岗位职责: 1、负责产品的销售与推广，扩大市场份额; 2、通过电话、网络等渠道与客户建立联系，提供专业的咨询服务; 3、维护现有客户关系，确保服务质量，提升客户满意度; 4、定期分析市场动态，反馈客户需求，协助优化产品和服务。 任职要求: 1、具备良好的沟通技巧和销售能力，能够独立开展业务; 2、对行业有浓厚兴趣，有较强的市场敏锐度; 3、积极主动，能够在快节奏的工作环境中保持高效; 4、具有团队合作精神，能够承受工作压力，追求业绩目 标。

要求：，25—40岁，会开车，热爱销售工作，能接受陌拜地推，

工作地点：南通总部，海安，如皋，启东均设有办公点，可就近安排入职。 岗位职责： 1、负责本地B2B市场客户的拓展及本地化服务体系建设，持续提升客户满意度与行业口碑； 2、整合并高效运营与阿里业务相关的各类市场资源、政府资源等，策划并执行市场活动与客户项目，推动生态体系良性发展，确保业务目标达成； 3、深入挖掘B2B客户在外贸及供应链服务方面的实际需求，推进阿里巴巴外贸综合解决方案在区域内的落地实施。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上互联网行业工作经验，熟悉数据化运营模式，有业务数据产品或B2B平台运营背景者优先； 2、具备清晰的数据驱动运营思维和系统化思考能力，能快速将策略转化为行动，结果导向意识强，有营销策划经验者更佳； 3、拥有较强的资源整合能力，具备市场或行业分析能力与产品视角，始终围绕客户需求提供有效解决方案，有渠道运营管理经验者优先； 4、沟通协调能力强，执行力突出，善于推动跨部门或外部合作，学习与创新能力佳，抗压性强。

主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证等。 比任何行业都高的，还有组织利益；越努力越幸运，赚钱越多。 资源就是王道，公司提供老客户资源，师父带你成长。 不管你以后做什么，光有钱不行，得学会理财，这里是较好的理财学校

工作内容 1、开展企业客户开发，推广各类金融产品服务 2、运用电话沟通、实地拜访等方式开拓金融市场业务 3、持续维护客户关系，推动销售目标顺利完成 任职要求： 1、有房地产销售、电销或金融产品营销相关从业经历 2、具备出色的沟通能力，能与客户高效交流互动 3、拥有较强的团队协作意识，能在压力环境中保持积极心态

岗位职责： 1、负责本地化B2B市场客户开发和本地化服务体系落地；提升客户忠诚度和市场口碑； 2、负责链接整合、高效运营多种与阿里业务相关市场资源、政府资源等；设计、落地、运营相关市场、客户项目；有效推动生态物种健康发展达成业务目标； 3、深度挖掘B2B客户外贸、供应链服务需求，推动阿里巴巴外贸整体解决方案的本地化服务。 任职要求： 1、大专及以上学历，2年以上互联网行业相关工作经验，有数据化运营经验，有业务数据产品、B2B营销平台运营经验尤佳; 2、具备清晰的数据化运营思路和体系化思维，能够将想法快速落地，有突出的拿结果能力，有营销策划工作经验者优先; 3、资源整合能力强，有较强的市场或行业的分析能力和产品意识，以客户需求为中心，解决客户问题;有渠道运营经验优先； 4、有很强的沟通、协调、推进能力，创新学习能力强；有很好的抗压能力，能够有效的组织和推进外联合作； 地址：崇川、如皋、启东、海安均有办公地点，欢迎投递

1、积极开发新客户，专业讲解公司产品优势 2、持续跟进维护客户关系，挖掘转介绍机会 3、协同团队成员，共同推动业务成长 岗位福利: • 基础薪资高达5200元 • 首贷提成+余额管理补贴=轻松实现月薪过万 • 五险一金齐全，每月丰富现金激励政策 岗位福利: 定期组织下午茶，享受带薪休假，定期开展团队建设与旅游活动，节假日享双份福利 注意！非中介性质！不向客户收取任何费用！公司专注运营度小满企业类产品，非普通网贷项目，线下企业贷款月息仅三厘多，无附加收费，客户认可度高。日常通过电话沟通获取客户意向，无需外出地推，客户有需求可上门办理，收集资料审核通过后安排放款（若度小满无法承接的订单，允许操作外部单，公司支持外单业务，外单收入约每月3-8万，视个人能力而定，上不封顶）。综合收入平均2-3万元，在同类型行业中具备明显优势，远超传统中介模式！

岗位职责 - 为中高端高净值人群提供涵盖养老规划、健康管理及财富管理的一站式综合服务方案。 - 组织客户参访高品质养老社区，借助沉浸式体验推动签约转化。 - 持续维护客户关系并开展深度挖掘，策划举办小型高端沙龙活动以增强客户粘性。 - 部分岗位需承担团队建设、人员培训与业务指导职责，完成销售目标的拆解与达成。 任职要求 - 年龄：一般在25至45岁之间，各地略有调整，个别岗位年龄上限可延至50或55岁。 - 学历：普遍要求本科及以上，部分地区接受大专学历，能力突出者可适当放宽学历条件。 - 经验：具备金融、养老、健康、管理或销售相关领域从业背景者优先，部分职位需1年以上销售经历，亦有岗位面向无经验应届生开放。 - 其他：要求信用记录良好，无不良征信，形象端正，沟通亲和力强，认可企业核心价值观。 薪资待遇 - 薪酬水平：因区域而异，月收入区间约为1.2万至6万元，部分区域设有长期英才补贴，最长可达18个月，每月最高达8万或16万元。 - 收入结构：由基本薪资、业绩提成、季度奖金、年终奖励、持续服务激励及管理绩效奖励等组成。 - 福利体系：配备商业保险（覆盖医疗、意外、重大疾病等），部分地区提供养老公积金，另有泰康商学院学习机会、国内外交流旅行等附加福利。 职业发展 - 配备专属成长路径，涵盖基础课程、专业行销训练、管理能力提升等内容，优秀者可参与清北有约游学项目。 - 设有清晰晋升通道，可通过销售成果、管理表现及晋升激励实现职位跃迁与收入增长。 工作环境 多个城市设立高端专属办公场所，如成都春熙路IFS高标准办公区、核心地段甲级写字楼等。

岗位职责： 1.新客户开发：积极寻找并跟进潜在客户，持续开拓业务范围，为公司注入新的客户资源和增长动力。 2.客户拜访：实地走访目标客户，深入理解客户实际需求，建立专业、稳固的业务联系。 3.商务谈判：凭借优秀的沟通能力和谈判技巧，准确把握客户需求，高效推进签约流程，推动合作落地，实现互利共赢。 4.目标达成：以业绩为核心导向，全力完成个人与团队的销售任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备至少2年相关工作经验，有大客户管理经验者优先考虑。 2.具备良好的市场开拓能力与沟通协调能力，能快速赢得客户信任并影响其决策。 3.结果导向，自我激励能力强，能在压力环境下保持积极心态，并具备良好的团队协作意识。 我们提供： 1.具有竞争力的薪酬福利体系，包含绩效奖金、年终奖励等。 2.广阔的职业发展平台，配备系统化培训机制，免费提供企业管理课程助力个人提升。 3.开放融洽的工作环境，支持创新思维与个性化成长。 4.丰富多样的团队活动，提升团队凝聚力与归属感。 5.工作时间早8点半至晚5点半，大小周休息，其余节假日按国家规定执行。

选择一定大于努力！！！高薪金融销售！！！ 【薪资待遇］无责底薪5000＋提成+奖金 正常干：25k-35k 努力干：35k-50k 奋进干：5万以上（上不封顶，销冠年薪资50万以上） 职位描述： 1.公司提供投放广告的资源，都是意向客户。 2.维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 4.全国百余家分公司，大平台，正规流程正规手续

招钣金焊接正式工4名 联系电话 地点天宁区三河口

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

江苏南京江宁区招，一开一指挥7300+25信号工5300+20，单司机不要，上夜班 有一定的安全意识（工地严） 非诚勿扰

徐州市鼓楼区招防水工

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

职位介绍： 1，负责合作企事业单位的个人养老金等保障服务包括单位对接，方案宜讲，单位职工服务等 2，与项目组成员服务已建立合作关系的企事业单位对合作单位员工进行合作方案的讲解，登记，办理和理赔等服务 岗位要求： 1，具备本科及以上学历 2，具备较强的营销服务能力 3，具备较强的抗压能力和奋斗进取精神 薪资待遇： 1，正式员工编制，签订劳动合同 五险一金+多重商业保险+企业年金基本新+绩效薪+业务提奖+年终奖金

1、主要为我司合作的政府机关、企事业单位职工提供福利保险保障宣传推广、咨询讲解等服务，并完成销售转化工作； 2、满足企事业单位的员工个人及其家属的商业保险产品、高端养老社区需求； 3、项目团队制一起完成公司下达的业绩目标。 任职要求： 1、本科及以上学历，学信网可查； 2、有上进心，学习能力，有强烈的奋斗进取精神； 3、沟通能力强，具备银行、房地产、教育培训、保险等相关销售领域工作经验优先； 平台及福利： 1、世界500强企业，非保险代理人，入职签订正式劳动合同 2、六险二金：五险+商业保险+公积金+企业年金；带薪年假、节日福利、定期体检 3、薪酬下有保底上不封顶：基本底薪+绩效薪+业务提奖+年终奖； 4、优质客户资源：企事业单位客户资源，创新的业务模式； 5、定期员工团康活动，形式多样的月度奖励方案及不定期旅游奖励； 6、公司为员工提供完善的培训体系以及各种岗位晋升机会

【岗位职责】： 客户拓展:负责抖音电商品牌客户的开发与拓展，深入理解并灵活运用抖音电商营销业务模式; 需求挖掘:与客户进行深度沟通，精准梳理并挖掘客户痛点与核心需求，提供针对性的解决思路; 项目交付:统筹协调内外部资源，保障服务方案的高效落地与顺利交付，持续跟进并提升客户满意度。 【任职要求】 经验背景:1-3 年电商 SaaS 销售、电商营销解决方案售卖或抖音电商相关从业经验；有抖音电商品牌客户成功签单案例、自带相关客户资源者优先。 业务认知:熟悉抖音电商生态及营销玩法，政策变化及客户需求痛点有敏锐洞察力。 综合素质:逻辑思维清晰，能快速匹配客户需求与产品价值，高效输出解决方案；具备优秀的沟通表达、谈判能力及跨部门协同意识；内驱力强，目标导向明确，能承受销售业绩压力，有高度的责任心与客户服务意识。

岗位要求： 1. 依据公司智慧交通战略规划方向与目标，结合行业市场需求，承担产品（客户）需求对接及售前支持工作，达成销售任务与回款目标； 2. 负责行业客户关系的建立、维护与管理，定期开展客户拜访与回访，持续巩固并提升客户合作关系； 3. 推动智慧高速项目合同签约落地，保障区域重点项目的成功实施；落实市场管理与产品推广举措，维护企业品牌声誉，提升公司在行业内的品牌影响力与认知度； 4. 跟进客户产品交付进程，确保项目执行过程中客户满意度维持在较高水平； 5. 编制区域项目分析报告，实时掌握区域内竞争对手的市场动向与业务策略； 6. 整理区域行业项目信息，对重大事项及时向主管领导汇报； 7. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备3年以上交通物联网、高速公路等相关领域大客户销售经验，了解智慧交通项目运作机制，拥有一定的行业客户资源； 2. 掌握扎实的市场营销知识，具备敏锐的市场洞察力与判断能力，擅长市场拓展，熟悉商务谈判技巧及销售全流程操作，并能灵活运用； 3. 能够挖掘潜在客户资源，维系长期客户关系，保持与客户的高效沟通； 4. 执行力突出，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，有团队管理背景者优先考虑； 5. 个人目标感强，积极进取，具备高效的行动力与结果导向意识。

岗位情况： 薪酬暴击：无责底薪5000元（当月开单额外加1000，本科及以上学历再享1000补贴）+高额提成（10%-25%阶梯式计提）； 成长护航：新人专享带薪培训（涵盖产品知识+获客方法+沟通技巧），配备资深主管一对一指导，零基础也能迅速上手； 福利拉满：下午茶点+法定假期+定期团建+生日礼金+节日红包，工作轻松氛围好，福利全面不内卷； 发展清晰：业务专员→业务主管→业务经理→区域总监，晋升完全依据业绩表现，能力强即可快速跃升； 办公友好：位于市中心交通便捷的写字楼，办公环境舒适，团队充满活力，氛围坦诚开放，拒绝复杂人际。 工作内容： 1. 对接有贷款意向的个人或中小微企业客户，深入了解其需求并推荐匹配的融资方案； 2. 负责洽谈沟通、材料整理及流程推进，保障贷款项目高效落地； 3. 持续维护存量客户关系，激发复购需求并引导转介绍资源。 任职要求： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，具备销售、客户服务或金融相关经验者优先； 2、表达清晰流畅，抗压能力佳，目标意识强，渴望通过努力实现收入突破； 3、品行端正，富有责任感，愿意以踏实付出赢得丰厚回报。 加入我们，你将收获： 超越同龄人的薪资水平、更扎实的职场实战能力、更广泛的人脉积累！别让观望错过机遇，立即投递，最快3天入职开启高薪新篇章！

工作内容为品牌快闪活动的现场物料看管，需按时间打卡，空闲时段可休息，工作地点在苏州苏悦广场，待遇为200元联系附加苏州地区待遇。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转接复杂问题至相关部门 5.参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3.抗压能力强，有责任心和团队协作意识，热爱销售工作 4.学历不限，有电话销售、客服或电销实习经验者优先 5.无经验者可提供带教培训，欢迎踏实肯学的新人加入

工作内容: 1、借助公司提供的资源，对接潜在装修客户，提供专业化的家庭装修咨询服务； 2、高效及时地完成装修订单的跟进与处理工作； 3、持续维护企业与客户之间的良好关系，保障服务流程的高质量交付。 任职要求: 1、具备土巴兔、齐家网等家装平台合作装企网络销售相关工作经验； 2、拥有良好的沟通能力及客户服务意识； 3、情绪稳定，处事成熟，具备较强的执行能力； 4、能够迅速把握客户需求，并提出切实可行的解决方案； 5、性格积极向上，主动性强，热爱家装设计与销售工作。

岗位职责： 1.业务拓展与服务：负责中国联通各项业务（套餐、宽带等）的咨询、受理与推广，为客户提供专业的业务解决方案。 2.社区关系维护：通过常态化社区驻点与营销活动，深耕辖区市场，建立良好的客户关系，提升客户满意度。 3.线下推广执行：积极配合公司开展的各类主题地推活动，有效提升品牌在社区内的知名度与市场占有率。 4.客户关系管理：专注于管辖区域内家庭用户的开发与长期维系，分析客户需求，促进业务持续增长。 劳动关系： 录用人员与江苏倚天通信科技发展有限公司（中国联通长期合作商）签订正式劳动合同。 福利待遇： ·完备的保障：缴纳五险一金，提供话费补贴、高温补贴、交通补贴。 ·稳定的平台：依托国企项目，工作稳定，发展前景清晰。 ·成长支持：提供岗前带薪培训及持续的职业技能提升机会。

【工作内容】 1.公司提供稳定且优质的客户资源，无需外出拓展客户，开单快。 2.线上沟通客户了解案情，介绍我司的服务挖掘委托意向，邀约来司即可; 3.有专业法务老师对接谈判成交，此岗只负责邀约，以及后期客户法律问题及时跟踪，跟进潜在客户，维护客户满意度; 4.与其他部门进行团队协作，确保客户服务质量。 【工资及福利待遇】 1.试用期无责底薪保障，入职当月综合薪资可达15K至40K(纯看能力，上不封顶) 2.底薪加绩效提成加奖金加社保，公司氛围好，不定时下午茶团建活动， 3.工作时间:9:30-18:30单休法定节假日休息。 需要这样的你: 1.喜欢电话邀约工作; 2.有电话邀约经历至少1年以上; 3.有一定的销售技巧及销售经验，韧性强，能主动了解客户需求，有效促成成交; 4.有责任心，积极性高，会变通，能快速掌握案件服务所需知识，具备良好的职业操守和道德素养，能够保守客户隐私和公司机密。 标准8小时工作制我们倡导在有效的工作时间做有效的事为您提供标准劳动保障。

招聘：防虫防病害 薪资：2500-3500元/月 防虫防病害

目前招聘清吧酒馆营销服务员岗位负责每天的挖掘客户卫生清洁工作

--- ###**民宿旅游销售主管职务描述** ####**职位名称**：销售主管（民宿旅游方向） ####**工作地点**：[新沂市棋盘山水商贸城或“可远程”] ####**汇报对象**：销售经理/运营总监 --- ###**职位概述** 负责民宿旅游产品的销售策略制定、团队管理及客户开发，通过市场拓展、渠道合作和客户关系维护，达成公司销售目标，提升品牌影响力和市场占有率。 --- ###**主要职责** 1.**销售策略与目标管理** -制定年度/季度销售计划，分解并落实团队业绩指标。 -分析市场趋势和竞品动态，调整销售策略以提升竞争力。 2.**渠道开发与维护** -开拓线上/线下分销渠道（如OTA平台、旅行社、企业客户等），建立长期合作关系。 -管理直客销售（如团体预订、定制游客户）及代理商网络。 3.**团队管理与培训** -领导销售团队，监督日常销售活动，提供业务指导和绩效反馈。 -组织销售技能培训，提升团队谈判、客户维护及数据分析能力。 4.**客户关系维护** -对接高净值客户（如企业团建、长期包房客户），解决复杂需求。 -收集客户反馈，协同运营团队优化民宿服务体验。 5.**数据分析与报告** -监控销售数据（如入住率、客单价、渠道贡献），定期提交分析报告。 -利用CRM系统管理客户资源，优化销售流程。 6.**市场协作** -配合市场部门策划促销活动（如节日套餐、会员计划），推动销售转化。 --- ###**任职要求** **教育背景**： -大专及以上学历，市场营销、旅游管理、酒店管理相关专业优先。 **经验要求**： -3年以上销售经验，民宿、酒店、旅游行业背景者优先。 -有团队管理经验，熟悉OTA平台（如Airbnb、携程、美团）运营规则。 **技能要求**： -出色的谈判能力、客户开发技巧及数据分析能力。 -熟练使用Office、CRM系统及基础数据分析工具。 -对旅游行业敏感，具备市场洞察力和创新意识。 **个人素质**： -结果导向，能承受工作压力，适应短期出差。 -热爱民宿文化，具备服务意识和团队协作精神。 --- ###**薪酬福利** -薪资结构：底薪+提成+绩效奖金（具体面议）。 -福利：五险一金、带薪年假、员工旅游折扣、培训发展机会等。 --- ###**备注** *公司可根据业务需求调整职责范围，优秀候选人可放宽部分条件。* --- 可根据具体公司需求调整细节，例如增加对本地市场的了解要求，或强调特定渠道（如小红书、抖音等新媒体销售）的经验。

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场开发与业务拓展工作 2.维护并加强与合作伙伴的长期合作关系，保障协作高效推进 3.达成公司下达的销售指标及市场覆盖目标 4.定期向上级反馈业务进展情况及市场相关信息 岗位要求： 1.具备优秀的商业敏感度和市场研判能力 2.拥有出色的沟通表达与谈判协调能力 3.掌握一定区域内市场渠道资源 4.具备成功开拓市场经验或团队管理经历者优先考虑

新平台，易成单！易出单！易成单！ 底薪+成单奖励/流水提成（收入上不封顶，轻松冲击高薪） 岗位职责： 开发本地餐饮类商家资源，高效推进商户覆盖目标，协同商家共同拓展市场； 职位描述： 拓展餐饮、休闲娱乐等本地生活服务类商户，并持续维护现有客户关系，与商家构建长期稳定的合作模式； 任职要求： 1、学历不限，经验不限，具备良好的学习能力，思路清晰，踏实肯干，抗压性强。 2、有本地生活领域市场拓展经验或一定客户积累者优先（如餐饮、休闲娱乐等行业）。 3、具备优秀的客户关系管理能力、谈判技巧及问题处理能力，拥有面访销售经验者更佳。 4、曾从事美团、大众点评、饿了么、共享充电宝、联联周边游、美味不用等业务者优先考虑。 5、拥有本地连锁餐饮客户资源者优先，能力突出、资源丰富者，薪资可面议。 6、公司所有管理岗位均通过内部晋升产生，本次招聘将择优选拔3-4名管理储备人员（BDM，CM），职级提升，薪资同步增长；