会CAD制图排版，会操作大型剪裁机优先

当天安排入职·包吃包住· 不收费 日结 / 月结 均可安排 ---------------------------------------------- 薪资待遇（真实靠谱） ? 小时工：28元/小时 280元一天，包吃包住，多劳多得 月薪保底9000以上 ? 正式工：7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金，稳定有保障 每月10号发薪，不压工资 随走随结，可现金/微信结算 ---------------------------------------------- ?? 工作内容（轻松好做） ? 长白班，坐着上班 不过安检门，可带手机 ? 岗位多样化：仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等 ? 不会有人教，简单易学 ---------------------------------------------- 吃住福利（免费全包） ? 住宿：4-6人公寓房，空调热水齐全，可申请夫妻房 ? 吃饭：三餐公司全包，免费吃 ? 五险一金、年假、法定节假日正常放假 ? 每月休息8天，可自由选择加班 ---------------------------------------------- 马上报名（24小时在线咨询） 点击【在线微聊】/ 添加人事微信给你发厂区位置+介绍详细岗位+薪资明细 280一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：28/小时，280一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底保底8000++免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作在苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

慈溪小吹风机厂长白班不体检 月入6500-8000 全部长白班 没有夜班 计件模式，多劳多得 综合月薪6500~8000左右 年龄：16~52全部坐班 不穿无尘服可拿手机宿舍6人间

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薪资：5000-8000/月 年龄：18-45周岁 待遇：提供住宿，吃饭餐补 长白班，坐班，工厂直招

杭州电子厂 [色]最高23元/小时[庆祝] （先发22元/小时+做满三个月后从第4个月开始奖励1元/时） 工期-2027/2/26 工时高[强]且稳定 [强]面试可以参观车间 [强]当天可以安排住宿 打卡满10天预支600元。 ，离职随走随退。 产品：电子产品 岗位：操作工 要求：男女18-45岁（年龄大的钎焊炉车间要会使用智能手机）接受倒班，站班时间：12小时倒班，一个月倒班一次，综合6000-7000元 免费工作餐，提供住宿50元/月，走路大概5分钟，热水器、空调、独卫，水电费均摊。 地址：杭州下沙（面试一定要带照片1张和复印件2张）

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工作比较简单，没做过的也可以，不需要经验； 上班可以带手机，人性化管理，长白班，部分岗位坐班 岗位内容：主要负责装配、组装、机台操作等 招聘要求：20-50，无需经验，来了有老员工带，工作简单轻松 薪资待遇：7000-9000，每周可预支 吃住情况：包住，4人/间，夫妻房，独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、Wifi等岗

宁波下应128最美电子厂 长白班！长白班！ 坐班空调车间车间环境干净主要是生产电子电器方面的活超简单一看就会！组装包装检验为主 薪资待遇：保底18元小时包吃月月综合工资5700-6500/月！8:00-20:00.长期有活干！ 要求：18-35岁！男女不限情侣可以安排要求长期工为主.（男孩子接触过简单的机器的可以什么机器都行） 岗位：组装 包装 检验 插件 测试.

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招聘挖机司机，需跟十形机作业。工作地点在杭州滨江。有意者可电话联系。

该地招聘20名和25名吊机操作人员。

【招聘：写字楼物业现场综合管理员】岗位职责：负责写字楼现场秩序、日常巡检、装修管控、消防及隐患排查；处理租户投诉、突发应急事件，跟进闭环；台账、巡检、整改通知等资料整理归档；班组排班、现场督导及基础培训。任职要求：中专及以上学历，2年以上写字楼物业现场经验；熟悉租户服务、装修、消防、品质检查流程；熟练使用Office，会写各类文书台账；沟通协调、应急处置能力强，能常态化巡楼、接受应急加班；持有消防设施操作员证、安全员证等相关证书优先。工作地点：中国人工智能小镇薪资：面议联系电话

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1. 生产下料裁剪 根据生产工单、订单尺寸、花型方向、排版图纸，操作地毯数控裁床、全自动裁剪机、手动裁布机等设备，精准完成各类地毯卷材、片材的开料、分切、定型裁剪工作，保证尺寸精准、裁边平直、无毛边、斜角合规。 2. 有无经验均可，有地毯、布艺、家纺裁剪经验者优先，熟手优先录用。 3. 看得懂尺寸，做事细心、负责、稳定； 4. 服从车间管理，配合生产工期。

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工作职责: 1、负责女装裁床裁剪工作，进度跟进，确保订单按期、按量交付； 2、产前核对生产单、纸样、唛架、尺码配比、面料色号/缸差，把控松布、拉布、排版、开裁、编号、分包、交接全流程； 3、精通女装针织、梭织、雪纺、蕾丝、西装料等面料特性，严控拉伸、变形、色差、层差、错码、混色问题； 4、负责对条对格、顺毛、定位花等特殊工艺裁剪，做好裁片自检抽检，杜绝不良裁片流入缝制工序； 5、优化排版、精准算料，严格控制面料损耗，做好每日用料登记、余料管理、损耗复盘； 任职要求： 1、5年以上大货、女装裁剪实操经验；熟练操作自动裁剪、自动拉布机设备； 2、懂纸样唛架、排版算料、损耗控制、裁片品质标准，熟悉女装时装、快反订单生产流程； 3、熟练操作电剪、拉布机、裁床设备，能独立解决现场裁剪质量与进度问题； 4、做事细致负责、执行力强，有成本意识、品质意识，能吃苦耐劳、配合车间生产安排；

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小厂包装员28一个小时包吃住人走账清 可以日结，上班管理不严 全坐班，男女不限，吃住免费在厂区内 每周可预支生活费[红包][红包] 280-300/天，保底7500-8000/月，最少做一个月 发薪时间次月10号。 待遇：免费工作餐，免费厂区内住宿（4人间新宿舍） 上班时间：早8：00—晚7：50 岗位:包装，组装，辅助电脑 辅助机台 检验

一、薪资待遇: 1、长期正式工:7500元/月左右，（加班补助+业绩补助+底薪+提成）每月15号准时发工资，带薪年假，年终奖金，晋升空间等. 2、短期工薪资按天结算:260/天，包吃包住，月综合工资7500-8000 3...... 二、招聘岗位: 1、组装.包装.打包.贴标签.检测.品检.质检.物料。QC等岗位(主做电子产品，手机。电脑。蓝牙耳机，数据线之类的，工序简单易学，上手快)坐班，恒温车间。 三、招聘要求和工作时间: 1、年龄16-50周岁，男女不限，经验不限，学历不限 2、身体健康，吃苦耐劳。 3、中间有2个小时的吃饭休息时间。加班自由，想加就加，不想就不加，免费提供吃住。 4、宿舍配备空调、洗衣机、无线网、独立卫生间24小时热水供应。 5.外宿补贴500/月，吃住在厂，!离职提前一周申请，人走账清!不穿无尘服、不看显微镜、无辐射污染危害. 注：面试人员需带好身份证+行李，当天入职安排宿舍。

【岗位职责】 1. 协助搭配师完成服装搭配方案，整理拍摄所需饰品、鞋包等配件。 2. 使用 AI 工具（Midjourney / SD / ComfyUI 等）生成搭配参考图、氛围图，辅助方案提案和视觉呈现。 3. 协助完成搭配内容的归档整理，探索 AI 工具在搭配提案中的应用。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，服装设计、视觉传达、时尚设计等相关专业优先。 2. 对女装搭配和时尚趋势有敏锐洞察力，了解色彩、面料、版型基础知识。 3. 熟悉主流 AI 图像工具（Midjourney / Stable Diffusion / 即梦等），能用 AI 快速生成搭配氛围图。 4. 熟悉国内外主流时尚品牌，对女装审美和风格有清晰认知。 5. 工作态度积极，有责任心，具备一定的学习能力和灵活应变能力。

招聘要求：年龄18-40周岁，初中以上学历，正常书写26个英文字母。 公司主要生产苹果手机配件，手工活容易上手，坐岗为主。 综合工资6000-8000元/月，次月25号发放薪资。 吃住情况：包吃工作餐，住宿费150元/月，4人/间，热水，空调，水电平摊，独立卫浴。 次月25日发本月工资 工作地址:桐庐·青山工业区 面试时间:周一～周五13:00

岗位职责: 1、参与每季产品开发分解计划的制定，并执行我司产品开发相关工作的计划和落实分配指标; 2、针对订货会之前采购的样款进行分析再设计工作; 3、每季服装订货会前搭配服装; 4、负责确认大货下单及后期跟进; 5、负责指导设计助理开展各类协助工作 6、上级交办的其他工作。任职要求: 1、本科，服装设计相关专业，1年以上相关工作经验;庸者勿扰 2、扎实的服装设计功底，掌握色彩和设计专业知识; 3、具备丰富的独立开发设计系列产品，有自己独特的设计理念; 4、熟悉各种面料特性及成衣生产流程; 5、能熟练使用各种绘图软件; 6、具备市场意识、品牌意识、创新意识、团队意识、沟通意识 7、对江南布衣、古木夕羊、播等风格感兴趣者优先考虑

品牌：SIDANDA，聚焦高质感羽绒、轻奢面料家纺赛道，面向精致品质消费群体，坚持高端材质、原创工艺与极简美学，打造差异化高端家居床品矩阵。 【岗位职责】 1. 全链路件套产品开发：独立负责件套全流程设计落地，从产品提案、原创花型/款式设计、面料配色定版，跟进打样、工艺确认直至大货量产、新品上市全周期落地，把控开发进度与产品呈现效果。 2. 趋势研判与产品线规划：持续追踪全球家纺流行色彩、纹样、材质、家居审美趋势，结合品牌高端定位、客群消费需求，协同商品团队输出件套及全屋家居配套品类年度/季度产品规划、商品策划方案。 3. 跨部门 & 供应链协同落地：联动商品、运营、生产供应链团队，深耕高端真丝、高支棉、提花等高端面辅料特性，结合工艺结构优化设计方案，平衡设计美感、生产成本与销售目标，共同完成品类业绩指标。 4. 材质工艺创新研发：专项调研新型高端面料、肌理结构、特种印染/缝制新工艺，落地创新款试样，持续打造产品差异化设计壁垒，提升品牌核心创新力。 5. 市场复盘迭代优化：定期复盘在售件套产品销售数据、用户反馈，针对性迭代款式、花色、面料搭配，持续优化产品竞争力，提升复购与转化。 6. 团队管理（加分/进阶职责）：具备设计小组统筹能力，可统筹配套设计师/设计助理工作；分配开发任务、把控设计输出质量，带教新人，梳理标准化设计开发流程，统筹小组年度开发规划，协同达成团队开发指标。 【岗位要求】 1. 拥有2年及以上家纺件套类产品开发设计实操经验；审美功底扎实，对家居时尚、美学文化拥有独到理解，日常深耕海外专业设计平台获取创作灵感。 2. 精通各类家纺面料、制作工艺与色彩搭配逻辑，精准把握国内外家居风格、色彩、面料流行趋势，并落地应用于产品设计。 3. 市场洞察力敏锐，完整熟悉家纺产品从设计到量产全开发工艺流程。 4. 熟练使用PS、AI专业设计软件，具备手绘表达能力，可独立输出款式、纹样设计稿。 5. 工作严谨负责，具备优秀跨团队协作能力，思维活跃，拥有持续原创创新意识。 6. 管理能力附加要求：具备团队统筹、任务拆解、进度管控经验；擅长带教培养设计人员，能搭建规范的产品设计、打样落地工作标准，具备团队目标拆解与业绩把控能力。 【工作时间】 9:00-17:30，双休 【福利待遇】 1. 岗位视个人综合能力定薪，固定薪资+绩效（30%）。 2. 每年2次职级晋升及薪资调整机会。 3. 五险一金、内购、团建、生日、节日等福利。

下沙三花保税区[庆祝][庆祝]（留职高！） （体检费 报销） 普工：男女不限，18－40周岁，要‭求高中及以上学历，有装配或者焊锡经验优先，能接受夜班和加班。 机加工：员工，22－30周岁，要有数控经验或者熟练机加工操作经验。 检验员：男女不限， 18-38周岁，有识图基础、能接受夜班、常用的千分尺卡尺高度计会使用，在装配行业就业两年以上。 [红包]待遇： 底薪＋加班费＋餐补10元/餐＋岗位补贴＋各种补贴，月综合工资6500－8000元。 面试时间:12:30到厂门口集合（自带黑笔跟身份证原件） 提示：工作比较细致，车间不允许带手机！

岗位职责: 1.配合设计师完成产品开发，保障从创意构思到成品落地的质量与创新性； 2.参与市场调研工作，提供搭配方案及设计优化建议； 3.对接供应商与生产工厂，确保产品按时交付并满足质量要求； 4.跟踪生产各环节进度，保障开发流程有序推进； 5.结合品牌风格与市场需求，绘制符合定位的款式图与效果图。 任职要求： 1.具备优秀的审美素养与创意思维，熟悉时尚动态并能准确把握流行趋势； 2.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效协同团队推进项目进展； 3.熟练操作Photoshop、Coredraw等相关设计工具； 4.对色彩搭配、面料特性及版型设计有深入理解，可将市场反馈与用户偏好融入设计中； 5.工作积极主动，能在快节奏的工作环境中保持高效输出与创意活力。