毕业当合伙人，你要不要来？ 北京第二外国语学院 旅游管理 / 酒店管理 / 会展等 科班同学优先 不是打工， 不是助理， 不是“先干两年再说”。 直接给你一家店 你是合伙人，全部你说了算 ⸻ 你将得到什么？ • 一家完整门店（成熟体系 + 实体空间） • 经营主导权：选产品、带团队、做客户、建圈子 • 志合逸旅门店合伙人身份（不是员工编号） • 成熟供应链 + SOP + 高端客户资源 • 从第一天开始，就是在搭自己的事业 ⸻ 适合什么样的你？ • 北京二外旅游科班出身 • 不甘心一毕业就被“岗位定义” • 懂旅游、懂服务，想长期做一件事 • 想做自己的品牌，而不是永远给别人打工 如果你想： 把专业变成事业， 把热爱变成长期主义， 那这一步，值得赌一次。 ⸻ 坐标 北京 · 东三环 · 国航世纪大厦 志合逸旅 · 合伙人门店计划 ⸻ 私聊我 / 推荐给你觉得“行”的同学 一句话就够： “我想聊聊，怎么把这家店干成。” 志同道合的人， 一起把旅行这件事， 做成一辈子的事业。 愿春风带一年的好运， 迎春而立，扶摇直上。

北京顺义高丽营镇（裕康源盲人推拿）招店长，前台，盲人推拿技师，做饭和打扫卫生人员，男女不限。可包吃住，薪资面议。联系电话

招新意法/老意法五楼销售2名（会商陆花软件/穿版（）肤白160-165【灰姑娘家招聘】店长1名要求：新/老意法（熟手、销冠人才、店长）3年以上批发经验；身高160-165体重50kg以内，能穿版，形象气质佳，衣服为韩系风；做事有责任心，有沟通能力和亲和力，性格开朗，热爱销售，销售能力强，积极主动，有团队合作精神；销售要求市场做过韩版风格公司老客户资源多，薪资待遇好，底薪提成业绩奖阶梯式奖金每日达标奖每月达标奖年终奖，具体微谈；联系人电话:

北京昌平回龙观招聘店长一名底薪+提成管吃管住店里事少电话

【蔬菜摊位店长招聘】 岗位：蔬菜摊位店长 薪资：面议（底薪+绩效+提成） 地点：石景山区八角知味邻里 岗位职责： 负责蔬菜陈列、补货、理货，保证新鲜度 管理库存，控制损耗，优化进货量 接待顾客，推荐菜品，做好服务 协助收银、对账，配合老板运营 任职要求： 有蔬菜/生鲜销售经验优先 吃苦耐劳，能早起，手脚麻利 责任心强，会简单算账 年龄25–50岁，男女不限 待遇福利： 收入稳定，多劳多得 月休2–4天（可协商） 员工价买菜 联系电话/微信：/ （请直接电话联系，微信备注“应聘店长”）

店长/卖场管理1.年龄：25–45岁（条件优秀者可适当放宽）；2.学历：中专/高中及以上（美业相关专业优先）；3.经验：1-3年以上美业门店经验（养发、美容、美发、头皮养护、养生均可），其中1年以上店长/主管经验；行业匹配：有白发调理转黑、头皮养护项目经验者优先；4.销售能力：具备较强的销售能力，有储值、套餐、会员转化的实操经验；加分项：拥有中老年客群资源或社群运营经验。掌握头皮、毛发养护基础知识；有从0到1开店或拓店经验；5.具备基础的线上获客技能（、美团点评、社群等）。门店的日常经营管理、销售转化、客情维护（突出中老年白发调理转黑发客群）、团队带教、服务品控、库存成本、会员活动、数据复盘、合规安全薪资福利:100000-400000五险一金，技术培训,全勤奖,有提成招工人数:2人工作地址:北京市朝阳区和平街小黄庄北街2号外经贸安贞大楼10号楼C座7层701室

负责整个店面的运营及销售 制定销售计划，带领团队完成销售任务 负责店面员工的招聘、培训、考核及管理 开发客户渠道，维护客户资源 店面货品管理，根据销售数据调整库存 策划并执行店内营销活动，提升品牌知名度

妥善管理线上的基本运营店内的人员招聘管理和其他事项管理

北京市天虹商场杨国福麻辣烫，招聘服务员，服务生，各两名，包吃住，干满1个月，活轻松好干，，，杨经理

铁路单位直签劳动合同，具有时间短的优势，且由铁路局直接发放工资和缴纳五险一金。培训周期为授权单位组织的45天线下培训。招聘岗位包括客运段、机务段、供电段、电务段、车辆段、工务段、车务段。招聘要求：年龄18至28岁，男女不限，大专以上学历，退伍兵可放宽至中专。身高要求：男性171厘米以上，体重180斤以下；女性161厘米以上，体重130斤以下。根据学历和专业匹配相应岗位。要求无犯罪记录、无纹身、无疤痕。薪资福利：综合年薪7至13万元，次年薪资上浮8%至15%，缴纳五险一金。工作作息根据具体岗位安排，实行上一休一或上二休二制度。其他福利包括凭借工作证免费乘车、餐补、高温补助和奖金。培训入职地区包括北京、天津、湖南、湖北、西安局、山东济南局、银川、内蒙和安徽。

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成日常盘点、物料整理及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备良好的沟通与应变能力 3. 能适应轮班制，服从门店排班安排 4. 无不良从业记录，身体健康，仪表整洁 5.有餐饮行业经验者优先，接受应届毕业生

北京市西城区招干挂石材九小时中午管饭450一天，有地方住

招聘：助听器门店店长薪资：4000以上职位详情：分部名称：赣州安贝聆医疗科技有限会昌分公司工作时间：08:00-05:30岗位职责：1、全面负责门店日常运营管理，制定并执行销售计划，确保达成业绩目标；2、带领团队提供专业听力咨询与助听器适配服务，优化客户体验，提升满意度与复购率；3、负责店员招聘、培训及绩效考核，打造高素质专业服务团队；4、管理库存与设备维护，严格把控服务质量与合规经营。任职要求：1、中专及以上学历，具备3年以上零售管理经验，有医疗器械或听力行业背景优先；2、出色的沟通协调与团队管理能力，服务意识强；3、具备良好的数据分析能力，能适应快节奏工作环境。

店长以社区供餐时段为主(具体面议)，月休4天。4800元/月+奖金全面负责餐厅日常运营管理，包括供餐服务、人员排班、食材对接、成本管控、卫生安全等全流程工作;围绕银发群体用餐需求，优化菜品搭配、服务流程，打造温馨、适老化的就餐环境;对接俱乐部及老年会员需求，处理用餐咨询、意见反馈，维护良好客群关系;严格落实食品安全、消防安全规范，保障老年用餐安全;带领、培训服务员,提升团队服务意识与专业度，完成运营目标。，负责餐厅整体运营、食品安全、服务质量、客群维护及团队管理。，有餐饮店长/餐饮管理经验，有养老、食堂、社区餐厅经验优先年龄45岁以内

店长以社区供餐时段为主(具体面议)，月休4天。4800元/月+奖金全面负责餐厅日常运营管理，包括供餐服务、人员排班、食材对接、成本管控、卫生安全等全流程工作;围绕银发群体用餐需求，优化菜品搭配、服务流程，打造温馨、适老化的就餐环境;对接俱乐部及老年会员需求，处理用餐咨询、意见反馈，维护良好客群关系;严格落实食品安全、消防安全规范，保障老年用餐安全;带领、培训服务员,提升团队服务意识与专业度，完成运营目标。，负责餐厅整体运营、食品安全、服务质量、客群维护及团队管理。，有餐饮店长/餐饮管理经验，有养老、食堂、社区餐厅经验优先年龄45岁以内

旺季招聘｜职等你来【长武·壹品绘生活馆】导购数名店长数名（25-38岁）有经验优先，待遇优厚，福利齐全详情进店面谈尚女士

店长薪资福利:基本工资，高提成，工龄奖，餐补，不倒班诚聘成手导购，新手小白工作地址:步行街门市

万达荣耀手机店员性格开朗，喜欢与人打交道，服务意识强；沟通表达清晰，有耐心，能积极应对客户；学习能力强，能快速掌握手机产品知识与业务流程；有责任心，注重团队协作，能共同完成店面业绩。热情接待进店顾客，办理手机销售、合约套餐等业务；主动介绍荣耀手机及5G套餐优势，达成个人销售目标；解答客户疑问，处理售后咨询与简单客诉；维护店面产品与宣传物料，保持环境整洁有序同工作地址:万达一楼荣耀手机专卖店

销售店员性格外向、工作认真、事少。（18-30岁）。日常店员薪资福利:5500起+绩效提成招工人数:8人工作时间：10：00-20：00/12：00-22：00；同。发简历+注明要去哪个门店。工作地址:石景山区首钢融石广场（金安桥地铁E口）、通州区首开宋庄long街（新商业）、回龙观long街。

岗位职责： 1.负责仓库或门店商品的清点、分类、上架及整理，确保货品数量准确、陈列规范 2.核对进货单与实物信息，及时发现并反馈差异，协助完成入库验收流程 3.定期巡检库存状态，识别临期、破损或滞销商品，按要求做好标识与上报 4.配合盘点工作，完成日/周/月度盘点任务，确保账实相符 5. 保持理货区域整洁有序，遵守安全操作规范，协助维护仓储环境 任职要求： 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强，具备基础识字与计算能力 2. 无经验要求，有仓储、零售或物流相关经历者优先 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作安排 5. 遵守公司规章制度，无不良从业记录

百丽公司招聘：昌平悦荟（万科）天美意诚聘 1：底薪+提成+公司五险发展空间大 2：早晚班倒满一年员工有5天带薪年假，法定节假日三薪 3：公司定期给员工做培训，表现优秀者有上升空间要求： 良好的表达和沟通能力，执行力强 2：性格开朗热情，具备优秀服务意识 3：适应零售业工作环境和工作时间 4：40岁以下，有责任心，具备迅速敏捷的行动力，会电脑，工作态度积极，普通话流利，良好的沟通学习能力 联系电话：可以到店面试昌平悦荟二层

年龄20-45岁之间，普通话标准，服务意识强，有上进心，具有团队合作意识，责任心强，（短期工勿扰！！！）。 店长：入库，出库，寄件，接打电话等，底薪6000加寄件提成、绩效奖金。综合收入7k-9k。 工作时间早9：00至晚上9：00 店员：入库，送件，底薪6000-8000有无D本均可 工作时间：早9：00至晚上8：00 工作地址：良乡：北潞园、太平庄、南上岗。

需有责任心，善良，沟通能力好，有耐心

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 熟练使用收银系统及扫码设备，及时处理退换货、优惠核销等业务 3.保持收银台整洁有序，定期清点备用金与销售款项，做好日结报表 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理现场突发情况 5. 配合门店开展促销活动，协助商品陈列与基础盘点工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心，能适应轮班制工作 2.具备基本算术能力与计算机操作能力，会使用常见办公软件者优先 3.性格亲和，沟通表达清晰，具备良好的应变与抗压能力 4. 无不良信用记录，服从管理，遵守财务及安全操作规范 5. 有零售、商超或餐饮行业收银经验者优先

夜班，下午五点到晚上二点左右，理完货下班，月薪5000-6000，服从安排，离职提前半月打报告。马驹桥附近优先。不提供吃住！要求年龄18--35

急聘：厂家直招超市长期促销员薪资待遇：底薪+提成，综合工资5000~7000，月休四天，男女不限，年龄18岁～50岁以内，有从事过果切，果茶类工作者优先，能服从分配，(有健康证优先)永辉系统招聘门店：长楹天街2人电话：同步

实力公司常青一店招聘常青二店招聘常青三店招聘公司多个档口一批二批档口招聘优秀导购5名有一批或二批档口工作经验-勤奋积极，善于沟通责任心强擅长搭配陈列优秀店长1名（有较强的店铺管理经验，目标明确。思维清晰善于搭配陈列）电话同步

招聘：理货员薪资：8000元以上/月身体健康、无传染性疾病及重大病史，能适应长时间站立、行走及轻量搬运；无犯罪记录。

店长薪资福利:薪资面议招工人数:1名电话/：/