南京和致祥海鲜面馆诚聘店长岗位职责：全面负责门店日常运营管理，人员排班管理，把控食材品质、出品口味，做好客户服务，处理客诉，管控食材损耗与门店成本，维护线上平台，保障门店正常营业。任职要求1.有餐饮、面馆店长管理经验，熟悉前厅后厨管理；2.责任心强，懂服务，会带员工，重视食品安全；3.做事踏实，执行力强，能适应餐饮营业时间。4、工资面议。地址：南京市建邺区庐山路158号嘉业国际城5号楼一楼台州和致祥海鲜面馆（一点点奶茶店对面。联系电话：

理工大学附近招聘员工： 外卖店店长1名工资7000-7500 打包员1名工资5000 包吃包住月休两天春节放假 联系人：谢先生

明天开始需要顶班店长一名，

1. 全盘负责门店日常运营，前厅后厨统筹，排班、人员招聘、员工培训管理； 2. 严格把控出品标准、食品安全、卫生，落实SOP，保证菜品口味稳定； 3. 物料订货、盘点、损耗管控，控制成本，盯门店营收； 4. 负责线下堂食+外卖平台维护，处理客诉，维护门店口碑； 5. 设备日常检查，处理门店各类突发问题，对门店整体盈利负责。 任职要求： 1. 1‑3年快餐/简餐店长全盘经验优先，有白切鸡、卤肉饭、中式快餐经验更佳； 2. 能独立带团队，懂成本损耗管控，懂外卖运营； 3. 能接受餐饮轮班，能抗压，做事踏实靠谱，长期稳定； 4. 持有有效健康证； 5. 年龄25‑42岁，男女不限。 我们是实体快餐门店，产品标准化，不搞复杂花活，希望找踏实能干、愿意一起把店做好的店长。

招聘店长/助理，接受直播行业，新手包教，工作轻松，时间自由。招聘店员/助理1名，全国知名MCN机构高淳分公司正规招聘，宝妈优先。主要驻店负责日常店内事宜，配合做好本职工作，维护店内环境等基础工作，也可参与直播工作。工作轻松，无需外出。无需漂亮颜值、唱歌跳舞才艺、出门上班或投资。要求有空闲时间、想踏实赚钱、愿意简单学习。薪资3000-8000元/月。上班时间为长白班，时间灵活，可接送小孩。上班地点为北岭路166号2幢106室。有意向者投递简历后可拨打电话联系。

门店陈列，旅游咨询

负责店里的日常管理，理货，拆货，配货， 有责任心能吃苦耐劳，脾气好 工作地点，江宁岔路口

负责店面日常运营管理，要求有相关工作经验，有责任心。综合薪资6～8k。有业绩奖金，具体面议。

南京建邺吾悦鸿星尔克诚聘 招聘：店长 1：底薪+提成+达标奖 五险+其他奖励 2：年龄25〜40岁，运动销售优先，吃苦耐劳，积极努力，有上进心 3:工作时间：早中晚班 面试电话：(同步)

招聘司机和押运员，共需10对夫妻驾。总公司在南京，有意者需前往南京办理入职，并在南京直接将新车开回。司机岗位提供五险一金，保底薪资6000元；押运员岗位提供五险一金，薪资3000元。工作路线为山东滨化至南港，司机每趟补贴300元，押运员每趟补贴100元。工作地点在津冀鲁地区。

有干的打电话

【埃斯顿吉大印道|仓库管理】岗位要求：，18-42周岁，有车叉证，有仓管经验，需收要发货。薪资待遇：底薪交补通贴+加班费（按照基数，超过小时1./3）各福种利以年及终奖综合薪资工作班间:长白班8.30-20.30，上六休一。食宿条件：免费顿作工餐，免住费宿。发薪说明：号时准发薪，满七天可预支。联系电话。

物业直招监控员5名，其中白班2名、夜班2名、替休1名，要求持有监控证，做四休一，每班12小时，薪资5000元并缴纳社保。 物业直招高压配电工3名，其中白班1名、夜班1名、替休1名，要求持有高压证，做一休二，每班24小时，薪资3500元并缴纳社保。 以上岗位可兼岗，年龄要求52岁以内，工作地点位于徐庄软件园。

栖霞区尧化门附近招聘打扫卫生小工1名。工作时间为8:00至5:00，休息一个小时。工作内容包括打扫建筑垃圾、清扫、装袋子，需要稍微有一点力气。工资为190元，包含饭补，按8小时计算。有工地小工经验者优先，年龄要求25岁以上。

良品数码招聘岗位店长1名导购员6名外场行销员6名薪资福利综合月薪:3000一8000元，上不封顶薪资构成:底薪+高额销售提成+月度绩效奖金+节日福利无套路透明结算，业绩越好收入越高，真心干事、愿意努力者收入轻松突破上限!岗位要求(一)门店店长(1名)要求：1.沟通流畅，有责任心、执行力强，具备良好的团队管理能力;2.有手机数码、零售门店管理经验者优先，无经验但学习能力强、想长期发展者也可培养;3.抗压能力强，积极主动，有较强的销售思维和团队协作意识。(二)门店导购员(6名)、外场行销员(6名)要求：1、男女不限，学历不限，有无经验均可，新手免费培训上岗;2.性格开舰、待人热情，善于沟通，服务志识强，喜欢数码产品、热爱销告工作;3工作踏实认真、积极上进，无不良嗜好，能长期稳定工作联系电话：工作地址：东兰县内招满即止

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万象汇三楼太平鸟招聘店长1名导购2名～我们的福利:1：底薪+提成～考核奖金+五险+节日福利工资（4500-10000）.不封顶2：一年免费发4套时尚工装.3：节假日三薪，节日福利发放.4：公司定期做培训，表现优秀者有上升空间我们需要这样的你：1:良好的表达和沟通能力，执行力强、工作态度积极；2:性格开朗热情，具备优秀服务意识，有店长工作经验优先录用；3：适应零售业工作环境和工作时间；4：40岁以下，形象气质佳～有意者可先电话、联系，期待敢挑战的你加入我们！！！（朋友们可以帮我推荐店长哦推荐成功推荐金1000元）：舒女士

延吉80年代烧烤店招聘后厨：男女均可要求:28-50岁薪资：4500满勤300时间∶早10点半-晚10点半服务员∶24-45岁薪资:4200满勤300时间:11点-晚11点烧烤学徒工：26-45岁待遇:2000/月烧烤师傅：5500满勤300店长∶5500满勤300年龄:26-42岁吧台:26-42岁薪资:4500满勤300元以上薪资∶底薪+满勤奖钟点工:20元/小时时间:9:00-13:0016:00-22:30福利：节日福利地址：延吉小营市场附近电话:

站前烧烤店招聘店长一名，上午11点到11点，一天一百五，工资日结，

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成选购与收银流程 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货，确保货架丰满有序 4.协助开展促销活动执行、会员推广及售后服务跟进 5.遵守公司服务规范与安全制度，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，具备基本的计算机操作能力 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 5.无不良从业记录，服从管理，团队协作意识强

职位描述 标签：淘宝便利店云仓 一、工作内容 1.负责线上订单打包、店内保洁 2.商品效期检查、整理、补货 二、薪资福利 基础薪资：20元/小时，法定薪资43元/小时； 夜班补贴10元/晚+全勤200元/月+计件提成0.25元/单(门店月销量过万单！！) 综合薪资5000-8000，多劳多得 福利: 公司可提供住宿 三、任职要求 1.持健康证上岗 2. 综合素质：身体健康，有服务行业经验优先；有大专学历及以上医疗器械相关专业三年以上的，优先录取！ 四、工作时间 三班倒，做六休一，月休四天，8小时排班，午晚各30分钟吃饭休息，具体看公司排班表。

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅形象与品牌口碑 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及服务全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发状况 3.有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4.具备基础财务与数据分析能力，能看懂营业报表 5.学历不限，35-40岁左右，工资6500-7000+提成

包吃包住 工作轻松自由00后老板好相处

工作内容 -负责花店日常运营管理 -提供优质的顾客服务 -维护花店整洁与商品陈列 任职要求 -具备良好的服务意识和团队合作精神 -能够有效管理店铺运营 -对花卉产品有一定的了解和热情

餐厅管理员，16000元/月负责餐厅日常运营管理、人员调度、食品安全管控、客户沟通、台账整理，统筹餐厅各项事务。熟悉食堂餐饮管理流程，具备餐饮现场管理经验，责任心强，沟通协调能力良好。25岁—55岁，持有健康证

夜班经理，负责店内运营所有事宜，工作时间22-7

工作内容导购 工作班次早晚班 薪资待遇 导购底薪导购提成月度达成奖励全勤加班费免费工服 综合薪资4000-10000

招聘：夜班经理薪资：5000~6000元/月火锅店夜班经理底薪5000，下午4点到凌晨两点岗位职责：1.全面负责夜间运营管理，确保各项工作正常开展。2.监督员工工作表现，及时给予指导和纠正。3.处理夜间突发事件，保障场所安全与秩序。4.协调各部门间的合作，优化夜间服务流程。5.负责夜间财务结算及相关报表整理。任职要求：1.具备良好的组织协调及应变能力。2.熟悉相关业务流程，有管理经验者优先。3.工作认真负责，具备较强的责任心。4.能够适应夜间工作，具备良好的抗压能力。5.拥有良好的沟通能力和团队合作精神。

南京招聘超市主管，负责确保商品价签及时更新，协助店长完成各项工作任务，薪资待遇为4000-5000元。