工作内容：使用公司提供的优质客户资源，日常主要通过微信和电话与客户沟通，电话量不多，无外呼压力，无需追求通话时长！客户资源精准，公司配备工作手机、客户资料及完整沟通话术支持 薪资待遇：无责任底薪＋10%-30%提成＋多项奖金！ 任职要求：有客服经验者优先考虑，无经验也可带教，操作简单易掌握，无需担心上手问题 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班 公司福利：定期组织团建活动，提供下午茶、小零食等贴心关怀 团队氛围融洽，同事友善，领导亲和，工作环境轻松愉快！！！期待想多赚钱、拿高薪的你加入

销售 男女不限，有销售经验优先。销售房车宿营车商务车改装 招工人数:一名 哟！ 工作地址:宜兴高塍赛特大道166号

搜集客户信息，客户跟进，信息咨询业务。管理准客户关系

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以市场的推广方式，月收入1万上不封顶，年龄不限，男女都可以。客户变卖旧物，每单提成50%-60%。比如说客户家里的旧衣物卖了100块钱这一单就赚了50员，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源 2.维护现有客户关系，了解客户需求并提供合适的产品解决方案 3.定期完成销售任务目标，及时反馈市场动态与竞争信息 4.配合团队完成客户洽谈、合同签订及后续服务跟进工作 任职要求： 1.学历高中及以上，具备良好的沟通表达能力 2.对销售工作有热情，态度积极主动，具有较强的学习意愿 3.有无经验均可，公司提供系统培训，愿意从基层做起 4.具备良好的抗压能力和客户服务意识，责任心强

会开车

工作区域:殷巷，百家湖，胜太路，托乐嘉，万达，方山，大学城，小义乌，南京南，大明路，铁心桥，虹悦城，安德门-就近安排 福利:提供住宿以及交通工具(免费)，另外享受1000的员工的入职津贴 回家过年前再挣一笔!!!

工作内容：使用公司提供的精准客户资源，日常主要通过微信和电话与客户沟通，电话量较少，无拨号压力，无需追求通话时长！公司配备工作手机、客户资源及完整话术支持 薪资待遇：无责任底薪＋10%-30%提成＋多项奖金！新员工首月额外奖励1000元 任职要求：有客服经验者优先考虑，无经验也可带教，工作内容简单易掌握，无需担心上手问题 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班 公司福利：定期组织团建活动，提供下午茶、小零食等 团队氛围融洽，同事友善，老板亲和，工作环境轻松愉快！！！期待想多赚钱、拿高薪的你加入

初创公司，短剧app广告承接，需要的是想创业，有能力的志同道合的人

南通市如皋市招工地小工/杂工

薪资待遇： 1.月结模式 222元绩效（绩效根据车间打分） 2.日结模式 7：30-19：30，点对点工资270/天，超出或者不足按照实际结算 岗位职责： 1. 负责服装/制品的缝纫加工，熟练操作平车，能独立完成直线缝纫作业 2. 按工艺要求保质保量完成日生产任务，配合L9产线产能爬坡需求 3. 服从车间安排，适应加班及较高工时（日均11.17小时，含两餐时间） 4. 做好设备日常清洁与基础维护，保障作业安全与现场5S规范 5. 参与班组绩效考核，持续提升操作效率与产品合格率 任职要求： 1. 年龄18-43周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病 2. 具备缝纫基础，会踩直线即可，有相关经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏、多加班的生产节奏 4. 学历不限，具备基本沟通理解能力，可配合完成岗前培训 5. 遵守厂纪厂规，服从管理，无不良从业记录

职位详情 公司直招0元入职公司提供车子和住宿 综合薪资是10000-13000以上，新人第一个月薪资 不低于9000+ 送货/配送员 货物配送 基本要求：满18周岁不超过50岁，无案底 工作模式 工作内容:就骑电动车送固定站点附近1-3公里的小区送瓜果蔬菜零食饮料日用品 待遇 0元入职 1.多劳多得，班次自由选择。 2.提供宿舍 3.配车，不需要押金 4.固定的一个仓库取货，工作简单。 5.每天收入350元左右比较正常。 5.新人上手快有师傅带。 三、工作时间: 上班时间自由，多劳多得. 四、入职流程: 安排宿舍--办理入职手续--安排师傅带(差不多带半天就会了）--会了之后自己开车送

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

卫生间贴墙地砖

轻奢高端鞋履品牌 UGG招聘导购 【门店位置】：北京王府中环 【薪资待遇】无责固定底薪，额外享有补贴+奖金，具体薪资面议。 【任职要求】： 1较好的销售技巧及服务意识 2积极开朗，具备良好的沟通表达能力及学习能力 3较强的责任心及团队合作精神 有意者联系：☎（同步，点私聊咯）

岗位福利:1,无责底薪4000元+绩效4k+高额奖金,最新苹果手机奖励! 试用期薪资不打折,人均1.2w+,上不封顶! 社保。 岗位职责:负责赛事销售+体彩招商，尽力完成上级交代任务，本行业非常规行业有兴趣可详细了解后双方觉得合适世界杯后可升级主管

招聘：小红书运营 薪资：10000-15000元 1. 内容运营：在品牌市场部的内容框架体系下，结合⼩红书平台特点，完成品牌官⽅⼩红书账号差 异化的内容策划与传播规划，协同部⻔同事创作⾼质量的图⽂、短视频内容。制定账号⽇/周/⽉ ⽬标，并实施运维。 2. 直播运营：在公司的直播矩阵规划下，负责品牌⼩红书直播间的统筹规划⼯作，协同公司内部各 部⻔与外部平台，制定⼩红书直播策略，包括直播计划，运营流程，管理流程、直播活动等，对 直播间的销售转化率，商品动销率等数据指标进⾏有效监管，对直播间 GMV 负责； 3. 数据分析：⽇常直播数据分析与笔记数据分析，实时关注⾏业动向，及时、准确的研究分析各项 数据，并提出改进对策，不断优化运营策略。 4. 跨部⻔协作： 与品牌、市场、销售、运营等团队协作，推进⼩红书平台的品牌营销和产品推 ⼴。 5. 协助媒介完成⼩红书平台的达⼈投放与优质内容笔记投流⼯作。 任职要求 1. 本科及以上学历，⾄少2年以上⾏业相关经验，有服装⾏业从业经历优先； 2. 熟悉⼩红书直播流程和直播产品⼯具，有产品经验优先；熟悉⼩红书平台的内容创作规则及平台 的推⼴投流策略； 3. 具备良好的沟通能⼒，完成跨部⻔协调及沟通，具备较强的责任⼼，⼯作中能够主动跟进快速产 出结果，且积极复盘；

宽田文创招聘公司负责人1名 岗位职责： 1. 全面统筹公司战略规划、日常经营管理，制定并落地年度经营目标，把控成本、完成业绩指标。 2. 主导文创产品研发、项目落地，把控产品创意、质量与供应链全流程，打造核心文创产品。 3. 负责市场拓展、商务合作、客户维护，搭建销售渠道，承接各类文创业务订单。 4. 统筹公司品牌运营、宣传推广及文创活动策划执行，提升品牌影响力。 5. 搭建管理团队，完善内部管理制度，协调各部门高效协作，做好团队考核与激励。 6. 管控公司财务、风控、合规经营，对接外部政企及合作单位，处理对外事务。 7. 洞察行业趋势，优化经营策略，推动公司持续发展。 薪资：9000+ 工作地址：江津荣华大厦 联系方式：（）

招聘！ 地点：青岛东部永旺梦乐城 工资：200一天（倒班100）.2提 上店时间：5.31上店 工作时间：跟随商场时间 要求：有特卖销售经验，会使用智能手机 年龄：30-45岁之间 联系人：王 联系电话：（同步）

注：主要负责国内大客户的出口物流订单开拓，无需英语基础 平台优势： 1、公司汇聚众多高收入销售人才，入职满一年的员工中，30%以上月收入突破5万元，50%销售可实现2万元月薪，顶尖销售年收入超百万元。 2、中国历经多年发展，已建立起全球领先的产业链优势，外贸进出口及国际物流领域长期具备发展潜力，是值得年轻人专注投入的职业方向。 3、公司拥有成熟平台与丰富资源，助力销售人员高效锁定目标客户并快速促成合作。 4、入职即提供系统化产品知识与销售技能培训，配备带教辅导机制及主管全程指导，推动新人迅速上手。 5、依据个人成长节奏，定制专项培训计划，实现针对性能力提升。 6、每周组织实战案例解析与经验交流，向优秀标杆学习成功方法。 7、在初期成长阶段，公司将提供潜在客户资源支持，并配套销售管理工具，协助做好客户维护与跟进。 招聘标准： 欢迎零经验者加入！入职即安排培训，由资深销售一对一指导。 具备强自驱力，积极热情，心态正向；认同销售职业路径，具备坚持到底的毅力。 岗位职责： 1、挖掘符合公司业务定位的客户资源，为发往北美、欧洲等地区的出口货物提供空运、海运（整柜及拼箱）货运代理服务。 2、运用电话、网络、线下拜访等多种方式沟通客户需求，提供专业解决方案，持续维护客户关系。 3、依托公司平台与销售协作机制，帮助客户解决物流运输过程中的各类问题，提升客户满意度。 4、协同财务与客服团队，确保客户运费在约定期限内顺利回款。 招聘要求： 1、大专及以上学历，年龄22至32岁。 2、具备2年以上工作经验，有销售从业经历者优先考虑。 3、有明确职业目标，坚定从事销售工作，抗压能力强。 4、学习能力强，主动进取，擅长人际沟通，懂得客户关系建立与维系。 薪酬福利： 1、缴纳社会保险，享有节日福利。 2、享受多项业务激励奖金及新客户开发奖励。

简单自我介绍： 我叫李江平，5年前因为创业失败我背负着将近百万负债只身一人背井离乡来到江浙沪，我告诉自己不出人头地，永远不回家！曾经的我也像你现在一样迷茫不知所措，偶然的一个机会，在一则招聘启事上看到了我现在的公司，2021年2月加入这个团队，入职10个月晋升经理，拿了全公司多次业务销冠，加入公司6个月成为公司百万业绩经纪人，连续三个月成为公司业务员前三名，团队从未出过公司前三，公司人均业绩较高，人才较多的团队，感谢公司给予的平台，当时的走投无路，如今还清负债，又购置了车子和房产，团队从开始的孤身一人到现在的50多人，感谢和我一路走来的兄弟姐妹，感谢公司给予的平台让我实现了小小的成就，实现了目前的小目标！每个人都可以通过自己的努力改变命运，如果你也是不服输，不甘于平凡，欢迎有想法的兄弟姐妹们一起加入！ 我希望通过我自己的真实故事，能唤醒现在迷茫的你，不是你没机会，有机会了你是否愿意迈出自己的舒适圈？如果你有强烈的赚钱欲望，如果你有梦想，有上进心，有抗压力，兄弟姐妹们，加入我们吧，在这里你会得到你想要的结果，让那些曾经看不起我们的人，刮目相看！本季度还有一个入职名额，有想法想了解公司详情的可以直接打我电话！ ———————————————————————— 招聘岗位：电话销售，房地产置业顾问，房地产销售 薪资待遇： 底薪4000/月+提成+现金奖+五险 ·公司10%头部业务员月均收入5-8万 ·公司20%中上业务员月均收入3-5万 ·公司60%中间部分业务员收入1.5万-3万 ·剩下10%月薪8000左右 岗位要求： 1，最好有过销售经验，认可并热爱销售工作！ 2，过往工作中对待工作，认真、负责、勤奋、积极！ 3，拥有较强的学习能力，认可理念，任何能力都能学习而获得！ 4，有韧性，拥有乐观的心态，喜欢挑战更高的目标！ 5，有强烈渴望赚钱的决心，极度渴望改变命运，出人头地！ 6，年龄******之间学历不限！ 其他福利：每个季度国内外旅游+新人开单红包+生日关怀+特殊假日礼物 职业生涯：业务员-主管-经理-区域经理-区域总监-营销副总-部门总经理 公司核心优势：我们是一家基于互联网流量创新的一家新房销售公司，扁平化的组织，公司经营的核心一切围绕“客户”发展，外部客户就是我们的买房用户，内部客户就是我们的员工。为外部客户找到适合性价比高优质的房子是我们的宗旨；为员工创造好的工作环境让员工在平台内部进行创业从而实现买房买车赚大钱的梦想。 我们是江浙沪新房领域业绩的第一， 销售金额第一， 第一， 员工稳定性第一。 成立至今从未拖欠一天的工资。目前公司员工多数已买车买房，60%以BBA豪车为主’，而且这个数据在持续增加，我们是一群愿意学习的团队，学习即是进化，正是这种进化让我们的业绩越来愈好，员工收入愈来愈高！期待你的加入！ 产品模式优势：过去传统新房销售是需要去户外发传单，需要大量的打陌生的电话，通知需要自己一个人完成开发-跟进-邀约-带看-谈判-认购-签约-维护-收佣全部的流程，一个新人进来房地产行业没有半年肯定是开不了单的，其实我们应该清楚，对于我们任何人最宝贵的就是时间，所以我们基于此做了模式创新！让我们的业务员快速上手，快速开单，快速赚钱，身心解放。 【我们的优势】 我们成立的了强大的流量运营部，运营部团队每天负责在线上开发客户，全网全渠道进行获客，这些客户的特征就是认可我们的项目，认可我们的价格，同时是有需求的客户，可以说是非常精准的客户，这些客户获取进来就会直接通过公司内部CRM系统分发给我们每一个业务员，业务员负责邀约和带看成交两个步骤。所以我们新的模式：流量-邀约-带看成交，简化高效的模式！业务员只需把第二步骤做好即可，因为带看成交我们有强大的带看谈判专业置业顾问解决成交问题，我们新人开单周期只有28天，所以只要经过我们的培训，你可以短时间快速开单，快速赚到钱！ 最后，在这里我们可以给你： 1、家的感觉，来了就是家人，公司员工100%都是外地人，我们更懂您独自异乡打拼的不易； 2、经验不限，我们有完善系统带薪培训，经理1对1指导，只要你肯学，20天就能开单； 3、房产行业是众所周知的高薪行业，我们的平均工资在2万以上，上不封顶； 4、每月内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”，管理干部统一内部竞聘晋升；9-12个月晋升至经理岗位，挑战年薪100-200万以上，只要你能力达到了，就会有相应晋升，靠自身实力公平发展，这里没有“关系户”！ 5、月度、季度、年度免费国内旅游、父母感恩养老金、年度利润分红、节日福利、团队活动、生日礼物等； 诚挚的邀请你和我们的招聘经理详细了解公司细节，你选择对的平台、我们选择对的人，彼此奔赴！

1. 年龄：21–36岁，男女不限 2. 经验：有无销售经验均可，冻品、商贸、地推经验优先 3. 性格：外向健谈，能吃苦，有责任心，抗压能力强 4. 负责公司冻品、食材等产品的市场开发与客户维护 5. 拜访客户、推广产品、完成销售任务 6. 收集市场信息，维护老客户，开发新客户 7. 配合公司完成促销、铺货、样品配送等工作 有餐饮、食堂、批发市场、商超渠道资源 底薪+提成（提成方式按利润提成），多劳多得

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工作职责： 1、通过企业微信与客户建立联系，提供基础服务并进行产品介绍及推荐 2、日常使用公司系统平台，推动客户持续复购 3、具备基本的数据分析能力，能够汇总信息并协助落实销售策略执行 4、关注客户体验，善于洞察和总结客户需求，达成月度业绩指标 5、深度维护客户关系，实施标签化客户管理 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上线上网络销售相关工作经验 2、有客服、线上销售、私域或社群运营经验者优先，需学习了解首饰饰品及国学文化相关内容 3、热爱新媒体运营，性格耐心细致，外向健谈，具备良好的沟通能力和情绪管理能力 4、责任心强，能适应一定工作压力 工作时间：上六休一，排班制，9:00-17:30，午休12:00-13:30，缴纳五险 薪资架构：底薪+提成

岗位职责： 1、依据客户实际需求，提供专业化的顾问服务，设计定制化产品解决方案 2、按照团队目标，达成既定的销售任务指标 3、按时搜集行业动态，并对竞品进行跟踪与分析 4、定期开展客户回访，进一步挖掘潜在需求 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售领域工作经验者优先 2、拥有良好的沟通表达能力与人际交往技巧 3、具备基础市场研判能力，服务意识强 4、工作积极负责，适应高强度工作节奏 5、具备团队合作意识，乐于迎接挑战，持续提升自我 6、环境工程、环境科学、给排水等相关专业背景者优先 7、可接受出差安排，工作地域不限

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应本地化业务拓展需求 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

岗位职责： 1. 通过电话联系及微信跟进客户，了解建筑相关需求，匹配合适的咨询服务； 2. 与其他部门对接，把客户要求转化为可执行清单，确保顺利完成订单； 3. 朋友圈运营，持续种草，提升复购与转介绍。 任职要求： 1. 半年以上To B销售经验，自信优秀可放宽条件； 2. 喜欢交流沟通，文字表达有温度，语音沟通有逻辑； 3. 接受电话销售模式，但80%成交在微信内完成。 薪资与福利： 1. 试用期（1-3个月）：底薪 3500元 2. 转正后：底薪 4000元 + 高阶提成16%-25%（阶梯跳点） + 额外月度奖金 3. 综合收入 7000–15000元/月 4. 缴五险，不加班、不出差、双休、法定全休 5. 节日礼品、婚礼/生育红包、不定时团建、零食饮料无限续

广东轻上生物科技有限公司 南京区域招募:销售业务，综合薪资8000-12000元，底薪+绩效+高提成＋奖金，五险 岗位要求:35周岁以内，条件优秀者可适当放开；有酒水饮料销售经验，工作认真踏实、有责任心 联系人:邵（微信同号）

【任职要求】 1. 无经验要求，新手轻松上手，接受小白，健全的培训体系，一周之内快速成长，公司老带新制度。 【资源情况】 1. 精准客户资源，客户均来自公司后台官网申请，并且有一定需求(不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针)。 2. 数据库质量优，精准定位，不多发不装库。 【岗位福利】 无责底薪5500，本科学历补贴1000 提成：试用期7.5%-20% 转正15%-40% 奖金：3k-2w试用期转正一致 【员工福利】 每周下午茶，每月聚餐；5A级办公楼，工作环境好，氛围融洽，无需外出，事少提成高。