面试入职！！！！ 新桥梦达驰汽配本厂30天以上长短期工，来了包入职 工资可以日结 优势：可以带手机➕工时高稳定➕不体检➕长白班为主➕可看车间➕当天安排住宿 时间：8.30-8.30（两班倒） 日结工资：210/天+2餐包住 月结工资：20/h，白220/天，夜班235/天包两顿吃住 内容：仓库，质量检验，检验员，注塑普工等 要求：18-45周，男女不限 当天可安排住宿，地址：蜀山区高刘镇小郢塘 面试：13.00 。

新桥梦达驰汽配- 面试通过当天安排住宿！ 工期：60天以上，转长期工有夜补福利！ 可以带手机+岗位稳定有额外补贴； 注塑、组装、仓库，质量检验，喷涂检验员，熟练抛光工； 工资：员工工资210元/天，综合工资6000+。发薪日：20号发放，； 时间：8.30—20.30（两班倒） 白夜班包吃，，水电平摊； 要求: 男女不限，18-45周岁； 地址：蜀山区高刘镇小郢塘； 面试时间：下午1:30-3:00；。

合肥沛顿 半导体工厂 5.6面试，现在报名，正式工小时工均有岗位，小时工三个月后可转正 企业优势：，吃住在厂，豪华住宿条件好 【1】招聘岗位：生产操作员（小时工）、质检（小时工）、仓管（正式工）、助理组长（正式工） 【2】岗位要求：18~36周岁以内男女不限，能接受倒班、无尘服工作 每月23-25天班，正式工综合薪资：5500-7000，小时工工价是23一个小时 【4】食宿情况：吃住在厂，住宿4人间上床下桌标准公寓，提供水电费 工作地点: 合肥蜀山区新桥 线下面试 报名私信我 电话/：

请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 当天入职，分配宿舍，第二天上岗！ 岗位： 【薪资待遇】 1、第一个月属于实习期，工资7280左右 2、第二月转正底薪 8000+一天一百补贴 有退伍证额外加500工资-大专及以上学历证书外加500工资 推荐朋友一起入职的，你有一人以此类推 【工作内容】 负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等工作 储存岗位晋升：组长-班长-科长-部长 （准时发薪不拖欠，零费用入职，长白班，轻松，自由） 【任职要求】 1、16-50(以身份证为准) 2、身体健康，无突发性疾病； 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正; 4、不限经验，不限学历，认识和会写 26个英文字母 【福利待遇】 1、上六休一，早8晚六，不加班 2、入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 4、公司提供员工公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全。 【报名方式】 1、请点击“申请职位”，直接投递个人简历报名，招聘人事会及时联系你的 2、请点击“微聊”，可以直接发送信息与招聘人事进行沟通报名

（长安民生汽车包装厂）仓库。。长白班，包装工，仓管，叉车师傅年龄18-52岁，认识字，不体检工作时间08:00-20:00小时，记薪11小时，点休息15分钟，吃饭休息一个小时，下午休息15分钟食宿住宿免费包吃包住（吃饭补12元，补10元）员工薪资：普工19元/时包装工19元/时叉车工22元/时地址：合肥市蜀山区南岗汽车西客站北500米（交通方便地铁直达）电话：

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一、岗位职责： 1、负责每天根据客户订单进行货物的分拣/摘果工作； 2、检查负责区域内产品轮置，是否做到先陈后新、动销盘点是否准确、货物码放情况； 3、检查负责区域内货品是否有临近保质期产品或者变质现象、是否缺货断货及时联系上级反馈； 4、完成上级安排的其他工作。 二、报名要求： 1、年龄25-45周岁，身体健康； 2、对工作积极认真，有责任心，具有良好的理解、沟通、协调能力及团队合作精神。 3、有合肥本地健康证（回执） 三、工作地点： 安徽省合肥市肥东县撮镇迅捷物流园 四、福利待遇： 薪资：试用期4500元/月（超出4500按超出发放），试用期限1个月，试用期后按计件制5000-11000元不等，多劳多得。 福利： 1、免费提供住宿（小区民用房内置上下铺）、三餐与被褥，每月4天休假。 2、高、低温补贴，中、夜班补贴等福利补贴。 3、日常不定时发放礼品、生日礼物、季节礼物，每月发放洗衣液、纸巾等日常所需用品 五. 工作时间：19：00--8：00（夜班补贴300） 任务完场打扫完卫生可以提前结束

仓库保管员/理货员招聘启事 我们需要细心、负责的你，一起守护仓库的高效运转！ 岗位信息 招聘岗位：仓库保管员 / 理货员 薪资待遇：3000-5000 福利待遇：五险/餐补/交通补助。 核心工作内容 负责仓库货物的整理、清点、分类摆放，确保库区整洁有序，货物堆放规范安全。 配合内勤完成配货、对货工作，仔细核对商品信息、数量，保证出库准确率。 协助物流发货环节，包括打包、贴单、搬运，确保货物及时、准确发出。 定期盘点库存，做好台账记录，及时上报缺货、破损、临期等异常情况。 维护仓库设备与环境，遵守仓库安全管理制度，做好防火、防潮、防盗工作。 任职要求 学历不限，有仓库管理、理货相关工作经验者优先。 做事细心负责、踏实肯干，具备较强的责任心和执行力，能适应快节奏的工作环境。 能熟练使用基础办公软件（如Excel），会操作进销存系统者优先。 身体健康，能胜任体力搬运工作（部分货物需人工搬运）。 服从管理，有良好的团队协作意识，沟通顺畅。 持有C1驾照，至少有2年以上驾龄。 应聘方式 联系电话：陈先生： 工作时间：9:00-19:00，午休两小时。

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合肥市蜀山区、包河区招燃气管道安装工，燃气表具配套设施等！招熟练工，非诚勿扰！

招聘：仓库管理员 薪资：4500-6500 1.负责成品仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2.负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 3.须持有叉车证。

——◆——◆——◆——◆—— 威县博朗橡塑机械有限公司因公司发展需要， 招聘: 1⃣ 二保焊工10名，有从事橡胶设备经验者优先，工资6000-10000 ⏩ 库管1名 期待阳光自信、积极进取、乐观向上、充满正能量的你加入我们，一起进步、共同成长！ 联系电话☎ ：

招聘：仓管薪资：5000-8000元成品布仓库管理，

招聘：打样仓管工薪资：6000-7000主要是仓库管理和样品打样，有经验者有先

岗位职责: 1. 规划并执行物流运营流程，保障产品与服务的及时准确交付； 2. 持续优化物流支出结构，提高运作效能，控制运输及仓储环节成本； 3. 跟踪监督物流各环节操作，确保符合行业规范及相关法规要求； 4. 与供应商和客户保持顺畅对接，确保物流服务契合业务需求； 5. 定期分析物流活动对环境的影响，推进绿色可持续措施落地实施。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹规划能力，能同时协调推进多个物流项目； 2. 拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识，善于与多元背景人员配合； 3. 熟悉物流运作模式，掌握相关行业政策与法律法规； 4. 具备较强的逻辑分析与应变能力，可快速处理物流突发问题； 5. 工作积极主动，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

【物流公司直聘：现场调度人员】 坐标： [请填写具体城市/区域] 月薪： 4000-8000元（具体面议，能力优秀者可再议） 我们正在寻找： 现场调度 / 车辆管理员（25-35岁） 你需要做： 1. 现场调度管理车辆与司机，合理安排出车任务； 2. 熟练操作办公软件（Excel、Word等），完成数据录入与报表整理； 3. 必要时能驾驶4米2箱式货车完成临时作业任务。 我们希望你： 持有 C1驾驶证，能熟练驾驶 4米2箱货车（实际驾龄1年以上优先）； 年龄 25-35岁，身体健康，能适应现场作业环境； 会基本 电脑办公软件（表格、文档处理顺畅）； 沟通协调能力强，做事有条理，能应对临时调度压力。 加分项： 有物流现场调度、车队管理经验者优先。 我们能提供： 稳定有保障的薪资体系 明确的岗位职责与发展空间 团队氛围务实，不搞形式主义 应聘方式： 电话/微信：[请填写联系方式] 或发送简历至：[邮箱地址]

【岗位概述】 负责项目物料计划、仓储运作及物流配送体系的搭建与实施，确保供应链各环节高效协同、准确执行，达成全流程准时交付目标。 【主要职责】 1. 编制并落实项目物料需求计划，实现与生产排程、客户订单的无缝对接。 2. 优化仓库空间布局与作业流程，提高物料流转效率，控制库存积压风险。 3. 整合内外部运输资源，制定并跟踪配送方案，保障零部件与成品按时按量送达指定位置。 4. 建立物流异常应急处理机制，快速响应交付延误、错发漏发等突发状况。 5. 推进物流系统信息化与可视化应用，增强供应链全程可追踪性与反应能力。 6. 联动采购、品质、制造等相关部门，持续改善从供应商至终端客户的整体物流流程。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业背景。 2. 3年以上汽车制造行业物流或供应链计划相关工作经验，掌握精益生产、看板管理、SPS模式者优先。 3. 熟练操作WMS、ERP等信息系统，具备较强的数据分析与流程改进能力。 4. 具备优秀的现场管控与突发事件应对能力，能承受高强度工作节奏。 5. 具有良好的跨部门沟通协调能力和团队协作意识。

长白班仓库，包装工不是流水线 年龄：18-52岁，认识字，烟疤、花臂纹身可以安排， 工作时间 08:00-19:00小时，记薪10小时，中午点休息15分钟，中午吃饭休息一个小时，下午休息15分钟 食宿 提供住宿，中午包吃，晚上餐补12块钱 员工薪资： 包装工19，仓管20，叉车工22 工资次月25号发放

岗位职责： 1.负责日常物流订单的接收、审核与调度安排，确保货物准时发运 2. 协调承运商、仓库及客户，跟进运输进度，及时处理异常情况 3.整理并维护物流单据、签收凭证及费用台账，保障数据准确可追溯 4.优化配送路线与运输方式，协助降低物流成本，提升交付效率 5. 配合完成物流相关数据分析与报表制作，支持运营决策 任职要求： 1.物流、供应链、工商管理等相关专业优先，学历不限 2.具备基础物流操作经验，熟悉快递/快运/零担等运输模式 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基本的数据整理与分析能力 4.沟通协调能力强，责任心强，能适应快节奏工作环境 5.有物流信息系统（如TMS）操作经验者优先

每周日休息，固定休息日，

岗位职责： 1. 推进并完善产品包装设计、装柜布局及箱单配置方案，确保符合客户在物流运输环节的各项要求； 2. 依据出货计划，合理选择运输路径与方式，保障货物储存与运输的时效性、准确性与安全性，并制定高效的物流执行方案； 3. 对接物流服务商，跟踪并推动发运进度，通过表格形式进行过程记录，并定期向运营团队提供进展反馈； 4. 落实物流成本管控措施，参与物流供应商的筛选、评估与绩效考核工作； 5. 统计并编制各类物流数据报表，按月汇总并提交出货明细表； 6. 办理公司进出口货物的通关手续及相关中转流程； 7. 编制报关单据，整理报关所需资料，完成报关系统的数据录入； 8. 与海关、商检等监管部门保持沟通，确保进出口业务操作合规、有效； 9. 参与客户合同评审中信用证条款的核对，收集并整理信用证相关的文件与材料。 任职资格： 1. 国际贸易、物流管理或商务英语等相关专业背景，具备至少5年国际物流领域工作经验； 2. 熟悉信用证（LC）操作流程及有关国家法律法规，持有报关员证书者优先； 3. 英语能力全面，具备流利的听说读写水平，持有报关员证书者优先； 4. 具有出口货物操作实践经验，掌握基本商务沟通技巧。 其他信息 语言要求：英语 行业要求：全部行业 原标题：《国际物流工程师 (MJ000020)》

岗位职责: 1. 负责物流项目的整体策划与落地执行，保障物流体系高效运转； 2. 持续改进物流作业流程，提高运作效率与客户体验； 3. 跟踪物流支出情况，落实各项降本增效举措； 4. 与客户保持密切对接，推动协同合作顺畅进行； 5. 确保各项物流操作符合行业规范及相关法律法规。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 能够独立分析并妥善处理各类突发问题； 3. 熟悉物流领域业务运作，熟练使用相关专业工具； 4. 具备出色的统筹规划与执行推进能力； 5. 适应高强度工作节奏，恪守职业操守。

1、负责仓库/物流团队的人员管理及各项运营指标的落地执行； 2、落实并优化公司管理制度，统一作业规范与流程，提升运作效率，控制成本支出； 3、具备优秀的沟通协调能力，高效对接并完成客户方提出的工作要求； 4、具备较强适应性与学习能力，拥有第三方物流工作经验者优先考虑

岗位职责 1. 物流战略规划 • 策划并落实企业物流与供应链发展战略，持续优化作业流程，提升运作效率，降低整体运营成本。 2. 物流运营管理 • 统筹运输、仓储、配送等全环节运作，保障货物按时、安全送达。 • 联动公司内部各职能单元及外部协作单位，完善物流协同机制，增强服务体验。 3. 供应链优化 • 梳理物流运行数据，跟踪核心绩效指标（KPI），定位瓶颈并推动问题闭环解决。 • 推进信息化系统（如WMS、TMS）落地应用，提高物流可视化程度与自动化能力。 4. 成本与预算管理 • 编制物流年度预算，实施成本管控，定期开展费用评估并输出优化建议。 • 合理调配物流资源，压缩非必要支出，提升投入产出比。 5. 团队管理与发展 • 带领物流团队高效运转，建立科学的绩效评价体系，强化专业素养与协作效能。 • 规划并执行人才培养方案，促进团队技能迭代与综合能力成长。 6. 法律合规与风险管理 • 确保物流操作符合国家法律法规要求，防范各类运营隐患。 • 构建风险应对机制，落实货物与信息安全管理措施。 7. 行业洞察与创新 • 跟踪物流领域前沿动态与技术演进，结合业务实际推动方案升级。 • 倡导绿色低碳理念，探索可持续发展的高效物流模式。 任职要求 1. 学历背景：物流管理、供应链管理、工商管理或相关专业本科及以上学历； 2. 工作经验：5年以上物流或供应链领域从业经历，其中至少3年团队管理经验； 3. 专业技能： • 精通运输、仓储、配送等关键环节及常用信息系统（如WMS、TMS等）； • 具备扎实的成本管控与数据分析能力； 4. 核心能力： • 出色的组织协调与团队领导能力； • 优秀的沟通技巧和应变能力，能有效处理紧急事务； 5. 语言能力：具备良好英语听说读写能力者优先考虑； 6. 其他要求：抗压能力强，能够适应节奏快、变化频繁的工作环境。

招聘职位：送货司机和库工各1名 工作地点：幸福社区北面，鸿溢康食品有限公司 职务要求： 60岁以上不要 工作认真负责，责任心强，具备良好的职业道德和团队合作精神，有较强的沟通能力，能够积极应对工作中的挑战。 工资待遇：工资5000 联系人：鸿溢康食品有限公司杨总 联系电话：

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