工作职责 1. 负责公司前台接待事务，包括来访人员引导、电话接听与转接，保持良好的职场形象。 2. 统筹日常行政管理工作，如办公用品的采购与发放、会议室安排、快递收发等后勤保障事宜。 3. 协助开展公司内部会议及活动的筹备工作，承担场地布置、物资准备和现场支持任务。 4. 负责员工考勤系统的维护，定期整理考勤记录并配合完成薪资计算相关工作。 5. 配合完成领导交办的其他临时性行政事务。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，有半年以上行政或前台岗位经验者优先考虑，应届生亦可培养。 2. 熟悉常规行政工作流程，能熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PPT）。 3. 具备优秀的沟通能力和服务意识，仪态端正，亲和力好。 4. 做事认真细致，责任心强，具备多任务处理能力。 5. 应变能力强，能够妥善应对办公环境中出现的突发状况。 【工作时间】 上班时间9：00-18：30，午休12：00-13：30，单休 【福利待遇】 1、4-6k，底薪+绩效+全勤，会根据面试情况和能力浮动定薪 2、下午茶、生日会、节假日礼品，带薪年假，团建，聚餐，唱k，外出旅游等； 3、公司提供多种培训（包括岗前培训，在职培训，管理能力培训等专业培训）有广阔的职业发展空间 4、享受国家规定节假日（排班的大概率需要加班） 5、每天无限免费零食、花茶、饮料、咖啡~ 6、公司提供咖啡机、微波炉、冰箱可以自己带饭

底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+绩效+季度国外游，月薪平均不低于8000。

买医保社保养老金。

上班时间: （周一至周五）9:00-18:00，

其余跟国家法定节假日一致。

年龄要求:25岁~50岁。

工作氛围好，工作强度不大。

欢迎拨打电话或者直聊

职位亮点：工资高！！

1. 负责招聘渠道的日常管理与拓展，包括线上平台维护、人才库优化及雇主品牌内容更新。 2. 办理员工入离职、转正等相关手续，确保人事档案的完整性和及时更新。 3. 协助开展新员工入职培训工作，负责培训材料准备及签到资料归档。 4. 处理日常行政事务，如会议记录整理、办公用品发放及来访人员接待，保障办公环境有序运行。 任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 1年以上人事行政相关工作经验，有招聘模块实操经历者优先。 3. 熟悉主流招聘工具（如直聘等），掌握简历筛选与初步面试评估技能。 4. 熟练操作Office办公软件，可独立完成招聘数据的统计与分析报告。 5. 具备良好的沟通能力与服务意识，能够高效协调业务部门与候选人之间的对接需求。

正常文档录入 人力信息审核

1盘点 2对应供应商 3跟进供应商超期滞留情况

年龄要求:25岁~45岁。 工作氛围好，工作强度不大。 任职要求： 1. 电话回访客户，沟通表达良好，有责任心，学习能力强 2. 有无经验均可，公司提供专业培训 3. 协助公司完成接待等工作 福利待遇： 1. 入职即享商业五险，保障齐全 2. 朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 3. 团队氛围轻松，不定期团建、旅游、节日福利 4. 清晰晋升通道+绩效奖励，收入稳定有提升 底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+绩效+季度国外游，月薪平均不低于8000。 上班时间:（周一至周五）9:00-18:00，其余跟国家法定节假日一致。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与办公秩序 4.协同人事部门完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理跨部门协调事务，保障行政流程高效运转 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.有行政专员/助理相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 形象端正，责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识和执行力 5.工作地点适配性强，能适应阶段性加班及灵活任务安排

岗位职责: 1. 协助开展日常行政工作，保障办公环境有序运转 2. 积极配合团队协作，共同推进项目顺利实施 3. 具备较强的统筹能力，能有序处理多项工作任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能与同事顺畅对接交流 2. 能按时保质完成领导安排的各项工作任务 3. 拥有积极进取的工作心态，乐于学习并持续提升专业能力

1.简单的行政工作 2.法学专业优先，学历大专及以上 3.可尽快到岗实习，岗位急招 4.在天河驻点

可接受公司跨区搬迁至花都区的意愿者优先！！！ 岗位职责： 1. 统筹公司日常行政事务，负责办公环境维护、办公用品管控及行政成本控制，保障办公顺畅。 2. 负责会议组织、会议记录及纪要整理，跟进会议决议落实，保障会议高效推进。 3. 负责来访接待工作，做好礼仪服务，维护公司良好对外形象。 4. 统筹公司车辆调度、维护及使用管理，规范车辆使用流程。 5. 落实行政管理制度，协助优化行政流程，处理日常行政投诉及突发事务。 6. 负责行政档案、公文的整理、归档及流转传达，确保行政工作规范化。 7. 负责策划、执行公司各类活动，配合各部门做好行政协同支持，完成领导交办的临时性工作。 任职要求 1.大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先。 2. 具有1-2年行政相关工作经验，熟悉日常行政统筹、会议管理、接待服务等工作者优先。 3. 具备较强的行政统筹能力，能合理安排日常行政事务，高效处理突发行政问题； 4. 熟练使用办公软件，具备基本的公文写作和报表制作能力；具备一定的礼仪接待素养。 5. 工作认真负责、细致周到，有较强的责任心、执行力和服务意识，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 岗位福利： 1、薪资结构：固定薪资+全勤奖+节假日福利； 薪资范围：3000~5000元，能力和工作经验决定薪资，具体薪资面议~ 2、上班时间：实行大小周制度（大周双休，小周单休）；上午09:00-12:30，下午14:00-18:30 3、试用期2个月，入职即购买社保 4、公司有微波炉冰箱，可供员工自行带饭；不定期下午茶，办公室零食和聚餐，年节礼品发放、年终奖等 5、团队氛围：氛围轻松，充满活力与激情，年轻力量居多 6、假期福利：享受国家法定节假日 欢迎前来投递吖~~~ 期待您加入我们公司团队一起共同进步，共创佳绩

广州市荔湾区招泥瓦工、贴砖、抹灰、砌砖/石、美缝

广州市黄埔区招打胶

广州市番禺区招工地小工/杂工，，，看清楚再打电话

广州有一万多米的槽，要补招，补槽师傅一名，用抗裂砂浆补。补槽是两块五一米，。收垃圾的话是五毛一米或补槽加收垃圾总共就三块三一米。想做可以跟我联系。工作地址：广州

广州市从化区找一个泥瓦工（砌墙贴砖）还有一些修修补补，可以做7天左右，一天350不管吃住，。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

负责公司日常接待、电话接听、来 访人员引导、快递收发与登记。 办公用品、办公设备的采购、入 库、发放、盘点及台账管理。 办公环境维护、饮用水、绿植、卫 生、水电等后勤保障。 文书与档案管理 公文、通知、会议纪要、报表等文 档的起草、排版、打印、复印、扫 描。 公司文件、合同、证照、人事资料 等档案整理、归档、借阅管理。 会议与活动支持 会议室预定、会前准备、会中服 务、会后整理。 协助组织公司团建、年会、培训、 商务接待等活动

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

杭州市规划和自然资源管理局上城分局公开招聘编外工作人员 法学，土地资源管理，城乡规划相关专业，大专及以上学历，40周岁以下 具有一定的文字撰写能力和文字材料撰写经验，具有沟通协调能力，能熟练操作计算机及各类办公软件，有责任心

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工生活相关需求反馈，提升后勤服务响应效率与满意度 5.配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4.具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

岗位职责： 1、参与公司人才发展体系（如领导力梯队、职业通道、岗位学习地图）的建设与日常运作。 2、结合业务实际开展培训需求调研，独立完成培训项目的设计与落地执行。 3、主导关键培训项目的全流程管理及讲授工作，保障项目高效实施。 4、监控培训成果，运用数据反馈不断改进项目设计，提高人才培养质量。 5、统筹内部讲师团队的发展规划及外部合作机构的甄选、使用与管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上企业培训或人才发展相关工作经验，有主导人才发展项目经历者优先。 2、熟悉培训需求挖掘、项目策划及成效评估完整流程。 3、拥有较强的课程研发与授课水平，能独立制作专业化的培训资料。 4、具有业务理解能力、良好的沟通协作能力、项目执行力和自我驱动力。

综合管理岗专员招聘启事 因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘综合管理岗专员一名，具体要求如下： 一、任职要求 学历背景：大专及以上学历，应届毕业生优先考虑。 专业知识：具备机电、消防、监控相关专业知识储备，熟悉基础原理与操作规范者优先。 资质证书：持有中级消防设施操作员证、中级消防监控证者优先录用。 能力素养：具备良好的统筹协调、沟通表达能力，工作细致认真、责任心强，能高效处理各类行政及后勤事务；有较强的资料整理和档案管理能力，熟悉招聘基础流程者更佳。 二、岗位职责 负责公司除财务业务外的全流程行政类工作，包括但不限于： 行政后勤管理 办公用品采购、登记与发放，办公环境日常维护与管理； 各类文件、通知的起草、排版与分发，公司档案资料的分类整理与归档； 会议组织筹备、会议纪要撰写，以及各类来访人员的行政接待工作； 公司固定资产盘点、登记与管理，协助完成后勤保障相关事宜。 档案与资料管理 建立并维护业务客户档案，定期更新客户信息，保障档案的完整性与保密性； 负责工程资料的收集、整理、归档与借阅管理，确保工程相关文件可追溯、可查询。 人事招聘协助 协助开展人员招聘工作，包括招聘信息发布、简历筛选、面试邀约与接待； 配合完成新员工入职手续办理、员工档案初步整理等基础人事工作。 完成领导交办的其他行政类工作任务。 客户关系维护及工程施工资料整理 负责日常客户对接与关系维护，定期进行客户回访，及时了解客户需求与意见； 协调处理客户提出的非技术类问题，反馈客户诉求并跟进解决进度，维护良好的合作关系； 收集、整理工程施工全流程资料，包括施工方案、技术交底记录、材料检验报告、隐蔽工程验收单、竣工图等； 按照规范对施工资料进行分类、编号、归档，确保资料完整、准确、可追溯； 配合相关部门调取施工资料，协助完成工程验收、审计等相关工作。 三、薪资待遇 薪资结构为底薪5K+分红，具体薪资面议。 四、应聘方式 有意者请将个人简历发送至邮箱：[@qq.com]，邮件主题请注明“综合管理岗专员+姓名”。

一、岗位职责： 1、负责公司招聘面试全流程工作，以及办理员工入职、转正、调动、离职、考核等手续，维护员工档案、劳动争议处理等； 2、日常完成员工花名册、通讯录、考勤、绩效考核、增减员表等基础人事数据的记录与更新； 3、负责公司内部日常行政事务，包括行政文件的撰写与通知、固定资产管理、档案管理、后勤保障、办公环境维护、节日福利发放等； 4、负责日常办公用品等的采购、发放、盘点、管理等； 5、定期主持召开部门工作例会，整理会议内容； 6、负责协助公司项目招投标报名、标书制作等相关的招投标基础工作； 7、负责按时完成领导安排的其他工作。 二、任职要求： 1、大专以上学历，熟练运用办公软件，人力资源或行政、文秘等相关专业专业； 2、有招投标经验优先，熟悉广东省政府采购网、广东省中介超市等招投标平台优先； 3、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够有效处理内外部事务； 4、工作认真负责、细心稳重，敬业精神和团队合作精神较强。 三、岗位工作地： 广东省广州市黄埔区科丰路81号萝岗万达广场C1栋10楼南方创意 地铁乘车指引：地铁6号线/21号线苏元站D出口、地铁7号线科丰路C出口，直走（光大银行隔壁）； 公交线路： 萝岗万达广场总站：334路、359路、494路、575路； 科丰路北站：366路、395路、943路、944路； 地铁苏元（暹岗圣贤）站：324路、333路、371路、391路、395路、573路、946路、371A路； 开泰大道（科丰路口）站：336路、339路、349路、506路、573路快线、B4A路。

岗位职责： 1、负责校内及外部来访宾客的住宿、用餐、会议、活动等全流程接待安排； 2、统筹学校接待事务、差旅事项及相关行政费用的核对与结算工作； 3、管理学校场地预订，组织落实会务执行； 4、配合开展学校各类会议与活动的筹备与协调； 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 职位要求： 1、统招本科及以上学历，形象气质佳，身高165cm以上，年龄28周岁以内，英语流利者优先； 2、具备良好的沟通表达、协调应变、逻辑分析及执行能力； 3、责任心强，抗压能力好，工作积极主动，追求卓越； 4、熟练使用常用办公软件及办公设备； 5、有相关领域工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1、负责对客户的档案录入、接收、扫描、图像处理; 2、负责对客户档案的数据重命名、分装、图像转换及数据打等 3、积极完成领导安排的工作 招聘要求: 1.25-45岁 2.大专或以上学历。 上班时间：9:00-17:00（午休2小时）周末双休，节假日正常休息 ，带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇

（一）岗位职责 1、负责公司全盘的人事六大模块的管理以及相关行政类工作; 2、制定全年的公司人才战略和具体实施，保障公司的正常高效运作; 3、主抓公司人力的招聘、培训、育人和留人工作。 （二）任职要求： 1、大专及以上学历，从事美妆/日化行业优先； 2、招聘能力强，人脉资源广，具备招中高端型的人才的能力； 3、有美业的公司人事治理综合能力； 4、有中大型的美妆综合型企业或电商/品牌/工厂的丰富的人事行政经验； 5、年龄在30-45之间。

1.吃苦耐劳，工资认真负责，学习能力及团队合作精神。 2.上班时间可协商 3.可接受应届实习生，学徒。新人有同事教。要求为人踏实，吃苦耐劳，愿意学习，多问多沟通。 4.兼职或者全职。 本公司是图文打印店

负责公司的人事管理工作，涵盖招聘、培训、员工关系维护等方面。 主要职责： - 承担公司招聘任务，包括发布岗位信息、简历筛选、组织面试等； - 组织实施员工培训，制定培训计划、安排课程内容、记录培训情况； - 维护员工关系，管理员工基本信息、考勤数据及福利事务； - 管理人事档案体系，完成档案建立、更新与查询工作； - 负责建造师人员的日常管理及相关沟通协调工作； - 配合上级领导完成其他人力资源相关事务。 职位要求： - 本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先； - 具备3-5年相关工作经验，具备敏锐的人事洞察力和出色的沟通技巧； - 熟知人力资源相关政策法规及操作流程，拥有一定实务经验； - 拥有稳定的招聘渠道资源并具备拓展能力，能独立撰写招聘文案； - 熟练操作Office办公软件，掌握基础网络应用技能； - 具备较强的责任意识和团队协作精神，能够承受一定的工作压力。

招聘：会拍视频的档口员工薪资：4000-500030以下，兼顾档口文员

岗位职责: 1.根据人才需求制定招聘方案，并有序推进执行。 2.开展岗位调研与评估，撰写并发布职位信息。 3.维护和拓展招聘渠道，涵盖社交平台、招聘网站及线下招聘活动等。 4.负责简历筛选、组织面试，协同业务部门完成录用决策。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历，具备1年招聘相关工作经验。 2.熟悉各类线上招聘工具及操作流程。 3.有业务支持背景者优先考虑。 4.具备良好的沟通协调能力。