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暖通设计师经验不限本科暖通设计
1、建筑环境与能源应用工程(暖通方向)专业,本科及以上学历; 2、具备良好的沟通能力与团队协作意识,工作态度认真、积极主动; 3、思路清晰、逻辑严密,富有创新思维; 4、熟悉相关专业设计软件的基本操作; 5、实习周期不少于3个月。
暖通没计师
1-1.2万元/月
设计师10年以上大专
岗位职责: 1.负责暖通空调系统方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及系统优化 3. 配合建筑、结构、电气等专业完成协同设计,确保图纸合规性与可实施性 4. 解决施工现场暖通相关技术问题,提供设计变更与技术支持 5. 遵循国家及地方暖通设计规范,确保设计方案安全、节能、环保 任职要求: 1.暖通、建筑环境与能源应用工程或相关专业背景 2. 熟练使用AutoCAD、Revit及暖通计算软件(如鸿业、天正等) 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与抗压能力 5. 有设计院或大型工程项目经验者优先
暖通设计师
1.1-1.8万元/月
暖通设计师5-10年大专暖通设计
1. 独立承担地产、办公类项目的机电系统设计任务; 2. 与业主、设计院及相关部门沟通协作,解决项目中的技术问题; 3. 负责施工现场巡查,发现问题并及时处理,配合完成机电系统的调试及竣工验收工作 任职资格 专业技能: 1、掌握国家相关设计规范及行业技术标准; 2、熟练操作CAD、天正、鸿业等专业设计软件; 3、了解机电设计全流程,具备独立汇报机电设计方案的能力 工作经验: 具备5年以上于大型设计院或知名室内设计公司从事机电设计的工作经历 其他要求: 熟悉机电与精装修专业的协同流程,具有地产项目二次机电设计实施经验 学历要求:暖通等相关专业,大专及以上学历 外语要求:通过大学英语四级及以上,具备良好英语沟通能力者优先
暖通设计师
100-200元/天
暖通设计师中专/中技
有一定工作经验
净化工程设计师
8000-10000元/月
设计师3-5年本科
1、负责洁净室空调系统和洁净室布局的设计、出图、报价。 2、对施工现场提供技术支持及处理现场技术问题。 任职要求: 1、暖通空调制冷相关专业,本科以上学历。 2、熟练运用Excel、Word、CAD、天正暖通、天正电气或鸿业暖通应用软件。 3、具有较强的沟通协作能力,具有高度的责任心及敬业精神。 薪酬福利: 1、衣食无忧:公司提供食宿补助,免费提供夏装工衣。 2、学习晋升:对于爱学习,致力于同公司共同发展的伙伴提供免费学习培训的机会。 3、工作休息两不误:基本工作时间+弹性工作,不定期组织活动,聚餐,生日礼品,唱K,旅游等团建活动。 4、家的感觉:和谐工作,快乐生活,公司每天免费提供上午和下午茶点,传统节假日提供相应礼品。 5、利益共享:底薪+高提成+奖金,能者多得,按期发放。 6、工资免费领:法定节假日有工资,满一年以上的伙伴提供不同天数的带薪年假。
暖通设计师
1-1.5万元/月
暖通设计师5-10年大专
暖通专业毕业,全日制大科以上学历,参与相关水冷机组及多联机施工管理经验,对暖通设计有一定的基础,懂算量及套价预算,有建造师和造价工程师者优先。
暖通设计师大专
任职要求: 1、暖通、空调、制冷类相关专业大学专科及以上学历,3年以上相关工作经验(具有工作经验优先); 2、熟悉中央空调工程图纸设计、审核,预算报价、标书制作; 3、熟悉空调安装工程并具备一定的暖通方案设计、编制及技术问题解决的能力; 4、熟练操作AUTOCAD绘图软件及其他办公软件; 5、具有良好的沟通、协调能力,勤奋踏实,逻辑思维能强,具有极强敬业精神。 福利待遇: 1、底薪+提成; 2、公司不定期安排各种户外活动及旅游; 3、住房补助、话费补助;
暖通设计师
8000-15000元/月
暖通设计师1-3年大专暖通设计空调工程机电工程通风工程中央空调设计
任职要求: 1、大专及以上学历,暖通相关专业背景。 2、能够独立完成暖通方案设计及预结算文件的编制工作。 3、负责暖通方案推介材料编制,以及投标技术文档的整理与输出。 4、配合销售团队及施工管理人员开展协同工作。 5、具备较强的学习意识与学习能力,能准确分析客户实际需求。 能力突出者,薪资待遇可面议
设计师
设计师
有一定的工作经验,会画施工图,效果图,水电线路图,暖通等
搬运工包住包吃1-2人月结
东莞市区批发商行,招聘搬货一名,不用送货。年龄25岁……48岁,勤劳实在,无不良习惯,月薪5200+全勤奖+年底奖金。包吃包住空调房,不勤劳者勿扰。刘生
电商合作模式
8000-10000元/月
国内电商运营经验不限学历不限混合办公接受居家办公
1、我们有成熟的运营团队,公司目前有店铺自营,跨境做ozon和tiktok 想要往跨境电商行业发展的,想做副业,项目的!有足够的执行力和动力! 接受小白,只有执行力够也能干,带你从0-1搭建电商 合作模式 你出店铺,我出运营技术,线上线下都可以,店铺盈利后再给我分润,没盈利不分,每天需花3-4小时运营,自然流打法,不囤货 如您对您目前的现状不理想,有想创业又没有决 心、犹豫不决的时候,不妨可以考虑一下,可以 不需要您坐班,我们出场地、出项目,出技术,你只需出店铺,我们就可以一起合作。 国内电商平台:京东和抖音,跨境:俄罗斯的ozon tiktok 类目:美妆,百货 岗位职责: 1.负责京东、抖音等国内电商平台的日常运营,包括店铺搭建、商品上架 2. 基于美妆、百货类目特性,制定并执行轻量化运营策略,不囤货、重转化、强执行 3.按合作模式协同推进“你出店铺、我出技术”项目落地,确保日均3-4小时高效投入 任职要求: 1.对电商运营有热情,接受零经验小白,执行力强、学习意愿高 2.熟悉京东或抖音平台基础操作者优先,有美妆/百货类目兴趣更佳 3. 具备基础数据分析意识,能配合完成简单数据记录与反馈 4.时间灵活,可远程协作,重视结果导向与长期共赢合作 5.诚信负责,认同分润机制,无盈利不分成,风险共担、收益共享
中控员&保安员
6000-7000元/月
中控员包住3-5人月结全职须持有中控证无犯罪记录证明、体检表
一、医疗城项目: 1、急招保安员:2名,职责如下 (1)、负责日常巡逻、火警查看、引患排查; (2)、门禁车辆、人员管控、园区消防点检等; (3)、管理人性化,可以带手机; (4)、工资5100元/月,包住不包吃,月休4 天,12小时制。 (5)、年龄40岁以内,身高170以上,入职需提供体检表,无犯罪记录证明。 2、急招中控3名 (1)、负责中控室值班、火警处置; (2)、中控6500元/月; (3)、包住不包吃,月休四天,12小时制; (4)、入职需提供体检表,无犯罪记录证明; (5)、年龄45岁以内,身高170以上。 二、广州黄埔区香雪地铁站附近科骏大厦项目 招聘补保安一名,年龄45岁以下,身高1.75以上,穿西服,打领带。服从管理,入职提供无犯罪证明记录、体检表。 退伍军人优先录用,事多的大神勿扰!月薪5100一5300,节假日有补贴,月休四天,包住不包吃,12小时制。 三、开芯国际酒店 招聘保安员一名,需轮站岗(每天四小时),工资5300/月,12小时制,月休四天,年龄45岁以内,身高170以上,包住不包吃。
智能化弱电工1-2人
岗位职责: 1.负责弱电系统(含安防、网络、综合布线等)的现场安装、调试工作 2. 独立完成机柜、配线架安装及规范打线,确保线路标识清晰、工艺达标 3.熟悉主流弱电品牌设备及系统架构,具备实际项目调试经验 4.能读懂弱电系统图、点位图及CAD施工图 要求熟悉弱电智能化系统!!!
开槽装修木工1-2人
佛山市南海区招装修木工 18里的木板阳角位置开槽做海棠角,开6毫米的槽 ,就3块板 几下搞定了 费用100元
佛山 南海区
5月6日 14:46拨打电话
暖通设计师
2000-4000元/月
暖通设计师1年以下大专暖通施工暖通设计通风工程空调工程机电工程
毕业生 实习生 暖通专业 懂通风空调安装设计 半年到一年经验 毕业实习生
暖通设计师
6000-12000元/月
暖通设计师经验不限本科暖通设计空调工程通风工程机电工程
岗位内容: 1. 负责暖通工程的技术方案制定及技术支持工作。 2. 依据相关规范开展暖通设备的选型并配合完成设计任务。 3. 参与暖通系统施工期间的质量监督与安全管理工作。 4. 处理项目执行过程中遇到的各类技术难题。 5. 配合工程团队推进项目进度,保障工程质量目标达成。 任职要求: 1. 本科及以上学历,暖通、机械、建筑类等相关专业。 2. 掌握建筑暖通系统的设计、施工流程及相关标准规范。 3. 具备扎实的技术能力与创新意识,能独立应对常见暖通技术问题。 4. 具有良好的团队合作意识和沟通协调能力,可高效对接其他部门人员。
暖通设计师
1.3-2.5万元/月
暖通设计师5-10年本科暖通设计师数据中心方向
一、岗位职责: 1、系统设计:承担数据中心机楼、通信机楼、办公楼等项目的暖通系统设计工作,涵盖空调、新风、通风、防排烟等内容,独立完成方案设计及施工图绘制。 2、设备选型:负责暖通类设备的选型工作,并编制相应的技术规范文件。 3、技术支持:为工程现场提供专业的暖通技术支持,协助解决设计与施工过程中的各类技术难题。 二、任职要求: 1、学历专业:具备本科及以上学历,专业为建筑环境与能源应用工程、能源与动力工程等相关方向;持有中级/高级职称或注册工程师资格者优先考虑。 2、工作经验:具有5年以上暖通设计相关经验,有数据中心项目暖通系统设计背景者优先。 3、专业技能:熟练操作天正暖通、AutoCAD、鸿业、Office等常用软件,掌握国家暖通设计相关规范及PUE指标计算方法。 4、综合素质:具备良好的沟通协调能力、逻辑表达能力和学习能力,能够适应项目制工作节奏,可接受短期出差或驻场安排。
暖通设计师
1.5-3万元/月
暖通设计师5-10年本科暖通设计师数据中心方向
一、岗位职责: 1、系统设计:承担数据中心机楼、通信机楼、办公楼等项目的暖通系统设计工作,涵盖空调、新风、通风、防排烟等内容,独立完成方案设计及施工图纸绘制。 2、设备选型:负责暖通类设备的选型工作,并编制相应的技术规范文件。 3、技术支持:为施工现场提供专业的暖通技术支持,协助解决工程实施过程中的各类技术难题。 二、任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、能源与动力工程等相关专业背景;具备中级/高级职称或注册工程师资格者优先考虑。 2、工作经验:具有5年以上暖通设计相关经验,有数据中心项目暖通系统设计经历者优先。 3、专业技能:熟练操作天正暖通、AutoCAD、鸿业、Office等常用软件,掌握国家现行暖通设计标准及相关PUE指标计算方法。 4、综合素质:具备良好的沟通协调能力、逻辑思维表达能力及自主学习能力,能适应项目制管理模式及短期出差或驻场工作安排。 5、base南京/福州(分公司所在地),主要出差范围为华东或西北区域;base甘肃兰州/青海西宁(需在项目现场驻场)
暖通设计师
1.5-3万元/月
暖通设计师5-10年本科暖通设计师数据中心方向
一、岗位职责: 1、系统设计:承担数据中心机楼、通信机楼、办公楼等项目的暖通系统设计工作,涵盖空调、新风、通风、防排烟等内容,独立完成方案设计及施工图纸绘制。 2、设备选型:开展暖通设备的选型工作,并编制相应技术规范文件。 3、技术支持:为施工现场提供暖通专业方面的技术支撑,协助解决设计与实施过程中的各类技术问题。 二、任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、能源与动力工程等相关专业背景;具备中级/高级工程师或注册工程师资格者优先考虑。 2、工作经验:具有5年以上暖通设计相关经验,有数据中心项目暖通系统设计经历者优先。 3、专业技能:熟练操作天正暖通、AutoCAD、鸿业、Office等专业及办公软件,掌握国家暖通设计相关规范及PUE指标计算方法。 4、综合素质:具备良好的沟通协调能力、逻辑表达能力和学习能力,能够适应项目制工作节奏及短期出差或驻点安排。 5、base南京/福州(属于分公司),主要出差区域为华东或西北;base甘肃兰州/青海西宁(需项目现场驻场)
生产设备管理员保险包住餐补社保1-2人月结3-5年中专/中技有设备管理经验两班倒包吃住五险一金电工证机加工设备经验
广东塑正合新材料科技有限公司成立于2023年6月,位于东莞常平,公司大股东是上市公司<捷邦科技>股票代码:301326。公司主要生产导电及防静电改性塑料,产品应用于IC托盘、晶圆盒、载带等半导体芯片包装行业,以及矿用管、汽车零部件、通讯设备、医疗设备等。 设备主管1名 岗位主要职能及要求: 1.主要负责设备的安装、维护、保养、改造,确保设备平稳运行。 2.主导现有产线设备优化升级项目,提高设备与生产适配性。 3.有电工证,两年以上塑料改性工厂工作经验 具竞争力的薪酬福利待遇,商业保险,五险一金,每年员工体检,集团公司员工饭堂,提供住宿。 工作地点:东莞市常平镇陈屋贝村东深路华智工业园4栋1楼 联系人:潘女士
跟单文员
3000-6000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单包吃包住11-20人月结1-3年大专全职双休单休跟单经验文员经验仓管物流经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.具备基本的生产流程认知,学习能力强,适应快节奏工作环境 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验汽车经验焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责:​ 1、生产团队管理:统筹生产队伍的招聘、培养、任用与保留,构建科学的绩效评估机制,激发员工积极性,提升作业效率与产品品质,促进团队稳定及协作氛围。​ 2、生产计划执行:编制切实可行的生产排程,合理分配生产任务,协调各工序衔接,确保计划高效、准时达成。实时监控生产进展,根据订单变动、设备异常等突发状况灵活调整方案,保障生产流程顺畅运行。​ 3、部门间协同联动:与业务端保持密切对接,准确掌握客户订单动态与需求变化,实现生产与市场节奏一致。联动采购团队,依据生产进度规划物料采购,确保供应及时并优化库存水平。与技术团队配合,推进工艺优化与技术标准落地,持续提升产品质量与制程效率。协同仓储部门,完善物料存储与配送机制,提高内部物流响应速度。携手品质管理部门,强化制程质量管控,共同分析并改善质量问题。​ 4、异常事务处理:建立健全生产异常响应机制,快速处置设备故障、品质波动、人员矛盾等问题。牵头组织相关单位进行根因分析,制定纠正与预防措施,防止同类问题重复发生。​ 任职要求​ 1、大专及以上学历,工业工程、机械制造等相关专业优先,具备5年以上制造业生产管理实战经验,熟悉电动车组装工艺及生产运作模式者优先。​ 2、具备出色的团队领导力,能有效激励团队成员,推动整体绩效提升。熟练掌握人才选拔、培养与发展方法,拥有扎实的团队搭建与梯队建设经验。​ 3、精通生产计划的制定与落地执行,具备优秀的资源统筹能力与时间管理意识,能够科学调配人力物力,保障生产任务有序推进。​ 4、具备良好的跨部门沟通协作能力,善于与不同职能团队建立高效合作机制,及时化解工作冲突。拥有较强的应变与决策能力,能在复杂环境下迅速做出准确判断。​ 5、掌握供应链管理基础知识,可与采购、仓储等相关部门紧密配合,保障物料流转高效有序。​ 6、责任心强,自我驱动力高,能够在高压环境中稳定发挥。
生产文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限生产跟单
岗位内容: 1. 制定、下达并跟进车间生产任务单,确保生产计划顺利实施; 2. 巡查生产线设备运行状况,及时发现异常并处理,提出优化建议; 3. 编制及维护生产操作规程和技术文档,保障作业流程标准化; 4. 监控与评估产品质量,形成分析报告,提出可行性改进方案。 任职要求: 1. 有生产管理或文职类相关经验,了解车间工艺流程及技术规范; 2. 熟悉生产排程、任务分配及资源协调等核心工作环节; 3. 具备良好的团队协作意识、责任意识和抗压能力,能高效组织生产作业; 4. 拥有一定的数据整理分析能力与实际问题应对能力。
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技电商仓库质量管理团队管理异常处理ERP系统物流仓储
组装班长工作职责: 1、负责班组成员的考勤排班、任务安排及进度跟踪; 2、依据订单计划,科学调配组装作业,保障生产任务准时交付; 3、对各作业环节进行过程管控,推动并协助完成各项任务; 4、组织新员工开展操作规范与安全教育,助力其快速胜任岗位; 5、落实本班组人员作业安全管理与监督,确保人员与货物安全无虞。 任职要求: 1、高中/中专及以上学历; 2、具备1年以上管理相关经验; 3、掌握基础办公软件(Excel/Word)操作,可撰写简易报告。 组装组长工作职责: 1、负责班组成员的出勤管理、任务分配及执行跟进; 2、根据生产需求统筹安排作业,确保工作任务按时达成; 3、督导现场管理执行情况,推进6S管理落地实施; 4、定期开展内部培训与指导,提升员工技能水平与工作效率; 5、打造高效管理团队,承担组内人员管理及日常行政事务协调。 任职要求: 1、高中/中专及以上学历; 2、具有2年以上管理工作经验; 3、熟练使用基础办公软件(Excel/Word),责任心强,抗压能力强,具备问题分析与解决能力。 我们能为你提供的: 1.有竞争力的薪酬待遇,按实际出勤时长计算加班费,让你的每分付出都看得到,薪酬每月准时发放,每年有1次调薪机会,22天工作制,按照国家规定,超出计算加班费; 2.试用期:3个月,我们给予新人莫大的认可与鼓励,以能力和结果为导向,帮助你提前达成目标,早日转正; 3.奖励机制:以“能力”定薪,不论资排辈,提供具有竞争力的薪酬福利待遇、明朗的晋升机制及年度奖金; 4.提供带薪病假、带薪年假、婚假等; 5.为员工举行生日会、季度水果下午茶福利、节日礼物等; 6.缴纳社保,提供安心保险; 7.季度/年度评优、创新奖励健康保障; 8.实行专人指导,对于不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训,培养大家的管理能力,让大家不断提高自身综合能力,在各自的部门内都能独当一面。
配怀主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专农业农林牧副渔
岗位职责: 1. 负责配怀环节的组织与统筹,保障养殖流程有序开展 2. 对养殖户进行现场督导与技术指导,提升养殖成效与品质水平 3. 汇总并分析生产数据,持续改进养殖工艺与操作规范 任职要求: 1. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识 2. 能够自主应对现场问题,具备较强的分析判断与决策水平 3. 熟悉养殖业务运作,愿意持续学习并积极应对行业变化 薪资:8-10K,13薪
涂布机操作助理
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限包装/印刷生产成本管理光学薄膜
1.领料、上料、打包。配合机长完成工作任务。2.做好工作区域的6S工作。3.完成机长安排的其他工作任务。
洗衣公司生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理服装生产生产跟单物流仓储
岗位职责: 1.负责洗衣公司生产车间的日常运作与现场管理 2.保障生产流程有序进行,监督各环节执行情况 3.推动车间效率提升,持续改进作业标准与流程 任职要求: 1.具备良好的组织管理能力及团队配合意识 2.能够及时应对并处理生产过程中出现的各类问题 3.熟悉洗衣行业运作模式,适应高强度工作节奏
主管质检员品检工
招聘:生产主管/督导 薪资:5000-8000 职位详情: 1. 中专或高中以上学历,电子、机械或相关专业优先; 2. 3年以上生产线管理经验,熟悉电子制造流程; 3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力; 4. 执行力强,抗压能力强; 5. 沟通协调能力好,会管人、懂带人,公平公正,责任心强; 6. 原则性强,重视安全生产、品质管控,杜绝违规操作; 7. 反应灵活,遇到产线停机、批量不良、物料短缺等问题可快速应急处理。 8. 懂基础品质管控(QC七大手法)、过往有降本、提效改善案例; 1.负责生产线的日常管理,确保生产计划按时完成; 2.监督生产线员工的操作规范,保证产品质量; 3.协调生产资源,优化生产流程,提高生产效率; 4.处理生产线突发问题,及时上报并跟进解决; 5.培训新员工,提升团队技能水平。
中山
4月27日 13:43拨打电话
大专应届实习岗位
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专有空调做六休一有WIFI缴纳社保不看显微镜月结工资4人间宿舍不穿无尘服有餐补住宿免费厂内食堂恒温车间
美的GMCC2025届储备干部招聘 世界500强企业|全球压缩机领军者|应届生专项计划 【企业实力】 广东美芝GMCC(美的集团核心子公司) 全球压缩机市场占有率超50%,每2台空调就有1台采用美芝核心部件 国家级高新技术企业,累计拥有8000+项核心技术专利 智能制造标杆基地,年产能突破1亿台 完备的研发体系:3大研发中心与5大专业实验室支撑技术创新 【培养计划】 专属成长方案(面向2025届毕业生) 双轨发展路径:可自主选择管理方向或技术方向 一对一导师机制:由高管及资深工程师全程指导 三阶段进阶培养:夯实专业基础→多岗位轮岗实践→管理能力提升 【岗位详情】 招聘岗位:智能制造储备干部 岗位要求:2025届大专应届毕业生,能适应半个月一次的两班倒工作制 专业方向:机械、自动化、机电、材料、工业工程等相关专业 核心职责: 生产运营管理:负责智能制造系统操作、设备维护优化及精益生产落地 技术攻关任务:参与新产品试制、工艺流程改进与质量提升专项工作 数字化应用:运用MES系统、开展生产数据分析、推进自动化升级项目 团队协作管理:组织班组建设、执行生产计划、落实现场5S管理规范 【薪酬福利】 实习期薪资:5300-7000元/月(含500元预支饭卡+住房补贴) 工作时间:上六休一,每月休息4天 额外福利:节日慰问金、员工下午茶、年度员工旅游等 【发展通道】 管理路线:储备干部→生产班长→高级作业长→厂长助理→生产基地负责人 技术路线:储备干部→技术骨干→技术主管→技术工程师→高级工程师 【应聘方式】 面试需携带:身份证原件、学信网学籍信息截图、完成现场信息登记、参加AI电子面试 (当天可携带行李,统一安排住宿) 导航地址:美芝招聘中心 预约联系人:梁主管[握手]
暖通设计师3-5年大专空调工程通风工程机电工程暖通设计
岗位职责: 1、大专及以上学历,暖通类相关专业。 2、负责暖通方案的设计及预结算资料的编制。 3、编制暖通技术方案说明文件,参与投标技术材料整理。 4、配合销售团队及施工管理工作协同推进项目。 5、具备较强的学习意识与客户需求洞察分析能力。 能力突出者,薪酬待遇可面议
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