职位亮点 试用期首月：综合3500元，包含基本薪资+绩效；（15号前上线当月保护，次月进行绩效考核，15号后上线当月和次月都启动保护薪资） 试用期：基本工资2200+全勤200+补助200+绩效1200（根据接听量、满意度等指标考核）+新人补贴400（连续3个月，全月奖励）≈4200 正式期：基本工资2200+全勤200+补助200+岗位补助400=3000元排名奖励0-300指标激励方案等绩效平均0-1500，上不封顶 综合薪资4.5K-5.5K 培训津贴：70元/天（培训5-8天） 职位描述 工作职责 1、岗位职责通过电话接听处理客户咨询;根据业务流程要求提供准确的解决方案; 2、对于超出权限的客户问题，及时升级，跟进问题及时回复客户跟进结果； 3、处理一般客户投诉，安抚客户情绪。 任职要求 1.年龄：18周岁以上，男女不限； 2.学历：中专及以上学历，具备1~2年工作经验，或含半年以上客服工作经验； 3.硬性要求：普通话标准; 4.能接受倒班工作制； 5.具备一定的抗压能力，善于沟通，逻辑清晰，有处理简单投诉能力。

一：年龄要求：18—50岁 岗位职责:1、电话客服:在办公室通过电话沟通、回访客户,介绍项目信息，,维护老客 2、办公室工作,冬暖夏凉,不用外出跑业务。 二：岗位要求:普通话标准，具备良好的服务意识和服务态度。 薪资待遇:无责任保底底薪4000+500奖金+提成+每周邀约人数奖励定期团建娱乐+年底出国游，靠能力养活自己,上不封顶。员工每月人均综合收入8000+新人首月入职收入不低于4500 三：升职加薪：员工-主管-经理-总监-项目总（入职开始每月一次机会）管理层均可享公司收益分红，个人发展空间大，晋升快;不看学历、经验，只需认真的工作态度，良好的工作业务能力。 四：工作时间：,9：00-18：00（中午休息1.5小时）,班，长白每月带薪休息4-5天。

职位描述： 提供住宿 无需销售，无需外出。 长白班，非必要不加班 可接受应届生，接受实习，可提供实习证明 全国20家分公司，晋升空间大。 岗位职责: 1、根据公司提供优质案源，及时跟进并记录客户情况。根据相关政策，给客户制定合理的还款方案，协助客户处理还款事宜，引导客户进行相关操作处理。 2、协助银行处理不良资产的回收，维护银行客户的信用。 任职要求： 1.基本的打字能力，良好的沟通能力。 2、接受实习、应届生，接受无经验小白，入职后安排培训，老员工一带一，工作轻松，容易上手。 上班时间： 冬季：早9晚5点30 夏季：早9晚6 薪资福利待遇： 综合薪资4500~8000，底薪+名下客户还款提成+奖励+奖金， 6险（五险+意外险） 多项福利（推荐奖、工龄工资100-200/年/月年度累计计算、年限奖、节日福利等福利） 团队活动（每日茶歇、生日会、团对聚餐等丰富的团队活动） 带薪假（3-10天年假、婚假、病假、产假、哺乳假、丧假） 岗前培训（入职后安排培训，前期一带一指导，快速掌握相关技能）

（因银行项目扩增，现招聘银行客服人员3人，五险一金、无销售性质、月薪6000-9000，带薪培训，产假婚假等假期） 职位描述： 1.受银行委托开展信用风控管理工作，主要通过电话沟通方式，协助逾期客户制定还款计划并督促其按时履行； 2.根据客户逾期实际情况实施分类管理，及时整理并上报工作过程中发现的异常情况 工资结构： 无责底薪+提成+业绩奖金 新人保护期：无责保底4000（平均收入6K） 转正后：依据试用期表现进行岗位定级与薪酬调整（综合收入7K-11K） 福利待遇： 1.工作时间：每月轮休7天，每日工作时段为8:30-12:00，14:00-18:00 2.提供全程带薪岗前培训及在职期间技能提升支持 3.组织员工参与国内外团建旅游活动 4.缴纳五险一金 5.入职满一年可享受5天带薪年休假 职位福利： 五险一金、绩效奖金、全勤奖励、带薪年假、员工旅游、节日关怀福利 职位亮点： 五险一金、无责任底薪、薪资保底

客服岗位招聘： 1通过接听来电与客户沟通，完成客户登记 2负责联系将客户的需求派单给相应维修人员 3完单后汇总做下数据 我们是全国生活服务派单平台,60个省级副省级 城市，主要是开锁，维修，疏通等订单，派给当地师傅 岗位要求：可以运用各类办公软件，普通话交流 工作时间，是早九晚七每周单休 （可固定休可调休）薪资3000+500绩效 固定薪资 带薪培训

岗位描述： 1、代表银行对逾期客户进行还款提醒，整体均薪8K-2W 2、引导逾期客户及时、准确结清欠款，维护良好的信用记录。 3、要求：不限性别，年龄：25*****，高中及以上学历；具备良好的沟通技巧与语言表达能力， 3、薪资结构：综合底薪（3500-5000）元+高额提成+奖金+业绩激励=均薪8K-1.5W。 工作表现突出者可提前转正。团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽！ 上班时间：九点至六点 工作地址：济南槐荫区首诺城市之光西座9楼904

全国51家公司，在职员工10000+，非贷款非销售，大平台，好发展，入职签合同，企业正编 薪资待遇：保底薪资+丰厚提成，新人平均薪资 5000-7000，转正平均薪资8000-10000+ 带薪培训，入职第一天就开始正常计算工资 缴纳五险，每年各类奖金拿到手软！每月18号准时发薪 【不销售不销售不销售】！真的不销售【不销售不销售不销售】！确实不销售 岗位职责：电话客服，纯室内办公，操作简单上手快，无需面谈，无需邀约，全程线上办理 均薪7000-15000 岗位福利： 1、公司统一缴纳社保 2、3个月后自动转正，无硬性考核指标 3、入职首日即签订劳动合同 4、享受带薪年假5-10天 感兴趣的小伙伴立即沟通吧

【职位描述】： 受招商银行委托开展信用风险管理服务，以电话沟通为主要工作形式，协助逾期客户制定还款计划，促进及时履约，有回款即可享提成激励； 【工资结构】： 无责底薪+提成+业绩奖金（综合月薪6-9k）：具体薪资构成可进一步沟通 【任职要求】 1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 3、具有基本的分析判断力，耐心细致，具备客户服务意识； 4、个人征信记录良好，无违法犯罪记录 【职位福利】： 五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、下午茶点 【晋升渠道】 1、专业发展路径：质检岗、培训岗等方向； 2、管理发展路径：可晋升为组长、主管、高级主管、部门经理等职位。 详情欢迎深入交流~

该岗位不含销售性质！不含销售性质 岗位职责: 1.负责不良资产相关费用通知及诉前协调工作（非诉讼业务），通过一对一沟通方式联系逾期客户，协助降低金融机构的信用风险； 2.协助客户识别潜在诈骗风险，引导其维护良好的信用状态； 3.掌握客户实际状况与需求，做好信息记录并持续跟进反馈； 4.无需自行拓展客户资源，工作全程线上完成，无外勤、无差旅、无需面对面接触客户。

公司氛围轻松，工作开心，快乐赚收入，零经验小白也欢迎加入！ 【薪资待遇】 无责任底薪+提成+现金奖励+月度奖金+年终红包+（月提成高于底薪） 【工作时间】 宝妈时间也能灵活安排 八小时工作制：8:30～12:00；13:00～17:30 每月休息四天（周日固定休息） 不加班哦，因为我们倡导高效工作！ 【任职条件】 1.具备基本学习能力 2.有强烈的目标感、进取心及团队合作意识 3.执行力强，敢于担当，渴望高薪，乐于协作，勇于突破自我 【任职要求】 1.接受无经验者，公司提供系统化培训 2.性格外向，沟通能力强，品行端正 3.有相关经验者优先录用 4.公司提供客户资源，通过电话邀请企业负责人参加管理类课程 这么说吧：你期待的氛围这里有，你想要的薪资这里有，你向往的工作环境这里有，你关心的福利待遇这里也有，不信你就来体验一下！ 给你一个机会，也给我们公司一个机会，别犹豫，直接联系我！ 地址：章丘圣井街道蓝海领航企业别墅2802室！

济阳维修燃气灶附近的接。

高铁站附近招聘切配1名，月休3天，工资4000—5000元，过年不放假，电话152****7091

济南孙村重汽桥箱物流招聘。 提前一天报名，可直接安排上班，。 【收货员3名】：18周岁--45周岁，中专及以上学历，有工作经验。负责收货，交接，点数等工作。 月薪6000元左右交社保。 【叉车工5名】：18周岁--58周岁，必须有证，有叉车基础，负责装卸车运件等工作。 月薪7000元+交社保。 【劳务工10名】：18周岁--58周岁，负责拆包装，分拣，配货等工作。 白班17元一小时，夜班18元一小时。 【要求】：接受倒班，能长干的，工资月结。 【时间】：七点半到七点半，中间休息一个半小时。 咨询报名电话:（） 章丘大润发发车--杨湖--诺德--世纪大道沿线可接送。。

山东济南济南工厂直招长期二保焊，有证，包吃住交五险，年龄40岁以内，第一个月保底35元小时，正常计件812K,联系电话：李经理

河医东院区职工食堂招聘拉面师傅一名（会拉面就行）： 店里有配方，4800+200全勤。每月公休两天。155****3180

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答客户关于产品、服务及流程的相关咨询 2.及时记录客户问题与反馈，按规范流程进行问题分类与工单提交 3.主动跟进未解决事项，确保客户问题在规定时间内得到有效处理 4.维护良好的客户关系，提升客户满意度与服务体验 5.配合团队完成话务数据整理及服务质量自查工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力和倾听理解能力 2.熟练使用基础办公软件， 3.具备较强的服务意识和责任心，能适应轮班工作安排 4.有电话客服或相关服务行业经验者优先考虑 5.学历不限，接受应届毕业生及转行人员报名

招聘助手、电话查询回访员、绩效工资3000-10000元。多劳多得上不封顶。

移动10086人工坐席客服 上3天或4天休息一天 无销售性质！缴五险！只管接听，不外呼！ 岗位职责：接听客户来电，查询话费/流量、办理套餐，无需外呼； 应聘要求：18-45周岁男女不限，沟通流利； 工作时间：每天9小时（8:00-22:00内排班），月休6-8天； 薪资待遇：月均4K-6K；有晋升空间；

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户反馈的问题，跟进处理进度并及时回复，确保客户满意度 3.协助处理客户投诉与建议，主动协调相关部门解决问题，提升服务质量 4.定期整理常见问题，参与优化客服话术与服务流程，提高工作效率 5.维护客户基本信息及沟通记录，确保数据的准确性和保密性 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，性格耐心细致，有责任心 2.普通话标准，表达清晰，具备一定的应变能力和情绪管理能力 3.熟练使用常用办公软件，如Word、Excel等，打字速度较快 4.有客服相关工作经验者优先，接受应届毕业生应聘 5.能适应轮班工作安排，遵守公司服务规范，具备团队合作精神

任职要求1.大专及以上学历，无经验要求 2.普通话标准，善于与不同人群沟通，具有较强的语言交流能力。 3.具备良好的心理调节素质，抗压性强。 4.工作勤奋努力，进取积极，有良好的应变能力。 岗位职责1、向现有和潜在客户提供良好的服务体验； 2、受理客户咨询、查询、建议、投诉等服务； 3、根据客户咨询的业务类型，对各项业务分类、登记； 4、达到客户服务中心的服务标准和要求。 薪资福利1、综合薪资5-6K，带薪培训，有良好的工作环境及晋升机会 新人轻松可拿5K左右 （基本工资+津贴）2800/月+绩效+餐补30元/出勤日 2、公司福利待遇完善，有餐费补贴+年终奖金+员工激励+内荐奖+团建活动+生日茶歇+节假日福利+带薪休假等 3、参培即购买五险一金 每月排班轮休，月休8天 常规情况下，每周排班，每周休2天，排班时间范围8:00-22:00 每周工作40小时每天8小时

工作内容 1、负责组织客服团队开展日常患者电话回访及客户支持服务，带领团队达成既定工作目标； 2、统筹客服团队的日常运作，实施监督、指导、培训及绩效考核工作； 3、建立并优化客户服务标准、操作流程及相关制度，完善客户问题响应机制，全面提升服务质量； 4、制定并执行客服人员培训方案，持续提升团队业务能力与服务水平； 5、具备电销行业背景者优先（包括但不限于保险、教育咨询、招商加盟、呼叫中心、金融等领域），有电话销售或咨询顾问工作经验者更佳； 任职要求： 1、能胜任管理岗位且兼顾一线工作，普通话流利，具备管理经验及电话沟通经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及团队建设与管理能力； 3、有一年以上电话销售或相关管理岗位工作经验者优先考虑； 4、薪资待遇可面议； 5、福利制度：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。元宵节、三八妇女节、端午节、中秋节、春节发放节日福利品； 福利待遇 1.提供具有市场竞争力的薪酬与综合福利； 2.拥有完善的晋升通道和专业培训支持； 3.积极进取的工作氛围与高效协同的团队环境； 入职后您将享有的福利：提供工作餐、领导亲和、同事融洽、定期组织公司活动、带薪年假、良好工作氛围、节日福利、人性化管理与扁平化管理模式、核心管理人员享有股票或期权激励、高比例绩效提成奖励等； 工作地点：济南历城区王舍人街道工业北路18779号济南中肤医院

工作内容： 1．公司通过各大媒体平台广泛推广产品广告，无需自主拓客，精准客户资源由公司统一提供，负责跟进并挖掘客户需求，推动成交转化。 2．通过电话、微信等方式与客户保持联系，清晰介绍公司产品信息，高效沟通促成合作，达成销售业绩目标。 3．持续维护现有客户关系，提升客户满意度，深度开发老客户的潜在需求。 4．定期与合作客户互动交流，增强信任感，构建稳定持久的合作关系。 岗位要求： 1、具备1年以上医疗健康领域相关工作经验者优先考虑 2、思维敏捷、表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 3、责任心强，具备团队合作意识，乐于接受挑战 4、语言表达流畅，普通话标准，工作积极主动，充满热情 5、医学类相关专业背景或持有行业证书者优先录用 6、年龄20-40岁，有销售经验即可，不限行业背景 [福利待遇] 月休6天+五险一金+法定带薪假期+工龄奖金… 提供工作餐+不定期团建活动+下午茶+员工宿舍 快来加入吧~~~~

工作内容： 您好：本岗位主要负责电话回访相关事宜，针对此前通过官网平台或新媒体推广渠道留下信息，或曾咨询过病情的患者，我们以电话回访或在线语音通话的方式，回应其咨询问题，解答相关疑问，并完善患者咨询过程中的记录工作。 若患者有来院治疗意向，我们将协助其完成在线预约挂号流程，以便后续诊室开展病情评估与指导服务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队协作意识 2.能够清晰理解患者诉求，给予合理的康复方向建议 3.拥有主动学习意识，持续优化服务流程的能力

职位描述 【企业亮点】 公司成立于2005年，全国设有45家分支机构； 业务合作广泛，与多家大型银行及持牌互联网金融机构保持长期战略合作，包括招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等，多次荣获合作方表彰； 非销售岗位——无需自行开拓客户资源，工作环境简单透明，专注个人努力与绩效表现，薪酬与晋升机会完全由能力决定。 【主要职责】 1、接受银行委托开展信用风险管理工作（无需主动开发客户），协助处理逾期账户，帮助维护客户信用记录； 2、通过电话方式联系逾期客户，提醒其及时还款，并完整、准确地记录沟通内容及相关信息； 3、为客户提供高效、专业的信用卡还款咨询服务，确保沟通清晰、服务到位； 4、及时登记并更新客户资料，工作成果直接体现于收入，多劳多得，薪资上不封顶。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄*******； 2、熟练操作电脑，掌握常用办公软件使用； 3、信用管理、金融、法律等相关专业背景者优先； 4、具备较强的沟通协调能力，有谈判经验者更佳； 5、具有一定的分析判断力，耐心细致，服务意识强； 6、目标明确，追求高绩效与高收入，抗压能力强； 7、责任心强，具备良好团队合作精神，无违法犯罪记录及不良征信记录； 8、有电话客服、信用卡服务、客户服务等相关工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、每月休息5-7天（如遇周六出勤可选择领取加班费）； 2、提供带薪岗前培训（含行业竞争力底薪+奖金+提成），无需客户开发，非销售性质，试用期享受无责保底，转正后中等业绩月入6000-8000，优秀者可达10000-50000； 3、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 4、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等各类假期； 5、生日赠送礼品，重大节日均发放精美节日礼盒； 6、定期组织多样化员工活动，包含国内外旅游、团队聚餐、每月主题生日会、内部电竞比赛、趣味短视频挑战等； 7、入职即享免费带薪培训，配备专属导师一对一指导，快速适应岗位；在职期间持续提供主管辅导、行业知识分享及进阶培训，助力职业成长。 【职业发展】 1、专业路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，基础薪资相应上调）； 2、管理路径：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理（公司发展稳定，团队持续扩张，管理岗位晋升空间广阔）； 入职满半年可参与组长晋升，一年内约10%员工晋升为主管，1%可晋升至经理级别。 【作息时间】 09:00-12:3014:00-18:00（每日工作7.5小时） 月休5-7天

有经验着优先录取，应届毕业生也可以面试，具备良好沟通表达能力，抗压能力，团队协作精神，热爱工作，底薪加高提成上不封顶。

每天处理现场退改件的打单以及协助快递员粘下破损的箱子。

主要负责老客户基本信息维护，可兼职

本岗位不涉及销售！！没有销售压力！！！！ 济南分公司百人规模，全国二十多家分公司 有能力可晋升主管、总监、经理等管理岗位 九点打卡上班哦！！！！！ 五点半准时下班！！！！！ 办公氛围轻松，团队颜值高，同事年轻有活力！！！ 纯客服岗位，高薪资，无需外出工作。 可提供住宿。 接受实习生，可开具实习证明。 一、工作内容： 1、协助银行（交通、齐鲁、青岛、浦发等）通过电话方式提醒客户按时还款； 2、为客户提供合理的还款建议与解决方案； 3、维护客户信息，跟进客户还款进度，做好日常客户沟通与记录。 二、上班时间 1、早9晚6，7.5小时工作制。 冬季作息：9:00—17:30 夏季作息：9:00—18:00 2、法定节假日正常休假。 三、福利待遇： 1、享受年假、病假等带薪假期；无责任底薪+层级底薪+年度工龄奖励+老员工专项奖励（服务奖、忠诚奖、敬勉奖、贡献奖、功勋奖、成就奖） 2、定期举办生日会、员工聚餐、下午茶、团队建设活动及年度健康体检

公司经营范围比较广，现对外开放电话客服若干！客服工作主要是预约客户配送安装时间。 1.接听解答客户电话或在线咨询； 2.处理客户投诉，提供解决方案； 3.维护良好的客户关系，提升满意度； 4.收集反馈，为改进提供参考。 具备沟通能力和服务意识，熟练掌握客服技巧，解决问题和应对突发事件的能力者优先。主要处理客户安装时效！

（1）具备3年以上线上销售客服相关经验，熟悉线上沟通场景与客户需求特点，有成功转化客户或提升客户粘性的案例优先。 （2）拥有客服团队主管经验者优先，能够独立搭建团队协作体系，具备目标拆解及冲突协调能力。 （3）有软件类产品销售或客服经验者优先，了解软件产品特性与客户使用场景，能更好地指导团队匹配客户需求。 （4）具备良好的沟通表达、抗压及问题解决能力，工作细致负责，有较强的服务意识与团队协作精神。