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成都市招装修工长，二级建造师。专项方案编制；安全质量控制。

需要有维修无人机穿越机其他机型工作经验。以上填写的信息均以无人机维修。为基础。会维修无人机就行了。有个一两年工作经验就可以。工资可以谈。可以给股份。目前公司刚刚起步。每天接的电话太多，可以先发一条短信，这边回电话。

岗位职责 1. 懂网站搭建和维护，负责日常运维公司网站 2.为客户提供专业的售前、售后技术支持与案件相关支持； 3. 负责公司软硬件产品的安装调试、日常维护及故障排查，保障产品稳定运行，并为客户提供专业技术培训； 4. 负责案件相关电子数据的提取、分析与鉴定工作，提供专业案件技术支持； 5. 收集客户在产品使用过程中的问题、需求及建议，并及时向客户与公司进行反馈； 6. 熟练运用AI工具辅助开展日常工作； 7. 本岗位需出差，介意者请勿投递简历。 任职要求 1. 专科及以上学历，计算机、通信、信息安全相关专业； 2. 主动学习意识强，对新技术、新事物接受能力强，可快速适配岗位技术要求； 3. 具备一定的培训能力，能够清晰、专业地向客户讲解产品知识与技术要点； 4. 具备良好的沟通协调与问题解决能力，工作认真负责。 加分项 1. 有相关行业技术支持经验，可放宽要求并提升待遇； 2. 具备运维工作经验； 3. 掌握网络数据包分析、程序逆向/反编译、数据库相关能力； 4. 具备物联网相关技术能力与实践经验。

招聘人员：2名项目经理，三方用工，接受再投递 岗位描述: 1. 负责党政、公安、教育、医卫、能源等行业DICT领域市场开拓与客户关系维护，开展商机发掘与全流程管理，主导商机孵化、上会审批、项目投标、合同签订及收入确认、成本采购等关键节点推进工作。 2. 开展重点行业市场调研与分析，推动顶层设计咨询及定制化解决方案输出。 3. 跟踪重点项目交付执行进展，提升客户满意度与服务质量 任职要求: 1. 本科及以上学历，通信、计算机、信息、安全、大数据、DICT相关专业优先，或具备2年以上信息化行业销售从业经历。 2. 掌握DICT基础理论知识，了解相关政策法规及行业发展方向。 3. 具备良好的沟通协调能力、方案讲解能力、商务谈判技巧和项目管理经验，熟悉市场营销策略与招投标流程，具有较强的文字表达能力。 4. 自我驱动力强，责任心强，善于应对挑战，具备团队合作精神。 5. 拥有政府单位、大型企业客户销售背景者优先考虑 职位福利: 带薪年假、通讯津贴、午餐补助、定期体检、五险一金、优秀员工奖

要求必须熟悉所有的污水设备，熟悉MBR膜和PLC，有多年的污水调试经验优先，服从安排。有思维且能独立解决问题和应对突发状况

水质检测维修运维人员，会开车，有相关证件

1.掌握电路基础知识，能熟练操作电脑； 2.持有电工证者优先录用； 3.具备良好的服务意识，沟通协调与团队协作能力较强； 4.工作态度端正，积极主动，责任心强，踏实肯干，具备吃苦耐劳精神； 5.机电一体化相关专业者优先考虑

负责数控机床售后服务，维修、调试与异常处理 岗位要求： 1. 设备安装与调试：承担新设备的现场装配、机械及电气连接、参数配置与试运行工作，确保设备符合验收规范（FAT/SAT）。 2. 故障诊断与维修：准确判断设备故障（机械/电气/程序类），开展现场或远程修复，追溯问题根源并落实改善措施。 3. 技术反馈与优化：完整记录服务过程，向技术部门提交产品改进建议或缺陷报告，协助推动设备版本升级。 4. 项目管理与验收：统筹现场实施进度，归集验收文档（如调试记录、故障代码清单），保障项目顺利交付闭环。 5. 能够识读电气原理图和机械装配图纸。 6. 持有低压或高压电工操作证者优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、餐补、交通补助

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

扬州市广陵区招工长/工程师

岗位职责: 1.主动寻找潜在客户，拓展新客户资源； 2.深入沟通客户需求，推动销售目标达成； 3.定期回访老客户，发掘更多合作机会； 4.与合作客户保持常态化联系，巩固长期稳定关系； 5.负责每月客户回款进度跟进，确保款项及时到账； 任职条件: 1.大专及以上学历，年龄24岁-32岁； 2.熟练操作Office、Excel等常用办公工具； 3.性格外向开朗，具备良好的语言表达与沟通技巧； 4.反应迅速，踏实肯干，工作积极主动，富有责任感； 5.热衷销售工作，注重细节，执行力强；有销售从业经历者优先考虑； 岗位薪酬: 无责任底薪7400元，入职满半年后综合收入8000-12000元