
变电一次设计
8000-13000元/月
电气设计师本科
1、电气工程及其自动化或相关专业,本科以上学历,2、三年以上变电一次设计工作经历,能独立完成220kV变电一次设计工作者优先考虑高薪聘用;3、身体健康,个人素质良好,品行端正,有较强的沟通能力和团队协作能力;4、熟练CAD常用设计软件及相关办公软件的操作;5、工作地点:杭州。注:应聘者请认真阅读招聘信息,并在投递的简历中详细注明个人的“主要业绩”、“期望薪水”及“到岗时间”,资历不符者请勿投!
电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师1-3年本科CAD自动化电气设计自控
岗位职责:
1、承担市政水务项目的技术交底、自控系统设计、电气系统设计等工作;
2、整理项目所需电气、自控及安防监控系统核心设备清单,明确技术参数,并汇总形成采购需求文件;
3、参与项目技术沟通、需求分析、方案制定及图纸优化等相关工作;
4、按时完成各阶段项目文档编制,并按规范要求进行归档管理;
任职要求:
1、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业,本科及以上学历;
2、具备2年以上工程项目中电气或自控设计相关经验;
3、掌握 AB、Siemens、Schneider 等品牌PLC、变频器及低压产品的选型与应用;
4、熟练使用 CAD、Office 等办公及设计软件;
5、具备较强的学习能力与技术理解力,工作态度积极,能接受出差安排。
变电二次设计
1-1.5万元/月
电气设计师1-3年大专
1.负责110千伏以上变电站二次设计,大修、技改等改造设计
2.
岗位职责:
1.负责110千伏及以上电压等级变电站二次系统设计,包括继电保护、自动化、直流电源等专业图纸绘制与方案编制
2.承担变电站大修、技改类项目的可行性研究、初步设计及施工图设计工作
3.配合现场勘查、技术交底及施工配合,解决设计相关技术问题
4. 参与设计文件校审、归档及标准化建设,确保符合国家及行业规范要求
5.协同一次设计、土建等专业完成整体设计方案优化与接口协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化、电力系统等相关专业背景,学历要求:不限
2.具备变电站二次设计经验,熟悉继电保护原理及典型配置方案
3. 熟练使用AutoCAD、ETAP、PSASP或同类设计分析软件
4.了解《电力系统设计技术规程》《继电保护和安全自动装置技术规程》等标准规范
5.工作严谨细致,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
照明电气设计工程师
7000-10000元/月
电气设计工程师3-5年本科亮化设计城市照明设计照明实施图设计
岗位内容:
1、承担公司项目电气系统的设计工作,涵盖方案制定、线路布局及照明效果仿真;
2、编制电气施工图、技术标准与材料清单,确保设计满足国家规范及客户要求;
3、与景观、土建、结构等相关专业团队协作,提升设计方案与整体项目的协调性;
4、参与现场踏勘、技术交底及施工支持,及时解决施工过程中的技术难题;
5、关注行业新技术发展(如智能照明、节能环保方案),促进技术创新与实际应用。
任职要求:
1、具有一定的电气设计背景,能独立完成设计方案的编制;
2、熟练使用AutoCAD等主流设计工具,并具备实际操作能力;
3、具备良好的沟通能力和团队合作精神;
4、热爱设计工作,工作积极主动,能适应出差安排。
电气设计工程师
1.1-1.6万元/月
电气设计师电气设计工程师5-10年大专
岗位职责:
1.自动化项目的研发设计,设计绘制电气原理图、接线图、电控柜以及布局图等;
2.电气部件选型和物料清单输出;
3.根据项目设备功能要求,完成PLC等控制软件的编程和调试,机器人程序编写;
4.完成现场电气设备调试,分析处理所遇到的问题;
5.负责相关设备的电气售后服务工作。
任职要求:
1.电气工程、电气自动化或相关专业。3年以上电气自动控制相关设计与调试工作经验,有非标自动化行业工作经验者优先。
2.精通西门子、三菱、欧姆龙等PLC及触摸屏等的硬件选型、组态及软件编程。
3.熟悉三菱,松下伺服电机、变频器、气缸和传感器等部件的电气设计和调试。
4.熟练使用AutoCAD 、Electrical/EPlan等电气设计软件。
5.有较强的责任心,良好的团队沟通协作能力、能吃苦耐劳,能适应出差。
电气设计工程师
1.1-1.9万元/月
电气设计工程师5-10年本科设计自动化设计PLC设计西门子ABB施耐德
岗位职责:
1. 负责公司工程项目中的电气设计工作,依据工艺要求完成电气土建提资、电气一次系统图、二次原理图、PLC控制原理图及现场电缆敷设图的绘制,并根据图纸编制施工所需材料清单;
2. 能够独立完成配电设备、仪表、自控装置及相关施工辅材的选型,并解决现场技术问题;
3. 指导电气安装技工开展电气控制系统安装工作,组织实施厂内测试及现场调试任务;
4. 承担PLC程序开发与上位组态软件设计,编写系统操作、维护及运行相关技术手册;
5. 组织开展电气系统设备的技术培训、技术优化以及合理化建议推进工作;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电气工程与智能控制等相关专业背景;
2. 具备5年以上相关工作经验,熟练掌握AutoCAD、EPLAN等电气设计常用软件;深入理解自动化控制理论,熟悉PLC性能参数及应用,至少精通一种编程组态软件(如博图);了解高低压配电设计标准,掌握电气控制技术、PLC通信与控制技术、防雷与接地保护技术;
3. 有水处理工程相关项目经验者优先考虑;
4. 具有较强的责任意识、执行能力和团队协作精神;
5. 能够适应出差的工作安排。
电气设计师【杭州】
5000-8000元/月
电气设计工程师3-5年本科
工作内容:
1. 承担建筑电气设计任务,涵盖方案设计与施工图设计等环节;
2. 参与项目前期规划及后期现场施工技术支持;
3. 针对电气设计过程中遇到的技术难题提出有效解决方案。
岗位要求:
1. 具备电气技术、建筑电气或电气自动化等相关专业本科及以上学历;
2. 拥有4年以上甲级设计院工作经历,并具备施工配合经验;
3. 持有中级及以上职称或注册工程师资格者优先考虑;
4. 熟悉本专业技术规范,掌握行业最新发展动态;
5. 具备BIM应用能力者优先;
6. 工作认真负责,具备良好的团队协作意识与服务精神,能够胜任专业负责人职责;
7. 公司实行多劳多得考核机制,薪酬待遇上不封顶。
电气设计-工程交付(入驻阿里数据中心)
1.2-1.7万元/月
电气设计工程师3-5年本科数据中心idc数据中心电气设计数据中心交付
协助设计经理开展设计阶段、招投标阶段及施工阶段的全流程技术管理支持工作,同时参与标准化体系建设与平台运维相关事务。
【任职要求】
1、大专及以上学历(条件优异者可适当放宽)
2、需具备电气相关专业背景,熟悉数据中心技术者专业不限
【经验要求】
1、具有3年以上工程建设或设计领域工作经验,熟悉工程实施流程;有设计院工作经历者优先考虑
2、累计工作年限不少于3年
1、配合设计经理完成基地类项目全过程技术支持,包括组织技术评审、跟踪现场图纸发放、为招标提供技术资料、推进设计问题闭环;跟进设计院发布的设计变更单,推动变更流程审批并确保纸质文件及时下发至现场;协助甲供、乙供设备及总包深化方案的审核与记录,参与现场样品样板的验收确认;整理并维护设计管理相关流程文件,及时发布更新,并向公司内部提供所需技术资料支持。
2、负责技术管理过程中各类资料的归集与管理,包括流程文档、厂商信息、标准规范、会议纪要、设计变更等内容,完成资料上传系统及日常维护。
3、承担项目审批流程及相关协同平台的操作管理与内外对接工作。
4、协助设计经理推进标准化设计工作,参与需求梳理、流程制定与优化,以及内外部技术平台的搭建与维护。
5、支撑电气专业(或数据中心相关方向)的技术审查任务,对项目设计图纸、计算书及相关技术文件进行审核,确保符合行业规范及企业标准要求
电气设计师
1-1.5万元/月
电气设计师长期3-5年本科
1.主要从事IDC数据中心建设项目高低压配电系统、照明、消防报警、防雷接地等咨询、规划、勘察与设计工作;
2.负责向建设单位进行方案汇报、负责向施工单位进行技术交底并解决施工过程中的设计技术问题;
3.参与电气部分招投标(投标方案的编制)前期工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程及其自动化、建筑电气或相关专业;
2、3年及以上建筑电气设计实践经验,基本掌握本专业及其它相关专业的规范和设计标准,能够熟练使用AutoCAD、OFFICE等常用工具软件;
3、能独立承担电气项目的设计,对专业业务知识有较强的钻研精神;
4、能组织协调项目的施工图设计,及协调其他专业的配合关系,分析问题与解决问题的能力;
5、有数据中心项目设计经历者优先,有项目负责人经历者优先;
6、诚实敬业、踏实肯干、责任心强,有较强的承压能力,能适应国内出差。
电气工程师
7000-12000元/月
电气设计工程师1-3年本科
职责描述:
1、承担电气图纸的设计与绘制任务;
2、完成领导交办的其余相关工作。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,机电一体化或工业自动化相关专业。
2、具有两年以上自动化设计领域工作经验。
3、可独立完成电气绘图等相关技术工作。
前台服务员
6000-7000元/月
服务员包住交通补助有提成包吃20人以上月结兼职假期工全职前台服务员
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2. 具备良好的服务意识与团队协作精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4.无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
零基础学电气自动化,包上岗,月薪8000-12000
8000-12000元/月
电气设计师长期经验不限学历不限学徒可培养 有无经验均可 带薪培训 稳定
零基础入职自动化行业!成都高新西区机器维保岗开放招募,免费培训+高薪就业
岗位亮点:
无经验要求,免费带薪培训1-2个月
试用期综合薪资7-9K,转正后8-12K+多项补贴(住房/学历/技能津贴全都有)!
接受中专/高中学历,机电/自动化相关专业优先,非相关专业有兴趣也可投!
公司提供统一培训面试,学习期间有底薪+绩效,边学边赚!
我们希望你:
年龄**,身体健康,能适应轻度出差
对自动化行业有热情,愿意长期发展
具备基本学习能力和团队协作意识
不强求专业背景,更看重你的态度和潜力!
未来发展:
自动化行业前景广阔,技术越老越吃香!从学徒到工程师,晋升通道清晰,公司提供持续成长空间!
适合人群:应届生/转行青年/技术小白/
电气设计工程师
5000-8000元/月
电气设计师电气设计工程师5-10年本科
岗位职责:1、能独立完成民用建筑、公建、普通厂房的电气施工图设计,达到施工要求,完成审图。2、强弱电配电设计,照明,动力,接地,防雷等配电设计;3、具备较强的现场技术问题处理能力,能针对施工中出现的设计变更、技术疑难问题提供快速、合理的解决方案。4、胜任设计图纸的校对与审核工作,把控出图质量。
岗位要求:1、本科及以上学历,电气设计相关专业;2、有大型甲级设计院5年以上工作经验优先;3、熟悉国家及地方电气设计规范,专业基础扎实,责任心强;4、具备良好的计划组织能力与沟通协调能力,能与甲方及施工方进行高效、顺畅的技术沟通。
户用光伏设计
5000-6000元/月
电气设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电气设计
5000-8000元/月
电气设计师5-10年大专
岗位职责:1、能独立完成民用建筑、公建、普通厂房的电气施工图设计,达到施工要求,完成审图。2、强弱电配电设计,照明,动力,接地,防雷等配电设计;3、具备较强的现场技术问题处理能力,能针对施工中出现的设计变更、技术疑难问题提供快速、合理的解决方案。4、胜任设计图纸的校对与审核工作,把控出图质量。
岗位要求:1、本科及以上学历,电气设计相关专业;2、有大型甲级设计院5年以上工作经验优先;3、熟悉国家及地方电气设计规范,专业基础扎实,责任心强;4、具备良好的计划组织能力与沟通协调能力,能与甲方及施工方进行高效、顺畅的技术沟通。
电气设计师
1-2万元/月
电气设计工程师1-3年本科设计自动化设计
一、岗位职责
1. 负责矿井地面电气专业相关专项方案及施工图纸的设计工作,依据公司项目管理要求,按时高效完成各项设计任务,确保成果质量与进度;
2. 通过系统化学习、问题复盘、项目总结与经验交流等方式,持续提升自身及团队的技术能力与专业水平。
二、任职资格
1. 教育背景
电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历;
毕业于985/211高校或原煤炭部所属院校者优先考虑。
2. 工作经验
具有2年以上民用建筑设计院工作经历,熟悉消防设计规范者优先录用。
3. 其他要求
熟练掌握AutoCAD等专业设计软件;
具备较强的沟通协作能力及良好的团队意识。
三、其他福利
1. 五险一金、管理与技术双晋升通道、带薪培训、导师带徒帮扶机制、定期职业健康体检、常态化团队建设活动等;
2. 提供员工食堂免费用餐、差旅费用补贴、太原市人才政策补贴、通讯津贴、注册类证书津贴等;
3. 协助办理档案落户、职称申报支持、职业发展关怀等服务。
电气自动化薪资8500保底 长白班/包吃住/全国可飞
8000-12000元/月
电气工程师经验不限大专
岗位职责
1. 负责电子电气工程相关工作,确保项目按时完成
2. 与团队成员有效沟通,共同推进项目进度
3. 持续优化工作流程,提升工作效率
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
2. 能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力
3. 对电子电气工程领域有浓厚兴趣,愿意不断提升自我
4.掌握电子电气相关知识和相关证书
工资待遇;第一个月6000-6800,转正后底薪7500-8500,
综合收入8500-12000/月,可晋升,有师傅带。
工作地点:在苏州
电气工程领域专家
500-600元/天
电气工程师经验不限本科
职位类型:兼职项目制合作
【岗位职责】
1.参与开发电气工程领域的专业知识分享课程与项目实战案例。
2.为有需求的个人或企业提供电气相关技术领域的专业咨询与经验交流。
3.撰写和审核电气工程相关领域(如电力系统、智能电网、电力电子、自动化控制等)的技术性内容。
4.参与线上主题研讨会,分享您的行业见解与项目实践经验。
5.协助我们完善电气工程知识库体系的建设。
【任职要求】
1.电气工程及相关专业本科及以上学历
2.在电力电子、高电压技术、电机与电器、自动化等某一细分领域有扎实的理论基础或丰富的实践经验。
3.具备优秀的逻辑思维和语言表达能力,善于将复杂技术问题清晰化。
4.具备良好的职业素养,严格遵守行业规范,注重知识产权保护。
5.有咨询、内容创作或知识分享经验者优先。
【我们提供】
项目合作:以项目制形式合作,时间高度灵活,可远程完成。
丰厚报酬:提供具有市场竞争力的项目酬劳,基于成果结算,按时支付。
专业网络:连接各领域专家,拓展您的行业人脉与影响力。
个人品牌:助力您打造个人专业品牌,成为领域的知识领袖。
工厂研发工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限大专粉末涂料油性涂料水性涂料
该岗位为单休制
该岗位为单休制
该岗位为单休制
工厂研发工程师:
1、负责产品上色及相关调色工作的执行与落实;
2、参与新产品试产阶段的评审,针对试产过程中出现的工艺问题牵头开展分析与优化;
3、参与后续生产环节中质量问题的追踪,并推动改进措施的落地实施;
岗位要求:
1、须具备牙齿加工厂或齿科氧化锆材料生产相关工作经验(此项为硬性条件)
2、能够适应岗位职责的动态调整与变化;
3、具备较强的学习能力,以及良好的沟通、协调和组织能力;
4、抗压能力强,能稳定应对工作挑战;
5、具有团队协作意识和合作精神;
6、学历要求为大专及以上。
电气工程师大专
一、工作职能:
1、PLC与伺服控制系统开发
·PLC程序编写与调试
根据项目需求,使用西门子、三菱、AB等主流品牌PLC进行梯形图、功能块图或结构化文本编程,并完成现场调试与优化。
·伺服控制系统集成
负责伺服电机/伺服控制器的选型、参数配置及与PLC的联动控制,实现高精度运动控制,满足生产对定位、速度和响应的要求。
·电气系统设计与图纸绘制
完成电气原理图、接线图和布局图的设计,熟练使用使用AutoCAD Electrical或EPLAN绘制电气原理图,完成元器件选型、BOM清单编制及控制柜布局设计,确保符合行业标准和安全规范。
·现场安装调试与技术支持
参与设备现场安装,指导并完成电气系统的调试工作,解决施工过程中出现的技术问题,保障项目顺利验收。
2、上位机软件开发
·人机界面(HMI)与监控系统开发
使用WinCC、组态王、LabVIEW或C#等工具开发上位机软件,实现设备状态监控、数据采集、报警管理及远程控制功能。
·工业通信协议对接
基于OPC UA/DA、Modbus TCP、Profinet等协议,实现上位机与PLC、传感器、机器人之间的高效数据交互。
·数据库与报表功能开发
集成SQL Server、MySQL等数据库,完成生产数据存储、历史查询与报表生成,支持生产追溯与分析。
·故障排查与运维支持
对运行中的自动化设备进行故障诊断与处理,提供及时的技术支持,保障生产线连续稳定运行。
3、其它
·编制操作手册、维护指南、测试报告等技术文档,确保项目可维护性与知识传承。
二、任职要求:
1、教育背景:
·学历:大专及以上学历。
·专业:电气工程、自动化、计算机、软件工程、机电一体化、测控技术等相关等相关专业。
2、专业技能及经验
·PLC与伺服控制能力
熟练掌握主流PLC平台(如西门子S7-1200/1500、三菱Q系列、欧姆龙NX/NJ、倍福TwinCAT3)的编程与调试。
精通梯形图(LD)、结构化文本(ST)等IEC 61131-3标准编程语言,具备独立完成中大型设备逻辑控制的能力。
熟悉伺服电机控制原理,包括FOC(磁场定向控制)、三环控制(电流、速度、位置)、弱磁控制、MTPA等算法实现。
具备伺服驱动器选型、参数整定与现场调试经验,能解决振动、过冲、响应延迟等问题。
·上位机软件开发能力
熟练使用C#、C++ 或 Python 进行Windows/Linux平台下的桌面应用开发,熟悉WinForm、WPF、Qt等GUI框架。
掌握多线程、异步通信、数据缓存等关键技术,确保软件在高频率数据采集下的稳定性。
熟悉工业通信协议,如Modbus RTU/TCP、EtherCAT、CANopen、TCP/IP、UDP、OPC UA/DA等,并能实现与PLC、传感器、运动控制卡的数据交互。
有数据库开发经验,熟悉SQL Server、MySQL、SQLite等,能够实现生产数据存储、查询与报表生成。
·软硬件协同与系统集成
能使用Visual Studio、LabVIEW、.NET等环境进行上位机与硬件设备的联合开发。
熟悉工业相机SDK调用、图像处理基础者优先,尤其在机器视觉引导或检测类项目中具有优势。
了解运动控制板卡(如雷赛、固高)的使用,具备基本的运动轨迹规划与控制能力。
·工具与工程规范
熟练使用EPLAN或AutoCAD Electrical进行电气原理图设计,完成元器件选型与BOM编制。
熟悉Git等版本管理工具,具备代码规范意识和文档编写能力(如详细设计书、FMEA、测试报告)。
了解功能安全标准(如IEC 61508)和软件开发流程者更具竞争力。
3、工作经验
·工作经验:3年以上工业自动化相关开发经验或主导过一个完整项目。
·项目经验:
有非标自动化设备、半导体装备、新能源(如锂电卷绕机)、3C产线、数控机床等实际项目经验者优先。
具备从方案设计、软硬件开发到现场调试全流程参与能力,能独立承担模块开发任务。
·职业资格:持有初中高级工程师等职业资格证书优先考虑。
·出差与适应性:能够适应长期出差,有驾驶证,熟悉交通法规,负责现场设备安装、调试与问题处理。
4、综合素质与附加要求
具备良好的沟通能力和团队协作精神,能与机械、软件、工艺等多部门协同工作。
能适应短期或长期出差,具备现场问题快速响应与解决能力。英语读写能力良好,可查阅国外设备手册和技术资料。
学习能力强,对新技术(如边缘计算、工业互联网、AI集成)保持敏感度。
胎压产品应用工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科传感器
工作内容:
1、通过与客户深入交流,发掘客户需求,联合上游供应商共同开发符合客户及市场要求的产品,推动项目顺利合作;
2、掌握产品所在行业的相关信息,持续优化和升级产品方案,增强产品的市场竞争力;
3、分析客户提出的技术条件,对需求进行拆解与评估,核算项目整体成本;
4、负责识别项目实施过程中出现的技术与质量问题,协同上游供应商解决相关工艺及质量难点。
岗位要求:
1、本科学历,年龄在35周岁以下;
2、具备3年以上胎压监测/传感器类产品工作经验,具有较强的沟通协调能力,思维敏捷;
3、熟悉产品市场动态,了解行业技术标准者优先考虑。
厂务主管
2-3.5万元/月
厂务月结5-10年本科设备维护计划制造业问题分析厂务管理
【核心职责】
1.系统运维管理
-全面负责暖通、空压、纯水、电力、气化、废气、冷却系统等全生命周期的实施与管理,涵盖需求评估、方案设计、供应商筛选、项目执行、试运行及后期维护等环节。
-监控各系统日常运转状态,快速响应设备故障与异常,保障系统持续稳定运行,满足生产运营需求。
-推进设备的技术改造与优化升级,引进先进工艺与装备,提升系统运行效率与可靠性。
2.基础设施管理
-参与厂区新建或改扩建项目的规划与设计,从厂务角度提供专业技术支持与可行性建议。
-组织实施基础设施的日常维保工作,编制维护计划与费用预算,确保厂房、道路、管网等设施正常运转。
-协调解决维修过程中的各类问题,监督施工质量与进度,确保作业高效完成。
3.成本与安全管理
-编制并落实厂务运营成本预算,严控各项支出,定期开展成本分析与核算工作。
-推行节能降耗措施,制定并落地能源优化方案,提升资源使用效率。
-完善安全管理体系与应急机制,组织安全检查与演练,确保厂务作业符合安全生产规范;负责废气、废水等污染物处理与排放监管,确保达到环保标准。
4.跨部门协作
-与生产团队保持紧密沟通,及时掌握生产动态,协同解决因厂务因素影响生产的各类问题。
【任职要求】
1.学历:全日制本科及以上学历(硕士优先考虑)。
2.经验:具备5至8年厂务管理经验,其中至少3年在大型制造企业或同等规模园区(半导体/生物制药/精密制造/新能源行业优先)担任管理岗位,熟悉多类型生产车间的厂务运作模式,有完整参与项目建设至运营维护全过程者优先。
3.专业:
-精通暖通、空压、纯水、电力、气化、废气、冷却系统等相关技术知识,具备扎实的设备运维能力,熟悉相关行业标准与法规要求。
-掌握安全生产、环境保护等相关法律法规,具备合规管理意识。
4.管理与协作:
-具备良好的团队领导能力,能有效组织团队并激发工作积极性,提升整体工作效率。
-拥有出色的沟通协调技巧,能够跨部门高效协作,推动问题闭环解决。
-具备较强的应急处置与决策能力,可快速应对厂务突发状况并采取有效措施。
非标自动化工程师
5000-15000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责非标自动化项目整体技术方案设计与系统架构规划
2. 主导机械结构、电气控制系统及运动控制方案的开发与选型
3. 带领硬件团队完成图纸设计、BOM编制、样机调试及量产导入
4. 全程管控项目进度、质量、成本及风险,确保交付达标
5. 协同软件、算法团队推进整机集成与功能验证
任职要求:
1. 自动化、机电一体化、电气工程或相关专业背景
2. 具备非标自动化设备开发经验,熟悉主流PLC、伺服系统及传感器应用
3. 熟练使用SolidWorks、EPLAN、AutoCAD等设计工具
4. 具备跨部门协作能力与技术团队管理经验
5. 逻辑清晰、责任心强,能独立承担复杂项目技术统筹工作
QC仪器检测主管
1-1.3万元/月
生产组长/拉长3-5年本科微生物分析理化分析药品质量分析化学药中药制剂固体制剂
岗位职责:
1. 团队与日常管理:
负责仪器分析组的人员排班、任务分配、考勤统计及现场纪律监管。
组织开展组内员工的专业技能培训、GMP 规范培训、SOP 流程培训及相关考核,持续提升团队业务水平。
监督检验人员严格按照标准操作规程、药典规定及质量标准执行检测工作。
2. 检验管理:
统筹安排各类仪器检测任务,包括含量测定、有关物质分析、残留溶剂检测、溶出度测试等,确保检验进度与结果质量受控。
3. 数据与记录复核:
全面审核仪器检测相关的原始数据、色谱图谱、光谱图谱及检验报告,严控数据完整性,杜绝任何形式的数据篡改或不合规记录行为。
4. OOS/OOT/偏差处理:
牵头开展仪器类检验异常的调查工作,组织偏差分析、OOS/OOT 调查流程,确保问题原因清晰、整改措施到位、闭环管理有效。
5. 仪器设备管理:
负责 HPLC、GC、UV、原子吸收分光光度计、溶出仪等关键分析设备的周期性确认、日常维护、使用监督和台账更新,保障设备运行状态符合要求。
6. 方法与文件管理:
参与仪器分析方法的开发、验证、转移和确认工作;起草、修订 SOP 文件、验证方案、仪器标准操作规程及质量标准等 GMP 相关文档。
7. 合规与迎检:
严格执行 GMP 规范、中国药典要求及数据完整性准则,积极配合内外部审计、突击检查等各项审查工作;
落实实验室 5S 管理制度,强化安全管理(含化学品管理、危化品及废液处置),防范安全与合规隐患。
8. 跨部门协作:
与 QA、生产、仓储、采购等部门保持沟通,协调检验需求、反馈检测结果、处理异常情况。
9. 按时完成上级交办的其他质量控制相关任务。
任职要求:
1. 精密仪器全维度掌控能力
熟练掌握 HPLC、GC、UV、原子吸收、溶出仪、卡尔费休水分仪、电位滴定仪等常用分析设备的操作、校准、维护、故障诊断与性能验证,具备独立处理仪器异常和检验异常的技术能力。
2. 仪器检验方法与验证能力
精通含量测定、有关物质分析、残留溶剂检测、溶出度试验等项目的仪器检测流程;可独立完成方法验证、确认与转移工作,熟悉准确度、精密度、线性、范围、定量限、检出限、专属性等关键验证参数。
3. 数据完整性与记录复核能力
严格遵守数据完整性规范,具备对原始记录、色谱图、光谱图及检验报告的系统性复核能力,能识别潜在数据风险、记录缺陷及图谱异常,确保检测结果真实、合规、可追溯。
4. OOS/OOT/偏差调查能力
能够独立主导与仪器相关的 OOS、OOT 及偏差事件调查,具备系统的原因分析、实验室阶段排查、调查推进与闭环跟踪能力,熟悉制药企业异常处理全流程。
膜线厂长
1.5-2.6万元/月
厂长/主管3-5年本科锂电池隔膜湿法双拉设备选型
职责描述:
1、负责湿法双拉生产线的研发设备选型,并制定满足量产需求的解决方案;
2、推进新车间产品研发与量产实施,主导生产过程中的质量优化工作;
3、对生产现场采集的数据进行分析评估,推动问题改善及流程优化;
4、负责团队的搭建与日常管理工作;
任职要求:
1、具备3年以上湿法双拉产线设备选型、设备调试及研发相关工作经验;
2、本科及以上学历,具有扎实的车间管理、设备运维、工艺控制、生产组织及质量管理经验者优先
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