岗位职责： 1.根据生产计划和样衣要求，精准裁剪面料，确保裁片尺寸、规格、纹路符合工艺标准 2.熟练操作平裁、电剪等裁剪设备，做好日常保养与安全操作 3.核对排料图、裁剪样板及面料数量，及时发现并反馈版型或材料异常 4. 配合缝制车间完成裁片分类、编号、捆扎及交接工作 5.保持裁剪区域整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1.有服装/家纺行业裁剪工作经验者优先，经验不限 2.能识读裁剪工艺单、排料图及基础纸样，具备基本量尺与划线能力 3. 动手能力强，细致耐心，对布料特性有一定了解 4. 初中及以上学历，身体健康，能适应站立作业 5.遵守生产纪律，具备良好的协作意识与责任心

管控排版、拉布、裁剪、查片等全工序流程；优化面料排版方案，精准管控面料损耗；

手袋平车，记件按天算都行

缝纫花边

岗位职责： 1. 负责鼠标垫、桌垫等平面垫类产品的锁边缝纫作业，确保针脚均匀、线迹牢固 2. 按工艺要求完成裁片定位、缝制及成品整理，保障产品外观与质量达标 3. 遵守计件工作制度，合理安排生产节奏，按时保质完成日产量任务 4. 做好设备日常清洁与简单维护，及时报告异常情况 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 2. 动手能力强，眼手协调性好，能适应重复性精细操作 3. 责任心强，踏实肯干，服从工作安排 4. 接受包食宿工作模式，夫妻或两人结伴入职者优先考虑 5. 学历不限，身体健康无传染性疾病

做宠物窝产品熟悉平车

各岗位熟练工种！5000-10000， ，6-10人。55岁以下，

急招平车工，拷边工多名，包吃包住，按月发工资，常年生产拉链衫货品单一，地址金华市金东区曹宅镇金汇路251号

招聘缝纫普工l名。专业平车一名。电话

1、根据公司订单要求，生产床垫套、枕套等产品 2、服从安排，可以适应加班 任职资格： 1、年龄在28岁-50岁，男女不限，初中及以上学历，有1-2年相关工作经验，熟练的业务技能； 2、熟悉流水线工作流程； 3、工作积极认真仔细，有上进心，责任心强，吃苦耐劳，勇于创新，有团队合作精神 工作时间：上午8点--下午5点，加班：下午5点--晚上9点；月休2天 薪资发放：薪资按计件模式计薪，每月20号发放工资 工作地点：萧山区义桥镇田丰村伯会街小张家畈493号1幢 职位福利：包吃、包住、加班补助、房补、全勤奖、员工食堂、高温补贴

岗位职责： 1. 使用合规平台接单，安全高效地完成乘客接送服务 2. 保持车辆整洁、设施完好，定期进行基础保养与检查 3. 遵守交通法规及平台运营规则，保障行车安全与服务品质 4. 主动沟通、礼貌待客，及时响应乘客合理需求与反馈 5. 按时完成平台任务指标，配合开展日常运营及临时调度安排 任职要求： 1. 持有C1及以上驾驶证，且驾龄满3年 2. 无重大交通违法记录及犯罪史，征信良好 3. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或不适症状 4. 熟悉杭州城区主要道路及常见出行场景 5. 具备基本智能手机操作能力，能熟练使用接单APP

杭州市西湖区招电焊，需要带工具，有焊工证，五十岁以内的

招聘送酒水饮料送货司机，工资7000-10000元，年龄要求25-40岁，午餐包吃，熟练工优先。工作地址位于杭州滨江浦沿西湘路。有意者可报名。

杭州市富阳区招干挂石材、幕墙安装、电焊

杭州市萧山区招工地力工，台盆柜镜柜卸货上货分货，做完现结

学历与经验：通常要求初中及以上学历。多数岗位要求1-3年以上服装裁剪相关工作经验。有服装专业教育背景者优先。 核心技能： 识图能力：能看懂纸样、工艺单和排料图。 设备操作：熟练使用电动裁剪刀等裁剪工具。 面料知识：熟悉针织、梭织等常用面料的特性。 质量意识：工作细致严谨，有强烈的责任心和质量意识。 个人素质：能适应服装厂快节奏的生产环境，吃苦耐劳；服从管理，具备团队合作精神；视力良好，身体健康

裁剪拉布工

岗位职责： 1. 根据生产计划和样衣要求，精准完成面料、辅料的裁剪作业 2. 核对裁剪工艺单与纸样，确保规格、数量、方向及标记准确无误 3. 合理排版套裁，提高面料利用率，控制损耗率在合理范围内 4. 保持裁床及刀具清洁维护，及时报修设备异常，保障作业安全 5. 配合质检人员完成首件确认及过程巡检，确保裁片质量符合标准 任职要求： 1. 具备裁剪相关工作经验，熟悉服装/家纺类裁剪流程者优先 2. 能熟练操作直刀、圆刀或自动裁床等裁剪设备 3. 具备基本识图能力，能理解纸样、工艺单及尺寸标注 4. 工作细致认真，责任心强，具备良好的手眼协调能力 5. 身体健康，能适应站立作业，服从生产安排

招聘岗位：裁剪招聘人数：4工资待遇：10000-15000工作内容：裁剪四件套，（夜班）招聘条件：公司名称：南通瑞时达纺织有限公司 工作地址：瑞兴路5号联系人：张先生联系电话：信息有效期：30天

急招临时裁剪熟手1-2人 工作：裁剪海绵复合面料，按纸样下料，整理裁片 要求：有面料/海绵裁剪经验，尺寸准，细心，熟手！生手不要 时间：短期临时工，白班，长期有活 ，人走账清 电话:

我们是一家专注于原创设计的服装品牌， 通过淘宝、抖音、小红书及线下渠道全面发展， 全网累计百万粉丝，品牌具备完善的成长与晋升机制。 ！！！重要提示：本次招聘为服装主设岗位，有一定门槛！！！ 若你心怀热爱但自我评估尚有提升空间，欢迎投递时附上说明～ 核心主理人将为团队成员提供专属支持： 1、精通产品、熟悉风格、擅长搭配。所有设计由主理人亲自审核（主理人科班出身，百万级网红，拥有多年行业经验），无中间层级，优秀创意不会被埋没 2、具备年度与季度企划规划能力，可为设计师明确设计方向、色彩体系及场景定位，助力设计能力进阶 3、带领高转化销售团队，拥有顶尖销量表现，优质款式不愁无法起量、变现无忧 4、定期组织专业设计能力培训，年投入数十万元用于在职设计师能力提升 我们的核心要求： 1、需为资深风格化设计师，品牌主打复古中性、复古休闲、日系少女、复古运动风格——至少具备1年以上相关风格实战经验 2、懂目标人群、懂风格语言，能做出有情感共鸣的设计 3、具备热情与责任心：每一份作品都承载着匠心与坚持 理想候选人画像： 1、怀才不遇型：作品出色，但因当前平台局限，创意难以落地 2、恨铁不成钢型：设计优质且数据良好，但销售端乏力导致无法放大成果 3、功名未成型：作为主力设计师，作品遭压制或被侵占，缺乏应有认可 品牌名称：HOTHORSE火山马 其他任职要求： 服装设计相关专业（美术艺考背景优先） 1.个人气质契合品牌调性，真正喜爱并理解品牌文化 2.具备爆款拆解与复盘能力 3.拥有独立完成企划案的能力为加分项 4.抗压能力强，时间管理意识强，兼顾效率与品质 5.三年以上服装行业工作经验（需掌握风格化面辅料知识、工艺制作流程，插画能力突出且与品牌调性匹配者优先） 越年轻越具优势，倡导“快乐工作，认真生活”

熟练掌握双针明线，360，大包围脚垫的技工

招聘缝纫工2名，，45岁以下，识字，视力好，有经验者优先，薪资计件定型厂招污水处理员，，30-50岁，有5年以上经验，了解固定废污排放，薪资面议。检验2名，，45岁以下，有经验者优先，视力好，薪资4500-5000地址：许村大道139号金永和家纺联系电话沈小姐

1、具备女裤设计相关工作经验 2、了解面辅料市场，对面料有认知，擅长简约韩系设计风格 期待你的加入！

负责宠物衣服制作，要求会用工业四线锁边机和工业平车，工资计件

【岗位职责】 1. 根据公司风格搜集流行趋势（包括色彩、主题、面料等）。 2. 与版师沟通设计意图，控制样衣版型，按要求及时完成相关任务进度。 【岗位要求】 1. 服饰专业，设计院校毕业，擅长色彩搭配、系列企划和风格设计，半年以上独立出款经验。 2. 懂AI，能电脑绘画。（懂服装设计）

1.大专及以上学历，具备5年以上相关工作经验 2.可独立主导产品企划工作，精通休闲女装全品类开发，涵盖从企划构思到产品落地的全流程；熟悉毛织品及牛仔类产品的开发流程；有在MO&CO、UR、ONLY等同类休闲女装品牌任职经历者优先考虑 3.熟练掌握女装领域的面料特性、工艺技术及版型设计 4.深入了解国内女装市场动态，并拥有一定的供应链合作资源 5.薪资范围（15～25K）+年终奖+五险 6.工作地点：杭州萧山自贸大厦 7.上班时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00；大小周休息制

岗位定位：专注0–3岁婴童赛道，负责婴儿爬服、包屁衣、连体哈衣、四季居家连体衣、夹棉外出爬服全链路设计开发。 【岗位职责】 1. 产品研发与款式设计（核心） 1.1 负责四季婴儿爬服全品类开发：短袖包屁衣、长袖连体衣、春秋打底爬服、秋冬夹棉加厚爬服、防惊跳襁褓爬服、分腿睡袋式爬服等； 1.2 输出季度开发企划、主题色系、纹样图案、款式结构； 1.3 独立完成效果图绘制、款式工艺单、细节标注、尺码规格设定，输出完整可落地的生产资料。 2. 面料、辅料与工艺选型 熟悉婴童A类安全标准、精通爬服专属工艺、筛选安全辅料，把控产品安全性与穿戴舒适度。 3. 打样跟进与审版落地 3.1 对接版师、全程跟进打样、试穿、改版、定稿全流程，精准修正版型、尺寸、走线、细节问题； 3.2 针对宝宝体态优化版型，解决勒肚、卡裆、抬手受限、裤裆过紧/过松等常见问题，保障实物上身舒适度与版型美观度； 3.3 完成样衣终审、资料归档，固化工艺标准，保障批量生产稳定性。 4. 参与新品测款、复盘，根据市场数据迭代优化款式、花色、版型。 5. 素材沉淀与品类迭代 5.1 定期整理流行花色、IP图案、婴童穿搭趋势，建立爬服款式库、面料库、工艺库； 5.2 配合公司季度、年度上新计划，按时完成开发指标，保障品类上新节奏。 【岗位要求】 1. 专业与经验：服装设计、服饰设计、纺织设计相关专业，3年以上婴童服饰设计经验，有爬服/哈衣/新生儿连体衣独立开发经验优先； 2. 技能能力：熟练使用AI、PS、CDR等设计软件，可独立绘制效果图、工艺单、款式图； 3. 审美与商业思维：审美贴合母婴市场，擅长简约、韩系、ins、清新国风等主流婴童风格，懂花色、图案、配色搭配； 4. 综合素质：细心严谨、责任心强，对婴童产品安全和细节有追求。

关于这个岗位，我想先说几句：我们不缺“画图员”，我们需要的是一个能把企划案“翻译”成实物的搭档。您不需要操心宏观的企划方向，但您需要在这个明确的框架内，用您的专业让设计精准落地。希望您的手稿可以直接发给工厂打样，你的跟单能让样品高还原度地呈现。如果你是一个喜欢看到图纸变成实物的务实派，欢迎加入。 【岗位职责】 1. 精准落地设计：深入理解产品企划方案（风格、客群、成本），独立完成帽子、围巾、手套、拖鞋、包袋等配饰的具体设计稿，确保设计方向与企划调性高度一致。 2. 高效视觉表达： 2.1 具备扎实的美术功底，熟练运用手绘板或纸绘，能快速绘制清晰、准确的草图； 2.2 熟练使用PS/AI等设计软件，精准表达产品结构、细节工艺及面料质感，图纸可直接用于工厂打样。 3. 全程跟进打样：对自己负责的款式进行全流程打样跟踪。能看懂样品，敏锐发现版型、工艺、面料问题，并给出明确、专业的修改意见，直至大货样确认，对最终样品的还原度负责。 4. 基础技术配合：负责制作生产所需的工艺单及相关技术资料，确保信息准确无误。 5. 市场与素材储备：定期收集竞品动态、流行趋势及新颖的面辅料素材，为后续企划与设计提供数据及灵感支持。 【岗位要求】 1. 硬技能过关：美术基础扎实，手绘能力强，PS/AI操作熟练。能画得准，更能说得清。 2. 懂企划，不跑偏：能读懂企划方案，深刻理解目标人群、风格定位及成本限制，并在这些框定条件下做设计，而非天马行空。 3. 实战派，会沟通：有实际的工厂打样对接经验，熟悉样品开发全流程。面对工厂不怯场，能专业、果断地指出问题并推动解决。（面试请务必携带包含“设计稿实物产出”对比的作品集） 4. 靠谱，不拖沓：做事利索，反馈及时。遇到问题直接提，不隐瞒，具备良好的协作意识。

【岗位职责】 1. 设计辅助：协助主设计师完成设计企划前期调研；根据设计方向，进行图案绘制、细节草图延伸、款式图深化。 2. 技术资料制作：制作清晰、规范的工艺单，包括款式图、尺寸表、工艺说明、辅料要求等；整理并维护设计部资料库（面料卡、色卡、辅料样、设计图稿等）。 3. 样衣跟进：协助设计师与版师、样衣工沟通，跟踪初版样衣制作与改版进度；根据设计要求，搜寻、采购面辅料小样；协助设计师进行面料/辅料的测试与筛选。 4. 生产配合：跨部门协作配合（如与市场、供应链团队配合）。 5. 其他事务：负责与其他职能部门的对接，配合完成工作。 6. 偶尔需要穿版。 【岗位要求】 1. 服装设计专业，半年及以上工作经历，有服装图案印花经验者优先。 2. 执行力强，逻辑清晰，工作认真负责，具有良好的沟通能力和团队合作能力。 3. 有一定的专业知识储备，熟悉面辅料市场；了解服装制版、工艺及面料特性。 4. 具备基础打版知识，能与版师高效沟通。 5. 要求熟练使用PS、AI等软件。