。 3.课时奖励金额较高： A级2200元，B级4500元。 4.设有新招生源及学员续读激励奖金。 5.工作时间安排： 周中单休，加班可申请调休。 周中14:00-21:00， 周末7:50-18:30。 二： 长期招聘兼职作业辅导教师，日薪150-250元，按月结算。 兼职时段安排： 小学作业辅导， 周一至周五：16:00—21:00， 初中作业辅导， 周一至周五：17:00—22:00， 需通过笔试与试讲考核， 依照规定流程完成作业指导任务。 三： 招聘全职顾问教师（教学服务方向） 1.依法缴纳社保（依据深圳市区最新政策执行）。 2.建立住房公积金账户。 3.享受交通补助。 底薪总额：5441元 工作时间： 周中单休， 周中13:30-22:00， 周末7:50-18:30。 四、 教培地推专员招聘（沙井区域长期兼职） （1）工作内容 1.在校园周边向家长发放课程宣传资料，主动讲解课程亮点与核心优势。 2.引导有意向家长添加企业微信，协助预约免费体验课，并同步登记家长基本需求信息。 （2）工作时间 工作周期：周一至周五（长期固定排班） 每日时段：15:30-18:30，单日工作3小时，与学生放学时间高度契合 （3）工作地点 万科星城：上星学校、宝二外及周边社区 万丰海岸城：附近小学、初中及周边商业区 书城附近：宝安书城周边区域 （4）薪资待遇 1.基础报酬：25元/小时（需达成每日至少3个有效家长微信添加指标，未完成按比例计算）。 2.绩效奖金：成功添加有效家长微信（具有明确咨询意愿），每人次额外奖励10元。 3.推广提成：通过个人推广促成家长到店报名课程，每单获得100元提成，上不封顶。 4.社交传播奖励：邀请家长转发课程信息至朋友圈并集满58个赞，成功领取礼品后奖励10元/人。 （5）任职要求 1.有教育培训行业推广经验者优先，掌握家长沟通方法，能快速建立信任关系并识别潜在需求。 2.工作态度积极，责任心强，严格遵守出勤规定，无迟到、早退或缺勤记录。 3.具备良好表达能力，能够清晰、有逻辑地传递课程相关内容。

工作职责： 1、承担精优一对一教学任务，涵盖课前准备、课堂讲授及课后作业安排； 2、确保教学服务品质达到高标准； 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通，及时反馈学习情况； 4、主动参与公司及部门组织的各类培训、教研活动和工作会议。 岗位要求： 1、具备全日制本科或以上学历； 2、普通话规范，讲课条理清楚，书写整洁，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，踏实肯干，具备耐心和高度的责任感； 4、善于与家长交流，性格开朗，举止得体大方。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+学费提成+其他奖励 2、正规且系统的带薪专业培训； 3、公司统一提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险； 5、享受公费集体旅游（每年不少于1次）； 6、设有教龄补贴、年度保底、月度保底等保障机制。

岗位职责: 1. 承担语文、数学、英语、物理或化学中任一学科的教学任务； 2. 运用科学合理的教学方式，保障学生学习成效； 3. 积极参与校内教育教学活动，促进学生综合素质发展。 任职要求： 1. 具备较强的表达能力与授课能力； 2. 能依据学生实际情况灵活优化教学方案与内容； 3. 富有协作意识，能与团队协同推进教学水平提升。

工作职责： 1、承担初中物理与化学小班课程的教学任务，包含课前备课、课堂讲授及课后作业布置等环节； 2、确保教学服务的高质量输出； 3、通过电话、微信等方式与家长保持联系，进行有效沟通； 4、维系学生与家长的良好关系，推动续班工作的顺利完成； 5、积极参加公司及部门组织的培训、教研活动和各类会议。 岗位要求： 1、本科及以上学历，理工科类专业背景优先；持有教师资格证者优先考虑； 2、普通话表达规范，授课逻辑清晰，板书整洁，具备较强的课堂感染力； 3、热爱教育事业，踏实肯干，具备耐心和高度的责任意识。 工作地点：深圳各区均设有校区 面试流程：笔试（60分钟）—试讲（5-10分钟）—HR面谈 笔试内容围绕深圳中考知识点，建议提前练习近年中考真题准备。 欢迎优秀应届生投递简历。 公司福利： 1、充满活力的团队氛围，人性化管理模式； 2、五险一金+每月生日会+季度员工旅游+下午茶点+团建聚餐+户外运动社团一应俱全； 3、行业具竞争力的薪酬结构：固定底薪+绩效奖金+课时提成+其他奖励（月均收入10k起）； 4、超长带薪假期：每年暑期享有5-7天带薪假，春节10天带薪假，另享带薪年假，让你 5、快速成长支持：配备一对一新人带教，提供职业技能与管理能力培训，每月开展1-2次教研会议及培训活动； 6、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境舒适）； 7、丰富的企业文化生活：节日礼品、生日庆祝、户外拓展、集体活动等持续开展； 8、多元化发展路径： 初级教师年薪8-12W；中级教师年薪10-15W；高级教师年薪12-20W。           管理方向：主管助理—咨询主管—咨询总监—副总经理               业务方向：业务岗—副校—分校合伙人（拥有分校股份，参与利润分红）

托育老师招聘要求： 薪资区间：6k-10k 1、托育或学前教育相关专业背景 2、具备2年以上托育机构（0-3岁）或幼儿园（2-4岁）带班工作经验 3、认同早期教育发展方向，热爱儿童成长事业，性格开朗，积极向上，发自内心喜爱孩子 4、掌握亲子课程、全脑开发、感觉统合训练，或在绘本阅读、食育教学等方面有专长者优先录用 工作职责： 1、与两位配班教师协作开展班级管理，全面负责婴幼儿日常生活照料及教育教学实施，轮流制定每周保教方案，确保幼儿安全及身心健康成长 2、落实家园共育机制，每日按时完成托育日志记录、学习内容推送与照片上传，对缺勤幼儿及时电话回访并登记信息，制定回访计划，向家长反馈儿童心理与身体发展情况 3、依据园所教育理念和幼儿发展指南，结合保教安排设计适龄教案，准备教学环境与教具材料，保障课堂质量及听课评估达标 4、轮值组织班级或园区教育教学活动，创设多元化体验场景，丰富幼儿生活经验与认知发展 5、主动配合园方完成各项临时任务，提升家长信任度与满意度，协助推动续费及口碑推荐工作 教学模式：三教轮保制，三位教师共同负责一个班级，每班18名幼儿，每位教师重点照护6名幼儿 上班时间：周一至周五 8:30-12:30 14:30-18:00，周六 8:30-12:00 14:00-18:00；实行大小周制度（隔周单休，隔周双休） 试用期即缴纳社会保险

深圳市南山区招电焊、二保焊/气焊

深圳市南山区招拆除/运渣。。。。看清楚打电话，需要纯泥巴，捏成形状没有杂质土的路子

需要师傅，时间自由九点接到晚上十一点自由接单，要求22岁到49岁，年龄很大的不要，日结长期接单，有额外补贴，需要有电动车跑40～60km，需要，多接多赚，不要很忙的，派10km内的单子，有人教好上手

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，工作在苏州设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

深圳南山区招工地小工/杂工(杂工)，会砌砖，接水管等，包吃住，7:30上班，中午休息2小时,晚上最晚十点下班，也可能8点左右，280/天，，包吃住

实习生 ①学历：全日制大专或全日制本科在校生（需提供学校在读证明或学信网学籍验证）；②年龄：25周岁及以下；③专业：教育教学相关专业；④持有健康证；⑤学前教育相关专业、有幼儿园教师资格证优先；⑥实习津贴按照龙岗区教育局文件标准发放。基本条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守我国宪法和法律；3.具备良好的品行和职业道德；4.具备岗位所需的专业和技能条件；5.具备适应岗位要求的身体条件；6.符合本公告岗位要求所规定的条件。凡有下列情况之一者，不得报名：1.受过刑事处罚、党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员；2.参加深圳市机关事业单位招聘被认定有考试作弊行为在限制报考期限内的人员；3.失信惩戒对象；4.法律法规规定不得招聘到事业单位的其他情形。 薪资福利:五险一金，专业培训，晋升空间，绩效奖励，享受公办幼儿园薪酬待遇，工会福利，实习津贴按照龙岗区教育局文件标准发放，薪酬待遇参照深圳市龙岗区公办幼儿园聘用教职工工资方案执行 招工人数:1名 1.报名时间:公告发布之日起至2026年5月23日上午11：30截止，报考人员如对招聘公告有疑问，应先详细阅读公告；相关疑问，请咨询：陈老师（工作日9：00 - 12：00，14：30 - 17：00）。2.请有意者于报名时间截止前将报名材料电子档按顺序排列，发送至我园指定邮箱，邮箱主题请命名为“姓名+岗位+手机”字样。(除报名表附件1、报名信息采集表附件2外，所有材料需上传PDF文件。为保障邮件投递顺利，请将报名材料统一排序压缩好再按要求发送至政务邮箱)。3.报名人员仅限报考1个岗位。报名人员提供的材料须真实、准确、有效。凡弄虚作假或隐瞒重要事实的，一经查实，取消应聘资格。如报名人员的学历学位验证报告因客观原因暂无法提供的，最迟应在聘用前提供，否则取消聘用资格。4.报名人员提供的联系电话应准确无误并保持通讯畅通，确保能及时联系；因提供错误联系方式或通讯不畅通造成的后果由报考者本人承担。5.所学专业必须与岗位要求的学历层次相对应。6.招聘单位对报名人员提交的报名材料进行审核。符合报考条件的，资格初审通过，进入考试环节；提交的报名材料不齐或经审核不符合报考条件的，资格初审不予通过。资格初审仅对考生提供材料的初步审查，最终以办理聘用手续时的审查结果为准。资格审查贯穿招聘全过程。7.进入考试环节的人员将通过短信或电话形式

岗位职责： 1.负责幼儿日常教学活动的设计与实施，涵盖语言、艺术、科学、健康、社会五大领域 2. 关注幼儿身心发展特点，开展个性化观察记录与成长评估 3.组织户外活动及区域游戏，保障活动安全与教育性并重 4.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现与发展情况 5.参与园所教研活动、环境创设及安全卫生管理工作 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备学前教育相关专业背景，学历不限 3. 有幼儿园教学经验者优先，应届毕业生亦可 4.持有幼儿园教师资格证及普通话二级乙等以上证书 5. 具备良好的沟通能力、团队协作意识与基本才艺素养

幼儿园主班老师招聘 岗位职责 1. 全面负责班级日常管理，统筹幼儿一日生活、教学及安全工作，制定班级教学计划。 2. 开展幼儿五大领域教学、主题游戏活动，做好幼儿成长观察与记录，培养幼儿良好行为习惯。 3. 负责班级环境创设，配合保育员、配班老师完成班级各项工作。 4. 做好家园沟通，定期反馈幼儿在园情况，组织参与家园共育活动。 5. 参与幼儿园教研、培训及各类园所活动，遵守园所各项规章制度。 6. 呵护幼儿身心健康，落实班级安全防护，保障幼儿在园安全。 任职要求 1. 学前教育相关专业，大专及以上学历，持有幼儿园教师资格证、健康证。 2. 有幼儿园主班工作经验，熟悉班级管理与幼儿教学工作。 3. 热爱幼教事业，有爱心、耐心、责任心，善于沟通，具备良好的团队协作能力。 4. 恪守师德，关爱幼儿，具备扎实的幼教专业知识与教学实践能力。

1.5万起家庭儿童陪伴师 主要照顾6岁姑娘，负责接送孩子上下幼儿园，接孩子时切好水果，接孩子回家后在小区户外活动，主要以陪伴为主，培养好的生活学习习惯，幼小衔接，15000休4，要求有爱心细心，懂早教

1、备课，包括体验课、正式课和多元化等课程开始前的准备工作； 2、高质量的完成课程的教授； 3、服务于会员，对会员上课情况进行课后总结及跟踪记录工作； 4、负责组织教学活动，包括方案的策划、活动的主持及执行等工作； 5、积极协助中心举办亲子活动或市场活动，与中心其他部门的沟通、配合工作； 6、定期参加专业培训 ； 【职位要求】 1、大专及以上学历（早期教育相关专业毕业优先）； 2、有激情，喜欢孩子，热爱幼儿教育，有耐心和责任心；热爱和孩子一起的工作，并且愿意为孩子的成长付出时间和精力； 3、为人热情、自信、有活力，有较强的感染力，能够带动整个课程氛围； 4、具备良好的逻辑思维能力和记忆力，有较强的自主学习能力； 5、口齿伶俐，细心，有较强的应变能力； 6、具备良好的职业道德品质和心理素质； 【加分项】 有教育机构从业经验，师范类、学前专业，音乐，舞蹈，表演，播音主持等相关专业均可；

面向高端消费人群，拥有16年早期教育与托育运营积淀，会员资源丰富稳定。现招聘具备2年以上感觉统合教学经验的教师

1、针对小学、初中、高中学生开展一对一教学辅导（尤其急需初高中语文、数学、物理科目教师） 2、制定个性化教学方案 3、课程结束后及时进行学习反馈

职位详情 农林技术人员 职位名称 有害生物防制员（消杀员） 薪资待遇 5000-7000元/月 福利待遇 社保、高温补贴，全勤奖等 工作要求 中专及以上|1年以上工作经验 职位描述 工作内容: 1、按照公司要求，完成客户的有害生物防制服务工作； 2、及时对客户投诉做出相应的处理处理； 3、有一定的沟通能力，对作业现场出现的虫害防制服务能及时沟通和解决； 4、为商业客户(如住宅、办公楼、工业区、医疗机构、学校等)提供专业的有害生物防治服务(灭蟑，鼠，蚊，蝇，白蚁，臭虫等)。严格按照公司流程和相关安全规定进行操作，出色完成公司安排的工作； 5、完成公司、部门领导交办的其他工作。 任职要求: 1、有害生物防治员：要求年龄18-50岁中专及以上学历，有本行业工作经验优先。有驾照优先； 有害生物防治技术员：要求年龄25-55岁中专及以上学历，有3年以上本行业工作经验。有“有害生物防制员”上岗证。有驾照优先。 2、认同本行业社会价值。吃苦耐劳、勤奋好学、服从领导，有责任心，工作认真扎实，服从公司安排。 3、身体健康； 4、有工作经验、退伍军人、防化兵、有驾驶证优先； 工资待遇: 1、有害生物防治员5000-5500； 有害生物防治技术员5500-7000，可面谈； 2、享受法定节假日，每周休息1天。如需加班按规定计算加班工资； 3、购买社保； 4、过节费、6-10月有高温补贴发放，年终奖； 5、提供住宿或相应补贴； 6、定期安排专业技能培训； 7、有晋升发展空间，公司提供培训和职业发展机会； 工作地点:深圳

西班牙语兼职老师（基础入门） 岗位职责 1. 负责零基础/入门级西班牙语教学，讲授发音、基础词汇、简单语法及日常对话。 2. 编写基础教案、准备教学素材，组织课堂跟读与互动练习。 3. 纠正学员发音、语法错误，解答入门学习问题。 4. 批改简易作业，反馈学习情况，维护课堂学习氛围。 任职要求 1. 西班牙语发音标准，熟练掌握A1-A2级基础西语知识。 2. 表达清晰、有耐心，擅长零基础入门教学。 3. 时间灵活，可配合兼职授课和改作业安排。 4. 工作认真负责，有亲和力；有教学经验者优先。

教培机构 工作内容： 1、负责备课、教研及授课任务（以1V1为主，兼顾小班教学）； 2、参与周中晚间辅导，针对学生错题及疑难知识点进行讲解； 3、每周参加磨课活动，持续提升教学能力与课堂质量； 4、协同前后端做好在读学员的维护工作，及时反馈学生学习进度、课堂表现与掌握情况，动态优化教学方案。 岗位要求： 1、数学相关专业本科及以上学历； 2、具备初中或高中数学教师资格证； 3、有一定实际教学经历，能形成个人教学风格与方法体系； 4、有同类机构工作经验，或毕业于985、211、双一流高校者优先录用。 上班时间： 周中实行大小休制度，班次分为早班8:00-17:00、中班10:00-19:00、晚班13:30-21:30 工资待遇： 1、缴纳五险，享有月度及年度高品质团建活动，发放年终奖金； 2、常规月份平均月薪1.5-2万元，旺季月收入2-4万元，综合年薪20-50万元。 表现优异者可培养为学科带头人或管理干部，有机会参与合伙机制，共享发展成果~

基础英语阅读写作兼职老师 岗位职责 1. 负责高中大学基础段英语阅读与写作教学，讲授基础词汇、句型、简易阅读方法和短句写作技巧。 2. 编写基础教案，准备阅读素材、写作练习等教学资料。 3. 指导学员完成基础短文阅读、词句理解，训练简单句子/段落写作能力。 4. 批改课后作业，纠正语法、书写及表达错误，及时反馈学习效果。 5. 维护课堂秩序，激发学员英语学习兴趣，提升基础读写能力。 任职要求 1. 英语基础扎实，具备标准发音，熟练掌握英语读写知识。 2. 表达清晰、耐心细致，擅长基础段英语教学。 3. 时间灵活，可配合兼职授课安排。 4. 工作认真负责，有亲和力；有英语教学经验、四六八级证书、雅思托福考试成绩及教资证书者优先。

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岗位：物理化学老师（来了就有课上学员充足） 一、岗位职责： 1负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2.认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧; 3.配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解決好 学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 二、任职条件： 1全日制本科及以上学历，有教学经验，师范类院校，毕业优先； 2.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3.具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 三、岗位薪酬及福利 1.薪酬：月度平均收入8000-15000，表现优秀者月度收入在15000-25000元。每年至少一次涨薪机会。 2.福利：带薪休假、团队活动、五险、下午茶福利、节日福利、年终福利。 四、完善的培训机制： 1.校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2.培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 五、广阔的职业发展空问： 设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职 3-5个月晋开为科目负责人，有的员工入职5-8个月 晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训币。 1.管理方向： 教师一科目负责人一教学主管一教务校长一分校校长--运营经理_-城市经理--城市总监 2.专业方向： 普通教师一优秀教师一金牌教师 五、工作时间： 周一全天休息，周二上午休息 周二下午16:30--21:00 周三到周五14:30--21:00 周六周日8:30--19:30 两个校区任选 工作地址：蛇口四海宜家大厦2楼（弘星俱乐部）

招募 王者、吃鸡、原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。

岗位职责: 招聘具备教学经验的数学教师。 专注于个性化辅导与小班授课模式，需具备出色的沟通协调能力。 上班时间： 周一、周二固定休息，周三至周五下午到岗，周六日需全天在班。具体时段可根据课表安排适度灵活调整。 福利待遇： 全职教师享受完善保障，五险一金全部落实，团队活动、聚餐均由公司承担；工作期间专注高效，下班之后轻松放松，办公氛围融洽和谐，管理层亲和力强，日常提供零食、水果及点心；组织架构扁平，尊重每位成员的意见表达，重视员工个人成长路径与职业发展支持，诚邀您深入了解并加入我们。 任职要求: 1，具备1-3年教学经历，有毕业班带教经历，持有对应学科教师资格证； 2，具备良好沟通技巧，能与学生建立平等互动关系，倾听并尊重学生观点； 3，具有团队合作精神，配合前端新签与后端教学协同推进，实现个人与集体共同成长； 4，职业选择源于价值认同，欢迎坚持长期发展的您提交简历。