
值班经理
5-6千/月
店长1-2人
岗位职责:
1、协助店长执行公司的各项营销策略,带领门店员工完成门店销售目标;
2、统筹当班门店运营,按照公司运营标准做好门店环境卫生、机台运营、客户服务、安全管理、活动执行等,保障门店现场运营标准的执行;
3、根据客流情况合理调配当班人力,督导员工履职,及时解决门店岗位工作问题;
4、妥善处理顾客咨询/投诉、现场突发情况,提升顾客满意度;
5、负责本店各项报表、数据的提交和管理,确保报表准确无误,及时上报,并对数据进行分析和解读,为店长提供决策参考。
任职要求:
1、大专以上学历,年龄22-32岁,管理、营销或相关领域专业优先;
2、具备团队统筹、人员调配能力,能高效督导当班工作;
3、有1年及以上连锁门店、商场、电玩/儿童游乐行业的管理经验;
4、极强的安全敏感度与责任心,严格执行安全规范,具备事故预防与应急处置能力。
视力健康管理店长
6千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责
1. 全面负责视力健康生活馆整体运营管理,制定门店销售目标并拆解落地,完成月度、季度业绩指标。
2. 负责门店团队搭建、排班、日常管理、员工培训、绩效考核与激励,打造积极专业的服务团队。
3. 接待到店客户,讲解视力防控、眼部养护相关项目及产品,维护老客户,开发新客源,提升复购与转介绍。
4. 把控门店服务流程、环境卫生、仪器设备日常维护、货品盘点及库存管理,保障门店正常运转。
5. 执行总部营销活动、拓客方案,配合线上线下宣传引流,策划门店小型活动,提升门店人气与业绩。
6. 收集客户反馈、市场信息,及时上报门店运营问题,优化服务与销售模式。
7. 负责门店账务、营业数据统计整理,严守门店管理制度与安全规范。
任职要求
1. 年龄25-40岁,学历不限,3年以上实体店店长、门店管理、美业/养生/母婴/教育类门店管理经验优先。
2. 沟通表达能力强,有亲和力、服务意识与销售思维,擅长客户接待与客情维护。
3. 具备团队管理、人员统筹能力,执行力强,能带领团队完成业绩目标。
4. 认同视力健康行业,做事认真负责、踏实稳定,能接受门店轮班制度。
5. 有无视力行业经验均可,公司提供完整专业培训,零基础也可上手。
福利待遇
五险/生日福利/团建旅游/门店分红/绩效提成,薪资具体面议
店长(储备店长)营业员
4-8千/月
店长3-5人店长储备店长店助营业员
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与排班
2.制定并执行门店营销活动,提升客户到店率与复购率
3.管理库存与商品陈列,确保货品充足、陈列规范、动销合理
4. 带队培训与绩效辅导,提升团队服务意识与专业能力
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.有较强的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活工作时间
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5. 学历不限,有相关行业店长经验者优先
奶茶店店长
4-9千/月
店长1-2人月结全职奶茶店饮品店员工培训业绩管理成本控制
岗位职责:
1. 全面负责门店日常管理,包括人员、排班、培训、考核
2. 监督出品标准、服务流程、环境卫生,确保顾客体验
3. 制定并完成月度、季度销售目标,提升门店业绩
4. 物料采购、库存管理、成本控制,减少损耗
5. 处理客诉、维护老客,配合品牌活动执行
6. 保障门店安全、设备正常运行
任职要求:
1. 年龄20-40岁,有茶饮/奶茶店店长工作经验
2. 熟悉饮品制作、原料知识、门店运营流程
3. 具备团队管理能力,执行力强,有责任心
4. 性格开朗,服务意识强,能抗压、吃苦耐劳
5. 持有健康证,无不良从业记录
薪资福利:
综合薪资:4000-8000(底薪+绩效+全勤+管理津贴+提成)
- 员工免费饮品
- 带薪培训,晋升通道清晰
特产店店长
4-8千/月
店长11-20人月结全职
岗位职责:
1、负责门店统筹管理,如人员安排、销售、产品、客情、卫生等;
2、负责门店销售;
3、负责客情的维护与管理;
任职要求:
1、对待工作认真负责,对待顾客有耐心,能吃苦耐劳;
2、性格热情开朗,具备良好的表达能力及沟通能力;
3、有特产店/专卖店销售经验的优先;
4、售卖其他各省特产,如:新疆特产等;
5、服从公司管理,有责任,愿意与公司一同发展;
工作地点:郑州四环以内,工作地点就近分配;
维修电梯月结
招聘电梯维保学徒,公司提供技术培训。
岗位职责:负责跟随师傅学习电梯维护保养工作,服从公司统一安排。
岗位要求:服从管理,学习能力强;吃苦耐劳,品行端正,责任心强。
薪资待遇:5000-7000元/月。
有意者可投递简历并主动来电咨询,求职更高效。
店长有提成
伍星果品批发招聘岗位1:水果店店长【待遇】底薪+提成【要求】有生鲜水果门店管理经验,懂水果保鲜,能带团队,能轮班。【工作内容】负责门店整体运营、人员管理、水果品控、订货、陈列、损耗管控、活动执行。招聘岗位2:线上运营【要求】熟练剪映优先,会直播【工作内容】负责水果店淘宝闪购、美团、、视频号线上运营,包含短视频拍摄剪辑、直播切片、账号发布、评论维护、直播协助【联系方式】【上班地点】漳浦永嘉附近鼎元南路30号-伍星果品批发——————————井号:看到的
店长有提成月结
招聘:店长薪资:2500元以上/月●岗位:坐班店长,招待来访的客户,提供学业规划服务,打印复印资料。●要求:通过英语四级或者会使用桌面agent。●薪资:底薪固定2500,按每月客户人数提成。●工作地点:于都中学高中部后门正对面,菁菁书店旁,翰林学业规划中心。●工作时间:单休,法定节假日休一天。工作日:15:00-21:30周末:8:30-18:30
店长月结
招聘:店长(胖叭一粉面店)薪资:5000元以上/月岗位要求:长期稳定,能吃苦,工作认真,有责任心,家庭条件较好,吃不了苦的勿扰。工作时间:全职工作地点:会昌新天地胖叭一粉面店电话:张经理
店长月结
招聘:唯艾头疗店店长薪资:5000-8000元平邑唯艾头疗店,专注女性立体康养。选用吉林长白山最好的人参和湖北蕲春最好的艾叶。<br>全国连锁品牌总部在上海,唯艾头疗隶属于蕲艾集团、国参集团,一店两集团。<br>店面服务项目主要以头疗和艾灸为主,面部护理、身体按摩调理。<br>岗位职责:<br>1.统筹门店日常运营,制定业绩目标并带领团队完成<br>2.管理团队人员,做好服务培训、客情维护及客诉处理<br>3.把控门店服务品质,优化服务流程,提升客户满意度
理货员
3-4千/月
理货员3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责商品的接收、清点、分类及上架工作,确保货品数量准确、摆放规范
2.定期盘点库存,核对系统数据与实物差异,及时反馈异常情况
3. 维护货架整洁有序,做好商品价签核对与更新,保障陈列美观统一
4.协助处理退换货及临期商品管理,配合完成促销活动物料准备
5. 遵守仓储及卖场安全操作规范,保持作业区域清洁与通道畅通
任职要求:
1. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神
2. 身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
3.有零售、仓储或物流相关经验者优先
4. 具备基础识字算数能力,能熟练使用扫码设备者更佳
5.无学历硬性要求,欢迎踏实肯干的求职者加入
驿站工作
3-4千/月
营业员有提成1-2人月结全职
1. 负责到店快递入库、扫码上架,快件整理摆放;
2. 接待取件客户,核验信息出库,处理简单寄件业务;
3. 每日盘点库存,处理滞留件、问题件、错分件;
4. 保持驿站环境卫生,做好快件防潮防丢。
【上班时间】早8:00-晚20:00,月休4天
【薪资待遇】月薪3200-3800,全勤奖+寄件提成,每月准时发放,熟手可上调薪资。
【任职要求】
郑州巩义市东区超市诚招收银员理货员各一名,半天班。联系电话:
2-3千/月
收银员长期1-2人月结全职踏实正直 手脚麻利
东区超市诚招收银员,理货员各一名,半天班。联系电话:
店长有提成
郑州有关家招社区店长,就近安排,可上班可合伙!底薪3000+多业务提成,综合收入1W+,门店配套齐全,可带娃上班要求:5年以上五金卫浴建材销售经验合伙人保本经营,推荐成功奖500元现金电话:李思
销售
岗位职责:
1.热情接待进店顾客,主动了解需求,提供专业、精准的商品介绍与搭配建议
2.熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况,及时完成开单、收银及售后服务
3. 保持陈列区域整洁美观,定期补货、调换展陈,确保货品有序、标识清晰、卖点突出
4.积极参与门店销售目标达成,主动推荐活动与会员服务,提升连带率与客户复购率
5. 及时反馈顾客意见、市场信息及竞品动态,协助优化销售策略与产品结构
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强
2.具备基础销售经验或零售实习经历者优先,无经验者可带薪培训
3. 责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
4.学历不限,中专/高中及以上学历优先,具备基本读写与计算能力
店长
店长年龄25-50岁以内,亲和力强,善于沟通,有销售经验优先,。店长薪资福利:高底薪+高提成,收入上不封顶,多劳多得缴纳社保+带薪培训+定期团队旅游,福利齐全工作地址:油田嵩山路,原职大斜对面养乃世家
哦我说破,踏实能干,
3-4千/月
营业员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3. 熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理
4. 协助盘点库存,核对销售数据,及时反馈商品缺货或滞销情况
5. 配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进
任职要求:
1. 学历不限,有零售行业经验者优先
2. 普通话流利,具备良好的沟通表达与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基础计算机操作能力,学习能力强
5. 无不良从业记录,认同企业服务理念
栏目概述
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