
贴片/印刷工程师(派驻)
9000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科贴片机
工作内容:
1. 设备管理与维护
a. 负责SMT产线印刷机、贴片机、回焊炉的日常保养、维护及校正,保障设备稳定高效运行。
b. 制定并落实设备预防性维护(PM)方案,减少突发故障发生频率。
c. 快速响应设备异常状况,进行问题诊断与修复,确保产线连续运转。
d. 统计并分析设备停机记录、故障类别与根本原因,提出改进措施以提高设备综合效率(OEE)。
2. 工艺与质量支持
a. 配合品质与工艺工程人员评估印刷与贴装效果,提供制程优化建议。
b. 承担新产品导入(NPI)阶段的SMT程序开发、调试与验证工作,确保良率符合标准。
3. 新设备导入与技术升级
a. 参与印刷机、贴片机、回焊炉等新机型或新技术的评估、选型、安装及验证流程(IQ/OQ/PQ)。
b. 完成新设备参数设置与调优,确保其制程能力满足Cmk/Cpk指标要求。
c. 推进SMT设备自动化及人工智能应用的技术研究与可行性评估。
4. 工作初期位于上海,后续将安排外派。
职位要求:
1. 本科及以上学历,电子工程、自动化、机电一体化、计算机等相关专业,具备CET4水平
2. 拥有2年以上SMT制程或设备维修相关工作经验
3. 熟悉Fuji印刷机GPX系列,贴片机NXT/AIMEX/NXTR系列,回焊炉Ersa/Rehm系列
4. 具备Fuji贴片机程序编制经验,有在线调试经历者优先考虑
产品开发工程师(DMS/OMS)
1.8-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科DMSOMS
岗位职责:
1. 负责DMS(驾驶员监控系统)与OMS(乘员监控系统)的产品功能规划及持续优化迭代
2. 与业务部门协同开展需求调研,推进关键功能模块的实施与交付
3. 跟踪系统运行数据指标,保障系统稳定性与性能表现
4. 编写相关技术文档及用户操作指南
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上智能座舱领域产品开发经验
2. 熟悉DMS/OMS系统整体架构,曾主导完成项目全流程落地
3. 掌握需求分析方法,具有较强的业务建模和技术转化能力
波峰焊/裁板/压合机/点胶技术员(外派)
9000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科SMT设备工程师波峰焊
工作内容:
1. 设备管理与维护
a. 负责波峰焊、裁板机、点胶机、压合机等设备的日常巡检、保养、维护及校正,保障设备稳定高效运行。
b. 编制并落实设备预防性维护方案,减少突发故障,提升设备使用周期。
c. 快速处理设备运行中的异常状况,完成故障排查与修复,确保生产线正常运转。
d. 收集整理设备运行数据与停机信息,开展分析评估,支持工艺优化与改进。
2. 工作初期安排在上海,后续根据项目需要外派。
职位要求:
1. 本科及以上学历,电子工程、机械、自动化或机电一体化等相关专业,具备大学英语四级水平。
2. 拥有2年以上SMT后段设备(如波峰焊、点胶机、裁板机、压合机)维护或调试工作经验。
3. 熟悉至少一种主流设备品牌(如SEHO, JT, Ersa, Vitronics, ASYMTEK, Panasonic, Aurotek, CAB, JOT, FKN, ASMPT 等)的操作与维护。
法规注册工程师
9000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年大专二类医疗器械三类医疗器械无源医疗器械植入医疗器械ISO13485NMPA认证
岗位职责
1) 独立承担Ⅱ类医疗器械首次注册任务,包括制定注册方案、推进注册进度、定期汇总进展并汇报,保障注册取证按计划完成
2) 配合开展Ⅲ类医疗器械首次申报及临床试验相关支持工作
3) 承担Ⅱ/Ⅲ类医疗器械产品类别界定、变更注册、延续注册等日常注册事务
4) 负责在产品注册周期中定期编制并提交风险评估报告等相关资料
5) 负责生产与经营类资质的新申请、信息变更及续办等工作
6) 完成上级交办的其他工作任务
岗位要求
1) 具备大专及以上学历,专业为医疗器械、医学、药学等相关领域
2) 拥有2年以上无源医疗器械注册工作经验,具备植入类器械注册经历或曾在第三方技术服务机构(如CRO、灭菌服务、检测服务、动物试验服务等)从业的候选人优先
3) 了解药品监督管理部门、检测机构等政府单位的工作流程与技术标准,具有临床背景者优先
4) 熟知NMPA法规体系及医疗器械注册流程,掌握ISO13485质量管理体系要求
5) 具备良好的项目统筹与组织规划能力,能高效应对和解决实际问题。工作态度认真细致,责任心强,具备优秀的沟通协调能力、文字表达能力和团队协作意识
研发工程师(输液器)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专机械研发结构研发医疗耗材研发
岗位职责
1) 将客户需求或市场趋势转化为具备持续生产能力且具有市场竞争优势的产品;
2) 开展生产技术开发,设计并验证生产工艺流程,进行风险分析,确保生产技术稳定且易于操作;
3) 建立产品相关的DHF文件及技术文档,包括但不限于DMR(产品主文档)、BOM(物料清单)、SPEC(产品技术要求)、DRW(图纸)等;
4) 负责产品的V&V(验证与确认),确保产品满足各项技术参数,并最终符合客户及临床使用要求;
5) 推动产品从研发向生产的转化,完成工艺验证,模具、工装及设备的确认,编制SOP,组织培训,保障产品性能、可靠性、良品率、成本控制、交付能力及生产效率;
6) 管理产品设计变更及相关后续验证工作;
7) 协助完成新产品注册申报,提供所需技术资料与支持;
8) 参与生产中与设计相关的质量提升,制定返工指导文件,开展培训,负责客户投诉的技术分析;
9) 控制研发阶段的产品质量,确保设计样品满足产品技术规范;
10) 负责相关专利材料的撰写与提交;
11) 参与技术评审会议,提出可行的技术解决方案;
12) 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1)具有3年以上医疗器械开发设计经验,大专及以上学历,机械设计、高分子材料等相关专业优先;
2)熟悉注塑件的设计、装配工艺及连接技术;
3)掌握GD&T及相关的统计分析方法;
4)具备独立分析和解决技术问题的能力;
5)了解医疗器械领域的技术标准及法规流程;
6)熟练使用常用CAD设计与制图软件,以及办公自动化工具;
7)具备良好的沟通协调能力及跨部门协作意识;
8)为人诚信、责任心强,具备积极探究的学习精神;
液压系统设计师
1.5-2.6万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科液压工程师液压设计
岗位职责:
1.承担公司重点复杂项目中液压系统的方案设计任务,攻克项目实施过程中的关键技术难题,为项目推进提供专业技术支持与指导;
2.编制项目相关技术资料,如系统原理图、物料清单及工程图纸等;主导液压系统生产工艺流程与工艺规范的编制与落地执行;
3.主导设备的现场调试,参与设备验收及售后技术支持,针对液压系统在设计、安装、调试及售后环节出现的技术问题进行诊断与处理;
4.负责现有设备的技术升级与优化改造,参与新产品的开发与研发工作;
5.参与设计成果的技术评审,对设计方案和技术文档提出可行性改进建议与优化方案;
6.组织制定并持续完善企业液压系统设计标准体系,并对液压技术人员开展专业技术培训与工作指导;
7.熟练运用Inventor等工具完成三维建模,熟练操作AutoCAD、CAXA等二维绘图软件,掌握常用办公软件,了解液压仿真分析工具的应用;
8.具备良好的执行能力、沟通协作能力以及团队意识;
9.具备清晰的逻辑推理能力,较强的学习领悟力、创新思维和系统化分析能力;工作态度端正,责任心强,作风严谨踏实,能适应高强度工作。
职位要求:
1.液压与气动技术等相关专业本科及以上学历;精通各类液压、气动系统的工作原理与设计规范,具备丰富的非标液压系统独立设计经验;
2.深入掌握液压伺服控制理论,熟悉比例伺服阀、控制器、传感器等核心元件的技术特性及其实际应用;
3.熟悉液压产品加工制造与装配工艺流程;了解液压领域新材料、新工艺、新技术的发展与应用趋势;
4.掌握电气控制系统的基本原理及相关基础知识;
5.能熟练使用Inventor等软件进行三维设计,熟练操作AutoCAD、CAXA等二维制图工具,熟悉Office办公套件,了解液压仿真软件的操作;
6.具备较强的执行力、良好的沟通协调能力及团队合作意识;
7.逻辑思维清晰,学习能力强,富有创新意识和系统分析能力;工作认真细致,责任心强,具备吃苦耐劳的职业精神。
船用泵设计工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员10年以上本科船用泵设计
岗位职责:
1、负责船用泵项目前期的市场调研与分析工作;
2、主导船用泵的研发与设计,提出创新性设计方案,完成结构与系统层面的精确设计、详尽图纸绘制,并编制完整的技术文档,确保设计具备科学性与先进性;
3、紧密跟进产品试验全过程,及时识别并解决研发与生产中出现的技术问题,保障产品开发与制造顺利推进,同步完成相关技术资料的整理与编写;
4、负责船用泵在设计、制造及安装各阶段的技术攻关,参与设备的中间检查、出厂测试与验收工作;
5、承担船用泵项目初期的技术沟通与推广应用任务;
6、完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,水力机械、流体机械等相关专业,具备扎实的专业理论基础;
2、具有10年以上船用泵或同类设备的设计与应用经历,拥有丰富的实战项目经验,能独立应对复杂技术挑战;
3、精通船用泵设计规范与标准,熟悉各类船用泵及其配套设备,确保设计方案满足行业规范与实际使用要求;
4、掌握船用泵相关专业技术知识及国家和行业标准,熟练使用AutoCAD、Solidworks、CFD等专业设计与仿真分析软件。
粉体材料研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专调味品食品添加剂配方研发技术研发
工作内容:
1、主导复合调味料(腌制料,裹浆粉)新品种的配方设计与工艺研发,同时负责既有产品品质的持续优化与改进。
2、开展创新性产品研究,如健康型、功能性复合调味料,升级现有配方体系,提升产品综合性价比。
3、独立完成样品制作及实验测试,依据应用反馈优化配方参数与加工工艺。
4、编制复合调味料标准化生产工艺文件,及时解决生产过程中的技术难点。
5、配合工厂推进新产品中试放大及批量生产落地,保障工艺稳定性和可操作性。
6、对香辛料等核心原料进行质量评估与筛选,协同供应商开展专属原料定制开发。
7、确保所有产品满足国家食品安全法规及企业内控要求,负责产品标签合规性审核。
岗位要求:
1、食品、食品科学或相关专业背景,具备3年以上食品产品研发工作经验。
2、能独立承担复合调味品的开发与应用工作,掌握食品法规标准、专业知识体系及行业技术发展趋势,可独立完成新品研发及工艺方案制定。
3、热爱复合调味品研发工作,关注饮食文化,富有创新精神,思维灵活开放。
4、工作态度严谨细致,具备良好的团队协作能力、沟通技巧、责任意识和执行能力。
5、严格遵守公司各项规章制度,恪守职业道德,保守企业商业秘密。
6、有成功客户项目或产品拓展实践案例者优先考虑。
储备干部
7000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位说明:
作为公司重点培养的储备干部,您将被纳入未来管理团队的核心发展计划。根据个人发展方向,公司将为您量身定制涵盖生产、销售、工程项目、质量管控及技术等领域的系统化培训与实战项目。培养期结束后,有机会晋升为生产线主管、工程师、项目经理或公司管理层,成为推动企业持续发展的中坚力量。
一、任职要求
1、统招大专及以上学历,工业工程、机械工程、自动化等相关专业优先(退伍军人亦可考虑)
2、具备1-2年制造业相关工作经验的优秀人才
3、具备较强的图纸识读与理解能力
4、技能与能力:
A 积极主动:热爱制造行业,愿意扎根基层,拥有强烈的学习意识和成长动力
B 分析能力:具备良好的逻辑思维与问题解决能力
C 沟通能力:善于表达与协作,具有团队合作精神
D 抗压能力:能适应制造业快节奏工作环境,承受一定工作强度
E 领导潜力:展现出一定的领导潜质和管理意愿
F 技术基础:熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT),掌握CAD、SolidWorks等绘图工具者优先
5、其他:
A 能够适应生产车间现场工作环境
B 认同公司企业文化与核心价值观
研发主管
2-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责
1、全面负责上海研发团队的日常管理,构建高效的研发组织架构,涵盖人员配置、技能培养、绩效评估及职业发展路径规划,统筹协调研发工作的各项事务,保障研发流程有序开展。
2、根据公司发展战略、市场需求及行业动向,制定年度与季度研发规划及项目实施方案,明确技术方向,主导新产品立项、配方设计、工艺改进、小试中试验证及量产导入等全过程工作。
3、牵头核心技术攻关,聚焦风味调配、口感提升、产品稳定性优化及成本控制,解决研发与生产转化中的关键技术瓶颈(如风味衰减、保质期延长、工艺匹配等问题),打造具备市场竞争力的产品体系。
4、跟踪市场趋势、竞品动态及新兴原料(如香辛料、食品添加剂、功能性成分等)应用进展,整合客户反馈与市场信息,挖掘创新机会点,推动现有产品持续升级,完善产品布局。
5、联动生产、质控、采购等部门协同推进工作:支持生产端完成新产品的规模化落地,指导车间进行工艺调试,解决产线适配问题;协助质控部门建立检测标准,执行合规性审查;配合采购部门评估研发用原料,优化采购策略。
6、实施研发项目全周期管理,制定项目计划、预算安排,监控执行进度,确保研发质量达标,控制研发支出;建立并维护研发记录和技术文档体系,沉淀技术成果,促进成果转化与知识积累。
任职要求
1、学历及专业
本科及以上学历,食品科学与工程、食品研发、调味品工艺、应用化学等相关专业背景;具备5年以上复合调味品研发工作经验,3年以上研发团队管理经历,熟悉复合调味品完整研发流程及量产转化流程者优先考虑。
2、技能要求
1)精通复合调味品研发理论、风味调控技术及加工工艺,擅长餐饮定制调料或预制菜配套调料等1-2类产品的开发,能够独立主导核心产品技术研发与工艺优化。
2)掌握常用香辛料、食品添加剂及功能性原料的应用特性,能精准把控产品的风味、口感与稳定性,具备良好的成本意识,可在保证品质基础上实现配方优化与降本增效。
3)了解食品安全相关法律法规,熟悉SC认证、ISO22000等管理体系要求,能够建立和完善研发管理制度,规范撰写研发报告、工艺文件、产品标准等技术资料。
4)具备出色的团队管理能力,可组建研发梯队,组织实施培训与绩效考核,提升团队专业水平与工作效率;具备较强的项目统筹能力,能有效应对研发过程中的技术难题与跨部门协作挑战。
5)具有敏锐的市场感知能力和创新思维,能结合消费趋势制定研发策略,发掘产品创新方向;有预制菜调料、餐饮定制化产品开发经验或持有相关专利者优先。
素质要求
1、年龄30-45岁,身体健康,能胜任实验室操作、现场调试及阶段性加班任务,具备较强的心理承受能力。
2、坚持原则,责任心强,工作作风严谨细致,重视实验数据的真实性与完整性,严守食品安全红线。
3、具备良好的沟通协调能力、组织决策能力及团队领导力,能够高效对接多部门资源,推动项目顺利实施与技术成果落地;具备高度的团队合作精神和职业操守。
职位福利:五险一金、绩效奖金、出差补贴
保姆育婴员
上海找一个陪伴师,带3岁宝宝,附带家务。要求阿姨会大专以上学历,有耐心,年龄48岁以下。薪资12000--13000/26天。如有合适阿姨请立马联系我郭老师【】
新能源驻厂 包吃住 接受无经验
7000-8000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结全职
工作内容:
1.对接生产计划,跟进生产进度
2.把控产品质量,处理现场异常
3.协调甲乙双方沟通,解决问题
4.确认出货、验收,保障按时交付
工作性质:甲方派驻乙方现场的代表,代表甲方监督和协调生产。
招聘要求:
年龄:18-38岁(男女不限)
身体健康 无大面积纹身 案底 无经验要求
能接受出差(介意者勿投)
京东方-助理工程师招聘-包吃住
4000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专两班倒做六休一三餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4-8人间宿舍缴纳社保
招聘岗位:助理工程师
岗位职责:
1.负责产线各类设备的维护管理与优化升级;
2.负责产品重大不良的分析及良率改善;
3.负责工艺参数的管理及改善执行;
4.负责新的生产设备及原材料的评估、引进,新产品的从研发到生产的推动;
薪资结构:
1.薪资待遇:固定工资(2500-4900,根据个人学历以及工作经历)+加班工资+倒班津贴(每天50)+绩效奖金(0-500)+激励津贴+年终绩效奖金(根据公司业绩和个人绩效),税后工资5000-8000元/月;
2.上班方式:上六休一;白班:8点半-20点半;夜班:20点半-8点半,每天16点休息时间40分钟;
3.每月工资在次月15日发放;每年根据职级和绩效进行调薪。
二、招聘要求:
1.年龄:18-28岁
2.学历:大专,机械与自动化、电气自动化、应用电子技术、机电一体化、电子信息工程、数控技术、机电工程
3.能接受倒班和无尘服
三、吃住情况
a.餐饮条件:包吃包住
b.住宿条件:提供公寓式6人间宿舍,水费免费。配套设施齐全(空调、彩电、热水器、洗衣机、独立卫浴、24小时热水、)
四、员工福利:
1.入职当月购买五险一金(按照成都市最高标准12%购买)
2.年度不少于一个月工资的年终奖
3.礼金:节日慰问金100元/次&生日慰问礼金100元/次&结婚贺金600元
4.班车:免费班车(上下班班车)
5.体检:年度体检(,凭票),
储备干部-转技术员(5200/7500元专业不限)
5000-8000元/月
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒三餐免费月结工资住宿免费有WIFI有空调恒温车间缴纳社保免体检包进读写26个字母
储备干部
包吃包住,应聘要求:
1.年龄18-27岁,男女不限;
2.全日制专科或民办本科均可,有毕业证;(2025应届生未取得毕业证的也可)
理工类,管理类、机电、电子系,设计、机电、自动化、机械、电子类专业均可;
3.品行端正,无不良嗜好
4.无经验要求,接受小白;
5.两班倒工作制,接受一个月转一次班
培养方向:
①SMT/FPC生产管理、②线路板设计、③质量管理、④SMT工程。
公司信息
直聊 拨打电话
首页 分享 投简历
豆腐工
3000-4000元/月
生产运营包吃1-2人月结经验不限学历不限全职
年龄在30-50岁左右,主要招♀工;有无经验均可,工作时间为凌晨2:00-11:00(干完活就能下班,做的快可以早下班,时间灵活);主要负责豆腐店每天生产及工具卫生清洗。要求做事勤快有责任心,无不良记录;有一定学习接受能力者优先;偷奸耍滑的请绕道。
备注:提供早餐,其它自理。
维修电工
岗位名称:电工;PLC工程师(威睿项目)。 岗位要求:1. 具备电工相关技能和经验;2. 要求有PLC编程和控制经验;3. 工作经验丰富,能够适应不同的工作环境和任务需求。 薪资待遇:电工薪资根据级别不同,中级每小时110元,高级每小时130元。威睿项目工期90天,过年放八天假期,提供吃住行。
工艺/制程技术员
5000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年学历不限UG高分子材料经验AutoCAD需要出差成型工艺经验
生产橡胶产品,态度端正,责任心强,积极进取
订单文员
5000-6000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1年以下中专/中技全职不需要出差食品/饮料/烟酒经验
一、岗位:订单文员2人
工作时间:早9晚6
工作内容:
1、负责客户订单沟通确认
2、订单录入ERP系统
3、及时准确回复客户信息
4、回单整理
5、协助其他同事完成订单部的工作
任职要求:
1、大专及以上学历,有能力者可适当放宽要求
2、熟悉基本办公软件,打字速度快
3、性格沉稳,做事认真仔细,责任心强
4、有较好的沟通协调能力,具有团队合作精神
薪酬福利:
1、薪酬:5000-6000,可面议
2、福利:节日津贴、五险、可提供食宿、绩效奖金
联系方式:
地址:上海市闵行区浦江镇立跃路2815号(东门)
工艺工程师-高压开关设备
8000-13000元/月
工艺工程师PE3-5年本科机械工艺设计机械结构研发电气设备
1、制定工艺发展战略与布局规划,建立并完善工艺管理制度,收集工艺技术情报,主导技术改造、工艺创新及改进项目,推进关键工序的优化提升。
2、开展工艺调研与实地考察,评估产品结构的工艺可行性,编制工艺方案与工艺规程等技术文件,实施工艺优化及评审工作。
3、负责工装设备的选型、设计与验证,执行工艺验证流程,总结工艺实施效果,设计工艺流程路径,制定工艺消耗定额,开展工艺整顿工作。
4、管理生产现场工艺执行情况,识别并设定工艺质量控制点,落实工序质量管控措施,及时发现并修正工艺设计缺陷,监督工艺文件的规范执行。
5、组织工艺纪律检查,管理工装使用与维护,开展工艺相关培训工作。
6、编制高压电气产品的技术标准、检验规程等相关技术文档。
任职资格:
1、掌握高压开关GIS设备相关产品及工艺知识,具备新车间建设及布局规划经验者优先。
2、具备编制产品技术标准、工艺文件、检验规范等技术文档的实际经验。
3、熟练运用三维与二维设计软件完成工装图纸设计。
4、有工艺优化改进及工艺研究项目的实施经验。
5、了解质量管理体系与精益生产理念。
本招聘信息相关内容最终以双方签署的劳动合同为准。
职位福利:五险一金、年底双薪、房补、餐补、带薪年假、节日福利
部门助理(IP衍生产品)
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专IPPSAIPMP二次元
岗位职责:
1、商品规划协助
配合推进商品生产全流程,确保产品品质与交付周期达到预期标准。
负责合同执行跟进、交期把控、物流动态追踪及仓储出入库进度监督。
协调处理生产与物流过程中的突发情况,保障项目有序进行。
2、项目管理支持
协助各业务部门推动项目关键节点,保证整体进度按计划实施。
及时识别项目潜在风险,并参与拟定应对措施。
3、资源整理与协调
对接设计、采购、仓储等内部团队,保持日常高效沟通与协作。
完成美术素材的分类整理与归档管理。
负责合同文档的系统化归档,确保资料齐全、便于查阅。
统筹样品的收纳、整理及快递寄送等相关工作。
4、市场调研与分析
持续搜集行业动态与竞品信息,完成初步整理与分析。
整合并储备相关产品资料,为产品策略提供有效支持。
岗位要求:
1、大专及以上学历,熟练掌握PS及Office等办公软件操作。
2、具有1年以上助理或项目协调类工作经验,具备良好的资源整合能力。
3、具备出色的沟通协调能力、责任意识和团队协作精神。
4、工作细致认真,能多任务并行处理,具备基础的问题解决能力。
5、熟悉二次元文化,对游戏有浓厚兴趣。
加份项:具备AI工具应用经验、持有PMP证书
加分项
具备以下领域经验者优先:互联网·游戏
配料主管
9000-11000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技现场管理生产物料管理质量管理
岗位职责:
1. 负责生产线的配比作业,严格按照配方要求精准执行操作流程。
2. 监控配料各环节,确保产品品质达到企业规定标准。
3. 统筹配料班组日常运作,科学调配人力与工作任务。
4. 落实配料设备的定期保养与清洁工作,保障设备稳定运转。
岗位要求:
1. 具有食品行业配料岗位实践经验,掌握相关作业规范。
2. 工作认真负责,具备团队合作意识,能适应高效工作节奏。
3. 熟知食品安全相关法规,具备较强的质量把控观念。
4. 具备基础团队管理能力,沟通协调能力良好。
机械技术员
6000-12000元/月
机械工程师经验不限本科CAD装配工艺医疗器械生产UGCAXAANSA
岗位职责概述:
在技术部部长的领导下,承担机械设备相关的机械设计任务,推进定型机型销售订单及新产品开发项目中的售前技术支持、方案策划、设计执行、售后支持、技术工艺管控、产品资料编制等工作,并对所负责项目进度进行有效管理。
工作职责内容:
工作概述:
1、牵头开展售前技术支持、合同评审等配套工作
2、牵头实施基本受控机型(含局部新结构设计)销售订单的技术落地
3、落实研发项目与试验项目相关技术执行工作
4、组织并完成售后服务环节的技术支持任务
5、统筹开展小组日常技术管理事务
6、工作概述:协同部门及公司内部提供必要的技术协助支持
职位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、出差补贴、员工食堂
小家电结构工程师
2.5-4万元/月
3C结构工工程师3-5年大专家具/家居/家电结构设计个护电器
岗位职责:
1.负责个护小家电、感应功能类家居结构设计和创新;
2.配合ID设计方案完成产品结构设计,配合完成新品落地,上市跟进相关工作;
3.负责创新结构方案储备和创新。
任职资格
1.全日制专科及以上学历,机械类、模具类相关专业;
2.三年以上工作经验,精通CAD/Proe/Creo,solidworks等绘图工具软件;
3.熟悉工程塑料等产品专业知识,了解各类材料特性、成型工艺、表面处理与模具;熟悉小家电产品等相关产品经验;有独立完成项目的经验;
4.具有很好的沟通交流的能力、抗压能力、综合协调能。
福利待遇:带薪年假、工作餐(工厂可提供食宿)、13-15薪
产线组长(涂层)
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专ISO13485GMP
岗位职责:
1. 负责组织涂层组作业员的技能培训,确保其具备胜任岗位所需的专业能力;
2. 熟悉并掌握本岗位各项操作流程、工艺标准及相关要求,能够熟练操作本站点所有生产设备与设施;
3. 全面统筹涂层站点人员的日常管理与培养工作,科学调配人力,落实人员沟通与绩效评估;
4. 及时识别生产过程中出现的问题,主动采取有效措施予以解决,保障生产流程顺畅,按计划保质保量完成生产任务;
5. 配合上级开展技术培训与实操演练,提升团队整体技术水平,推动产品质量与产品合格率持续改善;
6. 执行并完成上级交办的其他相关工作事项;
7. 严格遵守公司各项规章制度,服从工作安排,具备较强的沟通协调能力和执行力,工作积极主动。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,医疗器械相关专业背景,条件特别优秀者可适当放宽标准;
2. 有净化车间或GMP生产车间管理经验者优先,熟悉GMP、ISO13485体系相关内容者更佳;
3. 熟练掌握SOP标准作业流程,实践操作能力强,学习适应快,具备一定的团队管理能力;
4. 具备强烈的责任意识、原则性、职业素养及良好的道德品质。
该岗位签署第三方劳动合同,介意者慎投
塑件工程师(摩托车车体)
1.6-4万元/月
工厂结构工程师3-5年大专摩托车电动车2轮车车体PL、DPL塑件的结构设计摩托车车体塑件有机械结构工程师经验CATIASolidWorksAutoCADUGPro/E
岗位职责:
1. 负责两轮摩托车车体塑件产品的结构设计及结构图纸的绘制;
2. 负责两轮摩托车车体零部件结构组件的材料选型、加工制作的跟进及确认,样机制作及调试;
3. 负责两轮摩托车零部件产品结构技术资料的输出(图纸、模具清单、初步的物料清单等)以及及时归档;
4. 跟踪两轮摩托车零部件产新产品的试产以及后续产品升级工作;
1. 负责新车型项目的综合管理与协调,达成项目预设目标;
任职要求:
1. 本科以上学历,有3~5年相关工作经验,二轮车行业背景;
2. 熟练掌握2D(AutoCAD、CAXA)及3D绘图软件(Pro/E、Solidworks、UG、CATIA等)及模块;
3. 熟悉塑件的结构设计,模具结构。能够独立完成塑件的拆装性、配合方式、出模角度、结构设计等两轮车塑件的产品设计开发;
4. 有担任过车体PL、DPL、产品研发流程管理的经验优先;
5. 善于沟通协作,团队意识强。
非标机械设计工程师(包装设备)
1.4-2万元/月
机械设计工程师3-5年本科非标设备SolidWorksAutoCAD包装机组重工钢结构
岗位职责:
1、依据产品开发进度,按时完成包装机械相关设计任务,包含图纸绘制及技术文档的编制;
2、针对现有产品的包装方案进行评估与优化建议,实施图纸改进措施,确保设计满足低成本、高效率及高品质标准;
3、指导技工及技术员开展夹具和设备的装配、调试与试产工作,撰写操作规程,并参与试产结果分析,根据反馈调整包装图纸;
4、在生产过程中及时处理各类技术问题,保障包装设备稳定运行,提升整体生产效率。
任职要求:
1、熟悉机械设计理论及加工工艺,能熟练使用三维机械设计软件进行零部件建模与设计,按国家标准规范出图;
2、具备对新设备运行中出现的技术问题进行诊断并提出有效解决方案的能力;
3、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;
4、可接受出差安排者优先。
栏目概述
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