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工厂搬运工库管
合肥蜀山区美芝 面试时间:下午两点到4点安排面试 0元入职+不体检+纹身➕烟疤➕黑户统统接收+ 空调车间 +住宿4人间+满7天可以预支工资   优势岗位:普工和物料员 工资待遇:20元/小时 11小时计薪 220/天 综合工资6500-7000元/月 工作内容线体上料、部件组装,物料配送、材料入出库等岗位。可带手机,。 工作时间:早8晚20:00,两班倒 吃住待遇: 住宿4人间 年龄要求:16到52男女不限 人员认识字 会玩, 每月25号发薪 工作地址:高新区彩虹路和文曲路 备注:住宿免费,水电费均摊,,  、打架斗殴、不服从管理 侬本 政策:支付6个月 N资源对接:小惊喜任(同步)
合肥 蜀山区
2月15日 13:25拨打电话
工厂搬运工库管
合肥蜀山区美芝 下午1点到4点安排面试 纹身➕烟疤➕黑户统统接收 空调车间 +住宿4人间+满7天可以预支工资   优势岗位:普工和物料员 工资待遇:2⃣0⃣元/小时 11小时计薪 220/天 综合工资6500-7000元/月 工作内容线体上料、部件组装,物料配送、材料入出库等岗位。可带手机。 工作时间:早8晚20:00,两班倒 吃住待遇: 住宿4人间  年龄要求:16到52男女不限 ,人员认识字 会玩, 每月25号发薪  工作地址:高新区彩虹路和文曲路 备注:面试时间下午13:00-16:00,工期三个月以上,住宿免费,水电费均摊,,  、打架斗殴、不服从管理 政策:2⃣元/小时*6个月 ☎江文杰(同号)
合肥 蜀山区
2月20日 10:30拨打电话
质检员库管
【合肥沛顿】国企半导体工厂,年后面试,。 正式工、小时工同步招聘 企业优势:国企,吃住在厂,豪华住宿条件好,每月1号发薪 【1】招聘岗位:生产操作员,仓管,质检 【2】岗位要求:18~36周岁以内男女不限,能接受倒班、无尘服工作 【3】福利待遇:正式工入职六险一金 每月23-25天班,综合:6000-7500,每个月1号发薪小时工工价是23一个小时 【4】食宿情况:吃住在厂,住宿4人间上床下桌标准公寓,提供水电费 工作地点: 合肥蜀山区 线下面试 报名私信我 电话/:
合肥 蜀山区
2月15日 17:44拨打电话
工厂搬运工库管
合肥蜀山区美芝 面试时间:下午两点到4点安排面试 0元入职+不体检+纹身➕烟疤➕黑户统统接收+ 空调车间 +住宿4人间+满7天可以预支工资   优势岗位:普工和物料员 工资待遇:20元/小时 11小时计薪 220/天 综合工资6500-7000元/月 工作内容线体上料、部件组装,物料配送、材料入出库等岗位。可带手机,。 工作时间:早8晚20:00,两班倒 吃住待遇: 住宿4人间 年龄要求:16到52男女不限 人员认识字 会玩, 每月25号发薪 工作地址:高新区彩虹路和文曲路 备注:住宿免费,水电费均摊,,  、打架斗殴、不服从管理 侬本 政策:支付6个月 N资源对接:小惊喜任(同步)
合肥 蜀山区
2月12日 16:15拨打电话
工厂搬运工库管
合肥蜀山区美芝 面试时间:下午两点到4点安排面试 0元入职+不体检+纹身➕烟疤➕黑户统统接收+ 空调车间 +住宿4人间+满7天可以预支工资   优势岗位:普工和物料员 工资待遇:20元/小时 11小时计薪 220/天 综合工资6500-7000元/月 工作内容线体上料、部件组装,物料配送、材料入出库等岗位。可带手机,。 工作时间:早8晚20:00,两班倒 吃住待遇: 住宿4人间 年龄要求:16到52男女不限 人员认识字 会玩, 每月25号发薪 工作地址:高新区彩虹路和文曲路 备注:住宿免费,水电费均摊,,  、打架斗殴、不服从管理 侬本 政策:支付6个月 N资源对接:小惊喜任(同步)
合肥 蜀山区
2月19日 04:48拨打电话
工厂搬运工库管
合肥蜀山区美芝 面试时间:下午两点到4点安排面试 0元入职+不体检+纹身➕烟疤➕黑户统统接收+ 空调车间 +住宿4人间+满7天可以预支工资 优势岗位:普工和物料员 工资待遇:20元/小时 11小时计薪 220/天 综合工资6500-7000元/月 工作内容线体上料、部件组装,物料配送、材料入出库等岗位。可带手机,。 工作时间:早8晚20:00,两班倒 吃住待遇: 住宿4人间 年龄要求:16到52男女不限 人员认识字 会玩, 每月25号发薪 工作地址:高新区彩虹路和文曲路 备注:住宿免费,水电费均摊,, 、打架斗殴、不服从管理 侬本 政策:支付6个月 咨询电话:任总监
合肥 蜀山区
2月17日 01:30拨打电话
库管社保包住包吃保险餐补高温补贴20人以上月结全职
请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 当天入职,分配宿舍,第二天上岗! 岗位: 【薪资待遇】 1、第一个月属于实习期,工资7280左右 2、第二月转正底薪 8000+一天一百补贴 有退伍证额外加500工资-大专及以上学历证书外加500工资 推荐朋友一起入职的,你有介绍费2000元一人以此类推 【工作内容】 负责仓库的整体日常工作事务,包括物资的验收、入库、出库、码放、保管、盘点、对账等工作,确保帐物相符,并且配合其他部门的协调以及沟通等工作 储存岗位晋升:组长-班长-科长-部长 (准时发薪不拖欠,零费用入职,长白班,轻松,自由) 【任职要求】 1、16-50(以身份证为准) 2、身体健康,无突发性疾病; 3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正; 4、不限经验,不限学历,认识和会写 26个英文字母 【福利待遇】 1、上六休一,早8晚六,不加班 2、入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金; 3、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 4、公司提供员工公寓宿舍,2-4人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全。 【报名方式】 1、请点击“申请职位”,直接投递个人简历报名,招聘人事会及时联系你的 2、请点击“微聊”,可以直接发送信息与招聘人事进行沟通报名
工厂搬运工库管
年初五()开始面试: 合肥蜀山区美芝 下午1点到4点安排面试 纹身➕烟疤➕黑户统统接收+寒假工少量接受 政策:2元/小时*6个月 空调车间 +住宿4人间+满7天可以预支工资   优势岗位:普工和物料员 工资待遇:20元/小时 11小时计薪 220/天 综合工资6500-7000元/月 工作内容线体上料、部件组装,物料配送、材料入出库等岗位。可带手机,。 工作时间:早8晚20:00,两班倒 吃住待遇: 住宿4人间 年龄要求:16到45男女不限 人员认识字 会玩, 每月25号发薪 工作地址:高新区彩虹路和文曲路 备注:住宿免费,水电费均摊,,  、打架斗殴、不服从管理 侬本 驻厂电话:杏儿
合肥 蜀山区
2月18日 18:05拨打电话
分拣包住20人以上日结兼职
京东 日结 日结 北城京东7库/8库小件分拣日结 【白班】7:00-19:00 员工230 【白班】8:00-14:00 员工110 【夜班】16:00-4:00 员工220 【夜班】19:00-7:00 员工240 内容:分拣,扫描,拉回流 地址:京东亚洲一号物流园 有住宿,大量要人
配/理/拣/发货员
5000-6000元/月
发货员有提成免费培训3-5人月结全职兼职
仓储人员2-3名年龄25-35岁 1,熟悉吉客云ERP仓储工作, 2,熟练操作WMS,货位,订单处理等工序 2,来货清点上架货位,并核对单据 3,工作细心不出错,责任心强 4,入职交社保,月休3天 5,协同主管处理好仓储工作 6,入职后综合薪资5-6K,,月休4天 有相关从业经验请私聊,介绍有劳[红包]
操作工玩具厂普工包吃夜班补贴包住
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) (厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检,物料,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 工作地点:江苏苏州
合肥日结220-300一天当天结清工资
200-300元/天
普工免费培训包吃20人以上日结
合肥大量要短期日结, 220-300一天。要求能吃苦耐劳。男女不限
汽配厂操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖5000满月当天发放 【高福利】包吃包住,外地过来 320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。 招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求: 1、不限经验,16岁一55岁 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训 包吃包住: 1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭! 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来 薪资模式具体详情介绍:---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班 本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
车间普工包吃包住20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在江苏常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴,可以分到一起 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 薪资待遇: 1、小时工:32元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2、由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时, 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 工作地点在苏州
库管1-2人
山东山沃机械制造有限公司招聘 因业务发展需求,现诚聘以下岗位,公司直招,男女不限期待加入! ✅ 库管:2名 ✅ 内账会计:2名 ✅ 数控操作工:30名 工作地址:现地址:山东省潍坊市潍城区望留街道郑家庙子村(村委北280米路南)于3月底之前完成搬家新地址:潍城区工业一街与彩虹路交叉口(河崖头村) 联系电话
潍坊 潍城区
2月21日 11:59拨打电话
库管1-2人
卧佛堂恒顺微型汽配诚招库房管理员,招工人一名懂机械优先及小货车司机,有需要的请来店面谈,责任心强者优先,联系电话
沧州
2月21日 11:57拨打电话
库管包住包吃1-2人月结
岳阳渔美康功能料事业部招聘原料仓管1名,主要负责饲料原料的收货、出货、原料仓库管理及账务明细。 任职要求: 45岁以下,熟练电脑操作、有仓库工作经验,高中及以上学历。 福利待遇: 待遇4000元/月起,六天七小时制,包吃住。 联系人:曾女士
岳阳 岳阳县
2月21日 11:57拨打电话
工厂木工库管
齐河整屋定制家居厂招聘: 《1》招木工师傅6名,(整屋定制工作5年以上 能够独立完成实木木门、实木衣柜及异形制作综合月薪8000-10000)手艺精湛者优先,待遇从优! 《2》招实习会计1名,负责财务核算!岗位职责:处理日常账务,编制财务报表;  申报税务,管理发票,对接银行; 核算成本,控制,协助审计。 《3》招聘销售经理两名综合月薪5000-12000提成面谈 《4》数控雕刻一名(熟练运用CAD及云熙软件)综合月薪6000-8000+奖金 《5》拆单一名综合月薪6000-9000 《6》贴皮工两名综合月薪7000-9000 《7》库管一名综合月薪4000-5000 《8》安装学徒/木工学徒数名3500-5000 《9》成手主播及编导成手综合月薪5000-8000+提成 期待你的加入!电话: 同步, 地址 :齐河县鼎梁产业园
德州 齐河县
2月21日 11:55拨打电话
库管1-2人月结
仓管 需要有管理经验且头脑灵活,有用过爱讯扫码枪。以配货、安排工作内容为主 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名
泉州
2月21日 11:55拨打电话
物流经理经验不限大专及以上物流业务开发
岗位职责: 1.协助经理处理老客户突发问题,在保障服务质量的同时积累实战经验,为后续独立开拓客户打下基础 2.公司主营B2B物流业务,需结合电话沟通与实地拜访开发客户,工作模式灵活自主,外出由公司安排行政车辆接送,办公配置贴近白领标准 3.业务专业度高,提供系统化培训,循序渐进,新人无需担心上手问题,助理阶段以老客户维护为核心任务 4.薪酬待遇优厚,收入上不封顶,新入职员工半年内保底6900元,实际多数人远超保底,月入2-3万较为常见 5.晋升路径清晰,从助理到经理、总监、高监逐级上升,总部岗位面向内部公开竞聘,全程公开公正 6.我们期待有职业素养、目标明确、渴望高收入的伙伴加入 7.暂不接收应届毕业生,该岗位面向有一定社会经验者开放,具备销售经验、性格稳重者优先 8.有意者请尽快投递简历 9.工作地点目前设蜀山、包河两区,年后将视情况在其他区域增设网点,可按个人实际情况选择 任职要求:01-91年
物流经理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责处理客户相关异常情况; 2.通过电话与客户保持高效沟通,深入了解客户需求; 3.维护现有客户关系,发掘客户的潜在合作机会; 4.定期与合作客户交流互动,巩固长期稳定的合作关系; 5.每月跟进客户应付款项的回收情况; 6.积极配合并落实公司制定的各项规章制度。
物流/仓储项目经理3-5年本科及以上
岗位职责: 1.客户关系维护: 作为客户的主要对接窗口,通过主动、持续且高效的交流,构建稳定而愉快的合作关系,成为客户可依赖的专业伙伴。 2.项目运营支持: 全面跟进项目的日常运作情况,监控仓储、配送等关键环节的绩效指标,及时识别并处理潜在风险,持续优化服务品质。 3.跨部门协作推进: 发挥内外沟通的纽带作用,联动仓储、运输、客服、技术等内部团队,确保客户需求得到迅速响应与高效执行。 4.成果展示与总结复盘: 定期开展客户汇报会议,以结构化和可视化的方式传递服务成果与业务价值,增强客户合作信心。 5.商机识别与挖掘: 在日常互动中,结合客户实际业务场景与发展目标,深入理解其需求痛点,发掘潜在合作空间。 6.促进业务拓展: 积极推动客户的续签、扩容及多维度合作,助力公司实现可持续的业绩提升。 任职资格 硬性要求: 1.本科及以上学历。 2.具备3年以上物流、快递或供应链领域项目管理、大客户运营或相关客户服务经验,了解仓配一体化服务流程。 我们看重的候选人素质: 1.优秀的沟通协调能力: 性格积极乐观,具备良好的人际敏感度,擅长与不同背景人员建立有效连接,适应多元沟通情境。 2.出色的问题应对与解决能力: 思路清晰,反应灵活,能在复杂运营环境中快速判断问题本质,并推动跨团队协同解决。 3.扎实的服务意识: 乐于为客户解决问题并创造价值,工作认真负责,具有较强的自主驱动性。 4.初步的商业洞察力: 对业务发展有好奇心,能从客户交流中捕捉合作线索,支持业务机会转化。
打包20人以上日结
蜀山电商2天短期工 【白班】09.00-22.00/220 【白班】10.00-22.00/200 【年龄】16-50男女不限 【内容】装花,包装打包 【地址】蜀山区电子产业园
物流经理1-3年大专及以上
钱和情怀,诗和远方我们都给你 一、在这里您将得到: 1、[优厚的薪资待遇]:试用期6300,入职半年内保底6900根据运费计算提成,综合薪酬8-15K; 2、[专业的培训体系]:完善的培训带教体系,入职9-12天新人带薪培训,集团金牌培训老师亲自授课,上岗后老员工一对一带教; 3、[清晰的晋升通道]:公开、透明的晋升机制,以业绩为结果晋升;助理-专员-经理-总监; 4、[完善的福利制度]:多样化奖励机制,集团发放季度奖金、年度奖金,部门针对月度、季度额外进行奖励,个人福利:入职社保、带薪年假、内外部培训、生日假…… 5、[愉快的工作氛围]:轻松愉快的工作氛围管理层年轻化,月度、季度均有团建; 6、[贴心的工作配置]:配备全部办公所需,手机卡、笔记本电脑,外出公司配车,车接车送。 二、我们需要你 1、协助经理维护老客户,保持长期合作 2、开发企业客户,谈判物流运输服务,建立和维护客户档案; 3、及时关注货物信息,处理货物异常; 4、处理系统、经营分析等工作,月底客户款项跟进。 三、[职位要求] 1、熟练使用办公软件; 2、年龄24~34岁,五官端正,口齿清晰、活泼开朗; 3、大专及以上学历。 四、员工福利 五险一金 节日福利 加班补助 带薪年假 免费班车 免费培训
物流运营经验不限学历不限企业内部物流部门接受出差物流现场运作仓储管理
主要工作职责: 1、配合项目组负责人推进项目组管理工作,重点承担团队日常事务管理,监督班组日常作业执行,协助成员解决工作中遇到的技术与操作难题; 2、组织实施班组日常运营,落实项目组下达的各项任务安排; 3、组织开展班组员工的岗位技能培训与指导,实施绩效考核与评估工作; 4、统筹本班组人员的考勤管理,确保出勤数据准确及时; 5、规划仓储区域物料存放布局,提升仓储空间使用效率; 6、执行仓库收发料作业流程,协调处理收发料过程中的异常情况,保障物料流转顺畅; 7、管控库存物料及 incoming 来料,跟进异常物料的处理进度; 8、组织收货作业,安排当日物料搬运与装卸,实现日清日结目标; 9、制定并落实运输、周转、接收等环节的实物安全保障措施; 10、督促仓库管理员开展账实核对,监督班组成员流程执行情况,组织完成每月盘点及报表编制工作; 11、建立不合格品库台账,确保不合格物资、工装器具及回收物资账目清晰准确; 12、开展设备操作人员的安全意识宣导与操作规范培训; 13、落实仓库物资防火、防盗及消防安全防范措施; 14、及时排查运输环节安全隐患,坚决制止违规作业行为; 15、收集分析员工意见与情绪动态,了解并上报员工思想状况,增强团队凝聚力与工作积极性; 16、审查与监督班组成员对设备及基础设施的使用情况,纠正不当操作行为; 17、督导收货、仓储、转运现场5S管理执行情况,确保现场管理符合标准要求。 任职要求: 1、具备基础管理能力:需能有效管理团队,包括人员调配、任务分配与进度把控; 2、熟悉业务流程:掌握所在岗位的作业流程,能够指导成员按规范操作; 3、具备良好沟通协调能力:能与组员、上级及相关部门保持高效沟通; 4、责任心强:对班组整体工作成果承担责任,主动推动问题解决; 5、具备一定专业技术能力:可为团队提供必要的技术指导与支持; 6、抗压能力强:面对复杂情况能保持冷静,妥善应对各类突发问题; 7、具备团队合作意识:善于协作,能够带动团队共同完成目标; 8、具备基本决策能力:在紧急或关键情况下能快速判断并做出合理决定。
物流经理经验不限大专及以上
1.负责处理客户相关异常问题,通过电话与客户高效沟通,准确把握客户需求,发掘潜在销售机会并达成销售目标。 2.维持现有客户的业务往来,深入挖掘客户合作空间,定期联络合作客户,巩固长期稳定的合作关系,月底跟进客户回款情况。 3.积极配合并落实公司制定的各项规章制度与工作要求。
物流经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.维护并拓展客户资源,保障服务品质符合客户期望; 2.通过电话沟通与实地拜访相结合的方式开拓新客户,提供专业的物流服务方案; 3.定期参加专业培训,持续提升业务能力及团队协作水平; 4.跟踪物流运作流程,确保各环节高效运转与服务质量达标。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识; 2.能够独立应对并解决工作中的各类问题; 3.拥有良好的团队协作精神,善于与同事进行有效交流; 4.对物流领域具备一定认知和从业兴趣。 原标题:《物流经理》
物流车务调配
5000-8000元/月
运输经理/主管3-5年大专及以上流程质量管控运输SOP制定
1.严格遵守国家法律法规以及公司各项规章制度、作业指导书、会议决议及相关文件要求,服从上级工作安排与管理。 2.根据公司业务订单情况,制定每日作业计划,并据此合理调配车辆与人员资源。 3.坚持工作计划安排的公平、公正、公开原则,在同等条件下保障行驶公里数的均衡与合理分配。 4.汇总整理各装卸货厂家的地址信息、运输路线、联系人及电话、质检单、单据要求和设备需求,及时掌握厂家装卸时间及具体操作要求。 5.监督驾押人员完成与厂家对接过程中的装卸业务信息报备,并做好相关管理工作与现场指导。 6.确保电子运单的准确及时录入,跟踪车辆执行进度;订单发生变更时,同步更新电子运单信息。 7.负责行车日志的日常检查工作,月度内实现每台车辆全覆盖检查一次,可要求员工拍照上传至责任调度留存备查。 8.按照公司及客户规定的时间节点,跟踪、协调并归集各类所需单据,确保单据齐全、准确、按时提交。 9.制定并持续优化标准运输路线,调整常规路线须附说明提交审核,并做好路线回放管理工作。 10.对人员与车辆信息按统一格式进行编排并动态更新,相关信息存放于钉盘指定位置,确保资料最新且使用具备相应权限。 11.负责各类业务报表的信息录入工作,有报送任务的须按规定时限准确发送。 12.每日完成驾押人员考勤记录编制,每月开展考勤核对,确保数据真实、完整、及时。 13.每月1日向驾押人员发布《出车表》,5日前完成与其对账工作,内容包括业务量、考勤、油耗等,确认无误后归档。 14.协助推进当月车辆年审、罐体检测及违章处理工作,结合实际运营情况预留充足办理时间。 15.跟踪本月内证件到期的驾押人员审验进展,统筹业务安排预留办证周期,确保证件有效性;完成审验或换证后,及时通知人行部,并同步更新钉盘证件档案。
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