【招聘：直播运营助理】加入我们，成为下一个爆款直播的幕后英雄！ 我们正在寻找一位对直播充满热情、做事细致认真的你！如果你渴望在飞速发展的直播电商领域深耕，并且有一定的运营助播经验，那么这里就是你理想的起点。我们不只提供一份工作，更提供一个快速成长、大展拳脚的舞台。岗位职责： 你的工作将贯穿直播的每一个环节，是直播团队不可或缺的坚实后盾： 1.直播前准备： ·协助主播进行直播选品、样品整理与信息核对。 ·准备直播脚本、话术稿，并与主播沟通确认流程。 ·负责直播设备调试（灯光、摄像、麦克风等）及直播场景搭建。 ·完成直播预告素材（图文、短视频）的上传与发布。 2.直播中执行： ·作为现场场控，实时监控直播画面与流情况，确保直播顺畅。 ·配合主播节奏，操作上下架商品、发放优惠券、设置抽奖等。 ·及时记录直播数据（如在线人数、互动量、成交额等）及粉丝反馈。 ·积极与观众互动，引导评论氛围，有效回答常见问题。 3.直播后复盘： ·整理并汇总直播数据，协助运营进行初步数据分析。 ·负责直播视频的剪辑、切片与二次分发，最大化内容价值。 ·协助处理直播后的客户咨询、订单跟进等售后支持工作。 我们希望你： 具备良好的沟通能力和团队协作精神，抗压性强，能适应电商直播的快节奏。 ·做事积极主动，认真负责，注重细节，有很强的执行力。 ·具备基本的数据敏感度和学习能力，熟练使用Office办公软件。 符合条件者欢迎联系程经理

1.培训指导：组织系统化教学，内容覆盖直播入门知识，如设备操作与平台规范；才艺精进，结合主播个人优势进行专项提升；直播技能，涵盖互动技巧、粉丝运营及节奏掌控；形象打造，协助确立个性化风格定位。 2.内容设计：为新晋主播量身定制首播方案，策划具有记忆点的开播内容，规划系列主题直播，确保前期内容新颖且具吸引力，助力快速聚集关注与人气。-陪跑主播 3.数据复盘：定期追踪主播直播核心数据，如观看量、粉丝增长、互动表现、收益结构等，识别亮点与短板，提供优化方向与数据支持。 4.策略优化：结合数据分析与行业动态，动态调整直播策略，包括直播时段安排、内容呈现形式、互动模式升级，持续提升直播表现与转化效果。 5.心理辅导：针对主播在成长过程中可能面临的压力与情绪波动，运营导师需及时沟通疏导，给予正向激励，分享典型成功经验，增强信心与稳定性。 6.发展规划：根据主播所处阶段制定可持续发展路径，对上升期主播推动业务延伸与多维度拓展；对瓶颈期主播协助发掘新增长点，实现突破与转型。

岗位职责: 1.策划直播方案，提升观众参与感与互动效果。 2.梳理直播运营数据，优化策略以贴合用户偏好。 3.协同团队成员，保障直播环节高效执行，实现既定目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及团队配合意识。 2.能合理安排工作节奏，聚焦直播任务优先推进。 3.热爱直播领域，乐于学习新理念与新技术。

【职位描述】 1、主播招募：开展主播新成员拓展工作，通过社群及各类社交平台完成线上招播任务。 2、主播带教：负责新人直播规则讲解、技能指导以及经纪业务培训。 3、运营维护：承担直播日常运营管理，维护主播关系，跟进直播进程，把控直播间秩序与氛围，组织并管理相关组。 4、数据分析：每日汇总直播数据，识别优化空间并实施改进措施，与主播单独沟通调整方案。 5、活动策划：主导直播期间的活动设计与创新玩法构思，协同团队进行创意讨论。 6、任务执行：落实直播绩效目标及相关负责人安排的其他工作任务。 【职位要求】 1、具备直播平台运营管理工作经验； 2、熟知主流直播平台运作模式，掌握多种直播运营策略，对行业发展趋势有一定理解； 3、具备较强的市场敏感度和逻辑思维能力； 4、拥有良好的数据整理与分析能力，能基于数据反馈提出有效优化建议； 5、富有进取心与创新意识，抗压能力强，执行力突出，擅长统筹协调并推进项目落地。

岗位职责: 1.策划并执行直播内容方案，提升用户参与感与互动氛围。 2.梳理直播相关数据，结合观众反馈优化运营方法。 3.与团队高效协同，保障直播各环节顺利推进。 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧及团队合作意识。 2.能独立推进直播项目，具备较强的落地执行能力。 3.热爱直播领域，积极学习新技能与行业动态。

一、工作职责：负责自有品牌产品在多个平台的直播运营中控任务， 1，掌握主流电商平台直播中控操作流程， 2，了解各大平台直播投放规则， 3，具备协同主播完成直播执行的能力 二、任职要求：年龄不超过28岁，大专及以上学历， 具有2年以上运营助理、美工处理或视频剪辑相关工作经验， 可独立负责品牌直播间运营，具备一定的视觉审美素养 三、工资待遇：提供多种薪资方案，具体面议 四、工作时间：全职，实际工作安排根据个人承接内容而定 五、公司简介：专注自产自销户外运动小众品类， 运营多品牌、多平台、多账号矩阵，拥有8年电商经验， 团队规模20余人，具备完善的运营体系 六、工作地点：常熟市尚湖镇练塘大道9号（颜巷工业园） 联系人：乔俊科***********

岗位职责： 1、负责游戏直播平台的日常运营，提升用户的活跃表现与长期留存； 2、策划并落实提升用户互动体验的措施，优化直播内容质量，增强观众粘性； 3、监控并分析直播相关数据，基于数据反馈调整流程与内容策略，提升直播成效及用户转化效果； 任职要求： 1、熟悉游戏直播领域，有直播运营经验者优先考虑； 2、具备数据处理与分析能力，能以数据为基础指导运营动作； 3、拥有良好的沟通协作能力及团队意识，可高效协调内外部资源推动目标达成； 4、能适应跟播安排，接受弹性工作时间。

岗位职责 主要负责主播的孵化、流水管理及直播内容的引导与规范 协助主播处理直播过程中遇到的各类问题，及时传达公司规章制度及相关流程 具有一年以上的娱乐直播运营相关经验 任职资格 热爱新媒体行业，具备良好的学习能力与沟通技巧 拥有丰富的想象力和创造力 工作时间 弹性工作制，根据主播情况灵活调整 团队氛围融洽，同事友善易相处，期待你的加入！

岗位职责: 1.策划并执行直播内容，提升观众互动与参与热情。 2.梳理直播运营数据，结合用户反馈优化策略方向。 3.协同团队成员，保障直播各环节高效有序推进。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识。 2.能独立推进直播项目，具备较强的落地执行能力。 3.热爱直播领域，积极学习新技能与行业动态。

岗位职责: 1.策划并落实直播流程，保障直播环节有序开展； 2.主动与在线观众交流互动，提升直播内容的趣味性与用户粘性； 3.统计并解读直播相关数据，优化后续直播方案以提高整体表现。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力及协作意识； 2.适应动态工作节奏，持续输出新颖的直播创意； 3.热爱直播领域，具备敏锐的观众需求洞察力。

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一、岗位职责 1.负责直播间整体运营策略的规划与年度执行方案的统筹，掌控直播运营方向与节奏，对直播GMV及转化成效负责； 2.对接抖音平台，输出站内运营思路；维护站内付费推广，进行数据挖掘、整理与分析，制定推广逻辑与投放策略，优化流量成本与ROI； 3.与平台小二保持沟通，及时掌握平台政策动态，争取流量支持，优化直播间玩法以提升流量精准度与转化效率； 4.组织开展直播间数据复盘，分析日/周/月度的流量成本、流量质量及转化表现，提出优化建议并推动实施； 5.统筹项目内外部协作，协调运营、主播、投流、设计等团队资源，确保直播项目按计划顺利推进； 6.根据既定直播计划执行店铺直播，实时监控直播进程，灵活调整运营动作以提升直播效果； 7.结合品牌需求筛选合适主播，并制定主播成长路径，持续优化话术表达与专业能力。 二、任职要求 1.大专及以上学历，具备5年以上直播运营及项目管理经验，有3C电子类目背景或市场推广经验者优先； 2.熟悉抖音平台规则与推荐机制，拥有1年以上站内付费推广（巨量千川/AD账户）实操经历，可独立完成投放策略制定与优化； 3.具备扎实的数据分析能力，熟练操作Excel、BI工具，能通过数据识别直播问题并提出有效解决方案； 4.拥有良好的沟通协调能力，能够高效对接平台人员及内部外部团队，推动资源整合与项目落地执行； 5.具备主播选拔与培养经验，了解话术优化与SOP流程搭建，有主播成长体系搭建经验者优先。

岗位描述： 1、搭建直播体系：构建直播矩阵，制定标准化流程与管理制度，涵盖团队分工、直播策略、内容策划、流量投放等方面； 2、数据目标提升：负责直播数据的监测、汇总、整理与分析，输出反馈报告，设定每期直播目标，并对最终ROI成果负责； 3、内容运营及用户增长：优化直播策略，高效提升粉丝量与流量规模，结合平台最新运营规则，挖掘新增长机会； 4、数据分析：依托数据表现调整市场推广方案，沉淀方法论并持续迭代，定期组织团队交流，提升整体直播效果； 5、团队赋能：为团队中的主播、中场控场、直播运营等角色提供业务培训与指导，推动团队共同成长； 6、资源整合：搭建外部内容合作机制，筛选并优化抖音达人合作渠道与机构资源，保障直播目标顺利达成； 7、目标拆解：依据战略方向统筹直播排期，组织运营执行，制定直播规划，并对团队直播整体目标进行细化分解。 岗位要求： 1、5年以上直播运营管理经验，具备游戏直播背景（如虎牙、斗鱼）者优先考虑； 2、业务理解深刻，精通直播间流量运营、玩法设计、数据分析、内容策划、直播复盘、达人直播管理等核心技能； 3、具有直播团队管理经验（团队规模10人以上），能协调多组协作，制定年度营销计划并拆解落地KPI； 4、掌握直播全链路各岗位能力（包含主播、运营、切片、导播等环节）； 5、具备优秀的项目管理能力，可制定有效策略，高效联动内外部团队，推动项目执行并达成结果； 6、逻辑清晰，善于学习与总结经验，对业务有系统性认知与独立思考能力； 7、自我驱动力强，适应力佳，性格乐观坚韧，具备强烈成就动机。

职位描述 1.主播招募与挖掘：依据公司直播业务的定位与发展目标，制定明确的主播引进标准与实施计划，界定不同类主播在风格与能力上的具体要求。通过拓展线上招聘渠道、行业社交圈层、高校资源合作等方式，主动搜寻具备潜力的优质人才，精准筛选契合岗位需求的候选人。 2.主播培养与赋能：为新晋主播提供系统化入职培训，结合个人特质与优势，量身定制成长路径，设定清晰的发展方向与阶段目标。协助主播完成直播内容规划，涵盖主题设定、流程安排、互动设计及选品策略，增强直播内容吸引力与用户粘性。 3.主播日常管理：科学统筹主播的直播排期与频次，保障直播节奏稳定有序。建立完善的主播信息档案，持续记录其基础资料、直播表现、培训经历及奖惩记录，实现全过程动态跟踪与绩效评估。 4.数据监测与策略优化：定期整理并分析主播直播相关数据，如观看量、平均停留时长、互动频率、粉丝增长、转化业绩等核心指标，深入剖析问题成因，提出切实可行的优化建议，推动运营策略与内容形式持续迭代。 5.行业与竞品关注：持续追踪直播领域的趋势变化、政策导向、市场动向以及同行在主播布局、内容策划、运营模式等方面的实践。对行业信息与竞争态势进行归纳总结，提炼可参考的做法，助力公司直播战略制定与执行优化。 职位要求 1.具备3年以上直播行业主播运营管理经验，熟悉抖音、快手、B站等至少一个主流平台的规则与运作机制，有成功主播孵化案例者优先考虑。 2.具备良好的数据分析功底，熟练运用Excel、数据报表工具，能从数据中识别问题并输出有效应对方案。 3.拥有出色的沟通表达与组织协调能力，能够顺畅对接主播团队及内部多部门协作，保障工作高效推进。 4.具备较强的文案创作能力，可独立完成直播脚本、话术模板等内容撰写任务。 5.热爱直播行业，具备敏锐的市场感知力与快速学习能力，能及时掌握新兴趋势与创新玩法。

电商直播选品人员： 一、岗位职责 1. 负责电商直播选品全流程工作，包括市场调研、供应商对接、样品评估、选品上架及后续销售数据跟踪优化。 2. 关注直播电商行业趋势、热门品类及竞品动态，结合平台规则与直播间用户画像，制定选品策略并落地执行。 3. 与供应商洽谈合作条件，包括采购价格、退换货政策、供货周期等，建立并维护优质供应商资源库。 4. 配合主播、运营团队完成直播选品规划，参与直播脚本讨论，确保选品与直播主题、节奏匹配。 5. 跟踪选品在直播中的销售表现、用户反馈，分析数据并总结经验，持续优化选品结构，提升直播间转化率与客单价。 6. 负责样品的管理工作，包括样品的接收、登记、存储、归还及报废处理，确保样品台账清晰。 二、任职要求 1. 年龄22-35岁，大专及以上学历，市场营销、电子商务、供应链管理等相关专业优先。 2. 1-3年以上电商直播选品、采购或相关工作经验，有抖音、淘宝、快手等主流直播平台选品逻辑者优先。 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判能力及成本意识，能独立完成供应商对接与合作洽谈。 4. 对各类商品（如服饰、美妆、家居、食品等）有敏锐的市场洞察力，能精准判断商品的直播销售潜力。 5. 了解电商直播相关法律法规及平台规则，确保选品符合资质要求，避免侵权、违规等问题。 三、综合素质要求 1. 工作细致认真，责任心强，能承受一定的工作压力，适应直播行业灵活的工作时间。 2. 具备团队合作精神，能与主播、运营、客服等团队高效协作，共同完成直播目标。 3. 学习能力强，能快速跟进行业新趋势、新玩法，不断提升选品能力。 四、福利待遇 1. 薪资结构：底薪+绩效奖金，综合薪资4000-8000元/月。 2. 基础福利：入职购买五险一金、每周休息2天、年终奖

有经验优先！！不需要招聘主播！！ 工作内容： 1、主播日常培训，直播内容策划运营； 2、沟通主播心态，调整直播状态； 3、跟进主播问题，有效处理问题，并合理解决。 岗位要求： 1、00后、90后充满活力，喜欢传媒行业 2、喜欢与人沟通，有一定的人格魅力和谈话技巧 3、抗压能力及适应能力强，有良好的耐心 4、对未来有想法，对生活有目标 可以提供住宿！！定期团建+活力团队

→岗位职责： 作为拆卡直播-运营经理的助理，全程管理拆卡直播基地事务（往直播运营方向培养）： 1、直播前，完成直播准备工作，协助运营完成主播培训、货品管理、直播间流程梳理和维护等； 2、直播中，辅助主播直播，引导下单、关注与粉丝互动，协助有效把控直播现场气氛和节奏； 3、直播中，积极有效和客户沟通并促成订单； 4、直播后，协助主播维护粉丝关系、私域管理； 5、直播后，协助运营完成清点货品、发货、复盘等事宜； →岗位要求： 1、临场反应能力强； 2、18-25岁，对直播行业、潮玩行业认可且热爱； 3、细心负责，吃苦耐劳； 4、能够接受晚班； 【我们提供】 l丰厚福利：定期组织团建活动，提供节日礼品； l资源加持：国内头部卡牌出品方一手资源，优先拿到热门、稀缺卡牌，直播内容自带流量与竞争力； l专业成长：资深运营总监一对一指导，与团队共同成长，你就是下一个直播运营； l团队氛围：留学生、年轻、扁平化团队，沟通顺畅，工作氛围轻松愉快。

家具店主播

1.零基础也可加入！！！ 2.正规大型企业，全力培养个人发展 3.所有舞蹈培训、服装造型全程免费！不收取任何额外费用！ 4.专业形象团队为你量身打造专属妆容与造型，发现更美的自己！（温馨提示：造型一上，颜值拉满，人人都是俊男美女） 【我们能为你提供】 1.完善的扶持体系，全程陪伴成长，绝不放任不管！ 2.收入无需担忧，享有高额保底薪资8k-12k，提成从20%起跳 3.工作时间灵活，每日仅需完成2场直播，总计6小时 4.化妆造型免费！才艺舞蹈培训免费！全部零收费，绝无隐藏套路！ 【我们希望你具备】 1.愿意接受化妆要求，配合公司运营安排，每日直播时长6小时 2.积极参与公司组织的舞蹈及才艺学习任务 1.合同条款清晰明示，杜绝隐形陷阱； 2.合约到期不会自动续签，所有续约均需与艺人协商一致后执行

岗位职责 1、负责医院医生个人品牌形象的塑造与推广； 2、具备独立完成视频剪辑、包装、合成及制作的能力； 3、软件要求：熟练使用PS、剪映等相关工具； 4、收集用户需求并分析沟通方式，制定有效的运营方案； 5、年龄要求20-30岁，性别不限。 工作时间 8:30-18:00午休：12:00-13:30月休四天 福利待遇 1、提供中餐和晚餐，为每位员工缴纳社保 2、享受带薪年假 3、有专人指导入门 4、底薪3000+提成

舞蹈团播

岗位职责: 1.展示家纺类产品，借助视频内容增强品牌影响力 2.协同团队协作，保障视频拍摄流程高效推进 有主播经验，拍摄过千川素材或短视频内容者优先考虑 任职要求: 1.具备较强的镜头表现力，能清晰传递产品亮点 2.可适应弹性工作安排，主动配合团队各项任务 3.具备一定口播表达能力，能流畅向观众介绍产品信息

岗位职责： 1.负责六体楼道骑行梯相关自媒体内容的整体策划与日常运营，提升内容的可看性与用户互动效果。 2.策划、制作并发布有关六体楼道骑行梯的短视频内容，扩大视频传播范围，提升播放量与粉丝参与热情。 3.积极与粉丝开展互动交流，增强用户粘性，提升内容吸引力与社群活跃度。 任职要求： 1.热爱视频内容运营工作，有相关实操经验者优先考虑。 2.可独立完成视频从创意构思到拍摄及后期剪辑的全流程操作，确保输出内容具备高质量与创新性。 3.具备优秀的创意策划能力和文案编辑水平，能持续吸引并维系粉丝关注。

出文案，拍摄，剪辑，账号运营

岗位职责： 1.负责快手弹幕游戏直播的日常运营及直播后的数据分析与复盘工作； 2.负责主播的培训指导与跟播支持，助力主播实现快速成长； 任职要求： 1.热爱直播行业，熟悉主流直播平台的运营机制与互动玩法，掌握用户行为特点与心理需求。 2.具备良好沟通能力，情商较高，擅长人际互动，能够为主播提供切实可行的优化建议。 3.学习能力突出，乐于接受新知识，持续关注平台趋势与行业变化，具备敏锐的网络感知力。 4.拥有团队协作意识，责任心强，能与团队成员高效配合，共同推进目标达成。 有参与弹幕游戏或类似小游戏互动经验者优先考虑，具备相关主播经历者更佳（不限线上或线下直播形式） 薪资福利： 1.底薪4k+主播有效流水2% 2.节假日礼品+下午茶+团建聚餐+员工当月生日福利

一、薪资待遇： 试用期三个月，无责任底薪7000元。转正后月收入7K-14K 二、岗位要求： 1、年龄25-37岁，高中及以上学历，形象良好，普通话流利，性格外向，具备较强表达能力。 2、接受零经验，有直播经历者优先考虑。 3、工作认真负责，具备良好的协作意识。 4、具备优秀的沟通能力，能灵活应对直播中的突发情况。 5、无不良习惯，不抽烟。 三、工作职责： 1、参与公司平台直播，协助展示产品信息。 2、能够独立开展直播，擅长营造氛围，主动与观众互动，并在直播中推荐商品、引导用户留资。 3、配合团队完成各项直播任务及相关工作安排。 4、工作时间8:20-18:30。 符合条件者可直接到店咨询面试。