1、负责工厂日常产品生产工艺的设计、优化及工艺设备的安装，管控生产全过程； 2、依据物料与产品特性制定检验规程，实施质量监控与检测工作； 3、根据生产需求开展设备硬件的升级、安装、维护与保养； 4、结合客户对产品的具体要求，规划生产流程及相关控制措施； 5、完善设备及生产过程中的各项数据记录，保障信息流转顺畅，确保产品质量稳定； 6、确保工艺项目和生产任务按时完成，实现生产过程的安全性与可控性； 7、定期推进生产优化与产能提升，持续改进工艺流程与产品品质； 8、按期开展设备巡检，及时识别潜在故障，预防因设备问题导致的质量异常； 9、负责设备的日常维护、保养及零部件更换，保障设备高效运转； 10、及时向上级汇报相关部门及人员的工作进展，组织实施检查与绩效考核； 11、积极参与流程改善与优化活动，协同各部门落实改进措施，及时发现并解决现场问题，提供安全操作指导与培训； 12、负责与相关设备部门保持沟通协作，保障生产运行与技术支持的连续性；

岗位职责： 1、参与样机可制造性评估，在小批量试制阶段识别并反馈制造环节问题，持续推动产品可制造性提升。 2、配合制定量产产品结构工艺流程，参与生产现场布局规划，编制生产作业规范，并不断优化生产作业体系。 3、协助改进物流动线与生产设备配置，推进准时化生产模式，根据产能要求调控生产节奏，落实精益生产相关措施。 4、接收研发端传递的客户设计变更信息，协助跟进变更在生产端的执行与落地情况。 5、接收并归档研发部门发布的技术资料，协助编制及分发生产所需的工艺指导文件与记录表格，监督班组对工艺文件的使用与管理。 6、解决生产过程中出现的工艺异常问题，向研发反馈涉及设计方面的生产难题，并跟踪闭环处理进展。 7、统筹制造系统内生产资源管理，涵盖场地、工装、工具等，制定相应工艺卡片，并监督日常执行状况。 任职条件： 1、专科及以上学历，电力、电子、机械设计、工业工程、自动化等相关专业。 2、具备三年以上钣金或电气成套类制造企业生产工艺设计经验者优先考虑。 3、熟悉IE工程方法与精益生产理念，掌握电控类产品电气布线相关标准规范。

岗位要求： 1.专科及以上学历，熟练使用Office办公软件及AutoCAD等设计软件 2.二年汽车线束行业(配件)工程师经验 3.英语邮件及技术文件读写能力，熟悉IATF16949体系、APQP流程及汽车五大工具。 4.精通FPC类型产品的工艺和风险点，清楚其在汽车领域的运用。 职位描述: 1.项目规划，项目投资评估，生产效率设计与实施评价 2.产品图纸的绘制 (CAD等绘图软件,Production Dwg & Component Dwg & 原物料评估) 3.负责报价规格确认，包括电子零件的选用电子物料和工时的审核 4.制订物料清单BOM，与IE共同负责负责Try Run 5.负责新产品打样，样品/样品承认书制作PPAP,APQP资料制作及汇总 6.负责生产线新产品的导入;包括生产工艺设计;工艺优化及持续改进. 7.生产不良的分析与处理，接受客户工程更改要求，分析更改内容，制定更改计划及方案，存在问题时及时反馈沟通 8.主管分配的其他任务 备注： 公司地址：昆山市张浦镇俱巷路186号，有工作餐，不提供住宿，如能接受再投递简历，谢谢。

点胶/SMT工艺工程经理核心是技术+管理+降本提效，统筹工艺、团队、产线与质量，确保交付与成本目标达成。 一、工艺技术与新产品导入 1. DFM与NPI：主导新产品DFM评审，输出可制造性建议；统筹NPI全流程，制定试产方案、推进量产转化，解决焊接缺陷等问题。 2. 工艺标准化：制定/优化印刷、贴片、回流焊、点胶等全流程参数与SOP，建立设备参数库与PFMEA，审核钢网、治具设计。 3. 技术攻关：快速处理立碑、虚焊、连锡等异常，用DOE与SPC推动根本改善，提升直通率与良率。 二、产线规划与设备管理 1. 产线与设备：规划SMT设备配置与产线布局，推动自动化与MES集成，提升OEE、降低抛料率。 2. 新设备导入：评估、验证新设备/新工艺，主导调试与验收，制定维护保养计划，保障稳定运行。 三、质量、成本与效率 1. 质量管控：建立工艺质量追溯体系，监控SPC、AOI/SPI数据，确保符合IPC与客户标准。 2. 成本与效率：推进精益生产与VAVE，优化材料利用率、设备效率，降低制造成本，达成产能与良率KPI。 四、团队与跨部门管理 1. 团队建设：搭建工艺团队，制定培训计划，负责绩效评估、人才培养与梯队建设。 2. 跨部门协作：协同研发、生产、质量、客户，推动设计优化、异常解决与持续改进，参与报价与客户审厂。 五、部门运营与战略 1. 制度与预算：制定部门流程、制度与工作计划，管控预算，确保合规与高效运营。 2. 战略规划：制定点胶/SMT工艺中长期发展规划，布局新技术与先进制造系统，支撑公司战略。

一、工作内容与职责： 1、核心工作内容概述 ①、工艺全流程管理 ②、负责模温机生产工艺的规划、执行与监控，保障生产过程符合质量标准。 ③、BOM与工艺文件编制，根据技术图纸生成准确BOM清单，撰写规范工艺文件指导一线生产。 2、工艺改进与优化 ①、分析生产痛点，提出改进方案并推动实施，提升生产效率与产品质量。 ②、BOM清单与工艺文件编制：依据技术图纸拆解物料结构，生成完整BOM清单，确保物料与生产需求一致。 ③、工艺文件撰写：制定作业指导书、工艺流程卡等文件，明确操作规范与质量要求。 3、跨部门协作与支持 ①、技术部门协作：配合技术完成产品工艺文件，确保设计可生产性。 ②、生产部门配合：为一线提供工艺指导，解决现场问题，保障生产进度。 ③、质量部门联动：参与质量问题分析，从工艺角度提出改进建议，提升合格率。 二、任职资格要求： 1、本科及以上学历；专业要求（以下专业任何一个具备即可）： ①、能源与动力工程（包含之前的热能工程、热力发动机、制冷及低温工程）、热能工程、暖通、工程热物理、电力锅炉与热能转化等专业； ②、焊接技术与工程、材料成型及控制工程、材料科学与工程 、金属材料工程； ③、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业； 2、制造业工艺经验：需具备五年以上制造业生产工艺相关工作经验，熟悉机械制造流程优先。 3、项目经验：参与过工艺改进项目，有成功提升生产效率案例者优先。 4、专业技能与知识储备：8年以上相关工作经验，BOM与工艺文件能力，熟练掌握BOM编制方法，能独立撰写工艺文件与作业指导书。 5、工艺分析能力：具备工艺问题分析能力，能运用工具找出问题根源。 6、技术图纸解读：能准确解读机械设计图纸，转化为可行工艺方案。 7、创新思维：有创新意识，提出工艺优化新思路，推动技术改进。 8、沟通协作能力：良好跨部门沟通能力，协调研发、生产等团队。 9、行业适配性要求：了解模温机/锅炉等设备工作原理与生产流程，熟悉相关材料与工艺标准。 10、质量意识：强调整体质量意识，严格执行质量标准，保障产品质量。 三、薪酬福利： 1、综合薪资：8000-12000元（依经验技能调整），月基本工资+绩效工资； 2、专业的培训和培养、为员工制定个人发展规划； 3、晋升与发展机会：生产工艺员→工艺主管→工艺经理，清晰上升通道。 4、作息：早8：00-晚17：00 四、欧能公司为您提供 1、考勤：公司实行大小周轮休制度，大周双休，小周单休，保证了工作和生活得以兼顾； 2、培训：公司注重学习 ，拥有完善的内部培训体系，注重外部培训； 3、有本行业资深的质量工程师、技术工程师耐心的指导、沟通、培训； 4、晋升：公司给每个有激情、有梦想的人搭建上升平台。 5、活动：公司定期举行丰富多彩的员工活动，团队年轻、氛围好。 6、公司在大力支持往智能、高精度机械设备方面创新，适合有事业心的朋友加入后发挥自己的聪明才智。 7、员工活动：公司定期举行丰富多彩的员工活动，团队年轻人多，氛围好。 8、公司提供住宿、包餐 9、职位福利：绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期体检、五险一金、包住、包吃、带薪年假 10、公司网站：www.ounengjixie.cn

1. 优化产品生产工艺，调整工艺参数，提高产品合格率； 2. 编制生产相关文件，包括操作指导书、检验标准、SPC资料等； 3. 负责生产设备的调试与保养，新设备安装调试及工艺确认，保障产线稳定运转；

工作职责： 偏生产工艺方向 1、掌握钣金加工相关工艺及技术要点（包括激光切割、折弯、焊接），推进车间生产工艺的流程化与标准化管理，熟悉激光设备与折弯设备的工艺参数设置 2、依据客户提供的3D图纸，独立完成非标钣金件的展开图绘制 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备熟练使用3D软件进行钣金展开的能力 2、精通CAD及三维设计软件，如Pro/E、Solidworks等 3、公司主营智能柜类产品的定制生产，需具备3年以上钣金拆图及工艺设计经验，有机箱机柜类项目经验者优先考虑 做六休一，提供单身宿舍

根据项目或订单需求，开展产品加工工艺方案制定、工装设计及关键零部件试制跟进，承担机加类产品的工时核定任务，并为项目实施过程中其他部门提供必要的技术支撑。 1、 承担产品机加工艺的技术设计工作； 2、 指导加工设备的选型与切削刀具的合理选用； 3、 组织并落实样品试制阶段的工艺执行； 4、 对生产操作人员进行工艺规范与操作培训； 5、 快速响应并解决现场生产中的技术问题； 6、 配合完成生产设备选型及生产线布局规划

岗位职责： 1、负责公司产品工艺标准的制定、分析与优化； 2、负责公司制程检验标准的制定、分析与优化； 3、负责公司进货检验标准的制定、分析与优化； 4、负责工装治具产品相关部分标准的制定； 5、负责公司产品工艺改进； 6、负责公司生产技术文件的建立和维护； 7、给相关部门提供技术支持与服务； 8、业务运营规范化、标准化、流程化、数据化； 9、对本部门持续的利润贡献负责； 10、负责本部门所有业务的风险预防及管控。 招聘要求： 1、机械类相关专业统招本科及以上学历，40周岁以内； 2、熟悉机械加工、制造工艺（切削、冲压、射出成型、压铸）等相关工艺知识； 3、熟练使用二维、三维设计软件，具备较强的数据分析能力和问题解决能力； 4、熟悉质量管理体系，有ERP操作经验者优先。

岗位职责 1.主导高频覆铜板核心工艺（上胶、层压及配套蚀刻工艺）的标准化建设，结合公司RP/RD系列玻纤布/PTFE复合材料、PEEK/PTFE复合基材等产品特性，制定覆盖胶液配制、浸胶烘干、热压成型全流程的SOP、工艺参数标准及检验规范。严格管控上胶环节树脂含量（RC%）、挥发物含量（VC%）、凝胶化时间（GT）等关键指标，以及层压过程中温度曲线、压力参数、真空度与固化时间的精准匹配，确保产品介电常数（2.17-2.65）、抗辐照性能等核心指标达标。 2.持续监控产线工艺稳定性，针对层压微气泡、上胶不均、蚀刻电阻值偏差等常见问题，牵头成立技术攻关小组，通过调整升温速率、优化挤胶辊间隙、校准蚀刻液参数（温度48-54℃、PH值7.6-8.4等）等手段解决质量痛点。基于睿龙宇航级产品研发需求，参与新材料（如改性陶瓷填料、低分子量聚苯醚树脂）及新工艺的中试与量产转化，制定试产工艺方案并验证落地效果，推动良率提升与成本优化。 3.作为工艺技术核心，为生产部门提供全流程技术支撑，快速响应并解决生产现场的工艺异常，保障产线连续运行。定期开展工艺合规性audit，核对实际参数与标准的偏差，针对玻纤布浸胶浸透性不足、PTFE树脂烧结不充分等问题制定纠正与预防措施，确保符合ISO质量管理体系要求。 4.参与新产品试制方案评审，结合层压、上胶工艺可行性提出优化建议，确保研发成果与量产工艺匹配（如FusionBonding工艺的粘结片选型适配）。协同质量部门建立关键工艺参数与产品性能的关联模型，通过DOE实验设计优化工艺窗口；配合设备部门完成上胶机、层压机、高速分散盘等设备的工艺参数调试与验收。 5.团队管理与能力建设负责工艺团队的日常管理，包括任务分配、绩效评估与职业发展规划，搭建“理论+实操”的内部培训体系，重点提升团队对高频覆铜板工艺要点（如树脂流胶控制、抗辐照性能工艺保障）的专业能力。传承技术经验，打造具备快速问题解决能力的工艺梯队，支撑公司国产化高端覆铜板的产能扩张需求。 岗位要求 1.本科及以上学历，高分子材料、应用化学、材料化学等相关专业，持有化工或材料类中级及以上职称者优先。 2.5年以上覆铜板行业核心工艺工作经验，且具备PTFE基、碳氢树脂类高频覆铜板的上胶、层压工艺或研发经历，深入理解胶液配制、浸胶烘干、热压固化等关键环节的控制逻辑。 3.2年以上工艺团队管理经验（带5人及以上团队），有高端覆铜板（如宇航级、高频高速）量产工艺管控经验者优先。 4.精通覆铜板工艺三要素（温度、压力、时间）的调控原理，能独立设计层压工艺曲线，解决微气泡、白边白角等典型工艺缺陷。 5.熟悉覆铜板关键质量指标检测方法，能通过数据分析（如树脂流动度与层压厚度的相关性）识别工艺优化空间。 6.了解高频覆铜板常用原材料特性（如玻纤布、PTFE树脂、改性填料），具备胶液配方调整或工艺参数优化的实践能力。

要求有打磨经验，会使用打磨机。我们做挖机斗杆。打磨要求较高。前期计时，第一周26元一小时 第二周开始28元一小时。希望有工程行业经验优先。第二个月开始计件，焊接打磨总计130元一根。计件收入肯定会高于计时。工资每周预支1000，次月10号结清上个月工资。免费住宿在厂里，吃饭免费。

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技术负责人，带有高级工程师证书，缴纳社保，工作地点:溧阳

武汉越戈科技有限公司 直招 一、长白班10名，，年龄18-55岁，主要坐着做事，手工活，空调房； 二，质检员2名，男女不限，有经验者优先，夜班补贴，岗位绩效，待遇优厚，综合工资，5600-6000:元 三、工艺大师2名，工资待遇8000到9000元 四、上下模一名，要求熟手。能够单独操作有责任心。工资待遇5800—6500元 五、公司包吃住、有夫妻房、、每月休2-4天，工种不同薪酬不同； 六、工作地址：武汉市蔡甸区奓山星光工业园竹林三路武汉顺创清工业园 联系人:黄先生 电话:

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【特莱斯招聘】汽车零部件领域，诚招各岗位人才，待遇优、福利全、晋升清晰，期待同行！ ✅压铸工2名｜能适应倒班，有无经验均可（带薪培训） ✅车铣工程师1名｜白班，精通加工工艺/编程，有汽车零部件经验优先 ✅车铣技术员2名｜能适应倒班，懂数控调试/首检，会测量工具 ✅项目助理1名｜白班，机械/项目相关专业，熟练办公软件，有制造业经验优先（应届生也可带薪培训，男女不限） ✅工艺助理1名｜白班，看得懂机械图纸，了解加工工艺基础（应届生也可带薪培训，男女不限） 工作地点：省无锡市惠山区玉祁街道文祁路2号 联系方式：金女士

岗位职责: 1.负责机电设备制造流程中的工艺设计与优化，提升 生产效率; 2.参与新产品的试产及工艺验证，确保工艺可行性与稳定性; 3.协助解决生产过程中的技术问题，推动工艺流程标准化。 任职要求: 1.熟悉机电设备相关制造工艺，具备一定的技术分析 能力; 2.能独立完成工艺方案的制定与实施; 3.具备良好的沟通协调能力，能与生产、研发等部门 有效配合; 4.工作认真负责，具有较强的问题解决能力。

岗位职责： 1、主导SMT新产品导入过程，进行工艺流程设计、过程评估及异常问题的分析总结及改善（产品、来料、过程工艺、设备等异常）。 2、负责新产品SMT工艺流程设计、过程评估和流程规划（包括新方法、新工装的制作安排）。 3、负责产品过程开发完成时，相关文件的发布及管理。 4、负责跟进SMT环节产品PPAP过程审核和客户的例行审核，相关文件的管理及更新，。 5、协调跨职能团队（设计、工艺、生产、质量、测试、采购、供应链）协作，解决NPI过程中的冲突和瓶颈。 技能描述： 1.熟悉SMT工艺知识，能独立应对客户审核； 2.有SMT产品 NPI导入经验优先，熟悉新产品开发流程； 3.沟通能力强，能良好与其他人员协同完成工作； 4.工作认真负责，抗压能力好； 5.熟悉CP、PFMEA、FlowChart、工艺标准等工艺文件的制作。

辅助工（技术类），1 两班倒 配合生产完成物料搬运、设备辅助操作，更换模具，及车间日常杂务等工作。，配合生产完成物料搬运、设备辅助操作，更换模具，及车间日常杂务等工作。 40岁以内中专及以上学历

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【岗位职责】 - 负责电子厂日常生产操作工作 【职位要求】 - 做六休一，月休四天，工作时间08:00-20:00 - 认识26个英文字母，无经验要求 - 不穿防尘服，不看显微镜，恒温车间作业 零费用入职!当天安排住宿!包吃包住! 凡是在其他地点面试，涉及资料费，名额费，餐补费，培训费，档案费，押金，健康证费都是黑中介，请警惕!我们厂区入职全程不收取任何费用。请仔细阅读招聘信息.因招聘名额有限，简历过多，有意者直接来电报名。薪资待遇 1.上班时间早上8:00-晚上20:00，上六休一，免费提供吃住。职责岗位 生产手机、电脑电子科技行业:普工、操作、组装、测试、检验、包装，包括品检，物流，物料，仓库，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服(所有岗位统一面试、随机分配)招聘条件 1.年龄不限，男女不限，经验不限。 2.学历不限(初中职高中专技校高中均可)员工待遇 1.住宿:4-6人间标准宿舍配有空调独立卫生间，洗衣机无线网。 2.吃饭:免费提供一日三餐。加班时配有加班餐，品种类多样，营养丰富。 3.休假:员工享受法定节假日，婚假以及带薪年假15天，温馨提示:直接招聘不收任何费用，押金等，求职者认准本招聘 面试需带上身份证及行李物品，否则安排不了(宿舍)，面试当天安排宿舍，第二天上班。 备注:不收任何费用，吃住都是在厂里包，入职不用交一分钱!

常州长白班宏昌电子】独家专案一手单 员工/时（含餐补）、全部长白班 年龄要求:17-岁，男女不限 ，不符合年龄提前报备月结每周可预支500元 长白班/当天可安排住宿 纹身烟疤不限 员工愿意做包进/可换岗位 【生产产品】：主要生产电源线、手机充电线、家用电器线，车间无味道； 【薪资待遇】：6000～6500/月 厂内宿舍住宿免费 距离厂区200米水电费平摊 厂外宿舍住宿150元/月 距离厂区1公里水电费平摊 【工作时间】:8:00-21:00 午饭休息1h晚饭休息1h 工人有效考勤10.5-11h 【面试时间】：全天面试，面试通过当天安排住宿.

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董浜电子厂岗位： 成型:操作机台，工价：21/小时 注塑：看机台为主，20/小时 加工：长白班，20/小时 吃饭餐品自选，自助餐模式米线，煲仔饭，面条各类小吃自选，伙食丰富 干满3月可改月结：时薪基础+1 18-45岁，⚠ 工期要求：至少做满1个月， 企业主要生产橡皮圈，企业环境优美，住宿标准大学宿舍，宿舍空调，洗衣机，热水器，独立卫生间，不用体检直接上班空调车间！工作轻松，管理人性化，要求认识字！上班8:00-20:00，，急辞 ，，，!!! ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ☎联系:

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