1.具备2年以上机加工工艺及设备应用相关工作经验，了解自动化产线的调试、验收。 2.了解数控机加工工艺、刀具、工装夹具等选配。 3.熟悉1种以上三维绘图编程软件（UG MC PM AUTOCAD 等CAD软件）。 4.有机床销售技术支持、机加工交钥匙工程、刀具销售公司技术支持经历助理检验，有相关各类刀具切削应用者工作经验者优先。 5.能看懂生产加工图纸，熟悉数控CNC设备编程及设备调试操作，熟悉各种材质加工特性参数，熟悉西门子、法兰克、三菱、新代、海德汉等数控系统(熟悉2种以上）。 6.同时熟悉车类铣类设备者优先。 7.具备良好的沟通能力、协调能力，踏实肯干，吃苦耐劳，服从安排。

岗位职责： 1.负责新产品开发、旧产品升级、产品技术支持； 2.负责了解产品功能需求，负责编制产品设计方案； 工 3.根据产品设计方案进行功能设计、机械结构设计，并输出设计BOM； 4.根据产品功能需要提出电气、电子、软件、外观等支持需求； 作 5.负责产品开发过程中技术难点攻关； 6.负责产品从研发样机到产品生产转化过程的设计工艺、制造工艺改进； 职 7.负责解决产品在研发流程各阶段遇到的技术问题，并进行归纳总结和汇报上级； 8.负责协助产品市场推广和售后服务工作，并提供及时有效的技术支持； 责 9.负责带教、指导新人工作； 10.完成上级交办的工作。 任职要求： 1.3年以上制药行业设计经验，掌握机械原理、气动原理、理论力学、互换性与测量技术，了解常用机械材料的性能，了解常用机械加工方法和加工工艺，熟悉常用标准件选型； 2.了解产品开发流程，参与成套仪器设备或自动化装备开发，能独立开展小型研发项目经验及知识 3.熟练运用二维、三维计算机辅助设计软件； 4.对ISO9001，GMP等有一定的理解，并能运用到产品开发流程中； 5.熟悉科学的探索性实验研究的方法，能根据实际情况，进行正交分析试验设计； 6.能编制项目测试方案、完成测试报告； 7.会使用常用装配工具，动手能力强； 8.具备良好的跨级别、跨部门沟通能力，能承担研发压力。

岗位职责： 负责打印机、一体机的机械系统开发工作。 开展自主产品设计、机械装置及零部件的设计任务。 承担塑料件的结构设计职责； 在主动推进业务循环（PDCA）的基础上，能够担当高难度任务并负起责任完成。 理解Brother的作业方式，并积极对初级岗位人员进行知识与技能的指导。 岗位要求： 1、具备1年及以上机械设计相关工作经验（具有塑料件、包装或树脂领域经验者优先）； 重点：优先考虑在树脂类产品方面有丰富实践经验的人才； 2、日语达到N2及以上水平（可作为工作语言使用）； 熟练掌握Creo设计软件操作。 任职资格： 具有1年以上开发经历，能力突出者可适当放宽录用条件； 具备结构设计或包装设计相关经验者； 具备日语应用能力者优先考虑。 寻访要求： 1、毕业于一本院校，且具备1年以上相关经验； 2、非一本院校毕业，需具备3年以上相关工作经验； 满足以上任一条件即可。

1.机械设计专业，有三年及以上工作经验，有船舶推进系统设计经验优先 2.主要工作地点：苏州分公司

1.方案设计：参与非标设备的整体设计方案，包括需求调研、方案制定、技术文档编写等，确保项目按时保质完成。 2.设计与开发：进行机械结构设计、运动学设计及机构设计，BOM表等发包资料整理。 3.技术支持：在设备的加工、装配、调试和实施阶段提供技术支持，及时解决技术问题，确保项目顺利推进。 4.团队协作：与电气工程师、生产部门等相关团队协作，确保设备设计与实际生产的有效对接。 5.成本控制：合理选择外购件和材料。 6.客户沟通：与客户进行技术交流，了解客户需求，确保设计方案符合客户期望。 任职要求 1.学历要求：机械设计制造或相关专业大专及以上学历，具有5年到10年非标设备设计相关工作经验。 2.技能要求：熟练使用SolidWorks、AutoCAD等机械设计软件，具备良好的机械制图能力。 3.职业素养：具备良好的沟通能力、团队合作精神，能够承受工作压力，适应加班和出差。

岗位职责： 1、独立承担数控机床相关智能化产品的功能定义和产品设计工作，例如智能加工过程监测、刀具监测、智适应加工控制、撞机保护、刀柄卡屑监测等。 2、负责调研和分析标杆竞品，输出资料，推动产品发展。 3、内外部(客户、市场、售后、测试等)需求收集和分析，积极反馈并协调研发，跟踪需求达成。 4、模块级软件需求定义，输出软件产品需求包，输出产品需求文档和原型图，并向开发和测试人员传递准确完整软件产品需求，拉通研发资源。 5、持续迭代产品，丰富产品功能、提升产品性能、改善用户体验。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气自动化等相关专业背景； 2、具有数控机床电气设计、调试、售后服务等3年以上工作经验。 3、具有具备出色的沟通和表达能力，优先考虑具有项目管理经验的候选人。 4、熟悉车削、铣削等典型金属切削机床及加工工艺。具有智能加工应用经验，包括智能加工过程监测、刀具监测、自适应加工控制、撞机保护、刀柄卡屑监测等技术者优先 5、熟悉数控机床电气电路原理图，可进行电气接线和调试；熟悉数控机床PLC程序，可独立进行PLC程序修改； 6、具有一定的抗压能力，有较强的责任心，主动性强。 7、良好的沟通能力和团队合作精神。 8、良好的分析和解决问题能力，较强的判断能力和计划能力；

岗位职责： 1、承担新产品机械部分的研发工作，参与机械方案的可行性评估； 2、负责机械零部件的设计开发，并对产品上市后全生命周期内的结构设计进行维护； 3、编制产品研发各阶段所需的技术文档资料； 4、参与产品装配调试及相关技术验证试验； 5、负责整机BOM的建立，图纸文件输出，装配工艺文件/表单制作，以及生产配套支持材料（结构部分）的准备； 6、参与制定新产品企业技术标准及专利申报相关工作； 7、在产品制造、安装与调试环节中提供必要的技术支持； 8、参与讨论、制定产品机械领域的技术标准，起草相应规范性技术文件； 9、日常响应客户提出的技术咨询，同时为售后维修提供技术协助。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类、机电一体化等相关专业背景； 2、具备5年以上工控、自动化设备、分析仪器等相关领域工作经验； 3、扎实掌握结构设计与材料基础知识，熟悉钣金、精密加工、塑胶件等工艺； 4、熟练操作常用机械设计软件（含二维、三维制图工具），具备一定钳工技能，具有仿真分析能力者优先； 5、有独立主导完成产品开发的经历，具备项目统筹管理经验； 6、逻辑思维清晰，具备较强的问题分析与解决能力者优先； 7、熟悉产品开发全流程； 8、责任心强，具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。

岗位职责: 1.负责机械手台架设计以及新项目把控，跟进生产落地； 2.设计机械传动方案，产线方案，进行减速器选型或设计及产品详细结构设计； 3.进行本体强度、刚度分析优化，改进零件图、总装图并编制BOM清单； 4.对接供应商和甲方管理整个项目的生命周期及机械研发； 5.研究学习新技术、新材料、新工艺并尝试应用； 6.能适应出差以及项目落地时的驻场需求； 岗位要求: 1.3-5年左右工作经验，本科及以上学历，机械、机电一体化等相关专业； 2.熟悉非标三坐标系系统设计，以及非标产线结构设计，精通各类执行机构以及传动设计基本原理，具备独立负责项目和保证项目落地的能力，能适应出差； 3.熟悉塑胶、橡胶、金属等常用材料特性及加工处理工艺； 4.熟练使用Creo、Solidwork、UG等至少一种3D建模软件； 5.能运用有限元分析实现零件结构优化； 6.对机器人行业有热爱，具备自驱力和执行力，有机器人、减速器，夹爪等相关设计经验或机械竞赛经历者优先。

1、参与仪器类自动化设备的技术方案策划与评审，依据公司标准完成整体方案设计，独立完成三维结构设计，输出二维工程图及物料清单（BOM）； 2、协同公司各职能部门推进项目需求的制定与落地执行，具备良好的团队协作精神和高效的沟通能力； 3、针对机械设备运行中出现的问题及时开展技术优化或结构调整，持续提升设备稳定性与综合性能； 4、掌握产品研发全流程规范，能够规范编制各阶段所需的技术文档资料。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、仪器科学、测控技术等相关专业； 2、具备2年以上自动化设备独立开发经验，有成功量产标准化产品的研发背景； 3、熟练操作各类机械设计软件，具有较强创新意识，精通丝杆、同步带（轮）、齿轮齿条等传动部件的应用设计，熟悉气动元件如气缸的选型与集成； 4、具备智能化实验室装备方案设计经验者优先考虑； 5、思维敏捷，具备从实际问题出发构建系统性产品解决方案的能力。

岗位职责 1、熟练使用SolidWorks开展电力特种机器人（如绝缘子零值检测机器人、导线弧垂测量机器人等）的零部件三维建模、整机装配设计及工程图输出，严格执行GB/T制图规范与电力设备设计标准，确保图纸满足生产加工直接使用要求； 2、主导产品机械结构方案设计与优化，通过SolidWorks仿真与有限元分析手段，完成核心部件的强度、刚度验证，及时发现并解决建模与装配过程中的干涉、受力异常等技术问题； 3、结合配网带电作业实际工况，协同电力智能工具进行结构设计，注重产品的抗干扰能力、运行稳定性及现场操作安全性，满足国网等客户在真实应用场景下的需求； 4、编制完整的产品BOM清单和设计说明文档，配合生产部门完成样机制作与批量生产的工艺交底，识别并处理因设计引发的制造难题，协助改进加工流程，保障产品从研发到量产的顺利转化； 5、与电气、软件等研发团队及国网江苏电科院等外部合作单位保持协作，跟踪设计迭代进展，落实设计变更记录与图纸版本控制，参与关键技术攻关和新型产品研发项目； 6、归档整理机械设计图纸、仿真结果及相关技术资料，建立系统化的设计文件体系，助力团队完善电力特种机器人机械设计标准与SolidWorks应用规范。 任职要求 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业，具备5年以上机械设计相关工作经验； 2、精通SolidWorks全流程设计操作，可独立完成复杂零件建模、整机装配及工程图标注，熟练运用仿真功能实现基础运动模拟与有限元分析，能够快速定位模型缺陷并优化结构方案； 3、掌握机械设计基础理论，熟悉公差配合、材料力学等知识，了解钢材、铝合金等常用材料性能及机加、钣金等制造工艺，熟知电力设备设计规范与安全技术要求； 4、具备较强的机械图纸识读与审核能力，严格遵守图纸标准化要求，避免因设计疏忽造成生产或现场作业风险； 5、具有清晰的技术逻辑与问题解决能力，能高效响应研发及合作方的设计需求，按时高质量完成任务交付； 6、工作认真负责，作风细致严谨，具备良好的沟通协调能力，能与研发、生产、质检及外部技术部门顺畅协作； 7、学习能力强，乐于深入研究SolidWorks高阶功能及电力特种机器人前沿设计技术，适应产品持续迭代的研发节奏； 8、有机器人、电力设备、配网带电作业装备或参与国网相关项目经验者优先考虑； 9、无心脏病等影响出差的健康问题，能适应国内电力作业现场出差安排，服从公司整体工作调度。

薪资待遇： 实发工资=计件工资+绩效工资+加班工资+高温补贴 综合工资6500-8500元/月 平均工资7000-7500元/月 食宿：免费工作餐 不上班也可拿饭卡去食堂吃饭， 公寓式住宿，住宿费100元/月（水电均摊） 工作内容： 主要生产空调，冰箱，洗衣机里面的小电机 招聘要求： 18-45周岁 工作时间： 两班倒12小时，夜班补助20元/班(点对点) 考勤当月超过26天的，超出一天补助120元加班费，以此类推 入职要求： 视力好识字，要求十指健全，手指灵活。 其他福利：上班可带手机，穿普通工作服，车间冬暖夏凉。 面试时间：周一到周五早8点到下午1点

开工大吉320一天，人走账清管吃住，面试包过，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工，操作工，包装工，组装工，质检员，搬运工，贴标签，物料，岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验，简单易操作，坐着上班，无任何辐射，不穿无尘服。1 [1]入职要求： 1，男女不限，不限学历 2，符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 [2]包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准1-6人间(独立卫生间，空调，洗衣机，WIFI等). 2，入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动 地址在安徽省芜湖市

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招临时专业幵口袋一名，整件夫妻一对，，地址许巷千金桥，电话

杭州余杭五常餐饮诚聘 服务员，阿姨，工资4500/5000 1、厨师或切配8000-9000 夜班16:00-3:00 以上包吃住 工作地址：五常乐天城 招聘热线

1、大专以上学历，车辆工程、机械设计制造及其自动化、汽车服务工程、机械电子工程、工业设计等理工科相关专业; 2、可接受相关专业无汽车设计工作经验者;专业不限 3、熟练使用SolidWorks、UG、CAD等其中一款三维设计软件; 4、有3D建模、曲面建模、断面、装配及工程图、CAD制 图等学习经验; 5、具有良好的沟通能力、语言表达能力，有较强的自我 学习能力，敢于在技术上不断创新; 岗位要求: 1、大专以上学历，接受无经验者 4、运用Auto CAD、UG等相关软件完成自己的工作。 福利待遇: 1、入职签订劳动合同，缴纳五险一金; 2、国家法定节假日、带薪年假等; 3、待遇优厚，另有员工宿舍； 4.早上9:00-下午6:00，双休

岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证及量产导入支持 3. 与生产、采购、质量等部门协同，解决设计相关技术问题，保障项目进度与交付质量 4. 对现有产品进行改进升级，提升性能、可靠性及成本竞争力 5. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，确保资料完整、可追溯 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限（根据实际招聘需求可灵活设定） 2. 具备机械设计相关工作经验，熟悉常用设计标准与行业规范 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件 4. 具备良好的逻辑思维、沟通协调能力及团队合作意识 5. 工作认真负责，有较强的学习能力与工程实践能力

岗位职责： 1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合功能与工艺要求 2.参与产品样机试制、装配调试及问题分析，推动设计落地与持续改进 3. 编制技术文档、BOM清单及生产指导文件，支持制造与质量部门高效协同 4.配合项目团队完成客户需求对接、技术方案制定及现场技术支持 5.跟踪行业新技术与标准，参与材料选型、成本优化及可靠性提升工作 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限 2.具备机械设计或制造相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 4.熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性 5.具备良好的沟通能力、逻辑思维与团队协作意识

任职要求： 1、负责公司机械设备的整体结构设计、零部件选型、装配设计及工程图纸绘制，确保设计方案科学、合理、可落地，满足生产工艺及性能要求。 2、编制设备图纸，零部件清单等技术文档，配合生产部门完成设备试制、调试、验收工作，解决生产过程中的设计相关技术难题。 3、工作经验：2年以上机械设计相关工作经验，能独立完成设备设计、图纸绘制及技术文档编辑；有非标设备、自动化设备设计经验者优先。 4、专业能力：熟悉使用相关绘图软件，精通机械结构设计、材料选型、公差配合、力学分析等专业知识；具备较强的设计创新能力和问题解决能力。 5、职业素养：细心严谨，责任心强，具备良好的逻辑思维和沟通协调能力；能承受一定的工作压力，服从工作安排，具备良好的逻辑思维和沟通协调能力；能承受一定的工作压力，服从工作安排，具备团队协作精神。 6、其他要求：有竹子加工生产设备设计经验者优先。

非标机械设计专业人员 2名，工资待遇：8K-12K（根据工作经验和能力面议）。 1.大专及以上学历，机械设计相关专业，有2年以上图纸展开及绘制工作经验或相关专业的应届毕业生均可； 2.熟练使用CAD、CAXA和3D绘图软件； 3.熟悉非标机械设计、制造工艺、生产流程以及相关标准： 4.有工程师等资格证书者优先； 5.精通一门外语优先（日语或英语）。

饮料厂长/副厂长 一、公司介绍: 民营500强企业，全国团餐行业排名TOP1，2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业，全国解决就业民营企业排名16名，全国12万+员工； 此岗位由董事长及集团董事亲自带教，如果您志在突破，欢迎加入。 二、岗位职责： 1、全面统筹生产体系运作，涵盖生产车间、仓储管理、锅炉房、污水处理站及设备维修班组的日常监管； 2、组织制定生产排程，主导品质管控与产品质量全流程管理； 3、搭建并优化部门管理架构与职能分工，负责各级人员的招聘甄选、培训发展、岗位配置优化及绩效薪酬管理； 4、组织建立各项管理制度，并推动执行、检查、监督与持续改进； 5、主导生产工艺优化，统筹推进安全生产与环保合规专项工作； 6、统筹生产成本的统计、分析、控制及核算管理； 7、牵头制定部门年度目标计划，并在实施过程中提供指导、协调、监督与优化支持； 8、协同政府及企业参观接待相关工作； 三、岗位要求： 1、大专及以上学历，身体健康，具备食品或饮料生产企业5年以上管理经验者优先； 2、熟练掌握生产数据核算及产能产量评估方法； 3、具备良好的组织协调能力，牢固树立食品安全与生产安全意识； 4、对生产设备运行与工艺改进具有钻研精神； 5、具备敏锐的饮品市场趋势判断力与商业思维。 四、福利待遇： 综合薪资10-16K，五险一金/就餐补贴/节假日福利/岗位奖金/年终奖/岗位分红

岗位职责 1、负责领取所需的零部件和材料，并对其进行严格的质量检验，确保零部件的完整性和准确性。 2、负责使用各种工具和设备，按照产品的设计图纸、装配工艺要求以及相关的技术规范，精确地进行产品的组装工作，包括机械部件的安装、电气线路的连接等。 3、负责在组装过程中，及时发现并解决可能出现的问题，如零部件不匹配、安装困难等。 4、负责产品全面的调试，包括功能测试、性能测试、稳定性测试等，以验证产品是否符合设计指标。 5、负责对调试过程中出现的故障进行诊断和分析，通过调整参数、更换部件等方式解决问题，确保产品的正常运行。 6、负责管理和维护现有测试夹具，测试设备，修改线束，修理测试盒等,保持工作场所清洁。 7、负责编写，跟踪，管理已完成产品测试的试验报告 8、负责协助和跟踪新的试验测试设备以及夹具的开发。 9、完成领导安排的其它工作

职位描述 1.依据部门总体目标与规划，组织制定本组年度、季度、月度工作目标与计划，编制财务预算，并负责分解落实及执行过程的跟踪监控； 2.基于生产统计数据，分析并制定提升生产效率、优化成本控制的现场改善方案并推动实施； 3.组织开展生产设备周期性IQ、OQ验证在生产车间的落地执行，统筹新项目投产前准备及试运行等相关工作； 4.全面主导生产计划的执行与管理，把控物料供需平衡，持续推进降本增效，定期开展各车间产能统计与分析，优化加工周期； 5.监督操作规程的执行情况，保障生产现场规范、有序、安全运行； 6.熟悉ISO13485质量管理体系，具备GMP审核相关经验。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具有三年以上生物、医药类生产企业现场管理经验； 2、掌握行业质量体系对生产现场管理的相关规范与要求； 3、具备出色的执行力和强烈的责任意识。

食品厂，中饭，晚饭有食，包吃，

岗位要求： 1.熟悉和掌握木工雕刻机的CAD排版操作； 2.至少5年以上板式家居木工生产管理经验；3年以上主管经验，熟悉板式家居生产工艺流程。 3.具备较强的沟通能力和责任心，能够和团队成员有效协调工作，承担工作压力。 岗位职责： 1.根据PMC下发的总计划，车间参照周计划排产订单合同安排上线生产，并提前准备好生产资料及首件签样,监督计划落实工作； 2.生产按合同号、货号齐套的数量交接给下道工序要求优先配套生产及交接； 3.负责日生产计划的编制、执行与结果监督，对异常进行修正，负责工序不平衡的调节与分配； 4.对车间生产过程进行管控、组织检查车间作业计划完成情况，协调解决问题；组织人员的考勤统计，产量单的录入；控制物料使用，严格控制消耗，降低成本，不断提升效率； 5.过程质量管控，实施产品质量计划、目标的展开，制定相应措施，组织检查产品的质量情况，评议质量管理工作，对异常问题（如：质量、现场、生产、安全、成本、设备等）及时作出有效改善措施； 6.负责部门日常管理包括工作统筹、协调与管理；积极开展现场5Ｓ活动，强化定责管理，提高员工素养； 7.薪资具体面谈；

杭州市余杭区板式家具厂招聘厂长一名，要求经验丰富，能制作房门护墙板，熟悉整条线的生产，工资1.2起，另招聘封边机师傅工资0.9起，加班绩效另算，招聘开料师傅工资0.75起，加班绩效另算招聘打包员，

1. 岗位职责 负责智能无人机的研发设计、方案论证及技术优化，配合完成产品原型制作与测试； 跟进无人机相关技术前沿动态，结合公司业务需求，提出创新性研发思路与技术改进方案； 参与无人机生产环节的技术指导，解决产品研发及量产过程中的技术难题； 配合市场、销售团队，提供技术支持，参与客户技术沟通与方案讲解。 2. 任职要求 本科及以上学历，电子信息工程、自动化、机械设计制造及自动化等相关专业，3年以上无人机研发相关工作经验（应届生可放宽）； 熟悉无人机飞行控制系统、动力系统或导航系统的工作原理，具备相关产品设计或调试经验； 掌握CAD、SolidWorks等设计软件，具备良好的技术文档撰写能力； 具备较强的创新能力、问题解决能力及团队协作精神，对智能无人机领域有浓厚兴趣。

岗位职责： 1、参与项目初期的设计调研并完成方案设计工作； 2、承担智能装备的PLC程序编写、触摸屏界面开发及电气元器件选型任务； 3、在设备研发与调试过程中，持续优化技术方案并实施改进措施。 任职要求： 1、本科及以上学历，机电一体化或工业自动化相关专业毕业。 2、具备两年以上自动化设备设计相关工作经验。 3、可独立完成PLC编程、触摸屏编程及电气图纸绘制等工作。 4、熟悉视觉系统、传感器、伺服系统、激光雷达、工业机器人等部件的选型应用； 5、具备良好的沟通表达能力，品行良好、责任心强，工作细致严谨，富有团队协作精神。 6、能接受出差安排

招工艺工程师PE

岗位职责： 1.全面统筹管理：负责钢制墙板生产部门（下料、折弯、复合、打包等）的日常运营、安全、质量、成本及交付的全过程管理。 2.推行与优化承包制：深刻理解并强力推行“内部创业”与“班组承包”模式，通过数据化管理和激励机制，激发各班组活力，确保“多劳多得，有奖有罚”的文化落地。 3.驱动精益生产：主导生产流程的持续优化与精益改善，提升设备利用率、降低物料损耗、缩短交付周期，对生产效率和利润率负责。 4.构建弹性供应链：根据订单波动，灵活调度内部班组、临时工及外协资源，建立并维护稳定的外协合作伙伴网络，确保产能的极致弹性与韧性。 5.协同与数据决策：与业务、设计部门高效协同，依托工厂数据平台（及未来AI系统），进行生产数据分析，实现科学调度与决策。 任职资格： 1.经验：5年以上钣金、钢结构或类似离散制造业生产管理经验，熟悉激光、塔冲、折弯等工艺流程。 2.理念：认可并拥抱“平台化+内部创业”管理模式，具备强烈的成本、利润和经营意识。有承包制或阿米巴管理实践经验者优先。 3.能力：具备卓越的组织协调、团队激励和问题解决能力。能够领导并赋能各个承包班组，而非简单发号施令。 4.技能：精通精益生产工具，具备良好的数据分析和流程优化能力。对生产管理信息化、智能化有浓厚兴趣和学习能力。 5.特质：结果导向，抗压性强，具备开拓精神和变革领导力，能适应快速动态的业务环境。 我们为您提供一个不再是传统“工头”、而是“平台运营者”的舞台，期待您与我们的生态系统共同进化，创造非凡价值。