
生产副总经理
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专医疗器械/设备建材机械设备/机电/重工
岗位要求:
1. 建立、实施并持续维护质量管理体系所需的过程,推动体系优化,为部门制定实施计划及作业指导文件;
2. 组织编制公司年度、季度、月度生产作业计划,协调各部门及车间资源,确保计划平衡与有效执行;
3. 组织制定产品交付周期、交付数量标准及生产周期,协同相关部门确定加工工序计件标准与生产定额,并监督落实;
4. 编制公司月度、年度生产技术准备计划,组织相关部门推进实施工作;
5. 负责生产调度管理,定期召开调度会议,组织均衡生产,严格按照品种、数量、质量、交期及安全要求完成生产任务;
6. 控制生产成本,策划节约生产费用措施,掌握在制品流转动态;
7. 领导公司在制品管理及仓储管理工作;
8. 统计分析生产计划执行情况,按时提交各类生产统计报表;
9. 组织制定(修订)生产计划相关的作业标准、管理规范及制度体系,推动制度完善;
代表企业对接外部单位,处理质量体系运行相关事务,协调解决客户质量投诉与争议问题。
任职要求
1. 大专及以上学历。
2. 具备较强的生产规划能力与组织协调能力。
3. 具有良好的职业素养、团队影响力、协作意识及强烈的责任心。
厂长
具备较强的团队管理,协调和沟通能力,能够有效组织和指导生产团队。
熟悉产品质量体系,能够确保生产过程符合质量标准。
具备成本控制和预算管理能力,能够优化生产流程,提高生产效率。
洁净区主管/主任
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专生产管理
日常检验工作:
1.1. 统筹监管所辖小组的样品检验管理工作,保障岗位人员按时、准确、规范地完成各项检验任务;
1.2. 统筹监管所辖小组的样品管理、标准品管理、滴定液管理、稳定性考察、留样管理等工作,确保各环节符合规范要求;
审核本岗位相关的各类记录、报告等文件,保证数据完整可追溯。
仪器管理工作:
2.1. 严格按照操作规程使用检测仪器;
2.2. 依程序及时开展仪器的清洁、维护保养及校验工作,识别并排除设备故障,确保仪器处于适用状态;
全面负责岗位所用仪器的全生命周期管理,涵盖组织调整、采购需求提出、URS&DQ编制、3Q确认实施、SOP编写及日常运行管理等环节;
异常调查:
3.1. 依照既定流程,及时上报检验过程或仪器使用中发现的异常情况,并开展调查、撰写调查报告;
牵头组织人员对事件、偏差、OOS/OOT以及相关投诉与退货情形进行调查,落实纠正措施,审核调查文档,确保调查按时闭环;
文件管理:
4.1. 协助部门负责人推进质量控制领域的GMP体系与EHS体系建设,确保体系持续满足最新法规政策要求;
4.2. 依据程序、法规规定及上级指导,系统性地起草、修订和审核各类技术文件,确保其逻辑清晰、内容完整、精益高效且具备可执行性;
按流程发起变更申请,编制变更风险评估报告,并推动变更措施落地实施;
质量研究:
5.1. 按照相关规定开展分析方法验证、确认与转移工作,能够独立制定方案并撰写对应报告;
5.2. 负责所辖小组的产品质量分析工作,包括质量标准与分析方法的建立、工艺验证中的检测管理、质量研究支持、变更申报资料准备、缺陷信回复等;
根据实际需要,主导分析方法的开发与优化,并指导团队成员开展方法开发工作;
员工培训:
6.1. 主动参与各类专业培训并坚持自主学习,持续提升个人专业能力;
6.2. 独立设计培训课程,向其他人员传授深入且系统的专业知识,以及常见问题的应对策略与解决技巧;
统筹规划所辖小组的培训安排,包括制定年度培训计划、组织编写教材与设计授课形式,并监督执行落实。
厂长
2-3万元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验
岗位职责:
1、主导构建工厂生产运营、质量保障、成本管控体系及考核机制,完善各项管理制度;
2、依据生产计划统筹组织生产任务,合理调度资源,确保生产进度按时完成;
3、负责车间技术指导工作,落实设备管理工作,制定更新改造方案,并定期组织实施维修与保养。
任职要求:
1、具备家居行业从业背景者优先考虑;
2、年龄在45周岁以下;
3、熟悉精益生产模式者优先录用;
总裁办公室主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专大型企业
岗位职责:
1、参与战略议题的研讨与分析,拆解战略目标并构建跟踪机制,监控关键项目执行情况并定期反馈;
2、负责董事会、总裁办公会等重要会议的统筹组织,推动决策高效执行与闭环落实;
3、搭建并维护与政府机构、媒体单位及核心合作方的良性关系,协调内部多部门推进重大事项;
4、主导总裁办公室团队管理,实施绩效评估与能力培养计划,打造专业高效的行政支持力量;
5、从零构建办公室管理制度与运作流程,制定信息保密规范,确保机要资料安全可控;
6、全面管理总裁日程规划、出行安排及文件处理,保障日常运转顺畅高效。
任职要求:
1、具有8年以上大型企业高层管理支持或综合办公室管理工作经历,具备制造业经验者优先;
2、具备出色的战略领悟能力、跨部门协作能力以及复杂问题应对能力;
3、具备强烈保密意识、职业操守和团队管理能力,作风严谨踏实可靠。
厂长
1.2-2万元/月
厂长/主管经验不限学历不限成本管理生产计划管理现场管理
岗位内容:
1. 统筹团队推进厂区日常运营,达成既定的财务与生产指标。
2. 主导企业战略规划的制定与落地,支撑公司可持续发展需求。
3. 管控制造及仓储环节,保障供应链高效运转与库存精准管理。
任职要求:
1. 具备厂区运营管理经历,熟悉制造业或工程领域业务流程,掌握相关运作机制。
2. 拥有出色的团队领导与人员管理能力,精通预算管控及财务数据分析。
3. 具备突出的决策判断与问题处理能力,工作细致严谨,富有创新意识。
微生物实验室主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科微生物工程药品检验微生物分析
岗位职责:
1、团队管理:负责微生物检验团队的日常运作,统筹人员配置与任务分配,开展技术培训及绩效评估;全面监管微生物实验室的生物安全管理工作。
2、实验质量管控:主导微生物检测方法的开发与验证工作;组织实施商业化无菌制剂及固体制剂的微生物限度检查、无菌测试、洁净区域环境监测,以及菌种保藏、培养基适用性测试等专业技术管理;牵头完成异常数据的调查分析并推动整改措施闭环。
3、体系与审计:持续优化微生物质量管理体系,确保数据完整性要求有效落地;配合国内外各类官方或客户审计工作,提供专业技术支持。
任职资格:
1. 微生物学、生物学、生物工程、药学等相关专业背景,具备本科及以上学历。
2. 具有五年以上大型或中型制药企业微生物实验室团队管理经历。
3. 熟悉USP/EP/Chp中微生物相关法规要求,掌握无菌检查、微生物限度测定、内毒素检测、环境监控及方法学验证等关键技术;拥有丰富的偏差调查处理和应对审计的实际经验。
质量主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专QA中药
岗位职责:
1. 遵守公司各项规章制度,落实公司的质量方针与目标;
2. 负责中药材到货的验收作业,确保入库药材验收符合标准,并完成验收记录,按要求实施取样;
3. 负责中药材的性状识别与质量评估,为中药材是否放行提供参考建议。
任职要求:
1. 大专及以上学历,中药学、生药学或相关专业;
2. 具备至少一年中药材或中药饮片鉴别相关工作经验;
3. 具有准确判断中药材及饮片真伪优劣的专业能力。
材料仓主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专库存管理WMSERP
岗位标题: 材料仓主管
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岗位职责:
• 统筹材料仓日常运营工作,涵盖收货验收、入库上架、存储管理、拣选配送、发料出库及退料处理等全环节闭环运作;
• 推动WMS系统在仓储各模块(包括上架规则设定、波次策略执行、库位布局优化、库存预警机制)中的实际应用与迭代升级,确保系统单据准确率不低于99.8%;
• 综合调度现场人力、设备、物料、流程与环境要素,灵活调配多班次作业计划并及时响应突发情况(如紧急插单、来料时间波动、设施异常),确保生产物料齐套准时交付;
• 梳理并建立标准化仓储核心流程体系(如VMI协同模式、循环取货机制、先进先出控制、呆滞物料监控预警),定期完成流程运行KPI的统计分析与汇报;
• 负责3–5人仓储团队的日常管理,组织实施业务指导、绩效沟通及5S现场、目视化管理推行,以结果导向和高执行标准提升团队整体效能。
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任职资格:
--- 硬性要求:
---- 大专及以上学历,物流管理、工业工程、供应链管理或相关工科专业优先考虑;
---- 拥有3–5年制造业材料仓库管理经验,具备两轮车(电动自行车/摩托车)行业经验者优先;若非该领域,需来自原材料导向型制造企业(如金属压铸厂、注塑件厂、线束厂、电池材料厂等)并担任过材料仓主管或核心管理岗;
---- 熟练使用WMS系统,具备系统参数设置、报表开发及常见问题排查能力;
---- 熟悉ERP系统操作,可独立完成库存相关事务处理与数据核对工作;
--- 软性技能:
---- 目标意识强,执行力突出,敢于担当决策,坚持作业标准,在跨部门协作中体现主导性和责任意识;
---- 具备优秀的现场协调与应急处置能力,能在高强度、多接口、快节奏环境下快速整合资源、解决矛盾;
---- 具备系统化思考能力,善于从流程断点和数据偏差中定位根本原因,并制定切实可行的改进措施;
---- 重视细节与规范,对安全管理、账实相符、物料防护等关键要求始终坚持零容忍原则;
---- 具备带教意愿与团队引领力,能以身作则树立榜样,推动团队成员持续成长与能力提升。
物控主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理PMC管理
岗位职责:
1、统筹外贸订单的评审工作,评估前期产品验证结果(确保技术、品质、采购、生产、物流各环节信息同步)。
2、编制、跟进并协调生产计划的执行。
3、制定并下达物料需求计划。
4、跟踪与确认采购物料的齐套情况,及时反馈订单交付周期。
5、统计并汇总技术、品质、采购、物流、生产等各环节的异常状况。
6、实现订单全流程的信息可视化管理。
7、对外贸周度/月度/年度数据进行分析整理并输出报告,推动外贸执行计划持续优化。
8、完成外贸相关及部门内的其他临时任务。
任职要求:
1、具备3年以上制造业PMC(计划与物控)工作经验,熟悉ERP/MRP系统及离散型制造流程;
2、掌握库存分类建模与供应链数据分析方法;熟练操作Excel及BI分析工具;
3、具备出色的跨部门协作能力,能够快速应对缺料问题决策;可承受压力并妥善处理紧急订单变动;
4、责任心强,坚持合规原则;思维缜密,擅长运用根因分析法(如5Why)闭环处理异常问题。
管道安装小工通风安装通风保温长期1-2人日结点工
台州市路桥区招通风安装/维修、管道安装/维修、管道/通风保温 天工小工220一天管中午一顿饭 长期有活
浙江台州招聘厨师(炒锅),擅长本帮菜和家常菜。薪资8000-8500元,月休4天。工作地点
8000-8500元/月
厨师月结
招聘厨师(炒锅),擅长本帮菜和家常菜。薪资8000-8500元,月休4天。工作地点在川沙镇。联系人:啊乐,联系电话:。
金华浦江县招聘服装厂管理一名检验两名拷边数名平车数名电话电话地址浦江县廿亩山前方大道320
平车工
招聘服装厂管理一名检验两名拷边数名平车数名电话电话地址浦江县廿亩山前方大道320号
丽水缙云县装配主管工作地址:缙云县缙云城区壶镇镇创园路1号2号厂房2楼东边第二间
装配工主管
装配主管工作地址:缙云县缙云城区壶镇镇创园路1号2号厂房2楼东边第二间
品检工缝纫工
(滁州)服装招聘1、熟练缝纫工30名保底加计件,工资4000~8000元,上不顶。2、熟练小烫3名保底加计件,工资3000~6000元3、副工3名工资3000~6000元。4、车间管理2名精通服装的整套工艺流程,工资面议。5、检验员1名精通服装生产制作。以上人员要求工作认真负责、积极向上的精神。本公司所有员工均购置意外保险,设有员工工龄奖,满勤奖,节假日福利奖!电话:(侯)地址:乌衣镇安宁路交警队旁
云南红河红河县招聘生产主管2名,要求年龄30-45岁,熟悉本行业业务,具备一定的生产管理经
5000-7000元/月
主管
招聘生产主管2名,要求年龄30-45岁,熟悉本行业业务,具备一定的生产管理经验。薪资为5000-7000。工作地址位于云南省红河彝族自治州石屏县异龙镇石屏绿色食品精深加工园区5-7栋。
跟单文员包吃大专
跟单文员岗位职责:
1、能跟着团队一起完成各个项目,拥有独立工作能力。
2、处理客户订单,并跟踪订单进展状况,确保订单的按时完成。
3、负责部分采购工作。
4、能及时处理公司各种订单情况及单据管理,会简单沟通订单情况。
5、能较好的完成领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,离公司不能超过20分钟车程。
2、工作主动热情,学习能力强,具有高度的责任心和服务意识,能承受一定的工作压力。
3、有一定的职业规划,愿意在这个领域长期发展。
4、熟悉各类办公软件工具的使用。
5、能很好的团队协作,有较好的学习能力和组织能力,敢于尝试,努力团结。
工资组成:
基本工资+社保+绩效+奖金+补贴+全勤奖模式
福利组成:
1、8:15-12:00,13.20-17.25,加班可调休。
2、包午餐,出差可以,出差有额外补贴,所有团建不需要任何费用,全部公司出,茶水间茶饮、小吃免费,生日福利、节日福利等
蓄水池储备岗(研发、生产、营销)
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士工艺生产制剂研发国际销售
1.制剂研发工程师:药学、药物制剂或医美相关专业背景;具备扎实的实验操作技能;优先考虑从事三类医疗器械研究或研究方向以非注射剂型为主者;工作地点:台州或上海。
2.工艺工程师:制药相关专业,如生物工程、酶工程、制药工程、化学工程与工艺等;研究方向为基因改造与重构或酶工程领域;工作地点:台州。
3.销售业务员:专业包括国际贸易、市场营销或药学,英语能力突出者优先;工作地点:上海。
厂务包吃免费培训包住有提成1-2人月结1-3年大专全职
招聘厂务助理岗位职责:1、统筹跟单、售后、产品派送等业务;2、负责厂区后勤、行政协调及5S巡检;3、整理台账、数据报表,完成领导交办的其他工作。任职要求:大专及以上学历,25-45岁,有工厂工作经验优先;熟悉厂区运作,熟练使用Excel,沟通、执行力佳,做事踏实。薪资福利:年薪10-20万(视能力而定),每月准时发放;试用期1个月起,转正后办理正规工签。厂区包吃住(标间宿舍),入职满一年享1个月带薪休假,公司承担往返路费。工作地点:mkuranga坦桑·达市联系陈经理
装配主管
7000-10000元/月
车间主任1-3年高中装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机械加工制造经验印刷/包装/造纸经验
1.具备高中或以上学历,有2年以上相关行业安装车间管理经验
2.熟悉安装车间各项技术流程,掌握设备安装、调试及维护等相关技能
3.能依据公司生产计划,科学规划车间生产进度与人员安排,保障任务准时交付
4.精通Word、Excel等常用办公软件,具备较强的文档撰写与汇报能力
5.熟知本车间产品的工艺流程、技术标准及质量要求,了解产品装配工艺、生产组织与品质管控要点
储备干部/涂装工艺
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-2人1-3年高中油漆团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1. 负责散热器科技领域相关产品的涂装作业
2. 参与储备干部培养计划,持续提升综合能力
3. 协同团队完成涂装任务,保障工艺质量与生产效率
任职要求:
1. 具备良好的沟通意识及团队协作态度
2. 愿意学习并掌握新技术,具备较强适应能力
3. 对散热器科技行业有基本认知且兴趣浓厚
注:晋升空间广阔
急招电工一名
原料药车间技术主管\副主管
1.5-2万元/月
车间主任3-5年本科
职责描述:
1、配合车间主管开展车间日常生产运营的协调与管理工作;
2、负责车间生产技术相关事务,涵盖工艺优化、技术升级、新产品中试及关键技术问题攻关,保障生产工艺的先进性与运行稳定;
3、依据GMP管理规范,对车间生产流程、质量控制、设备保养等环节进行监督,统筹调配生产人员,确保生产任务按时保质完成;
4、按照GMP标准,组织落实车间员工在岗位操作规程、安全环保等方面的专业培训,提升团队专业素养与整体生产效率;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、化工、精细化工、制药等相关专业本科及以上学历,具备三年以上原料药技术或生产车间技术管理经验;
2、了解化工装置建设及运营管理,具备一定的精细化工工艺管理能力;
3、熟悉GMP规范,具有良好的学习创新能力与沟通协调能力
项目技术助理
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
具备出色的沟通协调能力与抗压素质,工作态度积极主动,能按时落实项目工程师下达的各项任务。
加分项
具备橡胶/塑料制品行业相关经验者优先
栏目概述
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