【岗位】手工检验、产品外观检查 【年龄】18-40岁，男女不限 【薪资】18元/小时+1元/小时全勤，综合4000-7000元/月 【福利】包住，每周可预支300-500元；微信/银行卡/现金均可发薪 【亮点】不过安检门、可带手机、证件放宽（临时/过期/复印件/户口本均可）、当天安排住宿 【时间】两班倒 8:00-20:00，需穿无尘服

【工作内容】 分拣岗：负责中小件快递流水线分拣 装卸岗：负责中小件快递车内装卸货 【任职要求】年龄25-38岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳 【上班时间】 白班：07:00-19:00 (较少) 中班：16:00-03:00【主要】 夜班：19:00-07:00(较少) 【薪酬待遇】 分拣：5500-6500正式工五险一金包住宿 有餐补 装卸：6000-7500正式工五险一金包住宿 有餐补 【吃住方面】园区有宿舍免费提供（水电费平摊） 正式工整月餐补360元 有食堂

电商仓库，要求有仓库erp相关工作经验，或者鞋厂工作经验。

岗位职责： 负责柠檬，苹果，桂圆，迷迭香等的称重、装盒、贴标 保持作业区域整洁有序，遵守冷藏环境（8℃）安全操作规范 配合主管完成临时性仓储及物流支持工作 任职要求： 1. 男女不限，身体健康，手脚麻利 2. 能适应低温仓储环境及站立作业，具备基本识数和读写能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排与任务调配 4. 无传染性疾病，能提供健康证明者优先 5. 有仓储分拣、快消品或生鲜行业经验者优先 工资待遇： 日结14元/小时，周结15元/小时， 月结16元/小时，每个月25上发上个月工资，，提供住宿，可预支生活费 上班时间：9：00-21：00，下班时间以完成当天任务量为准，每餐吃饭1个小时 工作轻松简单，工时饱和稳定

工时稳定 年龄18-42岁 包吃包住 通过率高 面试时间：09：00—16：00 ————————————— [红包]【合作伙伴政策】[红包] ———————————— [红包]【工友政策】[红包] 每月15号发薪，直发19元/小时（4个月过后直发21元/小时） ———————————— 【招聘要求】 年龄18-42岁，面试时间09：00-16：00，免费住宿4-6人间，配套设施齐全；电视，空调，独立卫浴.24H热水.篮球场.羽毛球场，免费餐饮，工作日三餐补贴，套餐.面食.特色餐饮：韩餐.冒菜.牛排，水果等，免费班车。————

岗位职责： 1.质量控制与改进，维护检测设备，记录原始数据，定期分析质量问题并提出改进建议； 2.负责人防工程防护设备产品、安装质量的现场检测，编制检测方案并实施； 3.参与质量管理体系优化，推动质量风险防控措施。 任职要求： 1.责任心强，具备严谨细致的工作态度，有良好的沟通协调能力； 2.具备较强的学习能力，能够快速掌握新知识、新技术； 3.年龄要求22-35周岁，一年以上质量检测相关工作经验，能够对检验数据进行统计和分析，具备一定的数据分析能力； 4.适应短期出差或施工现场作业（岗位需下工地）； 5.具备基本CAD识图、熟练使用Excel、Word等工具。

物流对接9000-1.5 一、应聘要求 1.年龄18--50岁，接受应届毕业生； 2.初中以上学历，熟悉26个英文字母； 3.有一定沟通能力，吃苦耐劳； 二、薪资待遇 1.长途底薪5500+全勤500+提成+餐补700（上一周休一周） 2.短途底薪4500+全勤500+提成（上一天休一天） 3.每月3号发放薪资 4.入职免费发放四季工作服 三、工作流程 第一步：按照客户订单内容在仓库内进行物品清点 第二步：清点完成后由打包组将物品打包，指挥叉车工将物品上车(叉车装卸有盲区需要你指挥，不需要你搬卸) 第三步:完成后和司机一起把物品送到客户公司 第四步:送到后与客户进行核对交接，带回客户签字的回执单

厂区直招，不收取任何费用 一、招聘要求: 1、年龄 16 到54周岁 2、身体健康、工作认真负责 二、工作内容: 主要是做电子电器的。包装，扫码，质检，注塑，冲压等坐着上班，岗位轻松。 三、薪资待遇: 月薪保底7000元，买五险一金、长期短期都可以，每月10号发工资，离职结清! 四、上班时间: 早上9点到晚上6点，加班早9晚8，月休四天，可以调休。 五、公司福利: 长白班上六休一，不压工资，做满七天可预支工资。包吃包住，公寓宿舍，人走账清。 六、新人入职返费3个月奖励4000元等奖励

[岗位职责]：零食饮料 分拣 包装 理货 贴标签 [职位要求]：男女不限，可接受16岁，无经验者。学历不限。 [工作时间]：8-8，坐班，上六休一 月休四天 [薪资福利]：每月5号发薪，可预支工资。包吃包住，4-6人间公寓房，独立卫生间、热水，购买五险，管理人性化。 上班地址：成都郫都

出入库，发货

龙泉驿区兼职二保焊焊工，3名，长期零活儿 ，二保焊技能过关，拒绝二把刀，干活儿效率高

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兼职认真负责服从安排形象良好薪资福利:130一天包饭（最后一天下班结）时间:5.13-14号早8.30-6.3012号下午培训2小时补助50元工作地址:视界空间（龙泉驿区）

甘肃兰州需要质检员一名。联系电话：

招：质量员和安全员各1人，年龄：30-45岁，全日制大专以上学历，有大型房产公司项目管理经验，具体薪资面议，工作地址：杭州拱墅区。 联系：周女士，：

井号家乡的诗和远方 ⑤、✅【湖南娄底新化】水库碾压混凝土检测人员3名，工资面谈，联系王总

具有10年认上精装修经验，并具有桐关证书。有在食品厂（车间）装修经验优先。

2. 无损检测辅助员 | 山东德州检测公司 | 全国出差（山西/内蒙为主） | 10名 | 日薪180-200元，包住 | (要求：男士，18-55周岁，踏实肯干，干满1年可考证转正式检测员月薪8000-13000)

辅助车队长开展车队管理工作，岗位职责： 1. 承担货运线路的统筹规划及运单相关事务处理； 2. 负责所辖车队驾驶员团队的全面管理与运营事务，涵盖人员招聘、培训安排、绩效考核等内容； 3. 负责所辖车辆设备的日常管理及安全检查工作，包括维修维护、定期保养、年检执行等环节； 4. 负责车队日常运营数据的统计与报表编制，监督并控制所辖车队的成本支出； 5. 定期组织驾驶员开展安全教育培训，提升其安全驾驶意识与规范操作能力； 6. 负责运输过程中突发事件的应急处置，协调交管部门相关事宜，按时办理车辆年审、养路费缴纳及运营资质手续； 7. 高效完成公司及上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 拥有5年以上车队管理实际经验，熟悉车辆与驾驶员管理的各项流程及操作规范； 2. 具备较强的安全管理意识与组织协调能力，能有效推动司机团队的安全运行与监督落实； 3. 掌握大型货运车辆的基本性能、维护保养知识，了解GPS系统功能及其操作要点； 4. 熟练使用电脑办公软件，具备文件处理及数据整理能力。

岗位职责： 1. 按照客户要求（包括运货时间、装卸规范及防护标准），准时高效完成货物配送任务，确保服务质量； 2. 合理调配公司自有及第三方运输车辆，保障车货匹配，提升配送效率，有效控制运输成本与风险； 3. 遵守物流运输相关法律法规及企业安全管理制度，落实人员、车辆与货物的安全管控措施； 4. 负责团队成员的日常管理，包括培训安排、绩效考核等工作； 5. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 年龄35-45岁，大专及以上学历，物流类相关专业优先； 2. 具备3年以上物流行业运营管理经验； 3. 熟练掌握常用办公软件操作。

岗位职责： 1. 负责运输线路的统筹安排及运单的日常处理； 2. 负责所辖车队驾驶员团队的全面管理与运营，涵盖人员招聘、岗前培训、绩效考核等工作。 3. 负责所辖车辆设备的运行管理及安全检查，包括定期维护、保养及年检等相关事务。 4. 负责车队日常运营数据的统计与报表编制，控制所辖车队的各项运营成本。 5. 定期组织驾驶员开展安全培训，提升全员安全行车意识。 6. 负责运输过程中突发事件的应急处置，协调交管部门相关事宜，按时办理车辆年审、养路费缴纳及营运资质手续。 7. 按要求完成公司及上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具有5年以上车队管理经验，精通车辆与驾驶员管理的流程与实务操作。 2. 具备较强的安全管理意识和组织协调能力，能有效督导驾驶团队落实安全规范。 3. 熟悉大型货运车辆的基本性能、维护保养知识，掌握GPS系统的功能及操作方法。 4. 熟练使用电脑办公软件，具备文件处理和数据整理能力。 5. 具备应对突发状况和高压环境的能力，能够在紧急情况下冷静高效地做出响应。

白班倒中班，年龄20岁～48岁（左右），扫描，拣货，质检辅助，打包，码板。 试岗3天（白班试岗16元一小时不包饭），试岗通过后18元一小时不包饭，工资次日结

210 -230左右一天，可坐，可站， 包 3 餐，穿劳保鞋， ●工作要求： 18-40 岁，男女不限 ●工作内容：目检以及打包其他辅助类工作 ●工作时间：8：30～20：30，必须服从安排，穿劳保鞋 ●工资待遇 ：白班18+2 元/小时，夜班20+2 雇主责任险:2元一天 ●面试地址：龙泉柏合镇

毕业时间：2025-2026年 岗位职责： 实行六个月轮岗机制，前期深入一线操作流程，全面掌握业务运行逻辑，识别运营中的关键问题并提出优化建议。依据公司人才培养计划，开展阶段性考核，结合综合表现与个人发展意向确定最终岗位。 任职要求： 1、性别不限，大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧； 3、头脑灵活，主动性高，拥有积极进取的学习态度； 4、能适应挑战性任务，善于发现并有效解决实际问题。 包吃包住 4000-7000

职位描述： 1.不良解析/对策/日程/水平展开； 2.每日再检品处置、发现提案判定； 3.每月仕损月报作成、分析及仕损削减对策展开； 4.不良原因的调查/解析对策报告作成； 5.品质活动的商讨/决定以及信息的共享； 6.品质展开计划及其品质改善企画的立案及推进； 7.记录变化点管理看板。 岗位要求： 1.中专及以上学历，40岁以下； 2.具有压铸、加工、制造现场品质管理担当相关经验； 3.相关机械专业，能对图纸自识别，测量等； 4.能熟练使用OFFICE等相关软件； 5.能熟练使用通用的量具进行测量； 6.抗压能力强、有改善意识。

岗位内容： 1.完成首检产品的检测和数据统计分析，撰写检测报告； 2.协调与合作各部门开展任务，协助完成各项检测工作； 3.维护实验室设备和环境，确保正常运转和安全； 4.参与质量管理的各项控制活动，及时处理相关问题。 任职要求： 1.具备大专以上学历优先，有机加工产品三坐标投影相关经验优先考虑； 2.具备基础的检测知识和实验室操作技能，熟悉常用检测方法和标准规范； 3.具有良好的沟通协调和承受压力的能力，积极主动且具备团队合作意识； 4.勤奋踏实，工作态度端正，具备亲和力和较强的学习能力。

双流日结[色]200/天左右 双流丰泰日结【天天日结】 ①工作要求：18～55 岁， 20-48 岁 服从安排，小件货品 ②工作内容:  分拣/装卸/拉地牛等现场安排 7：00----17：00 18/小时 13：00----16：00 25/小时 19：00----00：00 19/小时 19：00----7:-：00 18/小时 23：00----10：00 19/小时 2：00-----13：00 18/小时 班次自选，提前半小时现场集合 中途休息0.5小时 ④工资待遇：18/小时日结 ⑤工作地址：双流丰泰产业园（具体报名后发定位） 要求：有案底，逾期不收。 不穿短裤，拖鞋凉鞋 服从管理安排。

物流管培生（仓储/物料计划方向） 岗位发展方向 物流管培生，后期定向培养：仓库管理、物料计划、物流调度 岗位，晋升空间清晰，适合应届生长期稳定发展 任职要求 1. 大专及以上学历，应届毕业生、毕业1-2年应届生优先 2. 做事踏实细心、服从管理，有责任心，愿意学习仓储、物流计划相关工作 3. 有无相关经验均可，公司手把手带教 薪资待遇 1. 试用期：4000元/月 2. 转正后：4500元/月，购买社保 3. 平时加班：12元/小时，加班另算，多劳多得 包吃住 上班时间 上午 08:00 — 下午 17:00 中午休息1小时，正常长白班，工作节奏稳定 工作内容 1. 仓库货品出入库登记、台账整理、数据录入 2. 库存盘点、货物摆放、库位整理 3. 协助物流计划对接、物料跟进、单据核对 4. 配合主管完成仓库日常各项物流相关工作 仓管员：（有经验或刚毕业的大学生） 1.有2年以上汽车配件的仓管工作经验； 2.熟悉仓库管理流程（出入库流程、退换货流程） 3.熟练使用办公软件： 4.有较好的沟通和协调能力，对数据敏感，能独立对数据进行分析和汇总 工作时间：8:30-17:00，17:00后休息半小时算加班，单休，根据产量后期可能会有夜班 薪资待遇试用期4200转正4500-4800，购买社保，包吃住。如果说不住宿舍的话，我们会有一个200块钱一个月的住房补贴