
电气设计师【杭州】
5-8千/月
电气设计工程师3-5年本科
工作内容:
1. 承担建筑电气设计任务,涵盖方案设计与施工图设计等环节;
2. 参与项目前期规划及后期现场施工技术支持;
3. 针对电气设计过程中遇到的技术难题提出有效解决方案。
岗位要求:
1. 具备电气技术、建筑电气或电气自动化等相关专业本科及以上学历;
2. 拥有4年以上甲级设计院工作经历,并具备施工配合经验;
3. 持有中级及以上职称或注册工程师资格者优先考虑;
4. 熟悉本专业技术规范,掌握行业最新发展动态;
5. 具备BIM应用能力者优先;
6. 工作认真负责,具备良好的团队协作意识与服务精神,能够胜任专业负责人职责;
7. 公司实行多劳多得考核机制,薪酬待遇上不封顶。
电气设计师
8千-1.2万/月
电气设计工程师1-3年学历不限CAD
【岗位职责】
1. 负责精装修二次电气系统方案设计及施工图纸绘制;
2. 参与项目技术交底,配合现场安装与调试工作;
3. 编制电气设计相关技术文件及材料清单;
4. 协助解决项目实施过程中的电气技术问题。
【岗位要求】
1. 具备电气设计相关专业知识,熟悉常用电气元器件及设计规范;
2. 熟练使用CAD等电气设计软件及办公软件;
3. 具备1年以上电气设计工作经验,能独立完成基本设计任务;
4. 具有良好的沟通能力和团队协作意识,责任心强。
机电、电气研发工程师
5千-1万/月
电气设计师3-5年大专
1.招聘:电气研发人员, 人数:3人
任职要求:
一、大专及以上,电机、电气相关专业,3年以上电机全流程设计经验,有大功率电机经验优先。
二、精通电磁设计、仿真分析、控制匹配,深入理解永磁材料特性与电机设计难点。
三、具备完整项目从方案、设计、试制到量产的落地经验,擅长现场问题分析与整改。
四、熟悉国家及行业电机相关标准,具备技术文档体系搭建、团队指导能力。
五、责任心强,抗压能力佳,具备独立带队、项目统筹能力。
薪资面议,周末双休
数据中心电气方案设计工程师
1-2万/月
电气设计工程师5-10年本科设计售前线路设计高压
一、岗位职责:
1、技术规划与设计:依据数据中心 Tier 等级标准及 Uptime Institute 认证规范,主导电气系统全周期设计工作,涵盖高压配电、UPS、柴油发电机组等关键子系统,确保方案满足 GB 50174 等国家技术规范要求。
2、节能与创新:聚焦 PUE、WUE 等能效参数研究,推进模块化电源、智能配电系统等高效节能技术落地,探索新能源接入、储能应用及液冷供电解决方案,优化运营支出,增强数据中心能效竞争力。
3、项目管理与协调:作为电气专业牵头人,统筹土建、暖通等专业协作,监督施工质量与工程进度,主导电气系统调试与验收流程,保障项目按期高质量交付。
4、团队与标准建设:负责电气设计团队管理,制定人员成长计划;编制企业内部设计标准文件,主持技术方案评审会议,持续提升设计标准化水平与成果质量。
5、运维与风险管理:协助建立运维作业指导书与应急响应机制,构建电气系统风险评估体系,通过设备运行数据分析,支撑系统长期稳定运行。
二、任职要求:
1、电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业本科及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验。
2、具有数据中心行业背景,主导或深度参与过大型数据中心电气设计项目,具备一定的售前技术支持能力。
3、熟练掌握数据中心电气系统设计流程,精通 EPLAN、ETAP 等专业设计工具,了解 BIM 协同设计模式;熟悉行业主流标准与设计规范,具备设备选型与成本管控经验。
4、持有注册电气工程师资格证书者优先考虑,拥有 Uptime 相关认证者更受青睐。
5、具备优秀的跨专业沟通与团队组织能力,具有较强的技术钻研精神和复杂问题处理能力,适应高强度工作节奏。
电气设计工程师
8千-1.5万/月
电气设计工程师电气设计师长期1年以下本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气施工图、竣工图及相关技术文档,确保符合国家规范及行业标准
4. 配合施工过程中的现场技术支持,解决电气安装与调试问题
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电一体化设计与优化
任职要求:
1.电气工程及其自动化、自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉供配电、照明、防雷接地等系统设计
3. 熟练使用AutoCAD、天正电气、ETAP等设计软件
4. 了解GB50052、GB50054等电气设计规范,具备较强的技术理解与表达能力
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
配电系统设计工程师
8千-1.5万/月
电气设计工程师3-5年本科电力设计注册电气工程师
岗位职责:
(1)解决方案设计与技术资料编制
1. 需求分析与方案设计
1)、主动对接客户及销售团队,深入理解客户需求,围绕电力系统提供个性化设计方案,涵盖科学的设备选型、合理的系统布局、全面的监控策略等内容。
2)、牵头完成各类技术文档的编写工作,包括设计图纸、技术说明书、材料清单、实施计划等,确保文件内容满足行业规范及客户的实际需求。
2. 技术资料管理:
系统化整理项目技术文档,构建标准化设计模板库,持续优化设计流程,保障设计输出的统一性与高效性。
(2)售前技术支持与预算管理
1. 预算方案制定:
根据客户要求编制项目预算,准确测算设备投入与施工成本,合理评估风险因素,为商务决策提供可靠的数据支撑。
2. 招投标支持
1)、深度参与技术标书撰写,提供方案说明、技术参数响应等核心内容,助力形成高质量投标材料。
2)、协同销售开展技术答疑、方案展示及现场调研等工作,促进项目顺利推进。
(3)新产品研发技术支持
1. 研发协作与优化
1)、针对电力设备成套、后台监控系统等新产品的开发提供专业技术建议,参与可行性研究与原型设计环节。
2)、配合研发团队完成产品测试、参数核验及性能调优,确保产品符合市场应用需求及相关标准(如国标、电力行业标准)。
2. 技术转化:
将研发成果转化为可执行的技术方案,编制完整的产品技术文档和操作指南。
(4)专业技术咨询与培训
1. 客户咨询服务:
为客户在系统设计、设备运行维护等方面提供专业支持,快速响应并解决技术问题,提升服务体验。
2. 内外部培训
1)、面向销售与工程团队组织技术培训,增强其对电力设备及监控系统的理解与应用能力。
2)、定期汇总客户反馈与项目经验,推动设计方案与技术服务的持续改进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电力工程、电气工程及其自动化等相关专业。
2. 具有三年以上电力系统设计或相关领域工作经验,具备电力设备成套项目经历者优先。
3. 熟悉电力系统设计原理,掌握电气设备选型与系统架构设计方法。了解行业标准与规范,能独立完成各类技术文件编制。具备良好的预算编制能力与成本控制意识。熟练使用相关设计软件与工具。
4. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,能够跨部门高效协作。拥有出色的问题分析与处理能力,能及时应对各类技术挑战。具备创新意识,持续推动方案与服务优化。
建筑电气设计工程师
8千-1.3万/月
电气设计工程师5-10年本科电气设计师
1. 电气工程或相关专业本科及以上学历;
2. 具有中级以上职称;
3. 具有5年以上甲级设计院工作经验;
4. 能独立完成建筑电气施工图设计,能负责项目各阶段的图纸及文本设计工作;
5. 熟悉建筑电气设计相关的国家规范、标准以及电气施工验收标准;熟练掌握本专业设计软件;
6. 具备良好的沟通能力,能协调好多方关系;敬业踏实、认真负责、具备良好的职业素质和团队合作精神。
变电二次设计
8千-2万/月
电气设计师本科
1、电气工程及其自动化或相关专业,本科以上学历,2、三年以上变电二次设计工作经历,能独立完成220kV变电二次设计工作者优先考虑高薪聘用;3、身体健康,个人素质良好,品行端正,有较强的沟通能力和团队协作能力;4、熟练CAD常用设计软件及相关办公软件的操作;5、工作地点:杭州。注:应聘者请认真阅读招聘信息,并在投递的简历中详细注明个人的“主要业绩”、“期望薪水”及“到岗时间”,资历不符者请勿投!
配电设计经理
2.5-3.5万/月
电气设计工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 全面负责公司所有配电工程项目(如:10kV及以下配电网、开关站、环网柜、电缆通道、用户配电工程等)的设计审核、技术把关与管理工作。
2. 组织制定和优化配电设计的标准、规范、流程和技术管理体系,并监督执行。
3. 主导重大、复杂配电工程项目的设计方案评审、技术难题攻关,提供权威的技术决策和支持。
4. 确保所有输出设计文件符合国家、行业标准规范以及客户的具体要求,对设计质量和进度负最终责任。
5. 协调与项目部、采购部等其他部门的工作接口,确保设计工作与项目执行无缝衔接。
6. 负责配电设计团队的组建、日常管理与绩效考核。
7. 制定部门培训计划,提升团队成员的专业技能、规范意识和项目管理能力。
8. 培养部门技术骨干,构建人才梯队,营造积极向上、持续学习的团队氛围。
9. 深度参与前期的技术投标、方案制定,为市场拓展提供强有力的技术支撑。
10. 与重要客户及设计院、供电局等外部单位进行高水平的技术交流与沟通,维护并提升公司的专业技术形象。
11. 洞察行业技术发展趋势,引入新技术、新设备、新工艺,提升公司设计核心竞争力。
12. 负责部门的预算编制、成本控制和资源分配。
13. 管理部门的软件、硬件等设计资产,确保设计工具的有效性与先进性。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统、高电压与绝缘技术等相关专业。
2. 八年以上配电领域工程设计经验,其中至少三年以上设计团队管理或项目负责人经验。
3. 具备丰富的110kV及以下配电网、用户配电工程的全过程设计经验,熟悉电网公司的报装、审图及验收流程。
4. 深刻理解配电系统设计原理,精通国家及行业相关设计规范(如DL/T、GB标准)。
短视频摄影拍剪管培生(提供住宿)
6-7千/月
摄像师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责商业广告、产品宣传、活动纪实等场景的摄影/摄像工作,独立完成前期策划、现场拍摄及基础画面调整
2. 熟练操作单反相机、摄像机、灯光及辅助设备,具备构图、布光、运镜等专业能力
3.配合后期团队提供符合剪辑与调色需求的原始素材,确保画质与格式规范统一
4.根据品牌调性与客户需求,提出视觉创意建议并参与方案优化
5.妥善管理拍摄设备与素材文件,保障资产安全与归档完整性
任职要求:
1.热爱影像创作,具备良好的审美能力与视觉表达力
2.熟悉主流摄影摄像设备及常用软件(如Photoshop、Premiere、Final Cut Pro等)
3.具备基础美术功底与色彩感知力,能准确理解并执行创意指令
4.工作细致耐心,适应外拍及灵活工作时间安排
5.有相关作品集者优先
机电设计师(兼职)
500-800元/天
电气设计师长期5-10年大专设计院
【注意:该岗位为兼职岗位,介意勿投】
岗位职责:
1、主要负责办公楼的强电部分的系统设计,根据需要完成方案、深化图纸,根据调整变更完成图纸变更,完成竣工图等;
2、需要精通强电设计、施工的全过程,熟悉国标、行业相关规范。如熟悉弱电、暖通、消防等属加分项;
3、项目期间可能根据需要,会安排到场配合,例如踏勘、图审、交底等。
岗位要求:
1、具备5年以上专业机电设计经验;
2、具备中级以上职称优先;
3、具有办公建筑、产业园区机电设计经验;
4、能独立完成本专业计算和绘图;熟悉本专业要求规范;
5、责任心强,逻辑清晰,具备良好团队合作及沟通意识;
电器设计(PLC编程,触摸屏组态)
4千-1万/月
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电气设计师长期
岗位职责:
1.负责国家管网站场改造维修施工
2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收,解决技术问题
3. 编制电气相关技术文档、操作规程及维护保养计划
4. 配合项目团队完成跨专业协调与技术对接,保障工程进度与质量
5. 对现有电气系统进行优化升级,提升运行稳定性与能效水平
任职要求:
1。随项目住宿。长期。需出差。
2. 具备电气设计或工程实施经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准,掌握CAD/EPLAN等设计软件
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应阶段性出差
5.持有低压电工证或注册电气工程师资格者优先
电气设计工程师
1-1.5万/月
电气设计工程师长期10年以上大专
1.负责自动化设备和产线电气系统设计,安装,调试,确保项目顺利进行。
2.参与电气设备的选型与评估,优化系统性能。
3.解决现场电气技术问题,提供技术支持与维护服务。
4.编写相关技术文档,确保设计符合行业标准和规范。
电气自动化设计工程师
8千-1.3万/月
电气设计师长期5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期技术调研与可行性分析,编制电气专业设计说明
3.配合建筑、暖通等专业完成协同设计,确保系统兼容性与合规性
4. 对施工过程进行技术指导与质量监督,解决现场电气技术问题
5. 编制电气设备选型清单及技术规格书,参与设备招标与验收
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2. 具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3.熟练使用AutoCAD、EPLAN或SolidWorks等设计软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.责任心强,具备较强的学习能力与工程实践能力
空间设计
8千-1万/月
展览设计1年以下学历不限可面谈五险AutoCADPSVRay3ds MAX独立完成效果图良好的方案沟通能力独立完成施工图
负责空间创意设计,结合空间功能、主题以及客户需求,打造空间视觉方案。根据设计方案,完成从概念设计到详细设计的过程,包括但不限于绘制平面布局图、效果图制作等,熟练运用相关设计软件呈现出高质量、有创意的设计成果。配合项目施工团队,提供必要的现场指导与技术支持,及时解决施工过程中出现的与设计相关的问题,保障项目顺利落地实施。
任职要求:
1、负责项目空间设计及展示工作,具有扎实的设计功底及创意力,有丰富的空间及展示项目经验者优先。
2、环艺空间设计、美陈设计等专业美术基础,优秀的审美能力与设计技巧,熟练掌握3Dmax三维设计软件、AutoCAD、Photoshop等工程设计软件,具有3D建模和渲染能力;具备丰富的艺术创意能力,色彩把握与整体协调能力;
3、优秀的沟通能力与协调能力、多任务处理能力,抗压能力;主动性强、具备优秀的团队协作精神、学习能力与创新能力。不接受居家办公。
变电站资深电气工程师
1.3-2万/月
电气工程师3-5年本科二建(机电)带B证一建(机电)+B证低压+高压+继保
1、可独立承担变电所现场电气一次、二次设备的试验、检修、安装任务,具备故障识别、分析及处理能力,确保设备正常运行;
2、具备多年变电站技术支撑经验,精通线路、变压器、综合保护装置的调试与投运;能准确识读和解析电气一、二次接线图、保护原理图,熟悉继电保护特性及其工作原理;
3、参与企业变电站技术升级及新项目建设相关工作。
4、具有国家电网项目实践经历,掌握C++、Java等编程语言并能熟练应用。
专业要求:电气工程、继电保护、计算机科学、自动化、高压试验等相关专业;
证书要求:持有一级建造师(机电)、二级建造师(机电)或高压、低压、继电保护等相关资格证书;
工作地址:变电站
家庭装修室内设计师
4-9千/月
装修/室内设计1-3年大专独立完成施工图AutoCAD小户型良好的方案沟通能力
招聘家装室内设计师
岗位职责:
1.负责接待客户并进行商务沟通,准确理解客户需求。
2.承担实地勘测与房屋测量工作。
3.根据客户意向制定设计方案,并推动方案确认及合同签订。
4.协助客户挑选装修材料,指导其完成材料选定。
任职资格:
1.大专及以上学历,室内设计、美术等相关专业,具有一年以上家庭装修设计从业经验,有网单操作经验者优先。
2.性格积极外向,工作认真负责,具备良好的沟通表达与方案展示能力。
3.熟练掌握酷家乐、CAD、彩屏、PPT演示及相关绘图软件。
4.了解家庭装修施工工艺与主材应用,能有效管理设计与施工衔接流程,协调各工种作业。
5.具备较强的社交技巧和现场应对能力。
6.工作时间:早九晚六,单休。
薪资待遇:底薪4k+提成+各类奖金(岗位含销售属性,享有销售提成)
商业空间设计研发工程师
1.8-3.5万/月
装修/室内设计5-10年本科五险一金带薪假期年终奖现场办公研发周末双休购物商场独立完成效果图SI审美乙方商铺
岗位职责:
1、主导空间创意与方案:独立完成品牌商业空间(旗舰店/快闪店/策展空间)的概念设计及高品质3D效果图呈现;设计方案需充分契合目标商场调性,提升选址竞争力,助力优质点位获取。
2、驱动商业价值:在空间规划中优化动线布局与坪效表现,输出业绩增长逻辑支持;持续追踪消费行为变化,探索空间创新策略。
3、构建标准化系统:牵头搭建并迭代品牌SI体系(涵盖模块化陈列道具、门店分级标准、陈列执行规范),保障10-20家及以上门店实现高效、统一且低成本落地复制。
4、道具研发与迭代:负责零售终端道具(如货架等)的创新设计、打样跟进与持续升级,兼顾实用性、美学表达与成本控制。
5、协作与反馈:为施工交付团队提供技术支持与设计交底;参与项目前期实地勘察;结合运营反馈与销售数据动态优化设计方案及SI系统。
6、跨团队协同:与空间实施团队密切配合,确保设计理念精准落地并保持一致性。
任职要求:
1、学历专业:全日制本科及以上学历,环境艺术、建筑设计、室内设计或工业设计(侧重道具方向)背景优先。
2、项目经验:具备5年以上商业空间设计经历,主导过大型知名连锁零售品牌(集合店/服饰/生活杂货/家居类优先)300㎡以上(优选500㎡以上)项目的整体概念设计。
3、核心能力证明:曾成功主导或深度参与10家以上门店规模化复制的SI系统建设;具备高质量3D效果图作品集作为能力佐证。
4、商业洞察力:精通空间坪效分析,能清晰阐述设计对销售转化的支持逻辑;熟悉零售行业趋势、用户需求及商场运营机制。
5、硬技能:具备出色的设计审美与创新能力;熟练掌握主流设计工具(如3dsMax/SketchUp/Rhino+Vray/Enscape/C4D);拥有扎实的道具设计功底。
6、职业素养:热爱设计工作,对零售业态保持高度敏感与深入理解。
二保焊工厂焊工包住包吃月结
湖州市德清县招二保焊/气焊工资个人计件模式工资基本上在8500-14000平均在10000-12000包工作餐包住宿不忙的时候长白班忙的时候两班倒
园林景观养护主管
6-8千/月
园林/景观设计5-10年学历不限住宅小区商业园区工业园区五险
岗位:养护主管
工作地点:杭州为主,公司在建的各个项目
工作时间:上午7:00-11:30,下午13:30-17:00,周单休
薪资说明:为合理避税,年薪8-10万,月发6000,剩余以年终奖形式发放
【岗位职责】
1. 针对公司已竣工的景观项目定期巡察走场,针对明显有问题的区域,协同公司相关人员,有计划地安排专业人员进行修缮,死苗清理并办理养护工程款结算手续。
2. 对公司已中标的绿化养护项目,做好前期场地勘探,死苗等相关信息统计,安排好工人工作及考勤管理,工资谈判。
3. 针对维保到期的项目,进行养护移交给相关物业。
【岗位要求】
1. 会看CAD图纸。
2. 会开车,有C1证,有3年以上驾龄。
3. 有过大型房产绿化施工经验,熟悉景观苗木相关习性。
4. 有采购经验,管理过苗圃的优先。
别墅大宅家装全案设计师、软装设计师
1.5-3万/月
装修/室内设计5-10年大专SketchUp独立完成施工图住宅地产AutoCADCAD复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料别墅熟悉施工工艺带薪假期年终奖现场办公客情维护主案设计师设计师月休四天五险
上班时间:9:30-17:30,作六休一。午休时间:11:30-13:00
办公地点:滨江第六空间8090家居生活馆4楼
薪资结构:底薪+五险+设计费提成+施工项目提成+老客户转介绍奖+年终奖+旅游奖金+节日福利(上不封顶)
晋升方向:设计总监、分公司经理(合伙人制)
【岗位要求】
1. 负责与客户进行良好的沟通,理解、洞察客户的需求;
2. 负责个人业绩目标的完成;
3. 为客户提供量房服务,并根据客户需求提出完整设计方案;
4. 有设计理念和创新;
5. 有独立的设计作品;
6. 公司提供完善的晋升空间,职业发展方向为设计主管、设计总监。
【任职要求】
1. 工作经验3-8年,根据不同级别对设计经验要求不同;
2. 有环艺、室内设计公司经验者优先考虑;
3. 具有良好的美学基础,方案及表现能力强,能独立完成设计项目的方案构思与深化;
4. 具备极强的沟通与协调能力;
5. 认同公司价值理念,有强烈的集体团队荣誉感。
注:面试需带个人优秀设计作品,如有完工实景照片尤佳。
【福利待遇】
1. 极具竞争力且高于行业水平的薪酬福利;
2. 健康完善的晋升体系;
3. 午餐补贴、高温补贴及各类带薪休假;
4. 庆生礼物、体检福利、节日慰问、员工关怀等;
5. 明星员工丰厚待遇;
6. 季度、半年度及年度心动刺激的激励政策;
7. 积极进取和充满活力的工作氛围,根据岗位类别、业务性质形成系统全面的脱产带薪培训机制,包括专业技能培训、人才培养项目、内部竞聘述职、级别评审提升等。
设计岗(钱塘区)
1-2万/月
装修/室内设计3-5年大专家装设计硬装设计住宅AutoCAD酷家乐
岗位职责:
1. 准确、全面掌握客户的设计需求及信息收集要求;
2. 根据公司标准化服务流程,接待客户并提供专业设计服务(涵盖设计方案制定、实地量房、工程预算编制、价格沟通、合同签约推动、施工图纸绘制、技术交底说明以及签单后持续跟进服务);
3. 与市场、产品、工程等相关岗位协同配合,共同提升客户服务质量。
任职要求:
1. 环境艺术、室内设计、建筑学或相关专业大专及以上学历,性别不限;
2. 具备三年以上家庭装修设计领域相关工作经验;
3. 具备出色的视觉审美与搭配能力,熟练操作 AutoCAD、3dsmax、Photoshop、Coreldraw、草图大师等设计软件及常用办公工具;
4. 精通家装设计全流程、施工工艺流程、工程预算方法、材料应用及室内设计专业知识;
5. 富有创新意识,具备丰富的建筑艺术设计实践经历,良好的方案表达与沟通能力,能适应一定的工作强度。
※ 正常年薪约40W,表现优异者可突破百万
设计助理
3-6千/月
装修/室内设计1-3年大专普通住宅别墅小户型AutoCADSketchUp客情维护良好的方案沟通能力
此岗位是单休!单休!单休!重要的事情说三遍哈~~
岗位职责:
1、设计支持:配合主设计师完成空间布局规划、材料选型、色彩搭配及家具陈设设计,绘制设计概念图、手绘草图、效果图及施工图纸等相关设计文件;
2、客户沟通:在设计师带领下参与客户洽谈会议,整理客户需求信息,协助说明设计方案内容,确保设计理念清晰准确地传递给客户;
3、项目协调:协助监控项目执行进度,与施工方对接设计技术细节,及时处理现场涉及的设计问题,保障方案落地效果与设计初衷一致;
任职要求:
1、具备室内设计、环境艺术或相关专业大专及以上学历,综合素质优秀的应届生亦可接受;
2、熟练操作AutoCAD、SketchUp、Photoshop、3D Max等专业设计工具;
3、拥有良好的美学素养和创意思维,对室内空间设计保持高度热情;
4、具备较强的沟通协作能力,能合理安排工作时间,胜任多任务并行的工作节奏;
5、工作认真负责,关注细节表现,能够在快节奏环境中保持积极稳定的工作状态。
欢迎加入我们,开启您的职业生涯新篇章,共创美好家居生活的无限可能!
装饰施工图深化设计拆单专员
6千-1万/月
装修/室内设计3-5年大专独立完成施工图AutoCAD房补良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX休闲娱乐别墅熟悉施工工艺现场办公周末单休普通住宅酒店包吃展厅五险
杭州维特利科技装饰材料有限公司深耕金属高定领域十余年,公司设有成本商务、深化设计、工程管理、钣金、制品、艺术玻璃、物控等多个专业部门,业务范围覆盖全国。
主要承接五星级酒店、高端商业综合体、高端餐饮空间、住宅项目、私宅别墅全屋金属定制、高端KTV及私人会所等精品工程。
任职要求:具备3年以上相关工作经验,工作认真负责,熟练掌握各类复杂金属结构的深化设计与拆单作业,具备出色的下单执行与技术交底沟通能力,可远程协调并指导现场施工;对不锈钢材质的工艺细节有明确标准与把控能力;能主动识别施工过程中的问题,并有效推动解决;全程掌控项目进度,严格落实公司制定的施工工艺方案,监督标准化流程的落地执行,同时注重维护企业专业形象。
室内设计助理
2-5千/月
装修/室内设计1-3年大专现场办公SketchUpPSAutoCAD独立完成效
一、基本要求
1.**学历背景**
-室内设计、环境艺术设计、陈设艺术设计、家具设计或相关专业大专及以上学历。
-欢迎应届生或具备1年左右相关工作经验者(部分企业可接受无经验,但需具备良好审美能力)。
2.**软件技能**
-熟练操作CAD、Photoshop(用于场景搭配效果图)、PPT(方案排版呈现)、Excel(制作预算表格)、SketchUp(基础建模)、D5渲染器、AI(平面视觉设计)。
3.**专业知识**
-掌握软装八大元素,包括家具、灯具、布艺、花艺、画品、饰品、地毯及收藏品类别。
-熟悉色彩心理学原理、主流设计风格(如北欧、新中式、轻奢等)及当下流行趋势。
-具备基础的空间尺度感知能力,理解家具与空间的比例关系。
二、核心能力
1.**搭配与陈列能力**
-能配合主案设计师完成软装设计方案、情绪板(moodboard)制作、色彩与材质组合建议。
-善于从品牌(如PoltronaFrau、HAY等)或供应商资源中甄选适配产品。
2.**资源管理能力**
-协助建立并维护产品资料库、整理报价清单,跟进物流进度。
3.**细节与执行力**
-负责现场布置执行,精细调整细节,如挂画高度、灯具摆放位置等。
-处理日常事务,如样品寄送安排、客户选样信息记录等。
三、加分项
-了解高端家具品牌(如Minotti、B&BItalia)或小众买手店渠道。
-具备花艺、布艺设计基础,或拥有手绘能力(可快速表达搭配构思)。
-知晓智能家居系统及灯光布局设计要点。
四、岗位职责
1.协助绘制平面家具布置图、立面图,制作软装方案PPT(含概念图、产品清单、预算明细)。
2.参与客户需求沟通,提供色彩、风格等方面的搭配建议。
3.跟进软装采购流程、物流进度及现场摆场协调工作。
4.审美敏锐,擅长通过社交媒体平台(如小红书、Instagram)收集灵感并进行内容输出。
-**作品集要求**:需包含软装设计方案(完整项目或虚构案例)、情绪板、实景摆场照片等内容。
-**面试提示**:请准备1-2套软装方案,并能清晰阐述设计思路,建议提前了解公司以往项目风格倾向。
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