岗位职责: 1. 负责日常生产运作的监督与统筹，保障生产目标顺利实现； 2. 优化生产工艺流程及产品品质，提升整体生产效能； 3. 组织并协调团队作业，确保各项生产任务按期交付； 4. 及时应对生产环节中的异常情况，维持生产运行稳定。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力，能高效带领团队开展工作； 2. 能够妥善应对生产过程中出现的紧急问题； 3. 拥有较强的问题分析与处理能力，可快速识别问题根源； 4. 具备良好的人际沟通技巧和团队合作意识。

岗位薪资：底薪加计件工资，有餐补384，月平均在5000左右，转正以后6000以上，未来可以继续向上晋升，分拨中心班组多，晋升快。 工作安排：前期各岗位轮岗学习，会参与一线员工管理，有一定经验以后可以转正式组长 岗位要求：年龄不超过35岁，至少高中学历，肯学习，愿意付出 工作地址是在吉安县申通快递(吉安转运中心)，包吃住，当然有班组管理经验的求职者可以直接应聘组长，欢迎咨询

1. 掌握批次管理及产房作业流程； 2. 主持产房日常人员统筹与协调； 3. 承担产房各类数据的统计与维护工作。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造/装配类产线运作流程 2.具备基础识图能力与5S、精益生产相关知识 3. 良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效带领8-20人班组 4.责任心强，注重细节，具备较强的问题分析与解决能力 5. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先

工作安排：前期各岗位轮岗学习，会参与一线员工管理，有一定经验以后可以转正式组长 岗位要求：年龄不超过35岁，至少高中学历，肯学习，愿意付出 岗位薪资：底薪加计件工资，有餐补384，月平均在5000左右，转正以后6000以上，未来可以继续向上晋升，分拨中心班组多，晋升快。 工作地址是在吉安县申通快递(吉安转运中心)，包吃住，当然有班组管理经验的求职者可以直接应聘组长，欢迎咨询

有多年手袋行业生产管理经验，对产线排工序熟练，薪资面议。

从事相关工作经验2年以上，有移动电源和动力电池组经验

任职要求：45岁以下，大专及以上学历，粮食工程或机械设计制造及其自动化等相关专业；有食品或粮油生产企业5年以上同等岗位经验优先。 工作内容：负责生产和设备维护计划的制定、组织执行，产品品质和车间日常管理等工作。

岗位职责及任职要求： 1、大专及以上学历，机械、化工、材料、新能源等工科相关专业； 2、工作经验不限，具备良好的学习意识与沟通能力； 3、热爱新能源领域，能适应基层工作，具有踏实进取的成长意愿； 4、拥有较强的表达能力、协作精神及逻辑分析能力； 发展方向：设备运行维护、生产管理、质量管控、现场工艺优化 培养方式：导师指导+专项课程培训+实操训练+项目实践锻炼 上班时间：单休，日班8:00-17:30，晚间18:30-20:00为自主学习时段； 培养周期：前3个月深入生产一线掌握9大核心工序，后3个月轮岗学习（生产部、技术研发部、品质部、设备部），总培养期6个月，期满后根据表现定岗定薪。 晋升通道：储备干部→生产班长→生产组长→生产主管→生产经理

招聘储备管理2名。 由主管亲自培养带，没有目标是成为副主管。 要求熟练使用电脑，能接受上夜班。 但是夜班工作会更轻松。 提供吃住交五险等。

招聘电子技术员1名，工作地址位于吉安县凤凰镇江西智玮昆科技有限公司。 长白班，要求相关电子应用、机电一体化专业，熟悉电子零配件以及PCB、COB、PCBA，会PROT画PCB图，能设计制作各种工装、治具、测试架，熟悉电子产品工艺流程。 年龄22-40岁，中专及以上学历。

吉安市吉州区小区污水改造项目，需招聘60小挖机和75轮挖机操作人员各一名。

吉安市吉安县招工地小工/杂工

双胞胎集团场区直招配怀员。要求年龄20-48岁，具备一年以上同岗位工作经验，且能提供二年以上薪资流水（硬性要求）。薪酬为到手7000-10000元不等。 公司福利包括节日礼金（春节、中秋、端午、三八），每月5天余假可兑换加班费150元/天，封场奖励400元或600元，子女考取国家统招本科奖励5000元/人，购买社保，提供餐费补贴、免费住宿、生日会、劳保用品，场内WIFI全覆盖。（云南腾冲、四川凉山人员已招聘满） 联系电话:（同微）

江西吉安招聘钢结构焊工，薪资为35元每小时，招聘4至5人。打磨工薪资为200至260元每天。包吃包住。计件轻钢薪资为90元每吨，工作内容为轻钢厂房建设。

1. 负责磨粉机、分级机设备的开机调试、参数设定、日常量产操作，监控设备运行状态，保障生产稳定、产能达标。 2. 严格按照生产标准把控粉体细度、粒度、纯度、均匀度等核心指标，做好过程巡检与首件确认，杜绝批量品质异常。 3. 及时调整设备参数，排查设备简易故障，处理生产过程中的堵料、分级不均等常见异常，保障产线顺畅运行。 4. 负责设备日常清洁、除尘、润滑及基础保养，规范填写生产台账，严控物料损耗与粉尘浪费。 5. 配合车间生产排期，落实安全生产规范，高效完成每日生产任务。1. 熟练操作磨粉、分级整套设备，有新材料/塑料粉体磨粉量产实操经验优先。 2. 熟悉磨粉、分级生产工艺及品质标准，可独立调机、把控粉体质量、处理生产异常。 3. 具备设备基础维保能力，可自主排查简单设备故障，减少停机时间。 4. 工作细心负责、服从车间管理，具备良好的执行力，能适应两班倒生产节奏。 5. 有竹纤维、可降解材料磨粉生产经验者优先录用。 5. 熟悉可降解垃圾袋生产工艺、有相关车间从业经验者优先录用。

安费诺正式工管理： 招聘岗位：拉长 面试时间：先发简历 招聘要求： 1、年龄23-45岁，男女不限，高中及以上学历； 2、能吃苦耐劳，无明显纹身、无犯罪记录，服从工作安排，对工作认真负责。 3、必须有相关的工作经验，技术含量。 薪资待遇： 月平均综合工资5000-8000元/月，具体面议 公司购买五险一金，包吃包住。 福利： 工作餐：免费两餐（午餐、晚餐、午夜餐） 住宿：4-8人间，独立卫生间，有热水，有空调，洗衣机。 其他：生日礼物、过节礼品、团建活动等，晋升空间大，年终奖等。 上班时间： 白班8：00-20：00 夜班20：00-8：00，两班倒，半个月倒一次班。 上班地址：郫都区红光模具工业园

试用期22/小时，转正后底薪+绩效+加班补贴，做六休一，上班时间8:00～18:00，综合工资7500左右，不包吃住， 中午吃饭时间1小时，每月20号发薪

工厂直招：深圳宝安固戍景福工业区招聘拉长3名 年龄要求： 25~40（有能力者可适当放宽） 岗位要求：需要有电子厂拉长经验 能够妥当安排拉线运作以及电子产品生产流程 薪资待遇：面谈 月结 欢迎各位人才骚扰 长期有效！！！

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，指导员工规范操作，提升生产效率与良品率 3.组织班前班后会议，传达生产任务、安全要求及质量要点 4.协调物料、设备与工艺问题，及时向上级反馈异常并推动解决 5.落实现场5S管理及安全生产规范，营造整洁、有序、安全的作业环境 任职要求： 1. 具备生产一线管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队带教意识 3. 能适应倒班安排，执行力强，抗压能力好 4.具备基础办公软件操作能力，能完成日常报表填写与数据汇总 5. 有精益生产、QC七大手法或ISO体系相关知识者更佳

上班时间：8:00-12:00，13:30-17:30 每周日休息 要求：具备焊工证，有1-3年机械设备维保经验

生产跟单文员

岗位职责： 1. 生产统筹：依据生产计划编排作业日程，全程跟踪UV辊涂各环节进度，及时处理异常情况，确保订单准时完成交付。 2. 工艺质量：掌握UV辊涂工艺及配套设备运行原理，控制核心工艺参数，解决典型品质问题，持续推动质量优化，保证产品符合标准。 3. 设备管理：编制设备维护保养方案，监督实施过程，快速响应并处理设备突发故障。 4. 团队管理：组织开展产线员工技能培训，落实人员日常管理与绩效督导。 5. 安全现场：执行安全生产责任制，定期排查安全与环保风险点，保障现场作业合规、安全有序。 6. 成本改善：跟踪原材料及能源使用情况，降低返工率与报废损耗，提升资源利用效率。 任职要求： 1、具备5年以上UV辊涂生产线管理经验，熟悉整体工艺流程，拥有相关行业背景。 2、熟练掌握UV涂料特性、工艺调整及设备维保技能，具备质量分析与生产计划管控能力。 3、具有良好的沟通协调能力和团队管理经验，工作责任心强，抗压能力强，了解安全与环保相关法规要求。

岗位职责 1. 负责厂区制砖设备日常检修、故障维修、定期保养 2. 日常设备巡检，保障生产线正常平稳运行 3. 配合厂区物料转运，做好现场辅助工作 任职要求 1. 持有有效电工证，懂电路维修、设备电路排查 2. 会熟练驾驶叉车/铲车，有实际操作经验优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从厂区工作安排 4. 有砖厂、建材厂设备维修经验者优先录用

急招电焊工一名，要求不抽烟，做事灵活，会电焊和氩弧焊，持有电焊证。 工作地点位于井开区，地址在吉安。

工作职责: 1、依据动物固废事业部的年度目标，合理制定本项目公司年度收运/生产运营等工作计划，确保运营目标达成； 2、全面负责项目公司的经营规划、目标制定、生产运作、安全管理等各项日常管理工作； 3、组织落实集团公司各项政策、制度及生产部署要求，保障执行到位； 4、主导分公司团队组建、人员管理及招聘工作，推进核心人才梯队的建设与完善； 5、统筹对接地方政府相关职能部门，维护良好的外部协作关系。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备5年及以上相关工作经验； 2、具有3年以上生产型企业管理经验，有环保、化工等行业生产厂长、车间主任等岗位经历者优先； 3、工作踏实严谨，具备良好的团队协作精神和整体意识。 任职地点：江西区域内，具体根据公司需求决定

招聘CNC 编程师傅，要有经验的， 岗位职责： 1.负责CNC加工中心的程序编制、调试及优化，确保加工精度与效率 2. 根据图纸和工艺要求完成零件编程与首件试切验证 3.协同生产部门制定加工方案，解决现场加工异常与技术问题 4.维护和管理数控程序库，定期更新刀具参数与加工工艺文件 5.遵守安全生产规范，做好设备日常点检与保养记录 任职要求： 1. 具备CNC编程实操经验，熟悉三菱，华中，新代，FANUC、等主流系统操作 2.熟练使用UG、Mastercam或PowerMill等编程软件 3. 理解机械制图、公差配合及常用材料加工特性 4. 具备良好的质量意识与责任心，能独立处理加工问题 5.吃苦耐劳，适应制造业生产节奏，有团队协作精神

招聘技术储备人员20人。要求机械设计制造类、机电设备类、自动化类专业。工作地址位于江西省吉安市安福县工业园区。薪资福利包括高薪职位、工作餐、优质企业、社会保险、全勤奖、加班费、包吃、包住宿、健身俱乐部、节日福利等。

工作内容： 1.环保水处理设备高低压配电柜、开关柜的二次线布线、接线工作; 2.能独立看懂电气原理图、接线图，按图纸规范完成二次回路接线，保证接线准确美观; 3.严格按照工艺标准、安全规范操作，做好自检、互检，确保产品一次合格率; 4.配合装配、调试人员完成设备整改、线头整理、问题排查等工作; 6. 能适应生产节奏，配合赶工期加班，稳定性强优先。 岗位基本条件： 1.有2年以上成套厂二次线实际工作经验，能独立看图接线; 2. 熟悉高低压成套设备二次回路原理，熟悉常用元器件接线方式; 3. 动手能力强，接线规范整齐，工艺良好，责任心强; 4. 工作认真细致，有质量意识。

车辆装配技师，短期工，工期1个月薪资：32元/小时，，不包吃住年龄35-45周岁之间，拥有专业车辆维修与装配技能工作时间：每周六天，每天10小时服务(不含就餐、休息时间)工作内容：1，负责车辆机械部分的改制，如支架及安装位。2，负责原辆线束改制，以及新增线束加工等。3，负责车辆CAN通讯的基本问题诊断。4，负责车辆的拆装以及简单的测试。5，负责本岗位测试设备及使用工具的维护，管理。6，负责本岗位工作区域的5S工作。面试要求：1，需具有一定新能源车型方面的维修经验，包括高压电与低压电方面的维修经验。2，需具有一定的CAN网络知识，能简单判断CAN通讯中出现的基础问题。3，需具有扎实的汽车机械维修经验;同时具备乘用车以及商用车的纯电动车型维修经验者优先。4，持有汽车电工证书，维修技师等级证书者优先。5，五年以上汽车维修工作经验;C1及以上驾驶证。6，品行端正，吃苦耐劳，具备良好的团队合作精神。6，品行端正，吃苦耐劳，具备良好的团队合作精神。工作地点：吉安县名单报备：欣才经理