岗位职责： 1. 负责汽车维修保养⼯作，确保车辆性能稳定； 2. 进⾏汽车故障诊断，准确识别并解决各类车辆问题； 3. 完成轮胎修补、动平衡及四轮定位等底盘相关作业； 4. 按照标准流程进⾏车辆检测与维护，保障作业质量与安

有责任心，负责的，合作精神，积极向上，长期，6000-10000

车辆的保养和维修， 有经验，无经验都可以。

岗位职责： 1. 负责汽车电机，电池，电控、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，具备较强的学习能力与团队协作精神 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

新开汽车服务中心，经营洗美，轮胎，维保，钣喷等汽车服务项目，现招聘汽车美容师傅，维修师傅，店长或合伙人！包吃包住，有意者联系

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保行车安全与性能稳定 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.具备基础电路知识，能熟练使用万用表、解码仪等检测设备 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者优先

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 ，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常清洗、保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.配合服务顾问向客户说明故障原因及维修建议，提升客户满意度 5.保持工位整洁、工具完好，严格遵守安全操作规范与环保要求 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验，熟悉主流燃油车及新能源车型结构 2.具备基础电路知识与机械识图能力，能独立完成常见维修任务 3.工作认真负责，具备良好的沟通能力与服务意识 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐

滨江LG新能源招聘正式工低压电工岗位。该企业为世界五百强企业，提供两人间宿舍，配备独立卫生间，福利待遇良好，三餐全免，伙食质量高，实行人性化管理，非流水线工作。 招聘要求：高中或中专及以上学历，年龄25至35周岁。 薪资待遇：试用期薪资为3300元加加班费及福利，三个月后转正，综合月薪约6500元。 岗位要求：低压电工岗位，实行两班倒工作制，并持有低压电工证。 面试地点位于滨江开发区爱尔集新能源。

滨江LG新能源招聘正式工低压电工岗位。该企业为世界五百强企业，提供两人间宿舍，配备独立卫生间，福利待遇良好，三餐全免，伙食质量高，实行人性化管理，非流水线作业。 招聘要求：应聘者需具备高中或中专及以上学历，年龄在25至35周岁之间。 薪资待遇：试用期薪资为3300元加加班费及福利，三个月后转正，综合月薪约为6500元。 招聘岗位为低压电工，实行两班倒工作制，要求应聘者有接触工厂机组维修的工作经验，并持有低压电工证。 面试地点位于滨江开发区爱尔集新能源。

南京市浦口区招工招工，地点在南京。主要干干上材料的活，贴瓷砖用的黄沙，水泥，瓷砖。工作时间9个小时左右，日工资270元。有加班。招工要求，年龄不超过60岁，身体健康，没有高血压和心脏病。工资按月发放。常年有活。有意者可电话联系。（微信同号）金地小工/杂工。不要日接工，要长期工，。

南京市玄武区招外墙保温

【招聘二】机械制造厂招小工/辅助工工作内容：焊接辅助。任职要求：吃苦耐劳，服从安排，生手可带，有工厂经验优先。薪资待遇：180元-200元/天（学徒150），包住宿，包午餐和晚餐。单休，缴纳五险一金。地址：南京江宁燕湖路185号（圣煜智造）联系电话：

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

招聘：新能源汽车维修学徒（可接收应届生）一、岗位职责1. 协助师傅完成新能源汽车、燃油车检测、维修、保养等基础工作2. 学习汽车电路、电控、电池、电机、发动机、底盘等专业维修、保养技术3. 遵守公司规章制度，认真踏实、勤学苦练二、任职要求1. 热爱汽车维修行业，愿意长期深耕技术2. 吃苦耐劳、责任心强

酷喃车坊:招聘学徒工(1名)任职要求：热爱汽车行业，想学技术；踏实肯干、积极主动，能吃苦，服从管理，有责任心和上进心。电话：

宁晋检车线招聘专业人员，要求专科、本科（车辆工程、机动车维修、检测）及以上学历，并从事相关工作3年及以上。年龄30-40岁。工资面议，联系电话：

宁晋途虎养车和平大街店招聘汽修工两名，有经验者优先！工资高环境好！要求长期临时工勿扰。联系电话！

1、具备5年以上系统设计经验，需主导过仪表板、门饰板或前后保险杠方案的主断面设计，有钣金件开发经验者优先 2、熟练使用catia进行工程出图 3、掌握相关设计流程及行业法规要求 4、累计5年以上相关领域工作经验

年龄要求：18-45周岁 工资范围：薪资计件制多劳多得①首月保底5000元，超出5000元按实际计件金额发放，（如计件核算7000实发7000） ②次月纯计件薪资，综合月薪7500-11000，上不封顶，每月25日发上月工资。 工作内容：汽车空调橡塑管路组装，测试，包装，装配 岗位要求：男女不限，18-45周岁，会写26个字母，早8:00-晚20:00，一周倒班一次，倒班时休息 福利待遇：提供三餐，休息也有饭吃，提供2-4人间住宿，水电平摊，面试通过后当天安排宿舍

穗人人才10.261:【南京瀚宇彩欣】一手单一手单！！！！返费模式1:一次性打卡15天1200返费模式2:长返2元/小时吃住在厂，住宿无需押金！全部不是流水线，坐着上班，一生只能来一次的厂画质岗位：（23元/小时）不含税主要生产：车载导航、智能手机屏幕,笔记本电脑屏、ipad平等小件产品年龄：男女不限18-40周岁！做过的不收，有纹身的不收。薪资：每月一号发工资（工资结算日期每月21-次月20号）综合工资：6000元—7000元,入职8，工作时间：最低保证，，吃住免费·水电费平摊！（吃住都在厂区）住宿6人间，空调，热水器，卫生间等一些基本设施齐全。面试时间：12点30瀚宇彩欣南门集合。面试携带：身份证原件，复印件3张，一寸照片3张，黑色水笔一支！2:浦口新技术招聘男25-50岁，长白班，有坐有站，，免费有吃有住，只交50元水电费，工作内容清洗油轴承、上上螺丝等，20元/小时，每个月25号结算薪资，返费:长返1.5元/小时或打卡15天500元名单报备:3:南京栖霞好工作【招聘岗位】①焊工：根据技能试岗时定薪，26~45/小时，要有焊工证；③配货员/仓管员：有叉车证，20元/小时；⑤铆工/数控机加工，有相关工作经验，薪资面议！上班时间：长白班，，计薪11小时；招聘要求：男18-40周岁，至少做3个月以上，入职需要常规体检！薪资待遇：7-9月有高温费300/月，如上夜班额外补贴30/班，每月8号发薪，可预支生活费；做满3个月后可申请一金！提供免费三顿工作餐，提供公寓式4-6人间住宿150/月，水电平摊，有免费厂车接送上下班！商业险150/月；面试时间：下午1点返费政策：打卡10天1000元小韩：

工人 日结价：白班242/天、夜班253/天 薪资待遇 • 白班：22元×11小时=242元/天 • 夜班：23元×11小时=253元/天 • 另有：绩效奖、季度奖、年终奖、节日红包 • 月工时280–330小时，综合6500–8000 • 每月20号发薪，每周可预支800 • 每月 吃住福利 • 包吃工作餐、包住 • 4人间酒店式公寓，免费WiFi，空调车间 • ，水电平摊 招聘要求 • 岗位：机加工、装配 年龄：20–40岁 • 有汽配、机械厂经验优先 • 不要学信网在籍、不要本科学历

负责铝合金窗辅料素铝打磨，清角，R角等加工作业，45岁以下

【岗位职责】 1. 负责客户技术需求的整理与分析。 2. 负责产品设计，输出可行性方案。 3. 负责与客户技术评审的资料制作。 4. 负责DFMEA的制作及完善。 5. 负责尺寸链计算。 6. 负责验证计划的制定。 7. 负责OTS批准过程。 8. 负责执行工程变更全流程管理。 9. 负责编制产品标准、材料标准、设计规范。 10. 负责新产品创新。 11. 支持产品质量问题的分析。 【岗位要求】 1. 基本要求： 1.1 性别：不限；健康状况：身体健康。 1.2 教育背景：机械或相关专业，本科及以上学历。 1.3 工作经验：3年以上汽车、工业领域产品开发经验。 1.4 英语精通。 2. 专业能力： 2.1 具备全球前十大汽车零部件Tier 1客户项目经验。 2.2 具备客户技术规范、标准、RFQ package的需求整理能力。 2.3 具备准备技术评审资料、BOM、产品装配流程图的能力。 2.4 熟练使用UG/CATIA/PRO-E & Office等软件。 2.5 掌握GD&T知识。 2.6 具备DFMEA制作能力。 2.7 具备尺寸链计算能力。 2.8 具备识别产品特殊特性及影响后果的能力。 2.9 具备DVP制作及试验过程、结果跟踪与确认的能力。2.10 具备制作产品设计规范、材料标准、零部件标准的能力。 2.11 熟悉注塑、冲压、机加工工艺。 2.12 熟悉工程塑料/金属材料特性。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.协助完成基础汽车保养服务，如玻璃水添加、轮胎气压检测、灯光检查等 3.检查车辆外观异常情况（划痕、凹陷、破损等）并及时上报 4. 保持洗车工位整洁有序，规范使用清洁设备与耗材，降低损耗 5.配合店长完成客户引导、简单咨询及售后协助工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应站立作业及户外工作环境 2. 工作认真细致，有责任心和良好的服务意识 3.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务行业经验者优先 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识强 5. 最低学历不限，初中及以上学历更佳，会开车者优先

叉车司机岗位，需倒班，薪资5.5K。入职当月缴纳社保，次月缴纳公积金。夜班提供11元餐补。要求有半年以上工作经验，年龄45岁以下，持有叉车证。

自动化电工大工1名 工价50元1小时 包住，不包吃 联系潘

1：汽车简易维修 2：拆卸轮胎 3：汽车保养

能吃苦耐劳服从管理积极向上的人

【岗位职责】 1. 有过2款以上内外饰主/副仪表板，门护版，保险杠等产品设计经验； 2. 基本掌握摩擦焊，穿刺焊、包覆，塑料成型等工艺； 3. 熟练使用Catia参数化设计； 4. 能够按照结构断面，独立完成产品数据制作； 5. 沟通能力良好，责任心较强，工作态度积极；