
施工技术员
4000-7000元/月
技术员3-5人
1、大专及以上学历,土木工程、建筑工程、建筑技术等相关专业;
2、具备CAD识图能力,能熟练阅读构件拆分图、预埋管线图等施工图纸者优先;
3、熟悉装配式构件的基本性能和安装工艺流程,了解预制部品部件的生产与装配技术者优先;
4、有PC构件厂或施工现场1∽3年相关工作经验者优先;
工程技术负责人
6000-7000元/月
技术负责人长期1-2人月结
因业务发展,需招聘一名工厂二次配现场施工的管理人员:
一、工作任务:
1、同工厂管理人员一同查看新设备的安装要求,能充分理解工厂分发的安装任务,并能第一时间报出电、气、水所需材料的规格型号和材质要求;
2、能充分明白电、气、水的安装要求和安装工艺;
3、有一定的管理经验,能现场组织好工人开展各项安装工作,并保质保量的按工期完成各项任务;
4、能搞好工厂业主各个层级的协调工作;
二、任职资格:
1、必须是机电气专业全日制大专以上学历,本科优先。
2、有工厂工作五年以上工作经历,特别是对电气安装有深刻的了解和实操经验,熟悉电工和焊工操作流程及工艺要求。有相应的特种作业资质证书。(如:电工证,电气工程师证,焊工证,登高证,安全员证等)
3、年龄在30岁以上50岁以内。
4、身体健康,无纹身,无不良嗜好,无犯罪记录,服从工作安排。
三、工资待遇:
1、试用期月薪6000元,其他面谈
2、调休四天
3、餐补600元/月
4、交通和住宿实报实销
四、工作地点:益阳
五、联系电话:王经理
工程技术员
4000-5000元/月
技术员长期1-2人月结包吃包住
岗位职责:
1、根据施工图纸和工程技术要求,完成施工现场的组织
与管理;
2、监督现场施工进度;
3、负责施工现场的安全、质量、材料及人员协调;
4、完成领导交代的其他事项;
任职要求:
1、高中及技校以上学历,工程相关专业;
2、C1驾照,会驾驶手动挡车辆
3、能熟练使用常用办公软件和CAD制图软件;
4、具备良好的沟通协调能力,能适应现场工作环境,
责任心强;
5、有团队协作意识,能承受一定工作压力,服从项目工作安排。
现场施工管理员+施工技术工
5000-7000元/月
工长工程师月结全职
不是纯管理岗!主要是自己有一两项特长施工!!!会开车,偶尔管理安排一下施工人员。
工程地点在湖南省内高速公路(长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等)
岗位职责:
1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工;
2、看懂简单施工要求及施工图纸,把控施工质量及进度,对接甲方、现场协调;
3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收;
4、自带一门熟练手艺(懂手艺):焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项;
5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿;
6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。
任职要求:
1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先;
2、精通一门实操手艺,动手能力强,能带队、能自己上手干活;
3、服从安排,责任心强,能吃苦耐劳,适应工地环境;
4、持有 C1 驾照,能熟练短途开车、运送工具材料。
5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。
薪资:前期5-6K左右,2天休,买社保,具体面议(具体看工作能力、经验等情况)
职位福利:弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
工程现场管理人员(懂技术 + 持证 + 会实操手艺)
5000-8000元/月
工长工程师月结全职
你好我们是施工单位,招施工现场的施工员要能管理一点事情的!不是纯管理岗哈!(要懂手艺且能做事,会开手动挡车) 偶尔管理安排一下施工人员。
工程地点在湖南省内高速公路(长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等)
岗位职责:
1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工;
2、看懂简单施工要求及施工图纸,把控施工质量及进度,对接甲方、现场协调;
3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收;
4、自带一门熟练手艺(懂手艺):焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项;
5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿;
6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。
任职要求:
1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先;
2、精通一门实操手艺,动手能力强,能带队、能自己上手干活;
3、服从安排,责任心强,能吃苦耐劳,适应工地环境;
4、持有 C1 驾照,能熟练短途开车、运送工具材料。
5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。
薪资:前期5-6K左右,2天休,买社保,具体面议(具体看工作能力、经验等情况)
职位福利:弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
调试技术管理人员,厂长
5000-8000元/月
技术员3-5人
1.驻守项目地(本项目运营助理是指养殖污水)
2.完成污水处理系统的正常运行,
3.记录运行参数,反馈问题
4.常规设备如水泵和风机的维修
5.污水处理系统的日常现场系统运行操作管理和设备维护!
6.配合运营部主管管理好现场操作工安全,设备,药剂,外联等,项目正常运行。
7.有养殖场污水处理工作经验优先。
矿工工程技术员/技术负责人
岗位一:采矿技术员,薪资1.2-1.5W/月,工作类型为井下金属矿,工作地点在河北。
岗位二:采矿技术员(任职生产矿长),薪资1.2-1.5W/月,工作类型为露天非金属矿,工作地点在河北。
岗位三:采矿技术员,薪资8000-10000元/月,工作类型为井下金属矿,工作地点在海南。
岗位四:采矿技术员,薪资税后到手12万元/年,工作类型为井下非金属矿山,工作地点在湖南。
岗位五:采矿技术员(技术副矿长),薪资1.5W/月,工作类型为非金属,工作地点在山西。
岗位六:采矿技术员,薪资1-1.2W/月,工作类型为井下金属矿,工作地点在湖南。
更多免费岗位可报名。
房建装饰装修施工组长(懂手艺)
5000-8000元/月
工长工程师月结全职
不是纯管理岗!偏施工员岗位!主要是自己有一两项特长施工!!!会开车,偶尔管理安排一下施工人员。
岗位职责:
1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工;
2、看懂简单施工要求及施工图纸,把控施工质量及进度,对接甲方、现场协调;
3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收;
4、自带一门熟练手艺(懂手艺):焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项;
5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿;
6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。
任职要求:
1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先;
2、精通一门实操手艺,动手能力强,能带队、能自己上手干活;
3、服从安排,责任心强,能吃苦耐劳,适应工地环境;
4、持有 C1 驾照,能熟练短途开车、运送工具材料。
5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。
薪资:前期5-6K左右,2天休,买社保,具体面议(具体看工作能力、经验等情况)
职位福利:弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
工程地点在湖南省内高速公路(长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等)
现场施工管理员+施工技术工/房建装饰装修施工组长
装配电工【320元/天】周结
8000-9000元/月
装配电工包吃包住20人以上月结电工证
周结/管吃住,益阳工厂招聘装配电工(线下面试)
装配电工
8月和9月周结工价:28元/小时
10月份起月结工价:30元/小时
要求:有电工证,入职有体检,会看图纸,必须二次接线经验
包吃一天三餐(含早餐,自带碗筷),管住宿,水电平摊,
上班时间:早班8:00-17:30(午休1.5小时)有加班
(,)
工作地点:湖南益阳(最近公交站:湘益木业)
平台视频推广运营
100-600元/天
网络营销有提成20人以上完工结算经验不限学历不限全职兼职假期工抖音运营
城南石业|全网业余线上推广员招聘(纯绩效、多劳多得、时间自由)
【招募对象】
全网业余线上推广合伙人,无需坐班、不耽误主业、不限地点,利用碎片时间即可接单创收,有无推广经验均可,适合空闲时间多、想增收的朋友。
【推广平台】
抖音、视频号、快手、小红书、朋友圈、社群等全网络平台
【推广业务】
主营:英国棕石材、外墙干挂、庭院石材、岩板定制、整体橱柜,无烟柴火灶,石材门窗套,电视背景墙,等大小石材工程、家装工装石材配套等全品类石材业务。
【工作内容(简单易做)】
1、在抖音、快手、视频号等平台发布石材实拍、案例、装修效果、科普短视频;
2、转发门店作品、工程案例、宣传素材至社交平台引流;
3、承接线上咨询、登记客户信息、对接意向订单;
4、维护意向客户,促成石材零售、工程单、定制单成交。
【薪资模式:纯绩效考核、无底薪、高提成、上不封顶】
全程透明结算,有成果就有收益,零成果零压力,完全按劳分配:
1、线索绩效奖:有效咨询客户、精准意向登记,每条结算绩效补贴;
2、成交高额提成:所有通过你引流、对接、成交的零售单、家装单、工程单,高比例提成;
3、复购/转介绍持续收益:名下客户二次下单、熟人转介绍成交,照常结算绩效;
4、月度评优奖励:每月根据曝光量、有效线索、成交单数综合绩效考核,达标额外发放奖金,多推多赚、绩优多得。
【岗位优势】
零成本入职:无需投资、无需囤货、无需押金
时间完全自由:业余兼职、随做随停、不限时长、不限地点
官方全套素材:公司提供实拍视频、案例图片、文案素材,不用自己创作
正规实体行业:石材刚需行业、家装工程稳定,订单持续性强
结算透明靠谱:业绩可查、明细清晰,按月统一结算,不拖欠
【任职要求】
1、会刷抖音、快手、视频号,会简单转发、发布作品即可;
2、认真负责,不敷衍、不发布违规内容,正常维护账号;
3、有执行力,愿意持续曝光、积累客源,想长期增收优先;
4、热爱自媒体、懂同城流量、有装修/建材人脉资源者优先录用。
【合作模式】
长期业余合作,全网招募不限人数,适合副业增收、自媒体爱好者、建材人脉资源玩家。
不用全职上班,用空余时间做推广,靠业绩拿高薪,能力决定收入,努力不被辜负!
靠谱实体生意,长期稳定增收,欢迎踏实肯干、想多赚钱的朋友长期合作!
机电中级职称/技术总工
1.5-3万元/月
总工程师1-3年大专机电设备安装
岗位职责(全盘技术总工)机电中级工程师
1、会预结算,能全面负责电站机电总包项目技术总控、图纸会审、图纸答疑、施工方案优化、整体工序排布。
2、独立编制:施工组织设计、大件设备吊装、压力管道安装、水压试验、系统吹扫、危大工程、临电、焊接专项等所有技术方案,负责报审、交底、落地执行。
3、全权管控辅机设备、工艺管道、高压电气、一二次接线、热控自动化、支吊架、焊接施工全过程质量、技术、工艺管控。
4、解决施工现场所有技术难题,杜绝返工、杜绝质量隐患、优化施工工艺、节约施工成本。
5、对接业主、监理、设计院、质监单位,负责报验、隐蔽验收、设计变更、技术洽商、签证取证、整改闭环。
6、统筹全套施工资料、焊接资料、试验资料、调试资料、隐蔽资料、竣工资料组卷移交。
7、管理现场技术团队,指导施工员、技术员、班组施工,把控安全技术交底、质量标准、施工进度。
(中级工程师)机电设备安装
1.5-2.7万元/月
总工程师3-5年大专新建电站内的机电设备安装
带中级机电职称(全盘技术总工)
1、全面负责电站机电总包项目技术总控、图纸会审、图纸答疑、施工方案优化、整体工序排布。
2、独立编制:施工组织设计、大件设备吊装、压力管道安装、水压试验、系统吹扫、危大工程、临电、焊接专项等所有技术方案,负责报审、交底、落地执行。
3、全权管控辅机设备、工艺管道、高压电气、一二次接线、热控自动化、支吊架、焊接施工全过程质量、技术、工艺管控。
4、解决施工现场所有技术难题,杜绝返工、杜绝质量隐患、优化施工工艺、节约施工成本。
5、对接业主、监理、设计院、质监单位,负责报验、隐蔽验收、设计变更、技术洽商、签证取证、整改闭环。
6、统筹全套施工资料、焊接资料、试验资料、调试资料、隐蔽资料、竣工资料组卷移交。
7、管理现场技术团队,指导施工员、技术员、班组施工,把控安全技术交底、质量标准、施工进度。
公司项目介绍
本公司专业承接新建水电站、抽水蓄能电站、新能源电站机电安装总承包工程。
主营范围:电站全厂机电安装总包(不含发电机组本体安装)
涵盖:电站全厂辅机设备安装、工艺压力管道、高低压电气一次二次、桥架电缆、接地系统、热控自控、给排水消防系统、设备吊装就位、焊接工艺、系统试压吹扫、分部调试、竣工验收全套机电总包施工。
项目体量稳定、常年续建、项目不断档,长期稳定发展,不做短期临时工。现高薪诚聘全职项目技术总工(人证在岗、长期合作)。
只招电站/电力工业机电经验!房建、消防、智能化、弱电、市政机电经验不匹配,请勿投递!
工作地点
我国西北各省区内各大电站项目(陕西、甘肃、新疆片区)根据项目就近安排驻场。
岗位优势(真实、透明、行业稀缺)
1. 公司项目充足,全年不断档
无项目空档期全额正常发薪,居家待命、带薪休整,绝不降薪、不欠薪、不压薪。
2. 真正长期稳定岗位
招长期核心技术岗,不频繁换人、不临时裁员、不随意调岗。
3. 休假薪资透明
每月固定月休4天;当月不休息按加班算工资,额外计发加班费。
4. 福利齐全
月度全勤奖、月度绩效奖、年终福利、项目完工分红(核心技术岗专属)。
5. 老板直招、管理简单
团队氛围纯粹、无复杂内耗、技术决策尊重个人意见。
薪资福利详情
- 月薪:15000—30000元(根据职称+能力定级、也可详谈)
- 包吃包住、食宿条件完善、工地生活保障齐全
- 五险一金、空档期全额带薪,不扣薪、不降薪
- 月休4天,不休折算加班工资
- 每月全勤奖+技术绩效奖(方案质量、现场管理、验收进度挂钩等)
-
- 每月准时发薪、从不拖欠
任职硬性要求(必须满足)
1、必须持有人社局颁发:机电/电气/电力专业中级工程师职称(可官网核验)
可用于项目技术负责人备案
(初级职称、一建二建、电工证、操作证均不可替代中级职称,无中级勿投)
2、必须具备新建电站、抽水蓄能、35kV/110kV升压站、工业机电总包经验
熟练掌握:压力管道施工、水压吹扫、辅机吊装找正、高压电气一二次、焊接工艺、电力验收规范。
3、能够独立全套编写专项方案、危大方案、施工组织设计,不用套用房产房建模板。
4、熟悉电站机电整套施工逻辑、交叉工序、报验流程、竣工资料标准。
5、能长期稳定在岗、人证在岗、踏实能干、能抗压、实战型总工,拒绝纸上谈兵。
优先录用
1、有水电站、抽水蓄能、新能源电站完整机电总包竣工经验
2、持机电一建/二建、安全员C证者优先
3、能做技术优化、成本节约、擅长签证增量者优先
郑重说明
本岗位是公司核心长期技术岗,不是短期项目临时工。
福利、薪资、分红、空档带薪全部属实,适合想稳定长期扎根电力机电行业的资深总工。
房建机电、消防弱电、智能化、维保人员经验不符,请勿投递,感谢理解!
总工程师
1.1-1.5万元/月
总工程师5-10年本科房建工程工程施工一级建造师
岗位职责:
1、对项目施工的技术、质量、合约、成本、进度等总
体负责。
2、负责项目的施工组织设计、施工方案的编写,编
制总施工进度表、月施工计划,并监督贯彻和实施。
3、组织施工人员学习质量技术规程及规范标准,检查
并指导项目部的技术人员、合约人员等的工作。
4、负责对设计院、业主、监理的技术协调沟通工作,
解决项目施工过程中的存在质量技术问题,负责项目
各阶段的检查验收、负责并参与编制施工资料及总
结。
任职资格
1、大学本科及以上学历,工民建或相关专业毕业,高
级职称,一级建造师。
2、5年以上项目总工程师工作经验,完整经历过至少
2个项目的项目总工工作,且具有超高层施工经验者(超40层以上)。
3、熟练掌握广联达等预算软件、office、CAD等常用
相关工作软件操作。
4、熟练掌握水准、经纬、GPS等测量放线仪器。
5、具有较强的沟通表达能力、组织协调能力、执行力
和成本管控意识、团队协作意识。
6、接受异地项目,接受公司调动。
总工
6000-8000元/月
总工程师
所属项目:蔡甸区临建及三通一平工程
工作地点:湖北省武汉市蔡甸区(项目现场)
汇报对象:项目生产经理 / 项目经理
招聘人数:1 人
一、岗位职责
负责本项目临建及三通一平工程的现场施工组织与日常带班,落实清表清运、借土回填、土方平衡及场地压实整平等作业;
组织并旁站通水、通电、通路三大分项施工,包括市政接口临时给水管网铺设、临时电缆架设与配电房/箱变配合、施工便道碎石硬化及排水沟槽防渗处理;
编制每日/每周施工安排,管控人、机、料进场节奏,配合材料运输调度(本项目运输距离远,需重点协调);
负责现场测量放线、标高与坡度复核,控制永久边坡防护及场地整平质量;
落实安全技术交底,做好现场临时用电、临边防护、机械作业等安全文明施工管理,杜绝违章作业;
如实填写施工日志、隐蔽验收记录、工程量签证及计量台账,配合预算、商务完成进度计量与结算;
协调现场各班组交叉作业,处理现场技术问题并及时上报;配合监理、业主完成验收。
二、任职要求
大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、市政、给排水、电气等相关专业(经验丰富者可放宽至中专/高中);
2 年及以上土建/市政/土石方或临建工程施工现场管理经验,熟悉三通一平、土方回填压实、管网及便道施工工艺流程;
持有施工员岗位证书,具备测量仪器(水准仪、全站仪/RTK)实际操作能力;
能看懂施工图纸,熟悉 CAD、Office 等办公软件及工程量计量;
熟悉现场安全文明施工及质量验收规范,具备较强的执行力与现场协调能力;
身体健康,能适应项目驻场及野外作业,服从工作安排,责任心强、抗压能力好。
优先条件:有大型场地平整、土方工程或市政管网/电力配套项目经验者优先;持二级建造师、安全员 C 证、测量员等证书者优先。
三、薪资福利(参考,可按实际调整)
薪资范围:约 6000—9000 元/月(视经验与证书浮动);
提供项目现场食宿。
技术总工/机电中级职称
1.6-3万元/月
总工程师3-5年本科
岗位职责(全盘技术总工)
1、会预结算,全面负责电站机电总包项目技术总控、图纸会审、图纸答疑、施工方案优化、整体工序排布。
2、独立编制:施工组织设计、大件设备吊装、压力管道安装、水压试验、系统吹扫、危大工程、临电、焊接专项等所有技术方案,负责报审、交底、落地执行。
3、全权管控辅机设备、工艺管道、高压电气、一二次接线、热控自动化、支吊架、焊接施工全过程质量、技术、工艺管控。
4、解决施工现场所有技术难题,杜绝返工、杜绝质量隐患、优化施工工艺、节约施工成本。
5、对接业主、监理、设计院、质监单位,负责报验、隐蔽验收、设计变更、技术洽商、签证取证、整改闭环。
6、统筹全套施工资料、焊接资料、试验资料、调试资料、隐蔽资料、竣工资料组卷移交。
7、管理现场技术团队,指导施工员、技术员、班组施工,把控安全技术交底、质量标准、施工进度。
岗位类型
全职、驻项目、项目长期稳定、工业机电/电站机电方向(不招房建机电)
项目介绍
公司主营:抽水蓄能电站、火电厂、新能源电站、工业机电设备总包安装。
现承接大型机电安装工程项目,设备吊装、电气一次二次、管道、辅机安装、试压调试全工序施工,项目体量稳定,现诚聘资深机电技术总工全权负责项目技术统筹。
任职要求(硬性筛选)
1. 必须工业机电/电站机电经验,房建机电经验勿投!
2. 3年以上机电项目总工/技术负责人在岗经验,做过电站、工厂大型设备安装优先。
3. 熟练看懂电气图纸、管道图纸、设备安装图纸,精通机电安装整套工序。
4. 会独立编专项方案、危大方案、吊装方案,能处理现场复杂技术问题。
5. 持有中级及以上职称优先、安全员C证优先。
6. 能常驻工地、执行力强、责任心强、能带队、能扛事。
优先录取
- 做过抽水蓄能、光伏、风电、火电厂机电安装人员
- 懂高压电气、辅机设备、管道工艺、系统调试者
- 有总包项目总工完整竣工经验者
薪资福利
1. 薪资面议(行业顶薪,能力匹配直接高薪)
2. 包吃住、项目福利齐全、按月发薪不拖欠
3. 项目长期稳定
4. 团队年轻化、管理简单、老板直聘、不画饼
温馨提示
只招实干型总工,不招房建弱电、装修机电、售后维修人员,不符合请勿投递,节约双方时间。
副总工
8000-12000元/月
总工程师5-10年本科技术管理质量管理
1.1 岗位职责
1、承担公司各类资质的维护与申报事务;
2、主导建立并优化质量管理体系,负责体系运行过程中相关记录的整理、归档工作,组织内部审核、管理评审等专项活动;
3、统筹开展公司本部及现场试验室在质量、安全、文明施工方面的检查、指导与整改督促;
4、牵头制定公司年度培训计划,并组织实施与效果评估;
5、分管行政综合部门,主导推进人员招聘、项目投标支持、试验室档案、设备、样品管理工作,以及总部试验室日常运营事务;
6、配合公司总工程师开展检测技术相关的管理工作;
7、落实上级交办的其他工作任务。
1.2 任职资格
1、具备土木工程类专业本科及以上学历(优先考虑985/211院校毕业生),持有中级或以上职称,具有6年以上检测领域从业经历;
2、精通质量管理体系文件编制与执行,熟悉试验室运作流程与技术管理(具备检测企业总部级技术总工或质量负责人工作经验者优先,有、背景者优先);
3、掌握国家和行业现行检测标准、规范及相关政策法规,能够精准把握关键技术要求并有效指导团队实施;
4、具备较强的质量风险预判与管控能力,能及时发现并规避检测过程中的技术偏差与合规风险;
5、沟通协调能力突出,学习能力强,具备良好的服务意识和团队合作精神,能够独立处理复杂事务。
建筑工程技术负责人
1.5-2.5万元/月
总工程师10年以上本科建筑施工管理房建工程土建工程装饰装修工程公路工程市政工程商业建筑住宅建筑工业建筑施工单位
岗位职责:
1. 统筹管理公司工程技术、施工质量、安全生产等核心工作,确保体系高效运行。
2. 搭建并优化工程管理条线的组织架构与管理制度,组织实施对总部及项目部技术团队的绩效考评。
3. 主导审核与审批重大施工方案、危险性较大工程专项方案及施工组织设计,严控技术标准,攻克关键技术瓶颈。
4. 指导项目编制实施策划文件,针对图纸设计提出优化建议,推动技术赋能降本增效。
5. 督导项目生产履约全过程,根据需要赴现场驻点指挥,协调解决施工过程中的管理与技术难点问题。
岗位要求:
1. 本科及以上学历。
2. 具备高级工程师职称,持有一级建造师资格(建筑/市政专业)者优先考虑。
3. 10年以上施工企业工程技术管理经历,具有公司在技术总负责岗位的实际履职经验。
4. 精通施工方案优化、成本管控、竣工验收及创优管理流程,具备扎实的施工现场管理能力(重点)。
5. 具有出色的统筹决策、资源整合、应急处理及抗压能力,工作责任心强。
技术员/业务助理
4000-5000元/月
技术员长期1-2人月结技术员业务助理
建筑保温,节能,装饰类技术员,懂建筑Cad,熟练办公office办公软件,应届本科毕业生
安全员/安全负责人工程技术员/技术负责人
郴州瑞都房地产开发有限公司招聘岗位如下:1、技术负责人:高级工程师一名2、注册安全工程师:(建筑施工安全类)一名3、安全员:带C1证一名待遇:面议联系人:屈工作地址:郴州市苏仙区郴州技师学院南50米瑞邦江玺小区项目
安全员/安全负责人工程技术员/技术负责人
光伏工程招聘技术员和安全员各一名,安全员需持有C证。薪资面议,即日到岗。工作地点位于湖南省永州市江华县。
工长
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全交底及施工图纸审核,指导班组规范作业
3.监督工程质量与安全生产,及时排查并整改隐患
4. 编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料
5.配合项目部完成成本控制、材料计划及分包管理工作
任职要求:
1. 具备工长相关岗位工作经验,熟悉建筑施工流程
2.熟练掌握CAD、Office等办公软件,能独立完成技术文档编制
3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
4.责任心强,能适应工地环境,服从项目统一调度
碾压式重力坝总工
2.2-2.3万元/月
总工程师10年以上本科
【岗位要求】
1. 学历专业:本科及以上学历,水利水电工程、水工结构、岩土工程等相关专业。
2. 职称证书:持有高级工程师及以上职称;具备水利水电一级建造师、注册土木工程师(水利水电)者优先。
3. 年龄:45周岁及以下,综合能力优秀者可适当放宽。
4. 工作经验:
4.1 具备10年及以上水利水电工程施工技术管理工作经验。
4.2 有碾压混凝土(RCC)重力坝项目完整从业经历,至少担任1座坝高60米及以上RCC重力坝项目总工/技术负责人,或2座坝高40米及以上同类项目技术管理岗位经历。
5. 专业能力:
5.1 熟练掌握碾压混凝土坝施工规范、设计标准,精通RCC配合比设计、VC值管控、碾压工艺、层间结合、冷缝处理等核心技术。
5.2 精通大坝温控防裂、渗流控制、结构应力、坝体稳定等专业知识,能独立处理高温、低温、汛期等复杂工况下的技术难题。
5.3 可独立编制、审核施工组织设计、专项施工方案、技术措施,主持图纸会审、设计交底、设计变更及技术洽商工作。
6. 其他要求:能常驻项目现场,适应工地作息及外派工作。
市政项目-技术负责人(包吃住)
1.2-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结管网改造技术负责人
招聘要求:
1、本科及以上学历,市政工程、土木工程(市政方向)等相关专业。
2、5 年及以上市政道路项目技术管理经验,至少独立担任过 1 个造价≥3000 万元或长度≥5 公里市政道路项目的技术负责人/技术主管;
3、熟悉市政道路全流程施工(路基处理、路面铺设、地下管线预埋、交通设施安装、绿化配套等),有城市主干道、快速路或综合管廊(含道路配套)项目经验者优先。
4、精通市政道路相关规范,能独立编制《施工组织设计》《专项施工方案》等,确保技术方案合规性。;
5、熟练解读市政道路全套图纸(道路、管网、交通、照明、绿化),能组织图纸会审,精准识别设计漏洞(如管线冲突、标高矛盾)并提出优化建议;
6、掌握市政道路关键工序质量控制点(如路基压实度、路面平整度、沥青摊铺温度、管道闭水试验),能制定质量通病防治方案(如路基沉降、路面裂缝);
7、能结合项目特点制定安全技术措施(如夜间施工照明、地下管线保护、临时用电防护),参与安全隐患排查,解决技术层面的安全问题。
8、具备良好的领导力和沟通沟通及团队协作能力。
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