实力公司、办公环境优越，只等优秀的你！ 岗位名称： 人事招聘专员 工作内容： 每日登录招聘平台，与在线求职者互动，通过微信或电话沟通，详细介绍岗位信息及薪资待遇 工作要求： 熟悉主流招聘渠道，具备基础电脑操作能力，有招聘相关经验者优先考虑 性别：不限 年龄：19-35岁 薪资待遇： 有相关经验者面议 上班时间： 早九晚六，中午安排休息时间 休息制度： 每月4天休息，可灵活调休；法定节假日另行增加休假天数 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识 2.热爱招聘工作，能适应一定工作压力 3.有责任心，能够独立推进并完成招聘目标 4.拥有人力资源招聘、客服、销售等相关工作经验者优先 薪资待遇： 1.无责任底薪+提成+月度奖励，收入上不封顶，多劳多得 2.享受国家法定节假日及节日福利 工作地址： 中韩（盐城）产业园未来科技城C3栋901室 薪资详情 薪资范围：4000-8000元/月 职位底薪：3000元/月 提成方式：按提成 奖金补贴：房补、交通补助、全勤奖，福利多多呀

1、组织实施公司各类招聘工作，管理人才储备库，办理员工入职、转正、调岗、离职等人事变动手续，负责劳动合同的签订、归档与保管； 2、落实招聘全流程工作，协调各方资源并跟进进度，完成人事相关数据的统计、整理与分析； 3、每月汇总员工考勤记录，核算薪资及各项薪酬福利； 4、收集与管理员工社保资料，办理福利申领及发放事宜； 5、协助上级完善人力资源管理制度与计划，推动流程优化，在培训发展、绩效考核、员工权益保障等方面提供支持与执行。

岗位职责: 1.统筹并落实人员招聘、面试安排及入职手续办理； 2.策划并推动员工培训项目，提升团队专业水平与服务效能； 3.保持良好的员工互动，及时回应员工咨询与意见反馈； 4.配合推进绩效评估机制与激励政策的实施。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与亲和力，善于协调内部人员关系； 2.具有较强的组织与执行能力，能高效完成招聘与培训工作； 3.熟悉人力资源管理流程，可独立处理相关事务； 4.工作积极主动，能在高强度工作环境中保持稳定心态。

1.发布岗位的招聘信息 2.客服及时回复信息并且记录内容 3.不限时间，不坐班可在家完成 4.不需要历史招聘经验，只需手机操作 5.最好是在校学生，时间上比较好配合

任职要求：踏实稳重，积极进取，具备较强的学习能力。需具备一年以上招聘、电话销售相关工作经验，熟悉面试流程及入职培训环节，并拥有良好的人际沟通与协调能力。（满足此条件者方可联系） 毕业时间：不限，年龄22~30周岁 上班时间：朝九晚六，中午休息充足2小时，大小周休假 薪资待遇：4200元无责任底薪+300元全勤奖+100元餐补+700元招聘提成+五险 每月享有固定1000-10000元现金奖励，收入上不封顶，多劳多得，岗位专为有能力者准备 工作内容： 1.负责公司内部人员的招聘工作 2.熟悉主流招聘平台操作流程 3.公司提供招聘账号资源，仅需通过平台与候选人进行沟通对接 公司氛围轻松融洽，节假日福利齐全，依法享受各类法定休假

通过内部招聘填补公司空缺岗位 任职要求: 1.年龄18-25岁，掌握基础招聘知识，了解常用招聘渠道及方法 2.具备良好沟通与团队协作能力，拥有一定学习能力和适应能力 3.工作积极主动、责任心强，具备服务意识和耐心 福利待遇: 综合薪资3k-5k，具体面议 早九晚六，设有白班晚班，大小周休息 提供住宿及水电，餐补，五险一金

工作内容:本公司为直接招聘！（直招无押金0元入职）人事直招。现在入职有3000新人奖加6088暖冬奖。欢迎投递简历哦！！！有保险，可日结！可日结！可日结！可预支！可预支！可预知！ 工资准时发放，面试当天可安排住宿。保底7000以上，系统派单每天50-90单，月平均工资8k_12k，有老员工带，有车可自带，无车公司免费提供。 薪资待遇:一.单价5-8元， 二.大额单补贴，时段补贴，距离补贴，重量补贴，工龄奖。三.上班时间上午10:00_20:00。

岗位职责： 1、负责人员的招聘工作。 2、协助各部门日常事务，以及相关表格的信息录入。 3、执行简历筛选、面试邀约与初试安排，管理员工人事档案，核对考勤数据，办理入职与离职手续； 4、每十天对招聘情况进行统计、分析，并完成述职汇报，优化招聘流程以提高招聘效率和新员工留存率； 5、年龄要求18-24岁。 上班时间：8:00—18:00，午休2小时。 性别不限，提供免费住宿，拥有晋升发展空间。

职位要求：工作内容： 职位要求：日结日结日结，本月入职有暖冬奖加上值班奖8千多+3800新人入职奖励合计1万多一年最赚钱的时候到了快来加入我们吧 工作时间：工作内容:站点招聘]工作地点根据个人情况安 排，绝不以任何形式收押金!! 一:[面试要求]:18-55周岁、有无经验均 可、会骑电动车、会使用智能手 机! 二:【薪资待遇] 1、综合每单5-8块不等，系统自动派单，日均50 --100单 轻松干:6000-7000元/月。 使劲干:8000-12000元/月。 2、补贴:优秀员工奖励200-1000元/月，车补 300元/月,另有夜宵补贴、低温补贴奖励、恶劣 天气补贴、季度补贴奖励、节日福利 1.计件提成薪资8000-9900元月，每单5-8元， 提供住宿，加班有加班补助 2·有服务意识和工作麻利。 3·公司免费办理健康证 系统派单，三公里左右配送，公平公正，不用担 心没有单!自动调度订单，接单后按照订单信息上 门取 有车可以自带，无车辆公司可以安排，提供住 立即沟通 工作时间：10：00-20：00

文员工作内容:工作内容就是给我们的合作的厂区在BOSS58抖音快手上面招人 文员的工资待遇：无责3500+20%的提成，月工资6500-8000 1、发布招聘信息安排新人面试、给员工介绍，工作、被面试人员情况的跟踪及维护、入职离职工作等．． 2、上班时间8:30-18：30中间休息1.5小时、偶尔想要配合加班 3、工作要求：手机上打字熟练，电脑基本操作熟练、无经验者可以培训。 4、年龄要求：18-30岁 【员工福利】 包住不包吃，不定时团建活动、同事很热情，入职后没有生疏感、公司氛围融洽、每年会在前一二名优秀员工去三亚云南等地方旅游、平时团建小旅游不固定。

泰州要氩弧焊5名，要证，45岁以下，目前长白班。40/小时。三个月后42/小时。工作时间10.5小时，月入12000左右。 打磨工3人，30-32/小时。月入9500左右。 技术要求，钣金材质，自融点焊，150电流，能焊1.0薄板。 吃饭免费工作餐，住宿100/月。 工资，可以预支。

市区邮政银行招消控员，身体健康，无犯罪记录，50周岁以下，具体工资面谈，杨队长

招聘厨师长一名 自助餐火锅店 有中餐经验就行，比较简单主要是管理.行政工作为主。 待遇月休息4天，工资8500➕绩效大概一万出头，位置盐城 具体电话联系

工作职责: 1.负责小微事业部融资租赁业务的授信审核，管控信用风险及相关操作风险； 2.协助拟定并优化风险控制管理制度、流程及工具，推进风险管理体系持续健全； 3.组织实施信用风险相关培训工作； 4.编制业务风险评估与分析报告； 5.协助开展整体规模风险管理； 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1.本科及以上学历（金融、财务、审计、税务、风险管理等相关专业优先）； 2.具备3年及以上融资租赁（回租）信审实务经验，熟悉信用风险管理流程，具备扎实的风险识别与判断能力； 3.具备较强的信用风险把控能力、财务分析能力及信息搜集整合能力； 4.原则性强，执行力高；具备良好的沟通协调能力与说服力；抗压能力强，责任心强，工作积极主动。

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负责补充门店所需岗位人员，包吃住，前期有人教有人带

工作内容： 1、承担物流领域人事管理职责，涵盖员工关系协调及人事制度落实； 2、参与物流项目的人力资源配置与统筹，保障人力供给与业务发展同步； 3、负责物流行业专属的招聘实施、培训组织及员工福利相关事务处理。 岗位要求： 1、熟悉物流行业人力资源管理理论与实际操作流程； 2、能独立开展人力资源各项工作，具备较强的沟通协作能力； 3、深入掌握人力资源相关政策，可高效推进员工关系维护与管理。

岗位职责: 1.负责企业人力资源日常事务，涵盖员工关系协调、人事制度落实等相关工作。 2.参与招聘环节，承担简历初审、面试安排及新员工入职流程的执行。 3.协助办理员工离职手续，保障相关流程有序顺利完成。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队成员保持良好的互动与配合。 2.拥有较强的统筹规划能力与应变处理能力，可高效应对各类人事管理工作。 3.对人力资源领域具备一定认知与热情，乐于持续学习并精进专业素养。

工作内容：1.全面负责公司内部人才的招聘工作 2.协助上级确定招聘目标，制定招聘计划并实施 福利待遇：底薪3000+提成+伯乐+社保-综合薪资5-8K 各种零食下午茶，租房优惠，团建旅游

一、工作内容:负责公司人员员工入职安排等流程 二、岗位要求:性格开朗活拨，能说会道，沟通交流能力强，勇于尝试。男女不限，年龄23-40岁，大专文凭以上，从事过销售可放宽学历要求。 三、薪资待遇:底薪3500+绩效1000-1500+提成10%-30%，月综合工资6000-9000元/月。

岗位说明： 1、审核招聘专员提交的招聘相关数据； 2、跟进面试流程及入职人员的留存情况，收集反馈信息； 3、处理试用期员工的劳动关系，开展日常沟通与面谈工作； 4、实时掌握人员空缺情况，协同各部门推进招聘任务； 5、设定招聘工作目标，并制定相应的考核指标； 6、负责团队内部人员的工作协调与任务调配； 7、监控并分析各招聘渠道的数据波动，及时优化策略； 8、完成人事主管安排的其他临时性工作任务； 任职资格： 1、具有1年以上招聘管理相关工作经验，全日制大专或以上学历 2、具备良好的沟通协调能力，执行力强 3、熟练掌握常用办公软件操作 4、性格积极乐观，具备一定的语言表达能力和逻辑思维能力

岗位职责: 1.负责通过电话进行客户沟通的有效性和客户满意度 2.准确理解客户需求,提供专业的解答与咨询服务 3.及时反馈客户信息及市场动态,协助团队优化策略; 4.有较强的学习能力和适应能力,能快速掌握产品知识与行业动态; 5.熟练使用办公软件,有基本的数据分析能

【工作内容】 -负责员工招聘、入职办理、培训组织及绩效考核等日常人力资源事务； -协助拟定并优化公司人力资源相关制度与流程，确保合规合法； -参与人才发展策略的制定与落地，推动培训及能力提升项目实施； -维护员工人事档案，保证信息真实完整，并严格执行隐私保护要求； -配合开展员工关系管理、福利方案支持等人力资源相关工作； -与各部门高效协作，助力公司业务目标与战略发展的实现； -运用英语进行跨文化沟通，协调处理外籍员工相关事宜。 【任职要求】 -本科及以上学历，人力资源管理或相近专业者优先； -英语可胜任工作交流，具备扎实的听、说、读、写技能； -具备良好的沟通能力和团队协作意识； -工作认真负责，服务意识强，能独立推进任务执行； -熟知国家劳动法律法规及相关政策，掌握人力资源管理基础知识与实操经验； -具备较强的组织协调能力，适应多任务并行的工作节奏； -拥有相关实习或工作经历者将被优先考虑。

主营条码类标签打印机、配件及相关耗材产品。 岗位工作内容： 1、维护微信客户关系，及时响应客户咨询，深入了解客户需求并推动成交转化； 2、策划朋友圈互动内容，撰写营销文案，实施内容推广策略； 3、全程跟进售前、售中及售后流程，提供主动服务，提升客户购物体验，强化用户价值传递； 4、对客户进行标签化管理，持续优化用户画像信息 任职要求： 1、大专及以上学历，电子商务或市场营销类专业优先； 2、具备销售经验，业绩表现优异者优先； 3、具备良好沟通能力，性格开朗，善于人际交流 薪资福利： 1、薪资构成：试用期6000＋提成＋奖金； 2、签订正式劳动合同，缴纳社保； 3、生日福利、端午、中秋、春节等节日福利、不定期团建活动； 4、公司有完善的晋升体系与电商系统学习机会； 5、有电商平台客服或销售经验者优先考虑

（集团公司在天隆寺大明路胜太路等江宁区地铁沿线均设有班车可直达公司楼下~出行便捷高效~） 工作时间：早班：8-5晚班：4:30-12:30远程居家办公；大小周休息；法定节假日同步安排；团队氛围融洽，协作紧密高效； 岗位职责： 1、通过公司系统培训，掌握产品相关知识，借助电商平台在线沟通工具（旺旺），及时回复客户咨询，推动订单达成。 2、准确传递产品信息，解答客户疑问与报价需求，协助完成购买引导； 3、快速响应并妥善处理日常工作任务及相关事项； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售或客服类工作经验； 2、熟练使用Office、Excel等办公软件；打字速度达标； 3、具备良好沟通能力，表达积极，有耐心，态度热情，学习适应能力强； 4、能适应一定强度的工作节奏，具备销售思维，逻辑清晰，责任感强，可独立开展工作；

岗位职责： 1、负责招聘全流程管理，包括简历筛选、面试安排及新员工入职手续的办理； 2、管理员工考勤、奖惩记录及劳动合同事务，确保公司制度有效落实；

一、工作时间 早中晚班轮换安排，以中班为主，早班8:00-17:00，中班10:00-19:30，晚班13:00-21:00，法定节假日按规定调休。 二、工作内容 主要负责处理客户在收到果品后或服务过程中产生的各类问题，提供专业咨询与解答，保障客户体验与满意度。售后客服岗位职责主要包括以下内容： ●售后问题处理：对客户反馈的问题进行登记、分类并跟进处理，及时提出有效解决方案，必要时联动相关部门协同解决。 ●投诉应对：受理客户关于果品质量等方面的投诉，快速响应并落实处理措施，确保客户满意，同时梳理投诉成因，提交优化建议。 ●信息记录与传递：完整记录客户咨询及投诉内容与处理结果，确保信息真实准确，并将客户意见和建议及时传递至相关职能岗位。 ●售后支持服务：依据公司售后服务标准，为客户提供相应支持，如水果类商品的退款、退货退款等流程办理。 三、岗位要求 ●沟通能力：具备良好的语言表达与倾听能力，能准确理解客户需求，并清晰传达处理方案。 ●服务意识：有较强的服务导向，能够换位思考，耐心回应客户诉求，积极提供满意的服务解决方案。 ●电脑操作技能：熟练使用电脑，掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件，具备基础的数据整理与分析能力。 四、福利待遇 1、试用期3个月，入职即缴纳五险，转正后薪资增加500元，并缴纳公积金 2、享有月度、季度优秀客服奖励，团队绩效奖金及突出贡献专项奖励

招聘业务主管！大专学历有挑战性自我发展独立带团队人士！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1、负责移动客服相关支持工作，处理客户关于套餐升级的咨询事宜 2、维持服务品质，保障客户体验与满意度 任职要求： 态度认真、愿意学习，具备基础电脑操作能力 薪资无上限，不限学历要求 普通话流利，具备良好的沟通与表达能力，办公地点为办公室 欢迎有意投递简历、主动了解、考虑换岗或希望尝试新机会的人员加入 零经验者提供带教指导

无销售性质，薪酬高、福利好、发展空间大，团队年轻氛围佳，工作环境轻松愉快~ 岗位职责： 负责去哪儿网平台航空票务相关事务处理 任职资格： 1、性别不限，大专及以上学历 2、普通话标准，具备良好的沟通表达能力 3、具有较强的服务意识，工作主动积极，应变能力佳 4、无需经验，入职提供带薪培训 工作时间： 每日8小时，每周休息2天，每月休8天 薪资福利： 1、月薪4500+班补，综合收入5-7k 2、入职即缴纳五险一金 3、其他福利：每季度开展团队及个人绩效评比奖励，享有年终奖金、节日福利、带薪婚假、产假、年假等 4、晋升机制完善，组长、质检、讲师、主管、行政、文员等岗位均从内部员工中选拔，每季度可申请转岗或晋升 5、工资发放时间为当月月底，如遇周末或节假日则提前发放 面试通过率高，涉及国际机票业务