招聘：福利待遇优厚|句容市海龙汽车检测有限公司招聘【引车员】3000-5000/月 薪资：面议 句容市海龙汽车检测有限公司 【招聘岗位】： 引车员 【薪资待遇】： 3000-5000/月 【公司福利】： 全勤奖+绩效奖金+年终福利 |缴纳五险/免费工作餐/节日礼品 【岗位要求】： 1、持有A2及以上驾驶证，开车熟练稳重 2、无重大交通事故、无严重违法记录 3、高中学历，年龄45岁以下，能吃苦耐劳、责任心强 4、有检测站、汽修、驾校工作经验优先 【工作职责】： 1、负责车辆上线检测、驾驶车辆进出检测线 2、配合外检、登录完成车辆安检、环检流程 3、服从站内管理，遵守安全操作规范 【工作时间】： 长白班，月休4天 【工作地址】 句容后白镇

招聘：服务顾问（五险） 薪资：3500~10000元/月 岗位职责： 1.根据公司要求，遵守公司制定，服从领导安排，确保完成既定销售任务。 2.负责汽车销售工作 任职要求： 1.大专及以上文化， 2.汽车专业己婚者优先！ 3.能吃苦耐劳，执行力强，有较强的责任心和沟通能力！ 职业规划： 根据自己的投入度及工作能力,从基层销售员---可晋升主管---销售经理---销售总监

招聘：机动车检测站授权签字人薪资：4000-6000元/月岗位职责：1.负责机动车检测站检测报告的授权签字工作，确保报告准确、规范、合法。2.对检测过程和结果进行审核，把控检测质量，保障检测数据的可靠性。3.参与检测站质量管理体系的维护与完善，推动检测工作标准化。4.协助解决检测过程中出现的技术问题，提供专业的技术指导。5.与相关部门保持沟通协调，确保检测工作顺利开展。任职要求：1.大专及以上学历;2.专业及行业社保年限满足以下其一:-汽车类相关专业:在汽贸、4S店、汽车售后等汽车行业相关岗位从业，且;非汽车类专业:在汽贸、4S店、汽车售后等汽车行业相关岗位从业，且;薪资待遇4000+社保:

2个长白班吧，地址：8号门附近4s店。要求：年龄50以内，有证（或有4s店经验）、工资180一天，包住白天有300的饭补（园区有食堂）06.30-18.30，天天上，川海劳务招聘部张老师2

招聘：服务顾问 薪资：4000~8000元/月 岗位职责： 1. 负责售后客户接待，主动热情接待到店客户，耐心倾听客户车辆故障描述、保养需求，细致检查车辆状况，精准判断服务需求。 2. 为客户提供专业服务建议，明确保养项目、维修内容、预估及完工时间，签订服务委托书，清晰告知客户服务流程及注意事项。 3. 跟进车辆维修/保养全流程，及时与维修技师沟通进度，向客户反馈车辆维修情况、异常问题及变更，保障客户知情权。 4. 负责维修/保养完工后的车辆验收，核对维修项目、明细，协助客户办理结算手续，做好车辆交接，讲解售后注意事项及保养周期。 5. 维护售后客户关系，定期开展客户回访（电话、），了解车辆使用情况，推送保养提醒、优惠活动，处理客户简单售后诉求，提升客户满意度及忠诚度。 6. 配合售后车间、配件部门，协调解决维修过程中的配件供应、技术难题，确保服务顺畅推进；做好客户信息、服务记录的登记与更新。 7. 推广售后增值服务（延保、保养套餐、精品加装等），配合店内售后营销活动，提升售后营收。 任职要求： 1. 形象得体，沟通表达流畅，有良好的服务意识和责任心，能耐心对接客户需求。 2.大专以上学历，了解汽车基本构造、保养知识者优先。 3. 具备基本的问题处理能力和抗压能力，工作认真细致，能高效完成服务全流程跟进。

2个长白班吧，地址：8号门附近4s店。 要求：年龄50以内，有证（或有4s店经验）、工资180一天，包住白天有300的饭补（园区有食堂） 06.30-18.30，天天上， 川海劳务招聘部张老师2

招聘：汽车服务顾问【4000-5500元/月+提供食宿+多种福利】 薪资：4000-5500元/月 岗位职责： 1、售后服务部日常事务的管理； 2、制定售后服务管理制度和业务流程工作标准； 3、制定售后服务工作计划，保证售后服务月度和季度经营指标的完成； 4、制定售后服务内训计划； 5、处理顾客重大投诉； 6、保持和厂家相关人员沟通和交流的渠道畅通； 7、接收、阅读、宣贯和执行厂家发布的通知、文件等； 8、向厂家反馈各类报表、文件及资料； 9、负责组织实施服务活动。 任职资格： 1、汽车、营销类大专以上学历；五年以上汽车维修经验和三年同岗位经验； 2、熟悉4S店管理模式，有熟练的驾驶技术； 3、熟悉国家汽车相关法律法规，具有一定的服务营销及丰富的汽车理论知识； 4、有较强的组织协调沟通能力及解决突发事件的能力； 5、较强的自我学习能力和行业知识学习能力，能够承担工作压力，有良好的服务意识和团队合作精神。

岗位职责 1、负责全屋智能在2B与2C项目中的交付实施及售后技术支持，对接商业客户或代表处技术需求，协同研发团队沟通问题，输出可行的技术方案并推进产品问题闭环解决； 2、承担售后服务相关数据指标的分析与达成，联合代表处、门店等协作单位制定优化措施，助力门店/SI实现售后目标，保障项目交付后的服务质量； 3、负责整合产品技术资料，结合2B与2C客户实际应用场景，编制售后培训材料，开展全屋智能产品的技术培训，为客户提供系统化的产品知识支持； 4、组织开展全屋智能服务售后能力评估与差距分析，制定能力建设计划，总结用户体验优化经验，输出典型案例与改进成果； 岗位要求（后附寻源关键信息） 1、本科及以上学历，表现优异者可放宽至大专； 2、具备良好的文档撰写能力，能根据行业动态输出适配联络中心坐席使用的技术支持文档； 3、具备2年及以上智能家居或全屋智能领域工作经验，熟悉智能家居系统的调试流程、使用指导、客户培训及售后技术支撑； 4、具备快速掌握新产品调试与应用的能力，表达清晰，沟通高效，有项目管理经验者优先。

岗位要求： 1.本科及以上学历，电气、机电一体化、自动化等相关专业； 2.具备较强的学习能力，逻辑思维清晰，沟通协调能力良好，能快速适应新环境； 3.能够接受短期高频次的出差安排； 岗位职责： 1.负责华南地区（广东）客户的技术支持与售后保障工作，按时完成相关记录及报告提交； 2.负责公司设备配套机械配件的销售推广； 3.与客户保持有效沟通，受理客户投诉并及时反馈至内部相关部门处理； 薪资=基本工资+月度绩效奖金+出差补贴+五险一金

招聘机修技师两名，中工两名；电话

公司直招 3+4G 二保焊工 480（8 个小时） 6GR 二保焊工 580（8 个小时） 人走账清

公司提供车，提供单子，负责开车接送客户，每个月有保底流水，保底工资，工资可周结，可月结，底薪加提成，多劳多得。综合到手工资9000~12000，上不封顶。不限制地址不限制时间，苏州大小市各个区24小时全程派单。需要司机工作的可以电话直接联系报名面试!

牛奶零食配送员 可周结一天300 提供车辆 管吃住 入职要求：18~50岁无案底

急招！很多站点缺人！找工作的可以看下！ 1.我们招小象超市配送员，送菜到家服务。 2.全南京都有站点，就近分配，配送范围直径3公里内，配送时间30-45分钟左右 。 3.0元入职，没有车的可以租车，租车有补贴。自己有车就用自己的！住宿我们提供，跑够基础量我们全额补贴给你。 4.上班时间：站点排班制，至少8小时/天（兼职全职一致），月休6天。 5.可短期！可兼职（目前浦口、鼓楼、雨花有缺口），可周预支！！！基本300-400/天！有需要的话也可以预支工资，人走账清！! 6.单量稳定，全职综合一个月工资在8000----13000之间，多劳多得。 要求：身体健康，要求会骑车会使用手机导航就行！主要是骑手配送，轻松易上手!站点就近安排！ （鼓楼 雨花 浦口 江宁都可安排！苏州、镇江、盐城也有！）

连云港市赣榆区招电焊

职位：检测站授权签字人 招聘人数：2 最低学历：专科 详细地点：聊城市北环与卫育路交叉口西200米 月薪范围(元)：4000-6000 职位描述 负责机动车检测站检测工作，掌握机动车检测标准，通知考试获得授权签字人资格。 要求：大专以上学历，汽车相关专业优先，工作经验三年以上

招聘：服务顾问（五险一金+带薪年假） 薪资：5000-7000元/月 岗位职责 1. 负责客户关系维护，拓展新客户资源 2. 制定客户服务方案，确保客户满意度 3. 跟进项目进度，协调内外部资源解决问题 岗位要求： 1、38岁以下，中专以上学历，有驾照，能独立熟练驾车。 2、按照公司要求和服务流程，为客气提供汽车售后服务，与客户的沟通确定需求，对客户的车辆进行维修； 3、负责客户的维护工作，善于发掘客户情绪，对客户不满意的地方进行改进并汇报给上级； 4、积极完成公司下达的各项业务指标，提升客户满意度；

服务顾问 薪资福利:4K-10K 招工人数:1名 五险+单休；节日福利；免费午餐+带薪培训； 工作地址:承德市双滦区中国北方汽车文化小镇1号福特4S店

机动车检测授权签字人 1.大专及以上学历，车辆工程、汽车运用、机械、电子等汽车相关专业；2.具备3年及以上机动车检测、汽车维修相关工作经验，能提供对应工作证明及社保记录；3.资质要求（满足其一即可）：◦持有车辆/机械类中级及以上工程师职称证书；◦持有机动车检测/维修类技师及以上职业技能等级证书；4.熟悉机动车检测全流程、相关法律法规及检测标准，具备扎实的专业技术能力；5.责任心强、严谨细致，无行业违法违规记录，能全职在岗工作；6.有机动车检测站授权签字人工作经验、持有CMA授权签字人备案资质者优先录用。1.负责机动车检测报告的最终审核、签发工作，对检测报告的真实性、准确性、合规性承担全部法律责任；2.严格遵照GB38900、GB7258等国家机动车检测标准，规范开展报告审核工作，把控检测全流程质量；3.处理检测过程中的技术疑问、数据异常、客户投诉等问题，落实相关技术整改工作；4.配合公司完成CMA资质认定、日常内审及监管部门检查等相关工作；5.完成公司安排的其他检测技术相关工作。 薪资福利:月薪4000 - 10000元（面议，根据资质、工作经验核定，持证兼岗薪资可上浮），缴纳五险，享有年终奖、节日福利、带薪年假、岗前培训、员工团建等完善福利。 招工人数:2名 有意者可电话咨询详情，或携带个人简历、学历证书、职称/技能证书等相关资料，前往公司现场面试。 工作地址:淮南市谢家集区十涧湖西路（原谢二矿内）

【车间岗岗位职责】 1、热爱本职工作，听从调度、指挥，遵守规章制度。熟悉各检测类别的工艺流程，掌握检测标准，按规定程序、车道进行检测，不漏检、错检，检测前应做好各项准备工作； 2、负责仪器设备的选择、购置申请、到货验收、安装调试； 3、环保能正确判断车辆检测方法； 4、安检能根据车辆技术状况判断制动检测应使用哪个工位；             5、熟知安检检测限值和环保检测限值； 6、能独立完成设备日常自检及标定； 7、能对不合格项，提出合理的维修建议； 8、掌握车间设备维护周期及维护方式； 9、掌握车间设备维护与保养技能及方法，并能按照要求去维护保养设备； 10、了解车间网络布置情况能根据技术部指导排除简单网络故障； 11、服从公司工作地点调动； 12、服从领导临时安排的工作； 13、C1驾驶证，有驾驶经验。 工资区间：3000-6000元。

从事汽车修理和洗美，吃苦耐劳，品行端正，有无经验都可以！师傅，学徒，洗车工都可以！

1.通过电话、微信等方式，向客户讲解课帮帮自习室的相关服务内容 2.挖掘客户实际需求，提供针对性的学习规划与专业建议 3.与团队成员协作配合，共同提升客户的服务体验与满意度

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理调整超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债综合服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度： 1、多维度培训体系：覆盖项目讲解、推广技巧与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的成长路径支持 3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，全面支撑日常运营 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户各类疑问 5、专业法务 backing：合作中国十大律师事务所，以专业精神高效处理客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极年轻的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗诱惑、耐委屈、经打击、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成交率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 月度、季度、年度表彰奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织团建活动 开展专业知识培训与技能提升课程 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

收入稳定且具备增长潜力，一家专注食品设备研发制造的高新技术企业（12年行业积淀，细分领域领军者）诚邀英才加盟，共谋发展 专注食品调味品机械应用12年，我们已成长为行业标杆，以专业实力与客户信赖构筑坚实品牌。当前公司步入快速发展阶段，现面向社会诚聘经验丰富、富有责任感的优秀人才，携手开拓新局！ 我们提供： ① 明确的职业晋升路径，成长空间广阔； ② 具有市场竞争力的薪酬体系，成果共享，价值清晰呈现； ③ 积极协作的团队环境，让你真正实现“跟对人、做对事”； ④ 12年持续零欠薪、零延迟发薪的坚实保障； 公司业绩逐年提升，行业发展动能强劲，正是加入的黄金时期。若你希望在稳健前行的平台上发挥所长，渴望与务实进取的团队并肩作战，欢迎你的加入！ 岗位职责： 1. 负责公司设备在客户现场的安装与调试工作； 2. 与销售及客户对接，科学规划安装调试流程，高效推进并满足客户验收要求； 3. 协助销售部门维护客户关系，推动二次销售，提供专业技术支持； 4. 归纳总结售后服务经验，提出产品优化建议，参与内部技术交流与培训，持续提升专业水平。 任职要求： 1. 具备独立完成自动化设备安装、调试及故障处理的能力； 2. 拥有3年以上装配或机修相关工作经验； 3. 能识读电路图者优先考虑； 4. 年龄不超过40周岁； 5. 工作态度严谨，服从管理，具备良好团队意识； 6. 可适应长期出差安排。（配备出差补贴） 7. 形象良好，气质端正，具备亲和力；

吃苦耐劳，不怕脏不怕累年龄25/40岁左右，工资面议

职位描述： 1、负责服务商的开发、日常管理、绩效评估及优化淘汰。 2、通过实地走访或电话沟通，解决服务商在售后过程中遇到的复杂问题。 3、协调处理用户投诉与负面评价，制定并落实有效的客诉应对方案。 4、通过线上会议与线下实地走访相结合的方式，对服务商开展安装、维修及政策方面的培训工作。 任职要求： 1、具备晾衣架产品相关专业知识或从业经验者优先。 2、拥有大家电领域服务商资源，熟悉家电行业售后服务体系。 3、能独立完成服务商管理工作，提供专业技术指导和培训支持。 4、具备较强的沟通能力与服务意识，具有一定演讲表达能力，能适应常态化出差。 5、职业素养良好，普通话流利。

岗位职责: 1. 持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 2. 深入挖掘客户需求，制定个性化服务方案，支持客户实现目标； 3. 定期开展客户互动，收集意见与建议，推动服务流程持续优化； 4. 策划并实施客户培训活动，增强客户对产品功能的认知与操作能力； 5. 跟踪分析客户使用数据，及时识别潜在风险，落实客户留存措施。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和客户服务思维，善于建立稳定客户关系； 2. 了解客户成功管理体系，具备相关领域实际工作经验； 3. 能够独立进行问题分析与处理，高效响应客户各类需求； 4. 工作积极主动，适应动态工作环境，具备良好的团队协作精神； 5. 热衷于客户服务与业务发展工作，能在压力下保持高效执行。

招汽车维修学徒

招熟练半挂车修理工一名

客户成功 行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场竞争优势，立足于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务管理：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的费用 3、房地产相关债务综合服务：提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解封、法拍房权益维护等支持 帮扶制度： 1、多层级培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从业者从入门到精通稳步成长 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：合作国内 Top10 律所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零基础入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备明确目标意识，善于分析解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期举办技能提升与专业培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书