1. 产品设备设计及优化，包括结构设计、设计图输出、制造图等图纸绘制； 2. 新产品的试制及研发； 3. 熟悉机械设计原理，零件加工，了解产品工艺流程和技术标准； 4. 为销售、服务等相关部门提供技术支持； 5. 上级交办的其他事宜；

岗位职责： 1.负责机械设备结构设计、图纸绘制及BOM编制，确保设计符合工艺与装配要求 2. 参与产品开发全流程，配合研发、生产、采购等部门完成样机试制与优化 3. 运用SolidWorks/UG/CAD等软件进行三维建模、工程图输出及仿真分析 4.对现有产品进行技术改进与降本优化，提升可靠性与可制造性 5.编写设计文档、技术规范及设计变更说明，保障资料完整性与可追溯性 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械原理与材料力学基础 2. 熟悉机械加工工艺、公差配合及常用标准件选型，有实际项目经验者优先 3. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能独立承担模块化设计任务 4.工作认真细致，责任心强，具备跨部门协作意识与沟通表达能力 5.接受新技术学习，有非标设备或自动化产线设计经验者更佳

1. 岗位职责 负责新产品的试制、小批量转产及规模化生产导入，推动关键工艺的自动化实施； 对公司产品设计图纸进行可制造性评估，承担工装、模具夹具及辅助工具的设计开发任务； 开展新产品量产所需设备的选型调研，负责工装治具的日常保养，编制相关作业指导文件，并参与设备验收工作； 输出产品工艺优化方案，处理生产过程中的技术异常，并完成培训资料的整理与制作。 2. 任职要求 本科及以上学历，具备良好的沟通协作能力，工作积极主动，吃苦耐劳，实践操作能力强； 3年以上仪器仪表行业工作经验，熟悉电磁流量计传感器、压力变送器或法兰式仪表类产品设计与装配工艺； 掌握工业仪表基础知识，了解压力变送器、雷达液位计、电磁流量计等产品原理与应用； 熟练运用CAD、Creo、Solidworks等软件进行产品及工装夹具的设计； 了解传感器领域MEMS芯片封装流程，熟悉模块化装配及测试环节的相关工艺要求。

【岗位职责】 1. 协助研发工程师推进连接器开发项目，跟踪项目进度，整理技术资料与项目文档； 2. 负责连接器样品的制作、测试跟进及跨部门（采购、生产、品质）工作协调； 3. 完成连接器产品的2D工程图纸及3D结构设计； 4. 负责开发前期样品试制、试产跟踪，完成DV试验报告及相关测试记录； 5. 设计样品制作及测试所需的工装、治具； 6. 参与连接器研发阶段的样品组装、测试验证及问题分析； 7. 协助完成PPAP/APQP相关技术文件编制，支持产品转量产。 【岗位要求】 1. 熟练使用3D设计软件； 2. 有PPAP/APQP文件编制经验，了解汽车或工业连接器开发流程者优先； 3. 对注塑、冲压、机加工、电镀等连接器相关工艺有一定了解； 4. 2年以上工作经验，有连接器、线束或精密结构件研发经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责工程项目的机械设计，并输出BOM表； 2. 负责设备装配和调试过程的技术服务； 3. 配合项目组的设计协调、沟通； 4. 负责相关设备的售后服务支持； 5. 配合市场部提供并完成项目前期的技术支持及方案撰写； 6. 配合项目组的项目总结改进； 7. 负责工程项目机械相关输出资料的编制、整理更新与归档； 8. 高质高效完成公司交予的其它任务。 【岗位要求】 1. 学历专业：大专及以上学历；机械制造、机电一体化等相关专业； 2. 工作经验：3年以上非标机械设计经验； 3. 知识技能：精通熟悉机械原理和设计方法；熟练使用国内、国际适用本岗位开展工作的应用软件； 4. 其他要求：为人正直、诚实；善于沟通、观察敏锐；工作认真负责，严谨细致，有良好的团队合作精神。

有1年以上工作经验；有工程机械或工厂自动化装备设计经验；

岗位职责： 1. 负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合工艺与安全标准 2. 参与产品样机试制、装配调试及问题分析，推动设计方案落地实施 3. 配合生产、质量等部门解决制造过程中的技术问题，提供现场技术支持 4. 编制技术文档、BOM清单及设计规范，保障研发资料完整可追溯 5. 跟踪行业新技术动态，参与技术改进与降本增效项目 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限 2. 具备机械设计相关工作经验，经验不限 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件 4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心

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J1NS0061 【岗位要求】 21-63岁 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入最高400-500元，综合月收入最高10000-15000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

杭州萧山招聘指挥3名，男性不超过55岁，女性不超过50岁，工资550020，新工地，需自带体检报告。

杭州工商业工地需要一名有电工证的师傅，可以日工，也可以包工，很快可以进场，有意者可报名。

SMCP｜法国轻奢时尚集团（Sandro）岗位：店员SA地点：杭州万象城班次：看店铺安排（上一休一周末排班）薪资：底薪＋津贴＋提成要求：35岁及以下；1年及以上服装销售经验；形象气质佳福利：保险齐全，其他福利面议应聘方式：1欢迎自荐和推荐

浙江宏扬纺织科技有限公司招聘小货车司机，要求B照，3年以上驾龄，年龄25-50周岁。工作时间8小时工作制，单休。公司福利有五险，提供住宿，工作餐、工龄工资，安全奖、满勤奖、传统节日礼品。工作地点在萧山区瓜沥镇友谊路。

岗位职责: 1.半导体设备复杂零部件的三维模型设计，装配和CAD画图，以及加工图纸的制作； 2.零部件的力、热等性能的有限元分析； 3.和供应商紧密配合生产零部件，监督生产进度，并根据加工生产过程中的问题调整设计或者加工方案； 4.设计零部件装配测试工艺，并制作装配测试工装； 5.对加工后的零件和工装进行打磨清洗等预处理，并对零部件进行组装和测试； 6.设备子模块改进的概念设计。 任职要求: 1.具有机械、精密仪器等相关专业背景，本科以上学历； 2.有使用流行的CAD软件进行三维建模的经验，并熟悉精密机加工工艺； 3.有半导体设备相关研发经验，有真空、运动平台相关经验； 4.有良好的实验动手能力，能长时间在洁净室工作； 5.思维清晰，有良好的自学能力，并能阅读和理解相关英文科技文献； 6.有力、热等有限元分析经验优先。

要求使用SolidWorks、CAD完成零件、钣金、装配图纸绘制 图纸审核、改图、版本管理，跟进加工、装配现场，处理图纸技术问题 工作时间：8:30-17:30，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常放假 薪资4000–7000元/月，有经验者薪资更高，实习期一月，可交五险一金 其余内容与待遇可以沟通了解

山东上市集团大型机械厂招聘压力容器设计工程师，100元/小时，每天工作八到十小时，月工资3万元左右，有五险一金，公司免费提供住宿和被褥，吃饭有福利餐厅，一顿饭七八块钱，每天中午有五元餐补，工厂常年有活，没有淡季 工作地址：山东潍坊高密

岗位职责： 1.负责汽配物流台车结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求。 2. 参与新产品研发全流程，完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证。 3.与生产、工艺、采购等部门协同，解决设计落地过程中的技术问题。 4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，保障设计资料完整可追溯。 5. 与客户沟通产品设计要求，跟进生产车间生产进度等。 任职要求： 1.机械类相关专业，学历不限 2.有汽配物流台车设计经验者优先 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流三维设计软件及AutoCADn4. 熟悉常用机械加工工艺、材料特性及公差配合原则 5.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力与责任心 6天8小时 包吃包住

岗位职责: 1、负责非标设备整体机构架构设计与三维建模。 2、负责核心零部件的标准选型（气动、传动、伺服电机等）、结构强度与运动学分析，精通 GD&T 几何公差与机加工工艺工程图绘制。 3、对接客户非标定制需求，评估技术可行性，快速输出高性价比的自动化设备技术提案及 BOM 清单。 4、协同其他部门解决设计和制造过程中的问题; 5、指导并跟进外协加工、厂内装配与电气机械联调，及时解决装配现场的技术难题。 任职要求: 1、具备 3 年及以上非标自动化设备或定制化生产线设计经验。 2、精通 Creo 或 SolidWorks 3D 建模及 2D 出图，熟练掌握常用机械标准件（气缸、丝杠、导轨、减速机等）的计算与选型。 3、熟悉加工工艺及材料性能，具备较强的现场排错与问题解决能力。 4、本科及以上学历优先。 5、机械工程、机电一体化、自动化或相关工科专业。 技能与能力: 1、具备扎实的机械工程理论基础和实践能力; 2、能够独立完成从概念到原型的完整设计流程; 3、良好的问题解决能力和创新思维; 4、优秀的团队合作精神和沟通能力,能够与跨部门团队有效协作; 5、对新技术和新方法保持敏感,愿意不断学习和提升自我。 福利: 1、工作时间8:30-5:30，法定节假日休息; 2、享受节日福利 3、可享受带薪年假 4、奖金丰厚

【岗位职责】 1. 负责磷酸铁锂电芯新产品设计、导入、工艺优化、品质管理及改善 2. 负责产品性能测试及客户对应 3. 负责开发文件的制订、变更及管理 【岗位要求】 1. 23-25年毕业生，硕士学历，电化学、材料、物理化学、化工等专业 2. 锂离子电池相关工作经验者优先考虑

1. 组织下单需求评审。 2. 跟进产销回复交期，并反馈给销售支持和客户支持。 3. 跟踪生产进度，及时反馈异常情况。 4. 定期更新月度DCC发货计划表，确认周发货计划。 5. 通知发货，跟踪发货进度直至客户完成签收。 6. 定期组织产销、计划部门沟通交付异常情况。

【岗位职责】 1. 基于游戏业务各类迭代场景，独立完成AB测试整体规划，输出完整可执行的实验技术方案。 2. 主导公司AB测试实验平台的建设与升级，负责平台核心能力规划，涵盖流量分流、多层实验互斥与正交、实验权限管理、实验灰度、数据实时监控、实验归因、复盘报告体系等核心模块。 3. 深度对接游戏研发、产品、运营团队，覆盖棋牌、休闲、手游等各类游戏场景，支撑玩法迭代、数值调整、UI改版、活动运营、付费策略、新手流程优化等各类AB实验。 【岗位要求】 1. 具备完整的AB测试平台/实验体系项目成功落地经验，可独立承担实验方案设计、技术思路输出、项目落地推进工作，过往任职可为AB测试工程师、实验平台负责人、大数据方案负责人等相关岗位。 2. 具备极强的技术方案拆解与落地能力，能够结合复杂游戏业务场景，定制适配的实验策略，解决多实验并行、流量冲突、数据偏差等复杂问题。 3. 熟悉游戏业务核心指标体系，能够看懂实验数据结果，可协同业务团队完成实验复盘，识别实验风险、无效实验，给出实验关停、迭代优化建议。 4. 具备跨团队协同推进能力，可输出AB实验相关规范、文档与使用指引，赋能研发、产品、运营团队，提升团队整体实验落地效率。

【岗位职责】 1. 负责仓库物料等资产的管理，对物料的出入库数量及物料的准确性承担管理责任，包括包材使用量的确认； 2. 负责仓库物料的盘点工作安排，对仓库每日、每周及每月的盘点准确性和库存准确性承担管理责任，对盘点差异处理负责； 3. 负责现场操作流程的指导、纠偏、精简和改善，对现场操作的整体结果负责； 4. 负责现场主管工作的安排，对现场主管工作的准确性负有管理责任； 5. 负责仓库日常工作安排与工作效率的达成；公司和部门的各种规章制度的宣导与落地； 6. 负责车辆计划的安排，对系统推荐车型进行现场校验确认，对车辆的满载率承担管理责任； 7. 对仓库内消防安全、货物安全和人员安全负总监管责； 8. 负责宣贯总部下发的工作指令。 【岗位要求】 1. 具有统招本科及以上学历； 2. 可接受全国工作地点调动； 3. 具有应急处理能力； 4. 具备仓库流程类编写的能力； 5. 具有5年以上仓储物流且一线管理经验；有光伏行业经验者优先录用； 6. 熟悉WMS和TMS系统； 7. 驻仓主管，有仓库/物流管理经验。

可接收26届应届毕业生，作为管理岗位储备培养 岗位职责： 项目/产品/研发等管理方向均有发展机会 任职要求： 1. 具备全日制一本及以上学历； 2. 逻辑思维清晰，执行能力突出，专业不限

1、圆锯机行业有经验的优先考虑 2、要求有非标机器设计经验 3、能熟练使用sordeork软件 4、工资面议 5、每月上班26天 6、公司提供工作餐，不提供住宿 7、 8、学历要求大专及以上

【岗位职责】 1. 工艺配置与设计：配合总工、副总工完成高难废水处理项目中某一专业方向的工艺配置与方案设计，弥补现有团队领域漏项。 2. 小试实验执行：负责废水处理工艺的小试实验设计与执行，验证工艺可行性，为工程方案提供实验数据支撑。 3. 项目报价支持：参与项目报价工作，基于专业经验提供工艺成本评估与报价方案。 4. 领域互补提升：在自身专精领域基础上，学习并掌握膜系统等相关技术，与团队成员互补提升整体设计能力。 5. 常规方案设计：逐步培养从事常规废水处理方案的设计与报价能力，扩大业务覆盖范围。 6. 技术经验分享：将自身在专一领域的独到见解和实践经验在团队内部分享，共同组建高难废水处理项目团队。 7. 内外协调沟通：与公司各部门及外部客户保持协调沟通，确保项目技术方案的准确传达。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历。 2. 工作经验3年及以上。 3. 至少从事专一行业3年以上，且独立设计调试过相关废水项目3个以上。 4. 会用且熟练CAD软件。 5. 能够适应不定期赴绍兴做实验。 6. 有驾驶证会开车。 7. 专业方向须为废水处理专业性人才，可为以下任一方向：蒸发器专业人才 / 污水处理专业人才 / 高级氧化专业人才 / 其他水处理领域专业人才。 8. 对工艺有自己的独到见解，愿意接触学习膜系统。

用结构定义精度，用设计驱动效率——加入研发中心自动化核心团队，从0到1主导产线“机器换人”改造项目，让你的每一张图纸都成为制造升级的硬核引擎。 【岗位职责】 1. 非标自动化设备结构设计 负责非标设备机械结构设计（如机架、传动系统、夹具、气动/液压回路）、关键部件选型（丝杠/导轨/齿轮传动、气动元件、伺服/步进电机等），并输出3D模型和2D工程图纸。 输出BOM清单、采购清单及外协加工技术文件，跟进零部件加工进度与质量验收。 2. 装配调试与现场问题解决 指导设备装配与调试，解决装配过程中的机械干涉、精度不达标、振动异响等实际问题，确保设备顺利落地投产。 深入生产一线，主导设备在试运行及量产阶段的机械故障根因分析，输出改进方案并推动闭环。 3. 设备改造与持续优化 针对现有产线效率瓶颈和人工密集工序，提出并实施设备改造方案，推动减员增效目标达成。 结合仿真分析（结构/流体）优化设计，降低

【岗位职责】 1. 定期走访面料供应商，评估其能源、工艺、化学品管理等情况。 2. 维护与工厂及供应商的合作关系，跟进项目进度、不符合项及纠正措施。 3. 推动脱碳项目及ZDHC路线图在工厂的落地实施。 4. 为供应商提供符合工厂实际情况的培训、技术指导及运营支持。 5. 负责持续监控和推动ESG改进措施落地，协助供应商接入可追溯性平台。 6. 作为本地技术联络人，协调ESG相关方及行业组织沟通，并支持公司内部ESG运营工作。 【岗位要求】 1. 纺织、机械、化学等相关专业背景。 2. 具备中等英语水平，能够参加客户周会并进行基本的英语沟通。 3. 八年以上纺织工厂工作经验，具备染整或湿法处理相关经验。 4. 熟悉纺织品生产工艺、能源系统及纺织加工过程中使用的化学品。 5. 具备良好的现场沟通、问题解决、报告编写及协调跟进能力。 6. 具备供应商培训、指导和推动改善的能力，能够与工厂工程师及技术团队保持良好沟通。 7. 愿意进行较多出差，出差比例不低于60%，每周至少三天在工厂现场工作。 8. 合同期限暂定为一年，期满后是否续约将根据岗位需求、公司安排及实际工作情况另行确定。

岗位定位：从按摩椅行业引入成熟的机械按摩技术，在沙发产品中完成重构与落地，建立公司在按摩机构上的自主研发能力。 【岗位职责】 1. 主导按摩机芯、导轨、按摩轮等核心机构的自主研发，独立完成从方案构思到整机集成的结构设计，实现机构层面的原创设计而非选型套用； 2. 系统梳理按摩椅机芯技术（3D/4D机芯、SL导轨、拉伸系统等）向沙发产品移植的技术路径，主导从可行性评估、结构适配、样机验证到量产落地的全过程；针对沙发软体大跨度结构与按摩椅刚性框架的差异，完成机构的重新设计与参数重构； 3. 负责传动系统设计（齿轮、蜗轮蜗杆、皮带、丝杆、连杆）与力学计算、强度疲劳校核、电机选型； 4. 主导DFMEA，在设计前端规避干涉、承重失效、异响、夹伤等风险； 5. 推动按摩模块通用化、平台化，降低多产品系列的重复开发成本； 6. 牵头解决试产与量产阶段的结构性难题，协同生技、生产、品质提升直通率。 【岗位要求】 1. 本科及以上，机械设计、机电一体化等相关专业，5年以上结构开发经验； 2. 深入理解按摩椅机械结构原理，能独立开发按摩椅按摩机构（机芯、导轨、按摩轮及其驱动传动系统）； 3. 有2-3款成熟机械按摩产品完整上市经验，主导过从研发到量产的全流程； 4. 有行业内首发技术并实际取得市场反响； 5. 有将成熟技术跨产品形态移植并成功落地的经验，能识别原技术与目标产品在结构、工况、成本上的差异并完成适配； 6. 精通齿轮、蜗轮蜗杆、皮带等传动设计，熟悉注塑、钣金、压铸及表面处理工艺，具备电机控制基础电气知识； 7. 有NVH异响攻关经验优先；熟练使用 Pro/E（或 UG、SolidWorks）与 AutoCAD。

【岗位职责】 1. 承接产品企划的新材料开发需求：及时满足产品企划对相应品类的新材料的开发需求，并保证大货的可量产性。 2. 对市场趋势的洞察：了解市场上该品类材料的流行及发展趋势。 3. 内外部材料标准拉通：衔接材料供应商与顾家内部的品质，制定完善的材料标准。 4. 材料基础信息的维护：定期更新事业部在用的材料相关基础信息。 5. 供应商能力评估：协同采购参与材料供应商开发能力评估、分析验证工作。 【岗位要求】 1. 博士及以上学历； 2. 具备该品类材料的行业经验及专业技能。

【岗位职责】 1. 遵从业务操作手册和指南，在自觉进行业务循环（PDCA）的同时，负责任地完成所担当的业务。 2. 理解公司的业务方法，并积极地对下级职位的知识、技能进行指导。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械相关专业。 2. 能够熟练使用Creo等二维三维软件进行机构设计和制图。 3. 两年以上机械相关的设计开发经验。 4. 具备良好的沟通能力，并能够遵从上司、前辈的指示，完成所担当的业务。 5. 有日语基础。