岗位职责： 代表中国移动10086品牌，通过接听10086热线的形式，为客户解答问题，查询及受理业务。 任职要求： 1、20-36岁（有经验可适当放宽），学历不限，经验不限，接收应届生及实习生 2、普通话标准、口齿清晰、语言表达条理清晰，打字熟练 3、具有较强的亲和力、责任感、沟通能力、应变能力和承压能力 工作时间： 8:00-22:00排班制，平均每天9小时左右；月初月末账单日连上4-5天，其他时间上二休一，平均月休8-10天，法定节假日三倍薪资。 薪资： 带薪培训，转正后底薪+补贴+提成+奖励，进班组前3个月3000保底，薪资综合在4000-8000（上不封顶） 晋升： 1、公司提供专业的岗前、岗中培训 2、公司为优秀员工提供专业和职能两个晋升方向，具体如下： 客服专员--客服组长--班长/质培--平台经理/项目经理 其他福利： 1、缴纳五险 2、员工活动：月度团队聚餐+月度团队活动+不定期拓展岗练+年会 3、拓展机遇：外派培岗+免费进修学习机会+换岗培训+免费管理课程学习

岗位职责： 代表中国移动10086品牌，通过接听10086热线的形式，为客户解答问题，查询及受理业务。 任职要求： 1、18-36岁，高中（中专）及以上学历 2、普通话标准、口齿清晰、语言表达条理清晰，打字熟练 3、具有较强的亲和力、责任感、沟通能力、应变能力和承压能力 工作时间： 8:00-22:00排班制，平均8小时/天；上二休一，月调休8天 薪资： 带薪培训，转正后底薪+补贴+提成+奖励，新人前三个月有无责保底，薪资综合在3500-8000上不封顶 晋升： 1、缴纳五险 2、员工活动：月度团队聚餐+月度团队活动+不定期拓展岗练+年会。 3、拓展机遇：外派培岗+免费进修学习机会+换岗培训+免费管理课程学习。 4、提供住宿。

招聘：银行客服岗位+社保+节假日 薪资：5000-10000元/月 本岗位属于银行直聘（不是办卡，不做货款，，不做催收！）， 入职有银行官方工号，银行系统办公，不用外出，底薪＋高额提成＋奖金， 平均薪资在5千到8千左右，销冠月薪1万+，该岗位薪资稳定，工作内容简单轻松！ 【岗位职责】 1、电话外呼为客户办理银行业务，提升对银行的满意度； 2、银行职场业务优势，无需外出，无需开发客户，有工号，以官方955开头的客服热线进行外呼，在线办理银行增值业务，在线办理拿提成。 【任职要求】 1、普通话标准流利，有一定的语言表达能力，会简单电脑操作； 2、积极上进，有良好的客户服务意识和抗压能力。

下午新安方达招聘打针筒胶的人员。

李家村拆装柜招聘安装包装人员2名。

好消息，洛阳公司招聘兼职司机，城区内接送人，全程30公里左右给240元/日结。，。带车240元/次，不带车100元/次。要求:1.驾龄满三年（活动真实有效，能做的联系王经理，就说我就可以安排！）王经理：

招聘桥梁施工员：洛阳市洛龙区招聘一名熟练高架桥施工的施工员，工资10000，有意向的可以联系：宋老板。

明天需要一名盖膜人员，有意者请联系。

岗位职责： 1.通过在线聊天、电话等渠道及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并反馈结果 3.协同运营、技术、物流等部门，高效推动客户问题闭环处理 4.整理常见问题及用户反馈，协助优化产品体验与服务流程 5.严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私与公司利益 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，耐心细致，能适应快节奏、多任务的线上服务场景 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 具备基础网络知识和常用电商平台操作经验者优先 5. 学历不限，有1年以上网络客服或相关服务岗位经验者优先 6.薪酬待遇：底薪4k加绩效 。做六休一，节假日调休，满一年底薪加500，带薪休假3天

岗位职责: 1. 负责接听客户来电，解答咨询并提供专业服务 2. 准确记录客户信息及反馈，及时跟进处理 3. 工作简单，善于沟通．无需外出 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.晋升空间大，满三个月可内部竞聘，主管--经理--总监，工作越久薪资越高，个人晋升越大。 希望您的加入

职责： 1、对目标客户进行外呼，挖掘用户的潜在需求并促成业务下单 2、负责发现并及时反馈外呼过程中存在的服务风险、系统问题 3、负责收集和处理用户意见、建议并及时向上级反馈 薪资待遇：综合薪资4000-6000（应发工资约2500-4500元） 薪资构成：岗位工资830元+午餐补贴100元+通讯补贴50元+交通补贴50元+话务量计件+销售提成 福利待遇：签合同当月购买社保、商业保险、节假日福利、生日福利

岗位职责： 1. 负责接听客户来电，准确记录并处理、投诉、售后等各类需求 2. 熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并及时转交相关部门跟进 4. 保持服务标准，遵守话术规范与信息安全要求，维护企业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库内容 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格耐心细致，抗压能力强，能适应轮班制工作安排 3. 具备基础计算机操作能力，熟悉办公软件及CRM系统者优先 4. 有电话客服或客户服务相关经验者优先，无经验可带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，具备责任心与团队协作意识

工作内容：联系用户，为客户提供账单分期的服务 工作时间：上午：9:00-12:30，下午14:00-18:40（一周单休，一周双休，法定假日正常休息） 基本工资2100+500绩效 再加提成 综合薪资在3000-8000元

岗位职责：无销售！！无销售！！ 接听电话，办理业务，查询套餐，流量，余额等情况，解答问题。 上班时间：8-22点8小时做四休一 薪资：4000-8000+。

一、岗位职责： 1、线上通知优惠活动；做好登记 2、工作简单轻松无压力，小白最快当天能入职。办公室坐班，不需要外出。 二、工作时间 早上9：00--12:00；下午13:30--17:30（中午休息两个小时） 到点下班；不加班 做六休一、节假日休 三、薪资标准 底薪2500元 ＋200全勤＋提成。综合薪资基本在4000+

公司简介：北京视通无限科技有限公司洛阳分公司，目前在洛阳的客服团队规模达1000人以上，拥有完善的员工活动体系与优厚的福利政策，管理团队具备深厚的行业背景，注重与员工建立平等友好的互动关系，营造出积极活跃、受年轻人青睐的工作氛围。 工作内容：负责抖音商城官方售后服务，处理常规退款工单，需通过电话联系商家或用户，协助解决消费者在购物流程中遇到的各类问题，非销售岗位，无业绩考核压力。 职位要求： 1. 普通话表达清晰 2. 熟悉计算机基础操作，打字速度不低于35字/分钟 3. 大专及以上学历 薪资待遇：首月保底4000元，第二个月起无责底薪2600元+绩效+奖金，综合收入4000-5000元 工作时间：设置9:00-18:00与12:00-21:00两个班次，实行轮班制，每日工作8小时，每月休息6至7天。 福利：提供带薪岗前培训，发放节日福利礼品，设立月度员工激励奖项，定期举办生日会及月度团队建设活动

工作内容： 1、公司有专门的推广部，客户资源丰富 2、公司挺高精准优质的客户信息，不需要自己找客户 3、公司配备手机微信， 4、工作内容简单，有经验优先，完善系统培训，手把手教，业务简单

可兼职 根据公司提供的老客户资源，给客户做售后服务上班时间：早上8点半至11点半，下午2点半至5点半。 每周休息一天半，节假日休息。 前期有专业培训

【律所引流专员】无经验培训+高额提成+离钱最近的岗位！ 无销售性质！！！ 职位亮点： 1、零基础入职：资深员工手把手指导+定期系统培训，新人快速适应； 2、无需销售压力：仅需精准引导法律咨询客户，不参与谈判、成交及后续跟进； 3、高比例提成：客户成功签约即可获得丰厚佣金（单笔提成最高达20%）； 4、明确晋升路径：引流专员→律师助理→区域经理→分公司负责人； 5、稳定资源支持：依托自有律师事务所，持续获取案源，岗位长期有保障； 工作内容： 1、利用线上平台精准吸引法律咨询用户，引导添加律所企业微信； 2、配合律师助理推进专业服务流程，客户签约后即享对应提成； 3、全程非销售岗：不涉及议价、催单、回款等高压工作环节； 薪资福利： 1、无责底薪+阶梯式提成（5%-20%）+绩效奖金/团队激励 2、平均收入7k-12k（2025年1-5月团队实际发放数据） 3、朝九晚六（午休1.5小时）｜法定带薪休假 4、节日福利+舒适办公环境+年轻活力团队 我们需要你： 1、愿意掌握线上引流方法，能熟练操作电脑； 2、认同“执行到位，结果自来”的工作态度； 3、渴望高收入，不排斥基础性引流任务。

公司简介：北京视通无限科技有限公司洛阳分公司，目前在洛阳拥有约800人的客服团队，管理团队具备深厚的行业背景，公司氛围轻松融洽，注重员工关怀，福利体系完善，深受年轻求职者青睐。 工作内容：公司提供客户资源，通过官方客服系统对目标客户进行回访沟通，操作简便，易于快速上手。 任职要求： 1、普通话表达清晰准确。 2、踏实肯干，稳定性强，仅限长期发展者，不接受短期实习或临时兼职。 3、具备电话客服相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 底薪2300元+奖金+提成，月综合收入普遍在3500-5000元之间。 工作时间：9:00-18:00，每月休息4天，法定节假日享受带薪休假。提供带薪岗前培训，设有新员工保护期，定期发放节日礼品，设立优秀员工激励机制，并组织生日会、月度团建等丰富活动。

1. 高中或以上学历，具备较强的协调能力与表达能力。 2. 工作踏实认真，态度积极，具有良好的抗压性与服务意识。 3. 工作时间：8:30-18:00，午间休息12:00-14:00 4. 薪酬结构：无责任底薪+岗位绩效+业绩提成+团队奖励 5. 团队氛围活跃友好，企业倡导开放协作、高效沟通的文化理念

公司现在招聘国企售后客服和销售人员，一天6小时，8.15-11.00，下午2:00-5:00周末休1.5天，节假日休息，带薪旅游等，底薪高提成，工资待遇综合5000以上，电话

岗位职责： 1、负责接听移动用户来电话咨询，查询办理移动业务、受理客服投诉问题 2、熟悉掌握移动业务知识 3、快速掌握公司的新政策、新业务电话服务过程中，积极主动推介公司新业务促使客户达成意愿 4、受理客户申请的业务、客户投诉电话并准确记录投诉内容及其他岗位协助的业务及时处理； 5、协助收集客户需求信息，解答客户疑难问题，对服务工作提出改进； 任职资格： 1、16--35周岁、男女不限； 2、中专以上学历，经验不限； 3、会普通话、会简单电脑操作； 工作时间：7:00---22：00排班8小时，上四休一，月休6-7天 薪资福利待遇： 试用期2个月：基本工资2000+500补助+500绩效+营销 转正后：基本工资2000+500补助（包含200全勤）+提成+营销+奖励=4500元-8000元。缴纳五险、带薪假，法节定假日享三倍薪资. 每季度举行岗位竞聘，坐席—班组长—质检—主管—项目经理。

1、熟悉公司产品相关知识、规格及活动政策，熟练运用淘宝、天猫客服后台操作。2、售前通过客服平台接受顾客咨询，回复顾客留言，及时准确地跟进订单，保证网店的正常运作； 3、售后妥善处理客户投诉及其他纠纷事件，处理接单、打单、查单等订单相关事务，跟踪物流，妥善处理退款、退换货等事项； 4、推动团队业绩增长，完成店铺销售目标，提升店铺形象； 5、积极处理部门主管及其他上级领导安排的其他相关工作，配合其他部门的相关工作。 工作时间：8:30-18:00 缴纳社保

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：14:00-21:00 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-07 通过电话、微信、QQ开展招生工作。提供住宿

负责打电话介绍活动，公司提供手机号，拨号系统，活动介绍简单，工作轻松 上班时间9.30-12.0013.30-17.306个半小时 周六周日双休，节假日全休，全年不加班

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-13 岗位职责: 1.为客户提供专业的电话支持和解答 2.处理客户咨询，确保服务质量 3.协助解决客户问题，提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2.能够有效处理客户问题，保证服务效率 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成任务 4.态度好，学习能力强 岗位福利：3000-20000上不封顶 定期组织团建，全国市场晋升空间大，有无经验均可，内容很简单，只要用心一两天就能学会

工作8小时，主要负责客服，开播前排品上链接

公司简介：北京视通无限科技有限公司洛阳分公司，目前在洛阳拥有约800名客服人员，团队规模稳定。公司提供多元化的员工活动与具有竞争力的福利体系，管理团队具备深厚的行业背景，注重与员工建立平等友好的互动关系，营造出积极活跃、广受年轻人青睐的工作环境。 工作内容：负责mei团平台官方客户服务，通过电脑端受理客户来电咨询，解答相关问题。工作内容简单清晰，团队氛围轻松愉快，无加班安排，不涉及销售性质工作，无业绩考核压力。 任职要求： 1、具备高中或同等以上学历，有实际工作经验者可适当放宽条件。 2、普通话表达清晰，掌握基本计算机操作技能。 3、性格踏实认真，能够长期稳定在岗，不接受短期实习或临时务工人员。 4、有客服岗位从业经历者优先考虑。 薪资待遇： 入职首月保底收入4000元，后续为无责任底薪2600元+班次补贴（每日40-50元）+接线提成，综合收入普遍维持在4000-6000元/月。 工作时间： 实行早晚班轮班制，每班工作8小时，每月安排6天休息，具体排休由班组统一协调。 福利： 提供带薪岗前培训，节日福利礼品，月度优秀员工奖励，定期举办生日会及月度团队建设活动。

岗位职责： 代表中国移动10086品牌，通过接听客户服务热线的方式，为用户解答疑问、查询信息及办理相关业务。 任职要求： 1、年龄18-36岁，具备高中（中专）或以上文化程度 2、普通话标准、发音清晰、语言表达有条理，具备熟练的打字技能 3、具备良好的亲和力、责任心、沟通技巧、应变能力以及抗压能力 工作时间： 实行8:00-22:00排班制度，每日平均工作8小时；每月安排8天调休 薪资： 提供带薪培训，转正后享受底薪+补贴+提成+奖励，综合收入范围为3500-8000元（上不封顶） 晋升： 1、公司提供系统的岗前及在岗培训支持 2、为表现优异的员工设立专业与管理双通道发展路径，具体晋升路线如下： 客服专员—客服组长—班长/质培—平台经理/项目经理 其他福利： 1、依法缴纳五险 2、团队建设：每月组织团队聚餐+月度集体活动+不定期岗位练兵+年度大会 3、发展机会：外派培训+免费学习深造+内部转岗培训+免费管理类课程学习