
南通崇川区招弱电/安防、强电、工地小工/杂工、水工
4000-7000元/月
弱电工强电工小工水工长期1-2人月结
南通市招弱电/安防、强电、工地小工/杂工、水工
南京浦口区招强电,高压电工,要求有高压电工证,能登杆作业,待遇优,供吃住
6000-9000元/月
强电工长期包住包吃3-5人月结包工
南京市浦口区招强电,高压电工,要求有高压电工证,能登杆作业,待遇优,供吃住
宿迁沭阳县招高低压电工,在外地干活。工资面议。有会的联系。活简单单一,都是一个程序。
低压电电工
宿迁市沭阳县招高低压电工,在外地干活。工资面议。有会的联系。活简单单一,都是一个程序。
无锡惠山区招工地学徒工、桥架/支架安装、强电、充电桩安装,不包吃住,附近优先
工地学徒工充电桩安装抗震支架安装强电工桥架
无锡市惠山区招工地学徒工、桥架/支架安装、强电、充电桩安装,不包吃住,附近优先
南京鼓楼区南京灿泽工程有限公司招聘高、低压电工若干,招聘要求:55以下,需持有高、低压电工
4000-5000元/月
低压电6-10人月结电工证
南京灿泽工程有限公司招聘高、低压电工若干,招聘要求:55以下,需持有高、低压电工证薪资4000-5000不等、交五险一金,带薪年假,月休五天左右,上班地点:城北,城中,城东,城西,龙江等区域。联系电话:
强电工1-2人月结电工证
江苏无锡新吴区招聘:维修电工2名,年龄49岁以下,必须要有高压电工证:工资面议,地址:华友三路8号顺丰电商产业园
电话:杨经理
徐州邳州市招聘:农配网电工,安
9000-15000元/月
强电工长期包住包吃6-10人月结点工电工证
招聘:农配网电工,安装变压器,柱上开关,10kV,400V线路架设,要求有高压电工证,低压电工证,登高证,责任心强,优先录用,工资9000-15000,交纳五险,过节礼品,劳保用品,微信同步
水电工消防安装强电工给排水工
招聘,安装水电工,消防,水电,项目工作地点在广州市,项目为医院,年后进场,招聘大工,中工,同时招聘,消防安装施工员(带班),强电给排水安装施工员(带班),有兴趣的老乡请致电:高
服装导购
甜享大码女装溧阳万达店招聘懂搭配、对服装有一定了解、具备基础销售经验的导购人员,要求能服从工作安排并达成个人销售目标,工作地点在常州。
激光操作工餐补包住
常州 溧阳项目
3C激光焊接设备
电工大工39,中工32
钳工大工37,中工30
包住,餐补20
工期3个月左右
线上面试
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急招320一天长白班+五险一金+豪华四人间/可带手机
8000-9000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市江苏无锡
小时工30长短都有
7000-9000元/月
长白班贴标签免费培训包吃五险一金包住日结
新建工厂,本厂直接招聘,不走中介应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!!!!
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【薪资待遇】
小时工、日结工:30元~32元/小时,综合收入8000-1000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
薪资发放:
,不压工资,人走账清。可现金
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工作内容:
目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机
岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)
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福利待遇:
公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金,不扣工资
招聘要求
16-47岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿
温馨提示;工作地点在苏州,有意向请直接投递简历,
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报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询
24小时接受咨询▲|
电力工程师(输变电线路工程)
7000-12000元/月
电力工程师5-10年大专及以上输变电工程施工管理施工指导
公司以110KV及以上高等级输变电、风电、光伏施工工程项目为主,项目主要分布新疆、西藏、云南、四川三州等地区。能适应常驻高海拔、戈壁等项目,项目条件艰苦,必须要身体健康、吃苦耐劳!!!
综合收入9-15万/年,固定工资+项目利润分红(及时兑现)+各类福利(包吃包住、通讯补贴、交通补贴、车补等)
岗位职责:
1、现场施工的测量及图纸复核。
2、项目施工中材料的计算、计划及到货质量的验收。
3、负责工程施工过程中安全、质量、进度、工艺的检查和督促。
4、负责施工技术方案的编制和检查。
5、负责施工的人员组织合理性的督促、检查。
6、现场工程过程资料的收集、整理、汇总。
7、施工竣工资料的编制。
8、上级安排的其他工作。
任职资格:
1、熟练掌握项目的进度、质量、安全标准,具备测量技能或重大技术方案编制能力。
2、电力系统自动化技术、机电设备运行与维护、供用电技术、高压输配电线路施工运行与维护等专业。
3、五年及以上输变电项目施工管理经验(强调现场管理、测量能力),具备施工员、测量员、安全员等证书优先。
4、抗压能力较强、沟通协调能力较强、逻辑思维能力强等。
5、能吃苦耐劳,工作积极主动,要有较强的责任心,团队协作精神。
6、积极主动,耐心踏实,责任心强,具有良好的沟通能力和团队合作精神。
7、有驾照,能熟练驾驶。
电力技术员
7000-10000元/月
电力工程师大专及以上
管理职责:
(1)技术管理:熟悉并掌握所有技术标准和要求,负责施工图纸会审、技术交
底。
(2)施工指导:解决施工现场的技术问题,指导劳务人员按照技术规范进行作
业(如导线架设、电缆头制作、设备安装等)。
(3)质量管控:负责施工过程的质量检查与控制,确保每一项辅助性工作(如
“辅助绝缘铝绞线架设”、“辅助变压器安装”)的质量达到国网验收标准。
(4)资料编制:协助资料员编制、整理技术类文件,如施工方案、作业指导
书、变更洽商记录等。
(5)与设计沟通:协助项目经理与发包人或设计单位沟通技术细节。
岗位要求:
经验:有电力工程技术工作经验,熟悉10kV配网工程的施工工艺和技术要求。
学历与资质:电气工程、自动化等相关专业大专及以上学历。持有电工证、特
种作业操作证等。
技能:能熟练阅读电气图纸,熟悉CAD等绘图软件。了解国家电网公司典型设
计和施工工艺标准。
个性:严谨细致,责任心强,具备良好的分析和解决问题的能力。
薪资待遇:7000-10000,证书另外补贴,购买六险一金,享国家法定节假日休息
工作地点:大成都范围
电力技术员
7000-10000元/月
电力工程师大专及以上
管理职责:
(1)技术管理:熟悉并掌握所有技术标准和要求,负责施工图纸会审、技术交
底。
(2)施工指导:解决施工现场的技术问题,指导劳务人员按照技术规范进行作
业(如导线架设、电缆头制作、设备安装等)。
(3)质量管控:负责施工过程的质量检查与控制,确保每一项辅助性工作(如
“辅助绝缘铝绞线架设”、“辅助变压器安装”)的质量达到国网验收标准。
(4)资料编制:协助资料员编制、整理技术类文件,如施工方案、作业指导
书、变更洽商记录等。
(5)与设计沟通:协助项目经理与发包人或设计单位沟通技术细节。
岗位要求:
经验:有电力工程技术工作经验,熟悉10kV配网工程的施工工艺和技术要求。
学历与资质:电气工程、自动化等相关专业大专及以上学历。持有电工证、特
种作业操作证等。
技能:能熟练阅读电气图纸,熟悉CAD等绘图软件。了解国家电网公司典型设
计和施工工艺标准。
个性:严谨细致,责任心强,具备良好的分析和解决问题的能力。
薪资待遇:7000-10000,证书另外补贴,购买六险一金,享国家法定节假日休息
工作地点:大成都范围
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
电气工程师
1.3-2万元/月
电气工程师3-5年大专及以上电气机器人非标机械
电气设计
岗位职责:
1、承担设备电气控制系统的设计工作,绘制电气原理图,编写控制程序,并参与设备的安装与调试;
2、负责电气元器件的选型,编制设备使用说明及相关技术文档;
3、前往客户现场进行设备调试,并对操作人员开展使用培训;
4、根据生产需求,配合处理装配过程中的技术问题,为安装、调试及售后服务提供技术支持与指导。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电一体化、电气自动化或相关专业;
2、具备3年以上电气领域工作经验,具有较强的实操能力和问题分析解决能力;
3、掌握三菱、欧姆龙、西门子、台达等品牌PLC的编程技术;
4、熟练应用伺服电机及其他常用电气元件;
5、熟悉CAD或Eplan等电气制图软件的使用。
常州武进区招弱电/安防,门窗安装/塞缝,更换铝合金伸缩门两条连接杆,带手电钻就行,费用15
弱电工卷帘门门窗安装塞缝
常州武进招弱电/安防,门窗安装/塞缝,更换铝合金伸缩门两条连接杆,带手电钻就行,费用15
工地学徒工弱电工熔纤1-2人技术好
江苏常州招聘:光缆熔接工
岗位要求:
1.熟练工年龄不限,学徒年龄20-40岁。
2.主要是综合布线、通信机房设备安装/调试、计算机网络系统、安防系统等
3.熟悉弱电行业的相关规范和标准等,具备较强的项目及团队管理协调能力;
4.工作热情,责任心强,富有创新精神,具有良好的学习能力、分析问题和解决问题的能力;
5.人际沟通能力强,具有良好的团队协作精神。
6、能够执行公司业务流程及工程施工规范,责任心强
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常州电力设计师招聘信息在线招聘信息,主要招聘常州电气设计工程师相关人才。作为电气设计工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电气设计工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。