负责微纳米器件的制备工作。 任职资格： 1、电子工程、物理、化学、材料或相关专业，本科及以上学历，具有一年以上相关工作经验； 2、了解超净间（clean room）操作环境，掌握微纳米加工技术，如光刻、电子束曝光（EBL）、物理气相沉积（PVD）、化学气相沉积（CVD）、反应离子刻蚀（RIE）等工艺； 3、具备流片流程及仿真经验； 4、善于沟通，具备良好的团队合作意识。 职位福利：五险一金、双休

岗位职责： 1、负责新产品导入相关工作，参与新项目开发阶段的技术评审，编制工艺流程图、标准工时、PFMEA等工艺技术文档。 2、主导新项目试产前的各项准备工作，并完成试产报告、工艺分析报告等相关文件输出。 3、处理试产机型在生产过程中出现的异常问题，及时解决因设计或制程因素引发的各项不良状况。 4、提出并完善治具、工具的制作与优化方案，提升产线操作便利性与作业标准化水平，助力生产效率提升及工艺要求达成。 5、统筹协调试产期间各部门资源，跟进试产进度，推动试产异常问题的有效闭环。 任职资格： 1、三年以上PCBA行业工作经验，具备电源行业或台资、外资企业工作背景者优先考虑。 2、熟练掌握IE基础理论知识，熟悉产品试产流程及相关要求。 3、具备独立开展现场异常分析与改善的能力，有项目管理经验或精益生产改善经验者更佳。 4、具备良好的沟通协调能力及问题解决能力。

岗位职责： 1，负责研发部新产品生产导入，熟悉ERP系统运作； 2，对接销售订单需求，产前样品制作，产能分析和线平衡调整 3，处理产线异常，工装夹具制作，生产文件SOP,SIP制作； 4，有良好沟通能力和动手能力；独立制定标准工时。 5，对出口欧美电子产品的认证有一定认识； 任职要求 1.熟悉电子类或灯具类产品的生产工艺； 2.三年左右相关工作经验，大专以上学历； 3.良好的思维逻辑与沟通能力； 4.熟练使用OFFICE办公软件。

1、熟练掌握CAD软件，会使用pro/e或UG绘图软件对零件进行展开设计，主要绘图内容为不锈钢工艺品 2、依据工艺标准执行生产操作流程 3、听从上级安排，积极完成本岗位相关的技术学习及其他工作任务 4、具有较强的责任意识，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神 职位福利：五险、绩效奖金、包住、包吃、全勤奖、房补、餐补

岗位职责： 1. 主导中标项目的全周期推进，协调公司内部各相关部门，保障项目物料及时供应，确保成品如期交付； 2. 编制并落实项目执行计划，快速响应并处理项目实施中的各类问题； 3. 明确团队成员职责分工，监督任务执行过程，指导团队成员高效完成各项工作； 4. 负责产品全生命周期的运营管理，涵盖从前期策划到后期优化的各个环节，严格控制成本、质量与进度，达成产品管理目标； 5. 定期召开项目评审会，汇总各方反馈，与KAPM紧密对接，保障项目顺利落地； 6. 按周期向上级汇报项目进展，提供数据支持，辅助管理决策。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，理工科背景优先； 2. 熟悉LCD项目开发流程及相关制程工艺； 3. 具备大学英语四级或同等以上水平。

1.电子信息工程、自动化、计算机、通信工程等相关专业，本科及以上学历； 2.精通C语言编程，具备I2C、SPI、UART等外设驱动开发及调试经验； 3.掌握STM32、GD32等主流单片机应用，具有实际项目开发经历； 4.工作认真主动，执行力强，具备良好的团队协作意识和职业素养； 5.不招聘实习生，欢迎应届毕业生投递，入职后提供专人带教指导；

岗位职责： 1、物料认可，在新产品设计开发打样阶段配合工程部门完成结构件或电子件的物料认可工作，并向供应商明确来料检验标准； 2、处理来料质量问题，量产过程中出现来料异常时，及时与供应商沟通处理不良物料，必要时赴供应商现场跟进返工进展，优先保障生产线不断料，并发出不合格物料（CAR）报告，督促供应商提交根本原因分析及纠正预防措施，跟进措施有效性验证； 3、来料检验管控，编制IQC来料检验作业指导文件，指导并培训IQC人员掌握检验方法，签核标准样品与限度样品； 4、提升供应商质量水平，开展供应商体系审核、制程审核及PPAP文件审核，定期对每月表现最差的前三家供应商进行专项辅导 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上相同岗位工作经验； 2、掌握IATF16949汽车质量管理体系标准要求，能熟练应用五大工具； 3、了解电子类、结构类、化学或金属材料类、电芯类物料的技术特性及品质管控要点； 4、熟悉供应商体系审核与生产过程审核流程； 5、掌握常用品质管理工具并具备实际应用能力

一、岗位职责 1.核心开发与设计 主导一体式关节的整体方案规划，涵盖机械结构、电气系统与控制系统的集成设计，确保电机、减速器、传感器、控制器等关键部件高效协同运行。 负责关节机械结构的精细化设计，熟练运用三维建模工具完成零部件建模与装配布局，重点优化结构紧凑性、轻量化水平及长期运行可靠性，适配多种应用场景下的安装与使用需求。 牵头高精度控制算法的开发工作，包括扭矩、位置、速度控制策略，结合非线性摩擦补偿等技术手段，提升关节运动的精准度、响应能力与系统稳定性。 2.测试与优化 制定完整的关节性能测试规范与实施方案，搭建测试平台，开展功能验证、性能评估（如负载能力、转速范围、定位精度）以及耐久性和环境适应性测试。 基于测试数据进行深度分析，识别设计、制造及实际运行中的潜在问题，提出切实可行的改进措施并推动落地执行，持续优化产品性能与质量水平。 参与样机试制全过程，协同生产团队攻克试产阶段的技术难题，确保样机实现设计预期并具备量产可行性。 3.协作与文档管理 联合采购部门完成电机、减速器、传感器等核心元器件的选型工作，评估供应商技术实力与产品质量，协助构建稳定可靠的供应链体系。 编制完整的技术资料，包括设计图纸、BOM清单、装配工艺文件、测试报告及用户操作手册，确保文档内容准确、齐全且符合标准化要求。 与销售、市场团队保持密切沟通，收集客户反馈与市场趋势信息，将其转化为具体的产品设计输入，为后续产品迭代提供有力支持。 二、技能要求 1.专业技能 熟练使用SolidWorks、Creo等三维设计软件及AutoCAD等二维绘图工具，具备独立完成复杂机械结构设计与出图的能力。 精通嵌入式系统开发，熟悉STM32、DSP等主流微控制器的编程与应用，掌握扎实的C/C++编程基础。 熟悉CAN、EtherCAT等工业通信协议，具备实时控制系统的设计与调试经验，能够实现关节的精确控制与高速数据交互。 掌握电机及其驱动系统的专业知识，了解伺服电机、直流无刷电机等工作原理、选型方法及驱动电路设计，能借助JMAG、MAXWELL等电磁仿真工具进行性能分析与优化。 了解谐波减速器、RV减速器等类型特点及选型原则，掌握传动系统匹配与设计方法，保障关节传动效率与运动精度。 2.经验要求 具有3年以上机器人关节或精密传动系统研发经验，完整参与过至少1个一体式关节从概念设计到批量生产的全流程项目。 有协作机器人或工业机器人相关背景者优先考虑，具备48V及以下低电压系统设计经验及安全控制策略实施经验者更佳。 3.综合素养 具备较强的故障分析与解决能力，能快速定位并处理研发、测试及生产环节中的技术问题。 拥有良好的创新意识，善于探索新设计理念、技术路径和材料应用，助力产品持续升级。 具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够与跨职能团队高效协作，保障项目顺利推进。 具备较强的学习能力，持续关注机器人领域前沿技术动态，主动提升专业能力与行业认知。 三、福利待遇 薪资与奖金：提供行业内具有竞争力的薪酬水平和绩效激励，依据个人表现与公司业绩发放项目奖励，充分认可个人贡献。 保险与福利：全面落实五险一金，享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假权益，同时提供节日礼品、生日关怀等多项员工福利。 培训与发展：重视员工成长路径，提供多样化培训资源与清晰晋升通道，支持技术深耕或向管理方向发展，实现与企业共同进步。 工作环境：配备现代化办公空间与先进研发设备，营造开放活跃的工作氛围；定期举办团建活动，增强团队凝聚力，打造愉悦高效的工作体验。

工作地点：广东河源 岗位职责： 1、定期走访重点客户，深入了解客户实际需求与潜在合作机会，持续维护长期稳定的客户合作关系； 2、精准传递客户诉求至内部团队，联动研发、生产、品质等多部门协同推进项目落地执行； 3、承接公司内部项目任务并全程跟踪进展，确保客户需求被准确理解与有效落实，同步及时向客户汇报执行情况； 4、汇总并提供客户所需的技术及商务文件，保障信息准确性与响应效率，争取客户最终确认与认可； 5、主导从产品立项到交付全过程的统筹协调工作，确保项目按计划高质量完成。 任职要求： 1、具备优秀的跨部门沟通协作能力与客户关系维护能力，熟练操作Office办公工具； 2、具有1年以上锂电池行业从业经历，了解锂电池制造工艺及核心生产流程； 3、具备较强的项目推进能力与问题处理意识，能够高效组织多方资源协同作业； 4、掌握Minitab数据分析及SolidWorks绘图技能者优先考虑；

岗位职责： 1. 负责生产运营环节的日常执行与基础协调工作 2. 协助完成生产计划落实、物料流转及现场秩序维护 3. 按规范操作设备或系统，及时反馈异常情况 4. 配合质量、安全、仓储等跨部门协作任务 5. 完成基础数据记录、报表整理及交办的其他营运支持事项 任职要求： 1. 学历不限，有生产制造、物流、仓储等相关经验者优先 2. 工作认真细致，具备基本沟通与执行能力 3. 能适应生产环境，服从工作安排，责任心强 4. 无不良从业记录，能接受倒班或灵活排班 5. 具备鸿蒙系统基础认知或学习意愿者更佳

招喷漆工360-420/天熟手优先 18-45岁

工厂直聘，中介勿扰！！招聘年龄16-48 工厂直聘，中介勿扰！！招聘年龄16-48 新厂区包装岗位生产华为产品+无人机蓝牙耳机等岗位轻松可自选组装、包装，贴标，质检，巡检，仓管员，物料员）多岗位在线招 小时工28元/H300/天月薪8500+ 正式工底薪3310， 打卡7天可预支1000 1.每个月10号发薪 2.入职奖励4K+介绍奖励3K+ 3.包吃包住，免费提供一日四餐 5.年假（带薪休假15天）+年底双薪奖励 6.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室 7.厂内有小吃街大型超市KTV健身房图书馆网吧篮球场 8.入职满月可购买出厂价产品 9.入职当天跟厂区直接签署劳动合同 10.外租补贴500一个月/1人

本人招聘炒酱一名深圳技术宁帮，电话

电工学徒岗位 接受新手小白18-29岁 免费学习一门技术 小白有师傅带 包吃住，长白班 晋升空间大，免费停车

1.实习期间薪资待遇：28-30/小时，一个月左右直接，综合薪资8000左右，每月15号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周未加班 2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班）平均每天加 班2小时，自愿加班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。技术岗5000底薪，住房补贴(300/月）+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合8000-13000左右 其它薪资福利 保险 公积金节日福利 双休8小时工作制带 薪年假 健康体检 餐补/工作餐年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工 程师助理-工程师等

优布 · 管培生/储备干部 稳定高薪 · 包吃包住 · 管理岗培养 岗位要求 25-38岁，高中及以上学历 有夜班经验，能适应夜班工作 身体健康，长期稳定优先 薪资福利 实习期：19元/小时 综合月薪：6500-7500元 食宿全包：包吃包住，到手工资纯赚 岗位亮点 管理岗定向培养，晋升通道清晰 工作稳定、福利齐全，适合长期发展 想踏实挣钱、往管理方向走的兄弟速来

应届生实习生优先，有上进心，顶岗实习一到三个月，通过考核后分配车间管理或者技术员。电子电器专业优先。

贵阳本地厂区直招储备干部｜保底7000+入职五险+包吃住+可预支 薪资待遇（诚意满满） • 保底工资：7000元/月（综合可达7500-9000元） • 预支灵活：入职满7天即可预支工资，周转无忧 • 入职即购：五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） • 包吃包住：三餐免费、宿舍4-6人间、空调/热水器/独立卫浴齐全 • 额外福利：全勤奖、绩效奖、节日福利、工龄补贴、晋升奖金 岗位职责（培养方向） • 从基层做起，熟悉厂区生产流程、管理模式 • 协助班组长进行人员安排、生产调度、品质管控 • 学习管理技能，后期晋升：组长→主管→经理 • 负责日常工作跟进、数据统计、现场秩序维护 任职要求（门槛宽松） • 年龄18-40岁，学历不限（有管理经验优先） • 能吃苦耐劳，有责任心，服从管理 • 有上进心，愿意学习，长期稳定发展 • 无不良嗜好，身体健康 工作亮点 • 正规厂区，环境整洁，管理人性化 • 晋升空间大，内部提拔，发展前景好 • 工作稳定，不拖欠工资，福利完善 • 入职快，当天面试、当天安排 温馨提示 • 直招无中介，全程不收费 • 名额有限，招满即止，速来！

【华通电脑自招储备干部】亮点：不体检，包吃包住，五险一金，，每月10号准时发薪 应聘要求： 1.18-27岁，男女不限； 2.全日制专科学历可投，已取得毕业证，开年暂无专业要求； 3.所有岗位均无经验要求，都有师傅带； 4.； 5. 身份证有效期大于3个月； 6.身体健康，无不良，品行端正，吃苦耐劳，服从安排； 7.接受两班倒工作制，接受岗位随机分配，能接受则投； 以SMT/FPC生产管理/线路板设计/SMT工程等三大类岗位为主 »女生则以质量管理类等大类岗位为主 说明：此岗位为基层管理储备岗位，刚来需在产线历练学历三个月后转技术员，转技术员后也需在产线协助现场管理及生产，以及带新人等工作，不接受，许愿的勿投！ 工作时间： »白班（08：00~20：00)固定 »夜班（20：00~08：00)固定 ◎含：工作时间10小时（8小时正班+2小时加班），吃饭休息2小时 »周休1天，月休4天，一个月转一次白夜班 薪资待遇： »前3个月刚入职到手5500左右/元+ »满3个月转正后到手6000左右/元+ »6~12个月晋升后到手6500元以上 ◎每月10号准时发放上月工资（例如1月内入职，2月10号发1月工资） 晋升路径： 管理路线-储备干部»技术员»领班»主任»工程师助理»副课长»课长»经理»往上 技术路线-储备干部»技术员»工程师助理»工程师»高级工程师»资深工程师»往上 员工福利： 吃饭免费：三餐免费（包括休息、休假、请假）为员工提供多元化饮食，由十二条窗口提供丰富菜式，包括米饭，小炒（辣味，不辣味），面食，粉类，包子，饺子，煎饼等；每周加餐两次，发水果等； 住宿免费：免费提供住宿、水电费免费，配备空调、洗衣机、免费WIFI;每周免费发放洗衣粉、纸巾等； 外宿补助：外宿者可申请外宿津贴， 120~ 150元/月； 有薪假期：员工除休息日，法定日休假以外，依照法律相关规定，享受婚假3天，产假168天，看护假15天，年休假5天，产检假等带薪假期； 结婚礼金：员工婚礼，公司赠送礼金1000元或以上； 五险一金：（养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险）；； ：所有新入职员工享有免费入职体检、定期体检； 节日慰问：端午粽子、中秋月饼、节日加餐、春节聚餐、年终红包、年终奖、生日礼物； 休闲娱乐：公司每年举办各种各样活动娱乐员工，如篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛、足球赛、电竞、摄影、摄像、卡拉ok比赛、滑旱冰、拔河比赛、罗浮山登山赛等。

新开厂线 【招聘要求】:16-45周岁，男女不限。 【工作内容】:工作内容主要负责包装，组装，质检，扫描等工作岗位简单轻松。普通工衣，坐着上班 【小时工】:22-24元 月保底工时:260到320个小时月综合5500-6500，入职一个礼拜可预支 【正式工】:综合底薪2300～3800，月入6000－6500（底薪+加班费+福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。 8:00-12:00上班 13:00-17:00上班 18:00-20:00加班 【休息】:月休四天，每周日休息 【免费食宿】:(包吃包住)免费提供住宿、4一6人一间

岗位职责： 1.负责音箱设备、家电类，零部件及整机的结构设计与优化，完成3D建模、2D工程图绘制及BOM编制 2.参与产品开发全流程，配合电气、工艺、生产等部门完成样机试制、测试验证与量产导入 3.进行结构强度、热力学、振动等基础仿真分析，提出合理化改进方案并推动落地 4.编写设计规范、技术文档及专利交底书，持续沉淀结构设计经验与标准 5.跟踪行业新材料、新工艺及制造技术发展，支持产品降本与性能提升 任职要求： 1. 音箱设计制造及其自动化、工业工程等相关专业，学历不限 2.具备机械结构设计经验，熟悉常用传动、连接、密封及公差配合等设计原则 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件，掌握AutoCAD及基本仿真工具者优先 4.具备良好的图纸表达能力与跨部门协作意识，责任心强，逻辑清晰 5. 有非标设备、音箱，家电类，精密仪器结构设计经验者优先 6·可谈项目提成方案

南沙电子厂招聘小时工，临时工，长期工 小时工：24元/时月均收入6500-7500元，包吃包住 正式工:月均收入6500-8000元，包吃包住，购买社保 工作时间:每天工作10-11个小时，月休四天 工作岗位:主要从事线路板的组装，插件，检测等简单手工活，无需经验。 要求:男女不限，年龄18-45岁 包吃包住，宿舍4-6人间，宿舍有空调，wifi，热水器，独立卫生间，阳台。 工作地址:广州市南沙区南横

1、具备5年以上塑胶模具设计工作经验，熟练掌握AUTOCAD、UG、PRO/E等三维设计软件，可独立完成2D与3D模具结构设计，并编制模具评审相关技术文件； 2、能独立承担复杂塑胶模具的开发设计，具备在设计阶段识别问题并提出有效解决方案的能力； 3、精通模具制造工艺及各类加工方式，对模具构造有深入理解，熟悉注塑成型流程及常用工程塑料的性能特点； 4、具有化妆品包材或医疗类模具设计经历者优先考虑，有模具现场制作经验者更佳。

狮山汽配厂252元/天招临时工，不要需体检，不需要经验，离职结清工资。 任职资格：年龄18-45岁，本人身份证，身体健康，免体检 工期：30天-长期 工作情况 :主要产生整车及汽车部零件，热成型车间21元/小时，工作单简轻松，容易上手，综合收入7000元/月 工作时间：早班8.00-22.00 晚班22.00-8.00 早班的两餐吃饭休息各一小时，早班吃饭不算工时，晚班吃饭半小时算工时。 伙食住宿：宿舍4-6人间，独立卫生间，空调，阳台水电费平摊。 吃饭每餐自费定固早餐2.5元/餐，中餐和餐晚各5元/餐。 工地作址：佛山南海狮山广场附近

岗位职责： 1、跟进产品发货进度及退货处理情况，确保流程顺畅 2、收集并处理各类反馈问题，如售后服务、费用报销材料整理等，做好记录统计与后续跟踪，及时推动问题解决 3、维护公司与供应商之间的良好协作关系，保障业务高效运转 任职要求： 1、具备较强的服务意识，沟通协调能力良好 2、打字速度不低于45字/分钟，熟练操作常用办公软件 3、工作细致认真，责任心强，积极主动，能接受单休安排 4、有客服或运维相关工作经验者优先考虑 薪酬福利 1、底薪+绩效+多项奖金激励 2、带薪假期+带薪年假（含生日假、旅游假、日常激励假、年假） 3、缴纳社保； 4、额外现金红包奖励、带薪假期奖励、节日礼品 5、端午、中秋、妇女节等传统节日为全体员工发放礼品或组织下午茶活动 6、提供餐补、住房补贴 7、不定期安排下午茶、聚餐、团队建设等活动； 8、每年进行调薪评估，享有股权分红激励机会；

岗位要求： 1.负责项目结构的主导开发工作； 2.主导技术方案评估、结构方案设计、成本核算及降本优化； 3.攻克研发过程中的关键技术难题； 4.输出结构设计各阶段所需的技术文档； 岗位职责： 1.全日制本科及以上学历，具备3年以上结构设计相关经验； 2.掌握常用五金件与注塑件的材料性能、加工方式、成本构成及核算逻辑；了解传动结构与型材类结构的选型方法；熟悉常见电子传感器的选型应用； 3.熟悉产品开发全流程，具备良好的项目管理能力，善于阶段性复盘与经验沉淀并推动实际应用；

注塑部普工，检查外观，削批锋，包装，简单易操作 35-45岁 男女不限 包吃包住

1、负责各类钣金产品的结构方案设计。 2、承担产品工程图纸的绘制与输出工作。 3、解决生产过程中涉及的技术难题，优化制造流程，并为现场生产提供技术支持。 任职资格： 1、具备3年以上钣金领域相关工作经验。 2、熟练操作AutoCAD、SOLIDWORKS、PRO/E等设计软件。 3、掌握钣金加工核心技术，包括展开计算、材料估算、抽形工艺、铆接、折弯及装配流程，熟悉常用设备如数控冲床、数控折弯机、剪板机、焊接设备的操作与应用。 4、精通数控冲压、折弯成型、表面处理、喷粉涂装及焊接工艺的相关技术要求。 5、了解冷轧板、不锈钢板等常用材料的加工特性与工艺规范。

1《生态园长盈》 小时工： 男女不限18～45岁 员工：18+1元/小时 +1就是cnc/表处/表加岗位+环境补贴1元/H （以车间为准） 1：《生态园长盈》 正式工：男女不限18～45岁 薪资待遇：底薪2300元（5天8小时），平时加班19.83元/小时，周六周日26.44元/小时，法定节假日39.66元/小时。全勤奖100-300元，外宿补贴220元/月，工龄奖100-500元，夜班补贴15元/晚，生活补贴180元/月，入职补贴当月10元/天，环境补贴按实际岗位发放，综合薪资5500-7500，空调车间，空调宿舍，食堂饭菜丰富多样，标准餐，自助餐随你选择 面试当天安排宿舍，宿舍6-8人间，上床下桌，独立卫生间 温馨提示：所有面试人员请提前准备四张身份证复印件，四张照片，一只黑笔

井号井号 【共和】金博润新材料公司招聘： 一、业务员（月休4天） 要求： 1、2年以上销售经验，有包装材料、塑料薄膜、软包装等行业销售经验者优先录用。 2、具备良好的市场开拓能力、商务谈判技巧和客户关系维护能力，有独立的客户开发成功案例。 3、能适应阶段性出差，有C1驾驶证。熟练使用办公软件。 4、25-38 岁。 二、跟单员（月休4天） 、25-40岁、1年以上跟单工作经验；熟悉订单流程，具备基本的数据处理和协调能力；细心严谨，沟通表达能力良好，能承受一定工作压力； 三、质检员（月休3天，试用期月休2天） 、25-38岁、有1年以上质检工作经验、熟悉检验流程。熟悉行业质量标准（如GB/T 10004、ISO 9001等），会使用测厚仪、拉力机等工具优先录用。 ⏰工作时间：08:00-12:00,13:30-17:30 ❤待遇：入职，包吃两餐，有全勤奖，住房补贴，工龄奖。 ☎联系人： 朱小姐