
储备工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限硕士肉制品菜品
岗位要求:硕士及以上学历,食品科学与工程相关专业;不限性别,身体状况良好,性格积极向上,具备良好的沟通能力与团队协作意识,能适应生产一线及多部门轮岗实践,熟悉食品制造领域的生产、质量、设备等环节管理,抗压能力强。具有产品研发经历或参与过科研项目者优先考虑。
年综合收入:100000元+,具体薪酬可面议
职位福利:提供食宿、带薪年假、定期健康体检、五险一金
项目管理工程师
1.1-2万元/月
其他生产营运人员1-3年本科精密制造
1.在航空、半导体设备、医疗器械等精密制造领域,具备3年以上外资企业从业经历,擅长产品管理、项目推进及需求分析相关工作;
2.精通高精度复杂零部件的加工流程,拥有扎实的数控加工与柔性制造实践经验;
3.熟悉多品种、小批量装备生产模式,具备国际协作背景者优先考虑;
4.具备优秀的沟通表达、逻辑分析、问题应对及归纳提炼等综合素养;
5.本科及以上学历,理工类相关专业背景。
液压系统设计师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责:
1.负责液压系统的方案设计与技术开发,确保设计方案符合客户需求及产品功能要求。
2.参与产品全生命周期流程,涵盖概念设计、试验验证、量产落地及售后技术支持环节。
3.持续优化产品性能,提升系统运行的稳定性和实际应用效果。
4.攻克研发与制造阶段的技术瓶颈,保障产品品质达标。
5.与客户及内部团队保持顺畅沟通,推动项目按计划高效推进。
任职要求:
1.具备较强的逻辑分析与技术问题处理能力,可独立完成技术任务的执行与改进。
2.熟练操作Cad、SolidWorks等设计工具,能准确绘制液压原理图及三维管路布局图。
3.拥有良好的协作意识和沟通技巧,能够与团队成员协同完成多环节工作任务。
4.精通液压系统设计原理,善于提出具有创新性的技术解决方案。
5.具备一定的计划统筹与项目管控能力,可在高强度工作节奏中保障设计输出质量。
液压系统设计师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科液压工程师本专业连续5年以上
岗位职责:
1、根据客户需求及产品功能要求,按时完成机械与液压系统的设计工作,提供液压系统原理图、布管图,并完成液压元件的选型与清单编制;
2、参与液压相关新产品(非标产品)的设计、试制、生产及调试过程,解决液压系统在调试阶段出现的技术问题;
3、负责研发和生产过程中液压及其他技术问题的处理,结合实际应用对已有产品进行优化改进;
4、提出外协项目建议,协助质检人员开展测试工作;承担液压类产品的售后技术支持,必要时赴现场排除系统故障;
5、具备一定的机械设计能力,能够独立完成液压类产品方案制定及整体设计任务。
任职资格
1、具有5年以上液压设计工作经验,掌握机械产品设计基本知识;
2、熟悉各类液压元件的功能与工作原理;
3、熟练使用Cad、Solidworks等设计软件,能准确完成液压元件选型,具备机械与液压系统设计能力;
4、具备良好的问题分析与解决能力,善于钻研,工作责任心强;
5、精通液压系统及管路的布置与装配,能编制系统安装技术要求和工艺文件;
6、能协同机械结构设计,实现合理布管,确保液压系统与机械部分有效集成,布局整洁,便于检修与维护;
7、可编写液压系统的使用说明、维护手册及常见故障处理方法;
8、配合销售部门完成液压系统报价,撰写设计方案说明文档;
9、具备较强的沟通协调能力,能联动客户与工厂共同解决液压系统相关问题。
项目技术专员
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科工程项目
1、负责重点订单项目的跟进、协调及信息反馈。
2、维护客户关系,确保沟通顺畅。
3、具备基本机械图纸识读能力。
4、完成上级交办的其他临时性工作。
5、具有相关工作经验者优先录用。
验证工程师(J23648)
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科五险一金包吃住只上白班接受无设备管理经验
岗位职责:
1.负责设备全生命周期内URS的审核,以及FAT/SAT执行、初始4Q确认和周期性再确认或回顾性审核,编制确认方案并推动实施,完成报告整理与闭环归档工作;
2.针对设备改造、新增产品等变更内容,评估其对设备运行稳定性的影响,依据风险评估结果组织相应的补充确认活动;
3.跟踪学习国内外有关设备确认的法规要求、技术指南及行业规范,持续优化对标管理,落实所辖范围公用SOP的转化与维护;
4.配合开展内外部审计,针对设备确认相关不符合项制定整改措施并推动有效落实;
5.依据年度工作计划有序推进各项任务执行。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.设备/机电类、制药工程等相关专业背景;
3.熟练掌握常用办公软件,具备基本英语沟通能力;
4.具有较强的学习能力、良好的协调沟通技巧以及敏锐的风险识别判断能力。
项目管理工程师
1.1-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科精密制造
1.在航空、半导体设备、医疗器械等精密制造领域,具备3年以上外资企业工作经验,擅长产品管理、项目管理及需求分析等相关工作;
2.熟练掌握精密复杂零部件的加工工艺,拥有扎实的数控加工与柔性制造实践经验;
3.熟悉多品种、小批量装备制造模式,具备国际交流背景者优先考虑;
4.具备优秀的沟通表达、逻辑分析、问题解决及归纳总结等综合能力;
5.要求理工科相关专业本科或以上学历。
液压系统设计工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科五险绩效奖金
液压工程师岗位职责
职责描述:
1、根据客户需求及产品功能要求,按时完成液压系统的设计工作,提供液压系统原理图、布管图及液压元件清单;同时完成液压元件的合理选型并提交相关资料
2、参与新产品(非标产品)的试制、生产与调试过程,及时解决液压系统在调试中出现的技术问题
3、针对研发和生产过程中出现的液压技术难题提出解决方案,并结合实际应用对已有产品进行优化改进
4、提出外协项目建议,协助质检人员完成测试任务;负责液压系统的售后技术支持工作,必要时需赴现场处理系统故障
5、按要求完成各类设计文档的编制与归档
任职要求:
1.本科及以上学历,机电一体化或相关专业,液压方向优先考虑
2.具备5年以上机械行业液压系统设计工作经验
3.熟悉质量管理体系标准者优先
4.掌握生产工艺流程、检验方法及相关质量管理知识
5.熟练使用AUTOCAD、PROE、SOLIDWORKS及电讯等设计软件
6.具有较强的保密意识
7.综合素质良好,工作敬业,具备较强的学习能力、分析能力和实践操作能力
8.善于沟通协作,作风踏实,责任心强,能适应一定程度的工作压力
铸造工艺工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
背景要求:
具备2年以上金属(铝、不锈钢)铸造领域工作经验,熟悉IATF16949/APQP等产品开发流程体系,掌握铸造模具设计及产品开发核心技术,具备良好的跨部门沟通协作能力,能独立分析与解决各类技术问题,熟练操作二维及三维制图软件。
岗位职责和能力要求:
1.负责铸造模具的全流程设计与审核,主导新产品开发进程
2.配合商务部开展供应商开发工作,参与模具及供应商的评估与切换
3.持续优化铸件结构与模具设计方案,提升效率并降低制造成本
4.协同各相关部门提供必要的技术支持与服务保障
5.完成上级交办的其他相关工作任务
学徒工1-2人月结
招学徒,有氩弧经验就可以。等离子焊接熟练工35/小时起步,有氩弧焊基础可学徒30/小时起步,两班倒!
通信工程线路工
6000-8000元/月
通信工程长期3-5人完工结算点工
泰州市泰兴市招通讯工程施工人员,要求年龄55岁以下的线路工,需有登高证。包食宿、具体待遇电议。
氩弧焊工小工摇把焊铆工工地学徒工长期3-5人月结技术好吃苦耐劳专业师傅
诚招长期氩弧焊工会摇把焊待遇丰厚具体工资面议,
诚招长期铆工师傅能看图纸能拼装能会圈大小头锥体、筒体的待遇优厚具体工资面议
小工学徒工数名,具体电话联系,联系电话
自动焊机手3-5人月结
自动焊,5
工作地址:泰州靖江机械厂
工价:普通自动焊32-40,会拼板环焊35-40,综合工资10000-13000
20 - 40岁
生产运营临时工
招聘:EMC项目工程师
薪资:6元以上
岗位职责:1、负责EMC案件的报告编写和案件分配和客户;2、各部门的工作协调。岗位要求:1、熟悉EMC各国测试标准及测试要求;2、对电子产品有一定的了解;2、有一定的英语基础和抗压能力;3、能熟练使用办公软件。
维修电工
东莞东城锂电设备项目公司直招:
1,点工项目,补电工师傅4人,工价43元/小时,包吃住,工期1个月,洗手拿钱,。欢迎联系。做过的直接上班。
2,东莞长期招售后人员多人,正式工,公司主要做锂电池叠片机和模切机,待遇面谈,公司包吃住。
3,叠片机程序外包,招程序工程师,价格面谈,有意者联系。
联系人:郭 。
长白班品检工普工工艺工程师
重庆市弛电科技有限公司
福利:包吃 包住 8小时工作制 五险 旅游 定期体检 员工持股 节日礼物 年终奖 项目提成 岗位晋升 培训 节日福利 员工旅游 定期团建 年终奖金 绩效奖金
【一】、SQE工程师 面议
1.专科及以上学历,工程品质或相关领域;
2.开发、产品、质量领域至少2年工作经验;
3.熟悉相关产品或过程,特别是磁性材料;
4.对质量有较深理解,做人有原则,做事细心;
5.有较强的判断力、分析能力和表达能力;
6.熟练使用Office办公软件。
【二】、制程工艺工程师
1.懂磁环电感;
2.熟练使用Office办公软件;
3.相关工作经验2年以上。
【三】、普工
要求,50岁以下,,有团队精神,服从安排。长白班,08:00--下午18:00。
地址:万州区天城街道合巴路39号
电话:周 ·
生产运营主管临时工
招聘:开发生管
薪资:5500-8000元/月
1. 开发样进度全链路管控
2. 开发资源协调
3. 样品成本与时效平衡
4. 技术问题闭环管理组织
5. 客户开发窗口期管理
6. 大货移交准备
7.领导交办的其他任务
生产运营工厂技工
招聘:技术储干
薪资:5000-6000元/月
岗位职责:
1)统招本科及以上学历,机械类相关专业。
2)了解气动、电动原理,熟悉常用加工工艺、材料性能及表面处理。
3)具备良好的团队协作精神和沟通能力。
岗位要求:项目奖、部门定期聚餐、重大节假日专属礼品、外出团建旅游、丰富的培训资源、每年1次加薪机会、年假、年终尾牙聚餐、先进表彰、津贴、怃恤津贴、工龄工资、开工利是、春节往返津贴
生产组长
8000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工生产成本管理
1、了解制造类企业,掌握焊接/拼装/组装/后处理等生产流程操作,具备较强的沟通表达能力,能适应高强度工作压力,拥有良好的职业发展空间。
2、具备管理魄力,擅长生产团队组织与协调,人际沟通能力突出。
泰州汽配厂包吃住日结253/天
6000-7000元/月
汽配厂免费培训包吃包住20人以上日结
要求:17-44周岁,会识字,必须会26个英文字母,填简历,案底不查,纹身不要,身份证复印件,没身份证都可以。计薪11(具体以厂里记薪为准)
江苏泰州【泰州电器厂】男女不限18-56岁,大龄工的要看起来年轻,不要满头白发!周周发10
5500-6500元/月
打磨包住餐补月结
【泰州电器厂】 男女不限18-56岁,大龄工的要看起来年轻,不要满头白发!周周发1000,常年无淡季、工时超高,纹身 烟疤 黑户都要,三个月体检报告直接入职。51-56岁17元/小时,18-50岁18元/小时,月工时340以上,月薪5500-6500,每月25号开上月工资。工作内容:管道的表面清洗、打磨、组装、处理等工作。会写名字会填表,长白班白班10左右(分岗位有些11.5、有些是10),两班倒12小时记薪。。员工入职满一星期可预支1000元,每周发放。工作餐3元晚餐2元管饱,厂吃、厂外住宿走路15分钟,免费住宿4-6人间,空调,公共卫生间
二保焊工厂焊工20人以上月结焊工证
二保焊,50
工作地址:泰州靖江机械厂
32-40/小时,月综合工资 10000-12000左右
单道焊成型美观,平角焊,倒流焊
20 - 40岁,要有焊工证
江苏泰州招聘:技工(五险+包住+长白班)薪资:5000~8000元/月任职要求:1、有5年
5000-8000元/月
工厂技工社保包住月结
招聘:技工(五险+包住+长白班)
薪资:5000~8000元/月
任职要求:
1、有5年以上工作经验;
2、绝缘挤出工:会熟练操作50、70绝缘挤出机,熟悉PVC、PE、PP、XLPE、低烟无卤、TPU等材料的挤出工艺;
3、护套挤出工:熟练操作70、90护套挤出机,熟悉PVC、XLPE、低烟无卤、TPU材料的挤出工艺,可以独立配模,能解决挤出过程中的常见问题,有柔性拖链电缆的挤出经验。
4、前期如果没有类似工作经验的有老师傅带着学习;
5、此岗位是长白班;
工厂焊工氩弧焊月结焊工证
氩弧焊
工作地址:泰州靖江机械厂
32-40/小时,月综合工资 10000-12000 左右
不用拍片,成型好看就可;面试试焊:【法兰】
20 - 40岁,要求有焊工证
装配工喷漆工打磨质检员氩弧焊
氩弧焊
工作地址:泰州新能源厂
两班倒!早8.00点~晚8.00点
36元左右(有证或有相关经验者)试岗谈价格
主要生产新能源汽车电池外壳零配件,装配、质检、打磨、喷漆等岗位为主,活轻松简单,管理人性可协调岗位,适合常年干。,有相关经验者
18~55岁,有证
激光操作工工厂焊工
激光操作工
有激光下料操作经验者优先。根据CAD图纸进行激光切割、打孔等工艺操作
薪资福利:工作时间:8:00 - 下午17:00;一经录用待遇从优,,有满勤奖
工作地址:靖江市孤山镇孤山中路151 - 2号
操作工
4000-7000元/月
装配工加班补贴五险高温补贴包吃6-10人月结全职吃苦耐劳汽车制造恒温车间
岗位职责:1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务
2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁、设备完好、标识清晰
3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4. 积极参与岗位技能培训与多能工培养,提升操作熟练度与协作效率
5.遵守考勤制度,服从生产调度安排,保障产线稳定运行
任职要求:1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2.学历不限,能识字读图、简单计算,具备基本沟通与理解能力
3.工作认真负责,吃苦耐劳,适应流水线节奏及倒班安排4.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教5.遵纪守法,无不良记录,认同企业价值观与团队协作文化
栏目概述
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