岗位职责： 1、根据客户需求及产品功能要求，按时完成机械与液压系统的设计工作，提供液压系统原理图、布管图，并合理选型液压元件，编制配套的液压元件清单； 2、参与液压相关的新产品（非标产品）设计、试制、生产及调试全过程，及时解决液压系统在调试阶段出现的技术问题； 3、负责研发和生产过程中液压类及其他技术问题的处理，结合实际应用对已有产品进行优化改进； 4、提出外协项目建议方案，协助质检人员开展测试工作；承担液压类产品的售后技术支持任务，必要时需赴现场排查并处理液压系统故障； 5、具备一定的机械设计能力，能够独立完成液压类产品整体方案设计及详细产品设计。 任职资格 1、具有5至10年液压设计工作经验，掌握机械产品设计基本知识； 2、熟悉各类液压元件的功能与工作原理； 3、熟练操作Cad、Solidworks等设计软件，具备液压元件选型能力，掌握机械与液压系统设计方法； 4、具备较强的分析与解决问题能力，善于深入研究技术难题，工作认真负责； 5、精通液压系统及管路布置与装配工艺，能编制液压系统安装技术规范及工艺文件； 6、能协同机械结构设计，科学规划管路布局，实现液压与机械系统的良好匹配，确保布管整齐美观，便于后期检修与维护； 7、能够编写液压系统使用说明、维护手册以及常见故障应对指南； 8、配合销售团队完成液压系统报价工作，编制液压系统设计方案说明文档； 9、具备良好的沟通协调能力，能有效联动客户与工厂共同解决液压系统相关问题。

【岗位职责】 1. 立项与技术可行性评估：配合研发立项完成文献、专利与竞品调研，主导参比制剂／对标产品的逆向解析（处方组成推断、乳粒与药物粒子粒度分布、流变特性、显微与热学表征对比），输出技术可行性分析与研发风险评估报告。 2. 研发策略制定：主导制定项目 CMC 技术路线，基于质量源于设计（QbD）识别关键质量属性（CQAs）、关键物料属性（CMAs）与关键工艺参数（CPPs），设计处方与工艺研究策略。

岗位职责: 1. 主要承担制剂成品、中间体、中药材、原辅包及验证样品等相关检验工作，确保检验数据准确并按时完成报告出具 2. 负责本岗位所用小型仪器的日常维护和周期性核查工作 3. 参与新品种分析方法的转移、确认与验证，以及相关分析方法的开发 4. 检测过程中出现异常结果时，及时上报并协助开展原因调查 5. 完成上级安排的其他工作任务 任职要求: 1. 硕士及以上学历 2. 具备良好的沟通协调能力与高效的执行力 3. 拥有较强的文献查阅能力和书面表达能力 4. 有学生会或社团等组织的管理经历者优先

生产一线管培生： 1.班组基层管理：开展生产全流程轮岗实践。 深入车间掌握生产工艺、设备工装操作与质量控制要点，涵盖装配线、仓储物流等环节。 参与生产计划排程与物料调配，统筹协调人员、设备、物料资源以提升生产效能。 2.质量与效率管控：监督工艺标准执行，及时处理现场质量异常。 推行5S管理与精益生产项目，通过分析生产指标（如交验合格率、工时利用率）制定优化措施。 3.跨部门协作管理：联动采购、技术、品质等部门保障交付进度，规划出货节奏与物流方案。 参与新产品导入过程，熟悉供应链各环节协同运作模式。 （钣金冲压储备，电控组装储备，接受机械、数控、电气自动化、IE工业工程专业应届生）

岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理相关技能，执行并完成交办的各项任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目事务，积累实际工作经验，为未来承担更多职责奠定成长基础。 3. 深入了解公司业务运作模式，参与市场形势的分析与研究，协助推进公司战略规划的制定工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与学习能力，积极面对挑战，富有进取心和独立思考意识。 2. 大专及以上学历，23届、24届、25届毕业生均可报名，专业范围：机械、电气等相关专业。

职责1. 根据项目实际需求，独立完成制冷系统（包括冷库、工业制冷、冷水机组等）的方案设计、冷负荷计算、设备选型及热力性能核算，输出完整的技术方案与成本预算清单。 2. 熟练运用CAD、BIM等相关绘图工具，绘制系统原理图、管道布局图、设备安装图等施工图纸，确保图纸符合规范并具备现场可实施性。 3. 全程参与项目执行过程，承担现场技术交底、施工技术支持、安装调试及验收工作，及时处理施工与运行阶段出现的技术问题。

1、承担离心风机产品的结构开发、图纸绘制、气动方案设计及性能参数核算，编制完整的技术图纸与文档资料； 2、开展风机产品性能提升、样机制造、试验验证及相关技术资料整理工作； 3、处理制造、组装及实际应用过程中的技术难题； 4、协同生产与质量检验部门提供技术支撑，保障项目顺利实施。 1、学历要求：大专及以上（具备五年以上相关工作经验）； 2、专业背景：流体力学、机械工程或相近领域； 3、具有3年以上离心风机独立开发经历，主导完成不少于2个整机设计项目； 4、熟悉离心风机气动设计理论，可独立完成叶轮、蜗壳、进气口等关键部件的设计工作； 5、熟练操作CAD、SolidWorks等制图软件，具备ANSYS仿真分析能力。

1.在航空、半导体设备、医疗器械等精密制造领域，具备3年以上外资企业工作经验，擅长产品管理、项目管理及需求分析等相关工作； 2.熟练掌握精密复杂零部件的加工工艺，拥有扎实的数控加工与柔性制造实践经验； 3.熟悉多品种、小批量装备制造模式，具备国际交流背景者优先考虑； 4.具备优秀的沟通表达、逻辑分析、问题解决及归纳总结等综合能力； 5.要求理工科相关专业本科或以上学历。

迈出搞钱第一步，不必害怕被拒绝！！！ 穷不可怕，止步观望才赚不到钱。 高薪不是画饼，敢沟通就能拿到结果，零基础可做，全程老人一对一带。 薪资福利 1.?薪资构成：基础薪资+招聘提成1000?2000/人，缴纳五险，综合薪资8000?12000，上不封顶；长白班，包吃住。 2.?晋升透明：凭个人能力晋升管理岗，不看资历，多劳多得。 3.?团队福利：不定期团建、聚餐、户外游玩、年度集体旅游。 日常工作（全程室内办公 工作自由 管理人性化） 公司提供现成招聘平台资源。 1.?线上发布、刷新岗位信息； 2.?简单电话沟通，邀约求职人员入职； 3.?维护渠道，做好求职者对接跟进。 任职要求 17?35周岁，男女不限。 普通话流利，会基础打字、简单电脑操作即可，不需要任何招聘经验。 上班时间 9:00?17:00，长白班，单休，无夜班，不加班。 独立工位，一人一台电脑，恒温室内办公，团队氛围轻松。 与其躺平内耗，不如抓紧搞钱。 有意直接投递，收拾行李即可上岗，开启新的收入赛道.

泰州市姜堰区招二保焊/气焊

泰兴烧烤店招二把刀烤工5000—7000人品好干净利落到店里老板带店里有自己的料，不用带料老板东北人，店小活少老板事少,包吃包住！

泰州市海陵区招大卫茂商场盒马清洁

二保焊薪资：450 元 / 天 要求：熟练焊工即可，不需要焊工证，会烧焊，焊缝成型达标，身体健康，能吃苦耐劳 食宿：包吃包住宿舍条件齐全 人数：只招 3 人，招满即停 报名方式：点击右下角【免费聊】咨询报名

10-13单子更新惠民新厂｜药厂招聘（应届生） 上市公司，嘉善惠民新厂区，招应届储备人员 岗位要求 1. 学历：大专及以上，理科专业，欢迎应届生（专业必须是：药学，生物工程，制药工程） 2. 年龄：21‑26周岁，男女不限 3. 能够接受无尘服，可接受加班，希望长期稳定发展 工作时间 早8:30‑17:30，周末双休，可配合加班 薪资福利 税前6000元，包吃一餐，入职缴纳社保 需穿无尘服，要求长期稳定 注意️：面试需要提前发简历

一、工作内容 通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗，系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能，快速熟悉公司整体运营模式与企业文化；在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣，为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。 二、岗位职责 1. 学习适应：快速融入轮岗部门团队，严格遵守部门规章制度及工作纪律，主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。 2. 协助执行：在部门导师指导下，协助完成日常事务性工作（如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等），参与部门项目执行中的辅助性环节，确保工作有序推进。 3. 主动学习：积极参加部门内部培训、业务研讨等活动，主动向导师及资深员工请教，梳理学习成果，形成个人轮岗学习笔记；结合专业知识，尝试为部门工作提出合理化建议。 4. 沟通协作：加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作，及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得，配合跨部门协作任务的推进。 5. 总结汇报：每阶段轮岗结束后，撰写轮岗工作总结，清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划，向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。 三、岗位要求 1、有强烈的学习意愿，积极主动，良好的沟通表达及抗压能力 。 2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。 四、员工福利 包住，宿舍有空调。 包午餐晚餐。 节日福利。 绩效奖金。  有社保。 五、薪资结构 试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 综合薪资:4-5.5k。 转正后，底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 底薪+岗位津贴:4.5-16K，共分九级。 绩效奖金:0-400-10000，共分九级。 全勤奖:100。

南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

工作人员繁忙，请求职者直接电话咨询报名 招聘要求：年龄18-36岁，男女不限 无案底，中专及高中以上文化程度 底薪2900：，加班费25元/小时，岗位津贴500-1000，夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+ 做四休一，月工时240以上，做六休一月工时260以上 吃：工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐， 住：双人间 其他福利：可缴纳五险一金 小时工：28元/小时（含所有补贴）工资直发，无套路

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

岗位职责： 1.使用CAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维工程图与三维模型绘制 2. 根据设计输入和技术要求，准确标注尺寸、公差、表面粗糙度及技术说明 3.配合结构工程师进行图纸校对、修改及工艺可行性评估 4.负责图纸归档、版本管理及BOM表基础信息整理 5.参与生产现场技术交底，协助解决图纸相关制造与装配问题 任职要求： 1. 熟练掌握机械制图国家标准（GB/T）及常见机械加工工艺知识 2.具备良好的空间想象能力与几何分析能力，能独立理解产品结构与装配关系 3.工作细致严谨，责任心强，具备较强的学习能力与沟通协作意识 4.有机械制造、自动化设备或非标设计行业经验者优先 5. 应届生亦可投递，需具备扎实的机械类专业基础和实习制图经历

1.负责订单的签收、登记与发放工作； 2.结合当前生产进度及新接订单情况，与内勤部门核对确认最终交付时间； 3.根据客户交货计划，制定生产排程并安排生产任务； 4.依据客户交付节奏，规划外协加工并制定相应的出货计划； 5.跟进生产执行进度，确保生产安排与实际进展保持同步； 8.完成日常生产数据的统计汇总，编制生产日报、周报及月报。

岗位职责： 1、协助生产部经理推进各项生产任务，确保完成公司设定的生产指标与绩效目标 2、负责组织生产相关的各类会议，统筹人员调配与生产计划的落实 3、监督员工严格执行工艺规程，指导员工按工艺文件进行标准化操作 4、开展新员工技能带教，组织实施部门内部员工的绩效评估工作 5、落实公司制定的各项质量管控目标 6、负责生产现场“5S”管理工作的执行与持续改进 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历；具备3年以上车间管理实际经验；具有无尘室管理经历者优先考虑 2、化学或相近工科类专业背景 3、熟悉铝合金阳极氧化、金属电镀及其他表面处理工艺，具备洁净包装等生产实践经验 4、接受过生产管理、管理学原理、管理能力提升、项目管理及产品知识等相关培训 5、熟练掌握生产管理与车间运作知识，具备表处加工领域的专业技术能力 6、具备基础计算机操作能力 7、了解本行业及所属领域的生产工艺流程

工作职责： 1、负责制冷设备用压力容器的结构设计与强度核算，包括管壳式换热器、储罐等类型 2、依据条件图纸开展产品图纸设计，编制相关技术文件并完成归档管理 3、参与生产现场问题处理及制造工艺优化改进工作 4、推进压力容器的标准化与系列化设计实施 5、协同AI完成设计图纸及相关规范、标准的技术对接，确保设计满足监督检验要求 6、落实上级交办的其他临时工作任务 任职资格： 1、本科及以上学历，过程装备与控制工程或化工机械专业优先，非本专业但具备容器设计经验者亦可考虑 2、具有3年以上压力容器设计工作经验 3、掌握GB体系下压力容器相关法律法规、规程及技术标准 4、了解压力容器常用材料及其制造流程，如焊接、无损检测、热处理等环节 5、熟悉ASME或PED规范者优先录用 6、具备良好的团队协作意识、沟通能力和抗压能力 工作地点：江苏省镇江市新区金港大道70号

岗位职责： 1. 根据船舶舾装件拆分图纸，准确识别零部件规格、数量及安装位置 2. 协助技术员完成图纸校对、标注与基础拆分工作 3. 按工艺要求进行舾装件的分类、清点、标识及配套准备 4. 配合生产计划，及时反馈图纸理解问题及现场装配异常 5. 保持工作区域整洁，遵守安全生产与5S管理规范 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力者优先 2. 无经验要求，有船舶、机械或制造行业背景者更佳 3. 工作认真细致，责任心强，能适应车间作业环境 4. 具备良好沟通能力，服从安排，团队协作意识强 5. 能接受基础CAD图纸培训并快速上手应用

岗位职责: 1. 负责车间的人员组织与日常管理； 2. 监督生产流程的执行，确保生产效率与产品质量； 3. 统筹物料使用与生产计划的落实； 4. 组织无尘车间现场管理及安全生产工作。 任职要求： 1. 具备制造类企业现场管理经验，执行力强； 2. 熟悉生产运作流程，能有效协调团队与工序衔接； 3. 具备较强的沟通能力和问题解决能力； 4. 能适应无尘车间工作环境，责任心强。

1、熟悉产品机加工制造的技术规范与要求 2、具备基本的图纸识别能力 3、熟练操作NX（UG）、SolidWorks、Pro/E等3D建模软件 4、熟悉常用加工设备，如加工中心、数控车床等 5、负责产品工艺方案制定及过程文件的编制 6、承担工装夹具的设计开发，并跟进调试工作 职位要求： 1、具备较强的抗压能力，无不良生活习惯 2、遵纪守法，工作认真负责，具有良好的职业操守 3、性格积极向上，做事主动独立

岗位职责： 1. 负责中央空调机组新产品的系统方案设计，零部件选型与匹配，以及控制逻辑的编写 2. 承担新产品机械结构的设计开发工作 3. 跟进样机试制进度，组织实施样机测试与验证流程 4. 推进在售产品技术优化及成本降低相关工作 5. 处理产品售后技术支持问题，并开展市场端技术培训支持 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务 任职资格： 1. 具备暖通、制冷类相关专业本科及以上学历 2. 拥有3年以上行业经验，掌握空调系统设计原理与实际应用，精通中央空调技术知识 3. 具备创新思维，能够独立开展问题分析与解决 4. 品行良好，具备较强的团队协作意识，善于沟通交流，能独立高效完成职责内工作 工作地点： 江苏省镇江市新区金港大道70号

1，负责生产车间日常运营管理工作。 2，确保技术文件及生产数据的准确维护。 3，发挥桥梁作用，协调上下级关系，维护良好的员工管理秩序。

1、了解制造类企业生产流程，掌握焊接、拼装、组装及后处理等工艺操作，具备较强的沟通表达能力，能适应高强度工作压力，拥有良好的职业发展空间。 2、具备管理魄力，擅长生产团队组织与协调，人际沟通能力突出。

【岗位职责】 1. 调研与逆向分析：按项目计划完成文献、专利与辅料信息检索（SciFinder、Web of Science、PubMed、CNKI 及专利数据库），参与参比制剂／对标产品的处方推断与结构表征对比（外观、细腻度、显微、粒度、流变、FTIR／DSC 等）。 2. 处方前研究：开展原料与辅料相容性试验（DSC、TGA、XRD、吸湿性、pH 与氧化敏感性），测定 API 溶解度、油／水分配系数与...

岗位职责: 1. 设备运维与故障处理： 负责指定区域内设备的日常巡查、突发故障抢修及预防性维护工作，确保设备稳定运行，保障生产流程顺畅不间断。 2. 合规体系与文件管理： 依据GMP规范，编写和更新设备操作规程、维修记录等技术文档；牵头或参与设备验证（IQ/OQ/PQ）实施，保证设备相关操作全过程可追溯，符合合规审查标准。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与高效执行力； 2. 具备一定的文书撰写基础； 3. 具有正确的社会价值观念； 4. 能够适应一定工作压力； 5. 有学生会或社团组织管理经历者优先。