招聘 本公司专业生产LED塑胶套件，因生产需要，现招聘以下职位： 注塑领班一名掌握注塑机设备调试技术，负责注塑机的调试，有注 塑机维护工作经验2年以上，且懂电路，油路检修，能独立排查机台问题，负 责任，善于沟通。能适应白夜班，有LED显示屏套件生产经验优先考虑。 待遇：面谈，包吃住，入职即购买社保生产经理一名 1，负责注塑工艺调试，优化及异常处理： 2，熟悉模具结构与维护，掌握注塑机管控与保养； 3，了解塑胶原料特性，制定生产计划并管控交期，成本，效率和质量： 4，推动精益生产与持续改善； 5，具备团队建设，人才培养及跨部门沟通协调能力。[职位要求] 1，从生产一线晋升至主管，有8年以上注塑行业经验，3年以上管理经验；2，性格外向强势，抗压能力强，适应性强，逻辑清晰，结果导向。[薪资福利] 1，月薪，面谈。 2，五险|包吃|包住。 地址：深圳市坪山新区龙田街道龙田社区乌石路53号 联系人：张小姐 深圳市鑫中宸塑胶电子有限公司

负责车间生产任务安排， 设备调试工作，生产进度跟进， 原标题：《注塑部领班，注塑师傅》

【任职要求】： 1、不限性别与地域，具备高中及以上学历。 2、熟悉固晶、分光编带及LED封装生产工艺流程。 3、具有一年以上LED封装车间基层管理经验，或三年以上日资企业管理工作经历。 4、具备良好的沟通协调能力、抗压能力和执行能力。 5、优先/加分项：拥有大专及以上学历。 【工作职责】： 1、制定生产计划，并负责监督执行、进度跟进、异常处理及信息反馈； 2、统筹安排生产班次，组织人员日常作业，并实施培训与绩效考核； 3、管控并优化人员、设备、物料、方法及环境等环节，保障产品良率与生产效率； 4、负责生产现场管理，推行7S、可视化及PDCA管理体系落地实施； 5、配合上级推进专项生产任务，并完成临时指派的各项工作。

工作职责： 1、依据生产计划组织作业，确保任务按时完成，遇异常情况及时向上级及生产控制人员反馈 2、每日核查班组成员的品质表现与任务达成进度，月底汇总相关数据 3、每日对本班组各工序产品进行抽样检查，保障产品质量稳定 4、每日巡查班组设备运行状况，按操作规范执行设备保养与维护 5、每日组织班前会议，班后召开总结会，并与接班班组完成书面交接手续 6、每周开展安全生产培训，强化员工规范操作意识，防范安全事故发生 7、记录生产过程中出现的各类问题，每周整理分析并提交设计部门参考 8、落实本班组管理区域内的5S管理要求，保持现场整洁有序 9、审核班组员工的工时记录单据，确保准确性与时效性 10、负责记录本班组产品加工工艺参数，每月与工程部门对接归档 11、负责班组日常劳保用品的申领、分发及回收管理工作 12、作为班组资产责任人，妥善保管电批、打磨机、测量工具等共用设备 任职要求： 1.大专及以上学历，机械制造或机电一体化相关专业； 2.具备现场班组管理经验，熟练掌握CAD/CAM软件操作； 3.拥有良好的学习能力、沟通协调能力、责任意识及团队合作精神

要求： 1.在车间主管的直接指挥下开展工作，高效落实制造部布置的各项生产任务； 2.依据制造部PMC制定的生产计划，组织实施每日生产安排； 3.全面负责生产过程中产品质量、生产效率、物料使用及成品产出等相关工作； 4.组织对作业人员开展车间管理制度、岗位操作技能、安全环保规范及心理素质等方面的培训； 5.严格执行标准作业流程（SOP），并对作业人员进行现场指导、监督与检查； 6.负责产线所用工装、治具及设备的日常维护与保养工作； 7.完成上级交办的其他工作任务。 技能要求： 1.工作主动性强，动手能力突出，具备数据意识，富有团队协作精神，执行力强，敢于担当； 2.具备出色的品质管控能力及处理品质异常问题的经验； 3.拥有较强的生产现场组织与管理能力； 4.有DIP管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1.快速处理生产过程中的品质异常及制程问题 2.有效管控生产线物料使用，确保损耗处于标准范围内 3.执行并落实车间7S管理要求，保持现场整洁有序 4.准确识别物料异常状况，并第一时间向上级反馈 5.协调各产线之间以及产线与相关部门的协作与沟通 6.负责本拉员工的技术带教、培训安排及生产排配 7.对本拉人员进行日常管理，统筹生产现场运作 任职条件： 1．年龄24-38岁，高中及以上学历 2．具备两年以上拉长工作经验 3．具有良好的团队协作意识，乐于学习新知识与技能 4．学习能力强，富有团队精神和吃苦耐劳品质，工作积极主动，动手能力突出 薪资架构： 加班制，非月薪制。底薪+岗补+转正绩效+补贴+加班费+全勤奖

工作内容：掌握端子机、剥皮机、成型机等设备的操作，能读懂技术图纸并按图作业，了解产品生产工艺流程，承担新进员工操作技能培训任务，具备2年以上相关工作经验及团队管理经历。 工作要求：合理规划生产排程，保障生产任务按时完成并顺利交付，维护车间人员工作档案，做事严谨细致，责任心强。

招聘：IQC技术员/组长 薪资：面议 招聘人数：1-2人 到岗时间：2周以内 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 工作职责： 1、有效组织IQC同事对表壳配件的检查与测试、（包括研磨后的半成品表壳及电镀品、外发蚀字） 2、表壳配件检查和功能尺寸检查。主要负责表壳、表底、内罩等配件来料检验，包括功能、结构配合等。 3、检验过程不良问题的试配、检验记录报表填写并跟进处理结果。 4、部门内部的横向组织联系； 任职要求:1）高中/中技/中专等或以上学历；熟练使用办公软件； 2）有较强的责任感、做事认真、仔细、严谨； 3）同等职位五年或以上经验；动手能力强； 4）配合生产需要的临时加班；

岗位职责： 1、生产拉长负责产线的日常工作安排； 2、生产拉长对产线人员效率提升，不良品的控制； 3、生产拉长管理产线人员、生产、纪律、物料、安全等； 4、生产人员每天出勤人员的清点汇报。 任职要求： 1、有1年以上生产管理工作经验，有电子厂拉长工作经验优先； 2、熟练使用烙铁，电批及生产工具； 3、为人正直，有责任心，思维灵活，应变能力强，4S意识强。 【工作时间】上午9：00-12：00，中午休息一个半小时，下午13:30-18:00，26天制，固定周日休，年龄36岁以下 【薪资】底薪6-7K左右，固定周日休，具体薪资面谈， 【社会保险】试用期即购买五险； 【年假福利】带薪年假满一年5天； 【员工关怀】享受国家法定节假日及各项带薪休假，不另外补班，值班可调休，节日为员工组织趣味活动、发放节日礼品。 【培训及晋升】公司提供完善的培训体系，为员工提供多层次，多方位的培训，员工-组长-主管-经理双通道职业发展体系； 【丰富的活动】每月组织生日party并为当月生日的员工送上生日礼物，每周零食享用、不定时水果，旺季另增激励奖金、团队拓展、周年活动，每年至少一次全公司旅游等； 【便利宿舍】公司提供温馨舒适的宿舍； 【舒适、轻松工作环境】我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境，为大家提供一个广阔的职业发展平台。

南山要做三个月。

深圳市龙岗区招桥架/支架安装

深圳市龙岗区招泥瓦工

找个空调安装搭档（熟手），要有电动车！

招2名车位，只有一道工序，鱼骨卷2 公分的边，高档床单卷边2米*1.5米，四条边，1600张，地点：丹竹头高新科技园F栋邓小姐.

招聘：品质组长 薪资：4500.0-7000.0 职位详情： 3年以上五金行业品质管理经验，有团队管理经验优先；熟悉lSO9001等质量管理体系，具备良好数据分析能力；能承受一定的工作压力。

中山黄圃镇招小家电塑胶模钳工组长一位，联系电话

CNC五轴师傅一位 大水磨师傅两位 小磨床师傅若干 磨床组长一位 放电师傅两位 放电组长一位 编程组长一位 模具加工经理一位 推荐，工作地点浙江宁波（）

木工部组长 开看图打样 招工人数:1名 工作地址:佛山市南海区沙头工业园B区康泰南路17号(水南加油站往南进600米)

珠海市嘉德电能科技股份有限公司】｜生产组长｜20-40岁，转正后底薪增加50-300元/月；福利：5天8小时工作制，包吃住（餐补16元/天）；不住宿舍且不乘坐通勤车，补贴80-200元/月；购买五险一金。生日员工发放生日礼品，节日发放慰问金或慰问品；工人（质检员/普工）每月发放“”补贴，最高300元；2026年3月1日-20日，新进工人（质检员/普工），入职奖励500元；2026年3月9日-20日在职老员工介绍工人（质检员/普工）入职享介绍奖励300元｜1人｜底薪3000-6000元，平时19.8元/H，周末26.4元/H，节假日39.6元/H，特殊岗位补贴、绩效奖金，夜班补贴30元/晚，月综合收入5000-8000元｜珠海市金湾区三灶镇定湾七路9号嘉德科技工业园｜

3⃣8⃣坪地低碳城电子厂 （非国显） 打卡3天1⃣0⃣0⃣元 员工工资单价: 2⃣1⃣元 【招聘要求】男女不限 小时工年龄17—41岁，无明显纹身，黄头发明显不行，长白班，两班倒随机分，夜班补贴15元/晚。 【工作岗位】 组装，电测，包装，贴膜，太阳膜,保护膜,外观检测,生产偏光片 恒温车间，轻薄连体无尘服！ 【食宿情况】 纯包吃三餐，，,电梯公寓宿舍，空调热水器齐全，独立卫生间，水电平摊，6人间 【面试备齐】 照片2张/复印件2张/黑色笔一支，6个月内健康证或体检报告。 集合时间：下午1：30 工期2个月以上， 报名电话：

沙井安托山电子烟，，18/小时，包吃住，水电平摊，工期2月28日，普通工衣，长白班坐班，打卡7天以上每个礼拜可借支1000元，初五开始招工。

底薪2520+加班费+岗补500+绩效（800-1000）+全勤奖，综合薪资7-8.5K(如能力突出后期可月薪制），单休，包吃（房补200） 硬性条件:高中及以上学历，电子烟行业，组装/包装拉长 岗位职责： 1、负责每天组织早会，进行总结及当天生产计划传达； 2、合理安排员工定岗，确保产能最大化； 3、快速响应流水线堆积问题，分析并解决异常，确保生产流程； 4、负责新员工及新品培训与调整； 5、每日相关报表拟写并提交给生产文员； 6、负责首件确认以及作业规范检查，不良品控制和问题反馈与跟进； 7、负责巡线督导和5S管理，人员出勤和隐患排查； 8、上级交代的其他工作； 任职要求： 1、高中及以上学历，电子烟行业优先考虑； 2、具备3年以上电子行业生产管理经验，熟悉生产流程及质量控制要点； 3、具备良好的问题分析与解决能力，能够快速响应处理生产异常； 4、具备较强的组织协调能力和团队管理能力，良好的沟通能力和人际交往能力。

招聘 坑梓附近五金设备厂招聘 21元小时！21元小时！ 五金厂做过优先 长白班！长白班！长白班！ 附近五金厂招聘25-49岁 21元小时，自己吃，不包住，主要工作，打磨，装配，拧螺丝，听从安排就可以 工期10天，可以一直做， 不能穿拖鞋 下午3点厂门口集合送 报名电话：

我们这边有专人指导，月薪结，做没做过都可以来尝试

储备干部 1.大专及以上学历，理工类相关专业优先；2.具备良好的沟通能力、团队协作意识，能吃苦耐劳，积极向上；3.持有电工证者优先录用（加分项哦！）。1.实习期主要负责机柜空调的装配、打螺丝、包装、贴棉、接线等基础工作，夯实一线基础；2.后续将根据公司业务需求、个人意向及实际能力，定向往技术员、技工、测试、生产管理层方向发展；3.工作时间：7:50 - 11:50，13:30 - 17:30，18:30起算加班（每日约2 - 3小时），月休4天。专属培养路径（全程护航成长）：一线历练（3 - 6个月，与普工同工同酬）→定岗答辩（结合意愿 + 能力定方向）→定岗实习（导师带教）→在岗实践→持续跟踪成长。 薪资福利:薪酬构成：底薪2520元 + 加班费 + 岗补 + 绩效 + 餐补 + 全勤 + 工龄，多劳多得，收入可观；住宿福利：免费提供校园风员工宿舍（空调、热水器、独立卫浴、独立阳台齐全），外住可享300元/月房补；餐饮福利：标准化员工餐厅，一日三餐供应，每月发放200元餐补；保障福利：入职当月缴纳五险一金，全面覆盖；假期福利：法定节假日、年假、假、陪护假等，优于国家政策；额外惊喜：结婚/生育津贴、传统节日礼品、季度生日宴，还有羽毛球、篮球、摄影等多个俱乐部，工作生活两不误！ 招聘对象为2026届、2027届全日制大专毕业生 工作地址:深圳市龙华区

招聘 合适你就来^ 愿您的加入给我带来新的活力我们也将为您提供宝贵的发展空间 本厂主要加工、组装FPC柔性线路板（贴辅料），为了适应工厂生产及岗位需求现招聘以下职位： 急招： ①、品质、分板1名，，20-38岁，有工作经验者优先，新资面议） ②、组装、贴辅料熟手多名，，20-38岁，计件，驻厂车间，货源充足，量大，多劳多得） 联系人：胡先生

高薪急聘钣金工,白铁工！ 带薪培训+包住！ 一、岗位职责： 1、负责接料按规定码放整齐； 2、铁皮按制作要求过机压边成型； 3、负责来料进出货装卸； 4、遵守各项操作规范及公司制度。 二、薪资待遇： 熟练工6000-7000元/月；包住 有相关经验的优先，吃苦耐劳，有责任心，能服从公司工作安排及不定时加班。 联系方式： 工作地点：德明发工业区B栋一楼合晟风管厂

布吉赛达信电子 合作单价1⃣9⃣元 工人单价1⃣7⃣元 个别复印件可收 长白班坐班组装部门                  【工作情况】：长白班坐班组装部门流水线， 主要从事 组装、包装、焊锡、打螺丝、品检！开机，检测花园式厂房，空调车间，空调车间，普通工衣 。 【吃住情况】：空调车间，空调宿舍8人一间，长白班部门出勤第二天包吃两餐 纯包吃 【招聘要求】：16-39周岁，男女不限，身份证复印件1张，普通工衣，做事轻松工时高、易留人，免体检，小纹身，染发太黄不行 【福利待遇】： 长白班组装部门员工：17元/时 注‼‼工期2个月 ！！满七天有工时，，其他厂纪厂规处理！ 下午14：00面试‼ 驻厂服务：

薪资：26元/时 操作工两班倒站班/坐班普通车间(有空调)/无尘车间(有空调)对车间机台进行操作，排除异常。组装两班倒坐班普通车间(有空调)/无尘车间(有空调)对电源进行组装包装。搬运岗两班倒站班/坐班普通车间(有空调)线尾产出电池搬运到指定地点，距离较近。

职位描述： 1、在生产部领导下负责产品生产的质量、工艺、进度、材料消耗、生产环境的管理 2、对员工进行培训，并做好生产设备的维护保养； 3、做好岗位作业中的环境保护工作 4、能有效的与人沟通，确保生产管理工作的井然有序； 5、注重工作方法及工作流程的持续改良； 6、协助主管及相关管理人员做好环境管理评价； 7、负责本组位5S环境及拉线人员的管理与考核； 8、负责生产线订单计划的执行生产； 9、作业人员的培训、安排等管理； 10、负责产线品质改善和效率提升。 任职条件： 1、25岁-40岁，高中/中专及以上学历； 2、电子厂3年以上生产拉长/组长工作经验。有担任3C类目产品拉长经验的优先。 3、具备良好的品质意识及管理思路，对生产一线员工管理有一套行之有效方式方法。