储备干部为公司储备管理与技术类人才 前期需从基层岗位实践起步，后期根据考核结果向管理或技术方向发展 晋升空间广阔提供食宿 长白班工作制不需倒班无夜间排班

1.驻点苏州及福建供应商集中区域，实行轮岗制； 2.在现场进行面料检验，发现问题后与供应商沟通并协同解决； 3.针对供应商的管理方式和作业流程提出优化建议，助力质量提升； 4.参与供应商的评审及工厂审核工作； 5.搜集市场动态及竞品产品资料，协助集团开发并推荐新品； 6.根据需要，承担优质织造、染色、整理类供应商或加工工厂的开发任务

岗位职责： 1、参与项目初期的技术交流，对客户提供的图纸进行分析评估，就技术细节与客户充分沟通，确保图纸确认及方案敲定，并牵头组织新产品报价工作，保障报价的时效性与准确性。 2、主导项目APQP、PPAP流程管理，负责相关文件的编制与归档，依照标准流程推进并跟踪各阶段文件进展，确保流程合规、节点可控。 3、推动项目产品的开发与研发进程，全程跟进产品从设计到落地的各个环节，为计划制定、工艺设计、生产实施等提供技术支持与解决方案，保持与客户的及时技术对接。 4、负责项目样件的试制管理与反馈处理，主导样件试做过程，提供必要的技术支撑与优化建议，及时向客户汇报样件状态，同步更新开发进度，提出可行性改进建议。 5、统筹项目整体进度安排，制定实施计划，协调各方资源，监督各阶段执行情况，确保项目按期推进并顺利交付。 6、完成上级交办的其他工作任务。 招聘要求： 1、大专及以上学历，掌握项目管理相关知识，机械制造、机电一体化、材料成型与控制等相关专业优先； 2、具备3-4年相关领域工作经验。

液压传动方案设计，熟悉液压流量，压力，功率，扭矩换算，实现液压各路部件的液压分配和控制，整机设备方案开发

（一）岗位专业技能要求 1、压铸模具结构掌握： 深入理解压铸模具核心构造，可独立评估模具设计对产品成型品质的影响，具备判断常见模具缺陷的能力。 2、产品开模可行性与风险分析： 能依据产品3D数据进行开模可行性分析（DFM），识别潜在开模风险，并提出有效优化方案。 3、压铸模具图（3D+2D）修改与输出： 熟练操作主流设计软件，可根据产品变更或工艺改进需求，独立完成模具3D模型调整及2D工程图更新工作。 4、压铸产品全工序精准报价： 能根据产品图纸和批量要求，分解各工序成本构成，结合材料行情与行业标准，制定准确的报价方案。 5、简易治具与检具设计落地： 可依据产品工程师需求，独立完成简单治具与检具的设计，并输出相应图纸指导加工，确保满足实际生产使用条件。 6、压铸产品全工序流程把控与异常处理： 熟悉压铸全流程环节（包括压铸前准备、压铸过程、后处理、CNC加工等），能及时响应并处理工序异常。 7、压铸件全开发流程统筹与执行： 掌握压铸件从需求接收到量产交付的完整开发流程，具备良好的跨部门协同推进能力。 8、后处理工艺（冲切/精冲/整形）深度应用： 精通冲切、精冲、整形等后处理工艺，能够协助现场解决工艺难题，保障稳定生产。 （二）软件技能要求 1、软件工具技能（压铸行业技术工程必备） 熟练掌握至少一种3D与2D设计软件； 具备基础办公软件操作能力（Excel、PPT），可编制规范的技术文件。 （三）职业素养要求 1、问题解决能力： 面对开发或生产中的突发状况，能迅速锁定问题根源，提出可行对策，并具备将经验迁移至其他场景的能力； 2、沟通协作能力： 能清晰对接内外部人员，准确传达技术要求，减少信息传递误差； 3、学习与创新能力： 持续关注压铸领域新技术动态，主动学习并探索在实际工作中的应用可能； 4、责任心与严谨性： 对技术图纸、工艺参数、报价数据等关键内容严格把关，杜绝因疏忽造成生产损失，树立对产品质量全程负责的态度。 （四）其他要求 1、学历：高中/中专以上（企业更重视实际工作经验与能力）。 2、年龄：45岁以下。 3、专业不限，需有5年以上压铸工程或设计相关岗位工作经验。

岗位职责： 1、参与项目初期的技术交流，对客户提供的图纸进行审核与评估，就技术细节与客户充分沟通，确保图纸确认及方案敲定，并主导新产品的报价流程，保障报价时效与数据准确。 2、负责APQP、PPAP项目的全过程管理，组织相关文件的编制与归档，依照标准流程推进各阶段文件的执行与跟踪工作。 3、推动产品开发与研制进程，对项目涉及的产品设计、工艺规划及制造实施等环节提供技术支持，协调解决开发过程中的技术问题，并保持与客户的及时对接。 4、主导样件试制工作，控制试制进度，提供必要的技术指导与优化建议，及时向客户反馈样件状态，更新项目进展，提出可行性改进措施。 5、统筹项目整体进度安排，制定计划并协调资源，监督各节点执行情况，确保项目按期完成并持续推进。 6、完成上级交办的其他工作任务。 招聘要求： 1、大专及以上学历，具备项目管理基础知识，主修机械制造、机电一体化、材料成型及控制工程等相关专业； 2、具有3-4年相关领域工作经验。

液压系统方案设计，掌握液压流量、压力、功率及扭矩的换算关系， 实现液压各支路元件的合理分配与精准控制， 负责整机设备的液压集成化方案开发与优化

职位要求： 1、持有容标委2017年之前颁发的全国A类压力容器设计审批员资质证书； 2、具有中级及以上职称，机械工程或相近专业背景； 3、本科及以上学历，年龄在30岁以上，有相关工作经历者优先考虑； 4、掌握压力容器设计相关标准与法规，具备较强的沟通协调能力及团队合作意识。

本企业为氢能领域从事制氢设备研发与制造的高新技术企业，现面向在校学生（含大专及本科在读）招聘实习生，实习表现优异者毕业后可优先录用。 岗位职责：根据北京集团公司制造板块的工作部署，执行生产车间负责人交办的各项任务 工作地点：江苏常熟 工作内容由专业工程师指导开展，属室内岗位 任职要求： 1、大专学历，机械制造、工艺设计等相关专业背景，持有装配工、电工、焊工、钳工等职业资格证书者优先考虑； 2、具备良好的细致度与责任心，具备团队合作意识； 3、能够积极配合上级完成各类临时性工作任务； 4、可保证全天实习者优先，实习周期为1年或接近1年者优先； 5、掌握Solidworks/CAD等绘图软件操作者优先 欢迎26届、27届在读学生投递简历，本岗位为有偿实习，具体薪酬待遇面议

招聘：（主营模架） 1.立式师傅2名 3年以上行业经验 法兰克系统（新机台） 2.龙门师傅2名 3年以上行业经验 法兰克系统（新机台） 3.卧加师傅1名 3年以上行业经验 法兰克系统（新机台） 4.精加工师傅2名 3年以上行业经验 （开牧野优先） 5.编程大师1名 5年以上行业经验 以上工种年后上班即可（初八） 联系人：邢厂长： 地址：昆山周市（万达附近） 包吃包住，提供社保

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招细纱工，茼子工，改批工两名，本厂有手落和480锭集落，招集落班长两名。 前纺招1216梳棉工1名，特吕併条工3名。 德积护槽港南路，

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上工缝制机械（浙江）有限公司（缝纫机制造） 【招聘】：熟练工优先，工资待遇从优，具体面议 1.缝纫机装配工（绷缝、平缝、包缝、模版机）：熟练工若干名 2.涂装操作工 3.加工中心操作工 4.缝纫机售后服务：熟练多种机型维修经验 5.仓管员 6.外贸业务经理（英语六级以上，小语种优先） 7.国内业务经理 8.技术研发工程师（特种机、双针机），高薪具体面议 【员工福利】 享受双休、五险、工龄工资、节日福利、生日福利、高温补贴等各种福利 ►结合个人工作表现和公司业绩发放年终绩效 ►享受法定的节假日、带薪年休假、婚假、产假、护理假、丧假、病假等 ►提供免费工作餐，提供住宿(宿舍为4人标准间，内有空调、热水、无线、独立卫生间等) 地址：黄岩区新前街道锦川路318号， 联系人：李女士、尹女士 手机：

CNC精雕师傅 1名工资9000元 （ 技术一流，有相关镜片，面板厂经验八年以上） CDR设计工程 1名工资5000-6000元 （精通CDR，AI， CAD，软件，有相关丝印厂经验三年以上） 工作地址：东莞长安沙头大井街成达工业园 住补贴，包吃联系电话李生

深圳宝安手板厂诚聘 井号手板拆图编程1名 12-15K 拆图为主 编程为辅，外观板多 结构板少 井号复模大师傅1名 10-12K 会开模 调色 全透明产品 井号打磨/手工师傅多名 7-10K 主要是机壳类产品 井号五金零件操机员多名 8-11K 井号喷油师傅1名 10-13K 要求：调色 丝印 会喷PU高光 主要是机壳类产品。 井号外协采购专员1名 薪资面谈 公司有独立饭堂，提供食宿，26天制。有意向者欢迎联系 期待您的加入 工作地点：深圳宝安石岩（13号线罗租站A出口）

招 聘 大家新年好！ 因生产需要 直招以下人员（正月初十开工） 1、 雅马哈工程师 2名 雅马哈技术员 2名 （以上熟悉雅马哈20 10 能独立转线 调机 白夜班 （ 2年以上工作经验 ） 2、SMT雅马哈操作员: 5名 白夜班（1年以上工作经验） 3、炉后QC/A0I 5名 白夜班（ 1年以上工作经验） 4、SMT IPQC 1名 白夜班（1年以上工作经验） 5、工多名 生手可培训 6、SMT物料员 1名（熟悉电子物料 长白班） 地址：深圳市龙岗区坪地 （）

岗位职责： 1、具备扎实的非标自动化设备维护与调试技能，能够高效进行故障诊断与问题分析 2、具备良好的团队协作与沟通能力，学习适应能力强，抗压性佳，责任心强者优先考虑 3、按时执行设备的日常维护与保养工作，及时对易损部件进行记录并提交更换申请 4、配合生产产线推进良率提升与产能目标达成 5、工作细致严谨，执行力高，能跨部门协同作业并对接客户需求，具备较强的品质管控意识 任职资格： 1、具有3年以上电机行业相关设备调试与维护工作经验 2、负责生产线异常情况的快速响应与处理，具备出色的执行能力、理解能力以及独立应对和解决现场问题的能力 3、熟练掌握非标自动化设备的调试与维护流程，熟悉平衡机、绕线机、精车机、点焊机、机械手等设备的运行原理及调试技术

岗位名称：钳工大工；电工大工；机械工程师；机械设计工程师。 岗位要求：1.现场到面钳工大工和电工大工需要有一定的专业技能和经验，能够熟练操作相关设备，做汽车夹具。2.招聘机械工程师需要有3C设备和汽车行业的机械设计经验，对线上面试的意向者需要提交个人简历。3.招聘的机械设计工程师需要有在相关行业的经验，提供包吃住福利。有良好的职业素养和沟通能力，能独立完成机械设计工作。 薪资待遇：现场到面钳工大工：37元/小时；电工大工：40元/小时；机械工程师：预估薪资在1万至1万三千元之间；机械设计工程师：包吃住，福利包括五险一金、年终奖金、节日福利等，年薪在1万八千元至二万三千元之间。

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昆山城北招杂工1名，文员一名，磨床一名，铣边带双头一名，电话：

正月初七，小时工正常招聘 【城北－富钰】 男女不限，年龄18-49周岁！ 住宿水电110/月，吃饭吃多少，不穿无尘衣，不看显微镜！ （当天安排住宿 ，无体检） ❤机加、部门：22元/时 ❤研磨丶部门：23元/时 组装` 部门：20元/时 冲压、部门：22元/时 压铸、部门：23元/时 化成丶部门：22元/时 。 15天200元 ———————————— 【另招正式工】：入职奖金1600 所有部门可以任意挑选！ ⚠注 ：。，个税按照国家规定缴纳。 有人联系廖雪

初六上班  可直接上班 支塘明星电子厂✌ 周周薪，每周预支800 ✅年龄：男女不限16-47岁 月综合工时：300左右 ✅工作时间：8:00-20.00配合加班 长白班居多，配合夜班 ✅工作内容：上料，下料，手磨检验 工作环境：空调车间，有坐有站，坐班居多 薪资：19元一小时，满勤200元/月 ！ 每月25号发薪上个月工资，每周可预发800元生活费 水电平摊，普通4人间150元每月，水费30，电费平摊 工作地址：支塘 ☎☎：

【岗位职责】 # 包装、贴标签、扫描入库等操作，工作简单易上手。 【职位要求】 # 年满16-45周岁，学历不限。 # 持有本人身份证，真实有效有磁。 # 其他特殊情况可联系人事协助入职。 【工作时间】 # 小时工平均每天10小时，工资按照11小时计算工资 【薪资福利】 # 小时工纯工价330元/天，月综合收入8000元以上，每月10日发薪。 # 提供免费食宿，宿舍配备空调、洗衣机、衣柜、冷热水、独立卫浴。 # 厂区食堂、交通便利，生活设施齐全。

塘市最好长白班招聘 22块一小时。（初六面试） 主要组装装配。一周有四天加班。 其他三天下午5点下班。 每月绩效500元-1500元， 工资5500元—8000元不等 招聘要求1840岁以下，男女不限 地址：张家港塘市 联系电话

电梯设计技术合伙人岗位职责： 1、承担电梯土建施工图纸的设计工作 2、完成电梯三维结构的建模与设计 3、参与生产图纸的技术审查及技术交底工作 4、后期需深入生产车间与施工一线开展现场支持 5、表现优异者有机会成为公司合伙人 6、优秀人才年薪可达到20-30万元 任职要求： 【专业技能】 1、本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业（优先考虑211/985院校毕业人员） 2、熟练使用AutoCAD、SolidWorks软件一年以上，具备熟练操作能力 3、熟悉电梯制造相关工艺标准（如GB7588等） 4、年龄在20至30岁之间，性别不限 【个人特质】 1、家庭背景普通，有强烈意愿通过努力改善生活条件 2、愿意从基层岗位做起，配合一线工人完成生产任务（需定期进入车间，实现理论与实践结合） 3、具备吃苦耐劳品质，能适应生产现场的工作环境 4、学习能力突出，富有责任心、担当意识，诚实守信，性格积极开朗 培养路径： 1、第1年：在设计岗位全面掌握电梯设计规范体系；每月安排7天参与生产现场劳动 2、第2-3年：进入技术管理角色，参与生产质量管控；承担项目技术对接职责 3、合伙人阶段：牵头技术研发战略方向；享有利润分红及股权激励