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跟单助理
4000-5000元/月
跟单员社保1-2人月结全职
岗位职责: 1.录送货记录回单等明细,跟进客户退回物料 2.人员报销整理申请 3.核对送货人员的趟数 职位要求: 1.要求熟练使用办公软件 2.具备良好的沟通能力和责任心,工作细致认真 3.可接受无经验小白 4.有一个月试用期 上班时间:9:00-18:00 福利待遇:购买社保,双休 工资:4000-5000
空运跟单操作
7000-10000元/月
跟单员社保1-2人月结全职较强的服务意识 有耐心 有责任
岗位职责: 1.负责订单全流程跟进,包括接单、确认交期、订舱、出货安排及售后反馈闭环 2.与客户、工厂、物流等多方高效沟通,及时协调解决跟单过程中的异常问题 3. 整理并归档订单相关资料(合同、图纸、检验报告、装箱单等),确保信息准确可追溯 4.定期汇总订单数据,制作跟单报表,为业务决策提供基础支持 5. 配合完成客户验货、样品寄送及跨部门协作任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.工作细致耐心,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏 3.熟练使用Excel、Word等办公软件,有ERP系统操作经验者优先 4.具备基础英语读写能力,能看懂简单英文邮件或订单资料者更佳 5. 有制造业、外贸或供应链相关跟单经验者优先
跟单员包住保险社保1-2人月结全职
1、工作主要是:信息回复,开单,多式联运卡补等工作。 2、上班时间是18点-次日06点,单休,有宿舍管住不管吃。 3、每个月25发上个月工资,入职试用期1-3个月,。 4、仓库地址在宝安区福永*现代物流园
冷链物流(水果监装管理员)
5000-9000元/月
跟单员包住保险1-2人月结全职
要求有责任心,上进心,能吃苦耐劳的青年人
跟单员包吃社保1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责处理客户的咨询、报价,以及售后服务问题,并及时提供解决方案。 2. 负责维护客户关系,提高客户满意度。 3. 协助上级领导完成其他工作。 4.另外还同时招收物流销售 5.有物流销售经验 6.国际物流销售意愿也可 任职要求: 1. 电脑操作熟练,能运用基础的办公软件,打字速度在30字/分钟以上。 2. 大专及以上学历,应届生或有销售工作经验。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识。 4. 具备较强的学习能力和团队合作精神。 5. 能够适应正常工作制和办公室坐班工作时间:8:40-18:00,午休1.5小时,单休制度。 福利待遇: 1. 公司提供午餐。 2. 购买二档社保。 3. 节日礼品发放。 4. 带薪年假。
海外客服跟单员
7000-10000元/月
跟单员1-2人月结全职货运代理海外客服国际供应链跟单
坐标:深圳 经验要求:2年以上国际货运代理行业经验 年龄要求:20–35岁 我们是深耕全球跨境物流的老牌物流企业,主营空派、海派、铁运、DDP/DDU、亚马逊FBA头程、整柜/散货进出口业务,覆盖欧美、东南亚、中东等全球多条成熟航线,业务稳定、客源充足、团队年轻氛围轻松。现因业务扩张,急需有经验的海外跟单客服加入,携手稳定长期发展! 一、岗位职责 1、负责海外客户、海外代理日常对接,跟进订单、及询盘. 2、实时跟踪货物运输状态,及时向客户同步船期、航班、物流节点、清关进度,主动反馈异常问题; 二 、任职要求 1、年龄20–35周岁,形象端正,沟通流畅,抗压能力强; 2、必须具备2年及以上国际货运代理、跨境物流行业跟单/客服经验,熟悉进出口物流操作流程; 3、熟悉空派、海派、DDP/DDU、FBA头程、散货LCL、整柜FCL基础操作及行业规则; 4、具备基础英文读写能力,可熟练对接海外客户及海外代理,看懂英文物流资料; 5、熟练使用办公软件,做事细心严谨、有责任心、执行力强,有独立处理订单及突发问题的能力; 6、无行业不良记录,稳定性强,服从团队安排,有亚马逊物流、欧美专线操作经验者优先。 三、薪资福利 1、薪资结构:高底薪+无任务提成+年终奖金,熟手薪资上不封顶,多劳多得; 2、稳定保障:公司业务常年稳定,淡旺季差异小,不内卷、不随意加班; 3、完善福利:带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建、下午茶、生日福利; 4.团队氛围:年轻化团队、氛围简单纯粹,管理人性化,专注搞事业、踏实赚收入。 四、我们想要这样的你 有货代实操经验,上手即可独立开展工作,无需从零培养; 做事主动靠谱,能扛压力,想稳定深耕物流行业,踏实挣钱、长期发展!
跟单
6000-10000元/月
生产跟单1-2人月结
1、会AI 2、有印刷厂跟单经验、接单、系统开单、跟踪出货 3、有团队精神,做事积极正能量
跟单
4000-7000元/月
工厂文员包吃3-5人月结全职
【岗位核心说明|认真阅读,拒绝信息差】 很多人会误以为这是客服、普通文员或者销售岗位,这里明确说明:都不是! 本岗位无需开发新客户、无需外出跑业务、无业绩拓客压力,核心核心工作:承接业务成交后的存量客户,全程跟进订单落地、维护老客关系、推动客户持续复购。 你是公司客户稳定、订单持续落地的关键核心岗位,直接决定老客户留存率和复购率,是公司长期稳定发展的重要支撑,工作扎实、越做越稳、客户越积越多。 【我们需要这样的你】 我们不追求聪明圆滑、不看重花哨能力,只想要踏实稳定、做事落地、愿意长期深耕的小伙伴。 如果你做事细心有责任心,不偷懒、不敷衍,愿意把每一个客户、每一张订单跟进到底,非常欢迎你的加入。 【岗位职责】 1、订单全流程闭环跟进(核心主业) •业务成交后对接客户,进入专属客户服务群,建立长期服务对接关系 •全程跟进订单打样、生产排期、工期进度、出货核对全流程 •对内对接工厂生产、采购、仓库、物流等部门,高效同步需求、跟进进度、解决对接问题 •严控订单细节,做到不漏单、不拖单、不丢单,保障每笔订单顺利交付闭环 2、老客户社群日常维护(核心能力) •负责已成交客户微信群的日常维护与运营,搭建稳定的客情关系 •及时响应客户的进度咨询、疑问诉求,主动同步生产、出货、物流状态 •提前同步订单动态,从源头避免客户催单、投诉问题,提升客户满意度 •保持客户日常活跃度,维系良好的长期合作氛围 3、老客复购与客情维护 •定期合规推送新品信息、落地案例、节日暖心问候,维系客情 •跟进老客户需求,主动推动返单、复购,助力客户长期合作 •配合业务团队维护重点客户,做好售后及跟进服务,稳固核心客群 【任职要求】 必备条件(硬性要求) •做事细心严谨,条理清晰,能够规避漏单、拖单、错单问题 •责任心强,有始有终,愿意长期跟进客户、跟进订单,不半途敷衍 •求职心态稳定,愿意长期深耕岗位,至少稳定任职1年以上 •能接受重复性的执行、跟进类工作,耐得住繁琐、坐得住岗位 •微信线上沟通顺畅,态度温和,具备基础的服务意识和对接能力 优先条件(有经验优先录用) •有工厂跟单、订单跟进相关工作经验者优先 •有电商/工厂客服、客户维护经验者优先 •有业务助理、内勤对接相关工作经验者优先 【岗位适配指南|双向选择】 适合这类小伙伴 追求工作稳定、想长期深耕、做事踏实细心、不喜欢高强度销售压力、愿意靠稳扎稳打积累经验和收入的人。岗位工作熟能生巧,上手后轻松稳定,越做越顺手。 不适合这类人群(请勿投递,避免浪费双方时间) •只想短期过渡、骑驴找马、频繁换工作的求职者 •做事拖延、粗心马虎、容易遗漏工作、没有复盘习惯的人 •不愿主动对接客户、懒得跟进、被动等待工作的人 •一味追求轻松摸鱼、不想承担基础工作责任的人 •没有耐心、排斥重复性事务性工作的人 【岗位核心优势】 •零拓客压力:无需开发新客户,全部由业务交付精准存量客户 •岗位稳定性强:老客复购属性高,客户资源越积累越多,工作越做越稳 •工作氛围简单:以执行和对接为主,无复杂职场内耗,踏实做事即可 •成长清晰透明:不靠运气升职,靠工作成果积累晋升机会 •技能实用性强:深耕供应链对接、客情维护、订单管理,越做越吃香 【薪资待遇|透明无套路】 薪资按劳所得、能力定级,透明公开,无隐形克扣、无画饼套路 •基础底薪:3500–4500元(根据个人经验、能力定级) •绩效奖金:1000–3000元(考核维度:订单闭环率、客户满意度、老客维护质量、复购推进完成度) •综合月薪:4500–7000+,工作能力突出、成果优异者薪资可上不封顶 【福利保障】 •基础保障:,完善基础福利体系 •日常福利:节日福利、不定期团建、下午茶、员工补贴 •职场环境:团队年轻化,氛围简单融洽,领导务实好沟通 •长期保障:岗位刚需稳定,不受行业淡旺季大幅影响 【成长晋升路径】 公司优先内部提拔,只要做事靠谱、成果突出,拥有清晰的上升空间: •进阶负责更大体量的客户群,对接核心重点客户 •参与重点客户专项管理、订单统筹工作 •可横向发展转向客户管理、客户经理、业务统筹等岗位 【一句话岗位总结】 不用拓客、不用销售谈单,专心做好订单全流程落地 + 老客户长期维护 + 持续复购跟进,稳扎稳打、长期稳定、越做越值钱。 诚招踏实稳定的长期伙伴,期待认真做事的你加入!
生产跟单/文员3-5年学历不限模具零件跟单,办公软件熟练,吃苦耐劳执行熟练办公软件外贸跟单模具零件
对英语无硬性要求,但需品行端正、思维灵活、具备良好的逻辑思维能力、学习能力强、独立高效,熟练掌握办公软件操作! 娇生惯养、传递负能量者请勿投递! 办公软件不熟练者谢绝申请! 固步自封、缺乏主动学习意愿者不予考虑! 不稳重、不踏实、频繁短期离职者请勿投递! 赚钱之前先提升自我价值! 希望你是凭实力谈薪资,而非靠熬时间换取回报的人。 一年后享受13薪待遇。 负责对接国外订单,协调国内供应商完成模具零件、模仁、模胚、模架等采购工作。 1.能够独立高效完成日常工作任务 2.执行力强,应变能力强,拒绝停滞不前、不愿进步 3.工作讲求实效,具备清晰的逻辑思维 4.热衷学习,不懂可学,态度决定成长,能承受合理工作压力 5.思维敏捷,目标导向明确,投入的时间与精力必须产出结果 6.不拖延,注重效率,做到当日事当日毕,并有条理地汇报进展 7.熟练使用办公软件,如Excel、PPT、PDF等基础工具 8.具备基本数学应用能力,能计算面积、体积等 9.可独立与供应商进行沟通对接 10.掌握基础电脑操作,会网络检索,善用抖音等平台搜索信息 11.诚实守信,沉稳踏实,责任心为首要品质
跟单员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1年以下大专跟单经验单休需要出差服装/纺织/鞋包经验五险
岗位职责: 1、负责统计并登记本组每日回货的具体明细; 2、根据客户需求及紧急查货通知,协调组内安排查货事宜,并持续跟进查货进展; 3、准确核对每批次到货的数量,包括收货数、正品数与次品数,确认无误后,正品开具送货单,次品开具退货单; 4、动态维护《进度表》数据,积极配合本组完成库存货品的清理工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备跟单相关工作经验者优先考虑; 2、熟练操作Office办公软件,具备敏捷的数据处理与分析能力; 3、责任心强,具备良好的沟通协作能力及团队合作意识;
炒饭
4000-6000元/月
上什包住包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1. 在师傅指导下学习餐饮服务基本技能,包括点餐、上菜、收银及顾客接待 2. 协助厨房完成食材清洗、切配、餐具消毒等基础准备工作 3.维护餐厅环境卫生,确保桌椅、地面、卫生间等区域整洁有序 4. 观察并记录顾客反馈,协助提升服务质量与用餐体验 5.遵守食品安全规范与操作流程,保障卫生安全标准落实到位 任职要求: 1. 年满16周岁,身体健康,无传染性疾病 2.吃苦耐劳,有较强的学习意愿和责任心 3.具备良好的沟通能力与服务意识 4. 能适应轮班制工作,包括节假日及晚间时段 5.学历不限,欢迎应届毕业生及零经验者报名
包装工包住包吃夜班补贴保险餐补20人以上月结
小厂不面试!不体检!上班可带手机耳机! 短期工-长期工-正式工 主要长白班+坐班为主+可收纹身案底包进 每月薪资6500-7800元!吃住免费,包吃住! 《招聘要求》: 年满16周岁-40周岁(个别年龄超出的只要能做事都能安排) 《薪资福利》: 1、小时工待遇:230~260元/天,每月到手工资6500-7800元/个月 2、正式工待遇: 底薪2680元+平常加班23元/小时.周末加班30元/小时.节假日加班46元/小时 3、津贴福利:入职购买五险一金,全勤奖(300元/月)+绩效奖(800元/月)+岗位津贴(1500元/月)+生活补贴(600元/月)+工龄奖(200-800叠加)+晋升空间=月综合保底薪资:6500-7500元 《岗位职责》: 打包装、贴标签,理货,配货,工作简单,一看就会,管理宽松。 《其他福利》: 包吃住,吃住免费、热水器WiFi,人走账清,入职签订劳动合同保障双方权益! 《工资结算》: 每月7号发工资,通过微信,银行卡,支付宝结算!
广东深圳公明招电工大工5名,工价50包住不包吃,工期一个星期,洗手拿钱,有空兄弟联系
50元/天
电工5-14天3-5人日结
公明招电工大工5名,工价50包住不包吃,工期一个星期,洗手拿钱,有空兄弟联系
深圳
6月26日 01:08拨打电话
长白班贴标签包吃夜班补贴保险餐补五险一金包住20人以上月结可报销+可预支纯包吃+纯包住
小厂不面试!不体检!上班可带手机耳机! 短期工-长期工-正式工 主要长白班+坐班为主+可收纹身案底包进 每月薪资6500-7800元!吃住免费,包吃住! 《招聘要求》: 年满16周岁-40周岁(个别年龄超出的只要能做事都能安排) 《薪资福利》: 1、小时工待遇:230~260元/天,每月到手工资6500-7800元/个月 2、正式工待遇: 底薪2680元+平常加班23元/小时.周末加班30元/小时.节假日加班46元/小时 3、津贴福利:入职购买五险一金,全勤奖(300元/月)+绩效奖(800元/月)+岗位津贴(1500元/月)+生活补贴(600元/月)+工龄奖(200-800叠加)+晋升空间=月综合保底薪资:6500-7500元 《岗位职责》: 打包装、贴标签,理货,配货,工作简单,一看就会,管理宽松。 《其他福利》: 包吃住,吃住免费、热水器WiFi,人走账清,入职签订劳动合同保障双方权益! 《工资结算》: 每月7号发工资,通过微信,银行卡,支付宝结算!
电工15-30天6-10人电工证
[福]井号深圳龙岗:招聘8个电工大工工价48元,要有电工证,包住,工期半个月,包住4人一间,包吃,餐补13/餐,水电费5元/天(可以电话面试)
深圳 龙岗区
6月26日 01:04拨打电话
内蒙古呼伦贝尔招聘跟单员3名。有经验者优先,无经验者可接受培训,有人带领轻松上岗。。薪资待
跟单员3-5人
招聘跟单员3名。有经验者优先,无经验者可接受培训,有人带领轻松上岗。。薪资待遇优厚。
呼伦贝尔
6月26日 00:00拨打电话
理货员装卸工快递拣货员
畅兴二十六咖供应链公司-招工 1.文员:1名,年龄22到30周岁2.跟单:1名年龄22到30周岁3.临时工:2名工资15--17时薪,理货,拣货,发货,装车等工作时间:9:00-12:0013:30-18:00(工作未完成需加班,有加班费)休息:单休(周日休息)工作地点:均安镇百安南路290号3楼(富安公寓隔壁绿色厂房)联系人:邓生电话:
江门
6月25日 23:40拨打电话
仓库跟单员
3000-4000元/月
跟单员包住社保1-2人月结全职吃苦耐劳 情绪稳定 细心耐心
岗位职责: 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档,确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作,维护库区整洁有序 3.核对采购到货与销售发货信息,及时反馈异常情况 4.与采购、物流、销售等部门对接,跟进物料流转进度 5.定期汇总库存数据,协助编制基础仓储报表 任职要求: 1. 学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Excel等办公软件 2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、跟单助理等相关经验者优先 4.能适应仓库环境,服从工作安排,具备团队协作意识 5. 无不良记录,能长期稳定工作者优先
跟单员1-2人
【招聘】物流跟单文员两名要求:一、,,工作细心,打字速度快(电脑不熟练的不要打电话),高中以上学历(需提供毕业证),物流及航空管理相关专业优先,熟练掌握金山线上协作办公、WPS、EXCEL等办公软件。有顺丰跨越京东德邦或三通一达或其它物流工作经验优先,(或者有工厂跟单经验也可,应届生及没有任何工作经验的勿扰)二、脾气好,讲文明有礼貌,能和同事间友好相处,喜欢讲脏话脾气犟的勿扰。(38周岁以下,,长期工,不招兼职,短期勿扰)工作时间:八点半至六点半,月休四天。每月15号发工资。干满一年者13薪(多一个月工资)。工作地点:西乡薪资:有意向者电话联系,电话:备注:电脑不熟练,不熟悉金山WPSEXCEL、、喜欢讲脏话、经常请假者勿扰。
上海
6月25日 22:28拨打电话
跟单/制单员
7000-8000元/月
跟单员20人以上
岗位职责: 1)信息收集,负责单据相关信息汇总收集,完成初步的单据要素及基础资料的完备性工作。 2)单据模板制作,根据单据要素整理加工成制单需要的模板,包含给门店提供报关用单据(报关发票、报关箱单等)、公司系统内单据导入模板。 3)单据数字化录入,负责将单据信息手工录入+模板导入公司系统。 4)数据校对,负责对报关单、订单、特殊单据等信息数据,进行交叉匹配和单据准确性复核。 5)交单管理,负责统筹整理、校对单据资料,及时交付给需求方。 6)档案管理,负责完成单据相关供应商发票、箱单等原始文件的电子、纸质单证归纳、整理工作。 7)向公司财务部财务共享中心发起供应商应付账款付款申请。 任职要求: 1、大学专科及以上,供应链、物流、海关、财务、IT管理类等相关专业优先。 2、英语达到大学四级或同等以上水平,具备关务、国际贸易和物流专业知识优先。 3、熟练掌握OFFICE系列办公软件操作,精通EXCEL、WORD、PDF、PPT软件的优先。 4、具备乐观积极、勤奋好学、踏实韧性、敬业负责等良好的基础素质,以及良好的表达沟通能力和抗压能力。 5、应届毕业或有1年以上3年以内相关工作经验,国际贸易、国际供应链等工作经验优先。 6、具备关务、物流、制单、跟单、国际贸易相关项目经验,在试用期通过后,企业会做第一轮筛分,根据表现优秀,品德良好的工作人员,可考虑提拔担任分组小组的管理人员。
其他生产营运人员月结经验不限学历不限门店销售区域销售
【要做什么事】 1、通过线上沟通、电话交流及现场接待等方式,深入了解客户置业需求,提供专业的房产咨询与解决方案; 2、结合客户实际需要匹配合适房源,安排实地看房并全程陪同讲解,推动交易顺利完成; 3、持续跟进成交后的服务环节,提升客户满意度,建立长期稳定的客户关系。 【要符合什么条件】 1、不限学历背景与从业经历,配备专属导师手把手指导,零基础也能快速上手; 2、热爱销售工作,积极面对挑战,结果导向,追求个人成长与突破; 3、为人坦诚务实,注重团队协作,崇尚简单透明的工作氛围; 4、目标坚定,意志顽强,具备良好的心理承受能力。 以下是你所关心的: 【能拿多少钱】 薪酬自主化管理,无业绩考核压力 大专 最高薪酬8000元:底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效 本科 最高薪酬9000元 :底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效 中专,高中最高薪酬7000元 :底薪补贴绩效4000+ 3000职务绩效 【公司福利好吗】 1、享有带薪年假、节日礼品、国内及海外团建旅游……还有哪些惊喜忘了提? 2、节日慰问礼金、境内外旅游奖励、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖金、创新激励奖、仁杰荣誉奖、授课贡献奖等多元福利体系 【在哪儿上班】 全深圳范围均可就近分配岗位 【我对这行不了解,怎么办】 相信学习能力强、思维敏捷的你一定能迅速掌握: ◆ 一对一资深导师全程带教 ◆ 每日一测试 + 每日一培训 ◆ 乐有家学院:业内规模最大、设施先进、师资强大、课程体系全面的专业化培训平台 所谓事业,就是一群志同道合的人,携手做一件值得奋斗终身的有意义的事,同时收获一份可支撑一生的财富! 00后们,还在犹豫什么?加入乐有家,开启属于你的创业式职业旅程!
其他生产营运人员3-5年大专DQE/DQA声霸SOUNDBAR蓝牙音响
岗位职责 1、质量策划与标准制定:明确新产品在质量方面的目标,规划可靠性测试方法并设定验收标准;依据客户要求或行业规范,编制检验规程、测试方案及内部管控标准。 2、设计评审与风险管控:参与产品设计阶段的技术评审,识别可能存在的质量隐患(如声学表现、结构稳定性、材料适配性等);主导DFMEA工作,确保研发流程中的质量风险受控。 试产阶段质量验证:负责EVT/DVT/PVT试产环节的质量验证任务,跟踪问题整改闭环;推动试产、量产及可靠性测试中发现问题的原因分析、对策实施与效果确认。 3、测试与失效分析:承担可靠性实验室的日常管理及标准体系建设;组织硬件、软件及相关可靠性试验的失效分析,并跟进改进措施的验证与回归。 4、客户需求对接:响应客户提出的质量相关要求(如品牌方特殊测试项目),牵头处理客户投诉的根本原因调查,输出8D报告。 标准转化与文档输出:编制产品质量检验文件,审核BOM清单、工程图纸及技术规格书,确保设计输出满足客户诉求及行业规范。 任职要求 1、学历专业:具备大专或本科及以上学历,电子工程、声学、机械设计、材料科学等相关专业者优先考虑; 2、工作经验:具有3年以上音频领域(如PARTY箱/Soundbar/耳机)DQE或品质管理相关工作经验; 3、行业背景:必须拥有Soundbar或PARTY箱等电声类产品同岗位工作经历。 工作时间及地点: 1、8:00–17:30,中午休息1.5小时,单休; 2、深圳市宝安区沙井街道新桥第三工业区大围四路3号(近11号线后亭、沙井地铁站)。 福利待遇: 1、包吃包住,公司设有餐厅、环境宜人,提供住宿条件; 2、享有年终奖、国内外旅游机会,定期安排下午茶、部门团建、户外拓展、业务活动、聚餐及生日会。 加入我们,您将深度参与国际领先音响产品的研发过程,与一支富有激情与创新精神的团队携手共进!
生产运营管培生
6000-10000元/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结1年以下本科全职三餐免费月结工资4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调不穿无尘服体检免费
转正薪资:6000~15000 全日制本科以上 只接受应届 岗位职责: 1. 全面轮岗实践:接受系统性轮岗安排,深入生产车间、质量检测、仓储物流、计划调度等多个核心部门,扎实学习生产流程、工艺标准、设备操作、物料管理等全环节工作,为成长为生产管理人才奠定坚实基础; 2. 协助生产优化:轮岗期间协助收集生产数据,分析生产效率、成本等指标,结合实际提出优化建议; 3. 参与运营管理:在轮岗实践中,逐步参与生产计划制定、物料调配、现场管理等运营环节的实践与学习; 4. 完成上级安排的其他生产运营相关工作任务,快速积累经验 。 任职要求: 1. 本科及以上学历,工业工程、机械制造、生产管理、物流管理等相关专业优先,优秀应届生亦可; 2. 立志成为生产领域的优秀管理人才,愿意从基层岗位开启职业旅程,接受轮岗锻炼; 3. 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及问题解决能力; 4. 能适应工厂工作环境,具备较强的责任心和执行力。 职业发展: 我们致力于将您培养为未来的生产优秀管理人才,为您规划清晰的职业发展路径: 1. 基层学习期:入职后,将在生产车间、质量检测、仓储物流等多个岗位进行系统轮岗(约6-12个月),全面熟悉生产运营全流程,夯实专业基础; 2. 基层管理晋升:表现优异者,1-2年内可晋升为基层主管,负责班组生产安排、人员调度及现场管理,独立承担部分生产运营管理职责; 3. 中层管理进阶:3-5年,有机会晋升为生产主管,统筹生产计划制定、资源协调、成本控制等核心工作,带领团队达成生产目标; 4. 高层管理发展:长期表现突出且能力匹配者,可向生产经理、运营总监等高层管理岗位迈进,参与公司战略规划与运营决策。 薪酬福利: 1. 薪资待遇:本科应届生月薪5000 - 8000元,硕士应届生月薪8000 - 10000元,薪资随岗位晋升、绩效表现逐年增长; 2. 住房保障:助力解决安居需求 公司包住,设有温馨四人间宿舍,采用上床下桌设计,配备书桌、衣柜等设施,无需承担租金,让您轻松开启职场生活。 3. 餐饮福利:每日提供免费三餐,食材新鲜、营养均衡; 4. 多元福利:节日礼品/礼金、年度体检、员工活动等; 5. 专属培养:由品牌创始人亲自指导职业方向,配备经验丰富的专属导师,制定个性化成长计划,定期开展技能培训与职业发展沟通。 加入我们: 如果你渴望在制造业领域成长为生产管理精英,愿意通过轮岗学习沉淀经验,欢迎投递简历!我们将为你提供广阔的发展平台,助你实现职业理想。
生产管理包吃包住1-2人月结高中
招聘岗位助拉/多能工 任职要求男女不限,年龄20-40岁,高中及以上学历,心理素质及抗压能力强,有经验优先。 岗位职责主要负责配合部门助理做好车间班组生产安全/现场6S、人员管控、物料管控、品质管控及订单生产/样办进度跟进,积极并主动配合部门助理完成每日生产任务! 薪资待遇6K-6.5K长白班(提供吃住) 公司统一购买五险一金;国家法定假日有薪假;享有带薪年假,年底年终奖,每年组织旅游。 联系电话:(微信同号) 公司地址:深圳市光明区凤凰街道东坑村鹏凌路3号
跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员1-2人月结经验不限高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验AutoCAD家居家具经验建材经验
1、有建材行业(瓷板/岩板/家具/门窗等)工作过,具备优秀的沟通能力和协调能力; 2、细心、责任心强,能够处理繁琐的行政工作; 3、熟练使用Office和CAD等办公软件,具备基本的数据处理能力; 4、有相关工作经验者优先,应届毕业生亦可。
IPQC组长
6000-7000元/月
质量管理1-2人不需要出差
1、制程巡检 2、首件确认 3、不良处理与异常跟进 4、检验记录与报表 5、相关工作经验2年以上
其他生产营运人员3-5年本科激光设计激光器
岗位要求: 1. 主动对接项目研发验证需求,准确把握客户及内部研发团队的技术要求与目标,牵头开展设备的规划与搭建,确保设备方案满足项目实际需要。 2. 设计科学的测试验证流程,独立执行各类测试任务,完整记录测试数据,并按时输出规范化的测试报告、参数调优建议等成果文件。 3. 负责在客户现场驻场支持验证工作,向客户展示设备运行效果,解答其在设备操作与验证过程中的技术疑问,及时处理现场突发问题,确保客户需求有效实现。 4. 结合生产制程信息与测试反馈,通过对数据的整理与分析,提出激光振镜加工工艺及设备性能的改进方案,持续提高加工精度与批量生产的稳定性。 5. 编制与激光振镜应用相关的各类技术资料与文档 任职要求: 1. 掌握振镜系统及激光器(特别是纳秒、皮秒级激光器)的工作原理与控制逻辑,能够依据激光特性完成振镜控制卡选型,具备硬件系统搭建及控制线路图绘制能力。 2. 具备主流振镜软件使用经验,了解振镜飞行加工技术,拥有相关应用与开发实践经历。 3. 熟悉生产过程中的制程数据,具备基本的数据分析能力,能通过数据反馈优化加工参数设置。 4. 熟练使用实验室常用检测设备,如二次元影像仪、一键测量仪、显微镜、万用表、示波器等,可独立完成加工精度、设备参数等关键指标的测试与验证
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中QC生产管理质检员
1、在主管的指导下,统筹产品生产过程中的质量控制、工艺执行、生产进度、物料使用及现场环境管理。 2、根据客户订单需求,合理规划并组织生产线实施生产作业。 3、开展员工技能培训,科学分配各岗位工作任务。 4、负责物料的接收、发放、整理与分类归档。 5、落实作业人员的培训计划与日常工作安排等管理工作; 6、监督产线产品质量检验,严格把控制程品质,推动生产效率持续提升。 7、做好岗位区域内的5S管理及公司资产防护工作。 8、具备良好的沟通协调能力,保障生产运作顺畅有序。 9、严格执行工作纪律,督导团队成员按时保质完成各项生产目标。 10、重视作业方法和流程的不断优化与改进; 11、完成上级交办的其他相关工作事项。 上班时间:上午9:00--下午6:30 ,节假日正常休息! 工资待遇: 基本工资+全勤奖+岗位津贴(分初级、中级、高级)+房补+餐补+工龄+奖金+加班工资+社保+一般每月工资能达到5K--8K不等 这里有舞台,有才你就来!
其他生产营运人员月结3-5年大专AutoCADSolidWorksFloTHERM散热设计散热评估
岗位职责: 1. 负责新产品的系统架构规划与持续优化,依据散热性能需求进行材料选择、工艺方案的评估与验证;可独立完成2D/3D设计图纸输出,并编写技术规格书、设计规范等配套技术文件; 2. 制定并执行新产品打样计划,主导样机测试及技术调优工作;对接供应商,跟进样机加工制造全过程;根据客户需求实施产品结构变更后的散热验证与测试,分析实验数据,提出改进措施,并通过多轮设计迭代解决热阻、流阻、结构强度及公差配合等关键技术难题; 3. 统筹新产品NP阶段向批量生产的导入管理,组织协调研发各阶段的技术评审、问题闭环、供应商样品测试与承认流程,保障交付目标的稳定达成与一致性; 4. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,硕士或博士学历者优先;机械设计制造及其自动化、能源与动力工程等相关专业背景; 2. 具备至少1年液冷领域工作经验,有从样品到量产落地经验者更佳;熟悉服务器行业规范,具备PCle卡类产品的热设计实践经历者优先; 3. 在热设计和服务器系统架构方面具有扎实的理论基础与实际项目经验;掌握机械设计、材料力学等结构与材料相关的核心知识体系; 4. 熟练操作SolidWorks、CREO/PROE、CAD中至少一种设计工具;具备流体力学、热力学及结构仿真能力,熟悉Flotherm、COMSOL Multiphysics、ANSYS FLUENT中任一仿真软件者优先; 5. 自主驱动力强,思维灵活,责任心高,逻辑性强,拥有出色的问题分析与解决能力;具备良好的沟通协作意识和团队精神,能适应科技创业公司的高效工作节奏。 (主导或参与过1–3个以上完整液冷项目,可在多任务、快节奏环境中按时交付;具备跨部门协同及现场突发问题应对处理能力)
物流经理5-10年大专流程质量管控团队搭建/管理物流网络规划物流业务开发中大型供应链管理经验电商行业经验熟练使用WMS系统熟练使用ERP系统进出口物流工作经验
【岗位职责】 1. 战略与团队管理:制定物流部年度目标与费用预算,搭建并管理高效物流团队,统筹团队绩效与人才培养。 2. 全链路运营管控:主导跨境物流头程、尾程、海外仓、退件 / 异常全流程优化,渠道选型与时效监控,定期输出数据复盘报告。 3. 成本与风险管控:审批物流费用支出,通过渠道优化、流程升级实现降本增效;建立重大异常 / 退件应急处理机制,管控合规与货损风险。 4. 供应商与流程管理:开发、评估并维护物流供应商资源,优化供应商体系;搭建并落地物流 SOP 与台账管理体系,确保操作合规。 5. 跨部门协同与政策跟进:联动采购、运营、客服等部门保障供应链顺畅;跟进跨境物流政策变化,调整渠道策略,处理重大物流纠纷。 【任职要求】 1. 全日制大专以上学历,5 年以上跨境电商物流全链路管理经验,3年以上团队管理经验; 2. 熟悉主流平台物流规则,有成熟降本增效与异常处理项目经验。 3. 具备丰富的物流供应商开发、谈判与管理经验,熟悉头程、尾程、海外仓、清关全渠道资源。 4. 精通物流成本核算与预算管控,具备数据复盘与分析能力,能平衡成本与运营效率。 5. 优秀的团队管理与跨部门沟通能力,抗压能力强,可高效处理重大突发物流问题。 6. 熟悉跨境物流相关法律法规与海关政策,有大型跨境电商企业物流管理经验者优先。 【我们能提供】 • 完善的薪酬激励体系,含绩效奖金、年终奖与年度调薪机会 • 清晰的职业发展路径,广阔的跨境业务拓展空间 • 外训内训 + 五险一金 + 带薪年假 + 节日福利 + 不定期团建 • 开放的团队氛围,支持创新与个人能力提升 如果你熟悉跨境电商物流全链路,擅长降本增效与团队管理,欢迎直接沟通,聊聊你的项目经验与职业规划! 上班时间:9:00-12:30,14:00-18:30,大小周
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