
设备主管
9000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科维修保养设备管理机加工设备机床设备生产设备电工证
设备主管
薪资:9-13k 能力优秀的薪资可谈
任职要求:
1、本科及以上学历,年龄40周岁以内;
2、具备5年以上大型制造企业设备维护与管理相关工作经验;
3、具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力,工作认真负责,具有良好的抗压能力和团队协作意识。
岗位职责:
1、全面负责公司生产设备的运行与管理工作;
2、主导设备自动化技术改造升级,参与自动化设备的技术选型及采购流程;
3、统筹设备全周期管理,指导并落实设备台账建设、验收安装调试、维护保养计划制定与执行、日常点检与巡检等任务,保障设备正常运转率;
4、组织编制备品备件需求计划,推进采购实施及相关库存台账管理;
5、组织开展设备操作与维护相关的培训考核,确保设备规范使用与有效维保。
MES项目经理转型合伙人
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专MESERP生产制造SaaSSAP
一、工作内容
1、全职,在家乡或工作地就近办公,成为树字MES系统平台的事业合伙人;
2、承接公司分配的询盘商机(客户资源),进行邀约与实地拜访,推动成交;
3、上门拜访制造企业客户,介绍MES产品并开展现场调研,提供定制化解决方案;
4、指导客户完成MES系统的使用培训,协助客户顺利完成系统上线;
5、持续服务已合作客户,提供日常咨询与运维支持。
二、任职资格:
1、全日制大专及以上学历,目前月收入达到万元以上;
2、曾担任主管或更高管理职务;
3、具备5年及以上软件销售、软件实施或生产计划管理等相关工作经验(含其他生产管理岗位经验);
4、年龄在27至40岁之间,特别优秀者可适当放宽,性别不限;
5、必须持有有效驾照,有自有车辆者优先考虑;
6、具备出色的沟通协调能力,能顺畅对接工厂负责人及决策层;
7、富有挑战意识和创业意愿。
三、福利待遇:
1、薪酬结构:前期补贴+系统差价收益+上线辅导费用,月综合收入20K–30K起;
2、培训支持:提供为期1周的全封闭式全流程培训,全程报销往返路费,食宿全包;
3、客户资源:每月稳定输送15至20个精准商机;
4、供货政策:享受底价供货,无销售上限,利润空间大;
5、内容赋能:每日提供1条营销短视频素材,辅助提升短视频获客能力;
6、工具支持:配备完整销售工具包、行业案例集、行业宣传视频资料;
7、配套支持:提供样本工厂参观接待支持及后台专业技术支撑。
岗位优势:
标准化MES产品,处于高增长赛道,市场需求强劲,无需前期资金投入,实现本地就业,自主经营。
产品优势:标准化MES系统,软硬件一体化方案,不限用户数量与功能模块,按工作中心计费,成单率高,交付便捷,利润率优,市场竞争力强。公司提供系统培训、充足线索、低价供货及全程业务陪跑支持。
服务客户包括:富士康,比亚迪,京瓷集团,欧菲光,福耀玻璃,大洋电机,迈瑞医疗,明阳风电,波司登集团等,以及超过1000家中小企业用户,主要集中在离散型制造业,年产值规模2000万至2亿元,覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。
公司地址:深圳(总部)、苏州(办事处)
主管大专
1.大专及以上学历,机械工程、电气工程、电气自动化、过程控制等相关专业;
2.有三年及以上的电气、仪表技术管理经验,良好团队沟通协调执行能力;
3.熟悉电气、自控方案设计,熟练运用组态软件及工业通讯网络;熟悉防爆区域对电仪的法规和规范要求,掌握防爆电气、仪表专业知识;
4.掌握DCS、PLC控制系统的组态和维护,DCS系统问题的分析和解决。
岗位职责:
1.负责全厂自动化系统设备软件升级与更新工作,打造数字化、智慧工厂;
2.根据生产工艺要求,完善自动控制系统方案;
3.参与新建、扩建、技改等项目的设计审查,参与组织电仪设备的技术交流、选型、签订技术协议;管理和监督电仪承包商的施工管理并对施工工作进行最终标准验收;
4.对电气设备系统运行数据进行及时分析,形成专业电气运行质量回顾分析评估报告;分析并指定电气运行成本目标制定并组织实施节电降耗方案,降低电气运行和维修成本;
5.负责电仪事故的调查、分析和处理,组织制定事故预案;及时发现电气设备的隐患,并进行有效处理,制定隐患预防措施并跟进执行;
6.对电气设备和自控系统技术管理和维护、维修提供指导;负责作业票、倒闸操作票、临时用电票等的监督工作。负责电仪专业对外联系,负责电力调度、供应及外部线路故障的外协工作;
7.完成上级交代的其他工作。
生产设备主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 全面统筹生产厂区各类设备的运维保障与日常管理工作。
2. 推进实施TPM(全员生产维护)及预防性维护机制建设。
3. 组织开展设备故障的分析、维修与优化改进,统筹备品备件管理。
4. 编制并落实设备保养计划,保障生产运行的安全性与高效性。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景;
2. 具备5年以上设备管理或维修相关工作经验;
3. 熟悉TPM、预防性维护等设备管理体系的运作模式;
4. 具有设备故障诊断、持续改善及备件管控的实际能力;
5. 拥有团队管理经历,掌握安全生产相关规范要求。
薪酬待遇:
1、薪资结构:10K~12K/月+年终奖;
2、基础福利:包住宿,包三餐,五险一金;
3、带薪假期:年假、婚假、产假、护理假等;
4、健康护航:每年员工免费体检+家属福利价体检;
5、感恩礼遇:家属春节红包 3000 - 5000 元;
6、其他:高低温补贴、贺仪(800元)、奠仪(800元)、节日大礼包等。
余姚市一铭婴童用品招聘仓储主管/经理
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年高中中大型供应链管理经验库存控制流程质量管控仓储设备管理仓库作业流程制定熟练使用ERP系统仓库选址规划
1.28-45岁,具备3年以上仓储管理经历,思路清楚,反应迅速。
2. 数字观念强,掌握仓库运作流程;
3. 熟练使用电脑办公软件,具备ERP系统操作能力;
福利:
1. 公司提供免费工作餐;
2. 为员工缴纳五险;
3. 月薪8000+社保。
全屋定制橱柜衣柜生产厂负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年学历不限建材
招厂长一名,30-40岁左右,有能力者优先。
工资待遇根据个人能力而定,能力越强,薪资越高。
我们正在招聘一位经验丰富的全屋定制加工厂厂长,全面负责厂区的生产管理与运营工作。作为厂长,您将主导生产流程监管、团队建设、质量控制及效率提升,确保整体运作高效有序。
岗位职责与任职要求:
1、具备5年以上全屋定制行业管理经验,有成功带领团队的经历,熟悉工厂全流程运作。
2、深入了解全屋定制生产工艺、设备操作及相关流程,能及时识别并解决生产中的技术问题。
3、能够科学制定生产计划,并有效执行,保障生产节奏和交付周期的准确性。
4、熟练操作开料机、封边机、小件线等各类加工设备,具备实际操作经验。
5、拥有较强的团队管理能力,善于指导员工、激发团队潜力,推动工作质量持续提升。
6、具备良好的沟通协调能力,能与各部门紧密配合,保障生产环节无缝衔接。
7、具备出色的组织能力和应变能力,面对突发状况能迅速反应并作出合理决策。
8、重视安全生产与规范操作,确保生产活动符合相关法规及企业标准。
9、高中及以上学历,家具设计、木材工程、制造工程或工业工程等相关专业优先。
10、熟悉计算机操作及生产管理类软件的应用。
薪酬待遇:根据个人综合能力提供具有市场竞争力的薪资,并结合绩效表现发放奖金。对熟练掌握多种加工设备者,在薪资评定中予以倾斜。
若您满足上述条件,并热衷于全屋定制加工领域的管理与发展,欢迎加入我们。作为核心管理者,您将在企业成长中发挥关键作用。
期待与您深入沟通,共同探讨未来合作可能。谢谢!
服装管理岗/总监【Base东莞 双休/包
6-9万元/月
厂长/主管经验不限本科
非服装行业经验者勿扰,感谢理解!
工作地点位于东莞虎门,享受双休及包食宿待遇,岗位与薪酬面议。
担任部门负责人角色,具体职责与要求请通过电话进一步沟通。
设备主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专设备主管汽配行业机器人
岗位职责:
1、统筹现场设备团队的日常运作,涵盖安全管理、应急响应、人员调配、质量控制及成本优化等各项事务;
2、组织并推动现场各类工作的执行,包括设备故障处理、定期维护、现场改善项目,以及跨团队、跨部门协作任务;
3、制定设备操作规范与维修技术标准,并为团队成员提供专业技能培训支持;
4、规划现场团队的工作排班,监督任务落实进度,实施员工绩效考核并给予定期反馈;
5、协助生产部经理完善维修管理体系,参与管理流程的优化与落地执行;
6、协同推进新项目导入及现有设备升级改造工作的实施。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备五年以上相关岗位工作经验;
2、精通机器人设备的维修与编程技术;
3、具有汽配行业设备主管工作经历者优先考虑;
4、熟悉发那科、ABB、KUKA等品牌设备的管理、维护保养及编程操作者优先录用。
宁波象山县天然气管道施工招放飞,做过华润系统
400-450元/天
燃气管道天然气管1-2人专业师傅吃苦耐劳
宁波市象山县天然气管道施工招放飞工,做过华润燃气,会华润系统工序,有登高作业证
线上自媒体内容发布兼职(居家远程、全国可做)
20-60元/天
兼职有提成20人以上日结灵活兼职线上居家
岗位职责
1、依托主流自媒体平台,按照用工方规范要求编辑、发布合规原创图文素材;
2、及时在线回复平台私信、用户留言咨询,做好日常消息对接;
3、遵循平台内容规则发布,配合完成内容简单调整优化。
任职要求
1、会使用智能手机、熟悉常用自媒体基础操作,有无相关经验均可;
2、空余时间自主安排,不限固定上班时段、不用线下坐班,全国任意地区人员均可应聘;
3、做事细心,能按时完成分配的内容发布工作。
薪资待遇
薪资按当日完成工作量核算,单日酬劳20-60元,完工核对无误当日结算薪资(日结),多劳多得,无押金、无入职培训费、不用垫付任何资金。
工作形式
长期灵活兼职,居家线上完成任务,不受地域限制。
办公室文员来5个新人小白 18-28 无需经验 老员工一对一教
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
办公文员
年龄:18-28周岁 男女不限
吃住:提供吃住
薪资:首月综合6000-8000,次月8000以上
经验:0经验小白可带
工作内容:登记办公室入职离职,档案规整
员工福利:一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕
面试福利:
涂装设备生产主管
8000-13000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
涂装设备生产主管及经理:2名:(月薪8-13K视面试技术和能力不定)
A.28-45岁, 学历不限,有2年以上涂装设备现场一线管理及制造工作经验;
B.协作计划及沟通能力强,擅长班组管理及各种日常工作安排和开展;团队管理经验,擅长跨部门协调与资源分配。驱动决策能力(如优化生产效率)
钣金厂经理
1.5-2万元/月
主管10年以上本科注入新鲜血液有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
10年钣金行业经验,熟悉非标自动化行业钣金生产工艺流程,会带人,组人
全屋定制厂长
8000-12000元/月
主管厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责全屋定制工厂的日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与交付进度
2. 优化生产流程与工艺标准,提升产能效率与产品合格率
3. 管理生产团队(含技术、质检、仓储等),组织培训与绩效考核
4. 协调供应链、设计部及销售端,确保订单准时高质量交付
5. 落实安全生产责任制,环保合规执行
任职要求:
1. 具备全屋定制或板式家具制造行业厂长/主管岗位经验
2. 熟悉CNC、封边、钻孔等核心设备及ERP/MES系统操作
3. 具备较强的跨部门协同能力与成本管控意识
4. 责任心强,具备团队管理经验及突发事件处理能力
5. 学历不限,有同行业5年以上生产管理经验者优先
宁波新能源厂 活好干事少 包吃包住
6000-8000元/月
新能源厂包吃包住20人以上月结
年龄18-45岁,男女不限,生产太阳能发电新能源产品,会填表即可,奇异色头发不行,不查色弱,住宿免费水电均摊,独立卫生间设施齐全 员工综合工资6000--8000元
包吃包住,免费三餐
不过安检,不穿无尘衣
临时、消磁身份证不行.
纹身烟疤、疑难杂症提前沟通
地址:浙江宁波
小风扇打包分拣315/一天 轻松不累/人走账清/包吃住
7000-8000元/月
包装工社保包住包吃保险3-5人月结其他恒温车间坐班
1当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!
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【薪资待遇】
小时工:26元/小时,可日结,综合收入7500-8500元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
正式工;综合收入6500-7500,可晋升技术员管理职位,一年4次晋升机会。
薪资发放:
每月15号,不压工资,人走账清。可现金。
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工作内容:
目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机
岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)
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福利待遇:
公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金,不扣工资
招聘要求
16-44岁,身体只要健康即可,男女不限,到了就可安排住宿
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名-浙江杭州
工作地点:浙江杭州
北仑大港五金厂+长白班+月6000
5000-6000元/月
长白班操作工五金厂普工免费培训包吃包住20人以上月结不体检
月综合工资6000元
男女不限,18-45岁
招聘岗位:普工,操作工
长白班,包吃住,不体检
25号发上月工资,可以预支
宁波舜宇 吃住免费 0费用入职 月工资8500左右
7000-8000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴社保加班补贴包住20人以上月结
舜宇底薪上调2600,体检免费,0费用入职
月工资8500左右
底薪2600 三个月后底薪上调2700-3200左右-加班费3500左右,每月岗位补贴300到800元 绩效奖金 300-1000元~夜班补贴每天30元
包吃住免费,每天加班,周六周日 双倍工资,月工资7000到8000元
年终奖金5千左右
汽车座椅组装工-周期工22元/小时包吃住,
6000-8000元/月
组装工包住包吃20人以上月结流水线健康证
岗位职责:
1. 负责汽车座椅各部件的组装、装配及功能检测,确保产品符合工艺标准
2. 按照作业指导书完成流水线站位操作,保持高效、准确的作业节奏
3. 配合班组长完成日常5S整理、设备点检及工位清洁维护
4. 及时反馈生产过程中的异常情况,协助优化组装流程
5. 严格遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作
任职要求:
1. 年龄18-46周岁,,身体健康,能适应站立作业及弹性加班
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的质量意识和团队协作精神
3. 无犯罪记录,能提供有效身份证件及健康证明
4. 学历不限,有制造业普工或组装类工作经验者优先
5. 能接受厂区内统一食宿安排,服从工作地点(宁波市鄞州区)调配
薪资待遇:,工期30天,月结22元/小时,包吃包住,吃住在厂
工作地址:宁波市鄞州区
长白班,做班
6000-7000元/月
长白班包吃20人以上日结
日结临时工,做班
长白班 :8点-9点
20 岁 -60 岁
日结:16元/时
10天结:17元/时
月结:18元/时 +100(全勤奖)
做满一个月全勤奖100元
制剂工艺研发主管
2.2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科生物药新药注射制剂
岗位职责:
1. 负责大分子制剂的成药性评估、处方设计及制备工艺研究,涵盖液体制剂、冻干工艺和预充针产品的开发与技术转移工作。
2. 独立主导制剂工艺研发项目,带领团队按既定时间节点推进项目执行,并完成阶段性进展汇报。
3. 承担实验室日常管理任务,包括仪器设备的操作维护以及实验物料与耗材的统筹管理。
4. 配合公司内部及客户方开展合规性审查与审计支持工作。
5. 编写和审核相关技术文件,如平台SOP、工艺开发报告、技术转移文档、工艺表征资料及注册申报材料等。
6. 与公司其他职能部门协同配合,确保部门日常运营高效有序进行。
7. 完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 药物制剂、生物技术、药学或相关专业背景,硕士学历需具备3年以上大分子制剂开发经验,本科学历需具备5年以上相关工作经验。
2. 具备多个独立主导并成功获批的大分子制剂研发项目经历。
3. 熟悉蛋白质稳定性机制及其理化性质,能熟练操作DSF、圆二色谱、DLS、红外、MFI等理化与颗粒分析设备。
4. 具有冻干工艺(含ADC类药物)及预充针系统开发经验者优先考虑。
6. 熟知中国与美国药品注册法规及相关技术要求。
7. 具备良好的中英文沟通能力,能够高效完成面向客户的双语汇报交流。
8. 英语读写熟练,可独立检索并理解国外专业文献资料。
9. 工作责任心强,细致严谨,具备优秀的团队协作意识与主动解决实际问题的能力。
长白班饮料厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
4、我司为异地招聘,工作地点是在苏州
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
理货员普工
春晓 梅山富禄 富日物流
不用体检
不用体检,
梅山极氪/梅山富日/春小富日/鄞州富日
工资:普工22-小时,(包含餐补)
叉车工24一小时(包含餐补)
岗位:开牵引车/理货/装配/打杂辅助功
普工 18 ~49
叉车工18 ~55
厂吃厂住,宿舍4 /8人间当天
安排宿舍,4人间水电费平摊
综合工资:
普工6500~7500
叉车工8500元左右
专业客服带队面试!
每月30号发上个月工资
联系:叶经理(同步)
地址:富春江路138号(绿源诚信车行和金箭中间)
服装后道主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中
1. 负责后道生产线的日常管理与协调,保障生产作业有序高效运行;
2. 监督并指导员工开展包装、质检等环节工作,确保产品品质达标;
要求:
熟悉后道生产工艺流程及相关操作规范,具备相关行业工作经验。
栏目概述
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