岗位职责: 1.负责信用卡业务的宣传与市场拓展 2.负责受理信用卡申请并完成初步审核流程 3.负责信用卡客户的关系维护与日常管理 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及销售推广能力 2.具有团队协作意识，能与同事协同推进任务执行 3.具备良好的学习与应变能力，能迅速熟悉信用卡相关业务知识

岗位职责: 1. 负责信用卡产品的市场推广与销售，开发新客户资源，同时维护存量客户关系； 2. 主动发掘潜在客户，通过电话沟通或现场面谈方式，讲解信用卡功能及配套服务优势； 3. 按时参加销售例会，传递一线市场信息，配合优化产品策略； 4. 保持与客户的持续互动，及时回应咨询，提供专业的用卡指导与建议； 5. 跟踪个人销售进度，确保各项业绩任务按时完成。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和人际互动技巧，能快速赢得客户信任； 2. 热衷于销售岗位，能在高强度工作中维持稳定输出； 3. 认同团队协作价值，积极融入集体工作氛围； 4. 学习能力强，可在短时间内熟悉业务流程与产品细节； 5. 工作态度端正，具备主动担当意识，保障客户服务体验。

全职兼职均可，经验不限 岗位职责： 1. 开展信用卡销售工作，达成既定销售目标； 2. 维持与客户的良好互动，提升客户体验与满意度； 3. 推广信用卡相关产品，扩大市场覆盖范围； 4. 搜集行业动态与客户需求，协助优化销售方案； 5. 公司提供系统化培训与全程指导 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及销售意识； 2. 了解基础金融常识及信用卡业务知识； 3. 具备一定的市场研判能力与开拓精神； 4. 有良好的团队协作态度和任务落实能力

办理信用卡POS机办理 无经验要求接收零基础 对银行贷款金融感兴趣的

度小满淮安线下团队招聘 底薪最高5200，五险一金齐全，高比例分润，收入持续累积增长 岗位有限，择优录用 淮安度小满精英团队长期招贤纳士

只要你能扛压，收入直接起飞！新手努力干，月入8000＋打底；老手放开冲，15000-30000随你拿！我们有完善客户资源库，不用自己瞎拓客，就拼销售技巧和执行力。怕压力？不存在的！团队陪跑，从谈单到售后全程带教，客户难搞有人帮，目标紧张有人打。高提成＋月度奖金（业绩前3额外奖2000-5000)，干得好当月就能买车首付！ 别犹豫，能抗压的销售在这直接把收入上限拉满，想挑战高薪的速来机会不等人！

【高薪诚聘】度小满线下推广专员火热招募中！ 想增收+练能力 有销售或信贷背景优先（行业新人可享一对一辅导） 底薪最高达5200元，每月按所有客户在贷余额参与分红，勤奋务实，月入过万很轻松 银行从业者、信用卡团队、POS机推广等相关人员优先，实践表明，这些群体入职后表现尤为突出

岗位职责： 1、日常业务督导：跟进各项目执行进展，建立“日巡查、周汇总、月复盘”管理机制，把控关键环节，对进度滞后的项目及时预警并推动整改落实；组织业务检查与培训工作，梳理运营问题并推进闭环处理。 2、业务数据分析：对接行方业务系统，定期输出核心业务数据，完成数据清洗及标准化整理；熟练使用Excel等工具制作可视化图表，形成各类《业务数据分析报告》，结合数据表现提出可行性优化建议。 3、行方及分公司需求对接：作为主要联络人，收集来自行方及分公司的业务需求，确认具体细节并传递至内部相关团队；跟进需求处理全过程，协调解决跨部门协作问题，配合完成需求验收，保障合作关系顺畅。 4、联动中后台部门协同：根据一线业务实际需要，协同客服部、品质部等中后台支持单位开展工作联动；协助制定跨部门协作方案，汇总前线对后台服务的反馈意见，并推动服务改进。 岗位要求： 1、专科及以上学历； 2、具备2年以上业务管理工作经验； 3、具有同行业务一线运营管理经验者优先。

岗位职责： 1、 负责银行在该地区的信用卡授信业务和市场推广； 2、 对各渠道的日常经营进行分析、改进，保证业务有序、持续、合规地运作； 3、 协助客户完成申请流程，确保申请材料的准确性和完整性。 4、 公司形象的维护和提升。 岗位要求： 1、年满18周岁，且不超过35周岁，中专（含）以上学历； 2、身体健康，吃苦耐劳，具有良好的心理素质和沟通能力； 3、品行端正，无不良行为记录和信用记录； 4、具有一定的销售经验包括但不限于信用卡、快速消费品、汽车销售等，可优先录用； 5、应届、往届大中专及以上毕业生，没有销售经验但愿意投身销售行业的，我行将给予适当的资源，助其成长为金融行业的销售精英。

岗位职责: 1. 负责信用卡申请及相关业务的办理与跟进 2. 为客户提供专业服务，及时回应并解决客户疑问 3. 持续维护客户关系，保障业务流程顺畅推进 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力与客户服务意识 2. 能够高效完成信用卡相关业务操作，保证工作准确性 3. 具备团队协作精神，能与同事协同达成工作目标

仪征市区找带班，一天10多小时，能干到16号

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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工作时间：大概19:00-23:00，时薪23元 年龄：25-40，工作内容：排面整理、加货补货、检查保质期、整理仓库等。

招年前代班，9.6箱货，跑顺丰快递

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

支付宝碰一碰推广： 1、给商家免费安装碰一碰设备，现有支付宝手持碰一碰，双码碰一碰，点餐吗碰一碰，以后会有更多碰一碰消费场景。 2、按单结算，每安装一户商家铺设奖励最高1200每户。 3、可享受商户流水长期分润。 4、有赚钱欲望的来。 5、客户人群：全国可做，不限地域。 6、免费培训，轻松易上手。7、工资可日结月结不拖欠。 POS机推广： 1、给客户办理大额信用卡，安装个人POS机。 2、按单结算，信用卡每张200提成，POS机每单250块提成，工资日结。 3、还可享受商户流水长期分润。 4、有赚钱欲望的来。 流量卡推广： 1、推广公司多种号卡套餐方案，易开单 2、不限制工作时间与地点。

【岗位职责】 1、公司提供客户资源，通过微信或电话核实客户相关资质； 2、对有意向的客户进行门店邀约。 3、为公司高效、准确地输送潜在客户资源。 4、配合上级及团队完成指定项目任务，按时向上级反馈工作进展。 【任职资格】 1、高中及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求。 2、语言表达清楚，普通话标准，无明显口音，具备较强抗压能力与应变能力。 3、具备良好的协作精神和团队合作意识。

信用卡销售 【公司是做什么的】 这是招商银行信用卡中心深圳分中心，主要根据客户主动申请的意愿名单做上门受理，风险核查，深挖拓展。 【怎么做？工作模式】 我们的客户部分来自于客户主动申请。因为大家对招行的品牌认可度高，服务好，优惠多，很多人会通过电脑或者手机主动要求办理招行业务。经过后台征信查询之后，客户资料会推送到员工PAD上。在这里不需要盲目的去开发客户，我们将为你提供充足的客户方向，绝不用担心找不到客户。 【培训体系】 我们银行有完善的培训体系。入职后会有为期一周的专业理论培训，带薪培训一周后会有师傅一对一辅导。无论你是否有经验，我们都可以帮助你快速入手。 【福利待遇和工作时间】 在我们这边，平均工资10000左右，高的收入40000元，低的8000元，主要看个人能力，多劳多得，大部分人是8000-20000元之间，我们有严格的培训和考核督促及资源支持帮助每个人完成最低业绩要求。 【1】底薪 +月度奖金+季度奖金+激励奖金+年度津贴；入职即交六险一金，入职满一年后会根据上一年平均收入调整一次。 【2】高温低温补贴 【3】节假日、生日慰问、员工周边免费旅游 【4】带薪培训+完整师徒一对一带教体系+带薪年假 【5】免费年度体检+工作行服 【6】法定假日加班享受3倍薪酬 【7】季度奖金、年资奖金 提成方式：业绩提成·多劳多得 【关于发展】 入职满一定时间且基本素质符合者可参加转岗竞聘，每年有四到六次机会。 发展主要有3条路： 1、成为业务主管，带一个自己的25人左右团队； 2、行政支持、市场企划或者商务创收等其他部室； 3、转岗到家乡所在地的招商银行，或者其他城市的招行各分支行； 招行的工作： 第一：平台稳定，不会说倒闭就倒闭； 第二：晋升转岗通路多样，可转文职岗，BD岗或者往分支行转岗大堂经理助理，市场助理皆可； 第三：收入可控，不会说因为背景，入职时间长短，资历、情商等影响收入； 第四：人际关系简单，大家都比较年轻，而且没有利益冲突。 隔行如隔山，说得再好，不如像我当年一样抱着试一试的心态，实地看一看，也许就是一次改变自己人生道路的机会。 希望你和我一样，能在招行收获自己的梦想，有所发展。

金融服务，给客户送钱，让自已值钱

我们大脑营行专注于企业管理培训，致力于帮助中小企业经营者破解经营管理难题，助力中国经济发展，践行中国梦。 大脑营行总部大楼占地30亩，建筑面积达43000平方米，现有员工800人，已有300多人实现买车买房。 在大脑营行，不问学历高低，不论出身背景，只要你愿意学习与成长，我们的系统化培训体系将助你持续提升，在实现收入增长的同时提升个人价值，成为家族的荣耀、孩子的榜样、父母的骄傲。 因公司快速发展，现面向全国高薪招聘：销售顾问、课程顾问等优秀人才加入。 薪资待遇：月收入10000-15000元以上，上不封顶，多劳多得（薪资构成：底薪+高提成+奖金+股权分红+孝顺金+旅游福利+五险一金）等。 面试通过即享免费培训，入职后专人指导、专人带领。 工作时间8小时，周末双休，节假日依法休假。 我们公司不缺优秀的人才，但你可能是那个能改变家庭命运的关键人物。如果你通过自身努力实现月入8000～1万，甚至1万～3万以上，并且热爱销售与短视频剪辑，那么欢迎加入大脑营行（不感兴趣者请勿打扰）。 【岗位要求】： 1、热爱销售工作，品行端正，对收入有追求，向往高品质生活（提供系统培训，全程带教） 2、具备进取心，积极乐观，充满正能量 3、具有良好的团队协作意识 4、三类人员不予考虑： 1）不孝敬父母者 2）对赚钱缺乏渴望者 3）安于现状、不愿改变者 【工作地点】：苏州市吴中区香山街道/大脑营行大楼总部！ 如果你心怀梦想，渴望抓住机会，希望提升自我、实现财富增长，大脑营行期待你的加入！

薪资： 前两月保护薪资5000元 薪资构成：底薪4000+8-17%提成，试用期三个月，入职即开始缴纳五险一金 上班时间： 周内: 10:30-21:00； 周末：10:00-21:00。 周内休息时段13:00-14:00；17:00-18:00 周末休息时段12:30-14:00；17:00-18:00 每周一、周二休息 上班地址：江苏省南京市秦淮区汉中路189号平安金融中心19楼1904室（路线：地铁2号线汉中门站-4号口出） 加入我们，你将获得： 1、无责任底薪+行业高竞争力提成，平均月薪1.5W，突破温饱，迈向小康，（月薪轻松过万）等你挑战！ 2、公司统一提供客户资源，无需再为拓客烦恼； 3、有经验优先录用，无经验者公司将安排趣味性强的在职培训，助你快速上手； 4、五险一金齐全，吃饭无忧，购房可期，养老有保障，意外也安心； 5、小活动持续不断，大活动定期举办，月月奖励拿到手软； 6、与优质人群深度交流，全面提升个人品位、知识体系及人脉圈层； 7、人性化管理机制，科学绩效评估，能力越强，奖金越高，上不封顶； 8、办公环境舒适温馨，设施完善，制度健全，后勤支持到位，晋升通道畅通； 9、团队充满活力、正直诚信，彼此协作，绝不让你孤军奋战，这里有家的温暖与归属感。 工作内容： 1、对已注册会员资料进行初步梳理，主动邀约意向用户到门店面谈，推动签约成交（邀约+面谈促成） 2、为有婚恋需求的高净值客户提供个性化婚恋规划与专业咨询服务。 3、完成高端婚恋产品销售与推广任务，实现每月业绩指标。 4、维护客户关系，协同后期服务团队高效配合； 任职要求： 1、年龄20-32岁，大专及以上学历； 2、具有一年以上销售工作经验，有电话销售/顾问式销售背景者优先（无经验但愿在本行业长期发展的也可培养） 3、沟通表达能力强，善于倾听与交流。 4、具备良好的抗压能力 入职即办理五险一金 晋升空间： （1）销售顾问 — 储备经理 — 团队经理 — 储备总监 — 总监 — 高级总监； （2）销售精英，月薪3-5万； （3）公司合伙人。

岗位职责: 1.负责信用卡产品的推广与销售，办理各类POS机及相关支付业务 2.利用多种销售渠道完成既定业绩指标 3.为客户提供专业化的信用卡咨询与配套服务 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及销售技巧 2.能够独立开展工作，拥有较强的市场洞察力 3.工作积极主动，具备良好的团队合作意识

加入我们，开启你的财富新篇章！ 你是否期待一份高薪、自主且富有挑战的事业？ 你是否受够了按资历晋升，渴望一个凭实力说话、公平竞争的舞台？ 你是否想抢占先机，在美业新兴赛道中脱颖而出？ 如果是，那我们正在找寻像你这样的人才！ 我们是一家高速成长的美业企业，独家运营市场领先的脑部抗衰项目，已签约杨幂为品牌代言人。项目拥有多项国家发明专利，并登陆央视广告展播，市场需求旺盛，发展潜力巨大！ 丰厚收益：单笔业绩收入1w-3w不等，24小时内即时发放，绝不拖欠！新人平均每月成交3单，首月最高达成15单！ 强大支持：公司精准分配客户资源，你只需完成前端接洽，确认合作意向即可！后续由专业团队全程跟进服务，项目认可度高，操作简单，新手7天内即可实现开单！ 系统培训：从零开始也不怕，专人带教，每日销冠经验分享，快速掌握技巧，轻松实现业绩突破！ 团队发展：平台开放团队组建权限，可自主招募成员，享受伯乐奖励+管理提成，团队每成单即享3000元伯乐奖，返单还有6%提成！ 工作模式：早九晚六，每周日固定休息，工作节奏灵活，团队氛围积极向上，只欢迎对收入有强烈追求的人！ 我们需要这样的你： 对高收入有强烈渴望，目标清晰，行动力强！ 具备良好的表达能力与协作意识！ 有销售背景者优先，无经验也无需担心，公司提供全套培训！ 如果你渴望突破薪资天花板，希望在美业黄金赛道中大显身手，那就加入我们！ 我们坚信，只要你敢拼敢闯，这里就是你成就财富理想的起点！ 敷衍应付、缺乏持续动力者请勿打扰！

薪资待遇：阶梯式：无责底薪3800-4800（根据面试表现及过往经验综合评定），提成区间为8%-23%； 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，节假日按国家法定规定休假； 福利待遇： 1、享有年终奖金、团队旅游等关怀性福利； 2、提供带薪年假，年限增长逐年递增；缴纳五险，实行周末大小轮休制度； 3、培训机制：入职后享受带薪学习机会，公司内部定期开展专业课程培训，表现优异者可选派至总部深造。 岗位职责： 1、开展财务、税务、工商类服务项目，涵盖代理记账、纳税申报代理、税务登记变更与注销、一般纳税人资格申请、企业信息变更、营业执照注销、年度审核、商标注册等相关业务； 2、通过电话、微信或实地拜访等方式对接客户，挖掘客户需求，推介公司服务内容，推动合同签署并完成成交； 3、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、学历不限，具备企业财税领域工作经验或会计相关背景者优先录用（无经验者可参与带薪培训）； 2、思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场洞察力与判断力，注重客户体验，服务意识强； 4、责任心强，能适应较高强度的工作节奏；情绪稳定，乐于接受高收入挑战。

特此声明：我们不是宠物店哟～ 我们是一家在房产领域深耕多年、信誉卓著的专业房产经纪公司。凭借对市场的敏锐洞察、海量精准的房源信息和优质贴心的服务，在行业内树立了良好口碑，助力无数客户实现安家梦想。 岗位职责 1. 客户服务：深入了解客户购房、租房需求，提供专业、精准的房产咨询建议，为客户推荐匹配房源。从带看房、协助议价到完成签约，全程跟进服务，保障交易顺利推进，持续维护客户关系，提升客户满意度与长期信赖。 2. 房源拓展与维护：主动开发房源资源，通过电话联络、实地走访、线上渠道等方式与房东沟通，收集房源信息并进行核实确认。定期与业主保持联系，掌握房屋状态变动，及时更新系统数据，确保房源真实有效、信息准确同步。 3. 市场调研：持续关注房地产市场变化，搜集并整理区域房价趋势、政策调整等相关资讯，为公司运营策略及客户服务提供有力的市场分析支持。 任职要求 1. 经验学历：不限经验，欢迎应届生报名；高中及以上学历，专业不限。 2. 能力素养：具备良好的语言表达与人际沟通能力，有较强的学习适应能力和抗压性，能迅速掌握房产相关知识与销售方法，面对高节奏工作与业绩目标保持稳定心态与进取精神。 3. 品质态度：诚实可靠，工作主动积极，具有强烈的服务意识与责任感，善于团队协作，热爱房产销售行业，期望在本领域实现长期职业发展。 全南京门店就近分配，自由选择。专业平台，完善的晋升机制。

亮点： 1、首月薪资全额发放，正常缴纳六险一金，底薪保底4.3k+餐补300至400元。 2、入职半年员工平均月薪7-8k，我同事工作六个月时月收入达15k，在职一年以上员工平均薪资超10k。 3、入职配备专人带教，培训机制健全，助你迅速适应岗位节奏。 4、公司设有多个办公地点可选，包括江宁东善桥（总部提供住宿）、浦口星火路职场、江宁胜太路职场，近期还将新开栖霞分公司，居住在栖霞或需住宿的小伙伴可优先关注该职位 【工作内容】 1、面向已在公司平台购买过产品的老客户，深入了解并分析其需求，推动二次成交； 2、通过电话与老客户沟通复购事宜，解答相关疑问； 3、负责老客户的后续维护，协助解决产品使用中的问题及各类咨询； 【薪资优势】 ①具备半年以上电话接听经验者：保障月薪6000起； ②具备半年以上电话销售成单经验者：保障月薪8000起； ③无销售或网销经验者：固定无责底薪4300+餐补300到400元+提成+政策奖励120-400元/单，综合健康顾问整体收入水平：半年平均薪资7k-8K；一年后平均薪资稳定在1W以上。（能力突出者收入更高，随着客户资源积累，收益持续增长） （具体薪资以面试评定为准） 【任职要求】 1、高中及以上学历，有3个月以上工作经验（从事过保健品、营养品行业者优先）； 2、具备同类型电销经验者优先考虑； 3、热爱销售工作，诚实守信，积极乐观，责任心强；善于表达，抗压能力强，具备良好的团队协作精神及晋升意愿。 【优势亮点】 试用期即办理六险一金！提供食宿支持！职场分布于胜太路、东善桥、星火路，可就近安排 【福利】 入职即享六险一金；享有三餐补贴、交通补贴、油费补贴等；提供住宿（人才公寓，配备齐全家电，高速WIFI覆盖）；园区内设免费健身房与瑜伽室； 地铁沿线提供免费班车接送服务：途经站点包括竹山路、百家湖、天印大道、药科大学、秣周东路、正方中路

我们主要招聘的是移动的渠道经理 1.有一定的管理经验，能带团队有从事过金融相关工作经验优先录取 2.负责公司营销计划的制定与执行 3.男女不限，学历不限 4.交社保公司有食堂，工资在5000到15000

岗位职责： 1、合理规划销售方案，按计划开展客户拜访，确保区域销售目标达成； 2、负责区域内经销商及重点客户的日常维护、管理与新客户开发； 3、及时收集并分析区域内竞品动态与市场信息； 4、保持积极工作态度，深化客户关系，提升公司品牌影响力与客户满意度； 5、在责任辖区推进新客户拓展，同时维系现有客户，保障长期合作； 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、25-33岁，全日制大专及以上学历； 2、具备烘焙相关技术背景者优先； 3、有2年以上快消品或食品行业销售经验，具备良好的沟通与销售能力； 4、能适应销售工作压力及频繁出差安排。 工作区域： 淮安市

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场适应性 4.协同团队参与营销活动，提升品牌知名度和市场占有率 5.定期汇报工作进展，配合上级完成销售数据分析与总结 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，责任心强，能够主动达成工作目标 4.表达清晰，形象端正，具备基本的商务礼仪素养 5.有相关行业经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑