协助外贸业务员的工作，要求30岁以下（条件优秀者可放宽），做事认真，做文件资料要仔细。根据个人能力面谈。 1、工作经验3年以上，外贸跟单流程和单据制作熟练，能独立计划和安排生产事宜，协调交期和售后问题 2、出口订单跟踪:与工厂衔接对生产进度和装柜情况跟踪，保证遵守合同条款如期发货。 3、业务相关单证的整理和数据分析， 4、上级领导交付的其他工作内容 任职资格: 1、为人正直，适应能力强，有责任心和上进心，具备较强的抗压能力。 2、本科或以上学历，国际贸易、商务英语或相关专业。 3、CET4及以上水平，优秀的英语听说读写能力。 4、具有较强抗压能力 公司提供广阔的职业平台和晋升条件，入职后购买五险，节假日按照国家规定。 公司待遇： 1、购买目前工作地点是深圳自贸中心（南山区水湾地铁站出来一分钟），在南山区西丽那边新开一个办公室，到时可以根据自身需求调整办公地点。社会保险； 2、享受国家所有的法定节假日 ; 3、双休; 4、节日福利； 5、免费培训 ； 6、公司配有微波炉、冰箱，员工可自带饭菜，享受爱心午餐; 7、公司位于高档办公楼，办公环境舒适优美，配有专门的茶水间，休息洽谈区等。 目前工作地点是深圳自贸中心（南山区水湾地铁站出来一分钟），预计年后会在南山区西丽茶光路那边新开一个办公室，到时可以根据自身需求调整办公地点。

招聘岗位：外贸商务跟单助理 诚聘人数：4名 岗位职责： 1、负责国外订单的执行及国内生产进度的跟踪与协调。 2、对接采购方与供应商，保持顺畅沟通并及时传递相关信息。 3、处理出口业务中的单证工作，包括审单、交单等流程事务。 4、制作各类业务单据，如发票箱单、提单、原产地证明等文件。 5、掌握不同国家及银行资信情况，有效管控货物发运过程中的外贸风险。 6、整理汇总订单台账及相关商务操作事项。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，国际经济与贸易或国际物流相关专业优先，英语四级以上，具备良好的英语听说读写能力，可作为工作语言使用。 2、具备扎实的专业基础，较强的学习能力与求知欲，能快速融入新环境并胜任新任务。 3、拥有良好的沟通协调能力、团队协作意识和高度的责任心，工作积极主动。 4、具有创新意识和问题解决能力，能在实际工作中提出合理化建议。 5、熟练操作Office办公软件，如Excel、Word、PPT等。 岗位待遇： 1、薪资待遇：提供行业内具竞争力的薪酬，具体根据岗位和个人能力面议。 2、福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、员工团建活动等多项员工关怀福利。 3、工作环境‌：营造舒适、开放、包容的工作氛围，支持员工发挥潜能，实现个人成长与价值。 4、工作时间：五天八小时制（上午8:30－下午5:30），午休1小时，周末双休；

岗位职责： 1、负责外贸订单的全程跟踪与管理，保障订单高效且准确地落实； 2、统筹协调内部资源，妥善处理出口环节中的物流、报关等相关事宜； 3、与海外客户保持顺畅沟通，及时汇报订单进展并有效解决客户需求； 4、整理及归档各类外贸资料，确保文档齐全、规范、准确无误； 5、具备通过国内外社交媒体平台开发客户的意识与实操能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，国际贸易、商务英语类专业者优先考虑； 2、英语听说读写熟练，口语表达流利，能独立处理英文邮件及日常交流； 3、了解外贸操作流程，有相关行业工作经验者优先录用； 4、工作严谨细致，具备较强的协调组织能力及良好的团队协作意识。

资：7-9K | 经验：1-3年 | 学历：大专 | 地点：深圳宝安区南美工业区 【岗位亮点】 • 5.5天制，每天7.5小时，弹性打卡不卷 • 入职即买五险，每周下午茶+月度聚餐+年度旅游 • 工作稳定，团队氛围轻松，无勾心斗角 【岗位职责】 1. 跟进客户订单，协调内外部资源，确保订单顺利执行 2. 处理订单各环节的沟通与反馈，及时解决生产/交付中的异常 3. 协助安排出货，跟进出货进度，确保按时交付 4. 维护订单数据，保证信息准确、可追溯 【任职要求】 1. 善于沟通，执行力强，有责任心，做事细致 2. 熟练使用办公软件（Excel/Word等），能处理日常文档和数据 3. 具备良好的时间管理能力，能适应多任务并行的节奏 4. 有团队合作意识，能承受一定的工作压力 5. 有1-3年外贸跟单/订单跟进经验优先 【工作地址】 深圳宝安区南美工业区606 有意向直接私信沟通，我们会快速回复，期待你的加入！

【岗位职责】 1. 根据客户要求，与工厂落实生产、验货及安排出货。 2. 接收、核对客户订单，并与客户保持联系。 3. 跟进生产进度，协调客户交期、品质、价格、出货、付款等相关事宜。 4. 缮制出货单证，跟踪货款回笼情况。 5. 负责出口订单报关，并通知财务部。 6. 负责整理相关工作文件，做好日常数据录入工作，确保数据及资料的准确性。 7. 协助香港方面进行客户开发及样办开发工作。 8. 做好订单售后产品的解答及服务。 9. 完成上级交办的其它工作。 【岗位要求】 1. 年龄******，大专以上学历，能力强者可适当放宽。 2. 英语过四级。 3. 有一年相关工作经验优先，优秀应届毕业生也可考虑。 4. 有服装行业经验者优先。

1、有1年左右跟单经验，能独立与客户沟通。 2、能积极主动认真工作。 3、 英语要求看、书写无障碍。 4、比较强的沟通能力及团队意识。 5、能接受惠州博罗泰美镇工作地点 公司福利待遇如下： 1、薪资待遇: 薪资高于行业平均水平,具体面议。 2、福利待遇: 购买五险一金、8小时工作制、带薪年假、试用全薪等等， 3、工作时间:每周5.5天工作制。

【岗位职责】 1. 掌握客人系统。跟进客户日常业务往来，按业务要求及时、高质量地完成报价、产品技术文件等客人所需资料。处理日常订单事宜，包括订单收发、跟进、管理等。 2. 掌握公司内部共享盘或内部系统以及多种类型产品信息，根据客户订单及公司作业流程准确录入系统并下达工厂订单，就订单和产品相关问题、细节及时作出指示及确认。 3. 根据客人属性及流程和客人订单要求，规划好验厂、订单测试、签样、验货、出货等计划。独立跟进客户并及时跟进订单相关进度以确保准时出货。协调内外部资源，如遇突发事件可以独立、迅速使用最优方式处理和解决订单执行过程中的问题。 4. 跟进客户每个季度的开发和报价计划，准备客户和销售报价计划（控制报价利润线）。 5. 管理和指导新供应商，确保顺利对接后续工厂，顺利执行订单管理。 6. 维护客户、供应商及内部职能部门的关系并协调处理相关事务。分析客户和销售的需求给予合理建议，以灵活的方式来满足客人需求。

1.英语四级以上，听说读写能力强，能与外国客户邮件往来，懂韩语更佳 2.懂得操作阿里巴巴B2B平台，具有一定的外贸业务经验，熟悉整个外贸流程; 3.能通过网络平台开发新客户，网上接单，并对项目进行跟进; 4.性格活泼开朗，能与客户很好的沟通交流; 5.工作认真负责，有激情，有较好的团队合作。 任职资格: 1、大专及以上学历，商务英语、国际贸易、电子商务专业 2、具备良好的英语读、写能力，能独立完成客户从咨询到成交整个过程的工作: 3、有阿里巴巴销售一年以上工作经验者，熟悉平台的运输、支付、异议处理等程序和规则优先考虑;4、熟悉其他B2B B2C平台及互联网络，熟练使用网络交流工具和Office软件。 5、工作认真负责，做事细心踏实，积极主动，沟通能力强，语言表达能力佳，能灵活解答客户的问题。有责任感能与同事融洽相处。

底薪+提成 【岗位职责】 1. 负责接收业务订单，准确录入ERP系统，确保订单信息无误。 2. 跟进生产全流程进度，同步生产异常，保障订单按期发货。 3. 及时回复交期，协调生产、仓库等环节，跟进至发货完成。 4. 协助业务处理售后问题，做好沟通、记录与反馈。 5. 完成业务相关数据整理、报表制作及其他日常辅助工作。 6. 必须有电子烟行业跟单经验。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，1-2年以上外贸跟单经验，能独立跟进整单。 2. 熟悉出口流程、报关、物流及全套单据制作，有工厂对接经验优先。 3. 英语读写熟练，能看懂英文邮件与合同。 4. 细心、负责、沟通能力强、能抗压，熟练使用办公软件。 5. 电子烟品类经验优先录用。 6. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，工作积极主动，责任心强。 7. 熟悉出口报关流程，能独立制作装箱单、报关单、商业发票等全套出口单据。 8. 形象气质佳，做事细心严谨、条理清晰，责任心强，敬业踏实。 工作时间： 周末双休 工作日：8:30-12:00，14:00-18:00，每日7.5小时，午休充足 【福利待遇】 1. 入职即缴纳五险一金 2. 国家法定节假日、带薪年假 3. 年终奖、全勤奖、工龄工资 4. 年度体检、生日及节日礼品/礼金 5. 不定期团建、集体旅游、团队娱乐活动 6. 日常水果供应、各类节日福利与奖励 工作环境： 团队以95后、00后为主，氛围年轻轻松、活跃。办公环境宽敞明亮、整洁现代化，配有茶水间、健身活动室。平台稳定，上升通道清晰，欢迎优秀人才加入！

本岗位旨在培养具备专业素养的销售人才，我们提供专属成长路径！企业正处于快速发展阶段，现面向年轻有潜力的求职者发出邀请。入职后将享受带薪进入研发部门学习的机会，跟随技术骨干深入掌握产品全周期流程，夯实专业基础，成长为兼具技术理解力与销售能力的复合型人才，发展空间广阔！ 岗位职责： 1. 负责外贸订单的全程跟进与统筹协调，保障各节点按时推进。 2. 执行生产对接、备货安排、物流发货及报关手续等全流程事务。 3. 保持与客户及内部各部门的高效联动，及时响应并处理各类问题。 4. 持续维护客户关系，积极完成既定销售指标。 5. 具备客户开拓经验者优先考虑。 任职要求： 1. 硬性条件：统招本科及以上学历，持有大学英语四级证书。 2. 性格外向大方，形象气质良好。 3. 拥有2年以上外贸跟单相关工作经验，具备优秀的沟通与协调能力，能精准把握客户需求。 4. 工作态度严谨细致，责任心强，执行能力突出。 5. 能够适应高强度工作节奏，具有良好的团队合作意识。 包吃住，提供免费公寓式宿舍。

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招5名临时工，18一小时，每周一结上周工资，出粮准时，操作CM机，简单上手快，有专业师傅手把手教，欢迎你的加入，可长期做！刘小姐广东省深圳市宝安区航城街道九围路208号锦驰工业园一期B栋5楼

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有经验英语流利岗位职责： 1.负责外贸订单全流程跟进，包括合同确认、生产进度跟踪、出货安排及单证制作 2.与客户、工厂、货代等多方高效沟通，确保订单按时保质交付 3.处理进出口相关文件（如PI、CI、PL、箱单、原产地证等），确保单证准确合规 4.协调解决订单执行过程中的异常问题，及时反馈并推动闭环 5.维护客户档案及订单台账，定期汇总分析跟单数据，优化流程效率 任职要求： 1. 英语听说读写流利，能独立进行书面及口语商务沟通 2. 具备贸易跟单相关工作经验，熟悉外贸流程及国际贸易术语 3.工作细致负责，具备较强的跨部门协调与抗压能力 4.熟练使用Office办公软件及ERP系统，有B2B平台操作经验者优先 5. 学历不限，国际贸易、商务英语等相关专业背景者更佳

岗位职责： 1：业务辅助： 协助业务员售前拿单，包括报价核算、样品安排、讨论包装细节、查验库存并灵活调整装柜方案。 2、专业交付： 独立对接工厂排产、订舱、报关及单证全流程，确保交期如约，品质不打折。 3、客户沟通： 负责订单中的日常沟通与跟进，接待来访客户。 4、售后与数据： 处理售后反馈，维护老客户信任；负责平台数据录入及基础数据整理。 经验分层： 【资深岗】：1-3 年及以上外贸跟单经验，能独立应对复杂订单流程、协调工厂及突发状况。 【标准岗】：熟悉外贸基础流程，具备基本的单证操作和沟通能力。 （如有包装行业如 PP/PET/纸类经验者，优先录取。） 英文门槛： 具备基础的英文听说读写能力，能进行日常口语沟通即为合格；若能流利、无障碍与外商洽谈者，我们将作为优选并给予更好的职级待遇。 情绪基因： 我们非常看重“情绪稳定性”。拒绝玻璃心，拒绝情绪化，遇到问题第一反应是“想办法解决”，而非计较或内耗。 人格特质： 正直、合群、积极。我们不招得过且过、爱计较或不合群的人。我们需要的是踏实、有一根筋钻研精神的战友。 任职资格： 1：热爱生活，正能量，对赚钱有想法，有欲望！ 2：大专或以上学历，最好有业务或跟单相关经验。经验丰富能力强者可以放宽条件。 3：仔细认真，细心，沟通协调能力强，学习能力强。 4：熟悉电脑操作。 5：会基础的英文听说读写。 6：服从安排，脚踏实地，愿意走出舒适圈，接受挑战。 福利待遇： 资深/独立操作者：实行（底薪 + 绩效 + 提成）制。保底底薪 6000 元起，正常发挥综合收入 10,000 - 20,000 元，上不封顶。 标准/辅助操作者：综合薪资区间 5,000 - 6,000 元。 新人保障： 针对新入职人员，提供 1 年的新手保护期（确保在熟悉流程及考核期间享有保底薪资，让你安心上手）。 团队文化： 完善的“老三泽人”带教机制，让你快速融入 Sunzza 大家庭。 职业空间： 表现卓越者，后期可根据个人优势申请转岗为外贸业务员或提升至管理岗位。 【上班时间】早上08：30-12：00，下午13：30-18：00，每周日单休

负责跟进订单，对接客户，管理资料。 八小时，不加班，双休。带薪休假。 包吃住，单人间。五险一金。 试用期一个月：5000 转正后：基本工资6000。 每半年加薪600，8000底薪封顶。 每月综合补贴1000

岗位职责： 1.负责外贸订单全流程跟进，包括合同确认、生产进度跟踪、出货安排及单证制作 2.协调采购、生产、质检、物流等部门，确保订单按时保质交付 3. 及时与客户沟通订单状态，处理异常问题并反馈解决方案 4.整理归档贸易单据（如PI、CO、装箱单、报关资料等），确保合规准确 5.配合业务团队完成客户验货、样品寄送及售后支持工作 任职要求： 1.具备贸易跟单相关工作经验，熟悉出口流程及国际贸易术语（如FOB、CIF等） 2. 熟练使用办公软件及ERP系统，具备良好的英文读写能力 3.细致耐心，责任心强，具备较强的沟通协调与跨部门协作能力 4.有进出口企业或外贸公司跟单经验者优先 5. 学历不限，具备学习意愿和职业稳定性

、在客户管理软件上制作采购单给供应商跟进生产进度以及出口流程，制作单证、对接货代，力保保质保量保交期和出货期； 2、及时反馈跟单情况，与业务员、采购员及时有效沟通并妥善处理问题； 3、负责跟进客户的售后工作 岗位要求： 1、全日制大专以上学历，英文四级以上； 2、有外贸跟单、出口单证等相关丰富经验5年以上； 3、有大客户外贸订单跟单经验者优先 4、工作非常细心，认真负责，头脑清晰，逻辑思维强，较强的沟通协调能力，强烈的服务精神和团队意识； 5、熟练使用CRM客户管理软件 工作地点：佛山桂城金融高新地铁站附近京华广场

岗位职责： 1、协助五金部负责人开展部门管理相关工作，配合落实部门整体工作规划，汇报冲压车间各项工作进展，协同完成部门既定目标。 2、全面负责冲压车间的日常生产管理，制定并落实生产计划，合理调配人力、设备、物料等资源，确保生产任务按时、按质、按量完成，达成产能、良率、成本等核心指标。 3、统筹冲压工艺管理，优化冲压流程，解决或协助解决生产过程中出现的工艺难题（如毛刺、变形、尺寸偏差等），提升生产效率，降低不良率及生产成本。 4、负责冲压设备（冲床、送料机等）的日常维护、保养计划制定与落实，监督设备点检、维修工作，确保设备正常运行，减少设备故障停机时间；需亲自上机操作冲压设备，熟练掌握设备操作技巧，能指导员工规范操作。 5、严格执行安全生产管理制度，排查车间安全隐患，组织安全培训及应急演练，杜绝安全事故发生；监督车间5S管理，保持生产环境整洁规范。 任职要求： 1、年龄28-45岁，高中及以上学历，机械制造、模具设计与制造、冲压工艺等相关专业优先。 2、5年以上五金冲压工作经验，1年以上冲压车间管理经验。 3、精通冲压设备（冲床、连续模、单冲模）的操作原理及维护技巧。 4、具备较强的生产计划统筹能力、成本控制意识及问题解决能力，能合理调配资源，提升生产效率和产品品质。 5、具有一定的团队管理能力。责任心强，抗压能力强，做事严谨细致。 6、熟悉安全生产法规及车间5S管理要求。

任职要求： 1、大专或本科学历，年龄43周岁以下，工科、机械自动化、模具类或相关管理专业背景，工作经历稳定连续； 2、具备8至10年在千人以上大型制造型企业担任经营管理或技术管理最高负责人经验； 3、愿意尝试跨行业发展，对进入珠宝黄金领域有强烈意向和适应能力； 4、来自黄金镶嵌类优质企业并具备生产技术或管理经验者优先录用。 倾向具有日资、台资、韩资或港资背景的电子制造行业人才

1、达成既定生产目标。 2、强化生产管理，实时跟进生产进度（涵盖：产量、质量、效率），持续提升生产管理水平与产出效益。 3、长期重视生产线安全及车间工艺卫生，落实各项劳动保护措施，不断优化作业环境，确保生产过程安全有序、文明规范。 4、高效传达公司制度，做好员工沟通工作，及时准确地推动公司及部门各项规章制度落地执行。 任职资格 1、具备两年以上电子制造行业DIP段基层管理经验； 2、具有较强的组织与沟通能力，具备一定的计划与协调能力； 3、具备基本的电脑操作技能。

职位描述 1、主导研磨工艺的研发开发及量产转化，统筹各工序阶段的验证评估，并推动制程顺利导入批量生产 2、负责材料、样品及研磨设备的选型、调试、验收、能力确认与日常维护管理 3、针对产品量产过程中出现的工艺问题进行分析定位，实施有效解决并闭环管控，制定预防措施防止重复发生 4、持续推进该工艺在性能表现、良品率、制造成本及生产效率等方面的优化升级 5、参与客户现场测试，执行产品研磨抛光工艺试验，快速响应并解决客户端工艺难题，保障客户应用需求达成 6、协同研发团队，基于生产数据与产品检测结果分析，识别工艺薄弱环节与瓶颈点，提出可行性改善方案 7、编制工艺相关技术文件，包括工艺规范、SOP及控制文档，并对操作人员进行培训与作业指导 任职资格： 1、大专及以上学历，化工、应用化学、机械工程等相关专业背景 2、掌握研磨与抛光工艺原理，熟悉多种工艺形式的应用场景（如机械研磨、化学抛光、电解抛光等），具备抛光设备操作与维护经验 3、熟悉3C行业（玻璃/结构件）、半导体、新能源（电池材料）或航空航天（精密部件）中至少一个领域对表面处理与清洁度的技术要求与行业标准 4、具备较强的执行能力、沟通表达能力和应变处置能力，能够独立解决问题，目标导向明确，具有主动推进工作的意识

岗位职责： 1，方案设计与论证：参与固定翼飞行器（无人机或特定类型固定翼）的总体架构设计、性能指标确定及技术路线制定。 2，专业方向设计： 2.1，气动布局设计：开展机翼、机身、尾翼等部件的气动外形构思与参数优化；执行气动特性计算分析（如升阻比、稳定性导数预估等）。 2.2，飞行性能分析：完成飞行性能评估，涵盖起降性能、爬升能力、航程范围、续航时长、操控响应等关键指标。 2.3，结构设计与分析：承担机翼、机身、起落架等核心结构的设计工作（含材料选型、载荷评估）；运用有限元工具（如 ANSYS, NASTRAN, Abaqus 等）实施强度、刚度、疲劳及损伤容限仿真分析；完成结构图纸绘制与审核。 2.4，飞控系统设计与集成：参与飞行控制律开发、仿真测试与验证过程；熟悉传感器、舵机与飞控计算机的集成方式；撰写飞控需求文件与接口说明文档。 2.5，动力系统集成：依据任务需求完成发动机或电动推进系统的选型；负责推进系统安装适配、进排气布局、燃油/能源供给系统设计。 2.6，载荷系统集成：主导任务设备（如光电装置、雷达、货舱等）在机体上的安装布置、空间规划、接口对接及适航性考量。 2.7，系统建模与仿真：利用MATLAB/Simulink、FlightSim、XFLR5或其他专用软件构建飞行器动力学模型，开展控制与系统级仿真分析。 2.8，设计协调与接口管理：协同结构、航电、飞控、制造、试验等专业团队，明确并确认各系统间的技术接口，解决跨领域设计问题。 2.9，技术文档编写：编制设计方案书、分析报告、设计标准、试验方案、技术说明书、使用维护手册等相关技术资料。 2.10，试验支持：配合开展地面测试（如结构验证、系统联调）和飞行测试，提供现场技术支持，处理试验数据，并基于结果进行设计迭代优化。 2.11，持续改进与创新：关注固定翼飞行器前沿技术发展，参与新技术探索、应用研究及预先研发项目，推动产品性能提升与技术升级。 任职要求： 学历与专业：具备学士及以上学位（优秀本科且经验突出者可酌情考虑），专业方向为航空航天工程、飞行器设计、飞行器制造工程、力学（固体力学/流体力学）、自动控制、机械工程、材料工程等相关领域。 工作经验： 必备条件：至少3年从事固定翼飞行器（尤其是无人机、轻型飞机或特定用途机型）研发设计的实际经历，需明确具备固定翼平台项目经验。 应具有履行上述岗位职责中一项或多项核心任务的实操经验（例如：气动构型设计与优化、结构强度仿真、飞行性能测算、飞控系统集成等），并能提供具体项目实例佐证。 资质证明：持有固定翼无人机飞行执照。 实飞经验：具备连续3年以上的固定翼无人机实际飞行操作经历，熟悉航线规划与飞行实施流程。

五金饰品的来货出货跟单，懂电脑，新人可以。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正质量、安全及工艺偏差，降低不良率与返工率 3. 组织班组早会与技能培训，提升员工作业熟练度与团队协作效率 4.协同品质、工程、计划等部门，推动现场问题闭环处理与持续改善 5.做好生产数据记录与报表提报，包括产量、工时、异常等关键指标统计分析 任职要求： 1.有生产现场管理经验，熟悉电子/五金/塑胶等制造业常规产线运作流程 2.具备基础识图能力与5S、精益生产意识，能独立处理常见产线异常 3.沟通协调能力强，责任心强，能适应加班安排 5.年龄25-40岁，身体健康

一、岗位职责 1、 负责公司电子胶粘剂（UV胶、环氧胶等）原材料、成品的性能测试及数据记录。 2、操作维护测试仪器，确保设备正常运行，保证测试数据准确。 3、 出具规范测试报告，归档测试数据，处理测试过程中的简单异常。 4、配合研发、生产部门，完成配方验证、工艺优化相关测试工作。 5、完成上级安排的其他相关工作。 二、任职要求 1、 大专及以上学历，高分子材料、应用化学、化工等相关专业。 2、有1年及以上电子胶粘剂测试相关经验者优先。 3、熟悉胶黏剂基本测试方法，能熟练操作常规测试仪器。 4、 严谨细致、责任心强，具备基本的沟通协调和动手能力。 三、员工福利 1、休息福利：双休，节假日正常放假，享有年假 2、保障福利：六险一金 3、其他福利：配备员工食堂

岗位职责 一、生产计划与交付管理 1) 接收PMC发布的日/周/月生产任务单，分解生产计划，科学调配多条组装线产能，保障台式机、一体机、工控机、服务器等整机产品按时完成入库，确保订单准时交付。 2) 跟踪工单物料齐套情况，提前排查BOM中存在缺料、滞用料或可替代物料问题，及时联动仓库与采购部门预警停线风险，降低因待料导致的产线停滞损失。 3) 优化换线作业流程，统一协调机型切换、清线作业、工装调整及SOP版本更新，压缩换产时间，提高产线运行效率。 4) ...

【岗位职责】 1. 配合公司研发团队（包括结构、电子等部门）负责完成相关产品外观设计工作； 2. 根据市场审美需求与功能实用性需求，独立完成产品策划、设计； 3. 独立完成绘制设计图、工业模型、3D模型图等，确定设计方案。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，美术及工业设计等相关专业； 2. 2年以上工作经验，有消费类电子产品的设计经验者优先； 3. 熟练使用二维、三维软件完成产品效果图制作，精通并熟练使用常用的设计工具、软件； 4. 有较强的审美能力和创造能力，对VI和产品视觉有较强的把控能力； 5. 对产品用料、表面处理等工艺有一定了解。 【福利待遇】 1. 薪资架构：底薪+项目奖金模式； 2. 保险保障：五险一金，工龄奖，年度免费体检； 3. 有薪假期：法定假日、年休假、婚假、产假/哺乳假、陪产假等； 4. 礼品礼金：传统节日福利、春节红包、结婚生子红包、生日礼品； 5. 团队建设：旅游、羽毛球、部门联谊聚餐、分享会、生日会等活动； 6. 培训/晋升：内外部培训机制，完善的职业发展通道和内部晋升制度，每年1~2次加薪机会。