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【薪资】固定：4800+不固定季度奖金：900；固定五险一金交完到手3700左右； 【门店排班】 早班：6:30-15:00（40分钟左右可到店，需确认早班有车） 中班：7:00-15:30/10:30-21:00 晚班：14:00-22:30（晚班结束） 每周休息2天轮班，月休8天；月总工时166小时；门店综合工时制； 【工作核心职责】负责门店日常值班管理：门店QSC，新员工培训，班次统筹，客诉处理，配合相关部门食品安全检查，物料解冻，效期管理，接货、理货，物料损耗管理。其它：外送平台评分，稽核检查； 【休息】：做五休二，排班轮休，每天6-8小时，月总工时166小时(每周上5天，每个班次8小时，月总166小时左右)，综合工时制(打卡)； 【加班】：平时工时按照1.5倍，节假日3倍；【五险一金】：原则（本地五险一金，全额实缴非最低缴纳），试用期薪资不变； 【福利】五险一金、完善的培训(线上课程+线下实操)和晋升体系、员工认可的激励机制、舒适的工作环境、灵活的工作时间、每月福利餐券和员工折扣承包你的Tims咖啡与暖食，带薪年假、服务年限调薪，助力你的工作； 岗位目的：作为值班伙伴，协助门店负责人为门店伙伴提供指导和教练，确保所负责班次持续高水平的营运质量、顾客服务和清洁标准（QSC），以支持门店长期健康发展。主要服务对象包括门店伙伴、门店负责人和顾客。 QSC1.执行门店基础营运工作，制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品；2.负责当班次的楼面管理工作，通过楼面巡视保证各项营运工作的有效进行；3.协助门店负责人定期进行门店检查，监督门店伙伴严格执行总部的各项营运标准，包括产品标准、操作规范、食品安全、设备标准等，针对非标准操作等情况给与门店伙伴及时的反馈与辅导；4.全面执行当班次的服务标准，保证当班次顾客满意度，包含但不限于，解决简单客诉问题，第一时间安抚道歉与倾听记录，并根据事件等级逐级上报；营业额提升与利润管理 1.承接门店当日营业额目标并执行落地，促进门店整体营业额达成；2.协助进行门店企划布置，配合市场活动的执行落地；3.控制当班次的物料成本、分差损耗在合理范围内；其他1.承担新入职门店伙伴的带教工作并给予伙伴相应的指导和教练，确保伙伴工作体验，创造良好的工作环境；2.协助门店负责人进行门店盘点工作，包含系统数据的校准与查核；3.对当班次的突发事件进行紧急响应与处理，并根据事件等级逐级上报；4.协助接待到店的商业客户、物业及相关政府监管部门等；5.支持门店负责人安排的其他工作；任职要求：1.中专/高中及以上学历；2.1年以上餐饮行业经验，有楼面管理经验优先；3.良好的顾客服务意识，可以耐心友善的和顾客沟通；4.对大型餐饮连锁管理有一定的兴趣，愿意长期发展；4.有责任心，动手能力强，能够按照工作要求完成任务；5.能够支持门店负责人安排的其他工作；

本公司招聘叉车工3名，工作地点北京，包吃住，工资七到八千看技术定，法定假日休息。联系人电话王先生

新单，天通苑客户，老俩口，男老人70多岁轻微的半自理，自己会走路，能上了厕所，能吃了饭，女老人70多岁完全自理的，阿姨就是做饭搞卫生，跟着男老人出去遛弯，长期用人，要求阿姨55岁以下，阿姨睡客厅，薪资5000一5500单休，今天六点客户来公司面试阿姨，公司地址天通苑北一区13号楼6单元，冯老师

外派工作地址:海口（外派），放假来内蒙北京8000-9000主要做饭做家务，辅助育儿嫂带三岁宝，平时家里只有阿姨和孩子

家务单工作地址:北京立马上户9000-10000单休主要做饭做家务，和育儿嫂一个房间休息，育儿嫂不带睡，4-5口人用餐，偶尔辅助一下三岁多宝50以下

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中纺档口招聘：店长1名1.有店长经验2年以上，简韩风格，懂审美，会陈列会搭配，有韩货店工作经验优先2.有客户资源优先，会带团队，不负能量，有激情3.有良好的沟通能力，能够把控货品数据，对接工厂4.有团队精神，不矫情穿版销售2名1.热爱服装，审美在线，有一年以上韩系档口工作经验2.会搭配，沟通能力强，有责任心有耐心3.乐观开朗拒绝负能量4.身高160-165之间形象气质佳，有亲和力拍版模特2名1。身高160-168体重100斤以内，肤白2。性格积极向上能够吃苦耐劳3。能够对镜自拍和外拍图4。喜欢穿搭对简约韩系有一定的审美以上岗位有韩货店工作经验者优先联系电话：

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天坛家具招聘信息 店长1名，销售1名，定制家具设计师2名 招聘要求： 1、年龄25岁至35岁左右 ； 2、男女不限，须有定制经验； 3、薪资待遇面议，底薪+提成。 联系人：李女士 电话在： 工作地点:大红门集美/北四环居然之家

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本店即将重装开业，现需要以下岗位人员，有意者面谈 生鲜杂百客服各部门经理若干名，薪资11000起生鲜杂百各部门主管若干名，薪资8000起生鲜杂百收银员接待员收货员防损等各部门员工若干名，薪资6000起，店铺还有其他岗位招聘中欢迎了解咨询。

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业推荐 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货处理 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4. 协助开展门店促销活动，配合陈列调整与宣传物料布置 5.维护良好服务形象，妥善处理顾客咨询与简单投诉，提升客户满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习能力强，服从门店管理安排

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