【岗位职责】 1. 负责客户订单的接收、审核及系统录入，确保各项信息完整准确； 2. 全程跟进订单生产流程，协调生产、质检、仓储与物流等环节，保障交付时效； 3. 保持与各部门的有效沟通，及时汇报订单进展，处理交期调整、质量争议等异常情况； 4. 对接供应商或内部采购团队，跟踪物料到货进度，确保生产所需物料供应连续； 5. 编制并维护订单相关单据，包括合同、装箱单、发票、报关资料等文件； 6. 配合财务部门完成对账工作，并协助推进货款催收事宜。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，专业不限，国际贸易、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上跟单、采购或生产计划相关工作经验（表现优异的应届毕业生亦可考虑）； 3. 熟练操作Office办公软件，掌握Excel数据透视表、VLOOKUP等技能者优先； 4. 具有较强的沟通协调能力与抗压能力，工作细致认真，富有责任感； 5. 英语达到四级以上水平，具备英文邮件读写能力及基础口语交流能力。

岗位职责： 1、负责车辆信息的收集录入、资料归档及合格证制作输出； 2、编制公司所需各类数据报表，完成日常数据汇总与统计工作； 3、统计并整理员工考勤记录，按时完成考勤数据汇总； 4、协助完成上级交办的其他临时性任务。 岗位要求： 1、中专及以上学历，具备生产制造行业相关工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Word、Excel等常用办公软件，工作态度端正、责任心强； 3、具备良好的应变能力和沟通技巧，细致耐心，条理清晰。 工作时间：早八晚五（提供午餐） 薪资待遇： 工作餐、五项社会保险、其他商业保险、免费培训、节日礼物等。

岗位职责： 负责订单全流程跟进，包括接单、确认交期、生产进度跟踪、出货安排及售后反馈

岗位职责 1、严格依据公司提供的PP样和单耗进行细致核对，以保障大货生产的准确性，严禁未经业务许可擅自更改工艺，若出现超单耗情况，需及时汇报并说明原因，确保生产流程严格遵循既定标准和要求； 2、定期对面料进行全面抽查，涵盖缸差、手感、颜色、克重以及是否短码等关键指标，一旦发现任何质量问题或异常情况，迅速与业务部门和面料部门展开沟通协调，确保面料质量符合订单要求，为后续生产环节奠定良好基础; 3、紧密跟进工厂封样进程，同时抽查大货面料缩率，依据实际情况合理调整板子，并精心组织开裁一小台及开产前会议，确保生产计划得以有序推进; 4、在工厂上线生产后，全程辅导并密切关注订单在裁剪、缝制、包装等各个环节的品质状况和生产进度，及时察觉可能出现的问题，并迅速采取有效措施予以解决; 5、根据裁剪环节的实际情况，及时且合理地补充辅料，通过优化面料使用方式，在保证产品质量的前提下，最大程度地避免面料浪费，从而确保出货数量能够达到最大化，实现经济效益与生产效率的平衡; 6、持续跟进纸箱、胶袋、线等包装材料的订购情况，积极督促工厂按时完成订购任务，确保包装材料能够及时供应，为后续的包装环节提供有力保障； 7、在装箱工作开展前，提前精心做好箱密度规划，并及时将相关信息发送给指定人员，通过科学合理的装箱安排，保障装箱工作能够高效、有序地进行，提高物流运输效率和空间利用率; 8、在出货前，严谨细致地做好自查报告，并及时发送给相关指定人员，通过全面的自查工作，确保出货产品的质量完全符合客户要求和公司标准，为产品顺利交付提供质量保障; 9、按照客户要求，及时提供每款产品所需的照片样，精准满足客户对样品的需求，通过高效的样品服务，增强客户对订单的了解和信心，提升客户满意度; 10、积极配合相关人员，及时准确地提供订舱预报箱数等信息，确保物流环节顺畅无阻，保障货物能够按时、安全地运输至目的地; 11、认真跟进每次货柜出货过程，督促工厂严格按照清单清点货物，同时自身对公司到厂面料和出货数量进行仔细核算，对于出现的任何差异，详细注明原因，确保货物数量准确无误，为公司的库存管理和财务核算提供准确的数据支持; 12、详细做好每款订单的记录工作，包括款号、人数、缝制产量等关键信息，在遇到问题时，迅速与业务、面料、版式、样衣师傅等相关部门和人员进行沟通协调并加以解决，始终服从领导安排，秉持团结友爱的团队精神，以优质的服务态度对待客人，严禁与客人发生顶嘴等不文明行为; 13、完成领导交办的临时或特定任务，确保业务高效运转。 任职要求 1.、愿意出差，熟悉服装工艺 2、工作踏实、能够承担工作压力，具备较强的责任心和执行力； 3、具备服装/纺织/皮革跟单相关经验，熟悉生产流程和质量标准。

钣金车间： 1、跟进车间生产，盘点订单进度 2、带人清点打包零件 3、会开车

统计每天生产产量，计算成本

岗位职责： 1、生产数据管理： 收集、整理并核对产量、工时、效率及设备运行状态等基础生产信息。 编制与维护日常生产报表，开展初步数据分析，发现异常情况及时汇报。 2、文档与报表处理： 负责车间生产指令单、领料单、入库单、检验单、报废单、交接班记录等各类生产单据的打印、分发、回收、整理和归档工作。 处理车间内部通知、文件及记录的传递、接收与保管。 协助完成操作规程、作业指导书等相关文件的编制与更新（如需）。 负责考勤、加班申请等基础数据的统计与汇总（可能涉及）。 3、物料协调与库存辅助： 根据生产计划或主管安排，协助办理原材料、辅料、半成品的领用、退库、补料等手续，并完成相关单据的填写与流转。 配合仓库开展在制品、半成品及边角料的盘点，确保账目与实物一致。 跟踪物料消耗进度，发现短缺或异常情况及时上报。 4、沟通协调与支持： 作为车间与仓库、计划、品质、设备、人事行政等部门之间的信息联络点，协助传递信息并协调相关事务。 协助办理员工入职、离职、调岗等行政流程（如资料收集、表单填写）。 负责车间办公用品的申领、发放及日常管理工作。

职位描述 岗位职责： 生产表格文件处理：负责生产环节的数据整理、报表制作及归档工作，包括生产进度表、物料领用表、工时统计表等，确保信息准确无误、实时更新；协同生产团队完成文档传递与信息对接。 售后文件管理：负责售后维修记录、客户反馈单据、产品质保资料等文档的分类与归档；配合处理客户售后服务需求，维护售后资料的完整性和可查询性。 任职要求： 熟练使用Excel，掌握数据透视表及常用函数公式（VLOOKUP

本公司是主营汽车内饰(皮革纹路)，装饰革，箱包纹路的，主要工作就是对纹路，跟单，简单的操作电脑，包吃住，社保，有意者可以联系赵女士，后期如果有兴趣还可以学技术

诚招油漆工数名，钢结构工件喷漆。薪资8000-12000，技术突出者工资可面议，包吃包住，交社保，长期活，工期稳定。

急招女护工现在上戸，要个年轻的，个子高的，照顾医院女病人，180元一天24小时管吃，。急招男护工要个子高的，照顾医院男病人，150元一天24小时管吃，电话

金山桥招聘气割人员，持证学徒期薪资为23/小时，熟练工薪资为30/小时。提供免费工作餐，节日福利，缴纳五险，并提供住宿。面试时间为下午2点。

徐州农用机械厂招聘水稻机服务人员10名，工作地点位于诚意大道附近。薪资范围为7000-11000元。 岗位要求： - 有近期一年以上农用机维修或汽车、货车维修跨区售后服务工作经验者优先，操作过收割机（收获机）的人员也可，无经验者不安排面试。 - 年龄在30至42岁之间。 工作说明： - 出差需驾驶自己的车辆。 - 第一个月的出差费用，在次月发工资时报销。 - 不出差时需回厂里工作。 - 出差需长时间开车，工作环境较辛苦，有时需要下地作业。 - 需服从领导安排，具备执行力。

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1、公司提供国际站金品会员平台及充足的广告，独立开拓市场，通过Google、海关数据、社媒、小满等多种自主开发渠道，开发新客户，拓展海外空白市场; 2、及时跟进询盘，回复客户信息，处理RFQ，提高询盘转化; 3、负责向国外客户推广和销售产品，深度挖掘客户需求，定期维护客户，促成订单，完成个人月度、季度、年度销售任务； 4、服从公司人员和时间安排，参加国内外展会、参与商务谈判; 5、跟踪订单的执行，对接跟单，督促生产，确保交货期，安排验货及货物出口报关，及时完成货款的收付工作; 6、了解国内外市场及关注竞争对手，收集及分析市场信息，产品及价格趋势，为管理层提供决策支持。

注意对接海外建筑项目，需要英语沟通流利，能看懂英文版材料，熟悉电脑办公软件

岗位职责： 1.负责外贸订单全流程跟进，包括合同确认、生产进度跟踪、出货安排及单证制作 2.协调采购、生产、质检、物流等部门，确保订单按时保质交付 3. 及时处理客户咨询与售后问题，维护良好客户关系 4. 整理并归档订单相关文件，确保资料完整、可追溯 5. 定期汇总订单数据，协助优化跟单流程与供应链协同效率 任职要求： 1.具备贸易跟单相关工作经验，熟悉外贸出口流程及常用单证（如PI、CI、PL、箱单等） 2.英语读写熟练，能独立与海外客户进行书面沟通 3. 细致耐心、责任心强，具备良好的跨部门沟通与协调能力 4. 熟练使用Office办公软件及ERP系统 5.大专以上学历，有国际贸易、商务英语或物流相关专业背景者优先

本厂急招外贸跟单员一名要求：男女不限，年龄在23到45之间，可以接受应届毕业生熟练使用办公软件，工作有责任心、上进心强，做事踏实细心，主要负责订单跟进、单据整理、对接生产等日常工作薪资待遇五险加单休，其他面议，非诚勿扰。地址：奉化区西坞街道联系电话，

一、岗位职责： 1、协助业务人员拓展海外市场，开发、维护国外客户； 2、协助处理客户日常往来邮件沟通，保持优质服务，稳定客户和订单关系; 3、协助订单的销售流程，包括报价、下单、 发货的及时跟进，以及突发情况的及时处理; 4、客户资料、订单资料及业务部门相关资料的整理和归档； 5、市场信息、客户信息的收集和分析，并给与销售建议； 6、协助完成月度、季度和年度销售计划和目标，定期汇报工作情况。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，国贸或英语专业优先； 2:、英语四、六级以上，听说读写流利，熟练运用办公和社交软件； 3、工作年限1年或以上（有小家电、建材类业务经验者优先）； 4、良好的语言表达及沟通协调能力、执行能力，工作踏实认真，责任心强； 5、有较强的进取心及学习适应能力。

岗位职责： 1. 负责中央空调机组新产品系统方案设计，部件选型与匹配，控制策略编写 2. 承担新产品结构方案的设计开发工作 3. 跟进样机试制进度，组织实施样机测试与验证 4. 推进现有产品技术优化及成本降低相关工作 5. 处理产品售后技术支持问题，并开展市场端技术培训 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务 任职资格： 1. 暖通、制冷或相关专业本科及以上学历 2. 3年以上相关领域工作经验，掌握空调系统设计与应用，熟练掌握中央空调专业技术 3. 具备创新思维，能够独立分析和解决技术问题 4. 品行良好，具备团队协作意识，沟通能力强，能独立高效完成工作任务 工作地点： 江苏省镇江市新区金港大道70号

【岗位职责】 1. 全面统筹电器部管理体系建设，涵盖流程规范制定、团队分工、绩效考核与技术培养，确保年度目标与项目节点的精准落地。 2. 主导低速四轮整车电气系统顶层设计，复用三轮车成熟技术平台，完成电气架构、线束、三电匹配等核心模块的方案评审与技术决策。 3. 全流程把控新品电气研发，从方案输出到DV/PV验证，推动项目按期转量产，并审核关键技术文件以保障设计质量与成本可控。 4. 负责电器零部件供应商的技...

岗位职责： 1.负责订单的受理、核实及全程跟进，确保订单数据完整准确； 2.调配内部协作资源，监控生产流程，实时同步客户订单进展； 3.回应客户问询，协调处理订单执行中出现的问题，提高客户体验； 4.汇总并整理业务报表，记录订单运行情况，辅助管理决策支持。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和团队协作意识； 2.熟悉常用办公软件操作，具备ERP系统使用经验者优先考虑； 3.工作严谨细致，具备良好的责任心与工作承压能力； 4.有跟单或客户服务相关工作经验者优先录用。

工作职责 1、负责焊接车间生产管理，保证生产计划的完成和产品质量的稳定； 2、组织生产作业流程，安排生产线工人的工作任务，优化生产制造流程与提高工效率； 3、能够随时处理车间内部异常情况，及时制定调整方案，并组织实施； 4、通过与其他部门积极沟通协作，保证车间生产计划顺利执行。具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效地推进生产计划； 5、能够熟练应用ERP(MES、U8)等生产管理软件； 6、有扎实的管理经验和丰富的生产实践经验，并能适应高强度的工作节奏。

核心职责与日常工作 1. 工艺设计与管理：承担新产品工艺可行性评估工作，包含成本核算与报价技术支持，并主导产品全周期工艺设计，编制锻造工艺卡、作业指导书等技术文件；明确关键工艺参数（如始锻、终锻温度）及核心指标（如锻造比、变形量）的设定。 2. 生产与质量管控：深入生产现场提供技术指导与监督，及时处置折叠、裂纹等典型工艺缺陷问题；开展缺陷成因分析，制定并实施改善措施，持续提升产品一次合格率；同时统筹质量控制、项目推进及新产品的试制验证工作。 3. 工装模具设计：负责自由锻配套工装、夹具的设计，部分涉及模具开发任务；熟练运用CAD、UG等软件完成二维图纸绘制与三维建模，必要时结合模流分析手段优化设计方案。 4. 跨部门协作：协同市场团队完成技术方案沟通与产品报价支持，联合技术质量条线建立产品质量标准体系，并组织对一线操作人员开展工艺规范与操作技能的培训指导。 专业技能与知识 1. 核心能力：熟练掌握铝合金锻造全流程工艺设计能力（具备各类工程图样绘制经验），熟悉常用铝合金牌号（如2/7系、6系）在热加工过程中的变形特性（如流动应力、抗力曲线），具备独立分析和解决典型锻造缺陷的技术能力。 2. 专业知识：理解铝合金在固溶、时效等不同阶段的热处理制度及锻造加热工艺要求，具备金属材料选用、识别能力以及基础设备运行维护相关的材料学基础；了解航空领域AS9100质量管理体系及相关国家标准（如GB/T 38958-2020）的技术要求。 3. 软件与工具：精通AutoCAD、UG等主流设计软件的操作应用，部分岗位需具备ProCAST等CAE模拟分析软件使用经验，以及掌握常规质量分析工具的应用方法。

岗位职责： 1、负责生产设备的日常运维管理，包括设备保养、维修及运行状态的实时监控； 2、监督设备安全运转，定期开展隐患排查，配合完成各类安全专项检查工作； 3、主导设备突发故障的应急响应与处理，推进设备的技术改造与升级优化； 4、管控设备采购预算、维护成本及备品备件的安全库存管理； 5、组织编制与优化部门管理制度，开展设备台账的统计与数据分析； 6、负责设备团队的建设与管理（含人员招聘、培训、绩效考核等），持续提升团队专业能力。 任职资格： 1、年龄30-42岁，本科及以上学历，机械、设备、自动化等相关专业；具备5年以上重型机械设备管理经验； 2、熟练掌握重型机械设备运作原理，能独立处理复杂故障，了解重型结构件加工工艺流程； 3、具有良好的团队管理能力和跨部门协同能力，具备出色的问题分析与解决能力。

岗位1职责 1.负责起重机液压系统的方案设计及液压管路布局设计； 2.开展液压技术领域的研究与优化工作； 3.搭建液压系统数字模型并进行仿真分析； 4.为内外部市场提供产品相关的液压技术支持。 任职要求 1.具备工程机械液压系统设计背景，了解行业主流液压技术发展方向； 2.熟练运用Pro/e进行管路设计，掌握AmeSim或同类仿真工具； 3.具备较强的现场故障诊断与问题解决能力。 岗位2职责 1.针对主机配套需求，推进泵、马达及液压阀的创新开发与结构优化； 2.推动液压元件在数字化、电控化方向的技术突破，助力主机实现电动化与智能升级； 3.攻关液压元件在内泄、噪声、渗漏等方面的可靠性技术难题。 任职要求 1.掌握机械原理、液压传动、液压伺服控制、流体力学等相关理论知识； 2.精通AMEsim、Fluent等专业液压仿真软件的操作与应用； 3.熟悉AUTOCAD、PROE、MATLAB等常用工程软件的使用。

招聘：研发工程师 薪资：5000-10000元/月 本公司主要生产机柜空调，主要产品为风冷，油冷2块，因生产需要招聘制冷工程师一名，男女不限，要求机柜空调行业2年以上工作经验，熟悉软硬件，精通制冷技术。有较强的动手和研发能力。待遇面议

【岗位职责】 1. 生产战略与计划交付管理 参与制定公司中长期制造战略，将战略目标转化为年度/月度生产运营规划。统筹主生产计划（MPS）与物料需求计划，协同销售、供应链部门，确保订单准时交付（OTD），提升库存周转率。建立柔性的生产排产机制，有效应对市场波动与紧急订单需求。 2. 现场运营与精益生产（TPS） 全面负责冲压、焊装、涂装、总装（及新能源三电）等车间的日常生产现场管理，推行并深化6S管理。主导精益生产体系的搭建与落地，持续推进价值流分析（VSM）、标准化作业、TPM（全员生产维护），提升设备综合效率（OEE）。建立生产异常快速响应机制（Andon系统），缩短停机时间，保障生产节拍（JPH）达标。 3. 质量控制与工艺协同 贯彻“质量是制造出来的”理念，协同质量部门落实IATF16949质量管理体系在生产过程的严格执行。监控各工序一次交验合格率（FTT）、单车缺陷数（DPV）等核心质量指标，主导重大生产质量问题的攻关与闭环整改。配合工艺/工程部门进行工艺纪律检查，确保SOP（标准作业程序）的100%执行。 4. 成本控制与智能制造升级 编制并严格控制制造费用预算，通过优化排产、降低能耗、减少辅料浪费及提升人效，持续降低单车制造成本。推进工厂数字化与智能化转型，主导MES（制造执行系统）、APS（高级排程）、WMS等系统的深化应用与迭代。评估并引入自动化改造方案，提升产线自动化率，降低对人工的依赖。 5. EHS（安全、环保与职业健康）管理 落实“安全第一”原则，建立健全EHS管理体系，实现“零重大安全事故、零重大环保违规”目标。监督隐患排查治理，推进安全生产标准化建设，确保废气、废水、固废等排放符合国家及地方环保法规。 6. 新车型导入（NPI）与跨部门协同 作为制造端核心接口人，深度参与新车型/改款车型的研发前期评审（SE分析），确保产品的“可制造性”与“可装配性”。统筹新车型试生产（PT/PP/OS等阶段）及SOP（量产启动）爬坡管理，确保新车型按时、保质实现量产。 7. 组织发展与团队梯队建设 优化制造系统组织架构与岗位编制，建立科学的绩效考核与激励机制。打造高绩效的车间管理团队，完善班组长、车间主任的梯队建设与技能矩阵（Skill Matrix）培训。塑造积极向上的车间文化，提升员工敬业度，降低核心技工与一线员工流失率。

【岗位职责】 1. 分解并下达生产计划，实施全过程管控与资源协调； 2. 负责生产信息系统的日常运维，确保各类数据及时、准确录入与更新，落实过程监督； 3. 统计、分析生产过程中异常情况，并及时反馈处理。 【岗位要求】 本科学历，工业工程、物流管理、机械等相关专业。

本岗位协助企业招聘 工作地址：启东汇龙吕四天汾（具体地址详询） 外贸业务导向 1．根据公司需求，及时完成各项翻译任务 2．掌握产品信息，熟悉其构成，并能独立进行分析与精准报价 3．了解产品在市场中的定位，识别不同报价策略的差异 4．具备自主开发客户能力，熟悉外贸操作流程，能快速回应客户关于规格、质量等方面的咨询 5．具备应变能力，妥善处理客户疑问，积极推动成交 6．跟进生产进度，参与验货环节，确保产品质量达标 7．独立制作全套出口单据及相关检验证明，自行对接货运代理，保障货物顺利入库 8．及时向客户和货代通报货物发运进展 9．妥善保存客户资料与样品，分类归档，保持条理清晰 10．按时完成退税核销工作，将完整资料提交财务部门办理 11．定期提交季度业务报告及年度工作总结 12．注重持续提升产品知识、英语水平及业务拓展能力