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装修技术员
1-1.3万元/月
装修技术员3-6个月1-2人月结
项目为改造精装修,涉及消防,水电,暖通,土建。要求干过装修改造的。二把刀不要
技术负责人
1.有房建或市政EPC从业经验。 2.本科及以上,中高级职称,注册建造师。 3.独立负责过1亿元以上项目的技术工作。 4.有优秀的技术及管理组织能力。 5.技术与商务协同工作和策划能力。 6.项目全过程管理能力。 7.无不良嗜好,性格积极阳光。
合肥蜀山区主要做局改做事情要细心。有服务意识服从安排听从管理。
工长工程师
主要做局改做事情要细心。有服务意识服从安排听从管理。
技术员
6000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
负责现场施工技术工作
技术总负责
面议
技术负责人3-6个月1-2人月结
精装样板间,负责现场技术,熟练掌握图纸,各个工种的施工顺序及质量要求,节点把控!
工程师
1.6-1.8万元/月
技术员长期1-2人月结
在江西抚州铁路负责技术
装饰装修技术负责人
面议
技术负责人长期1-2人月结
技术负责人职责
技术员
8000-9000元/月
技术员长期1-2人月结
跟随油建公司施工做土石方沟槽开挖回填工程,要求有初级以上职称证书,懂电脑会用办公软件,懂测量会用RTK,有驾照。
合肥庐阳区幕墙技术负责人职位详情幕墙门窗现场,质量,进度,材料等工作
1-1.2万元/月
技术负责人长期1-2人月结
幕墙技术负责人 职位详情 幕墙门窗现场,质量,进度,材料等工作
带班工长
450元/天
工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责项目装修(规模小,工期7-15天/项目)。 薪资:保底450元/天,工长年收入20万以上。 要求: 1.35周岁左右,优秀者可适当放宽; 2.木工出生,会水电; 3.项目分布省内省外,需要接受外地工作; 4.会开车优先。 联系人谭先生,手机: 有意向者可直接电话联系。
合肥长丰县招弱电/安防
弱电工
合肥市长丰县招弱电/安防
合肥 长丰县
12月24日 21:36拨打电话
合肥长丰县招工地力工
面议
力工1-2人
合肥市长丰县招工地力工
合肥 长丰县
12月24日 21:07拨打电话
合肥长丰县招聘:急招电工薪资:8000元以上/月初中及以上学历,有电工证,有电工经验;
1-1.1万元/月
电工11-20人月结
招聘:急招电工 薪资:8000元以上/月 初中及以上学历,有电工证,有电工经验;
合肥 长丰县
12月24日 20:18拨打电话
合肥长丰县杨庙镇招铝合金隔断,地簧门安装师傅
隔断地弹簧门
合肥市长丰县杨庙镇招铝合金隔断,地簧门安装师傅
合肥 长丰县 杨庙
12月24日 20:06拨打电话
部件厂包吃夜班补贴包住11-20人月结
洗衣机零部件厂大龄工,两班倒55以下男女不限,厂里住宿免费,吃饭免费,免费入职,前3天保底白班200元/天,夜班220元/天,后面计件。月工资6000~8000,上满十天可预支1000,活轻松,不穿无尘服,可以带手机,不用面试,直接上班,直接上班,直接上班,工资准时发放,。
招聘一名技术总工
总工程师
联系人陈志远
总工
1.5-2万元/月
总工程师经验不限学历不限
农村改造需要一位总工,外墙,河道
技术总工
1-1.5万元/月
总工程师大专及以上
职位:技术总工(市政工程污水管网项目) 坐标:十堰,薪资:10k-15k(根据不同能力者),绩效奖金另有。 要求:大专以上学历,45岁以内,必须持有高级工程师职称。持有一级建造师(市政公用工程)证书者优先考虑。8年以上市政工程施工技术管理经验,其中至少独立担任过2个以上中大型污水管网项目的技术总工或技术负责人角色。
总工程师10年以上大专及以上技术负责人总工隧道工程隧洞工程公路
1、熟练掌握CAD等相关办公软件的操作与应用 2、熟悉施工组织设计及技术交底工作,具备解决图纸与现场施工中各类技术问题的能力 3、掌握计量、试验、测量及工程资料管理相关工作 4、了解设计变更、签证流程以及预结算相关程序 5、具备良好的内外部协调能力,能妥善处理各方关系 须具备多年隧洞或隧道项目总工工作经验!!无相关经验者请勿扰!项目位于南宁市金陵镇,为隧洞引水工程。 岗位职责: 1.全面负责隧洞工程的整体施工管理,保障项目按进度有序推进 2.对施工全过程进行监督,确保工程质量与安全生产符合标准 3.协同团队开展工作,及时解决工程建设中的各类技术难题 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力,可高效整合和调动各方资源 2.能够独立应对并解决施工过程中出现的复杂工程技术问题 3.具有良好的团队协作意识,能在高强度工作环境下保持稳定高效
总工程师5-10年大专及以上机电工程施工单位其他机电工程经验
岗位描述: 1、牵头并参与关键技术难题的分析与攻关工作。 2、指导业务方向、技术研发及产品规划,统筹技术团队日常运作与项目进度管理。 3、建立健全技术管理体系,主导技术革新及产业化落地相关规划与执行。 4、负责企业技术发展战略的拟定与落地,推动技术创新进程及成果应用转化。 5、带领并协调项目团队成员,推进项目实施全过程,保障项目目标高效达成。 任职资格: 1、大专及以上学历,工程类相关专业。 2、具备5-10年化工领域机电安装工作经验者优先考虑。 3、熟悉各专业板块核心任务内容:纸机安装、非标制作与安装、管道安装、设备安装、电气仪表安装、风管制作与安装。 4、能够组织编制:施工组织设计、专项施工方案、分部分项工程节点验收资料、专业技术方案及各环节技术交底文件。 5、熟练掌握办公软件操作:CAD、Excel、Word、PPT。 6、持有机电工程类中级或高级职称证书。
技术员月结
在安徽长丰县杜集镇的京台高速招聘桥梁技术员,主要任务是测量报验,工资待议,联系方式为合肥市合肥地区电话。
合肥 长丰县
12月22日 18:12拨打电话
技术员(施工员)
放线员技术员
雨污水改造项目招聘技术员,懂各种测量放线仪器,沟通清晰,能吃苦耐劳,工资面议。
门窗测量现场技术负责人。
6000-8000元/月
技术负责人3-6个月1-2人月结
门窗工地现场负责资料对接现场管理、测量。相当于懂技术的门窗项目经理。
技术负责人
面议
放线员技术负责人长期1-2人月结
懂技术,会仪器,会测量放线,项目统筹。
总工
总工程师
房建,安装机电,水电消防,装潢,道排,绿花全部上下对接,施工方案,绘图,组价等
池州贵池区招技术员8000元/月、实习生4500元/月
4000-8000元/月
技术员长期3-5人月结
池州市贵池区招技术员8000元/月、实习生4500元/月
技术员
主要工作职责分类 一、团队管理与人力资源 1.人员招聘与培训:制定招聘计划,组织专业技能培训(如病虫害防治、机械操作),提升团队实操能力。 2.日常管理与考核:负责员工考勤、分工调配及绩效考核,协调团队沟通,确保工作效率。 3.安全与后勤保障:管理员工交通及作业安全,制定安全操作规程并监督执行。 二、技术实施与现场管控 1.养护计划制定:根据植物习性及季节特点,制定浇水、施肥、修剪、植保等周期性工作计划。 2.技术指导与问题解决:指导员工规范使用绿化机械,传授苗木土肥水管理、病虫害防治等专业知识,处理突发养护问题(如大面积病虫害、极端天气应对)。 3.质量监督与记录:定期巡查养护效果,填写工作日志、考勤记录及养护台账,确保符合技术标准。 三、资源管理与成本控制 1.设备与物资管理:负责绿化工具、农药、肥料等物资的采购、发放与维护,合理控制消耗成本。 2.预算与成本分析:编制年度养护预算,监控费用支出,优化资源配置以降低成本。 四、外部协调与沟通 1.甲方对接与汇报:定期与甲方沟通养护进度,组织巡查并提交书面报告,处理甲方反馈问题。 跨单位协作:协调与施工方、监理方等外部单位的关系,确保项目顺利推进。 五、任职要求与能力素质 1.专业背景与经验 学历与专业:大专及以上学历,园林、园艺、植保等相关专业优先,33-50周岁。 工作经验:需3年以上绿化养护管理经验,熟悉北方/南方常见植物习性及养护技术,具备项目独立管理能力。 2.核心技能与工具 技术能力:精通苗木种植、修剪造型、病虫害防治及绿化机械操作(如割草机、绿篱机)。 办公与软件:熟练使用Office办公软件,具备基础文字处理及数据统计能力。 驾驶技能:需持有驾驶证(C1及以上)。 综合素质 管理能力:具备团队领导、计划执行及成本管控能力。 沟通与抗压:优秀的沟通协调能力,能应对突发问题,适应户外作业及加班。
房建高工,一级房建一级市政
3000-4000元/月
技术员长期1-2人月结
要求有房建高工证,一级市政建造师证和一级房建建造师证
现场公路路基技术员
7000-8000元/月
技术员3-6个月1-2人月结
负责现场技术,现场标高测量
技术员长期1-2人月结
会CAD,办公软件,大专学历,年龄35岁以下,能吃苦耐劳,包吃包住,实习工资4000-5000,月休4天,不会可以跟班学徒,,工资6000以上,,有经验,持电工证,登高证优先,
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