西太湖稻香市集招募长期工和小时工各三名，工作轻松，地点常州，欢迎有意者私信联系。

招聘：夜班工人薪资：3000-4000元/月岗位职责：夜班工人任职要求：吃苦耐劳12点至8点

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遥观大明路附近招聘打杂工一名，工作时间为8:00至19:00左右，薪资为19元/时，提供午饭。要求服从安排，工作期限为两到三天，结束后统一结算薪资。有意者可报名。

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18.00-23.00，包晚餐，18元/h，需要十个临时工，有空电联王小姐

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招一个50以内的明天去人寿保险领个礼品谁去私聊

发布现成视频到抖音等平台，操作简单，无需经验，15分钟 上手。 薪资待遇: 基础收益:每天5-10分钟，得10-50元 额外激励:按播放量提成 收益叠加:多账号可累计 ·工作形式:居家办公，时间灵活 项目性质:可长期参与 薪资结算: 日结，

泰州泰兴招聘PKPH板组模熟手2名，吊装工1名。

招聘机修人员2名，常日班，五天八小时工作制，工作时间为8:30至16:30。基本工资3000元，岗位工资850元，考核奖金2250元，另有500元临时房补（为期6个月），加班费另算，综合薪资为8000-8500元/月。 岗位职责：负责设备的日常管理及维修保养工作，熟悉泵、管道、阀门的维修，具备电气焊及氩弧焊实操工作经验。 任职要求：年龄45岁以内，高中及以上学历。

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徐州市招贴砖，包工

苏州市张家港市招泥瓦工

抖音小红书爱好者，线上兼职小白完全OK，简单好做，会发布视频就可以，

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需要一名固定兼职，给聊城市区及市区周边人流大的饭店以及烟酒店送打火机，一周送两次，轻松不累，有车的优先，每次需要带着一箱打火机跑，非诚勿扰，干活勤快的来，有意联系

红兴谷高尔夫球童培训基地诚聘高尔夫球童30名。红兴谷由江西交通投资集团投资建设，占地900亩，总建筑面积12万平方米，总投资12.8亿元，因位于红色兴国，取名为红兴谷。该基地致力于打造全国领先的红色研学研修旅行综合体、青少年研学实践营地、国防教育示范地、高尔夫球童培训基地及研学研修品牌。项目为国家政策重点推动项目，承诺100%上岗。岗位要求：女性18-32岁，净身高162厘米以上，大专以上学历；男性23-26岁，本科以上学历（含），净身高172-180厘米，体态匀称。福利待遇：六天八小时工作制，保底薪资8500元，每月另有3000元至5000元绩效奖金。提供食宿，可缴纳五险一金，月休4天，不加班。工作内容：1. 场地准备与信息提供：提前了解球场状况，如球道布局、障碍位置、距离数据等，为球员提供精准的场地信息，帮助球员选择合适的球杆和击球策略。2. 球具管理：负责携带、清洁球员的球杆，根据球员需求及时递换球杆，确保球杆状态良好。同时，管理高尔夫球、球座等配件，保证供应充足。3. 协助击球：在球员击球时，观察球的飞行轨迹和落点，准确告知球员球的位置；在果岭上，标记球的位置、擦拭球，并根据果岭坡度等情况为球员提供推杆建议。4. 场地维护配合：在打球过程中，协助维护球场设施，如修复球车辙、填补打痕等，保持球场整洁。5. 流程引导：引导球员按顺序击球，告知发球台顺序、洞杯位置变化等，确保打球节奏顺畅，避免延误。6. 客人服务：为球员提供贴心服务，如递水、遮阳、保管个人物品等，根据球员需求提供力所能及的帮助，提升球员的打球体验。工作地点：深圳、广州、上海等多个一二线城市。无经验者提供免费培训，无上岗证者须考取后上岗。面试地址位于红兴谷接待中心。

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招聘:打包工若干，杂活工一名工作地址：凌城镇凌城中学附近(同步)

岗位职责：（拒绝画饼） 1、通过电话销售或实地拜访的形式，达成所在岗位层级对应的业务目标； 2、结合所在区域市场特点及本地资源，参与策划并执行属地化推广与营销活动； 3、提升个人风险识别能力，落实前端业务的风险防控措施； 4、面向中小微企业主及个体经营者开展合作洽谈，推动度小满信贷产品的落地应用； 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，专业不限； 2、具备较强的沟通表达能力、服务意识和抗压适应力； 3、性格积极开朗，踏实肯干，富有进取精神，愿意迎接工作挑战； 4、有电话销售、地面推广经验或1年以上金融领域客户服务经历者优先； 5、年龄在22至40周岁之间，个人征信记录良好； 表现优异者条件可适当放宽，欢迎推荐或自荐！ 福利待遇：入职即缴纳五险一金+季度补贴+总部&大区月度激励+客户余额分润+高比例提成 广阔的职业发展空间：国内领先的消费金融平台，发展迅猛，只要有能力、愿拼搏，晋升加薪机会众多。 业内领先的产品竞争力、审批通过率与薪酬激励体系，首创每月贷款存量提成奖励机制，岗位价值随时间持续增长，诚邀你的加入！ 新员工配备导师全程指导 设置新人两个月保护期

【南京各分公司办公地点如下】 浦口区动漫大厦 江宁区邓家湖路1号 江宁区胜太路同曦大厦 玄武区徐庄软件园 【福利】 入职即可享受;试用期即缴!提供食宿! 三餐补贴、交补、油补等; 公司设有完善的带薪培训，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训 提供住宿(人才公寓，家电齐全，高速WIFI); 地铁沿线免费班车接送; 学历提升补贴、; 三节双份礼品(您和父母各一份); 免费健身房和瑜伽室 【工作内容】 1、针对在公司购买过产品的客户，进行回访和长期维护; 2、了解和分析客户需求，促成复购 【任职要求】 1、有挣钱欲望 2、坦诚自信，乐观进取，责任心强 【提升培训】 1、每月最少一次商品培训、心态辅导、销售技巧提升以及主管1V1的专项能力培训; 2、在公司，可以考取健康管理师资格证，提升自己的专业度。 【晋升发展】 管理路线:储备池一储备主管一主管一见习经理一经理 【公司介绍】 公司是07年成立的，目前员工规模2000人左右，是融合互联网+大健康，提供一站式健康咨询、健康消费、健康管理的科技服务企业。致力于为银发人群提供衣，食、住、行、康、养、娱乐全方位的居家养老方案。主营保健食品、功能营养、农特产品、医疗器械、智能家装、文娱旅行等产品销售，涵盖1500+供应商和2600+品。在全国三十几个卫视、黄金档节目、电商直播中投放广告，每月新增客户2-3万，为客户提供更好的产品和服务

无锡招夜班临时工一名

销售经理招聘要求 岗位职责 1. 制定销售策略与计划，带领团队完成销售目标。 2. 开拓新市场、新客户，增加产品销售范围。 3. 收集市场信息，分析市场趋势，为公司决策提供依据。 4. 维护客户关系，处理客户投诉与问题。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销等相关专业优先。 2. 有4年以上销售工作经验，XX年以上销售团队管理经验。 3. 具备出色的市场分析与营销能力，敏锐的市场洞察力。 4. 优秀的沟通、协调和团队管理能力，抗压能力强。 5. 熟练使用办公软件。

销售员 大专及以上学历，25 - 40岁之间，有纸箱、包装、印刷、销售等相关行业经验者优先 薪资福利:4000保底+提成+新单奖励+社保+工作餐+不定期团建+生日福利 招工人数:5人 工作地址:辛庄镇辛吕路27号

岗位职责： 1、负责公司机器人的市场推广与租赁销售工作，完成销售目标； 2、开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3、收集市场反馈信息，了解客户需求，协助优化产品方案； 4、协调内外部资源，推动项目顺利落地执行。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和服务意识； 2、有较强的抗压能力和目标导向思维； 3、能够适应一定程度的外出拜访或商务洽谈； 4、对智能科技类产品有热情，学习能力强。

我们这边主要以批发为主 庭院大门 铝艺护栏 感应门 别墅凉亭 等等

不接受居家办公 工作时间：早10晚5，时间灵活，氛围愉悦，团队年轻有活力，日常互动多，主打轻松高效 月休6-8天，支持调休、连休，也可选择固定双休 零基础无需担心，一对一导师带教，师傅耐心细致，全程陪伴成长 全员合伙人机制，彼此协作共赢，人人都愿你进步，倾心指导无保留 工作内容：陪同客户看房，公司提供充足房源与客户资源，无需自拓渠道 租房旺季成交快，带看即可成单 若更倾向开拓方向，也可选择开发新房源或新客户，均有专人指导全流程操作 唯一要求：渴望赚钱的人加入 我们只等志在增收、愿意拼搏的你 没有上下级之分，全员均为合伙人，遇到问题共同面对，掌握方法共享经验 晋升通道：业务合伙人 → 储备店长 → 店长 → 区域经理 → 区域总监 正当年少有为时，怎肯轻易服输 心怀热忱，奔赴远方，知足进取，不负雄心 我们期待你的加入

1、基本工资：无责任底薪5000元（含奖金+全勤+补贴），享有季度奖金及年终奖励； 2、通过公司考核后可享受带薪培训，涵盖岗前培训、定期在岗培训、产品知识、销售技巧、团队管理及企业管理等全方位课程，表现突出者有机会参与总部或海外交流学习； 3、岗位期间全面接受市场实战、人事财务行政管理及团队管理的综合能力培养，逐步融入公司运作节奏，深入理解企业文化与管理模式； 4、实习期内表现优秀者可提前转正，并晋升为基层管理岗位，纳入中高层管理人才培养体系； 5、参与市场活动策划与组织实施，开展市场数据分析，协助部门管理及培训工作的推进； 6、负责市场运营的协调工作及团队管理，落实各项计划的执行与监督。 公司待遇： 1、享受带薪年假、五险、免费住宿、生日关怀及年度旅游福利； 2、试用期无责任底薪4500元，叠加奖金与补贴后综合收入5000～8000元以上，多劳多得，上不封顶； 3、业绩优异者约一个月可晋升为主管，表现突出者每年享有3～4次免费旅游机会； 4、公司免费提供配套设施齐全的公寓式住宿，环境整洁舒适； 5、集团每年组织三次以上国内外培训与旅游活动，享受五星级标准待遇； 6、每年为优秀员工提供一至两次国内或出国旅游培训机会； 7、各分公司每年举办一至两次中高层领导休闲度假会议； 8、法定节日礼品、生日福利按时发放。 职业发展路径： 应届实习生→见习主管→部门主管→经理→总经理