招聘 美团优选招聘司机自带车。月薪6K-7K，待遇从优、有经验者优先，工作时间5：30-11时 招聘分拣月薪4200工作时间凌晨3-7 工作地址富阳区富春街道 1.有意联系：龚先生

工作内容： 1、订单的分拣和执行; 2、货物的分类和集中; 3、库存管理; 4、办公室日常卫生整理。 职位要求： 1、学历：高中及以上学历。 2、年龄：45以上人员。 3、有分拣、仓管经验的优先考虑。 工作时间： 1、每周三次，每次2小时。

拣货收货上货工资5500-7000 包住12小时

这是一家线上外卖超市。 负责完成每天的订单发货、调配货品、包装、发货，保证当天货品及时发出。 有超市工作经验优先！！ 工作地点：高新十一路91号(东晟·数字中心) 岗位一：全职员工 工作内容：捡货，打包发货。日常整理。与客户沟通，回复客户消息等 工作时间：三班倒，12小时制 薪资：5000-7000 月休4天 需要有灵活变通的头脑，吃苦耐劳，品行端正。 提前预防针，是很辛苦的！很辛苦！很辛苦！ 有超市等工作经验者优先，有客服经验者优先 不找寒暑假工！需要全职员工！ 工资形式：底薪+补贴＋全勤奖 暂时不提供兼职岗位 任职要求： 1.男女不限，20-30岁。 2.有较强的服务意识，工作认真负责，能吃苦耐劳。 3.具备较强的抗压能力，能适应轮班制工作。

负责拆包包装衣服 拆包 拿货发货 工作时间早十晚七 中午休息一小时月休2天

前进物流仓库 长白班有住宿有饭补 工作内容：扫描，分拣，打包，装卡扣 1）数据员5名员工18—40岁 会电脑优先 2）普工40名员工18—48岁 上班时间：早8：00-晚8：00 薪资：20元/小时+餐补1元/小时=21元/小时 工作内容：打包配件，点数，分类，倒箱，装卡扣，工作轻松简单 • 综合工资6000+，次月25号发薪，可预支 标准四人间有单独卫生间，住宿是10块钱一天，包水电费，发工资扣！ 厂里有大型食堂，吃饭很实惠 长白班，没有力气活员工要会一点电脑，员工是普工 工作地点：前进顾家厂区

瓶窑盒马鲜生日结24/小时 分拣蔬菜需求人数不固定天天要人 工资待遇:24元/小时，吃饭不扣时间 工作内容：分拣蔬菜 18-47周岁，会用智能手机 上班时间:分拣12:00-24:00 16:00-4:00 22:00-09:00 （以当天班次安排为准） 上班地址：余杭区瓶窑盒马园区 要求无案底征信良好带一件厚外套仓库温度5°左右 来的话直接电话联系

钱塘吉利KD物流仓库 【岗位详情】 包装工：21元/小时 【工作内容】 包装工 包装汽车零部件打包翻包 加班多，工时稳，月综合薪资轻松6000~8500 【任职要求】 18-45岁员工，身体健康，能适应加班! 【工作班次】: 长白班7:30-22:30 两班倒7:30-19:30 【住宿】 八人间，房费每月80元，水电均摊， 【工资发薪】 做满7天后每周可以预支工资，25号发上月工资，商保100/月，叉车工130/月。 【注意事项】 需要体检自备劳保鞋，需提前报备身份证，面试不能穿拖鞋短裤，叉车工需要做职业健康体检！

​瓶窑盒马招聘长期工 工价高月薪过万 提供酒店式公寓 直接带看直接上班 留存高，过年留年有补贴，过年三倍薪资。 岗位1：分拣员 工资待遇：试岗后3-7天22/小时，转计件后首月保底25/小时，综合月薪8000‑14000 工作内容：分拣蔬菜，恒温车间 任职要求：18‑45周岁，会使用智能手机 上班时间：11:00‑23:00或14:00‑02:00 岗位2：蔬菜打包员 工作内容：打包蔬菜称重包装 薪资：试岗后3-7天22/小时，月薪8000‑10000元 上班时间：9:00‑21:00｜21:00‑09:00 任职要求：18‑50周岁，有责任心 恒温车间冬暖夏凉记得穿一件外套 住宿在厂区300/月拎包入住 不包吃厂区有食堂 每月10号结清上月工资 商业保险80/月，月休4天 需要无案底征信良好（阿里系统） 分拣员/打包员试岗即面试，试岗之后可以干3-7天小时工保底22元/小时之后转计件

岗位职责： 1.负责鲜花分拣、包装及贴标流水线作业，确保包装规范、整洁、无误 2. 按照生产计划和质量标准完成日订单 3.整理物料，做好耗材领用登记与现场5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养） 4.遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计数能力，能看懂简易操作标识 3.服从安排，具备团队协作意识和基础沟通能力 4. 无不良从业记录，能接受排班制或旺季加班安排 5.有工厂普工、包装、物流相关经验者优先，无经验者可带薪培训

给排水2人，能独立操作，点工，工资面谈

杭州市拱墅区招给排水

1、山姆超市固定一家商店取货。 2、可短期、兼职、全职。 3、日结，周结、月结(10000-15000)人走账清。 4、就近分配工作岗位。 5、全天干满8个小时即可。 6、公司可以提供车辆/住宿。 7、公司直招，拒绝中介。 任职要求:18-50岁以内，无犯罪记录即可。

杭州市拱墅区招门窗安装/塞缝。1.5*2.4的铝合金玻璃尺寸门安装，300元

杭州市西湖区招工地力工

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-8000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工半月一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物分拣工作 【岗位要求】 18-50岁、、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

【岗位】仓库拣货员 【招聘人数】3人 【薪资待遇】月薪5500-7000元，缴纳社保；后期转为计件模式，多劳多得，上不封顶 【工作内容】负责仓库货品拣选、核对，按单配货，做好库区整理 【任职要求】 1. 做事认真细心，手脚麻利，有仓库拣货经验优先 2. 服从现场管理，能配合班次安排 福利：缴纳社保，收入稳定，计件之后干得多拿得多

靠谱日结活来啦 不用等月结，工资当天结，不压钱 白班一天240，夜班一天260 岗位多选：小件打包、分拣、扫码、贴标、装卸搬运 包吃包住，宿舍4-6人间 不管是长期稳定干，还是短期过渡、做临时工都可以 推荐工友干满3天，还有200介绍费，想挣钱的抓紧！

招理货包快递零时工现在可以来，20一个小时花溪附近

刘先生邮政仓库需要分拣员，有时间的可以打电话

一、岗位职责 1、运用文明礼貌的语言与行为，主动、热情、耐心为用户提供美好体验 2、按照店面分工安排认真做好会员卡开卡及点单，积极合理响应客户服务 3、参照运门店营标准执行好工作内容，团结友善，多学习乐分享 4、积极参加培训，逐步掌握水吧、收银、外场技能，不断提高专业技能 二、任职条件 1、年满 18 周岁，中专及以上学历； 2、良好的沟通交流能力，富有团队合作精神； 3、品行端正，积极热情，有服务意识，执行力好； 4、大专及以上应届和在校学生优先录用及培养。 三、薪资福利： 1、薪资福利：4500-8500 元及以上，免费提供住宿，薪酬构成=基本工资+岗位津贴+奖金+福利（良好 办公环境+年节福利+年终奖金+结婚礼金+上网补助+饮品补助+商业保险+带薪年假+旅游奖励+各类有 趣员工活动等等）。 2、晋升发展： A 途径 1【营运管理通道】：店员（服务员-训练员-见习经理，成长加薪）—值班经理—店长（1-5 星级， 每月一次升星加薪机会）—储备区域经理—区域经理—城市群/地区营运负责人 B 途径 2【职能服务通道】：总部职能支持（营运部、财务部、技术部、市场部、人力资源部、 产品部等）

18-40周岁 23元/小时 主要生产：奔跑跑车新能源整车制造，自动化操作上班很自由！工作有总装，新能源电池，电驱，质检，仓管，车间环境好，干净。 吃住免费

[烟花]海宁南方佛吉亚包覆，装配，8000-10000/月 ️包覆岗位，目前白班，包吃住、。 要求：18-40周岁。。每月可以借支2次。 ️薪资：第一个月21元/小时（19+2绩效以班长打分为准）综合工资6500元～7500元左右，后期按计件工资，8000-10000左右 ️食宿：免费提供工作餐，菜品丰富，伙食很好。免费提供住宿，水电费均摊。 ️上班时间：基本两班倒，白班早上6点30或者8点上班-晚上20点（忙时根据产线会加班到23:00也有可能，（两班倒8点～8点，经常会加班1-2小时）工时长年稳定，，发工资日期每月10号 ️面试地址：海宁长安镇文海北路1020号（下沙奥特莱斯附近） 下午12点40工厂门口集合统一面试，入职后安排宿舍，面试带上身份证，不要穿拖鞋、短裤、裙子。

岗位职责: 1、制定公司整体运力调度策略与实施方案，结合业务需求及市场变化，设计高效、灵活且具备前瞻性的调度规划，持续优化流程，保障运输资源的科学配置与高效运作。 2、主动开发并整合外部运力渠道，与优质承运单位建立长期稳定的合作机制，强化协同沟通，完善运力组成，增强企业运力储备能力。 3、搭建健全的运输监管系统，实时掌握运输任务执行动态，包括车辆轨迹、运输节点、货品状况等信息，借助技术手段实现运输全程可视化，及时识别潜在异常与风险。 4、统筹运输环节中的各类风险管控工作，对突发情况进行快速响应，启动应急机制，协调内外部资源妥善处置，确保问题高效解决，减少对客户交付的影响。 5、开展运力相关数据的分析与挖掘，优化调度模型，降低运营成本，深入洞察数据背后的业务痛点与增长机会，为管理决策提供数据支撑。 6、负责团队日常管理，明确分工职责，合理调配人力，推动团队成员专业能力与综合素养的持续提升。 7、协同公司各职能部门开展跨部门协作，促进业务流程顺畅运行，提升整体运营效率。 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历。 2、具备5 - 10年物流或相关领域工作经验。 3、熟悉物流运输行业运作模式，掌握运力调度核心知识与实操技能。 4、熟练操作办公软件及相关调度管理工具。 5、具备出色的谈判技巧和问题处理能力。 6、抗压能力强，能够在高负荷工作环境下保持稳定高效输出。

(急聘)外协促单员岗位：外协促单员岗位特点：本岗位需要经常性外出出差，适合时间自由，单身无家庭牵绊的员工。期望人选：员工，52岁~65周岁之间，高中及以上学历，大专、本科优先；有机关文职，行政相关工作经验及公务员退休人员优先，形象端正，个人素养高，沟通沉稳，身高1米72~1米78之间。薪资待遇：7000元~8000元/月工资，条件优秀者薪资面议。联系电话：

岗位职责： 1. 改进物流配送方案，保障货物准时高效送达，提高运输时效与妥投表现。 2. 进行海外仓库的远程管控，涵盖库存核查、出入库执行及突发情况应对。 3. 联动采购与运营团队，输出物流相关数据支撑，确保供应链各环节有序运行。 总结：工作重点聚焦于出货计划制定、采购需求分析以及订单全流程管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、国际贸易等专业优先考虑；具备3年以上跨境电商或海外仓工作经验，其中至少1年为管理岗经历； 2. 熟练掌握物流管理系统，可独立处理英文物流文件，具备较强的沟通协调、问题处置及抗压能力，了解国际物流规范与操作流程； 3. 具备良好的团队协作意识，能与内部部门及外部人员有效配合。 福利待遇： 1、享受国家法定节假日； 2、享受餐费补贴； 3、享受停车费补贴； 4、每月不定期下午茶； 5、每年不定期的公司旅游； 6、每年带薪年假、病假。 上班时间： 1、周末双休，8:30-17:30，弹性上下班（如8点上班5点下班、8点42上班5点42下班，精确到分钟）

员工，早九到晚九

工作时间自由 薪资可日结，周结！ 提供住，无住宿提供住宿 有无经验都可入职，有人带 杭州就近门店分配

【岗位职责】 1. 通过日常数据监测与信息分析，识别并梳理商家在物流场景的核心体验问题，联合相关部门密切协同推进问题解决，通过产品能力、服务链路等优化，持续提升商家整体物流体验。 2. 对商家原声进行问题根因定位，输出正确问题标签，参与训练商家意图识别的AI模型。 3. 负责对接第三方物流/配送/仓储服务商客服的日常运营工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的逻辑思维能力与数据分析能力，能熟练使用Excel、SQL、BI工具等。 2. 良好的沟通协调能力，具备客户意识和服务意识。 3. 具备较好的英文说写能力，能够胜任日常英文沟通场景。 4. 统招全日制本科。 【福利待遇】 五险一金。 【工作时间】 早十晚七，双休。

一 工作职责： 1、确保货物出运、清关及物流费用结算等环节顺畅运行，推动物流管理流程的持续优化与创新； 2、统筹团队日常管理，制定工作计划与人才培养方案，预判潜在风险，保障物流任务高效落地； 3、快速响应并处理国际运输过程中的突发状况与异常事件，提升交付服务质量，精简跨境操作流程； 4、监管多种跨境运输方式（如海运、陆运等），对接海外物流服务商，协同提升整体服务品质。 二 任职资格： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑； 2、3年以上相关领域工作经验，具备跨境电商出口物流实操背景，至少一年从事跨境电商物流管理工作，熟悉行业标准操作流程； 3、掌握国际物流运作知识，有物流系统应用及渠道协作的实际经验； 4、具备优秀的团队领导力和跨部门协作能力，抗压性强，富有进取心与创新意识； 5、了解海外仓、国际干线、国际快递等业务模式与操作流程，拥有美国、欧洲地区海外仓运营经验者优先； 6、熟悉常见跨境出口商品特性，掌握报关清关全流程要点，有大件商品、锂电池类货物操作经验者优先； 7、具备头程全链路管理经验，精通进出口关务、税务规则及国际贸易条款，专业基础扎实。 三 福利待遇 我们为符合上述条件的优秀人才提供“五星”综合待遇： 1. 薪资结构：无责任底薪+绩效提成+年度奖金；（具体金额结合个人资历与能力面议） 2. 员工福利：双休+五险一金+生日礼遇+节日关怀+带薪年休假； 3. 办公环境：开放式创意办公空间，充满活力的年轻化团队氛围； 4. 工作时间：上午9点至下午6点，周末双休，倡导高效工作，拒绝加班与内卷； 5. 发展通道：支持横向（专业深耕）与纵向（管理晋升）双通道发展，提供快速成长机会。