
管理培训生
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结大专
1. 核对产品线新产品移交资料的完整性、准确度;
2. 落实对符合要求的产品进行文件标准转化,编写内部产品标准;
3. 执行订单工程评审,确认订单的正确性;
4. 处理检验和客诉反馈的质量问题;
5. 负责对新导入产品工装夹具的制作,功能操作的技术培训。
【岗位要求】
1. 专业要求:机电一体化,机械自动化工程,电子信息相关专业;无工作经验优秀者可培养;
2. 具备团队合作能力、逻辑思维能力、沟通协调能力、数据分析管...
软铜排技术应用工程师
1.8-3万元/月
其他生产营运人员3-5年大专软铜排硬铜排
新能源应用工程师(软、硬铜排方向)
岗位职责
1. 负责新能源领域铜排项目的技术方案规划与实施,根据客户实际应用需求,组织产品工艺评审及DFM可制造性评估,制定匹配应用场景的工程技术方案。
2. 主导项目全周期技术管理,针对客户使用过程中出现的铜排异常问题(如绝缘、耐压、导电性能等),协同生产制造团队提出改进措施,推进问题有效解决,确保项目交付品质达标。
3. 熟悉软铜排与硬铜排的核心工艺特点,结合具体应用工况,优化产品结构设计与工艺匹配策略,重点攻克软硬铜排在编织带成型、端子连接、绝缘层包覆等关键工序中的适配难题,增强产品在客户端运行的可靠性。
研发工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限本科精细与专用化学品化工研发石油化工有机品研发合成
【岗位职责】
1. 根据客户要求进行表面活性剂产品开发设计。
2. 负责对开发的产品进行小试、中试实验以及工艺设计。
3. 负责产业化开发研究,进行有机或高分子相关的产品开发。
4. 负责对生产人员进行技术培训,结合现场信息反馈进行工艺优化。
5. 负责制作产品说明书、安全技术说明书,对相关技术进行专利保护。
6. 负责与销售对客户端信息反馈进行技术对接,及技术支持。
【岗位要求】
1. 有机化学、应用化学、精细化工、化学工程与工艺等相关专业。
2. 硕士以上学历,掌握扎实的有机合成实验操作技能。
3. 具有一定查阅检索文献能力,并能通过文献对实验方案进行优化设计。
【福利待遇】
1. 博后研发团队,完善的培训机制,可持续发展的晋升通道。
2. 每年调薪,年底享利润分成,优秀项目奖。
小件项目工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位主要职责:
1、负责数控车床及自动车床产品工艺方案的设计,开展成本测算与分析,实施工艺改进,完成工艺图纸绘制,以及SOP、BOM等相关技术文件的编制;
任职要求:
1、具备精密五金车削领域三年以上技术开发相关工作经验;
招聘实习生储备干部
4000-7000元/月
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结经验不限高中全职长白班工作餐免费月结工资2人间宿舍不穿无尘服坐班缴纳社保
公司主要制造五金结构件,因发展需要需在机械/模具技术、品质管控、生产管理储备相关人员,并应用在对应的管理岗。
高级品质工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科QCQAQE出货检验(OQC)全面质量管理体系
岗位职责:
1、主导客户满意度管理工作,设定制造领域相关的客户满意指标与管控策略,持续优化客户体验水平。
2、统筹客户需求的筛选、整合及落地执行,将客户要求对接至制造质量规范,并在组织内部推动实施与执行到位。
3、跟进客户反馈与投诉事项的处理进程,快速响应以降低影响,并协同相关部门完成问题改善与闭环管理。
4、组织客户审核的应对计划与资源协调,保障稽核过程顺利开展,并推动稽核发现问题的及时整改与有效关闭。
5、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具备至少5年半导体行业质量工程工作经验,熟悉半导体制程,拥有先进封装背景者优先;
2、具有服务大型客户的质量对接经验,熟悉客户沟通机制及问题升级流程(如CAR/SCAR);
3、责任心强,具备自我驱动力,积极主动,勇于面对挑战,拥有良好的沟通协调能力,能高效应对客户投诉并推动内部改进;具备出色的应变能力和跨部门协作水平。
4、思维条理清晰,熟练掌握质量管理工具(七大手法、五大工具、8D等),并有扎实的实际应用经验。
5、本科及以上学历
产品研发工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专系统集成项目管理工程师成本核算
工作职责:
1、负责产品在研发、试产及量产阶段的物料与生产成本核算;
2、推动产品成本在内部流程及外部协作中的降本措施实施;
3、为市场端提供精准的产品报价所需成本数据支持;
4、开展行业内竞品的成本对比分析;
5、搭建并维护产品及其原材料的成本模型体系;
6、协助落实企业年度成本优化目标的推进工作;
7、配合开展供应链合作厂商的现场审核支持工作;
岗位要求:
1、本科及以上学历优先,电子、结构、物流管理等相关专业背景;
2、曾主导或参与同轴线缆、FFC、FPC或其他线缆类材料的成本管控、设计或采购工作,熟悉相关制造工艺及生产流程;
3、具备汽车或电子行业从业经历,有采购定价或成本建模经验者优先考虑;
4、工作积极主动,具备良好的沟通协调能力,能接受出差安排。
新产品导入工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专SMT工艺
岗位职责:
1. 主导新产品导入及NPI流程,参与研发阶段的电子与结构设计评审工作;
2. 负责新产品可制造性评估,能独立完成PFMEA制定,保障产品具备良好的生产可行性;
3. 在EVT、DVT阶段,主导样机制作过程中各制程问题的识别、记录,并协同RD进行原因分析、改善对策制定及后续追踪;
4. 负责新工艺与新设备的引入及验证实施;
5. DVT阶段,负责整机BOM核对,编制组装与包装SOP,审核爆炸图、工程图等相关技术文件;
6. PVT阶段,主导试产准备工作,输出试产前确认清单(checklist)、设备工装夹具需求清单,并顺利对接PE团队;
7. 主导召开新产品各阶段的问题讨论会议,参与阶段性评审,完成结案总结报告的撰写。
任职要求:
1. 具备3年以上新产品导入相关工作经验,熟悉电子产品生产工艺流程;
2. 熟悉NPI各阶段(EVT、DVT、PVT)执行流程,能够熟练应用PFMEA工具;
3. 具备DFX(电子、结构、包装、测试、品质、工艺等方向)分析与评审能力;
4. 熟悉机械电子产品装配、测试与检验流程,具有制程优化经验,问题分析与解决能力强;
5. 熟练操作Office软件、CAD及至少一种3D设计软件;
6. 有SMT工艺、注塑工艺经验者优先录用。
项目技术专员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结1-3年大专PCBA电子电路
优厚待遇:
薪资10K-15K+项目奖金平均月综合薪资:15K-20K包吃住
1.依据公司年度经营成果,发放年终奖励
2.缴纳社保及个人商业保险
3.每年组织至少一次国内集体旅游,不定期开展团队活动与聚餐,每周提供下午茶
4.每月开展不少于一次的内部培训课程
5.适时安排外部学习机会以提升专业能力,全部费用由公司承担
岗位职责:
1、统筹项目进度管控,主导从立项至量产的全流程推进;
2、负责样机装配与测试,全程跟进试产、小批量到量产各阶段验证,确保产品顺利上市;
3、对接采购部门推进项目所需物料样品进度,涵盖电子方案、结构件、辅料等技术协调;
4、维护ERP系统中的BOM信息,编制产品E-BOM清单;
5、协调各部门间项目衔接与沟通工作;
6、跟进模具产出的结构件组装情况,并具备快速识别问题的能力;
任职要求:
1、具备3年以上3C数码行业项目管理或产品研发工作经验,有实际研发操作能力
2、了解产品CMF工艺与电子基本原理,掌握开发相关技术知识,熟悉各类物料特性
3、掌握产品设计及生产工艺技术的应用知识
4、具有生产工程或工业工程跟进经验,熟练操作ERP系统
具备散热器领域开发背景者优先
专业技能:
1、了解ISO9001质量管理体系、mas系统运作
2、具备基础IE(工业工程)理论知识
3、熟悉E-BOM架构及其搭建流程
4、能协同销售完成新项目导入,注重项目执行细节,有成功爆品开发经历
5、熟练使用ERP系统
6、电子电气类专业背景者优先录用
有机合成研发工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科结构鉴定技术分离纯化技术
岗位职责及任职要求:
1. 参与新药研发,设计目标化合物的合成路径;
2. 开展有机化合物的合成、纯化及结构确证,推进工艺改进与优化;
3. 能在较少监督下通过调整反应参数解决合成中的技术难题;
4. 确保实验记录真实、规范、完整且及时归档;
5. 具备三年以上有机合成工作经验,硕士学历,专业方向为有机化学、药物化学等相关领域。
薪酬福利:
薪酬构成:岗位工资 + 绩效奖金 + 补贴 + 各项福利 + 年终奖金 + 安家费
1. 提供具有市场竞争力的薪资待遇,全年平均收入相当于约14个月工资;
2. 健全的七险一金保障体系,年度健康体检,多种津贴补助(含职业资格补贴、外派补贴、技术补贴、交通食宿补贴等);
3. 依法享受各类法定节假日,春节休假时长约为15至20天;
4. 拥有积极开放的工作环境,实行弹性工作制度,组织架构扁平化;
5. 提供系统化的在职培训支持,具备持续发展的职业晋升空间;
6. 应届毕业人员入职满一年后可申领人才补贴,标准为本科2万元/人、硕士3万元/人、博士5万元/人;
7. 安家费支持:硕士给予5万元/人,博士给予10万元/人。
保洁开荒保洁1-4天
可提前去订单ID:服务名称:日常家居保洁2小时服务时间:服务地址:铂翠湾4幢2单元服务区域:中山-小榄到手:70
工厂焊工氩弧焊1-2人焊工证
急招临时氩焊工2名,要求:有焊工证,能独立识图作业,地址:东莞市洪梅镇望沙路25号莞台高新科技园区A10栋欧亚灯饰有限公司,联系人:黄先生,联系电话:
绿化种植月结
乐从欧浦皇庭小区招聘以下岗位:
2. 绿化工,薪资3200元-3500元,上班时间为7:00-11:30,下午13:30-17:00。工作内容为小区内绿化及清洁公共区域。
广东广州招聘两名砌墙师傅,工作地点在广州,为公司项目施工。薪资为每天400元。
400元/天
砌砖1-2人
招聘两名砌墙师傅,工作地点在广州,为公司项目施工。薪资为每天400元。
助理工程师/300/天/接受无经验
7000-10000元/月
生产运营月结经验不限大专
要求:大专学历
1、熟练操作电脑系统,通过多种专业软件管理半导体装备生产进度;
2、根据生产目标,合理分配各生产装备的工艺与运转时间;
3、装备或工艺出现异常时,及时联系关联负责人,详细沟通异常情况;
4、积极参与现场自主改善活动,提升生产效率,减少生产成本。
薪资:300元/天 月结
现场管理员
6000-10000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职做六休一长白班午餐免费月结工资4人间宿舍车间流水线缴纳社保
1、负责现场生产管理工作,协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题;
2、落实现场安全生产,确保按时完成生产进度;
任职资格:
具备一定的沟通能力、管理及执行能力;爱岗敬业,责任心强。有船厂工作经验优先,
工作地点:启东吕四港韩通昌洋
储备干部(应届生可投|无经验可培养|全国可调配)
3000-5000元/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介
福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。
公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。
我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。
岗位定位
本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。
公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。
工作内容
1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务;
2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程;
3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标;
4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养;
5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。
任职要求
1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限;
2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展;
3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识;
4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。
薪资待遇(真实透明)
1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级;
2、工厂端包住宿;
3享完整公司福利体系;
4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。
培养体系(新人发展核心)
1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗;
2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养;
3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录;
4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。
清晰晋升通道(有奔头、不画饼)
储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理
公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔!
个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。
适合这样的你
刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作
不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能
愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪
工作地点
福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配
——
不用你有经验,只要你有态度!
公司负责培养,你负责成长!
欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
宜昌远景动力锂电池18-35岁首批储备干部恒温车间电极电池包五险一金操作工普工储备干部
6000-8000元/月
生产运营免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒做六休一月休四天三餐免费月结工资4人间宿舍恒温车间缴纳社保读写26个字母
远景动力(宜昌储能超级工厂)招聘生产技术员
远景动力(湖北宜昌基地)是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地,专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯,预计 2026 年6投产,一期规模2000余人,达产后年产值超百亿元。
招聘要求:
1.年龄18-36周岁,男女不限,无案底无疾病。
2.学历:高中、中专、大专及本科。
3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K,购买社保五险一金,全天免费丰富自助餐食,免费宿舍(独立卫生间卫浴空调齐全),发放年终奖。
4.工作为监管高度自动化设备,预控产品品质,劳动强度很低,且学习后要能带新员工,要求有较好的个人素质,做事认真且灵活,善于沟通。
5.有1年以上工厂工作经验者优先。
注意事项:
(1)本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干,需要能够在锂电新能源行业长期发展人员,面试通过后先入职宜昌基地,购买宜昌社保,统一外派工作学习4-5个月,后期长期在湖北宜昌基地工作,请认真考量,非诚勿扰。
(2)面试通过者分批入职,入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。
(3)学历(函授本科,大专,中专,高中)均是签第三方派遣合同,只有在每年内部考核,职级晋升到7级以上才会转为远景直签,前期都是签总部指定的派遣合同,入职都会买五险一金,福利标准工资待遇均有远景设定!
生产储备干部
4000-7000元/月
生产运营经验不限大专
1、协助制定设备维护计划与操作规程,推动标准化作业落地
2. 参与新设备验收、调试及操作培训,支持生产顺利切换
3. 配合生产计划优化设备使用效率,识别并反馈设备改进需求
任职要求:
1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先
2. 有生产饲料管理或生产储备相关经验者优先
3. 具备基本机械识图能力及设备安全操作意识
4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力
5. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排
生产跟单/文员
3000-5000元/月
工厂文员生产跟单1-2人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量准确无误
3. 与车间、采购、仓库及质检部门保持高效沟通,及时反馈异常并推动解决
4.协助编制生产计划表、日报/周报,汇总分析产能与进度数据
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel/PPT)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3.有生产跟单员需要搬板材,板材有点重量所以要求为nan单员。
广东东莞塘边玩具厂招聘包装组长和QC组长各一名。有日本单经验者优先。工作地点在广东东莞。
包装工质检员
塘边玩具厂招聘包装组长和QC组长各一名。有日本单经验者优先。工作地点在广东东莞。
肉制品熟食车间主任
7000-9000元/月
车间主任月结3-5年本科肉制品熟食生产管理有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验其他
岗位职责
1.生产管理
-统筹熟食车间生产计划(如卤制、腌制、杀菌、包装等),确保按时完成订单任务,保障产品供应。
-监督工艺流程执行(配方配比、温度控制、杀菌时间等),保证产品风味、口感及出品稳定性。
2.质量控制
-严格遵循国家食品安全标准及企业质量要求,监控原料验收、加工过程、成品检验等环节,杜绝微生物超标、异物混入等问题。
-定期组织车间卫生检查,确保操作环境、设备及人员符合食品加工卫生规范(如GMP、SSOP)。
3.技术优化与创新
-参与产品配方调整及工艺改进,协助研发部门测试新产品,提升熟食产品竞争力。
-推动自动化设备应用,优化生产效率及能耗,降低人工成本。
4.团队管理
-负责车间员工排班、技能培训(如标准化操作、食品安全意识),提升团队专业水平。
-落实安全生产责任制,规范员工操作(如高温设备使用、刀具管理),预防工伤事故。
5.成本与库存管理
-监控原材料、辅料及包装材料损耗,制定合理库存计划,避免积压或短缺。
6.合规与组织协调
-配合质检、仓储、销售等部门工作,确保生产与市场需求衔接。
-应对市场监管检查,确保车间符合食品添加剂使用、标签标识等法规要求。
任职条件
1.基本要求
-年龄:≤48岁,身体健康,无传染性疾病,适应车间湿热环境。
-学历:本科及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程等相关专业。
2.经验要求
-3年以上肉制品(熟食)加工行业生产管理经验,熟悉酱卤、调理肉制品等工艺流程。
-了解食品杀菌设备(如高温杀菌釜)、包装机械(真空包装机)的操作与维护。
3.技能要求
-精通熟食加工工艺及质量控制要点(如防腐剂添加标准、微生物控制)。
-具备较强的数据分析能力,能通过生产报表优化效率及成本。
-沟通协调能力强,能妥善处理跨部门协作及突发问题。
4.其他要求
-持有食品安全管理师、HACCP内审员等证书者优先。
-责任心强,注重细节,能适应快节奏生产及加班安排。
CE工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责
1、规划产品CE认证实施路径,统筹内外资源推进项目进程,确保证书按时获取。
2、组织内部预测试工作,对发现的不符合项进行根因分析并督导改进措施落地。
3、编制与归档产品技术文档(Technical File),涵盖风险评估、测试报告、用户手册等内容。
4、持续关注欧盟最新法规动态,向研发、制造等相关部门传达并解析合规要求。
5、联络第三方检测机构(如SGS),协同公司内部技术与生产团队落实认证相关任务。
任职要求
1、本科及以上学历,电子、电气、自动化、机械等相关理工类专业背景。
2、了解EN/IEC系列国际标准,具备CE认证工程师资质者优先,具有3年以上相关领域工作经验。
3、熟悉机械指令(MD)、低电压指令(LVD)、电磁兼容指令(EMC)、无线设备指令(RED)及其对应EN标准。
4、具备较强的英语书面表达能力,可独立完成英文技术文件编写,并开展跨部门协作交流。
5、工作作风细致认真,责任心强,能承受工作压力,独立推进项目执行并保障关键认证节点达成。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年学历不限电路设计
【岗位职责】
1. 负责电气系统的设计、开发与优化,参与设备电气部分的方案制定、元器件选型及电路原理图绘制;
2. 负责伺服电机及其驱动系统的接线、参数配置与基础调试,确保控制系统的精准与稳定;
3. 主导或参与机器人关节模组、底层电机驱动等核心硬件的电气开发与测试验证工作;
4. 开展整机设备的电气调试与现场测试,配合相关部门解决生产与使用过程中的电气技术问题;
5. 编写相关技术文档(BOM表、接线规范、测试报告等),支持产品全生命周期的技术管理。
【岗位要求】
1. 具备扎实的电气工程基础知
跟单文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员3-5年大专包装/印刷
1. 协助客户订单处理,跟踪落实并制作合同。
2. 跟踪货物进度,能独立处理工作中的各种问题,具备较强的应变能力。
3. 服从领导安排,有团队意识、责任心,工作细心积极。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长生产管理包住1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理电子/半导体
一、岗位要求:
(1)根据生产任务,合理分配人员与工作任务,监督生产流程,确保生产进度按计划推进。
(2)准确记录分析生产数据,按时编制生产报表,向上级汇报生产情况。
(3)严格执行质量标准,监督员工操作,确保产品符合质量要求。
(4)负责生产设备的日常点检、维护和保养,确保设备正常运行。
(5)负责班组成员的考勤、纪律管理,解决员工之间的矛盾或问题,维护良好的工作秩序。
(6)监督员工遵守安全操作规程,防止安全事故发生。
二、招聘要求:
(1)年龄20-45周岁,高中以上学历,专业不限。
(2)具备良好的沟通协调能力、抗压能力,
(3)有制造业1-3年生产管理经验的优先考虑。
非标自动化设计工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责非标自动化设备的方案设计与结构开发;
2. 根据项目需求完成机械部件的选型、图纸绘制及技术文档编制;
3. 参与设备的安装调试,解决现场技术问题;
4. 确保系统整体功能实现;
【岗位要求】
1. 具备扎实的机械设计基础和良好的工程制图能力;
2. 熟悉常用锁螺丝设备及自动化元器件的应用;
3. 能够独立完成设备从概念到落地的全流程设计;
4. 具备较强的沟通能力和团队协作意识;
组长拉长
6000-8000元/月
生产管理1-2人月结
岗位内容:
1.制定并执行生产计划,确保生产效率和产品质量。
2.能有效控制生产损耗,降低生产成本,提高生产效率。
3.协调与其他部门的沟通和合作,以确保生产进度和质量。
4.生产异常情况反馈并提出合理化建议及改进措施。
任职要求:
1.具备较强的生产管理和组织能力,并具有较好的沟通能力。
2.熟悉生产流程和相关设备,并具有处理突发情况的能力。
3.积极主动,能够推动改进和创新,并提供解决方案和建议。
4.男女不限,具电子工厂生产线管理工作经验两年以上
5.责任心强、极积向上、忠诚务实、数据观念强,具良好工作执行力
6.熟悉人、机、料、法、环等管理手段,善于对员工作业手法、心态、品质、效率等培训工作
福利待遇:
1、全勤奖100元;
2、公司为员工购买五险一金;
3、底薪2520+平时、周末加班费;拉长岗补500+绩效工资800元,转正另有500绩效奖金考核按月发放;
4、每月15号发工资;
5、提供住宿,空调热水器齐全,水电费平摊;
6、公司带自营食堂,早餐*2.5元、中餐*10元、晚餐*10元。
助理设计师/设计师【电气方向】
5000-8000元/月
电气设计工程师3-5年本科
【该岗位工作地点在广州!广州!!】
岗位职责:
- 指导建筑电气设计相关工作,涵盖方案设计、施工图设计等环节;
- 参与项目前期规划及后期现场施工技术支持;
- 针对电气设计过程中遇到的技术难题提供专业解决方案;
- 多劳多得,薪资无上限。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,建筑电气、建筑电气与自动化或电气技术类相关专业;
2. 具备3-5年建筑电气设计经验,持有高级职称或注册公用设备工程师(供配电)资格,有大型甲级设计院工作经验者优先;
3. 工作态度严谨,重视团队协作,具备良好的沟通与协调能力;
4. 熟悉电气专业技术知识,具备施工图纸识读能力;
栏目概述
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