岗位职责： 1. 负责车展现场客户信息的收集、筛选与标准化录入，确保数据准确、完整、及时 2. 协助有试乘需求的客户完成预约及跟进，提升用户体验与服务响应效率 3. 按规范维护公司内部客户管理系统，定期核查与更新信息状态 4. 配合售后团队完成基础客户回访与满意度初步反馈整理 5. 参与日常客户服务支持工作，包括资料归档、跨部门信息同步等基础协作任务 任职要求： 1. 大专及以上学历，欢迎优秀应届毕业生及实习生投递 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、耐心细致 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据录入与信息整理能力 4. 工作认真负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5. 无销售业绩压力，但需认同以客户体验为核心的售后支持理念

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 有售后客服、电商客服或呼叫中心经验者优先 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

岗位职责： 1. 负责车展现场客户信息的收集、筛选与标准化录入，确保数据准确、完整、及时 2. 协助有试乘需求的客户完成预约及跟进，提升用户体验与服务响应效率 3. 按规范维护公司内部客户管理系统，定期核查与更新信息状态 4. 配合售后团队完成基础客户回访与满意度初步反馈整理 5. 参与日常客户服务支持工作，包括资料归档、跨部门信息同步等基础协作任务 任职要求： 1. 大专及以上学历，欢迎优秀应届毕业生及实习生投递 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、耐心细致 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据录入与信息整理能力 4. 工作认真负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5. 无销售业绩压力，但需认同以客户体验为核心的售后支持理念

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

岗位职责: 1：负责京东、美团、天猫平台店铺的退款事宜及客户投诉处理；根据公司制定的解决方案高效应对客诉，实现问题闭环管理，降低客户升级投诉风险； 2：配合京东、美团、天猫平台开展客户投诉原因分析，输出优化建议与改进措施； 3、在客诉处理过程中收集客户对店铺运营及服务质量的反馈，为内部相关部门提供有效信息支持，持续促进平台规则、流程机制与服务水平提升； 要求: 年龄18-38岁，性别不限，高中及以上学历； 1: 具备扎实的复杂售后问题处理经验；性格开朗、思维灵活，拥有良好的沟通表达能力与人际互动技巧，具备服务亲和力； 2: 工作责任心强，对待客户态度热情，使用规范礼貌用语； 薪资待遇 无责底薪3700+绩效+奖金；综合收入6-9k，

1、通过电话及网络沟通方式，处理用户发起的售后及投诉工单，如售后、物流等方面产生的售后问题处理。 2、能够对用户提出的售后问题，进行跟踪受理，解决客户问题，提升客户服务体验。 3、能够针对现有的工作流程，进行不断的反馈、改进、优化； 4、具备一定的数据分析能力，能够对处理的问题，进行数据分析，并推送给相关部门；并持续优化产品和服务流程； 5、负责售后团队内的工单处理，及时预警重大投诉事件，并对发现的风险隐患及流程漏洞提出可行性优化建议 6、积极配合运营、产品及领导完成相应的工作，保质保量的完成个人的日常工作并反馈

审核处理工单，处理退货退款等问题 做五休二、8小时不加班 底薪3500+绩效2000+奖金（几百到几千不等），综合5000-9000+

寒假工：130/天+晚班补贴（到24点的是10元每次，到凌晨一点的20元每次）+0-500绩效奖励（，不值班，红线问题，都会有，按绩效分数），要求过年服从值班安排

抗压能力高，学习能力强，会使用办公软件，外向活泼，包吃包住主营游戏售后客服

工作内容: 1、线上审核公司后台数据 2、接受无经验的小伙伴，新人由主管一对一带领（带薪培训。) 3、员工福利：法定节假日正常休。缴纳社保婚假、产假、陪护假、生日福利(一个月举办-次生日会)、节假日福利等。每月定期团建户外扩展，工费旅游，烧烤，爬山，电影，游戏，每天都有下午茶。

站点直招（中介勿扰，不找送餐员勿扰）不收取任何入职 美团官方站点直聘，大家在找工作时请擦亮眼睛，勿要相信 人力资源职介所等其他中介机构，，入职费，。 公司直招，不收取任何费用!欢迎在线咨询+投简历!! 有车自带，无车公司提供租车（无需费用） 岗位职责： 1、外卖员责接外卖下派的订单，接单后按照订单信息取餐送餐 2、配送的物品外卖食品 3、及时准确将餐品送到客户手中工作时间 主要时间段早上10点-下午2点、下午5点-晚上9点。 工作地点就近安排 任职资格 1、有无经验均可，只要你会骑电动车(我们只看你是否有意愿!) 2、学历不是你的硬指标(我们只看能力，只认付出!) 3、有良好的服务意识、综合素质(相信自己! 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心(目标需要靠自己的付出去实现!) 工作内容 公司系统派单!只要你想赚钱，不怕我们没有单!当天入职当天跑单 不熟悉周边路线的外卖员有老员工带。手机下载骑手专用APP导航，可以根据导航送餐。 (1)年龄必须满18--50周岁，身体健康， (2)会骑电动车，懂得交通法规，会使用智能手机， (3)有无经验均可，只要期待高薪，踏实肯干，全程免费培训，有人教有人带。薪资待遇 每单5-8元，日单量平均40单以上，夜宵单还有 额外补贴，多劳多得!!!!。每月20号发工资，以打卡形式正常发放。 正常干7000--9000元月努力干9000--10000元月 上个月有三分之二的员工月薪都已过8000，欢迎您的加入！

合肥市蜀山区招工地打磨工(铲墙皮(刨墙))

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

本招聘为美团站点直聘（中介勿扰，不找送餐员勿扰）不收取任何入职费用! 【面试通过当天，当天办理办理入职，第二天上班，公司可配车】 (系统派单非抢单) 不熟悉周边路线的有老员工带。站点会给员工下载骑手专用APP导航。可以根据导航送餐。 任职要求： 1、年龄18-50岁，需要能吃苦，会使用智能手机 2、学历不限，经验不限，吃苦耐劳，赚钱欲望！ 3、会驾驶电动车 4、能熟练操作智能手机； 5、能识别操作手机导航（外卖软件自带导航）。 薪资待遇： 1、月综合工资8000-10000元（高薪取决当月送餐数量，普遍送餐员的综合工资已经超过了8000元，用心跑达到8000元，努力的跑拿10000多 。 提成+补助=奖金=工资 可购买保险 2、补贴：车辆补贴、高温补贴、高峰补贴、五星好评奖励、恶劣天气补贴等其它补贴 工作地点在全合肥站点可供选择。 3、提供住宿(有空调、洗衣机，热水器等生活设施） 工作时间：10：00-14：00，17：00-21：00闲暇时间可自由安排，（加班采取个人意愿） 工作区域：本公司在合肥所有区域均有站点，瑶海区、政务区、经开区、庐阳区、包河区、蜀山区、高新区、都有很多站点，员工上班都可就近安排（包住宿） 晋升渠道：骑手——组长——副站长——站长——区域经理

会看图纸，

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统， 5.学历要求大专以上，年龄25-45周岁

岗位职责： 1. 及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服等渠道解决退换货、维修、使用指导等问题 2. 准确记录客户反馈信息，同步至售后系统并跟进处理进度，确保闭环管理 3. 协调仓储、物流、技术等部门，高效推进问题解决方案落地 4. 主动识别共性问题，定期汇总分析，向产品与运营团队提出优化建议 5. 维护客户关系，提升服务满意度与复购意愿 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，经验不限 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4. 责任心强，耐心细致，具备基础逻辑分析与应变能力 5. 学历不限，具备学习意愿与团队协作精神

长期工，长期工，负责售后安装，对接工厂补单这些

职位描述 一、工作内容 1. 整理客户资料，进行客户信息核对； 2. 定期检查客户资料问题、证件过期等； 3. 负责老客户的资料整理，新客户的资料录入、建档等工作内容； 4. 完成领导安排的任务； 二、岗位要求 1、学历：22-50周岁，大专及大专以上学历，有无经验均可，（小白有人带） 2、具有强烈的责任心，良好的沟通能力和语言表达能力，细心热心 3、具有团队的组织建设与管理的能力 三、上班时间 早上：9:00−17:00 中午：12:00−14:00 午休 周末双休 法定节假日正常休息 四、收入待遇 试用期5000-6000 |转正7000-8000+ 季度调整收入＋保险＋养老金＋团队奖＋晋升奖 福利亮点 朝九晚五＋周未双休＋法定节假日全休 团建聚餐＋生日福利＋不定期旅游＋下午茶年轻团队氛围超赞，拒绝内卷勾心斗角

有过食材配送公司上班 优先

工作内容：给银行客户账单进行线上提醒，记录（无销售性质） 工作时间：9.00--18.00，午休1个小时，月休5-8天 薪资结构：薪资待遇保底4500＋绩效＋奖金，新员工薪资待遇5000-8000，熟练之后8000-14000 福利待遇：五险一金，免费住宿，餐补，工作轻松，节假日福利

负责邀约客户参加招商会议，发送邀请函，联系客户，工作简单轻松 底薪四千+提成，上班早八点半晚6点，法定节假日正常休息 交五险

一、岗位职责： 1、我们是法务公司，主要提供法律咨询、劳资整改、欠款调解、代写文书、诉讼指导等法律相关服务; 2、不需要懂法律，知识板块有师傅培训带教，后端交付有法务团队提供服务; 3、会电脑表格的简单操作即可。招。 二、岗位内容： • 坐在办公室吹空调，通过电话/微信对接公司提供的客户资源（不用自己找客户！）； • 简单介绍产品优势，解答客户疑问，促成合作（伙伴们互相支招，轻松搞定！）； • 日常维护客户关系，偶尔听听客户“神吐槽”（咱们一起乐呵乐呵~）。 底薪2800+提成，保底5000，保4个月。 上班时间:早8：30-12:00下午13:30-18:00，单双休。

岗位职责：具备良好的沟通能力，能高效处理客户问题 1：能够迅速适应工作节奏，积极融入团队协作 2：对工作富有热情，乐于迎接挑战，性格开朗，价值观端正 3：有销售工作经验者优先考虑 职位描述 1：线上办公模式，公司提供精准客户资源，依据客户需求协助提交资料并完成审核流程 2：负责客户关系的维护，保障服务品质 工作时间：早九晚六点半，周末单休 薪资待遇：底薪+提成 福利：五险

摆烂人友好岗/早九晚六/法定节日正常放假/不加班 工作内容： 外呼→问需求→记反馈→汇报 主打一个：简单、轻松、不内耗 待遇直接亮牌： 1. 首月保底3500 2. 单双休，不连轴转 3. 法定假日照休。 4. 地铁直达，不用早起赶车 适合： 想找稳定工作、不想被疯狂压榨、 喜欢轻松氛围的你～

综合薪资：月均薪资8000-18000，能力突出者可享有更高收入！ 岗位职责： 1、利用公司提供的资源，通过电话方式对接客户，协助完成车贷相关业务办理； 2、配合客户处理车辆登记证抵押解除等相关手续； 3、通过电话或微信等沟通渠道与客户保持联系，建立信任关系，协同解决客户的融资需求； 4、积极拓展车贷及车主融资市场，面向有车客户群体开展融资服务，挖掘具有资金需求的潜在客户； 5、开展二手车登记证抵押贷款相关业务。 任职资格： 1、具备良好的沟通协调能力，有团队协作精神，同时拥有较强的自我驱动力； 2、了解车贷行业动态及相关产品知识； 3、具备电销工作经验或从事过渠道开发工作者优先。

【公司福利】 1:提供住宿，银行内部设有大型食堂； 2:五险一金齐全，享受双休，无需加班，提供带薪培训； 3:每年两次内部竞聘机会，支持依据职业规划实现岗位晋升 【工作内容】 负责老客户的咨询处理及后台信息的整理维护。 【上班时间】 培训期为8:30-17:30，午间休息2小时；业务熟练后实行8小时排班制，无夜班安排。 【岗位要求】 1:年龄在18至40周岁之间，具备非全日制大专或以上学历； 2:熟练操作电脑，个人征信良好，普通话表达清晰流畅

薪资待遇: 试用期:4500-5000元+1000元餐补 转正:5500-8000+1000元餐补 工作内容:处理后台业务咨询，解答记录，工作简单 福利: 1、当月工资当月发 2、餐补1000元/每月 3、过节费全年4438元 4、带薪年假、年终奖2-3W 5、入职缴纳五险一金，社保基数4311，公积金基数2320，公积金比例10% 6、公司设有母婴室、健身房、休息室、水吧、心理咨询室

岗位职责： 1. 负责为客户提供高效、专业的首次响应服务，确保咨询与问题得到快速妥善处理。 2. 建立并优化客户沟通的标准化流程，提升服务效率与客户满意水平。 3. 主动应对客户投诉与反馈，推动问题解决，保障公司声誉与客户关系稳定。 4. 协同团队成员及相关部门协作，持续优化服务流程，保证客户体验的统一与顺畅。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上电话销售经验，有电商、医疗、教育等行业背景者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 2. 热衷学习，适应变化能力强，对产业互联网领域具有浓厚兴趣并认同其发展方向。 3. 拥有良好的沟通技巧、抗压能力，富有同理心与亲和力，工作态度积极认真。

工作内容:接听客服处理客户问题咨询，为客户处理问题 任职要求:可招实习生，接受小白，不限学历 岗位福利:带薪培训，有餐补，房补 工作时间:8小时制，不加班