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研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科机加工工艺
职位描述 岗位职责: 1、根据客户提供的机械图纸,开展工艺分析并编制相应的工艺技术文档; 2、承担工艺装备的开发工作,包括夹具及专用刀具的设计; 3、参与新产品工艺方案的技术评审会议; 4、对生产现场进行技术支持与过程跟踪,监督零部件的加工制造流程; 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1、具备3年以上机械加工类企业工艺技术岗位工作经验,熟练掌握CNC、LNC、线切割、焊接及普车等加工方式; 2、能熟练操作3D制图软件,具有较强的图纸理解能力; 3、有半导体设备零部件加工领域经验者优先录用。
制冷系统工程师
7千-1.1万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专空调设计设备选型空调调试制冷系统特种空调研发非标结构设计技术资料归档
工作职责 1. 主导特种空调的整机结构方案设计,完成热力计算、流体仿真及制冷系统参数校核,优化核心结构布局以满足特殊工况的应用需求。 2. 负责制冷关键部件与零部件的选型工作,编制整机及结构件BOM清单,确保尺寸规格与技术参数准确匹配。 3. 独立完成整机结构图、零部件加工图及装配图纸绘制,输出完整的结构设计技术文档。 4. 全程参与产品生产、装配与试运行过程,解决结构配合、装配干涉以及制冷性能未达标的各类技术问题。 5. 为项目现场的安装、调试及售后服务提供结构与制冷技术支持,收集现场反馈并推动产品方案持续优化。 6. 归集整理制冷计算书、结构图纸、技术规范和试验报告等全部项目技术资料,确保文件完整可追溯。 任职要求 1. 大专学历(统招),制冷工程、暖通空调或机械设计类相关专业。 2. 熟悉特种空调(工业用/非标定制)整机结构原理与制冷循环系统,掌握热力计算、风量风压分析及结构强度核算方法。 3. 熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具,具备独立开展整机与零部件设计及出图能力。 4. 掌握制冷核心组件(如蒸发器、冷凝器、压缩机等)的选型原则,具有参数匹配与结构集成设计经验。 5. 擅长非标结构优化、轻量化设计及适应防水、防尘、抗震等特殊环境的设计能力。 6. 具备工业特种空调或非标制冷设备结构设计、制冷系统计算相关项目经验者优先考虑。 7. 具有良好的沟通协调能力和现场服务意识,能够有效推进技术方案实施与问题闭环处理。
tpm工程师
9千-1.4万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科工程背景英语流利
1.熟悉金属材料的锻造、冲压及裁切工艺;具备机械制造、模具设计与成型、材料学背景者优先; 2.能够审查制程DFM及客户相关报告; 3.定期向客户汇报项目进展,识别风险点并及时寻求客户支持; 4.主动识别开发过程中的问题,跟进并协调解决进度; 5.参与厂内评审会议,追踪待办事项处理情况; 6.提前准备客户会议资料,并主导会议进行; 7.英语听说能力突出者优先考虑; 8.思维敏捷,工作积极主动,态度乐观; 9.具备良好的抗压能力;
研发
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专包住机械制图PS效果图工业制图AutoCAD其他有CAD绘图经验/技能现场办公SolidWorks深化图施工图五险
学历与专业要求:大专及以上,机械工程、工业设计、车辆工程等相关领域背景。 工作经验要求:具备2-3年在自行车、运动器材或消费品行业的产品开发经历,其中至少2年从事整车或复杂产品项目的管理工作,曾独立主导完成1-2款量产产品的全流程开发。 专业能力要求:熟悉自行车整体结构、核心部件技术要点及制造工艺流程,掌握行业内主要供应商资源;熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具,具有3D建模及工程图输出经验。 项目管理与协作能力:善于控制供应链成本,识别并应对项目风险,推动跨部门高效协同。 数据分析基础:具备基本的数据分析技能,能结合市场反馈信息指导产品迭代优化。 行业理解:热爱骑行文化,了解用户使用痛点及行业发展方向。 综合素质:思维条理清晰,执行能力强,可在高强度工作环境下统筹创新设计与实际落地效率,兼顾技术细节与商业洞察。
其他生产营运人员3-5年本科NET开发经验 上位机
工作职责: 1. 负责自动化设备上位软件的架构设计、编码实现、功能测试及后期维护,确保系统功能符合项目实际需求; 2. 根据项目具体要求,完成软件需求的梳理与确认,推动上位机程序的持续优化与版本迭代; 3. 与硬件、电气等技术岗位密切配合,保障软硬件系统间的高效协同与稳定运行; 4. 持续改进上位机软件性能,提升系统的稳定性、可靠性及操作便捷性; 5. 编写完整的软件技术文档,涵盖需求说明、架构设计、操作指南等内容; 6. 参与软件质量管控流程,包括代码评审、测试验证及问题定位与修复; 任职资格: 1. 本科及以上学历,计算机或软件相关专业背景; 2. 具备3年以上自动化领域上位机开发经验,熟练掌握C#语言及WPF框架,熟悉多种数据库开发技术; 3. 有调度类系统开发背景,深入理解依赖注入机制和面向对象编程理念; 4. 熟练使用Visual Studio等主流开发工具; 5. 具备较强的逻辑分析与故障处理能力,能独立完成软件问题的排查与解决。
研发管理员
5-7千/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责安全域与非安全域的接口处理,对相关的文件资料保密工作负责。 2. 负责按流程任务执行图样文件的管理,做好相关技术资料的存档、复印、发放、回收及销毁工作。负责对文控使用的数据库进行维护和管理。 3. 负责档案资料的管理,正确维护档案信息,进行纸质版资料的入库、借阅、移库、销毁等管理,提供便捷的纸质版资料检索、查阅。负责按规定制作档案的电子版文件并上传数据库进行管理。 4. 负责对SAP系统基础数据...
PD工程师
1.5-2.2万/月
其他生产营运人员5-10年学历不限
岗位职责: 1. 负责3C类产品开发过程中的工艺设计与优化 2. 配合研发团队完成新材料应用的技术验证与导入 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
其他生产营运人员1年以下本科
【岗位职责】 1. 轮岗实践:在项目期内,将在生产、技术、质量2-4个核心部门进行轮岗,深入参与实际项目,完成岗位目标。 2. 项目执行:在轮岗期间,承担具体的业务工作,参与部门关键项目的策划、执行与复盘,为业务发展贡献价值。 3. 学习与发展:积极参与公司安排的各类培训课程,包括专业知识和软技能及部分管理培训。 4. 团队协作:与不同背景的同事高效协作,快速融入团队,建立良好的工作关系。 5. 总结与汇报:定期进行轮岗总结,向项目导师和人力资源部汇报学习成果与个人成长。 【岗位要求】 1. 教育背景:2024-2026应届本科及以上学历,机电一体化、机械设计及其自动化、电气自动化、质量管理方向等专业背景毕业。 2. 快速学习:具备极强的学习能力和适应能力,能够迅速掌握新领域的知识和技能。 3. 分析与解决问题:逻辑思维清晰,善于分析复杂问题,并能提出有效的解决方案。 4. 沟通与影响力:出色的口头和书面沟通能力,能够清晰地表达观点,有效影响他人。 5. 团队合作:强烈的团队合作精神,能够与不同性格、文化背景和层级的人协同工作。 6. 抗压性与韧性:能够适应快节奏、充满变化的工作环境,在压力下保持积极心态和高效产出。 7. 行业兴趣:对激光行业有浓厚兴趣和热情,愿意根据项目安排,接受跨城市/部门的轮岗。 8. 优先条件:在校期间担任过学生干部、社团负责人,或组织过大型校园活动者优先。 【补充信息】 学历:本科学历,机电、电气自动化等相关专业。 能力要求:学习能力、沟通能力、协同能力。 经验要求:识图能力,应届至毕业1年以上人员。 【薪资待遇】 工资结构:基本工资+加班工资,综合薪资7K-8K。
南通如东县招木门安装
300-400元/天
木门安装3-5人
南通市如东县招木门安装
南通 如东县
10月2日 15:57拨打电话
江苏南通隔墙吊顶岗位有空缺,有意者请联系。
吊顶隔墙板
隔墙吊顶岗位有空缺,有意者请联系。
南通
10月2日 15:56拨打电话
南通启东市车间预制管招聘熟练管工两名,工作时间为8小时,薪资480至500元。有意者可报名
480-500元/天
管道安装/维修1-2人
启东车间预制管招聘熟练管工两名,工作时间为8小时,薪资480至500元。有意者可报名。
南通 启东市
10月2日 15:55拨打电话
南通启东市车间预制管招聘熟练管工两名,工作时间为8小时,薪资为480至500元。有意者可报
480-500元/天
管道安装/维修1-2人
启东车间预制管招聘熟练管工两名,工作时间为8小时,薪资为480至500元。有意者可报名。
南通 启东市
10月2日 15:55拨打电话
网架工长期包住月结
南通长期招组装球形网架的成手工人,欢迎各班组来洽谈合作,价格高,到月就结账,单位提供保险以及住宿。具体价格联系;
南通 启东市
10月2日 15:54拨打电话
图像调试工程师
1.8-3.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科传统图像算法图像生成
【岗位职责】 1. 负责摄像机产品相关视频处理流程开发; 2. 负责IP Camera图像质量调优。 3. 负责图像增强等算法的预研及开发。 【岗位要求】 1. 图像处理领域相关经验三年以上,并有一定的技术积累; 2. 熟悉光学成像原理、图像质量分析和评估; 3. 熟悉ISP pipeline各模块的原理,深入理解tuning流程; 4. 有视频图像开发经验者优先考虑。
生产运营包吃20人以上月结经验不限学历不限全职
南溪大型本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒三餐免费月结工资4人间宿舍不穿无尘服恒温车间缴纳商保读写26个字母
南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限大专全职
储备干部实习生(产线管理方向) 工作内容 1. 生产、品质、设备车间轮岗,熟悉全生产流程; 2. 协助产线主管做产能统计、人员安排、生产报表; 3. 跟进生产计划,协调现场生产异常; 4. 负责车间 5S 现场管理。 适合:机电、机械、自动化专业,大专,意向往生产管理方向发展。 底薪2900~3300之间 加班基数同步 男女不限免费吃住 转正前月薪综合工资6800-8500左右 转正后月综合薪资9000~12000之间 BMl不能超过30(太胖不收) 纹身不收(从手到肩膀以及明显部位没有即可) 男生电镀车间身高170以上 男生染发烫发面试通过,入职的时候要搞回来,女生头发颜色不是很艳就可以 白班三餐,夜班四餐免费,住宿免费水电费自理,免费班车10分钟,公寓住宿6人间热水器、洗衣机、空调一应俱全 显微镜补贴20元/班,夜班补贴20元/班,电镀车绩效补贴0-2000不等
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限大专
招聘岗位: 1、储备干部实习生(产线管理方向) 工作内容 1. 生产、品质、设备车间轮岗,熟悉全生产流程; 2. 协助产线主管做产能统计、人员安排、生产报表; 3. 跟进生产计划,协调现场生产异常; 4. 负责车间 5S 现场管理。 适合:机电、机械、自动化专业,大专,意向往生产管理方向发展。 2、设备技术员实习生 工作内容 1. 协助工程师完成精密轴承自动化设备装配、组装、调试; 2. 车间设备点检、日常维护,简单故障排查; 3. 记录设备运行参数,整理技术文档; 4. 工装夹具拆装、更换。 适合:机电、机械制造、自动化专业,大专,后期可转设备工程师。 3、质检员 QC 实习生 工作内容 1. 使用千分尺、显微镜等量具对微型轴承、零部件做尺寸、外观检验; 2. 来料、半成品、成品抽样检测,填写质检记录报表; 3. 不良品标识、分类,协助跟进质量异常; 4. 车间巡检,核对产品是否符合工艺标准。 适合机械、机电、质检相关专业。 招聘要求: 年龄:18以上 学历:大专及以上 专业:数控、机电、电气、汽修、工业机器人等理工科专业优先 其他:身体健康,吃苦耐劳,能接受加班、倒班优先。 薪资福利: 薪酬:底薪2990元-3500元(月综合工时制)+绩效+岗位补贴,综合工资6000~7000元(正常出勤薪酬),转正以后正常工资8000-10000元。 食宿:实习期间白班三餐免费,夜班四餐免费。公司免费安排公寓住宿,5-6人/间,房间内配备独立卫浴,空调,洗衣机,等生活设施。
生产运营
岗位职责: 1.协助项目负责人完成项目管理日常报告的统计与发布,推进项目全生命周期的有序运行; 2.协同项目负责人运用项目管理工具开展任务分配、进度跟踪及督促落实; 3.熟悉并掌握项目管理相关制度与规范(含里程碑节点要求、过程文档规范等); 4.定期组织召开部门项目核对会议,高效收集、跟进问题并协助推动解决,确保项目按计划推进,同时参与项目团队氛围营造、奖惩情况记录等工作; 5.负责项目执行过程中各类里程碑会议的组织工作(如事前分析会、需求评审会、系统评审会、系统核对会),并形成会议纪要归档输出; 任职要求: 1.具备苹果或非苹果类机构件供应链相关工作经验; 2.英语能力为必备条件,拥有海外教育背景者优先考虑; 3.熟悉A客户及其A产品线相关业务流程;
工厂文员生产跟单1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验EXCEL经验家居家具经验机械加工制造经验
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储等环节,确保交期准确 2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、入库单、出货单等),保证数据及时准确 3. 协助编制生产计划与进度报表,定期向主管汇报异常及改善建议 4. 对接车间与业务部门,及时反馈生产问题并推动闭环处理 5. 完成日常文员工作,包括文件归档、会议记录、办公用品管理等 任职要求: 1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word) 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力 3. 有生产跟单、PMC助理或文员类工作经验者优先 4. 能适应快节奏生产环境,具备一定抗压能力 5. 无不良记录,服从安排,团队意识强
拆图,懂工艺,有实际工作经验!工资面议
4-9千/月
钣金工程师包住包吃保险餐补高温补贴社保1-2人月结全职金属制品业电气机械/电力设备通用设备制造专用设备制造工业自动化钢铁/有色金属冶炼及加工建材家具制造折弯设备切割设备数控机床冲床设备焊接设备剪板机砂轮机
拆图,懂工艺,有实际工作经验!工资面议
工艺工程师
1.8-3.5万/月
工艺工程师PE5-10年本科合金经验不需要出差UGAutoCAD机械加工制造经验专用机械经验SolidWorks热处理工艺
液压零部件工艺工程师 岗位职责 1. 负责液压泵、液压阀等关键液压部件的工艺设计与持续优化,制定科学的生产工艺流程、作业规范及工艺参数,保障产品质量与生产效率。 2. 参与新产品开发过程中的工艺评估,从制造可行性出发提出优化建议,促进设计与制造的高效协同。 3. 针对生产中出现的工艺问题进行分析与攻关,定位缺陷根源并实施改进措施,降低不良率,增强产线运行稳定性。 4. 承担工装夹具和测量工具的设计与验证工作,优化设备布局与配置,提高加工精度与作业效率。 5. 跟踪行业前沿工艺技术动态,推动先进工艺方法、新型材料及智能化设备在生产中的落地应用,不断提升制造技术水平。 6. 协同质量部门健全质量管理体系,参与制程质量控制与改善活动,确保产品满足标准规范及客户期望。 7. 对生产一线人员进行工艺指导,组织工艺培训,提升团队整体工艺执行能力。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、机械设计制造及其自动化、液压与气动技术等相关专业背景。 2. 具备5年以上液压零部件(如泵体、阀芯、缸筒等)工艺开发及现场管理经验,熟练掌握机加工(车、铣、磨、钻等)、热处理及表面处理工艺。 3. 深入理解液压零件加工原理,可独立完成复杂零件的工艺规划与优化,具备实际解决重大工艺难题的成功经历。 4. 熟练操作CAD、SolidWorks、UG等设计软件及工艺仿真工具,具有工装夹具设计实践经验。 5. 熟悉ISO9001质量管理体系,掌握SPC、FMEA等质量分析与过程控制方法。 6. 具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力,富有团队协作精神,能适应一定强度的工作压力。 薪酬福利 1. 薪资:根据经验和能力面议。 2. 福利:五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利、定期体检、员工培训、晋升空间广阔。 3. 其他:提供舒适的办公环境、完善的团队协作机制,支持技术创新与个人职业发展。 期待您的加入,与我们共同推动液压领域的技术进步!
模具工程师1-3年大专UG汽车AutoCAD有模具工程师经验注塑经验Pro/E
岗位职责: 1. 负责模具结构的设计与优化,保障模具的质量与运行性能。 2. 开展模流分析工作,确保模具生产工艺流程的科学性与可行性。 3. 与客户保持有效沟通,及时处理模具设计阶段的技术问题。 4. 参与模具方案评审,提供专业的优化建议。 5. 跟踪模具制造及使用全过程,确保其稳定高效运行。 任职要求: 1. 精通各类CAD设计软件,如Pro/E等。 2. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 3. 能够独立应对并解决模具设计与加工中的技术难题。 4. 拥有较强的分析判断能力与创新思维能力。 5. 适应高强度工作节奏,具备较强的抗压能力。
机械工程师5-10年本科AutoCAD非标设计经验整机设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责: 1. 负责机械类产品从设计到开发及测试的全流程,确保设计方案符合功能与性能标准; 2. 运用专业软件开展产品结构设计,熟练使用包括CAD在内的各类设计工具; 3. 与项目团队紧密配合,保障设计环节高效推进并符合质量规范; 4. 针对设计过程中出现的问题进行分析与优化,提升产品的稳定性与耐用性; 5. 协同多部门协作,参与方案评审与可行性验证,推动设计顺利落地。 任职要求: 1. 具备扎实的机械设计与工程应用基础,能独立承担设计任务并交付成果; 2. 精通常用设计软件,如CAD等,具备较强的绘图与建模能力; 3. 拥有良好的沟通意识和团队协作能力,能够有效对接多方需求; 4. 思维活跃,善于提出创新性改进方案以优化产品设计; 5. 适应高强度工作节奏,始终坚持高标准的设计质量要求。
生产计划主管
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年中专/中技生产计划管理
【工作内容】 1、负责机加工车间生产计划的编排与执行跟进,保障生产任务按期交付; 2、统筹各工序间的工作衔接,持续优化工艺流程,提高生产运作效率; 3、监督现场生产管理,维护生产秩序,确保产品品质达标; 4、联动相关部门协同作业,及时应对并解决生产过程中的各类突发状况。 【任职要求】 1、中专及以上学历,专业不限; 2、具备5年以上机加车间生产调度管理经历,有半导体设备零部件或精密机械加工领域调度主管经验者优先; 3、熟悉生产计划制定流程,擅长产能调配、跨部门协作及团队管理,可独立处理生产调度中的复杂事务; 4、具有良好的组织协调能力、问题分析能力和应急响应能力,能灵活应对订单调整及生产异常情况。
机加主管
1.5-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理
【岗位职责】 1. 负责机械加工部门的日常运营管理,包括现场5S管理、生产计划达成、加急件跟踪处理及班组会议组织; 2. 协调跨部门资源,推动项目按期交付,确保生产任务高效完成; 3. 监督加工流程执行情况,优化作业标准,提升生产效率与产品质量; 4. 指导和管理下属团队,提升员工技能与工作效率; 5. 领导交办的其他事项。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,专业不限,优秀的学历和年龄可适当放宽; 2. 5年以上机加主管或相关岗位工作经验,具备半导体、航空或医疗行业背景者优先; 3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理经验; 4. 工作责任心强,能适应高强度工作节奏。
工艺技术员
1.5-2万/月
工艺工程师PE经验不限学历不限精密加工
1)参与新产品开发设计方案的评审,从工艺角度提供专业建议 2)主导新产品的工艺文件编制及工艺装备设计(包括夹具、专用刀具的设计) 3)完成新产品工艺技术文件的交接与讲解工作 4)深入生产一线,指导、跟进并监督零部件的加工制造过程 5)快速响应并解决生产过程中出现的工艺技术问题 6)完成上级交办的其他临时性工作任务 7)积极支持并实施质量提升相关措施; 8)积极参与并推动管理优化行动; 9)在健康、安全与安保方面落实相关支持与举措; 10)支持环境管理体系运行,配合内部控制,助力实现卓越运营
车间主任10年以上高中有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机加工工艺经验其他精益改善经验钣金工艺经验
1,木工车间日常管理,人力协调,生产计划落实2,订单生产计划,跟踪并且落实进度,质量,成本等3,负责工艺评审,了解材料属性4,有木工手艺,有技术,有质量标准5,善于沟通,承受一定的工作压力
其他生产营运人员免费培训包住月结5-10年本科精益生产
主要职责: 1、参与产品开发,开展供应链全链路价值流分析,提出精益化改进方案; 2、统筹工厂整体布局规划及物流系统设计; 3、推动公司精益生产体系持续落地,组织实施精益培训与工具应用; 4、主导装配环节的精益改善项目并推进实施。 任职要求: 学历:机械制造、工业工程、工业管理、电气自动化或相关专业本科及以上 工作经验: 1) 具备扎实的精益生产与工业工程理论基础,累计5年以上精益实践经历; 2) 熟悉SISC业务流程,能够有效引导供应端解决方案的规划与执行; 3) 具备良好的沟通表达与书面撰写能力;抗压能力强,目标导向明确,执行力突出。 职位福利:五险一金、绩效奖金、提供住宿、带薪年假、免息房贷、周末双休、员工工作餐、年度体检
铸造工程师
1.2-1.3万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科砂铸工艺铁模覆砂铸造工艺
【岗位职责】 1. 解决铸件质量问题,特别是球铁材质方面有经验的。 2.提升职工生产技术水平。 【岗位要求】 1. 在粘土砂工艺、覆膜砂工艺铸造方面有特长。 2. 有意向的牛人。
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