招聘：江西德工汽车服务有限公司本公司专注保时捷售后，日常接保时捷维修保养、原厂升级业务.因业务需求，面向社会招聘有专业维修德系车型技师（有保时捷维修经验更佳），本公司交五险，包吃住，薪资面议；意向电话：地点：南昌市高新南大道博涵服装园

岗位职责: 1、对车辆进行日常保养、检查和维修; 2、按照公司领导安排工作任务及时完成。 任职资格: 1、品行端正，能吃苦耐劳、服从分配。 2、良好的团队合作精神。 3、1年以上汽车维修工作经验。

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招聘汽修中工，有三年的汽修工作经验，做事认真负责。

招南昌市青山湖区招油漆技师一组，私聊陈生

招聘汽车维修教师2名。要求具有3年以上汽车维修或发动机检修一线经验，熟悉主流汽油及柴油发动机（含电控）的拆装、检测和故障诊断。技能方面需精通发动机机械大修、正时校准、缸压及油压检测、电控故障码读取，熟练使用实训设备如举升机、解码器、万用表。熟悉新能源汽车三电系统（混动或增程发动机优先）。专业要求为汽车检测与维修、汽车运用技术、汽车发动机维修、车辆工程等汽车类相关专业，并持有汽车维修工高级工及以上职业技能等级证书（技师或高级技师优先）或中级及以上职称。工作地址为江西省南昌市莲塘北大道1006号。

南昌动车所招聘辅助维修工，薪资为4500元以上/月。工作内容主要包括动车空调滤网和动车车体外皮的清洁。

招聘汽车维修教师（兼职教师），共2名。专业要求：汽车检测与维修、汽车运用技术、汽车发动机维修、车辆工程等汽车类相关专业。资质要求：持有汽车维修工高级工及以上职业技能等级证书（技师/高级技师优先）或中级及以上职称。经验要求：具有3年以上汽车维修或发动机检修一线经验，熟悉主流汽油/柴油发动机（含电控）的拆装、检测及故障诊断。技能要求：精通发动机机械大修、正时校准、缸压/油压检测、电控故障码读取，熟练使用实训设备（如举升机、解码器、万用表）。优先条件：熟悉新能源汽车三电系统（混动/增程发动机优先）。工作地址：江西省南昌市莲塘北大道1006号。

江西南昌市招工补胎师傅1名有驾照的电话

瑶湖学校招厨师一名工资7500~8千电话

①南昌餐饮店招聘：1厨师7000到85002新手切配4500到65003杀生洗碗4000到50004收台保洁阿姨4000到4800做事能力好态度好，联系电话魏

下午3点后打电话，其他时间②青山湖悦澜湾水汇，招聘厨师一名7000-7500，菜品简单，

青云谱区家味厨房招聘服务员两名，学徒工两名要求工作踏实，服从安排。工资面议，电话联系朱

江西鼎拓 招聘 招保安员位置:南昌凤凰苑小区要求:白班60岁以内，无犯罪记录，身体健康，有保安证工作时间:12小时制;夜班18:30-6:30薪资:3000，月休4天，不包吃住联系人:陈

普兰店区固特异招装轮胎工。要求五十七周岁以下身体健康者。工作八小时包括吃饭时间一天二百六，前三天日开，后期能干每个月十五号开工资，离职提前一天告知就行，人走钱结清，可干长期也可干短期联系电话

沂水众赢新能源汽车招聘汽修师傅1名汽修学徒1名要求：吃苦耐劳，长期能干薪资待遇优厚，具体面议不会可培训地址：沂水县泰山路2号兴达轿车修理厂院内众赢新能源汽车维修电话：

五彩湾招修理工，工资电联

找机电师傅一名，工资12000到13000联系电话。

京东养车友谊大街店现招聘机修大工两名；要求有工作经验；洗车人员数名；待遇优厚；联系人冯总

岗位职责： 1. 依据整车总体技术方案、设计任务书及总布置方案，独立开展悬架系统的专业设计开发工作，完成系统及零部件的匹配计算与性能分析，并负责系统层面的设计管理、审核及质量控制； 2. 独立推进悬架系统从设计输入到过程实施再到输出成果的全流程工作； 3. 负责悬架硬点的校核工作； 4. 制定悬架匹配调校方案并配合开展匹配工作，跟进匹配进展； 5. 主导悬架系统重大技术问题的技术研讨，并提出有效的改进措施； 6. 对所承担系统的最终交付质量承担相应的技术责任； 7. 参与本专业领域的试制与试验工作，负责相关问题的识别、分析与整改； 8. 参与产品攻关项目，对影响系统级的重大或关键产品质量和设计问题承担技术主导责任； 9. 解决产品在质量、工艺及售后服务环节中的相关技术问题； 10. 推动悬架专业能力建设，保障各项专业工作有序开展。 职位要求： 1. 具备汽车、机械或自动化等相关专业本科及以上学历； 2. 拥有3年以上工作经验，且至少完整参与过1个悬架系统的开发项目； 3. 熟悉整车APQP开发流程以及悬架专业的开发流程； 4. 掌握底盘结构及相关设计理论，熟知悬架系统的设计开发流程与方法； 5. 可独立制定系统设计方案并完成相关计算，具备独立输出零部件3D数据和二维图纸的能力； 6. 熟练操作CATIA软件，持有驾照，能够对转向操控性与乘坐舒适性进行基础评价； 7. 英语具备日常沟通交流能力，可阅读汽车领域相关资料与文献； 8. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，富有创新精神，工作认真负责，能适应一定的工作压力。

工作职责: 1.负责公司整车新产品的外观三维数据设计与开发； 2.协助主设计师完成创意阶段所需的数字化设计支持工作； 3.根据主设计师要求，推进各项目阶段的CAS/CLASS-A面构建任务； 4.提供造型评审过程中所需的高质量渲染数据支持； 5.参与可视化类项目/产品的规划、设计及需求分析，承担相关技术文档编写工作，并提供全过程的技术支持； 任职资格: 1.本科及以上学历，汽车设计、工业设计等相关专业； 2.熟练掌握ALIAS或ICEMSurface建模工具，熟悉UE4/VRED等渲染软件；具备UE4开发能力，包括模型导入、材质制作、灯光设置与优化、蓝图应用、粒子系统及UMG界面布局；了解蓝图脚本、插件机制、级联粒子系统、骨骼动画等核心技术； 3.具备Alias、ICEM或UE4项目实际开发经验者优先考虑； 4.有汽车行业可视化开发实践经验者优先； 5.具备良好沟通协作能力，能融入团队协同开发，思维敏捷，理解力强，具备较强的分析与问题解决能力； 6.熟练使用Office办公软件，具备基本英语口语交流能力；

岗位职责: 1、负责电机NVH问题的分析与排查； 2、开展混动车型发动机NVH性能控制及优化分析 任职要求: 1、统招本科及以上学历，发动机、车辆工程等相关专业； 2、具备3年以上汽车行业工作经验； 3、掌握NVH测试相关专业工具，如LMS test lab； 4、具备较强的责任心和抗压能力，拥有一定的汽车NVH问题处理经验，以及良好的沟通协调能力； 5、熟练使用常用办公软件，英语通过CET4，具备较好的口语表达能力；

岗位职责: 1、承担发动机整机性能指标的分解工作，制定相关系统及零部件的设计规范与技术目标； 2、编制所辖系统及零部件的技术文件，推动零部件定点并统筹供应商资源完成开发任务； 3、组织实施分管零部件在新技术导入、质量提升、结构优化、成本控制等方面的技术改进； 4、主导所负责零部件在设计开发及量产阶段的失效问题分析； 5、针对设计因素导致的失效问题，提出有效改进方案并推动实施落地； 6、审核并管控供应商在零部件开发与工艺设计环节的工作（包括工装夹具设计、刀具选用与制造实施、过程质量控制等）； 7、协助推进MCR降本相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，专业方向为车辆工程、能源动力、热能与动力工程、机械设计制造及其自动化等汽车类相关领域； 2、具有汽车发动机零部件设计经验，曾独立主导过零部件开发项目，熟悉整车零部件开发流程； 3、掌握零部件开发与工艺设计知识，熟悉机械加工工艺、工装夹具及刀具应用，能够有效指导和审核供应商完成机加工艺方案、工艺流程图、PFMEA、控制计划等关键技术文档的编制与执行； 4、思维条理清晰，责任心强，具备较强的抗压能力，可适应高强度项目节奏； 5、具备扎实的工程基础，拥有独立分析和解决问题的能力，以及良好的跨部门沟通与协作能力； 6、具备一定的市场洞察力与工程技术问题处理能力； 7、熟练使用CATIA、CAD等绘图软件及相关计算工具，英语通过CET-4，具备良好的英语口语交流水平。

1. 承担公司海外业务领域新产品研发、产品重大迭代优化、核心成本控制及质量提升等相关工作 2. 负责整机设计所需数据库信息的整理与归集 3. 参与新技术路线规划、竞品数据管理及行业动态跟踪更新 1、内燃机或汽车类相关专业背景； 2、掌握内燃机设计原理，具备动力总成基础知识； 3、工作认真负责，抗压性好，具备基础市场研判、问题分析能力及良好的沟通协调素质； 4、熟练使用常用办公软件，英语达到CET-6水平，口语表达流畅； 5、具备较强的报告撰写能力，逻辑清晰，语言规范，能准确传达核心目标与结论

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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工作职责: 1、主导公司产品类项目的全流程管理，涵盖项目范围、进度安排（计划与关键节点）、成本控制、目标达成、交付成果、风险识别与应对、内外部沟通协调等工作； 2、对项目经理及项目协作部门的工作成效进行监督与考核评估； 3、指导并协同项目经理开展项目团队搭建，营造积极协作的团队氛围，提升团队凝聚力； 4、组织项目成员共同制定项目资源规划，包括人力资源配置、财务预算等支持性方案。 任职资格: 1、本科及以上学历，专业方向为车辆工程、机械电子、机械设计制造及其自动化、机械工程等汽车相关领域； 2、具备2年以上汽车行业项目管理实践经验，了解行业发展趋势及项目运作模式； 3、掌握汽车工程设计、生产管理流程、新产品开发体系等相关专业知识，熟悉项目管理、人力资源管理和团队运营的基本方法； 4、具备良好的学习领悟力、人际交往能力、表达沟通技巧、组织协调能力以及计划制定与落地执行能力； 5、责任心强，富有主动性与抗压韧性，能积极面对挑战并推动问题解决，品行端正、诚实守信； 6、熟练操作Office、PROJECT等办公工具，逻辑思维清晰，擅长撰写报告、编制计划，并可独立完成汇报陈述； 7、通过大学英语四级（CET-4），具备较强的英语综合应用能力，能够熟练运用英语进行书面及口头报告交流。

1.负责产品感官质量的前期属性评估与分析 2.在设计阶段开展感官质量数据的DPA2审核与验证 3.编制并确立项目中车身工艺的相关标准规范 4.持续跟进项目中的各项属性问题，推动问题解决与闭环管理 5.参与FTN阶段后期评审工作，执行问题检查、评估及关闭流程 1.本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化、机械工程、工业设计等相关专业 2.掌握汽车质量控制领域常用的专业工具与方法 3.具备较强的责任意识和抗压能力，拥有一定的市场洞察力、问题分析与处理能力，以及良好的沟通协调技巧 4.熟练使用各类计算机办公软件，英语通过CET-6或CET-4，具备较好的英语口语交流能力

红谷滩国体中心招修摩托车师傅一名，工资5000起步，拿提成上不封顶。有专业技术的邻居可以联系。熊总这是我好朋友。正规企业，机会难得[微笑][微笑]